◆【東京/ベテラン歓迎】機械設計/再雇用有/案件選択可/無期雇用派遣
500~760万
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
東京都23区内, 東京都23区外
500~760万
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
東京都23区内, 東京都23区外
機構設計
ご入社決定後、電話面談にて希望をヒアリングした上で営業活動を開始します。複数案件からエンジニアの方が希望する案件へ配属となります。 本ポジションは、パナソニックをはじめとする大手メーカー、設計開発業 務に携わっていただきます。 【プロジェクト事例】■自動車部品(駆動部品、内外装樹脂製品)■医療機器 ■生産/製造設備、検査装置等の各種FA装置 ■エレクトロニクス・デバイス機器/部品 ※要求定義、基本/詳細設計、解析・シミュレーション、評価・検証等、幅広い工程の案件を保有している為、ご経験に合わせた工程への配属をしております。
【必須】■製品の機構設計・筐体設計 ■設備関連の機構設計・筐体設計 【歓迎】■駆動部の設計 ■量産設計 ■顧客折衝、仕様検討等の上流工程のご経験 ★案件確定までの流れ★ (1)技術業界に精通しているコーディネーターと電話面談を実施 (2)電話面談で伺ったご希望をもとに営業が案件を獲得 (3)お客様との顔合わせにて案件の詳細を確認 (4)希望する案件へ配属※ご本人のスキルアップに繋がらない案件への配属はしません ※就業開始後、スキルアップが難しい業務内容であった場合は配転活動実施
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
500万円~760万円 月給制 月給 320,000円~480,000円 月給¥320,000~¥480,000 基本給¥320,000~¥480,000を含む/月 ※上記年収は賞与年2回+残業手当20時間/月で試算
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:20時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間125日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 繰越1年可
その他(GW、夏季、年末年始休暇あり)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■待機期間:1カ月給与保障・2カ月以上の待機となれば休業手当を支給 ※フレックスタイム制でない場合も、勤務条件、残業手当の支給方法に変更はありません。 【業務内容・就業場所の変更範囲について】 ■就業場所の変更の範囲:会社の定める場所 ■従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 【モデル年収】 年収530万円/ 31歳(※賞与年2回+残業手当20H/月想定) 年収600万円/ 42歳(※賞与年2回+残業手当20H/月想定) 年収700万円/ 53歳(※賞与年2回+残業手当20H/月想定)
平均1年以上の案件が多い為、短期で頻繁に客先及び案件が変わるということはございませんのでご安心ください。
無 原則、本人が希望しない転居を伴う転勤はございません。
東京都23区内
主要顧客先は屋内全面禁煙だが、顧客先により異なる
東京都23区外
主要顧客先は屋内全面禁煙だが、顧客先により異なる
・勤務地はプロジェクトにより異なる※配属先は八王子、立川、多摩エリアが多いです。※通勤時間を考慮した上で配属先を決定します。
リモートワーク可(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(一部従業員利用可) 資格取得支援制度(一部従業員利用可) 研修支援制度(一部従業員利用可)
無
無
【昇給】年1回(4月)【賞与】年2回(6月/12月、各々1か月分、年間2か月分)
■有(60歳)※再雇用制度あり ■健康・レジャー支援 【パナソニック健康保険】定期健康診断、要管理者検診、女性検診助成制度・保養所.スポーツクラブ優待利用 【パーソルグループ】冠協賛試合の観戦、みんなの部活 ■ライフサポート:財形貯蓄制度、従業員持株会・医療保険/損害保険の団体割引・慶弔見舞金(入社後3年経過時より) ■その他 ・社内コミュニケーションツールとして一人に一台iPadを貸与 ・U/Iターン支援金制度あり(入社時に転居される場合は転居費用を最大10万円支給) ・研修制度:Udemy、DIJITAL OJT、Learning Booster、等 スキルに合った様々なツールをご準備しております! ■社会保険 健康保険:有(パナソニック健康保険に加入できます。本人負担が4 0 %月々の保険料がお得※ 通常は5 0 %)
5名
1回
筆記試験:有(適性検査) ※面接は2回になる場合あり
地域限定社員の為、転宅を伴う転勤無し★パナソニックをはじめとする大手メーカーへの配属★40代~50代後半の方もご活躍いただいております★ご経験やご希望を丁寧にヒアリングした上で案件を確定します
