【川崎:新規事業企画:研究開発テーマの推進】電子部品世界TOPクラス
500~700万
太陽誘電株式会社
神奈川県川崎市幸区
500~700万
太陽誘電株式会社
神奈川県川崎市幸区
製品開発(鉄鋼/非鉄金属/金属製品)
将来に向けた新規研究開発テーマの探索・創出およびマネジメント、技術ロードマップの作成デザイン思考やバックキャスティング的思考による新規開発企画を立案・事業化の推進。 【背景】既存事業ありきの発想だけでなく、世の中の技術変化を捉えた上で当社事業の在り方そのものを見直し、未来に向けた製品や技術の企画力を強化するため。デザイン思考による企画・戦略立案を期待。 【魅力】自社の未来の在り方に関わる事ができ、メンバーを通じて電子部品業界に影響を与える仕事ができる。新製品開発を通して業界を変革しうる研究開発に関与する事から得られる達成感・満足感が得られる。
【いずれか経験がある方】■マーケティング■新規企画提案■アントレプレナーシップ【歓迎要件】●新規テーマ/新規ビジネスの企画・創出●英語力/海外経験(TOEIC700程度)●理系のバックグラウンド 《世界的電子部品メーカー》●IOT・スマホ需要により、業績好調。海外売上高比率91.6%、海外生産比率66.0%(共に2024年3月期)と、まさにグローバル企業。展開は世界13の国と地域に拠点に展開。受注から材料調達、生産、販売、物流までの一貫したグローバルな供給体制も構築●福利厚生や研修制度なども充実。長く働く事が出来る企業・平均勤続年数16.9年・平均取得日数16.1日(24年)・月残業20時間以下・育休復帰率100%
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更有)
500万円~700万円 月給制 月給 280,000円~ 月給¥280,000~ 基本給¥280,000~を含む/月
会社規定に基づき支給
07時間55分 休憩45分
08:30~17:10
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:14時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間126日 内訳:土曜 日曜 祝日
入社直後8日 最高付与日数20日
その他(夏期/年末年始/GW休暇/育児・介護休暇)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【魅力】仕組み化された育成・キャリアアップ制度が充実 ・育休(無条件最長2年)復帰率100% ・育児時短制度(子の小学校卒業まで2時間の時短制度) 業務内容:【変更範囲】当社業務全般 勤務地:【変更範囲】全国の当社拠点
■開発研究所
当面無
神奈川県川崎市幸区新川崎7-7 AIRBIC 4F
JR横須賀線新川崎駅 徒歩13分
敷地内全面禁煙
SOLairoLab(そらいろラボ)
有 借上社宅制度有
有
財形貯蓄/太陽誘電健康保険組合
【入社時に転居が必要な場合】当社規定にて赴任支度金等を支給
1名
2回
筆記試験:有(SPI)
●海外売上比率91.6%の上場企業。技術力と独創性、品質の確かさを積み重ね世界をリードする大手電子部品メーカー ●材料から商品までの一貫生産体制を持ち技術力に強みを持ち、ワークライフバランスの環境も充実した企業
《中期経営計画2025》~経済価値と社会価値を両輪とした企業価値向上を目指す~ (1)商品戦略…積層セラミックコンデンサのさらなる成長に加え、インダクタと通信デバイスを強化し、コア事業として確立 (2)市場戦略…注力すべき市場(自動車+情報インフラ・産業機器)の売上比率を50%へ (3)財務戦略…1.電子部品の需要拡大に対応する為、継続的な能力増強を実施 2.株主還元の充実、安定的な配当性向30%実現へ (4)ESGへの取組み…数値目標を掲げ取組みを加速、社会価値向上へ(気候変動への対応/安全第一で健康経営と働き方改革/経営品質向上) 《当社を取り巻く環境~電子部品需要拡大の背景~》 Society 5.0やCOVID-19がもたらす社会の変化により、「つながる世界」が到来。半導体の働きを支える電子部品は、全てのものに不可欠なデバイスであり、IoT通信・ソリューションビジネスは飛躍的成長を見せています。また、センシングソリューションもほぼ全てに必要です。今後とも、安全・安心で快適・便利な暮らしに欠かせないエレクトロニクス技術の進化を支え、社会に貢献して参ります。
