RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
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企業ダイレクト

【『買取大吉』の新規出店プランナー】月給501,000円~/本社勤務/残業ほぼなし

500~800

株式会社エンパワー

東京都新宿区

職務内容

職種

  • 店舗開発

仕事内容

IKKOさんのTVCMでおなじみ!時計・ブランド品・宝石等の買取を手掛ける『買取大吉』を運営する当社で、加盟契約されたオーナー様の新店舗内装施工の進行管理をお任せします。自身が手掛けた店舗が多くの人に来店 いただきオーナー様にも喜んでいただける等繁盛店を創る一助になる醍醐味を味わえます。 【詳細】■デザイナーと連携し内装のコンセプト決めから、業者さんへの連携や備品の選定、インフラ回りの調整まで全般の進捗管理 ■加盟店オーナー様および工事業者様へのアナウンス ■店舗施工時における各種申請 ■保守点検工事の問い合わせ窓口業務 等 ★インセンティブ月平均15万円支給!初年度年収1000万円の実績多数!

求める能力・経験

【必須】■法人対応経験1年以上 【歓迎】■不動産や建築業界のご経験 ★資料作成等は事務スタッフがサポート!土日休み×月残業10時間以下×インセンで高収入を目指せます。 【当社について】 ★景気変動を受けにくいビジネスモデルを確立している為、経営が安定しており右肩上がりで事業成長しています。 ★「すべての人を輝かせ、未来を共に創り出し、常識を変えていく」をビジョンに掲げ、自社の社員はもちろん、お客様やオーナー等関係者全員に誠実な対応を行うことで、着実に成長を重ねる企業。

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員(期間の定め: 無)

契約期間

更新:無

試用期間

有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更有) 試用期間3か月間含め、入社後最大1年間は、以下の通り【特別手当\200,000~\400,000/月】の支給が確約となります。 月給501,000円~(基本給\227,000~ 45時間分の固定残業代\74,000~ 特別手当\200,000~\400,000を含む/月) ※仮に45時間以上の残業を行った場合は別途残業代を支給します。(平均残業時間は10時間以内です。)

給与

500万円~800万円 月給制 月給 301,000円~400,000円 想定年収はインセン込 月給¥301,000~ 基本給¥227,000~ 固定残業代¥74,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 + 毎月インセンティブ有 ※特別手当 ¥200,000~¥400,000/月(最大1年間支給)

通勤手当

会社規定に基づき支給 上限3万円

モデル年収例

(例1)672万円 入社2年目 メンバー(月給40万円+インセンティブ+賞与)

勤務時間

08時間00分 休憩60分

09:30~18:30

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間:10時間

残業手当

有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:45.0時間/月

休日・休暇

年間112日 内訳:土曜 日曜、夏期3日、年末年始4日

有給休暇

入社半年経過時点10日

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【残業手当に関しての補足】当社は月45時間相当の固定残業代手当を支給していますが、もちろん強制するものではございません。仮に45時間以上の残業を行っていただいた場合は、別途手当を支給します。※平均残業時間の実態は20時間以内となっています。 給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ。インセンティブ制度でさらなる高収入を実現可能です!チーム体制を敷いており、担当した店舗の利益に応じて四半期に一度、インセンティブを支給。月平均50万円以上のインセンティブを目指す事が可能です。今後はさらなるハイペースでの新店舗の開業も見込まれています。安定して高いインセンティブが支給され、さらに月収がアップする可能性も充分にあります。 ※在宅勤務や副業については原則お断りさせていただいております。 ※業務内容の変更の範囲:会社の定める業務 ※勤務地の変更の範囲:会社の定める場所

勤務地

配属先

FC事業部 ※店舗の型がある程度パターン化されており、仕入れ~進捗管理を分業で担っているため業務過多になりづらく残業もほぼない環境!

