【横浜/法人営業】★第二新卒歓迎★医療×IT製品の提案型営業・年休123日
480~650万
株式会社エイアンドティー
神奈川県横浜市神奈川区
480~650万
株式会社エイアンドティー
神奈川県横浜市神奈川区
医療機器法人営業
◆法人営業として、病院の検査室に自社製品(検体検査自動化システム、臨床検査情報システム、血液検査装置、臨床検査試薬)をニーズに合わせて提案型の営業をお任せいたします。 【主な顧客先】国公立や大学附属の病院など、大規模病院の検査室 ≪外勤業務≫ ■提案活動(プレゼンテーション・ヒアリング)■商談(費用調整・納期調整)■作業立ち合い ≪内勤業務≫ ■案件管理業務■各種申請業務(案件発生・決裁申請・部材発注)■売上処理■メール対応・電話対応
【必須】営業もしくは接客販売のご経験をお持ちの方 【尚可】医療機器の営業経験 《働き方》年間休日123日、全社残業平均30時間/月 ■血液検査事業と検査室のIT化・自動化支援事業を柱に事業展開 ■様々な病気を診断するには「検査結果」が必要です。A&Tの検査機器・試薬は血液や尿に含まれる成分を正確かつ迅速に分析し、検体検査の根幹を支えます。また、高度化する検査室のニーズに対応するため、ソフトとハードの両面から製品・サービスを提供することにより、検査室をトータルで支援できることが強みです。
第一種運転免許普通自動車 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
480万円~650万円 月給制 月給 258,000円~ 月給日給制 月給¥258,000~ 基本給¥258,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回
会社規定に基づき支給 上限50,000円/月
07時間35分 休憩60分
有 コアタイム 無 (コアタイム:無)
有 平均残業時間:30時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間123日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、年末年始6日
入社直後3日 シーズン休暇(任意の時期に5連休)
その他(慶弔、特別、育児、介護など)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【休日出勤について】 現在ありがたいことに多くの引き合いをいただいており、受注が増加しております。そのため、大型連休(GW・お盆休み)、年末年始での出社が発生する可能性がございます。(その際は代休を取得いただきます) 【業務の特徴】 ■お客様:国公立病院や大学附属病院など、中規模・大規模病院の検査室が主なお客様です。製品によってはクリニック/診療所にも導入しています。 ■教育研修:入社後、1年間を通して先輩社員からOJTで学んでいただきます。医療貢献へのご意欲があれば、医療知識はゼロからでも問題ありません。 ■キャリア:総合職採用のため他職種への異動も可能です。 ■個人ノルマ無し:支社ごとの目標に向け、チーム一丸となって提案を行います。営業は基本的に4つの製品分野すべてを扱いますが、専門領域の幅広い製品を一貫体制で展開しているため、社内の他部門、先輩や上司と連携して営業活動を行います。
本社 【変更範囲】仕事内容:当社の定める業務 勤務地:当社の定める場所
当面無 5~10年に1度転勤が発生する可能性がございます
神奈川県横浜市神奈川区金港町2-6 横浜プラザビル 12階
JR東海道本線横浜駅 徒歩6分 JR京浜東北線横浜駅 徒歩6分 東急電鉄東急東横線横浜駅 徒歩6分
屋内全面禁煙
東口A出口より 徒歩6分
在宅勤務(一部従業員利用可) 時短制度(全従業員利用可) 自転車通勤可(一部従業員利用可) 服装自由(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) U・Iターン支援(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) 社員食堂・食事補助(一部従業員利用可)
無 借り上げ(転居を伴う異動の場合のみ適用) ※家賃8割を会社が負担(上限44,000円)
有
確定拠出年金/再雇用/東急ハーヴェストクラブ/団体生命保険/社員持株会/資格取得支援/GLTD/積立年休/財形他
