エムスリーキャリア◆社内システム開発エンジニア【402】
500~1200万
エムスリーキャリア株式会社
東京都港区
500~1200万
エムスリーキャリア株式会社
東京都港区
社内システムエンジニア
本ポジションではエムスリーキャリアの業務システム開発を行います。エンジニアとして、事業成長に必要なシステム開発やテクノロジーの新規導入はもちろん、データ分析基盤の構築と分析に基づくシステム改善までをリードするのがミッションです。 業務は企画立案~設計・開発・技術サポートまで含めて、ビジネスメンバーと二人三脚で行っていただくものもあれば、基幹システムの一機能の開発を同時並行で担当していただく場合もあります。 【配属先】 エンジニアリンググループ 戦略推進チーム(業務システム開発) ※エムスリーキャリアの事業に必要な全てのシステム開発を担う部署です。 【グループの構成】※2025年4月1日時点 ・合計人数:71名 ※うち3名新卒 ・配属チーム人数:戦略推進チーム18名 <戦略推進(業務システム開発)チーム役割> テクノロジーを活用して当社サービスの業務フローのデジタル化や改善をリードし、事業運営の生産性と顧客価値の増加を図ることが役割です。戦略推進チームのメンバーは自身で新機能開発の要件定義から開発・リリースまで一連の工程を担います。開発したシステムについてはデータ分析を基に改善し、ユーザーに利用してもらうためのノウハウ蓄積まで行います。 <入社後、お任せする業務内容> 業務システム開発チームにおける、社内のDXや生産性向上などの推進 ・Salesforce(顧客基盤システム)の新機能開発、およびシステム間連携開発(AWS/Marketo/LINE等) ・PythonによるBIツールの開発/保守 ・BIツールを活用したデータ分析 ・DWHの機能改善開発 ・新事業/サービスのシステム開発や導入支援(技術選定・設計から参画) <担当する領域・フェーズ> 要件定義~設計・開発~リリースまで一気通貫で担当、リリース後の効果検証・改善まで行います。 <業務の進め方(イメージ)> ・社員から寄せられる改善要望を整理したうえで、課題の整理と実装する新機能について事業開発担当者と二人三脚で事業構築を進めながら決定します。いわば、業務設計をリードする業務コンサルという役割と言えます。 ・費用対効果の高い機能の開発から優先的に着手し、リリース後は意図した効果が出ているかを確認したうえで、必要な改善を進めていきます。 当社ではQAチームが品質保証を行いますが、エンジニアもユニットテストを書いて、品質の向上に努めています。 <チームカルチャーについて> ・非エンジニアのメンバーからエンジニアリングへの尊重を感じられる風土です。技術選定もエンジニア主体で行っています。 ・ご志向に合わせて0~1フェーズ、1~10フェーズなど、様々な案件に企画段階から取り組んでいただける環境です。 ・システムの安定稼働やセキュリティなどのメリット/リスクを踏まえ、新技術を積極的に採用しています。 生成AI関連のプロジェクトも推進しており、これまでAIを用いた求人自動レコメンド機能、求職者の意向度自動判定機能を開発しました。 経験や専門知識がなくとも、チームで協力して新しいことにどんどんチャレンジしていける環境です。 ・適正評価のため、職種別の人事制度を導入しています。ライフイベントを支援する制度も充実しており、兼業の相談もOKです。働きやすい環境を多角的に整えています! ※変更の範囲:会社が定める範囲であり 【キャリアパス】 ご志向や能力・経験に応じて、以下3つのキャリアパスを用意しています。 ・プロジェクトマネージャー ・プロダクトマネージャー ・テックリード ■エンジニア採用特設サイト https://career.m3career.com/engineer/ ■メンバーインタビュー ・業務の魅力について:https://note.com/m3career/n/nb410a7bc2b73 ・スキルアップのための取り組み:https://note.com/m3career/n/nacaed5e02f87 ・開発事例:https://soracom.jp/case_studies/m3career/
