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エージェント求人

【東京】パタンナー（トワル組み、パターン作成など）｜土日祝休み／住宅手当あり

500~600万

企業名非公開

東京都渋谷区

職務内容

職種

  • ファッションデザイナー

  • パタンナー

  • その他アパレル/ファッション

仕事内容

  • デザイナー
  • パタンナー
  • デザイン

レディースブランドのパタンナーとして、デザイナーとの打ち合わせからトワル作成、付属選定、CADによるパターン作成、1st・2ndサンプルチェック、量産品の検品まで一貫してご担当いただきます。実際の生地、または近い素材で両身トワルを組むため、早い段階で完成イメージを具体化でき、デザインの精度向上に深く関われる環境です。MDとも連携しながら品質表示の確認まで携わるなど、ものづくりの全工程に責任と裁量を持って取り組んでいただけます。

求める能力・経験

スキル・ご経験を基にポテンシャルも含め選考いたします※詳しくはご面談時にお伝えします。

学歴

大学院（博士）、大学院（法科）、6年制大学、高等専門学校、高等学校、大学院（修士）、大学院（その他専門職）、専門職大学、短期大学、大学院（MBA/MOT）、4年制大学、専門職短期大学、専門学校

勤務条件

雇用形態

正社員

試用期間

有 試用期間月数: 6ヶ月

給与

500万円〜600万円

通勤手当

一定額まで支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

09:30〜18:30 【勤務時間】 就業時間：9:30～18:30 休憩：60分 時間外労働：有 【就業時間補足】 ※水曜日・金曜日はノー残業デー（18：00退勤可） ■残業：月平均20～30時間

残業

有 平均残業時間： 20時間

休日・休暇

120日 内訳：土曜 日曜 祝日

有給休暇

入社半年経過： 10日 最高: 20日

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

【給与・待遇】 想定年収：500万円～600万円 月給：300,000円～400,000円 月額(基本給)：238,509円～318,012円 ※固定残業手当は月、33時間0分、61,491円～81,988円を支給 超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 ご経験、スキルにより決定します。 ■昇給：年1回（4月）※本人の実績による ■賞与：年2回（6月・12月）※試用期間中の支給はなし

勤務地

配属先

転勤

非公開

住所

東京都渋谷区

喫煙環境

屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)

制度・福利厚生

制度

その他

退職金

有

その他制度

【年間休日日数】 120 【休日・休暇】 完全週休2日制(土日祝) 年間有給休暇：10日～（下限日数は、入社半年経過後の日数となります） 育児休暇取得実績あり 完全週休二日制　土曜　日曜　祝日　 夏季休暇 冬季休暇 ＧＷ休暇 年次有給休暇 慶弔休暇 結婚休暇 【福利厚生】 通勤手当：有 2万円まで支給 住宅手当：有 規定あり 家族手当：無 厚生年金基金：有 健康保険：有 厚生年金：有 雇用保険：有 労災保険：有 寮社宅：有 退職金制度：有 教育制度/資格補助：特になし

制度備考

最終更新日： 

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    株式会社ジュンアシダ東京都目黒区
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    仕事内容

    日本を代表するプレタポルテブランド「ジュンアシダ」洋服関連の生産管理業務全般（職出・検品・付属加工発注・仕様書作製・グレーディング）をお任せいたします。 【仕事内容】 ・サンプル出し ・量産管理 ・原価管理 ・納期管理 ・品質管理 ・工場管理 ・付属手配ほか付帯業務 ＊オートクチュールにも使用される高品質な輸入生地を使用 ＊年2回のコレクションで新作を発表 【選考について】 書類選考、面接（対面2～3回）

    求める能力・経験

    【必須条件】 ・生産管理経験5年以上 【必要なPCスキル】 ・基本的なPCスキル 【学歴】 ・専門学校卒業以上

    事業内容

    高級婦人既製服（プレタポルテ）の企画・製造・販売、オートクチュール、ライセンス商品ほか

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    【必須条件】 ・パタンナー経験5年以上必須 ・プレタポルテパタンナー経験 ・メンズパターン経験者優遇 ・CAD使用経験 【必要なPCスキル】 ・CAD(ユカアンドアルファもしくは東レ)使用　※慣れればすぐに操作可能です 【学歴】 ・美術大学、服飾専門学校などで、専門的にアパレルデザインを学ばれた方

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    高級婦人既製服（プレタポルテ）の企画・製造・販売、オートクチュール、ライセンス商品ほか

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    【応募条件】 布帛、カットソーなど商品企画、経験2年以上 カジュアル系テイストであれば子供服のご経験なくても可 またはキッズ、レディースなどパタンナー経験ある方 illustrator実務経験

