【法務(契約書レビュー)】圧倒的なコーチング実績で組織課題を解決支援
400~600万
ビジネスコーチ株式会社
東京都港区
400~600万
ビジネスコーチ株式会社
東京都港区
法務
企業トップ・経営幹部クラスから管理職レイヤーに対するコーチングを支援する当社にて、ビジネスコーチグループにおける契約書レビューをメインとして法務業務を担当していただきます。 ★契約書レビュー中心にご経験・ご志向に応じ、担当業務を決定します。 ■契約法務(80%):各種契約書(業務委託契約、秘密保持契約、サービス利用規約等)の作成(30~40件/月),審査・交渉支援(和文),契約書管理体制の運用・改善 ■コンプライアンス(10%):規定整備・社内研修の企画・実施■その他法務(10%):法務相談対応,顧問弁護士との連携,新規事業に関する法的リスクの検討
【必須】■契約書レビュー実務経験 (目安:3年以上) 【採用背景】人的資本経営の進行を受け、企業、社員の成長にコーチングを取り入れる企業が年々増加。より多くの企業様をご支援できるよう組織強化を進めています。 【働く環境】虎ノ門駅から徒歩2分の好立地!セミナーもできるオフィスは解放感があります。フリーアドレス採用/個別ブースを完備!週2~3日のリモートワーク含むハイブリッド勤務を推進!働きやすい環境も魅力◎
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
400万円~600万円 年俸制(分割回数12回) 年俸 4,000,000円~6,000,000円 年俸¥4,000,000~¥6,000,000 基本給¥242,900~¥364,300 固定残業代¥90,400~¥135,700を含む/月
会社規定に基づき支給
07時間30分 休憩60分
09:30~18:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:20時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:45.0時間/月
年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、年末年始6日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 入社時期に応じて入社日に付与
その他(※制度・福利厚生備考欄参照)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
◇昇給年1回 ◇業務用パソコン、携帯電話の貸与 【勤務地について備考】 テレワーク勤務:業務に慣れるまでは毎日出社をお願いしています。その後は、原則週2出社をお願いします。 【選考フローについて】 ※選考途中に選考プロセスが変更する場合がございます。 ※選考過程でリファレンスチェック(第三者による経歴・人物評価)を実施させていただきます。 ・業務内容の変更の範囲:当社業務全般 ・就業場所の変更の範囲:当社の定める場所
経営管理本部:12名うち法務部は1名(課長)
無
東京都港区西新橋1丁目7番14号 京阪神虎ノ門ビル12階
東京メトロ銀座線虎ノ門駅 徒歩2分 東京メトロ日比谷線霞ヶ関駅 徒歩2分
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
テレワーク導入済み
在宅勤務(全従業員利用可) リモートワーク可(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可)
無
無
健康診断/産前産後休暇制度/育児・介護休暇制度/慶弔休暇/年末年始休暇 ※最低6連休。年度により増減あり
◆産休育休の取得実績あり ◆休暇について 年末年始休暇(12/29~1/3)、ワークライフバランス休日(4日)、 有給休暇(入社時期に応じた日数を入社日に付与) 時間単位年休制度あり(有給休暇を1時間単位で取得可)
1名
3回
筆記試験:無 リファレンスチェック有 選考フロー詳細はフリーコメント参照
◆2005年設立。日本を代表する大手企業経営者に対し、直接的/圧倒的なコーチング実績を持つプロフェッショナル企業です。企業の多様な組織課題の本質に迫ります。◆フリーコメント欄のPurpose/Vision/Missionも是非ご覧下さい。
