★富山市/未経験OK【外装リフォーム営業/サポート】月残業14h/教育・研修体制◎
320~380万
株式会社オリバー
富山県富山市
320~380万
株式会社オリバー
富山県富山市
建築個人営業
■外装リフォームアドバイザーのサポート業務を担当。まずは営業同行や資料作成補助などできる業務から徐々にお任せし、徐々にご自分のお客様を担当していただくことで、キャリアアップいただきます。 【魅力】お客様からのお問い合わせに対応する営業が中心。社内にWebマーケターやデザイナーが在籍しているため、SNSや広告で集客できていることが強み。外壁・屋根に対する悩みや不便さをお伺いした上で、生活者としての感覚や感性を生かし、お客様のニーズに応える最適な外壁・屋根塗装やリフォームのプランを提案していく仕事です。 【評価制度】上長との面談で目標を決め、チーム全員で目標達成に向けて協力しています。
★完全未経験/第二新卒OK【必須】第一種運転免許普通自動車 【働き方◎】月残業は平均14時間ほど(残業は最長20時まで)で、休日もしっかり取得できます。ワークライフバランスの両立が可能です! 【未経験でも安心】営業フローやツール、研修などの仕組みが整備されており、定期的にzoom勉強会も開かれているので、キャッチアップしやすい環境。入社後しばらくは上司や先輩に同行して仕事の進め方を学びます。小さな案件から徐々に大きな案件も任せられるようしっかりサポートしていくので、未経験でも安心して成長できます。他業種でキャリアを積んでオリバーで営業職へと転向した先輩たちも次々と活躍しています。
第一種運転免許普通自動車 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
320万円~380万円 月給制 月給 230,000円~ 月給¥230,000~ 基本給¥230,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(実績2か月分)
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩90分
08:30~18:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:14時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間120日 内訳:完全週休二日制、火曜 水曜
入社半年経過時点10日
その他(GW・夏季・年末年始休暇あり)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
======================= 【職業安定法施行規則の改正に基づく明示事項】 (業務内容の変更の範囲)当社業務全般 (就業場所の変更の範囲)当社事業所 =======================
■ガイソー富山店:16名
当面無 ※管理職の場合は転勤可能性あり
富山県富山市上飯野 9-3
敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
時短制度(全従業員利用可) 自転車通勤可(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) U・Iターン支援(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) 継続雇用制度(勤務延長) (全従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
有 借り上げ社宅制度あり
有
【休暇】年次有給休暇/結婚休暇/忌引き休暇 【各種手当】資格手当(建築士・施工管理技士・プランナーなど)※一級建築士/月2万円、二級建築士/月1万円支給 など 慶弔見舞金制度/退職金制度 【子育て支援】産前、産後休暇制度/育児休暇制度/配偶者出産休暇/出産お祝い金制度/子供手当/時短勤務(パート・嘱託) 【住宅】社員リフォーム補助金制度/引っ越し支援/借り上げ社宅制度 【健康・医療】定期健康診断/職場復帰支援制度/医療治療費用補償/メンタルヘルスカウンセリング/24時間健康相談ダイヤル/女性専用健康相談ダイヤル/セカンドオピニオン/介護相談サービス/生活習慣予防サービス/ガンと仕事の両立支援サービス 【その他】飲食社員割引制度
2名
2回
筆記試験:無
■2002年設立。富山県に本社を置き、住宅事業、不動産事業、広告・マーケティング事業、飲食事業など暮らしに関わる事業を全国にむけて展開。比較的新しい会社ですが、設立以来増収増益を続け、この時代にあっては飛躍的に伸びています。
【採用メッセージ】オリバーグループは富山県に本社を置き、新築・リフォーム・不動産などを主核とした住生活事業を全国にむけて展開する会社です。比較的新しい会社ですが設立以来、増収増益を続け、この時代にあっては飛躍的に伸びています。その理由は「一流である」という覚悟と、変化を恐れず「イノベーティブである」という精神。暮らしに直結する我々の事業において、この精神が生活者の方々の共感となり、会社の成長へつながっているのだと考えています。 我々はありふれたサービスや商品を提供する会社ではありません。常に感動という付加価値を提供していき、全ての事業をサービス業と定義し、おもてなしの精神で最高の接客を実現する。その為にはまず我々の社員が最高の暮らしを送ることで、最高な商品やサービスをお客さまに贈っていく。オリバーが定義するプロフェッショナルとはそれを実現できる人材です。特別なスキルや知識は求めません。他者や地域に貢献する気持ちと向上心さえあれば、先輩たちがあなたをプロフェッショナルに育てます。 一流を追求し、誇りをもって働く。そんなカッコいい生き方を志向する貴方と一緒に働きたい。ようこそオリバーへ!