転勤

本社

住所

東京都新宿区西新宿6丁目8-1 住友不動産新宿オークタワー19階

最寄駅

東京メトロ丸ノ内線西新宿駅 徒歩4分

喫煙環境

屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)

備考

増床中のため10階勤務になる可能性有

備考

※場所や業務内容に応じて直行直帰OK

制度・福利厚生

制度

時短制度(一部従業員利用可) 服装自由(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(一部従業員利用可) 研修支援制度(一部従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) 社員食堂・食事補助(一部従業員利用可)

その他

寮・社宅

退職金

その他制度

【休暇】慶弔休暇・特別休暇 等

制度備考

【各種手当】産休育休制度あり・社員研修・住宅手当(規定有)・役職・結婚祝金・出産祝金・傷病見舞金・災害見舞金・死亡弔慰金、家族弔慰金 等 ★夏季休暇などと公休をあわせて5日以上の連続休暇も可!旅行を楽しむ社員もいます! 《魅力》 ■入社後3ヶ月程度で、4つの業務(物件探索・物件提案・施工進捗管理・アフターフォロー)をローテーションし、適性や希望に合わせて担当部門を決定。自分の強みを活かせる業務に就けます! ■各部門にはバディ制度があり、教育担当者がしっかりサポート。業務理解もスムーズに進みます! ■本社勤務中心で、現地への出張は数回程度と少なめ。残業も少ないので、ワークライフバランスを保ちやすい環境です

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    介護施設運営統括(〜1,200万円)

    700~1200

    • 介護
    • 介護療養型医療施設
    • 福祉施設
    • 運営管理 5店舗~9店舗
    • 運営管理 10店舗~19店舗
    • 経営戦略策定
    • 戦略立案
    • 店舗運営
    • マネジメント対象 正社員
    • マネジメント対象 契約社員
    • マネジメント
    Mpathy株式会社東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    ■ポジション概要 ホスピス事業における施設の現場運営を統括し、ご利用者様・ご家族様に寄り添った高品 質なケアを実現する役割を担う。 その基盤となるのは「人を大切にする姿勢」であり、現場スタッフ一人ひとりがやりがいを持 ち、私たちが掲げる行動指針に沿って専門性を発揮し向上できる環境を整えることによっ て、結果的にケアの品質を高め、持続可能な事業運営を推進することをミッションとする。 ■主な職務内容 • 5施設の運営統括、経営計画に基づく数値管理 ・ 経営的な指標と現場の働きやすさの両立を目指す。 ・各施設のケアの質を維持し高めるための仕組み化を推進し、現場での実践を支援。 ・数値管理を単なるコスト管理ではなく「良いケアを持続するための基盤」として捉えて収支 や稼働状況を分析し、改善点を抽出し推進することにより事業をリード。 • 各施設管理者・スタッフのマネジメント、採用・育成・評価 ・スタッフがやりがいと誇りを持てる職場づくりを推進する。 ・施設長をはじめとしたリーダー・次世代リーダー層の育成・支援を通じて、現場の自主性 とチーム力を高める。 ・人事部との連携により、人材の成長とケアの質の向上を結びつける仕組みを整備する。 • ご利用者様・ご家族への対応、満足度向上施策の立案・実行 ・ご家族との相談対応やクレーム処理にとどまらず、入居者・ご家族からのフィードバックを 積極的に取り入れ、サービス改善へつなげる。 ・積極的なレクリエーションやアクティビティなどを通じて満足度を高める。 ステークホルダー対応 • ご家族や地域医療機関、行政との信頼関係を構築。 • 利用者・ご家族・地域から「安心して任せられる存在」と評価される組織文化を醸成する。 ・品質・コンプライアンス • 法令・規制遵守を徹底しつつ、安心・安全なケア環境を提供する。 • リスクや事故を未然に防ぐ仕組みを整備し、スタッフが安心して働ける環境を支える。

    求める能力・経験

    ■必要な経験・スキル • 3年以上の複数店舗運営経験(医療・介護・福祉分野and/or急成長企業での経験歓迎)、 3年以上のマネジメント経験 • 経営層・医療現場双方と信頼関係を築けるコミュニケーション力は必須 求める人物像 • 「人を支えることが医療を支える」という使命感を持てる方 • 医療現場のリアリティを理解しつつ、経営目線で組織をデザインできる方 • 経営視点と現場視点を行き来しながら、人と組織の成長を加速できる方 • 「仕組みをつくって終わり」ではなく、実行と改善にこだわれる方 • カオスな環境でも楽しみながら柔軟に動ける方 • 多様な意見を尊重し、オープンでフェアな文化づくりに情熱を持てる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【カプセルトイ新規出店営業】バンダイナムコG◆年休125日/土日祝休◆出店用地営業・市場調査・契約