◆選考フロー:書類選考→カジュアル面談→1次面接(オンライン)→アセスメント受験→二次面接(対面)→内定(選考期間:1~1.5ヶ月程度) 「あなたに、一人の、ビジネスコーチ」をスローガンに掲げ、「人と組織の生産性向上」に貢献するビジネスコンサルタント企業 Purpose「一人ひとりの多様な魅力、想い、能力の発揮を支援し、働く人が幸せを感じられる社会の持続的発展を可能にする」 Vision「一人ひとりにビジネスコーチがついている社会を実現する」 Mission「プロフェッショナルチームとテクノロジーの力で、一人ひとりに最適なビジネスコーチングを提供する」 顧客が抱える課題を解決する為の最適なソリューション・サービスを提供する、ビジネスコンサルタント会社として「エグゼクティブコーチ」をコアサービスに、各企業に応じた様々なソリューションを提供。成果や日々の行動などをしっかり評価しており、実力に応じたキャリア形成が可能です。また、お互いを尊重し合う社風が根付いており、社員が新規事業を自ら企画・実行した事例もございます。
〒105-0003 東京都港区西新橋1丁目7番14号京阪神虎ノ門ビル12階
■ビジネスコーチング・コンサルティング ■1on1導入・運用研修 ■ビジネスコーチ養成スクール ■人事コンサルティング ■セミナー開催 ■クラウドシステム開発・販売
グロース市場
細川 馨 橋場 剛
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年09月 | 1,601百万円 | - |
| 前期 | 2025年09月 | 2,003百万円 | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
600~1300万
仕事内容 企業内弁護士として、主にビジネスに関わる法務面を担っていただきます。新規事業担当・エンタープライズ部門・開発部門等と密接に協働し、契約の作成・条件検討・交渉・締結等を推進いただきます。法務観点はもちろん、経済条件を含むビジネス面についてもレビュー・交渉をしていただくことを想定しています。 ※以下を含む、当社グループの法務関連業務全般に従事していただきたいと考えております。 <具体的な業務内容> 既存事業・プロダクトにおける法規制対応状況の確認その他法務面のサポート、その他事業に関する法的課題の解決 新規事業立ち上げに関連する法務業務(関連法令調査、法務関連スキーム検討、法務関連書類作成・業務フロー策定等) 株主総会・取締役会等の会議体の運営 関連法規制遵守のための体制整備・運用 上場準備に向けた内部統制体制の構築支援(反社チェック、社内規程管理等) M&Aに関連する法務業務(法務DD、投資契約等の作成サポート、組織再編関連法務等) 買収後のPMIに関連する法務業務(グループ内の業務委託契約・出向契約、個人情報保護法含むデータ共有に関連する法務検討等) 訴訟その他の係争の対応 株式・ストックオプションに関する事務 事業に影響を及ぼす関連法規制・政策等の調査 など これまでに培われた法務の知識や経験に加えて、お客様や社内の各部署と円滑にコミュニケーションをとる能力、ビジネスニーズを理解する知識や経験、バランス感覚、そして会社の事業や組織の成長に遅れないスピード感も求められる業務です。 チームについて:現在の法務チームには、執行役員(弁護士資格保有)、マネージャー、メンバー2名・知財1名の5名体制で業務に従事しております。
必須スキル/経験 弁護士資格を保有している方 弁護士事務所もしくは事業会社にて、企業法務に関わる業務を2年以上の経験 歓迎スキル/経験 SaaS・スタートアップ業界での法務実務経験 IT・建設業界における法務実務経験 上場もしくは上場準備企業での法務実務経験
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600~1000万
当社は、メイン事業としてオンライン金融教育スクール「GFS」を運営し、正しい投資知識を身につける金融教育を提供している会社です。 生徒数も急拡大しており、徹底的なサービス改善で満足度の高い講義を運営しています。 また、マルチスタートアップ戦略を掲げ、2024年までに100の事業展開を目指しており、IPOも数年を目途に取り組んでいます。 本ポジションでは法務部マネージャー候補として、 まずは実務を担っていただきながら早期昇格を目指していただきます。 【業務内容詳細】 ・上場準備に関連する法務実務(証券審査・引受審査対応等) ・事業部からの法律相談対応(スピード感のある意思決定支援) ・リーガルチェック(契約書の作成・審査・管理) ・社内規程の作成・整備・運用 ・コンプライアンス体制の構築・強化 ・その他、総務・リーガルに関わる業務全般
【必須】どちらも満たす方 ・事業会社での法務実務経験 ・契約書審査、規程作成の実務経験