【当社の特徴】 ■中途入社割合が50%:中途入社者が多いからこそ働きやすい環境があります。 ■一貫体制事業の強み:エンジニア部門、管理部門、開発部門、製造部門などと密にコミュニケーションを取ります。一貫体制で事業を行っているからこそ、より性能の良い製品が生まれ、顧客に寄り添った製品を提供できます。 ■やりがいのある営業:顧客にとっては5~7年に一度に発注する大型商材のため、顧客と深い関係を築いて営業ができます。1~2年かけて営業活動を行う為、達成感とやりがいのあるお仕事です。 ■商品魅力:業界内で当社製品の認知度が非常に高いこと、また製品リピート率も90%のため、当社の製品ファンが多いです。 ■研修体制:医療の知識は不要です。入社後は基本的にOJT研修になりますが、当社ではTalent Paletteを導入しており、過去勉強会を録画した口座動画の格納や製品知識についての資料が格納されております。
3名
2~3回
筆記試験:無 SPIテスト(学力テスト無)
■検体検査装置や臨床検査情報システムの分野で国内トップクラスのシェアを誇る、総合技術メーカー ■自社製品/自社内開発/各種手当/福利厚生充実で長く勤務可能です。
■血液検査事業:様々な病気を診断するには「検査」が必要です。弊社の検査機器は血液や尿に含まれる成分を、正確かつ迅速に分析し、検体検査の根幹を支えます。検査に必要な試薬やセンサーなどの消耗品も自社で開発・製造・販売しており、お客様と永いお付き合いができる強固なビジネスモデルを構築しています。また、高い技術力は海外でも評価を得ており、欧米・アジア等世 界に向け広く販売されています。 ■検査室IT化・自動化支援事業:高度化する検査室のニーズに対応するため、ソフトとハードの両面から製品・サービスを提供し、検査室をトータルで支援。国公立や大学附属病院に多くの導入実績があり、トップブランドとして信頼を得 ています。IT化・自動化支援事業においても海外の優良企業とのアライアンスで海外展開を加速しています。
〒221-0056 神奈川県横浜市神奈川区金港町2ー6 横浜プラザビル 12階
■営業:札幌、仙台、さいたま、横浜、名古屋、大阪、広島、福岡 ■開発:≪湘南サイト≫藤沢 ■生産:≪湘南工場≫藤沢、≪江刺工場≫奥州
■臨床検査試薬・血液分析装置・臨床検査情報システム・検体搬送システムの4分野において、 開発・製造・販売・カスタマーサポートを一貫体制で行う数少ない総合技術メーカーです。
非公開
株式会社トクヤマ 100.0%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
最終更新日:
600~1000万
ビジネスディベロップメント部門において、国内外の大企業・スタートアップ・アカデミア等の誘致などの営業活動を中心に担当するメンバーを募集します。 <業務内容> ・湘南および神戸エリアでの新規テナント誘致に向けた営業活動 ・メンバーシップ会員や各種コンソーシアム会員、およびデジタルコミュニティプラットフォームに関する営業活動 ・既存テナントの契約管理・リクエスト対応、アイパークコミュニティの運営などの顧客マネジメント ・誘致やコラボレーションの促進を目的としたイベント・セミナーの開催 ・国内外の多様なプレーヤー(製薬企業、スタートアップ、省庁、サイエンスパークなど)との協業 ・新規事業およびサービスの開発・立ち上げ・運営 ・(変更の範囲):ビジネスディベロップメント部門業務全般 《募集部門の紹介》 ビジネスディベロップメント部門は、新規顧客(テナント・メンバーシップ会員)獲得に向けた営業・マーケティング・イベント活動、既存顧客のリクエスト対応・顧客満足度の向上、国内外の企業・団体・サイエンスパークなどとの提携推進、新規事業・サービスの創出などを担っています。 主な顧客は、国内外の大手企業・団体、スタートアップ、大学等のアカデミアまで非常に幅広く、当施設におけるオープンイノベーション活動の推進に向け、多種多様な誘致活動を進めています。 現在の部門メンバーは7名で、それぞれがライフサイエンス分野での多様な経験を有しています。日々の業務が、当社ならびに運営施設の発展、また顧客の研究・事業の進展に貢献していることを直接実感できる部門です。 《キャリアパス》 ビジネスディベロップメント部門の業務範囲は幅広く、経験や志向に応じて多様なキャリアを描くことができます。 将来的には、部門内で複数の業務を幅広く担当いただきますが、当初1~2年間は、湘南・神戸・アイパークコミュニティ活性化のための新規営業や顧客マネジメントを中心に担当いただきます。 その後は、これまでのご経験や志向・適性などを考慮した上で、新規プロジェクト、国内外の製薬企業・スタートアップ・サイエンスパーク等との連携、新規事業開発などの業務へ担当を広げていく予定です。