【必須条件】 ・Java等の静的型付け言語及びそれらのフレームワークを用いたシステム開発経験3年以上 【歓迎条件】 ・要件定義の経験 ・ビジネスサイドまたは顧客との折衝経験 ・Salesforceの開発経験 ・AWSの利用経験 ・データ分析の経験 【求める人物像】 ・開発/実装だけでなく、サービスそのものを成長させることに意欲的な方 ・課題解決のために必要な領域の技術を積極的に学習し、取り入れる意欲のある方 ・単に与えられた要件で完結するのではなく、自ら必要なことを考えて実行できる方 ・他部門と円滑にコミュニケーションを取り、主体的に業務を進めて行ける方 エンジニア以外のメンバーとも開発する機能を一緒に考え、実装した機能の効果を見ながら改善していくことが楽しいと思える方にマッチするポジションです。 ※「プログラミングなどの開発業務のみを担いたい」という方にはマッチしない可能性があります。
500万円〜1,200万円
内訳:完全週休2日制
〈年収例〉 想定年収500~1200万 月給 35.7万円~85.7万円 ※給与査定年2回/賞与年2回 給与には、固定残業代(8.4万円~20.1万円、40時間分)を含みます。 ※40時間超過分は別途支給いたします。 ※エンジニアリンググループ全体での月平均残業時間は15時間未満です。
東京都港区
在宅勤務 リモートワーク可 副業OK 資格取得支援制度
〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、交通費支給 補足情報:<社員の声を拾って柔軟に制度を作ったり変えたりすることが、エムスリーキャリアの福利厚生制度の特徴です> ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・交通費支給(3万5千円/月まで) ・確定拠出年金、他 【社員の自己成長を応援】 ・兼業OK(個人の事情やスキルアップの機会など、当社で活躍いただくために必要と認められた場合において兼業を許可) ・全社員向け研修(重要思考研修、コンプライアンス研修、他) ・ビジネス書籍購入制度(業務に関係する1万円以内のビジネス書籍を、何冊でも会社負担で購入できる) ・勉強応援制度(資格取得講座や外部セミナー等の受講費を半額補助) ・資格取得支援制度(会社が指定する資格取得において、受験費用・登録料を会社が負担) ・資格手当制度(専門性を担保するため、医療経営士や国家資格キャリアコンサルタントなどを保持している社員には手当を支給) 【イキイキと働くための応援】 ・M3PSP(24時間365日いつでも気軽に医師に相談できるAskDoctorsを無料利用) ・コンディションチェック(Geppoというツールを活用し、心身・組織状態を前月・前年との「変化」を重視してチェック) ・クラブ活動制度(社員同士の交流を図るため、クラブ活動費を会社が補助) ・達成会制度(月間目標を達成するとメンバー全員でお祝い、会合の費用として5千円/人まで補助) ・フリードリンク(コーヒー、紅茶、緑茶や青汁など複数種類を常備) ・ベビーシッター補助制度
東京都港区虎ノ門4-1-28 虎ノ門タワーズオフィス
医療における人と組織に関する課題解決に向けたマッチング&ソリューション事業
非公開
最終更新日:
600~900万
「東京ばな奈」「シュガーバターの木」「ねんりん家」「チューリップローズ」などの菓子ブランドを展開する会社の社内SE(リーダー候補)を募集いたします。 当社の業務改善において、情報システムの立場から率先してリーダーシップを担う立場です。 【業務内容】(1)新システム、新業務の企画開発導入の推進(2)既存システム、既存業務の改善の推進(3)既存基幹システムを中心に開発することもあれば、独自開発(スクラッチ)、もしくはクラウドサービスの積極的活用
【必須】 ■業務システム開発導入経験 ■SQL又はELTツール経験 ※プログラム開発経験は不問 【入社後イメージ】既存システムの運用を担当いただきながら、新システムの導入を手掛けていただく想定です。現場との連携を大切にしており、現場と一体となったリアルな達成感を得ることができる仕事です。事業会社ならではの考え方を大切に、安定して長く働いていただき、近い将来には、次世代の情報システム部を牽引する人材にお越しいただきたいと考えております。