    450~550

    • 契約交渉
    • 条件交渉
    • データ分析
    • 法人営業
    • 契約書作成
    • 物流
    • 営業
    • 契約締結
    • 物流/生産管理職担当
    • SCM/生産管理/購買/物流
    • ネットワーク
    • 株式
    • 販売
    • 開発
    • 用地
    • 店舗開発
    • 分析
    • 店舗
    • ゲーム
    • マネジメント
    • 宅地建物取引業法
    • 不動産営業
    • 不動産売買
    • 不動産開発
    • 不動産企画
    株式会社ハピネット東京都台東区
    もっと見る

    仕事内容

    【バンダイナムコG/エンタテインメント商材の中間流通で業界シェアトップクラス/市場優位性高い+ニーズもあり開拓しやすい環境/法人営業から店舗開発へキャリアチェンジ!あなたの経験とネットワークが活かせる】 ■業務内容: ◎カプセルトイショップ「gashacoco」の新規出店用地(物件)の営業(大手SC・GMS・駅ビル・百貨店・繁華街など既存ルート多数有り、新規開発も歓迎) ◎店舗オープンにかかるマーケットリサーチから物件賃料の交渉、契約締結 ◎契約業務(条件交渉、内容精査、契約書作成) ◎同業他社店舗の来店状況や売上などの調査、データ分析/比較から各運営SVとの連携等 ※条件の交渉から締結までを幅広く経験できます。 ■採用背景: カプセルトイ市場は急拡大を続けており、その拡大市場で国内トップシェアを誇る当社も、事業拡大に合わせた人員増強のため、今回の募集を行います。今後も店舗は全国に20店舗以上の増加を目指しています。会社売上の中核でもある大事な事業であり、事業拡大に直結した仕事です! 【カプセルトイショップ | ガシャココ(gashacoco)】 https://gashacoco.jp/ ■働き方: 年間休日125日で残業も20~30時間程度です。基本的に土日祝休みですが、月に1~2回ほど休日に出勤いただく可能性がございますが、必ず代休取得していただくなど、ワークライフバランスもしっかりとれる環境です。 ■株式会社ハピネットについて: 株式会社バンダイの販売会社として中間流通業をスタートいたしました。玩具、映像音楽、ビデオゲーム、アミューズメントの4つの軸があり、すべてにおいてトップクラスのシェアを誇るエンタテインメント総合商社です。中間流通業(商社機能)だけならず、メーカーとしての機能もございます。 ■ハピネットグループについて: ハピネットグループは玩具、映像音楽、ビデオゲーム、アミューズメントの4分野すべてにおいてトップクラスのシェアを誇るエンタテインメント総合商社です。 当社だからこそ得られる情報力や、独自の物流システムを武器に、メーカー様・販売店様それぞれのメリットを生み出しています。 株式会社バンダイナムコホールディングスは株式会社ハピネットの筆頭株主となっており、当社はバンダイナムコグループの関連事業会社です。

    求める能力・経験

    ~職種未経験歓迎・業界未経験歓迎~ ■必須条件: ・法人営業経験がある方(目安:1年以上) ■歓迎条件:※以下のような経験・スキルが活かせます ・宅地建物取引士資格をお持ちの方 ・物件情報に精通している方 ・不動産契約営業のご経験者 ・物販店の店舗開発に関するご経験をお持ちの方 ・マネジメント経験がある方 【社会人経験年数】2年~18年 【学歴】設定なし 【転職回数】不問

    事業内容

    ■事業概要: ・玩具・遊戯用具の企画・製造・販売 ・映像・音楽ソフト等の企画・製作・販売 ・ビデオゲームハード・ソフト等の企画・販売 ・玩具自動販売機の設置・運営 ・アミューズメント施設用商品等の販売 ■沿革: 1969年6月創業者の河合洋が有限会社トウショウを設立し、玩具の卸売業を開始。1991年玩具卸会社2社と合併し、「株式会社ハピネット」に商号を変更。 1998年12月東証二部上場。2000年3月に東証一部上場。2022年4月プライム市場へ移行。