〒104-0031 東京都中央区京橋2-7-19京橋イーストビル
販売拠点:仙台/東京/群馬/名古屋/大阪/福岡、生産拠点:群馬4拠点、開発拠点: 群馬/川崎、他ケミカルテクノロジー、エルナー等
【事業内容/製品】セラミックコンデンサ、インダクタ、回路モジュール(電源、高周波)、通信機器関連、高周波機器関連、EMC対策商品などの研究・開発・製造・販売。【競合会社】村田製作所、TDK、京セラ等。
【海外】韓国/中国/台湾/香港/シンガポール/タイ/フィリピン/マレーシア/インド/アメリカ/カナダ/ドイツ/イギリス/スウェーデン/フランス等
プライム市場
日本マスタートラスト信託銀行 26.0% 日本カストディ銀行 16.1%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | 2025年03月 | 341,438百万円 | 10,517百万円 |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
400~750万
・ばね鋼の熱処理、塑性加工、防食技術に関する開発業務 ・生産現場の技術支援 ・品質改善活動などを幅広く担当
▼設計、開発、製造いずれか経験者 (キーワード※必須ではありません) 鉄鋼材料/材料力学/機械設計など
自動車製品、情報通信製品、産業・生活用品の製造・販売
650~1200万
1)Astemo製品における低環境負荷材料(金属・有機など)の適用検討・開発推進 2) 資源循環・リサイクル性を考慮した材料設計・構成検討、サステナビリティに資するプロセス技術・評価技術開発 3) 社内外技術動向を踏まえた開発テーマの立案、特許出願に向けた技術提案 4) 材料メーカ、社外研究機関、業界団体、社内関連部門(設計/生技/品証)との技術調整、連携 5) 国内外での学会/研究会発表、展示会/カンファレンス参加による情報収集と発信 【配属組織について】 技術統括本部では世界をリードする先進的なモビリティソリューションの提供を通じて、持続可能な社会と、人々の豊かな生活の実現に貢献することをミッションに掲げております。 配属となる材料技術開発部は、先行開発部門の横断的ハブとして、先進材料技術開発と応用展開をリード、先を見据えた材料戦略の立案と、実用化への橋渡しを担っています。 特に、カーボンニュートラル・サーキュラーエコノミーの観点から、サステナブル材料・プロセス技術開発に注力しています。 若手、女性、外国籍と多様な人材がおり、上司とも気軽に話せる雰囲気です。 また、チャレンジしやすい風土で、若いうちから重要な業務を任せてもらえるため、やりがいを感じられると考えています。 【ミッション】 本ポジションでは、カーボンニュートラルやサーキュラーエコノミーの実現に向けた材料開発をリードしていただきます。 Astemo全体のサステナビリティ戦略と材料技術を結びつけ、次世代のものづくりにおける環境価値が設計できることが期待されるポジションです。カーボンニュートラル・サーキュラーエコノミーといった社会要請を踏まえつつ、技術的な実現性・事業性・社内浸透までを見据えた戦略的な材料開発・導入の全体設計を担っていただきます。 具体的には、持続可能な製品設計に向けた材料技術開発部門としての新たなテーマの創出から、技術サイドから全社、関連事業部門とをつなぐハブとしての役割を担っていただきます。 また、カーメーカや素材メーカー、研究機関、業界団体など社外との技術的なやり取りを通じて、シーズ、ニーズの収集・技術連携を進めていただくことも重要なミッションの一つです。さらに、課題の本質を見極めたうえで問題解決に取り組む力が求められます。 【仕事のやりがい、キャリアパス】 Astemoは独立系グローバルサプライヤーのため、世界中の自動車・二輪車メーカーが顧客であり、常に業界の最先端の技術開発に携わることができます。国内だけでなく海外のお客様を担当することもでき、活躍の場はグローバルに広がっています。 