<必須> ・大卒以上 ・ライフサイエンス、メディカル、ヘルスケア、メドテック関連業界での新規開拓を含めた営業経験3年以上 ・社内外関係者と積極的にコミュニケーションを取りながら、新規営業やイベント企画などを推進できる方 ・英語力(海外営業先・提携先とのメールでのやりとりや、契約締結、海外からの施設見学対応などが発生、月に数回程度) ・ヘルスケア・ライフサイエンス業界に関する全般的な理解 ・顧客・協業相手・社内他部門等と円滑に連携することができるコミュニケーション能力 ・PowerPoint、Word、Excelの基本機能を使いこなせること
-
600~1000万
ミッション】 日本初のステントを標準へ。自ら立てた売り上げ目標を自らの手で実行できる方を募集しま す。 【仕事内容:徹底した現場実行主義】 担当エリアにおける「日本初の次世代ステント」の導入・拡販を主導、実行します。 ● 戦略的在庫配置(コンサイメント): ポテンシャルの高い施設に対し、繁忙期を見 据えた戦略的な在庫設置を自ら交渉・完遂する。 ● ターゲット施設の面展開: 主要施設すべてに「日本初」の製品認知を広め、販売を 加速させる。 ● ゲームチェンジ提案: 製品の差別化を見出し、手技の標準を行う。 【業務内容変更の範囲】 会社の定める業務
必須要件】 ヘルスケア業界経験 新規開拓営業経験 自走力(スタートアップ適応力) 【歓迎】 MR経験 医療機器営業経験
-
382~627万
■職務概要 ・居宅介護支援事業者等に福祉用具のレンタル・販売の営業 ・利用者に最適な用具を選定、納品、相談対応 ・商材は、介護ベッド関連用具、移動関連用具(車いす、歩行器など)、入浴関連用品、排泄関連用品生活関連用品 ・住宅改修(手すりの設置など)のプランニング ■詳細 営業先はケアマネジャーとなり、ケアマネジャーからの紹介で一般ユーザー(個人のお客様)への福祉用具の選定・相談を行います。 日々の営業活動では、ケアマネジャーやご利用者様と向き合いながら、「その方に一番合う福祉用具」を一緒に考え、ご提案します。 ユーザーお一人お一人の叶えたい暮らしや生き方を叶えるために、ホスピタリティとコンサルティングの力が求められます。 提案後もアフターフォローを通じて長期的に信頼関係を築き、地域の相談役として頼られる存在を目指せます。 (1)営業:居宅介護支援事業所のケアマネジャーに電話・訪問を行い、ご利用者様を紹介いただきます。 (2)ヒアリング・日程調整:ご利用者様の状態を伺い、訪問日時を調整します。 (3)ご利用者様宅へ訪問:杖、車いす、電動ベッドなど、1000種類以上からマッチするアイテムを提案します。※自社に在庫があるため卸を介さず即納が可能 (4)納品・利用開始:提案に納得いただけたら契約・納品を行います。 (5)アフターサービス:利用状況の確認を行い、適宜調整を実施します。その後は半年に一度モニタリングを行い、機種変更などにも迅速に対応します。 ※お取引のあるケアマネジャーに加え、新しいケアマネジャーと関係構築を進め、仕事の幅を広げていきます。 ※ケアマネジャーとは? 介護を必要とする方が適切な介護保険サービスを受けられるよう、ケアプランの作成や、ヤマシタのようなサービス事業者との調整を行う介護保険の専門家です。 ■一日の営業活動例 9:00 朝礼(確認事項の共有):ケアマネジャーへ業務報告や営業アポイントの電話 10:00 10日後訪問:先日車いすを納品したご利用者宅を訪問し、車いす が適合しているか、使用上困っている事がないか相談 10:40 営業活動【報告】:先ほど訪問したご利用者の担当ケアマネジャーへ会いに行き、ご様子や変更点を報告 11:00 営業活動 3件【ニーズヒアリング】:福祉用具が必要な際に当社へご相談いただける関係構築のため、居宅介護支援自業所や地域包括支援センターを回り、営業、ニーズヒアリングを行う 12:00 昼食 13:00 サービス担当者会議:ご利用者にサービスを提供しているケアマネジャー、訪問看護師、ヘルパーなどが集まって会議を行い、サービス内容の確認や支援の方向性を話し合う 14:00 営業活動【商品勉強会】:居宅介護支援事業所にて、新規取扱商品の勉強会を実施。