■菓子の製造小売業(企画開発・製造・卸売・小売) ■主な販売先:駅・空港・百貨店・コンビニエンスストア、サービスエリア等
660~1000万
AIエージェントエンジニア(アーキテクト)として自律型AIエージェントによる業務効率化・高度化の推進がご担当いただく業務になります。 【詳細】■AIエージェント基盤の設計・構築(オーケストレーション設計、Tool-Useの実装、等)■マーケティング領域における自律型ワークフローの開発■Human-in-the-Loopの設計■評価・継続的改善業務(LLMOps)■開発メンバーの育成・スキルトランスファー、チームビルディング《これまで培ってきたWebアプリケーション開発の知見を土台に、技術戦略の軸足を「AIエージェントによる自動化」へと大胆にシフトさせています≫
【必須】■Webアプリケーションのバックエンド開発経験(3年以上目安)※Python/TypeScript/Go/Node.js等モダンな言語での経験■AI・機械学習・LLMなどを活用した機能開発経験※例:チャットボット/検索/推薦/分類等 【プラダクト例は以下(記事※抜粋)よりご参照ください】■https://www.hakuhodody-holdings.co.jp/news/corporate/2025/02/5251.html ■https://www.hakuhodody-holdings.co.jp/news/corporate/2025/03/5275.html■https://www.hakuhodody-holdings.co.jp/news/corporate/2024/11/5080.html
博報堂DYグループ/得意先の課題解決に向けての各種テクノロジー戦略の立案・実施及び各種テクノロジー戦略のプロダクト・ソリューション・サービス開発
900~1400万
売上高3兆円時代に対応するため、担当するシステムおよび業務領域をどう発展させるべきか、自ら考え提案し、実現させていくためのリード役割を期待しています。 ※本件採用での基幹システムの担当領域は、SAP S/4HANA の FI, AA, COが中心 ①マネージャーorエキスパート候補 具体的にはTELのITエキスパート(マネージャー候補含)として以下の業務を担っていただきます。 ・現グループリーダーと協力し、同領域のチームリード、IT担当者のタスク管理 ・協力会社メンバーの契約・実務マネジメント(契約・進捗・品質管理) ・基幹システムおよび関連する周辺システムのエキスパート担当として業務担当者との調整・折衝をおこなう事で自身の担当領域だけでなく他領域も含めた業務およびニーズを把握する ・今後予定している現地法人、国内工場への導入プロジェクトへの参画・推進 ・担当する基幹システムの領域に関連する社内プロジェクトへの参画・推進 まずは既存グループリーダー、業務リーダーと共に活動し、その後、将来的にグループリーダー、またはエキスパートとして複数の業務領域をリードする役割となることを期待しています。 ➁ジョブリーダー候補 具体的にはTELの社内SEとして以下の業務を担っていただきます。 ・基幹システムおよび関連する周辺システムの担当として業務担当者の応対・折衝などをおこなう事で業務およびニーズを把握する ・IT担当として課題の解決、また業務ニーズを具現化するための企画、調整 (要件定義、アーキテクチャ検討。設計以降の開発工程の運営)。 ・協力会社メンバーの実務マネジメント(進捗・品質管理) ・今後予定している現地法人、国内工場への導入プロジェクトへの参画・推進 ・担当する基幹システムの領域に関連する社内プロジェクトへの参画・推進 まずは既存社員のリーダーと共に活動し、その後、自らがリーダーとして上記の業務をリードできる役割となることを期待しています。 (応募職種・業務の魅力) 【業務全体のやりがい】 今後のさらなる成長に向けて、経営陣がDxやIT基盤整備に向けて、日本有数の大きなIT投資を行い、全社の基盤変革を行っている最中です。IT企画から導入ならび運用改善まで幅広い分野について、大きな裁量を持って業務遂行をすることができます。また、直接ユーザーならびに導入するITベンダーと対話・交渉することで、成果をより実感でき、責任とやりがいのある仕事になります。 【具体例】 ・ 成長著しい半導体製造装置ビジネスを支えるシステム基盤の構築に貢献できる ・ 主体性と積極性がが求められる社風のもとで責任・裁量をもって社内外の関係者と協業し成果を出せる ・ 本社、海外現地法人、工場など、世界中の幅広い関係者と協業することができる ・ 機能検証などを通じて常に最新の技術に触れることができる