「お金でやりたいことを諦めない」をパーパスに掲げ、金融教育を通じて人生の選択肢を広げることを目指す成長企業です。累計5万人以上が受講し、毎月1,000名超が新たに学ぶ金融教育プラットフォーム「GFS」を運営。「老後2,000万円問題」などの社会課題に対し、本質的な解決策を提供しています。業界No.1の地位を確立し、2030年に向けて10以上の新規事業立ち上げも決定。2024年1月設立ながら、設立1年半で従業員232名へと急拡大を遂げています。
400~800万
【具体的な業務内容】 ・契約書作成・審査(雛型修正、業務提携などに関わる契約関連業務) ・社内法務相談対応(各事業部からの問い合わせ対応) ・利用規約の作成および改訂 ・押印対応業務 ※将来的に、ご希望に応じて以下の業務もお任せしたいと考えております。 ・法務業務プロセスの改善 ・争訟対応業務 ・事務局運営(株主総会および取締役会など)
必須スキル ・法務としての実務経験 ・コミュニケーションスキル(端的かつロジカルに対話できる方) ・企業法務で経験を積みたいという強い想い ※ロースクール卒業後に実務に携わられた場合、年齢と経験の乖離は不問。 歓迎スキル ※以下は望ましい経験であり、必須ではございません。 ・IT企業(プラットフォーム運営)で法務としてのご経験をお持ちの方
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470万~
【具体的な業務内容】 ・契約書作成・審査(雛型修正、業務提携などに関わる契約関連業務) ・社内法務相談対応(各事業部からの問い合わせ対応) ・利用規約の作成および改訂 ・押印対応業務 ※メインでお任せしたいのは契約書作成・審査部分になります ※グループ会社全体の対応も行っております 将来的に、ご希望に応じて以下の業務もお任せしたいと考えております。 ・法務業務プロセスの改善 ・争訟対応業務 ・事務局運営(株主総会および取締役会など)
必須スキル ・企業法務としての実務経験を1年以上お持ちの方 ・法務業務の審査からの流れを理解し、対応できる方 ・コミュニケーションスキル(端的かつロジカルに対話できる方) ※ロースクール卒業後に実務に携わられた場合、年齢と経験の乖離は不問。 歓迎スキル ※以下は望ましい経験であり、必須ではございません。 ・IT企業(プラットフォーム運営)で法務としてのご経験をお持ちの方
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800~1100万
2032年に3,000店舗出店・売上3兆円をビジョンの実現に向かいグローバル出店も強化しています。特にASEAN地域への出店を強化している為、法務の観点で事業成長に貢献をいただける方を積極採用中です。 【具体的には】■特に海外を含むグループ全社の各種契約書の作成・レビュー(英語等外国語の契約書を含む) ■法律相談対応 ■訴訟等の法的トラブル対応(代理人業務は原則として無し) ■行政対応(取適法,独禁法,景表法等) ■法務,コンプライアンスに関する研修の実施 ■海外新規事業に伴う各種法令調査,海外子会社の相談対応 ■組織再編(M&A等)に関わるサポート ■リーガルテック等のITシステムを用いた法務の業務改革対応
【必須】■企業法務の実務経験 ■ASEAN地域での法務経験をお持ちの方 ■日本語能力がビジネスレベル以上(日本語での業務文書作成,資料読解,社内外とのコミュニケーションが支障なく行える方 ※JLPT N1相当) 【歓迎】■マレーシア または ベトナムでの駐在経験をお持ちの方 ■日本弁護士資格をお持ちの方 ■英文契約書のレビュー・ドラフト作成が可能な方 ■海外駐在への意欲をお持ちの方(想定エリア:ASEAN地域) ■リーガルテックやITシステムを活用した法務業務改革に興味をお持ちの方 ■法務の専門性を高め、スペシャリストとして長期的にスキルアップしたい方
家具・インテリア用品(ホームファニシング商品)の企画・販売 新築住宅のコーディネート 海外輸入品・海外開発商品の販売事業
500~800万
2032年に3,000店舗出店・売上3兆円をビジョンの実現に向かいグローバル出店も強化しています。特にASEAN地域への出店を強化している為、法務の観点で事業成長に貢献をいただける方を積極採用中です。 【具体的には】■特に海外を含むグループ全社の各種契約書の作成・レビュー(英語等外国語の契約書を含む) ■法律相談対応 ■訴訟等の法的トラブル対応(代理人業務は原則として無し) ■行政対応(取適法,独禁法,景表法等) ■法務,コンプライアンスに関する研修の実施 ■海外新規事業に伴う各種法令調査,海外子会社の相談対応 ■組織再編(M&A等)に関わるサポート ■リーガルテック等のITシステムを用いた法務の業務改革対応