〒939-8211 富山県富山市二口町4丁目4番地4
富山5店舗(富山市、高岡市、黒部市)、石川3店舗(金沢市、野々市市)、東京3店舗(足立区、江戸川区、町田市)、千葉1店舗(松戸市)、山梨1店舗(甲府市)
新築事業部・不動産事業部、リフォーム事業、外装リフォーム専門店事業、ガイソーVC事業、建材・塗料販売事業、広告・デザイン事業、飲食事業
有限会社小川塗装、株式会社シンライズ、株式会社リアンコーポレーション
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
最終更新日:
430~700万
中古住宅再生事業を行う当社にて買取・リフォーム企画・販売をお任せします。古い家に新たな価値を吹き込む「プロデューサー」として一棟丸ごと全工程を担当。チームの知恵とデータを駆使する納得感のある営業です ■買取:問い合わせ客へ訪問。DXアプリで相場分析し「いくらで買いどう直すか」を査定。 ■企画:ターゲットを想定し、工務店と間取りや内装案を決定。ニトリ製品の活用も。 ■販売:Web反響客へ案内・資金計画提案。 ★全工程を一人が担うことで、不動産・金融・マーケティングの統合的なスキルが最速で身に付きます。個人に頼り切らず、店舗の仲間と協力し合う環境です。
【必須】■大卒以上■自家用車所有 【歓迎】■不動産経験・宅建資格■チームで成果を出したい方■市場価値を高めたい方。ポテンシャル重視の採用です。 ■多彩なスキル:ヒアリングからリノベ企画、提案まで一括担当。一生モノの「企画力・プレゼン力」が着実に身に付きます。 ■コミュニケーションスキルを活かす:お客様に寄り添う「聞く力」が物件再生の鍵。異業種出身の仲間も多数活躍中です。 ■チームで成長:店舗全員で教え合い成功を喜び合う温かい文化。 ■充実の休暇:9連休+10万円支給の制度でオフも全力!
<中古住宅再生事業>中古物件を買い取ってリフォームを企画し、物件そのものに付加価値を生み出して安心・安全・清潔・実用的な住まいとしてお客様に提供しています。「中古物件のトータルプロデュース」のエキスパートとして更なる成長を目指します。
400~700万
モデルハウスへ来場したお客様へ、理想の住まいをご提案します。 広告・CMによる高い認知度があり、問合せ・来店が多い為、飛込みやテレアポはありません。 ■業務詳細 ・ヒアリング・プラン作成 予算や家族構成、理想の暮らしを伺い、専用ソフトで間取り・外観・内観のイメージを作成します。 ・提案 モニターを使い住宅設備や間取りイメージを分かりやすくご説明します。 ・その他業務 現地・役所調査、住宅ローンの相談、契約手続き、着工~引渡しまでのフォローを担当します。 ■商材の強み 業界平均の約半額で提供できる“高品質×適正価格”が強みで、一般的に4~6ヶ月かかる工期も約75日で完成します。短工期により、賃貸の延長や仮住まいの費用負担を抑えられる点も評価されています。 ■教育体制 上司・先輩に相談しやすい風土で、OJTを中心に、1か月でデビューできる育成体制が整っています。 プラン作成はシステム化されており、未経験でもスムーズに提案可能です。 ■給与・キャリアパス 営業の平均年収は932万、歩合だけで年800万以上稼ぐ社員もいます。 年間目標は6~7棟で、ほぼ全員達成しており、平均契約数は約10棟と成果を上げやすい環境です。 契約・着工・上棟・引渡しごとにインセンティブが翌月支給され、案件が進むほど収入も積み上がる仕組みです。 入社3年で主任、4年で係長、9年で支店長に昇進するなど、スピード昇進も可能です。 ■働き方・福利厚生 残業月20~30h、年休130日と働きやすい環境です。 子ども同伴勤務制度や半日・時間有給に加え、住宅手当(最大3万円/月)、住宅取得補助、資格手当、財形・年金制度、出産祝金など福利厚生も充実しています。 ■当社について ◎年間受注・着工棟数トップクラス!年間引き渡し棟数1万棟突破!東証プライム上場・大手ハウスメーカー ◎「日本の家は高すぎる」という想いから、建材の直取引・施工管理の効率化により高品質・適正価格の家づくりを実現 ◎注文住宅を中心に、戸建分譲・リフォーム・集合住宅・マンション・保険・インテリアなど幅広く事業展開
\業界未経験・職種未経験歓迎/ ■必須要件: ・普通自動車免許 ・営業/販売/接客業でのご経験1年以上 ※「低価格×良品質」を強みとする当社にて向上心をもって働きたい方、稼ぎたい方はぜひご応募ください!