・読み書きレベル(目安:TOEIC600) ①マネージャーorエキスパート候補 ITプロジェクトにおけるITベンダー側、事業会社側問わずプロジェクトメンバーのマネージメントまたはリード経験5年以上 ➁ジョブリーダー候補 3年以上のシステムエンジニアのご経験 以下のご経験がある方は歓迎いたします。 ・ビジネスレベルの英会話 ・3年以上のERP製品の導入または運用保守経験
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500~840万
博報堂DYGの広告マーケティング領域/統合プラットフォーム「CREATIVITY ENGINE BLOOM」の開発において、WEBアプリ開発から、自律型AIエージェントの業務自動化・高度化P/Fへの転換に取り組みます。 【詳細】■担当プロダクトのフロントエンド~バックエンド実装、および機能単位での設計・課題解決■生成AI/LLMを活用した機能のPoC・実装への参画■チームメンバーと協力したアーキテクチャ・開発方式の検討・提案■コードレビューや品質改善活動への参加■CI/CDやAIコーディングツール(Cursor・GitHub Copilot等)を活用した開発生産性向上の実践 ・利用部門・企画部門との要件確認や仕様調整への参画
【必須】■Python(Django/Flask/FastAPI)やJavaScript/TypeScript(React、Next.js)などを用いたWebアプリケーション開発経験(実務3年以上目安)■アジャイル開発でのチーム開発経験 【プラダクト例は以下(記事※抜粋)よりご参照いだけます】■https://www.hakuhodody-holdings.co.jp/news/corporate/2025/02/5251.html ■https://www.hakuhodody-holdings.co.jp/news/corporate/2025/03/5275.html■https://www.hakuhodody-holdings.co.jp/news/corporate/2024/11/5080.html
博報堂DYグループ/得意先の課題解決に向けての各種テクノロジー戦略の立案・実施及び各種テクノロジー戦略のプロダクト・ソリューション・サービス開発
年収非公開
Rapidus社内のサービス管理基盤の運用及び開発を担当いただきます。
・ServiceNowの開発経験 ・ITILの基本知識の理解(Incident/Change/Problem/SLM/CMDBなど) ・社内外関係者との調整・コミュニケーション能力 ・英語のCommunityやAIなどを活用して自己解決する能力 ・Webアプリの開発経験 ・アジャイル開発(SCRUM)
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567~1000万
【仕事内容】 「楽楽精算」や「楽楽明細」など、企業の業務効率化を推進する国内トップクラスの自社SaaSサービスを展開するラクス。 当社の情報システム部門にて、ご経験やご希望、組織状況に応じて最適なポジションを打診する「オープンポジション」での募集です。全社的なDX推進や生産性向上、システムリプレイスやAI活用などを通じて、全社員がコア業務に集中できる環境の整備を担っていただきます。 <想定される募集ポジションとミッション> AI・DX推進: 生成AIやデータ活用による社内業務の変革。MLOps/LLMOpsを用いた機械学習モデルの設計・運用、Google Cloud上でのデータ処理基盤開発など。 営業DX: 営業・CS組織の変革を支えるシステム基盤の構築。