【当社について】 ■パーソルテンプスタッフ株式会社とパナソニック株式会社を主要株主に持ち、技術分野/オフィスワークを中心とした人材派遣サービスを中心に、人材紹介/請負など総合的な人材ビジネスを展開しています。パナソニックグループをはじめとし、日本を代表する優良企業から信頼される人材会社として、これまで業績を堅調に伸ばしており、今後も更なる成長を期して積極的に事業拡大を続けております。■エンジニアの皆さんが当社の優良クライアントで市場価値向上を目指し、また培った経験を活かしていただき、各自の目指すエンジニア像を実現することが、私たちのエンジニア事業の目的です。■「人と企業を信頼で結ぶ」をスローガンに、パーソルグループの目指す「はたらいて、笑おう。」を実現すべく、多くの人の雇用と多くの企業の繁栄に貢献することにより、広く社会の発展に寄与することを事業理念としています。-パナソニック創業者、松下幸之助の考えである 「人間大事」の理念のもと、働く喜びや成長する喜びを実感できるように、「人材育成」や「働きやすい環境づくり」に力をいれています。
〒530-0004 大阪府大阪市北区堂島浜一丁目1番27号
1.労働者派遣事業 2.有料職業紹介事業 3.市場調査、広告、宣伝に関する業務、広告代理業及びイベントの企画、実施 4.請負業務 5.人材育成 6.情報収集、処理、提供サービス 7.コンサルティング業務 等
パーソルファクトリーパートナーズ(株) パーソルエクセルアソシエイツ(株)
非公開
パーソルテンプスタッフ 66.6% パナソニックホールディングス 33.4%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2023年03月 | 71,315百万円 | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
年収非公開
・機械設計・構造設計、ならびにベンダーとの技術仕様の調整 ・強度/剛性/振動等の構造解析の実施、または社内外実施者への解析条件インプット定義および結果評価 ・熱設計および熱解析の実施、または解析実施者への要求仕様提示および解析結果の評価 ・組立・試験手順の検討および第三者向け組立手順書・試験手順書等の資料作成 ・組立作業・試験作業の技術支援、ならびに不具合発生時の原因分析・対策立案・各種調整 ・ロケット側より提示される機械・熱環境条件に基づく設計成立性検討、および打上ロケット選定に関する技術支援 ・組立性および衛星システム性能を考慮した搭載機器配置の検討、ならびに観測機器に対する視野解析 ・質量特性設計および開発過程における維持管理 ・機械系部品の調達業務(国内/海外)、ベンダー調整、ならびに調達に必要な機械図面の作図・管理 ・射場(国内/海外)での打上前準備作業への参加、打上後の軌道上評価(温度環境評価等)、将来技術調査・新規材料評価試験の推進、衛星の品質向上活動
・工学もしくは理学の学士号以上 ・航空宇宙または航空分野における3年以上の実務経験、もしくは振動解析を活用した機械設計における3年以上の実務経験 ・3DCADソフトウェアを用いた機械製品の設計(ソフトウェアは不問) ・構造解析および振動解析に関する経験を有すること(解析モデルの作成、解析の実施、解析結果に基づく機械設計の修正) ・新しい知識/技術に対し積極的に学ぼうとする姿勢 ・物事の本質が何かを常に思考し続ける姿勢 ・日本語及び英語での業務上のコミュニケーション能力(技術的内容についての十分なコミュニケーション能力とビジネスメール等)
-
500~700万
■業務概要 建築部材やプラント領域の設備部材や機械器具設置部材等の設計・作図業務を担当し、CADを使用した図面作成から検図、プロセス改善、社内外との折衝まで幅広く対応する設計エンジニア職です。 ■業務内容詳細 ・製作金物(什器、手摺などの建築部材等)の設計、作図 ・チーム内で作図された図面の検図 ・設計プロセスの改善に向けた企画業務 ・設計パートナー会社への作図依頼、折衝 ・顧客先やパートナ先への同行訪問
■要件 2DCADソフトを利用した設計、作図のご経験 ※業務では、3D-CAD(Inventor)、2D-CAD(Auto-CAD)を利用していただきます。 ※Inventor、Auto-CADともに、業務にあわせたマニュアル、オンボードプログラムをご用意しています。
-
750~1800万