・注文住宅および賃貸住宅の企画・建築・設計・販売・施工 ・戸建分譲事業(建売住宅の販売) ・リフォーム事業 ・不動産事業(マンション分譲・オフィスのサブリース・オフィス区分所有権販売 等) ・金融事業(保険代理業務・住宅ローン) ・エネルギー事業(メガソーラー発電施設の運営)
297~1000万
【業務内容】 全国に展開するモデルハウス(展示場)に来場されたお客様に対し、タマホームの注文住宅をご提案いただきます。来場されたお客様のご要望をヒアリングすることから始まり、プランの作成・住宅ローンのご相談・敷地調査・競合他社との比較検討を経て、ご契約へと導いていただきます。 ご契約後は着工・上棟・完成・引き渡しまでの全工程をお客様に寄り添いながらプロデュースしていただきます。1棟の建築にかかる期間は平均7〜8ヶ月(最短6ヶ月〜最長1年程度)で、常に複数棟を同時進行で担当します。 【主な業務内容】 ・来場されたお客様へのヒアリングと注文住宅プランの提案・作成 ・住宅建設地の敷地調査・現地調査・役所調査 ・住宅ローンのご相談・資金計画の提案 ・競合他社との比較検討・見積もり対応 ・ご契約後の着工・上棟・完成・引き渡しまでの進行管理 ・資料請求顧客へのアプローチ(電話・メール等) ・既存オーナー様・不動産業者からの紹介対応 【研修・育成制度】 入社後1ヶ月は研修期間として、店舗または近隣店舗にて以下の研修を実施します。 ・優秀社員の接客動画・アプローチ方法のWeb視聴 ・ロールプレイング(トーク練習) ・店舗スタッフによる実践指導・フィードバック 【歩合・インセンティブ制度】 受注1棟あたりの歩合は「契約金額×歩合率(0.5〜3%)」で算出されます。中途入社後1年間は歩合率1.5%が保証されます。年間8〜10棟の受注を達成すると年収900万〜1,000万円超も十分に目指せます。 【キャリアパス】 一般職 → 主任 → 係長(プレイングマネージャー) → 店長 → 支店長(管理職) おおむね2〜3年を目途に昇進。役職ごとに固定給も加算されます。
【MUST(必須条件)】 下記いずれかの経験が必須となります。 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・何らかの営業経験1年以上(法人・個人・業界問わず) ・正社員での販売経験(目安1年) 【WANT(歓迎条件)】 ・住宅業界・建設業界・不動産業界での営業経験者 ・宅地建物取引士の資格保有者(資格取得祝金150,000円) 【求める人物像】 ・目標に対して貪欲に取り組める方 ・お客様との雑談を楽しみ、住宅以外の話でも引き出しが豊富な方 ・聞く力・提案力を兼ね備え、お客様の気持ちを読み取れる方 ・礼儀正しく、清潔感があり、レスポンスが速い方 ・長期的なお客様との関係構築を大切にできる誠実な方
・注文住宅および賃貸住宅の企画・建築・設計・販売・施工 ・戸建分譲事業(建売住宅の販売) ・リフォーム事業 ・不動産事業(マンション分譲・オフィスのサブリース・オフィス区分所有権販売 等) ・金融事業(保険代理業務・住宅ローン) ・エネルギー事業(メガソーラー発電施設の運営)
297~1000万