勉強会を通じて、当社とお取引の無いケアマネジャーともコミュニケーションをとる 15:00 新規納品:明日退院する方のお宅にベッド・手すり等を納品 16:00 営業活動【医療機関でのヒアリング】:病院の医療連携室とリハビリテーション科に訪問し、相談員やセラピストの方へ退院状況のヒアリングや営業活動を行う 16:30 営業活動 2件【ニーズヒアリング】:福祉用具が必要な際に当社へご相談いただける関係構築のため、居宅介護支援自業所や地域包括支援センターを回り、営業、ニーズヒアリングを行う 17:30 帰社:事務処理 18:00 退社 ※緊急対応等で45分~1時間程度の残業が発生することもあり。 ■知っていただきたいこと 2020年以降、多くの国が超高齢社会に。全世界が直面する「高齢化」という課題があり、日本はその課題先進国です。 成長市場であり、超高齢社会に求められ続けるスキルや経験が得られ、成長できる仕事です。 そして、顧客と長く信頼関係を築きながら、「ありがとう」を直接いただける、社会貢献度の高い仕事です。 業界未経験からでも安心して始められる充実の研修とサポート体制で、着実に専門性と営業力を磨けます。
■必須要件 ・高卒以上 ・社会人経験2年以上 ・普通自動車第一種免許 ・営業、販売など顧客折衝の経験 ※アパレル、スマートフォン・自動車販売等、サービス業界からの採用実績あり ■歓迎要件 ・目標達成志向が高い方 ・チームで連携して業務を遂行できる方 ・同業経験者歓迎
福祉用具レンタル・販売 住宅改修 居宅介護支援事業 リネンサプライ 寝具リース 受託サービス事業
500万~
産婦人科等のクリニックを行っている当社にて、事務長補佐業務をお任せいたします。事務長の指示のもと、院長のサポート業務やクリニックの円滑な運営補助、各種折衝のサポートなどを幅広く担当します。 ■事務長の指示に基づく院長のスケジュール・業務サポート ■クリニック内スタッフとの円滑なコミュニケーション・関係構築 ■受付や電話の対応、突発的な院内トラブルの一次対応サポート ■医療機器メーカー等の外部パートナーとの各種折衝や調整補助 ■新規分院の開設・展開に伴う各種事務手続き・申請サポート 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】■何らかの社会人経験(職種・業界未経験歓迎) 【尚可】■何らかの営業経験、または医療業界での実務経験 ■指示を待つだけでなく、能動的に周囲とコミュニケーションが取れる方 ■未経験から医療業界のバックオフィスや運営ノウハウを学びたい意欲のある方 ■多様な専門職(医師や看護師、医療事務等)と良好な関係を築ける柔軟なコミュニケーション能力をお持ちの方 ■組織の成長スピードに合わせ、変化を楽しみながら主体的に業務へ取り組める方 ■事務長の背中を見ながら、自ら仕事を探して能動的に動けるタフさをお持ちの方
-
600~650万
産婦人科等のクリニックを行っている当社にて、事務長業務をお任せいたします。院長の右腕として、組織のマネジメントやクリニックの円滑な運営、関係各所との折衝業務など幅広いマネジメントを担当します。 ■院長のスケジュール管理および業務サポート ■スタッフのマネジメントや評価、円滑な関係構築 ■受付・電話対応、突発的な院内トラブルの一時対応 ■医療機器メーカー等、外部パートナーとの各種折衝 ■新規分院展開に伴う申請・開設手続き全般■担当クリニックの収支管理(経理部は別途あり)■医師・コメディカルスタッフの採用、労務管理
【必須】■大卒以上 ■何らかの営業経験(自ら行動し成果を追求した経験)【尚可】■医療機器メーカーや医療業界での営業経験 ■広告代理店等での営業経験 ■困難な状況を能動的に解決できる高い折衝力 【求める人物像】 ■指示を待つのではなく、自ら能動的に課題を発見し、解決に向けて主体的に動ける方 ■多様な専門職(医師、看護師、医療事務等)の間に入り、円滑なコミュニケーションや柔軟な仲裁ができる方 ■高い精神性とタフさを持って、組織の成長と安定に貢献できる方 ■営業経験で培った「自ら価値を創出する意識」を持ち、クリニック運営を事業視点で捉えられる方
-
400~600万