Salesforce等のCRM/SFA導入・刷新、iPaaSやDWHを用いた自動化(AX推進)の実機検証・実装など。 基幹システム刷新: 自社サービス「楽楽販売」で構築された販売管理システムのリプレイス。50人月規模の刷新プロジェクトにおけるPM業務や内製開発のリードなど。 ITインフラ・デバイス統制: 3,000人規模のデバイス/インフラ基盤の安定運用と進化。ネットワーク・サーバーの設計・運用、Entra ID / Intune / Jamf を活用したPC管理など。 【ポジションの魅力・やりがい】 積極的なIT投資環境: 経営層もエンジニア出身であるため、システム投資や新技術の導入に対する理解が非常に高く、企画立案から実行まで一貫して関与できるストレスフリーな環境です。 影響力の大きい社内DX: 社内各部署が業務改善に積極的に取り組む文化があります。現場と密に連携しながら、実績に基づいた改善提案と実行力を発揮できるため、介在価値を強く実感できます。 成長企業ならではのキャリアアップ: 安定した財務基盤と積極的な投資戦略により、組織拡大やキャリア成長が期待でき、業務改革の実績がダイレクトに評価される環境です。 【働き方・就労支援】 柔軟なシフト制度: 就業時間を前後1時間まで30分単位で日/月ごとに変更できる「タイムリーシフト/マンスリーシフト制度」を導入(例:8時-17時、10時-19時など)。 抜群の休暇環境: 有休消化率は約90%。さらに病気専用の有給「シックリーブ(年5日)」や、1時間単位で使える「時間休暇」、消滅した有休を積み立てられる「バックアップ休暇」など、柔軟にお休みを取得できます。 手厚いライフイベント支援: 子育て期間中に働き方や評価スタイルを選べる「ラクスマイル制度」、ベビーシッター補助、時短勤務などがあり、産休・育休からの復帰率は100%を誇ります。
以下のいずれかのご経験・知見をお持ちの方 ・社内SE、情報システム部門での実務経験 ・WEBアプリケーションの開発経験 ・社内DX推進のご経験 ・SIerやコンサルタントとしての実務経験(事業会社未経験の方も歓迎!)
クラウドサービス事業。中小企業の業務効率化・付加価値向上を支援する自社SaaS(「楽楽精算」「楽楽明細」など)の開発・運営、およびIT人材事業を展開。東証プライム上場企業として、企業のDX推進や生産性向上、AI活用を支えるIT環境を強みに強固な財務基盤を築いています。
1200~2000万
【職務内容】 海外現地法人向け基幹システム、国内および海外の営業支援システムの開発・運用・保守を担当いただきます。 直販営業を支え、即納体制を維持するため、要件定義からテストまで全工程をご担当いただきます。 また、メンバーを技術的にも、マネジメント的にもリードしていただきます。 企画立案からシステム管理、運用、保守、ユーザー部門からの問い合わせ対応まで、 システムライフサイクル全般にわたり貢献していただきます。 【具体的には】 ■企画・立案 - 各業務部門と業績に効くシステム改善の検討 - システム部門発信の改善提案 - 大規模案件のプロジェクト運営 -■開発からリリースまで - 開発スケジュール立案、調整 - 要件定義・基本設計・詳細設計・プログラム開発・テストなど、開発全般 ■システム管理・運用・保守 - システム立ち上げ、および稼働後フォロー - システムの保守・運用・改善 - ユーザー部門からの問い合わせ対応・サポート(求人ID:434346)
【必須】 ・基幹システムの開発・運用保守経験 ・要件定義~総合テスト、リリースまで一貫して担った経験 ・SQLを用いたデータ操作・DB定義変更経験 ・オブジェクト指向言語の実務経験(C#優遇) 【歓迎】 ・ クラウド(AWS/Azure等)の運用経験 ・ ビジネスレベルの英語力 ・ .NETを用いたシステム開発経験
キーエンスは、ファクトリー・オートメーション(FA)の総合メーカーです。 1974年の会社設立以来、付加価値の創造こそが企業の存在意義であり、付加価値の創造によって社会に貢献するという考えのもと、 今まで世の中になかった商品の提供を通じて、お客様の課題を解決すること、新しい価値を生み出し続けること、にこだわり続けてきました。 現在ではFA用センサをはじめとする付加価値の高い商品が、幅広い業界で採用され、世界46ヵ国250拠点から35万社のものづくりに貢献しています。