  • エージェント求人

    【関東】300店舗フィットネスで健康を届けるFiT | 事業を推進するSV/店舗開発ポジションの募集

    450~600

    • 株式
    • 提案
    • スーパーバイザー
    • 接客
    • 営業
    • スタッフ
    • 販売企画
    • 販売
    • 分析
    • 店舗
    • 運動
    株式会社FiT東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    株式会社FiTは「暮らしにフィットネスを」をビジョンに、ITとリアルを融合した次世代型フィットネスジム「LifeFit」を展開するスタートアップ企業です。 2022年に京都でスタート、2023年から全国展開、2024年には全国100店舗、2025年末には全国250店舗を予定しております。現在は毎月20店舗以上のペースで新規オープンをしており、日本トップクラスのチェーン拡大スピードを有するスタートアップ企業となり、業界No.1に向けての挑戦をできるフェーズに入りつつあります。 ■ 募集ポジションについて 弊社の運営する全国250店舗の急成長フィットネスジムLifeFitのフランチャイズオーナーに対して、本部スーパーバイザーとして活躍していただきます。 店舗作り〜出店後の経営フォローで「地域にお客様に愛されるフィットネスジム」を作ります。 オンラインや定例訪問で ・マシン設営の監督や出店準備のサポート ・開業時の収益最大化に向けた集客分析や販売企画 ・ジムの経営状況の確認や新しい店舗展開の提案 ・今後のサービス展開の共有や運営状況のバイジング ・ジム運営の方法サポート ・マシンや設備などの品質チェック などを行います。 当社のフィットネスジムはITを駆使してスタッフがほとんど不要なモデル。フィットネスの接客や営業はありません。(一部開業時の対応あり)マーケティングと連携したバイジングを実施して、フランチャイズオーナーの経営成功や多角展開をサポート・企画していく重要なお仕事です。

    求める能力・経験

    必須スキル ・経営者に対しての営業経験3年以上 求める人物像 ・スタートアップという組織変化が早い環境にも柔軟に対応いただける方 ・Mission、Vision、Valueに共感いただける方 ・リアル空間×ITの領域に興味がある方 ・フィットネス業界やトレーニングが好きな方 ・ジム通いが続かなかった原体験がある方 ・運動、健康に関心がある方

    事業内容

    当社のフィットネスジムはITを駆使してスタッフがほとんど不要なモデル。フィットネスの接客や営業はありません。(一部開業時の対応あり)マーケティングと連携したバイジングを実施して、フランチャイズオーナーの経営成功や多角展開をサポート・企画していく重要なお仕事です。 オーナー様は地域に愛される企業様から全国で知られる大きな企業様まで様々ですが、暖かく、LifeFitのファンである方ばかり。

  • エージェント求人

    【東京】建設推進担当/飲食店の出店・施工管理/出店拡大フェーズを牽引/攻めの経営戦略”の最前線で活躍

    550~650

    • 戦略立案
    • 予算計画
    • 予算策定
    • 予算管理
    • 品質管理
    • 食事/おやつ提供
    • 進捗管理
    • 条件交渉
    • デザイン
    • マネジメント
    • プロジェクト
    • 事業責任者
    • 現地調査
    • 発電設備
    • 開発
    • 店舗開発
    • 店舗
    • 携帯電話/PC/PC周辺機器
    • Microsoft Excel
    • PC/Web
    • PC
    • 施工管理
    • 施工管理技士
    ワタミ株式会社東京都大田区
    もっと見る

    仕事内容

    【仕事内容】 ■業務内容: 店舗開発本部 建設部にて、外食事業を中心とした新規出店・業態転換・改装プロジェクトを推進していただきます。現在当社は出店拡大フェーズにあり、スピードと精度を両立した建設マネジメントが求められています。事業責任者・設計会社・施工会社と連携し、事業成長をダイレクトに支えるポジションです。 ■具体的に: ◇新規出店・改装計画の立案および物件調査(現地調査あり) ◇出店予算の策定およびコストコントロール ◇設計会社・施工会社の選定、条件交渉、進行管理 ◇全体スケジュールの策定および現場進捗管理 ◇品質チェックおよび施設側との調整 ◇既存店舗の修繕・設備更新の推進 ◇業態責任者と連携した内外装デザイン・オペレーション調整 案件ごとに、品質・納期・コストを守りながら最適解を導き出す推進力を発揮していただきます。 ■魅力: ◇出店拡大という“攻めの経営戦略”の最前線で活躍できる ◇単なる現場管理ではなく、事業成長に直結する意思決定に関与できる ◇多業態展開により、様々な店舗コンセプトに携われる ◇裁量を持ち、自らの判断でプロジェクトを動かせる環境 ■メッセージ: 当社は今、出店拡大を通じた再成長フェーズにあります。 その最前線で、店舗づくりを通じて事業を加速させる仲間を募集しています。経験と推進力で、次の成長ステージをともに創りましょう。 ■当社の魅力: ワタミグループは、「SDGs日本一」を目指し、地球上で一番たくさんの「ありがとう」を集めることを目標としています。 当社は再生可能エネルギーを利用した循環型6次産業モデルを推進し、持続可能な社会の実現に貢献しています。 国内外の外食事業、農業、環境事業など多岐にわたる事業を展開しており、特にワタミファームで採れた有機野菜を用いた食事提供や、環境負荷を軽減する取り組みを行っています。 また、再生可能エネルギー事業として風力発電設備の開発・建設・運転管理にも取り組んでいます。以上のような取り組みを通じて、社会に貢献しながら成長を続ける、魅力的な企業です。