スポーツ分野や高年齢化社会等に貢献できる整形外科医向けの医療機器(骨接合材料や人工靭帯等のインプラント製品)の営業をお任せします。研修体制に注力しており、業界未経験者も早期に活躍しております。 ■ドクターや看護師への製品PR ■当社製品の代理店に対する販売促進の支援活動や情報交換 ■勉強会や製品説明会の企画、運営 ■手術の立ち会いによる製品使用のサポートや説明 【入社後について】1ヵ月間OFF-JTにて研修後、OJTにて業務習得いただきます。入社後3ヶ月で独り立ち出来るようにフォローします。営業として担当いただく病院数は60~80件となります。
【必須】■営業経験2年以上■運転免許証をお持ちで、運転に抵抗のない方【働き方】■医療業界での営業経験■フレックス制■年間休日122日■残業月15h以下と働きやすい環境、ワークライフバランスが整ってます。 【社内の雰囲気】コミュニケーションを大切にしており、面倒見の良い先輩社員が多く、1on1制度も取り入れているので、困ったときは先輩や上司に気軽に相談できる環境があります。目標はありますがチームで助け合うことで個人の成長にも繋がります。【やりがい】医師と折衝するため、高いレベルの知識や営業力が求められますが、その分、顧客のニーズに応えられたとき、感謝されたときは社会貢献性を感じることができます。
●整形外科向け医療機器の製造・販売・アフターサービス【販売先】大学病院・総合病院・開業病院及び全国代理店
420~580万
介護関連事業部にて 既存顧客を中心に営業をお任せします。 <担当商材> ・福祉用具 車いす、ベッド、床ずれ防止用具、手すりなど <担当顧客> ・福祉用具貸与事業者、介護事業者(ケアマネージャー)など <担当顧客数> ・10~20社程度 1日あたり3~5件のお客様を訪問いたします。 <働き方補足> ・月1回程度、土曜勤務の可能性有(振休取得)
<マッチする方> ●未経験から営業職に挑戦したい方! ※普通自動車免許必須 ※過去入社事例 ・介護福祉士 ・携帯ショップの販売員 ・ルート配送の営業員 ・作業療法士 など ●少子高齢化社会を助ける、 医療・介護現場への貢献を実感したい方! ●腰を据えて神奈川で働きたい方 (総合職orエリア限定職の選択可能です!)
・寝具・福祉用具のリース事業 (布団、枕、患者衣、介護ベッド、車いすなど) ★日本で初めて病院寝具のリース事業を展開業界を牽引するリーディングカンパニーです!
420~580万
介護関連事業部にて 既存顧客を中心に営業をお任せします。 <担当商材> ・福祉用具 車いす、ベッド、床ずれ防止用具、手すりなど <担当顧客> ・福祉用具貸与事業者、介護事業者(ケアマネージャー)など <担当顧客数> ・10~20社程度 1日あたり3~5件のお客様を訪問いたします。 <働き方補足> ・月1回程度、土曜勤務の可能性有(振休取得)
<マッチする方> ●何かしらの営業経験がある方 ※普通自動車免許必須 ※過去入社事例 ・ルート配送の営業員 ・介護福祉士 ・携帯ショップの販売員 ・作業療法士 など ●少子高齢化社会を助ける、 医療・介護現場への貢献を実感したい方! ●腰を据えて神奈川で働きたい方 (総合職orエリア限定職の選択可能です!)
・寝具・福祉用具のリース事業 (布団、枕、患者衣、介護ベッド、車いすなど) ★日本で初めて病院寝具のリース事業を展開業界を牽引するリーディングカンパニーです!
400~500万
■企業や医療機関、自治体へ血圧計や体組成計等の健康測定機器・トレーニングマシンを提案します。モノを売るだけでなく、健康課題を解決するソリューション提案を通じ、世の中の健康トレンドを支える仕事です。 【具体的に】 ■問合せ対応・ヒアリング(HP経由等の反響メイン)■最適な機器の選定・活用方法の提案■見積作成・発注管理・納品(全国出張あり) ◎魅力:営業手法の指定なし!個人の裁量で戦略を立てられます。2024年のグループ入りを機にマネジメント体制も強化中。 ※業務内容の変更の範囲:当社業務全般
【必須】BtoBの顧客折衝経験、基本PCスキル 【歓迎】法人営業経験、ヘルスケア業界への興味 【求める人物像】「自分なりに考え、動きたい」という芯を持った方 【ポジションの魅力】 営業経験の長さより「顧客の課題に対し、どう応えるか」を主体的に考えられる方を求めています。今後は若手の感性を取り入れ組織を活性化したい考えがあり、「周りに流されず、自分の軸を持って働きたい」という方には、個人の裁量が大きい当社の環境は最適です。健康経営優良法人の認定も受けており、自身の健康も大切に働けます。