1200~2000万
【職務内容】 同社Webサイト(国内・海外サイト等)の開発・推進を担っていただきます。 Webマーケティング、フロントエンドエンジニアと協働し、技術・デザインの観点を織り込み、技術面からWebサービス全体の魅力を高めていく役割です。 (求人ID:434157)
【必須】 ・ 顧客向けのWebサイトのバックエンドの設計・開発の実務経験(2年以上) ・ クラウドサービス上でのアーキテクチャの構築・運用の経験(2年以上) ・ グローバルに使用されるWebシステムの保守・運用経験(2年以上) 【歓迎】 ・ フロント/バックエンド開発の垣根を超えたフルスタックエンジニアを目指したい方 ・ ユーザーのニーズを的確に把握し、クラウドサービスを活用して効果的なアーキテクチャを設計できる方 ・ システム全体を俯瞰して捉え、パフォーマンスチューニングが得意な方 ・ 最先端の技術を追い、自社で利用検討ができる方 ・ 高度情報処理技術者の資格を1つ以上有する方
キーエンスは、ファクトリー・オートメーション(FA)の総合メーカーです。 1974年の会社設立以来、付加価値の創造こそが企業の存在意義であり、付加価値の創造によって社会に貢献するという考えのもと、 今まで世の中になかった商品の提供を通じて、お客様の課題を解決すること、新しい価値を生み出し続けること、にこだわり続けてきました。 現在ではFA用センサをはじめとする付加価値の高い商品が、幅広い業界で採用され、世界46ヵ国250拠点から35万社のものづくりに貢献しています。
538~588万
社内IT担当サポートとして、各種問い合わせ対応やIT関連業務の標準化をお任せします。 【詳細】■全社向けアプリケーションの企画、導入、問い合わせ対応■社内IT環境の築、問い合わせ対応■IT資産の運用、管理、入退社管理、問い合わせ対応【入社後】まずは社内の各種問い合わせを一通り理解(3カ月目安)以降、メンバーと協業し、問い合わせ対応における属人化の解消、日常業務の効率化・標準化・ナレッジ化を推進頂きます。また必要に応じて、部内各プロジェクトへの参画も予定しております。
【必須】■情シス経験者(IT資産管理、ヘルプデスクなど) 【歓迎】 ■Microsoft365の導入や運用経験 ■ActiveDirectoryの構築や運用経験 ■資産管理ソフト(Lanscopeなど)の導入や運用経験 ■管理職やマネジメント経験 【キャリアパス】 将来的には、プロジェクトリーダーも担って頂きます。
■青果物の輸出入、加工及び販売 ■青果センターの運営 ■青果物等におけるシステム開発、マッチングサイトの運営・ 食品関連事業コンサルティング
532~980万
事業戦略に基づきシステム要件定義から構造設計、構築までを一気通貫で担当。複雑化した既存システムの抜本改革を推進し、ビジネス成長を支えるIT基盤を構想・実現する上級技術ポジションです。 ■事業戦略に基づくシステム要件定義および全体構想の策定 ■業務プロセスを踏まえたシステム構造設計および最適化 ■システム連携・統合を前提としたアーキテクチャ設計 ■技術選定および実装に向けた意思決定のリード ■ベンダー選定および開発リソースの確保・統制 ■既存レガシー環境の分析および抜本的改革の推進
【必須】■事業戦略に基づいたシステム設計から構築までのプロセス経験■有形ビジネス構造の理解(仕入れ(輸出入)~物流~流通~売上計上~支払いまでの構造の理解) 【このポジションの魅力】 経営戦略と直結したシステム構築を通じて事業成長に貢献でき、分社化やM&Aといった企業変革の中核に技術面から関与可能です。レガシー脱却に向けた構造改革を主導しながら、役員直下で裁量を持ってプロジェクトを推進。グループ全体の基盤構築という大規模な経験を積み、0→1で仕組みを創出できる環境で、技術力とビジネス理解を兼ね備えた上流人材へ成長できます。
■ヨーロッパを中心とする、海外のファッション製品の輸入卸、小売、及び輸入代理店業務 ■ファッション製品の企画、製造、卸、及び小売業務