    求める能力・経験

    【必要業務経験】 ■必須条件: ・基本的なPCスキル(Excel・メール等) ・飲食店の出店・施工管理に関する実務経験(1年以上) ■歓迎条件: ・建築士、施工管理技士などの建設関連資格 ・店舗設計、現場監理、内装監理の経験 ・厨房機器・設備・オペレーション知識

    事業内容

    ワタミはSDGs日本一を実現し、地球上で一番たくさんのありがとうを集めるグループを目指しています。 事業内容としては、主に国内外食・海外外食・宅食・農業・環境事業に取り組んでいます。 ワタミファームで採れた有機野菜は、ワタミ手づくり厨房で加工され、ワタミグループの外食事業や宅食事業を通じて、お客様に提供させて頂いています。 また、環境負荷を軽減するための取り組みや、再生可能エネルギー事業として風力発電設備の開発・建設・運転管理にも取り組んでいます。

  • エージェント求人

    【東京】FC加盟店開発(デリバリー専門レストランにて独立支援)◆とんかつ「かさねや」など展開

    500~600

    • 提案
    • 資料作成
    • 商談
    • 店舗/施設運営
    • 契約締結
    • 店舗運営
    • 営業
    • パートナー
    • 開発
    • 調理
    • 店舗
    • 自動車
    • 自動車/輸送機器
    • 自動車/輸送機械
    • 普通自動車
    株式会社SBIC東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    【仕事内容】 ~デリバリー専業レストランとしては全国トップクラスシェア/土日祝休/年間休日120日~ ■業務内容: ・FC加盟店開発担当として宅配とんかつ専門店「かさねや」を中心としたFCブランドの加盟店開発をお任せします。 ・未経験者の独立を成功に導く【経営パートナー】として開業前後を一貫して支援するポジションです。 ■当ポジションの魅力: ・独立希望者への面談、資金・立地計画の提案、契約締結までを担当。最大の特徴は、独自のノウハウにより「初期投資を極限まで抑えた開業」を実現できる点です。 ・契約後も、調理技術や店舗運営の研修を通じて、オーナーが自立するまで伴走します。単なる営業に留まらず、一人の経営者をプロデュースする醍醐味があります。50以上のブランドを駆使し、エリアに最適な勝てるモデル を提案してください。 ■1日の業務の流れ: 午前:加盟希望者とのオンライン面談/資料作成 午後:対面商談、店舗見学の対応 夕方以降:契約対応、研修準備に向けたフォロー ※日によって商談中心、内勤中心など変動ございます。 ■組織について: ・営業部:15名程度(30代~40代中心)※加盟店開発業務は1名 ■当社について: ・「新しい時代に対応したビジネスモデル」をモットーに、多くのFC(フランチャイズ)宅配ビジネス「かさねや」の展開を行ってきました。その数は、3年半で100店舗以上。独自のノウハウを元に、いくつもの店舗を成長に導いています。 ・SBICが選ばれる理由の一つとして、「導入のしやすさ」があります。圧倒的に安い初期投資や、オーナーの熱意を後押しする体制、選べる業態など。今まで飲食店経営で培ってきた経験を活かしたビジネスモデルは「FCにおける難点」をも解決しており、数多くのオーナー様から支持されています。 ・とんかつ業態である「かさねや」を主力ブランドとしつつ、和食、中華、韓国料理等の多様な業態を展開し、昨今のコロナ禍において、売上を急拡大しており、デリバリー専業レストランとしては全国トップクラスシェアを誇ります。投資ファンドであるサンライズキャピタルパートナーズジャパンが2021年8月に資本参画し、上場に向け準備中です。