【業務内容】 全国に展開するモデルハウス(展示場)に来場されたお客様に対し、タマホームの注文住宅をご提案いただきます。来場されたお客様のご要望をヒアリングすることから始まり、プランの作成・住宅ローンのご相談・敷地調査・競合他社との比較検討を経て、ご契約へと導いていただきます。 ご契約後は着工・上棟・完成・引き渡しまでの全工程をお客様に寄り添いながらプロデュースしていただきます。1棟の建築にかかる期間は平均7〜8ヶ月(最短6ヶ月〜最長1年程度)で、常に複数棟を同時進行で担当します。 【主な業務内容】 ・来場されたお客様へのヒアリングと注文住宅プランの提案・作成 ・住宅建設地の敷地調査・現地調査・役所調査 ・住宅ローンのご相談・資金計画の提案 ・競合他社との比較検討・見積もり対応 ・ご契約後の着工・上棟・完成・引き渡しまでの進行管理 ・資料請求顧客へのアプローチ(電話・メール等) ・既存オーナー様・不動産業者からの紹介対応 【研修・育成制度】 入社後1ヶ月は研修期間として、店舗または近隣店舗にて以下の研修を実施します。 ・優秀社員の接客動画・アプローチ方法のWeb視聴 ・ロールプレイング(トーク練習) ・店舗スタッフによる実践指導・フィードバック 【歩合・インセンティブ制度】 受注1棟あたりの歩合は「契約金額×歩合率(0.5〜3%)」で算出されます。中途入社後1年間は歩合率1.5%が保証されます。年間8〜10棟の受注を達成すると年収900万〜1,000万円超も十分に目指せます。 【キャリアパス】 一般職 → 主任 → 係長(プレイングマネージャー) → 店長 → 支店長(管理職) おおむね2〜3年を目途に昇進。役職ごとに固定給も加算されます。
【MUST(必須条件)】 下記いずれかの経験が必須となります。 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・何らかの営業経験1年以上(法人・個人・業界問わず) ・正社員での販売経験(目安1年) 【WANT(歓迎条件)】 ・住宅業界・建設業界・不動産業界での営業経験者 ・宅地建物取引士の資格保有者(資格取得祝金150,000円) 【求める人物像】 ・目標に対して貪欲に取り組める方 ・お客様との雑談を楽しみ、住宅以外の話でも引き出しが豊富な方 ・聞く力・提案力を兼ね備え、お客様の気持ちを読み取れる方 ・礼儀正しく、清潔感があり、レスポンスが速い方 ・長期的なお客様との関係構築を大切にできる誠実な方
・注文住宅および賃貸住宅の企画・建築・設計・販売・施工 ・戸建分譲事業(建売住宅の販売) ・リフォーム事業 ・不動産事業(マンション分譲・オフィスのサブリース・オフィス区分所有権販売 等) ・金融事業(保険代理業務・住宅ローン) ・エネルギー事業(メガソーラー発電施設の運営)
400~700万
当社の業務は大きく分けて3つあります!【1】他社では中々買い取れない物件も含め中古物件の買い取り 【2】リフォームの企画を行い「世界にひとつしかない」素敵な家にリノベーション! 【3】家を買いたいお客様へリーズナブルな価格で販売 ★特徴★仕入~販売の全工程に一気通貫:お客様/仲介会社/施工会社など様々な人を巻き込み企画プロデュースが可能!★裁量権大:仕入価格の設定や、ニーズを捉えた住宅の企画ができるなど、裁量権をもって仕事をすることが可能。★キャリアアップ:最短1年目で店長にステップアップしている方も!当社はまだまだ事業拡大中であり、ポストも増加中!
【必須】■営業・接客販売サービス・教職員・公務員(消防士、警察官名護も歓迎です)など対人コミュニケーションスキルを用いた業務経験■マイカーで営業活動が可能な方(車両手当あり) 【入社後】当社の業務ノウハウが詰まった“カチタス業務マニュアル”をお渡しするとともにOJTにて丁寧にフォロー。全社会議ではノウハウ共有もありますので、未経験でも活躍できる環境が揃っています! 【やりがい】自分自身が販売する商品を自ら考えて作り上げることが可能。自分自身が納得できるものを提案・販売できることがやりがい。また、リフォームをすることで売主買主だけでなく地域の方に喜んでいただけることも!