また、大学や研究機関との研究・技術交流もありグループの総合力を活かして、最先端技術の開発に取り組むことができます。 電動パワートレイン、次世代シャーシ、モーターサイクルなど、Astemoの成長を司る多くの分野に携わる事ができ、常に技術的にも成長できる環境です。 本業務では、未来の自動車づくりに材料開発面で貢献でき、やりがいを感じることができます。 【募集背景】 100年に一度の変革期と言われるモビリティ業界において、私たちは自動車業界の急速な技術革新(電動化・軽量化・環境対応など)に対応すべく、先行開発部門の強化に取り組んでいます。 Astemoでは、現在、カーボンニュートラルの実現およびサーキュラーエコノミーの推進に向けて全社的な取り組みを加速させており、材料の観点から、製品開発の初期段階から環境配慮を組み込んだ材料技術の強化を進めています。 低環境負荷材料の導入、資源循環を前提とした材料設計、プロセスの見直しなど、多岐にわたる取り組みを加速するなかで、「技術」と「マネジメント」の間をつなぎ、価値創出に導けるリーダー層人材の必要性が高まっています。このような背景から、材料に関する深い知見とプロジェクトマネジャーの実務経験を持ち、環境対応型材料・プロセス開発に貢献していただける方を募集します。
【必須】※下記いずれかのご経験やスキルをお持ちの方: ・金属材料または有機材料に関する開発・評価・応用設計の実務経験 ・複数部門をまたいだ技術・製品開発の推進経験(プロジェクトマネジメント経験) ・社内レポートや発表資料の論理的な構成力・資料作成能力 【歓迎】 ・自動車部品メーカーまたは材料メーカーでの実務経験、自動車業界での開発経験 ・環境配慮型材料(リサイクル材、低炭素材料、生分解性素材など)に関する基礎知識・実務理解 ・カーボンニュートラル/サーキュラーエコノミーなどの環境潮流に関する理解・関心 ・環境負荷評価(例:LCA、CO₂排出算定、資源循環設計
<自動車/二輪車を中心に幅広い製品ブランドを展開するグローバルメガサプライヤーです。自動運転や先進運転支援システムに向けた研究開発も実施/世界をリードする先進的なモビリティソリューションの提供> ◆事業内容:自動車部分品及び輸送用並びに産
650~1200万
1) 金属・磁性材料に関する材料選定,特性評価,加工プロセスの適用と最適化の推進(主に将来製品向け) 2) 社内外技術動向を踏まえた開発テーマの企画立案,知的財産創出に向けた技術提案 3)材料試験,分析機器の操作およびデータ解析,技術報告書の作成による知見の体系化 4) 材料メーカ,社外研究機関,業界団体,社内関連部門(設計/生技/品証)との技術連携,調整 5) 国内外での学会/研究会での発表,展示会/カンファレンス参加を通じた情報収集と技術発信 【配属組織について】 技術統括本部では世界をリードする,先進的なモビリティソリューションの提供を通じて,持続可能な社会と,人々の豊かな生活の実現に貢献することをミッションに掲げております。 配属となる材料技術開発部は,先行開発部門の横断的ハブとして,先進材料技術開発と応用展開をリード,先を見据えた材料戦略の立案と,実用化への橋渡しを担っています。特に,成長エンジンとなる高効率xEVモータ,eAxleの競争力強化につながる先行材料・プロセス技術開発およびカーボンニュートラル・サーキュラーエコノミーの観点から,サステナブル材料・プロセス技術開発に注力しています。 若手,女性,外国籍と多様な人材がおり,上司とも気軽に話せる雰囲気です。 また,チャレンジしやすい風土で,若いうちから重要な業務を任せてもらえるため,やりがいを感じられると考えています。 【ミッション】 本ポジションでは,金属材料に関する専門的な知見を活かし,xEVモータの高効率化,カーボンニュートラルやサーキュラーエコノミーの実現に向けた材料開発をリードしていただきます。具体的には,持続可能な製品設計に向けた新たなテーマの創出から,材料選定・試作・実験・評価までを一貫して担当。さらに,設計・製造・調達部門など社内関係部署と密に連携しながら製品適用実現に向けた開発推進の役割を担っていただきます。 また,カーメーカや素材メーカー,研究機関,業界団体など社外との技術的なやり取りを通じて,シーズ,ニーズの収集・技術連携を進めていただくことも重要なミッションの一つです。