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    求める能力・経験

    【必須】■ポートフォリオ提出■illustrator/Photoshopでの資料作成経験 【いずれか必須】■雑貨における商品企画およびデザイン経験■ファッション／雑貨案件におけるグラフィックデザイン実務経験 【歓迎】■セサミストリートの世界観やキャラクターがお好きな方、トレンドに敏感で情報収集を得意とする方■柄の制作経験■立体モチーフ(ぬいぐるみ)のデザイン経験■イラストの得意な方 【雇用形態】試用期間中（3か月～半年）は契約社員での契約となりますが、正社員登用を想定とした採用となります。正社員登用率は90％以上。長く安定して就業することが可能です。(※下部その他労働条件参照）

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    求める能力・経験

    応募資格（必須） • 大学卒業以上 • レディースファッションブランドでのMD経験5年以上 ※もしくはレディースファッション業界での営業企画経験 • 高いコミュニケーション力・交渉力 歓迎条件 • 取引先対応の改善提案や業務フロー構築経験 • アパレル業界・市場動向への深い理解 • ファッション・トレンドへの高い感度 求める人物像 • 変化の多い環境を前向きに楽しめる方 • 取引先・顧客視点で課題解決に取り組める方 • 社内外と円滑なコミュニケーションが取れる方 語学要件 • 中国語不問 ※翻訳ツール・通訳サポートあり

    事業内容

    日本の商品やサービスをインターネットを通じて中国を中心に海外展開する越境EC事業および上記に伴う海外マーケティング、物流、コンテンツ制作など複合的な付帯事業を行う

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    • 営業
    • 事業計画
    • アパレル生産企画
    • アパレル購買企画
    • 在庫管理
    • 事業責任者
    • 事業戦略立案
    yutori東京都世田谷区
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    仕事内容

    ■仕事概要: アパレル業界で最年少上場を果たした株式会社yutori。 そのyutoriが、アパレルに次ぐ新たな成長領域として取り組んでいるのが、コスメブランド「minum（ミニュム）」です。 minumは、ローンチからわずか1年半で全国約4,000店舗へと急成長。 2025年8月にyutoriの子会社として設立されたばかりのフェーズだからこそ、 大きな裁量を持ちながら、事業・組織・オペレーション・財務の再設計に挑戦できます。 minumを運営する株式会社poolは、少数精鋭チームで、この1年で事業を急成長させてきました。 数億規模のブランドから、次は本気で100億を目指すフェーズ。 そのpoolの“1人目の経営企画メンバー”として、経営陣と近い距離で、事業と会社の成長を根幹から支えてくれる仲間を探しています。 現在は、役員1名を中心としたごく少人数体制で、事業の立ち上げ・商品開発・営業・PRまでを兼務している状況です。 スピード感を持って成長してきた一方で、在庫・発注・財務・PL管理といった「仕組み」をつくれる経営人材が、圧倒的に不足しています。 ▼仕事内容 在庫・発注・需給管理ルールの設計および運用改善 事業計画・PL／財務モデルの構築、予実管理 キャッシュフローの可視化、資金繰り管理 経営会議向け資料の作成、意思決定サポート 小売・物流・OEM・営業を横断したオペレーション設計・最適化 事業拡大に伴う管理体制・業務フロー整備 （EC強化、海外展開などを見据えた設計含む） ▼ポジションの魅力 経営層がまだ固まっていない創業期メンバーに参画できる 事業や会社の仕組みをゼロから設計できる 全国4,000→10,000店舗の成長に関わる体験 若手中心のチームで、意思決定や実行スピードが速い 子会社の1人目の経営企画メンバーとして、経営の意思決定に最も近い場所で、事業をスケールさせるリアルな経験が積めるポジションです。

    求める能力・経験

    ■必須スキル: ・事業会社における以下いずれかの経験 　 - 経営企画／事業企画 　 - 事業管理／オペレーション設計 　 - 在庫管理・需給計画・発注管理 ・PL管理・予実管理など、数字をもとに事業の意思決定に関わった経験 ・論理的に物事を整理し、課題を構造的に捉えて解決策を考えられる力 ・経営・現場の双方とコミュニケーションを取りながら、合意形成・調整を行える力 ・正解が決まっていない環境でも、自ら考え、手を動かしながら仕組みをつくれるスタンスのある方 ■歓迎スキル: ・リテール事業（小売／D2C／メーカー／アパレル／コスメ等）での実務経験 ★リテール未経験も大歓迎です ・在庫・発注・需給・財務など、複数領域を横断して見てきた経験 ・成長フェーズ（立ち上げ〜拡大期）の事業・組織に携わった経験 ・経営判断の裏側を、数字や資料で支えてきた経験 ・スタートアップ／少数精鋭組織での就業経験 ・将来的に、経営層・COO・事業責任者を目指したい方 ■求める人物像: ・yutoriの理念への強い共感

    事業内容

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