<中古住宅再生事業>中古物件を買い取ってリフォームを企画し、物件そのものに付加価値を生み出して安心・安全・清潔・実用的な住まいとしてお客様に提供しています。「中古物件のトータルプロデュース」のエキスパートとして更なる成長を目指します。
300~1000万
◎100%反響スタイル テレビCMやチラシ、Webサイトを見てお問い合わせいただいたお客様への提案です。飛び込み営業やテレアポは一切なく、ニーズのあるお客様に寄り添った提案ができます。 ◎営業活動に集中できる「完全分業制」 営業と施工管理を完全に分けているため、契約後の工事管理や電話対応に追われることはありません。定時退社を徹底しており、プライベートも大切にできます。 ◎未経験からでも高収入を目指せる 未経験でも月給25万円以上+歩合給でスタート。入社1年目で年収600万円、将来的には年収1,000万円以上を実現している先輩も在籍しており、頑張りが正当に評価されます。 住宅リフォームの反響営業 ・HPやチラシ、CM等をご覧になったお客様からのお問い合わせ対応 ・お客様宅を訪問し、リフォームのご要望をヒアリング ・現地調査、プラン立案、見積書作成 ・ご契約、アフターフォロー ※施工管理は別部署が担当するため、お客様への提案に専念できます。 【1日の流れ】 9:00 出社、訪問準備 10:00〜17:00 訪問対応 17:00〜18:00 報告・事務処理後、退社 ※休憩時間は自由に調整可能 ※定時後の残業はほぼなし (変更の範囲)会社の定める業務 【職場環境】 20代〜30代の若手から、経験豊富なベテランまで幅広く活躍中。 先輩のほとんどが未経験スタートだからこそ入社直後の社員にはいつも以上に気にかけてくれる方が多いです。 ・「定時後の残業なし」を方針としており、定時での帰宅を推奨しています。 ・3ヶ月に1度の食事会など、チームの垣根を越えた交流があり、風通しの良い組織です。 【募集背景】 業績好調につき、さらなる事業拡大を見据えた増員募集です。
必須条件 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 歓迎条件 ・何らかの営業経験(業界不問) ・接客、販売など、人と接する業務の経験
外壁リフォーム会社「外壁番長」を運営。 ◎創業60年の老舗企業。 ◎自社施工にこだわり、打ち合わせからアフターまで一貫対応 ◎経験豊富な職人が在籍し、安心して働ける環境
300~1500万
✨圧倒的な稼げる仕組みとインセンティブ 成約1件あたりの単価が高く、頑張りはインセンティブとして還元。未経験でも月給25万円以上からスタートし、年収1,500万円〜2,000万円弱を実現している社員も在籍しています。 ✨ワークライフバランスの充実 「定時退社」を方針として掲げています。営業と施工管理の分業制を徹底しているため、業務終了後の電話対応や工事管理に追われることなく、オンとオフを明確に切り替えられます。 ✨年齢不問、意欲重視の採用 20〜30代の若手はもちろん、60代のベテランまで幅広く活躍中。定年制がなく「稼ぎたい」「成長したい」という熱意がある方なら、何歳からでも挑戦でき、長く安定して働ける環境です。 リフォーム・外壁塗装の訪問営業 一般住宅向けの戸建リフォーム (外壁塗装など)の提案営業を お任せします。 ・担当エリアの地図を確認し、訪問先を選定 ・お客様へお困りごとのヒアリング ・リフォームプランの提案、ご契約 ・アフターフォロー 【具体的には】 ・戸建住宅エリアへの訪問営業(1日60〜120件) ・顧客ニーズのヒアリング ・外壁塗装プランの提案、契約業務 ・自社施工チームとの連携、進捗管理 【1日の流れ】 11:00 出社、営業準備 12:00〜19:00 訪問営業 19:00〜20:30 報告・片付け、退社 ※休憩時間は各自で調整(自由) 【営業活動に専念できる環境】 営業と施工管理を 完全に分業化しているため、 ご契約後の工事進捗管理などは 専任スタッフが担当します。 【入社後は】 約1ヶ月間、先輩の同行やロープレを通じて 基礎から学べます。未経験の方も安心です。 (変更の範囲)会社の定める業務 【職場環境】 現在、訪問販売部門には7名が在籍しています。 ・20代から60代まで幅広い層が活躍しており、年齢の垣根がなく活気ある職場です。 ・3ヶ月に1回の店舗合同食事会や、目標達成時の食事会など、社員同士の交流も大切にしています。 ・向上心が高いメンバーが多く、お互いに切磋琢磨しながら高収入を目指せる雰囲気です。 【募集背景】 業績好調につき、さらなる事業拡大を見据えた増員募集です。