さらに,課題の本質を見極めたうえで問題解決に取り組む力が求められます。開発成果を知的財産として保護・活用するため,特許出願や技術提案にも積極的に関与していただきます。将来的には材料開発テーマの技術戦略立案・若手技術者の育成も担っていただくことを期待しています。 【仕事のやりがい、キャリアパス】 Astemoは独立系グローバルサプライヤーのため,世界中の自動車・二輪車メーカーが顧客であり,常に業界の最先端の技術開発に携わることができます。 国内だけでなく海外のお客様を担当することもでき,活躍の場はグローバルに広がっています。 また,大学や研究機関との研究・技術交流もありグループの総合力を活かして,最先端技術の開発に取り組むことができます。 電動パワートレイン,次世代シャーシ,モーターサイクルなど,Astemoの成長を司る多くの分野に携わる事ができ,常に技術的にも成長できる環境です。 本業務では,未来の自動車づくりを材料開発面で貢献でき,やりがいを感じることができます。 【募集背景】 100年に一度の変革期と言われるモビリティ業界において,私たちは自動車業界の急速な技術革新(電動化・軽量化・環境対応など)に対応すべく,先行開発部門の強化に取り組んでいます。 Astemoでは,現在,高効率xEVモータ,eAxleの価値向上,競争力強化およびカーボンニュートラルの実現およびサーキュラーエコノミーの推進に向けて取り組みを加速させており,主力製品で使用される金属材料は,構造部品や新技術の土台となる重要な領域です。このような背景から,金属材料に関する深い知見と実務経験を持ち,将来を見据えた新たな材料開発テーマを推進いただける仲間を募集いたします。
【必須】※下記いずれかのご経験やスキルをお持ちの方: ・金属材料に関する専門知識(鉄,非鉄,磁性材料など) ・金属加工プロセスの知識(熱処理,鋳造,焼結,表面処理など) ・研究開発,試作,実験の経験 ・材料評価・分析(引張試験,疲労試験,金属組織観察など)の実務経験 【歓迎】 ・自動車業界または,材料メーカーでの材料技術開発の実務経験 ・CAE(材料物性シミュレーション),材料モデリング,電磁界解析スキル,機械学習の使用経験 ・カーボンニュートラル,サーキュラーエコノミー対応技術開発経験 ・特許出願,学会発表経験 ・海外サプライヤーや他部門との技術調整経験 ・英語に
<自動車/二輪車を中心に幅広い製品ブランドを展開するグローバルメガサプライヤーです。自動運転や先進運転支援システムに向けた研究開発も実施/世界をリードする先進的なモビリティソリューションの提供> ◆事業内容:自動車部分品及び輸送用並びに産
400~550万
■業務内容 同社の主力製品であるバスダクト(大容量電力幹線システム)の板金加工業務をお任せいたします。 製品のケース部分にあたる鉄板をベンダーやプレス機を使って加工します。全てオーダーメイドの製品なので1つ1つの製品を図面を見ながら加工します。 将来的にはCAD-CAMや溶接作業などもあり、作業は親切・丁寧に指導いたします。 ■国内トップシェアの製品 バスダクト(電力幹線システム)は、国内シェア80%を超える主力商品 一貫した生産設備の中で厳しい品質管理のもと製作されており、主に超高層ビル・大型の工場で使用されており、近年通信の5G化やクラウドの大容量化に伴い、データセンターでの需要が急増しています。 ■働く環境 ◎残業20h程、年休125日、土日祝休みと働きやすい環境 ◎勤怠管理を徹底しており、人事と上司のダブルチェックで残業抑制できる仕組み ◎子供手当や早婚手当等の各種手当や社内イベントなど、福利厚生が充実 ◎平均勤続年数14年以上、長期就業しやすい環境です! ■同社の魅力 バスダクト(ビルや工場などの電力幹線)、ネットワークフロア(室内の電気・電話、情報配線やコンセント類を床下に収納するOAシステム)、スクエアターフ(屋上緑化システム)の開発・設計・製造・販売までを一貫して行っている専門メーカーで、創業70年以上の歴史を持つ企業です。
■必須要件: ・板金加工業務のご経験をお持ちの方 ■歓迎要件: ・AutoCADの経験をお持ちの方 ・溶接作業の経験をお持ちの方
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380万~