    求める能力・経験

    【必要業務経験】 ■必須条件: ・無形商材の営業経験のある方 ・第一種運転免許普通自動車 ■歓迎条件: ・フランチャイズ・飲食業界の経験 ・独立支援・起業支援に携わった経験 ・人材業界や採用業務での経験

    事業内容

    ■事業内容: 《宅配とんかつ専門店 かさねや》などのフランチャイズ事業の運営 ■事業詳細 ・全国規模の店舗ネットワークと、宅配弁当の運営で培ってきたノウハウを活かし、自社開発のブランドだけでなく、人気店や有名店の味もお客様にお届けします。自社ブランド『かさねや』のとんかつをはじめ、『三田製麺所』、『伝説のすた丼屋』など、50にも及ぶブランドを取り扱っています。地域ごとの需要や流行を見極め、柔軟にメニュー設定を変更することで、常に売れ筋のブランドを提供しています。

  • 企業ダイレクト

    東京【未経験歓迎の店舗プロデューサー】工具特化型リユース事業/残業ほぼ無

    384~

    株式会社ライズ東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    ■工具リユース事業を行う当社にて店舗開発をお任せ ■市場調査~物件発掘~条件交渉~契約締結が主務 ■契約管理や、店舗の設備・消防対応、契約更新・賃料改定などの管理業務は業務に慣れた段階で徐々に担当 【具体的には】 ■主要エリアのマーケットリサーチ・ロードサイド立地選定 ■仲介会社の新規開拓・関係構築(継続フォロー) ■賃料・引渡条件の交渉、社長決裁の取得、契約締結 ■オープン後の設備メンテ手配・消防等の公的対応 ■契約更新/解約、収益性に基づく賃料交渉・退店判断支援

    求める能力・経験

    【必須】 ・自発的に動く営業経験がある方(業界不問) ・普通自動車運転免許 【このような想いをお持ちの方を歓迎します】 ・初対面の相手にも物怖じせず、自分から関係を築ける方 ・自分の仕事が"カタチ"として残る、専門性の高い職種にチャレンジしたい方 ・素直に学びながら、スピード感のある組織で成長したい方 ・ExcelやWordで提案書・資料を作れる方

    事業内容

    ■リユース事業 ■EC事業 ■再生可能エネルギー事業

  • 企業ダイレクト

    品川【飲食店の空間プロデュース職】未経験歓迎!三井不動産指定業者◎

    400~600

    株式会社東海装美東京都品川区
    もっと見る

    仕事内容

    主に飲食店や商業施設を中心に店舗作りを打ち合わせから引き渡しまでトータルにプロデュースしていただきます◎未経験・無資格の方でも丁寧にお教えしますので安心してスタート可能です! 【具体的には】 ・お客様、設計様と店舗作りについての打ち合わせ ・現場監督との工事詳細調整やデザイナーとの連携・調整 ・積算、見積作成、予算管理、発注業務 ・日報制作管理(写真付き工事日報でお客さまへ現場状況を報告)など 【施工事例】鎌倉パスタ 横浜ワールドポーターズ店、ゴンチャ サカエチカ店、モスバーガー 岡崎稲熊店など

    求める能力・経験

    【必須】必要な経験資格はありません◎ 【歓迎】■建築やデザインに興味があり、空間づくりに携わりたい方 ■内装経験者 ■第二新卒の方 ■チームで協力できる方 ワンストップサービスを展開しており、三井不動産の「指定内装業者制度」において、全国規模の大手企業と並び選定されており、業界内で高い信頼と実績を誇ります。 また、働き方の面でも手厚い手当や勤務時間の柔軟性を大切にしているだけでなく、労働環境をより良くする為の投資を積極的に行っているため、長期でキャリア形成いただくことが可能です。

    事業内容

    【名刺の裏面に準ずる】店装事業、賃貸マンション管理事業、リフォーム事業、インテリア事業、設計デザイン事業、不動産事業、店舗開業サポート事業、メンテナンス事業

  • 企業ダイレクト

    品川【内装PM・統括管理者】飲食領域の内装施工経験が活かせる◎年俸800万~

    800~900

    株式会社東海装美東京都品川区
    もっと見る

    仕事内容

    東京本社の責任者候補として、事業を牽引する最重要ポストをお任せします。豊富な経験と裁量を最大限に活かし、新拠点の立ち上げから経営戦略まで、幅広く担っていただくことを期待します。 【具体的には】 ・東京支店全体の統括・管理(PM、施工管理、営業チーム) ・支店の利益最大化に向けた戦略の立案、実行、経営陣との連携 ・プロジェクト進捗・予算・安全管理の統括 ・空間プランナー業務(顧客との打ち合わせ、設計やデザイナーとの連携) 東京支店の責任者としてのやりがいのあるポジションです。