・健康測定機器、美容測定機器、トレーニング機器の販売及びレンタル事業 ・健康づくり、介護予防事業の企画及び受託運営・健康情報コンテンツの開発、販売 ・横浜駅ウエルネスセンターの運営
382~558万
■職務概要 ・居宅介護支援事業者等に福祉用具のレンタル・販売の営業 ・利用者に最適な用具を選定、納品、相談対応 ・商材は、介護ベッド関連用具、移動関連用具(車いす、歩行器など)、入浴関連用品、排泄関連用品生活関連用品 ・住宅改修(手すりの設置など)のプランニング ■詳細 営業先はケアマネジャーとなり、ケアマネジャーからの紹介で一般ユーザー(個人のお客様)への福祉用具の選定・相談を行います。 日々の営業活動では、ケアマネジャーやご利用者様と向き合いながら、「その方に一番合う福祉用具」を一緒に考え、ご提案します。 ユーザーお一人お一人の叶えたい暮らしや生き方を叶えるために、ホスピタリティとコンサルティングの力が求められます。 提案後もアフターフォローを通じて長期的に信頼関係を築き、地域の相談役として頼られる存在を目指せます。 (1)営業:居宅介護支援事業所のケアマネジャーに電話・訪問を行い、ご利用者様を紹介いただきます。 (2)ヒアリング・日程調整:ご利用者様の状態を伺い、訪問日時を調整します。 (3)ご利用者様宅へ訪問:杖、車いす、電動ベッドなど、1000種類以上からマッチするアイテムを提案します。※自社に在庫があるため卸を介さず即納が可能 (4)納品・利用開始:提案に納得いただけたら契約・納品を行います。 (5)アフターサービス:利用状況の確認を行い、適宜調整を実施します。その後は半年に一度モニタリングを行い、機種変更などにも迅速に対応します。 ※お取引のあるケアマネジャーに加え、新しいケアマネジャーと関係構築を進め、仕事の幅を広げていきます。 ※ケアマネジャーとは? 介護を必要とする方が適切な介護保険サービスを受けられるよう、ケアプランの作成や、ヤマシタのようなサービス事業者との調整を行う介護保険の専門家です。 ■一日の営業活動例 9:00 朝礼(確認事項の共有):ケアマネジャーへ業務報告や営業アポイントの電話 10:00 10日後訪問:先日車いすを納品したご利用者宅を訪問し、車いす が適合しているか、使用上困っている事がないか相談 10:40 営業活動【報告】:先ほど訪問したご利用者の担当ケアマネジャーへ会いに行き、ご様子や変更点を報告 11:00 営業活動 3件【ニーズヒアリング】:福祉用具が必要な際に当社へご相談いただける関係構築のため、居宅介護支援自業所や地域包括支援センターを回り、営業、ニーズヒアリングを行う 12:00 昼食 13:00 サービス担当者会議:ご利用者にサービスを提供しているケアマネジャー、訪問看護師、ヘルパーなどが集まって会議を行い、サービス内容の確認や支援の方向性を話し合う 14:00 営業活動【商品勉強会】:居宅介護支援事業所にて、新規取扱商品の勉強会を実施。勉強会を通じて、当社とお取引の無いケアマネジャーともコミュニケーションをとる 15:00 新規納品:明日退院する方のお宅にベッド・手すり等を納品 16:00 営業活動【医療機関でのヒアリング】:病院の医療連携室とリハビリテーション科に訪問し、相談員やセラピストの方へ退院状況のヒアリングや営業活動を行う 16:30 営業活動 2件【ニーズヒアリング】:福祉用具が必要な際に当社へご相談いただける関係構築のため、居宅介護支援自業所や地域包括支援センターを回り、営業、ニーズヒアリングを行う 17:30 帰社:事務処理 18:00 退社 ※緊急対応等で45分~1時間程度の残業が発生することもあり。 ■知っていただきたいこと 2020年以降、多くの国が超高齢社会に。全世界が直面する「高齢化」という課題があり、日本はその課題先進国です。 成長市場であり、超高齢社会に求められ続けるスキルや経験が得られ、成長できる仕事です。 そして、顧客と長く信頼関係を築きながら、「ありがとう」を直接いただける、社会貢献度の高い仕事です。 業界未経験からでも安心して始められる充実の研修とサポート体制で、着実に専門性と営業力を磨けます。
■必須要件 ・高卒以上 ・社会人経験2年以上 ・普通自動車第一種免許 ・営業、販売など顧客折衝の経験 ※アパレル、スマートフォン・自動車販売等、サービス業界からの採用実績あり ■歓迎要件 ・目標達成志向が高い方 ・チームで連携して業務を遂行できる方 ・同業経験者歓迎
福祉用具レンタル・販売 住宅改修 居宅介護支援事業 リネンサプライ 寝具リース 受託サービス事業