・新製品プロジェクトにおいて生産技術者として参画し、プロジェクト運営を担う。 ・新規部品の立上げを図面検討から行い、外注業者と協力しながら品質、コストを確定し量産化を行う。 ・生産ラインについて人、物の流れをシミュレーションを用いて、生産性の高い工程設計を行う。 ・生産ラインで使用する検査設備について製品仕様書を参考にして設備仕様書としてまとめ、外注への手配を行う。
・鋳物、プレス、ダイカスト、機械加工などの主にメカ部品の知識がある方 ・外注業者にて品質指導やスケジュール管理などを行い部品立上げの経験がある方。 ・検査設備仕様の作成経験がある方
1906年の創業以来、計測と制御の技術で大規模な建物やプラント、工場の自動化を実現し社会に貢献してきた総合オートメーションメーカーです。近年ではより人々の生活に身近なライフオートメーション事業を展開するなど、ますます事業の幅を広げています。
380万~
●仕事内容 各種センサ製品、または制御機器製品の開発業務(製品仕様/デザイン/センサ構造設計/製品筐体設計/評価)を担当して頂きます。 また、センサ製品、または制御機器の開発に不可欠な設備の構築にも携わっていただきます。 設備設計から製品開発に至るまで、幅広い業務を経験していただけます。
【MUST】 下記に該当するすべての経験および資格 ・筐体設計、構造設計、デザインの実務経験のある方。 具体的には、製図、CAD操作、材料(金属材料、プラスチック材料)、 加工方法、評価・試験方法、筐体設計等の経験、知識を有する方。 ・独力で商品もしくは部品を開発した経験のある方。 ・MS-Office(Word、Excel等)が使用できる方。
1906年の創業以来、計測と制御の技術で大規模な建物やプラント、工場の自動化を実現し社会に貢献してきた総合オートメーションメーカーです。近年ではより人々の生活に身近なライフオートメーション事業を展開するなど、ますます事業の幅を広げています。
800~1500万
・静電チャック及びAlNヒーターの開発に関する技術指導
・静電チャックの開発経験 ・AlNヒーターの開発経験
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410~630万
【業務内容】 荏原の各事業体の既存事業、将来の事業を支えるための材料に関する研究開発業務を行う。特に、流体機械の材料に関する防食技術の評価や開発を行う。例えば、脱炭素実現へ向けた取り組みとして進めている地熱発電向けタービン材料の評価、開発など。ラボスケールの高温腐食試験により、耐食性に対する材料組成や応力などの影響因子を調査し、材料選定を行う。将来的には得られた知見からデータ科学的な手法(MI:Materials Informatics)を活用した材料開発を行い、事業部要求を満たす耐食材料を提供する。一連の開発で得られた知見、腐食・防食メカニズムについては、特許出願、国内外の学会発表および学術誌への論文投稿を実施する。 【募集部門について】 技術・研究開発・知的財産統括部 技術・研究開発部 材料・生産技術研究課 【キャリアステップイメージ】 原則コーポレートの研究部門で、荏原グループ全体の材料、特に防食技術分野に関する研究ニーズを広く把握し、状況に応じた研究テーマを立案・実行する役割を期待している。入社後の数年間は、実際の腐食現象を体験してもらうため、実験含め手を動かしてもらいたい。ある程度、現象を理解できてきたら、構内協力会社に作業を依頼するなど、研究開発テーマの計画などの割合を増やしていく。本人希望や事業部との連携強化を目的に一時的に事業部にローテーションして事業を経験してもらう可能性もある。 現在は転居を伴う異動の可能性は低いが、研究テーマや研究フェーズによって学会発表や現地試験などで短~中期の出張可能性はある。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 荏原グループ全体の材料に関連する技術課題解決のために多様な研究開発を担当する部門です。機械メーカにおける材料の部門として、ポンプやコンプレサーのような風水力機器、焼却炉向けの耐食耐摩耗材料の開発などの環境事業、ドライポンプや排ガス処理装置などの半導体製造装置向けなどの多岐にわたる材料問題の解決に貢献します。最近は、新しい製造技術である金属積層造形品の材料評価、開発も行っています。また、液体水素ポンプなど新エネルギー向けの材料評価、開発なども実施しています。材料の部門には、構造強度、防食技術、摺動摩耗および生産技術など各分野のエキスパートが在籍していて連携して業務を進めます。また、同じ組織内の他分野(流体解析、振動・機械、化学、数値解析、分析など)の研究部門と協力して荏原グループ全体の多様な技術課題解決に貢献しつつ、研究成果を社外発表することで企業価値向上にも貢献します。