    求める能力・経験

    【必須】■商業内装10年以上 ■飲食領域の豊富な経験 ■リーダー経験 【歓迎】■高いマネジメント力がある方 ■経営視点での意思決定ができる方 ■責任感が強く、自律的に行動できる方 ■挑戦意欲のある方 ワンストップサービスを展開しており、三井不動産の「指定内装業者制度」において、全国規模の大手企業と並び選定されており、業界内で高い信頼と実績を誇ります。 また、働き方の面でも手厚い手当や勤務時間の柔軟性を大切にしているだけでなく、労働環境をより良くする為の投資を積極的に行っているため、長期でキャリア形成いただくことが可能です。

    事業内容

    【名刺の裏面に準ずる】店装事業、賃貸マンション管理事業、リフォーム事業、インテリア事業、設計デザイン事業、不動産事業、店舗開業サポート事業、メンテナンス事業

  • 企業ダイレクト

    品川【内装施工管理】飲食・商業施設の空間プロデュース◎三井不動産指定業者

    600~700

    株式会社東海装美東京都品川区
    もっと見る

    仕事内容

    施工管理担当として、店舗作りを打ち合わせから引き渡しまでトータルプロデュースをお任せいたします◎現場監督ではなく、空間の企画・管理・調整を中心に業務を進めていただきます。 【具体的には】 ・お客様、設計様と店舗作りについての打ち合わせ ・現場監督との工事詳細調整やデザイナーとの連携・調整 ・積算、見積作成、予算管理、発注業務 ・日報制作管理(写真付き工事日報でお客さまへ現場状況を報告)など 【施工事例】鎌倉パスタ 横浜ワールドポーターズ店、ゴンチャ サカエチカ店、モスバーガー 岡崎稲熊店など

    求める能力・経験

    【必須】■商業内装・飲食店の施工経験3~5年以上程度 ■リーダー経験 【歓迎】■建築やデザインに興味があり、空間づくりに携わりたい方 ■お店作りの全プロセスに関わりたい方 ■キャリアアップしたい方 ワンストップサービスを展開しており、三井不動産の「指定内装業者制度」において、全国規模の大手企業と並び選定されており、業界内で高い信頼と実績を誇ります。 また、働き方の面でも手厚い手当や勤務時間の柔軟性を大切にしているだけでなく、労働環境をより良くする為の投資を積極的に行っているため、長期でキャリア形成いただくことが可能です。

    事業内容

    【名刺の裏面に準ずる】店装事業、賃貸マンション管理事業、リフォーム事業、インテリア事業、設計デザイン事業、不動産事業、店舗開業サポート事業、メンテナンス事業

  • 企業ダイレクト

    ◇【東京/店舗開発・VMD・施工管理担当】◎ReFa、SIXPADの企業

    400~600

    株式会社MTG東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    新ブランド『ReFa VITALWEAR』の直営店舗(常設店・POPUP)の店舗開発・VMD・施工管理業務をお任せいたします。 (1)設計図のレビューおよび施工業者との調整 (2)スケジュール管理、予算管理、品質保証プロセスの策定と実行 (3)ブランドガイドラインに沿った店舗デザインの維持 (4)店舗メンテナンス管理 (5)POPUPイベントのプランニング (6)ガイドライン策定とアップデート

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・アパレルブランドや美容系ブランドでの店舗開発・VMD・施工管理業務 【魅力】◇ReFa、SIXPADなどの日本を代表する美容ブランドを創りあげた企業◇新規事業も活発であり、「ReD」というリカバリーウェア事業も急拡大中◇部門別採算制で、経営視点をもちスピード感のある仕事が可能。市場価値UPに繋がります。◇多くの方々の手元に届く製品に携わることができ、やりがい◎◇高いブランド力から、ダイレクトマーケティング売上が最も高く事業安定性抜群

    事業内容

    MTGではHEALTH、BEAUTY、HYGIENEブランドを展開し、それぞれの商品・サービスをお届けしています。あらゆる分野の商品が進化していく中で、HEALTH、BEAUTY、HYGIENE領域における新技術の活用はまだまだ成長過程にあり、それだけに可能性は無限大です。