【必須】■企業法務の実務経験もしくは弁護士資格があり事業会社に挑戦をしたい方 ■日本語能力がビジネスレベル以上(日本語で業務文書作成,資料読解,社内外とのコミュニケーションが支障ない方 ※JLPT N1相当) 【歓迎】■ASEAN地域での法務経験をお持ちの方 ■日本弁護士資格をお持ちの方 ■英文契約書のレビュー・ドラフト作成が可能な方 ■海外駐在への意欲をお持ちの方(想定エリア:ASEAN地域) ■リーガルテックやITシステムを活用した法務業務改革に興味をお持ちの方 ■法務の専門性を高め、スペシャリストとして長期的にスキルアップしたい方
家具・インテリア用品(ホームファニシング商品)の企画・販売 新築住宅のコーディネート 海外輸入品・海外開発商品の販売事業
600~800万
法務実務の専任担当として、ご自身の経験を活かして裁量を持って取り組んでいただけることを期待しています。メインの法務領域に加え、現在はマネージャーが主導で行っている総務関連の実務サポートもお任せします。 <法務> ・契約書作成、審査 ・事業部門からの問い合わせ対応 ・コンプライアンス、監査対応 <総務(サポート)> ・株主総会、取締役会関連事務 ・社内規程の整備 ・稟議、書類管理 ・行政機関からの問い合わせ対応
・法務実務経験(5年以上目安) ・契約審査・起案、法的トラブル対応、コンプライアンス実務を、上長からの細かな指示なく完結できる方 ・事業部門の意図を汲み取り、リスクヘッジ案を自ら提示できるコミュニケーション能力 ・自走能力 ※マニュアルや教育体制がなくても、自ら過去の経緯や法令を調査し、最適解を導き出せる方
・市場調査 ・HR Techサービス ・労働者派遣事業(許可番号:派13-311841)
450~550万
法務実務の担当として、マネージャーと密に連携を取りながら、主体的に取り組んでいただけることを期待しています。メインの法務実務に加え、現在はマネージャーが主導で行っている総務関連の実務サポートについても、相談しながら進めていただきます。 <法務> ・契約書作成、審査 ・事業部門からの問い合わせ対応 ・コンプライアンス、監査対応 <総務(サポート)> ・株主総会、取締役会関連事務 ・社内規程の整備 ・稟議、書類管理 ・行政機関からの問い合わせ対応
・法務実務経験(2〜3年以上目安) ・契約審査の基礎知識があり、典型的な契約書の修正・起案ができる方 ・自走能力 ※マニュアルや指示を待つだけでなく、自ら過去の経緯や法令を調査し、自分なりの回答案を持って上長に相談できる方 ・社内外の関係者と円滑に連携できるコミュニケーション能力
・市場調査 ・HR Techサービス ・労働者派遣事業(許可番号:派13-311841)
700~1000万
同社は中堅・中小企業を主な対象とした、日本最大級の独立系経営コンサルティング会社です。 本ポジションではグループ各社の企業法務を担当します。 【業務内容詳細】 ・グループ企業各社の取引に関する契約書の確認業務 ・新規事業、施策、ビジネスモデル提案等に関する法務相談 ・受注フロー、同意取得フローなど業務フローの法務的視点からの構築、改善相談 ・グループのM&A、組織再編業務(毎年複数実行しております) ・訴訟等の紛争対応・管理 ・不正調査その他コンプライアンス事案対応 ・株主総会業務など ・海外案件に関するリサーチ・リスク検討 ※上記の中からご経験に合わせてご担当いただく業務を調整します。
【必須】下記いずれかにあてはまる方 ・企業法務系法律事務所 もしくは インハウスでの弁護士経験2年程度(有資格者) ・企業の法務部門での勤務経験3年程度(資格不問)
中堅・中小企業を主対象とした日本最大級の経営コンサルティンググループです。 「月次支援×経営研究会」という独自の支援モデルで現場密着型の実行支援に強みを持ち 、DX支援や人的資本経営など社会的ニーズの高い領域で事業を拡大し続けています。 東証プライム上場企業として、成長性と安定性を兼ね備えた盤石な経営基盤を誇ります。
900~1000万
ディベロッパーから設計まで一貫して行う当社にて、法務部門強化のため 管理職人材を募集いたします。 <募集コメント> 現在、社内法務業務については、広報IR部門の部長が一人で兼務しておりますが、近年のM&Aによるグループ会社増および事業拡大による案件増に際し、法務専任の人員を採用することになりました。 具体的には、以下を中心にお任せする予定です。 〇法務業務全般 ・法律相談 ・訴訟対応 ・契約書確認 ・弁護士折衝 ・契約書作成、チェック、法令調査
【必須】 不動産業界にて法務部門での実務経験をお持ちの方 【歓迎】 法律系資格 (司法書士、行政書士等)をお持ちであれば尚歓迎
不動産開発販売 ・投資用ワンルームマンションの開発 ・1棟販売 ・分譲用マンション等の開発・分譲 ・戸建住宅の開発・分譲 ・不動産賃貸業 ・不動産仲介業 等 ホテル事業 設計・デザイン監修・施工管理等の業務受託 第二種金融商品取引業