・金属材料の、水溶液中の腐食試験もしくは高温環境での腐食試験の実務経験 または ・腐食に限らず電気化学的手法を用いた材料評価の知識や経験
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500~600万
化学分野における開発職として、低分子・高分子素材や無機材料、化学製品に関する開発業務を担当していただきます。主な業務は、素材や製品の設計・改良に向けた実験、分析・解析、性能評価やテストの実施、結果の整理および報告書作成などです。開発段階だけでなく、生産技術部門や品質部門と連携し、量産化に向けた工程検討や改善提案にも関わっていただくため、ものづくり全体を俯瞰した経験を積むことができます。 入社後は、基礎知識や安全教育からスタートし、先輩社員の指導のもとで段階的に実務を習得していく体制が整っております。化学分野が未経験の方でも、実験手法や分析機器の使い方を一から学べるため、安心して業務に取り組んでいただけます。将来的には、専門性を高めた研究開発のスペシャリストや、チームをまとめるリーダー、工程改善や品質向上を担うポジションへのステップアップも可能です。安定した環境の中で、化学の知識と経験を着実に積み重ねながら、長期的なキャリア形成を目指せる点が大きな魅力です
スキル・ご経験を基にポテンシャルも含め選考いたします※詳しくはご面談時にお伝えします。
ろ材の開発から製造・販売まで一貫したフィルタメーカです。
362~452万
正社員としてご採用、横浜市にある大手化学メーカーで、有機合成実験を担当いただきます。 [具体的には] ・有機合成(1~3ステップ、5gスケール) ・配位子の有機合成および金属錯体の合成 ・禁水性カップリング反応(n-ブチルリチウム、グリニャール反応など) ・合成材料のNMRによる分析等 ・チームで評価結果をもとに再合成・改良を実施 ・クリーンルームやイエロールームでの作業(頻度:約2割) ・試薬・備品の発注、廃棄物処理、安全活動への参加 ※使用溶剤:アセトン、トルエン、ヘキサン、酢酸エチル、ジクロロメタン、アセトニトリル、DMSO など ※電子材料用金属錯体の研究開発に携わり、業界最前線でスキルを磨けるポジションです。 ■入社後の流れ 入社時研修3日間の後、常駐先企業にて勤務となります。 ■同社の魅力 【1】取引実績 取引実績は約1,400社以上で業界トップクラス。大手企業、大学・研究機関での常駐先が多数あり、製品の上流から下流まで幅広い研究プロセスに携わることが可能です。 【2】勤務地は最大限希望を考慮 全国にネットワークがございます。将来的に転居が必要になった時も継続して就労することが可能です。 【3】福利厚生・働きやすさ 残業時間はほぼなし(平均4.28時間)育児休暇復帰率94%。復帰後の時短勤務は、お子さんが小学校就学前まで可能です。 【4】キャリアパスが多様 業界職種を超えたキャリアパスや、社内公募からの職種転換、グループ内でのキャリアチャレンジ制度がございます。常駐先から直接お声がかかる事も。 【5】教育研修の充実 大手分析機器メーカーや大手受託分析会社等と提携し、トレンドやニーズに合わせた研修プログラムを開発しています。 ★募集背景★ 事業拡大による増員募集
学歴:大学卒以上 [必須] 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・有機化合物の合成に関する実務経験をお持ちの方 ・分析機器(NMRなど)の操作経験をお持ちの方
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