【必須条件】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・熱意を持って仕事に取り組める方 ・「稼ぎたい」という強い意欲がある方 【歓迎条件】 ・何らかの営業経験(業界・年数不問) ・接客、販売など人と接する業務の経験 ・正当な評価を得られる環境で挑戦したい方 【こんな方におすすめ】 ・頑張った分だけしっかり稼ぎたい方 ・定時に退社してプライベートの時間も確保したい方 ・年齢に関わらず、実力で評価されたい方 ・将来的に独立を考えているなど、高い目標を持っている方
外壁リフォーム会社「外壁番長」を運営。 ◎創業60年の老舗企業。 ◎自社施工にこだわり、打ち合わせからアフターまで一貫対応 ◎経験豊富な職人が在籍し、安心して働ける環境
320~380万
■リフォームアドバイザー(水回りメイン)のサポートを担当。まずは営業同行や資料作成補助などできる業務から徐々にお任せし、徐々にご自分のお客様を担当し、リフォーム営業へキャリアアップいただきます。 【魅力】お客様からのお問い合わせに対応する営業が中心。社内にWebマーケターやDTPデザイナーが在籍しているため、SNSや広告で集客できていることが強みです。単なる補修や内装リフォームだけでなく、リモデル・リノベーションと言われる大型の案件まで、お客様のニーズに応える最適なリフォームプランを提案できます。 【評価制度】上長との面談で目標を決め、チーム全員で目標達成に向けて協力しています。
★完全未経験/第二新卒OK【必須】第一種運転免許普通自動車 【働き方◎】月残業は平均14時間ほど(残業は最長20時まで)で、休日もしっかり取得できます。ワークライフバランスの両立が可能です! 【未経験でも安心】営業フローやツール、研修などの仕組みが整備されており、定期的にzoom勉強会も開かれているので、キャッチアップしやすい環境。入社後しばらくは上司や先輩に同行して仕事の進め方を学びます。小さな案件から徐々に大きな案件も任せられるようしっかりサポートしていくので、未経験でも安心して成長できます。他業種でキャリアを積んでオリバーで営業職へと転向した先輩たちも次々と活躍しています。
新築事業部・不動産事業部、リフォーム事業、外装リフォーム専門店事業、ガイソーVC事業、建材・塗料販売事業、広告・デザイン事業、飲食事業
500~1200万
■「スウェーデンハウス」の注文住宅の営業担当としてヒヤリングから提案、契約、お引渡しまでを行います。営業、設計、施工管理、コーディネーター、完成してからのアフタフォローもチームを組んで仕事を進めて いきます。インターネットからの問い合わせやモデルハウス来訪者など、 弊社の商品に関心のある方がお客様の中心で、飛び込み営業のような事はありません。北欧住思想の実現というしっかりとしたコンセプトがある「スウェーデンハウス」なので、ファンになっていただく営業スタイルがお客様との関係性を良好にしています。 成果に応じた褒賞金があるので遣り甲斐を感じれるお仕事です。
【必須】■住宅営業の経験をお持ちの方(目安:2年以上) 学びの機会が豊富! 毎月1回、年代や部署を超えたメンバーで社内勉強会を開催しています。 さらに、目標を達成した事業部には海外・国内研修旅行を贈呈。 世界各国の建築物や文化に触れることで、見聞を広げられます!
■輸入住宅スウェーデンハウス(石川・富山・福井)の販売施工 ■不動産売買、仲介(石川・福井)■ユーミーマンション、戸建賃貸ユニキューブの販売施工(福井)など
300~482万
<ノルマなしで安心!>建設現場のニーズに応じて、建設機械のレンタル・販売・整備を提案し、企業のコスト削減をサポートする仕事です。 具体的には... 【お客様】 主に県内エリアの建設・土木業のお客様が多いですが、個人経営からJV企業までお客様の層は幅広いです。また、国土交通省、自衛隊、地方自治体と、取引先は多岐にわたります。民間企業から国土交通省、地方自治体まで幅広く対応しております。 【商材】 提供するのは、建設現場の必需品である建設機械のレンタルや販売品です。高額で維持費がかかる機械を「必要な期間だけレンタルできる」便利さをし訴求し、企業のコスト削減に貢献。 除雪機や発電機など多様な産業機械も取り扱い、整備や工事などのサービスも提供する総合的なソリューションを提供しております。 【営業スタイル】 「ノルマなし」の営業です。店舗単位での目標設定に基づき、個人に過度な負担をかけることなく、自由度の高い活動が可能。お客様にしっかり寄り添い、長期的な関係を築きながら、成果を上げることができます。 市町村との防災協定により災害時に優先的に機械をお出しするなど地域のお役に立てている事を実感出来る仕事です。 大きな造成地や街中で自分が段取りした機械を見つけるととても嬉しいですよ! 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般
営業職の実務経験
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