WOTA商品におけるハードウェアの試作から量産までの機構設計業務を担っていただきます。 キーデバイス開発業務 ・キーデバイスの動作原理の理解 ・顧客価値から要件定義まで対応 ・機能や性能を決める「構想設計」 ・構想に基づいて図面化していく「基本設計」 ・基本設計を基に材料や形、サイズなどを固めていく「詳細設計」 ・部品の組み立て図などを作成する「生産設計」 キーデバイス例 生物槽の循環方法や酸素供給方法、各種デバイスの機能・性能向上を実現する機構開発 次世代の水処理を実現するための制御手法構想とセンサー開発、 体積ポンプ、遠心ポンプや閉回路の設計、その他小規模分散型水処理において必要となるキーデバイス ※業務内容について、会社が指定する他の業務への変更または異動を命じる場合がございます 【採用の背景】 WOTA株式会社は2014年の創立以来、21世紀最大の課題と言われている「水問題」を、創造的・構造的に解決することを目指しているスタートアップ企業です。 WOTAのマスタープランについて 具体的には、「水問題を構造から捉え、解決に挑む。」というパーパスのもと、世界初となる小規模分散型の浄水ユニット(家庭内の排水を全て再生する革新的なシステム)を開発し、上下水道に依存しないインフラ構築を進めています。 これまで、災害時や水資源が限られた地域での活用、海外展開に挑戦し、世界中から技術者や研究者が集まる企業へと成長を遂げています。それでもWOTAの使命である「平時・有事に関わらず、誰も水に困らない風景を作ること」にはまだまだ届いておらず、今後さらなる非線形的な変化をもたらすには、世界初・世界一を目指す情熱と野心を持つ仲間が不可欠です。世界のため、人のために生きたいという利他精神や、水問題の根本解決という難易度の高い目標に対して、わくわくする気持ちを抱いた方と、ぜひ、一緒に世界への挑戦を始めたいと考えております。 【プロダクト紹介】 当社は3つのプロダクトを開発しています。 水循環型手洗いスタンド「WOSH」 ポータブル水再生システム「WOTA BOX」 家庭用水循環システム「WOTA Unit」 「WOSH」は水が引かれていない場所でも電源と種水さえあれば手洗いを可能にするプロダクトです。 「WOTA BOX」は持ち運びがしやすく、少量の水で災害時の持続的な給水利用を可能にするプロダクトです。 実際、2024/1/1に発生した能登半島地震では「WOTA BOX」と「WOSH」の両システムを活用し、多くの避難所で仮説シャワーの提供や生活用水の確保を通じて被災者の生活を支援しました。 「WOTA Unit」は、家庭内排水(風呂・洗濯・キッチン)を浄化し再度家庭内(風呂・洗濯・キッチン・トイレ)で使えるように循環させることを目的として開発されています。2025/07に発表したばかりの本製品は、今後能登をはじめとして国内外を問わず展開・導入予定です
必須スキル ・機構設計、材料力学、流体力学、各種CAE ・各種材料の知見、表面処理や加工方法の基礎知識 ・開発における品質、コスト、開発計画を管理する能力 ・発生した問題に対し、原因系を分解し課題として設定し解決する能力 歓迎スキル ・品質工学(田口メソッド、統計学の基礎) ・ビジネスモデル創出の経験 ・原理原則に基づき本質、起源まで掘り下げる探究心 ・多値的な視点、考え方 求める人物像 ・人命を預かる水品質を担保できるハード開発を責任を持って進められる人物 ・世界の水問題の解決を通じて世界に貢献したい方
小規模分散型水循環システムの開発 水処理自律制御システムの開発
400~900万
概要 2026年3月7日(土)、21日(土)に「対面型1day選考会」を実施いたします。 たった1日で会社説明から社員交流、面接までを完結。 スピード感のある選考を希望する方にぴったりのイベントです! ■■ こんな方におすすめ!■■ ・転職活動のスピード感を重視したい方 ・職場の雰囲気や、社員の人柄を重視する方 ・新しい環境に積極的に飛び込みたい方 開催要項 日程:2026年3月7日(土)、21日(土)、 時間:1部 9:00-12:20(2名) / 2部 13:00-16:20(2名) 定員:4名 場所:神奈川県大和市中央林間7-10-1 三機大和ビル1F ■■ イベント内容 ■■ ・会社説明会 ・現場社員との交流会 ・個別面接 ※参加メリット 1)One Day Offerの超スピード選考 ✓ 一度のご来社で選考がすべて完了。翌営業日に内定可否が分かります。 2)社内のリアルを体験できる社員交流会 ✓実際の職場環境や社員の雰囲気を直接感じることができ、仕事の具体的な内容やキャリアパス、やりがい・楽しさを社員に直接質問できます。 ■業務内容(機械設計) ・3D CADによる製品設計、形状検討、モデリング ・設計変更提案、仕様調整 ・関係部門との折衝・技術調整業務 ・およそ10年後には5〜10名規模の設計チームリードも想定 ■業務内容(解析) ・モデリング・条件設定: 解析用メッシュモデルの作成、境界条件の設定 ・設計改善提案: 解析結果に基づく、仕様要件を満たすための対策立案 ・最適化の推進: CAEを活用した設計の合理化、軽量化、最適設計の推進
ハイエンド3D CAD(CATIA V5,Creo,NX)を使用した設計実務経験1年以上の方 ※N1レベルの日本語力、日本での生活経験、3D CADを使用した設計経験が1社で1年以上必要です
製品開発受託・エンジニア派遣・コンサルティング 3Dプリント試作・最終製品製作 3Dプリンター装置導入 エンジニアリングに関するシステムの販売・構築
560~700万
当社が保有する半導体関連のPJTにおいて、機械設計開発をお任せします。 【プロジェクト例】■半導体露光装置の設計開発業務 ■半導体露光装置のバージョンアップ対応 ■カスタム設計業務 【研修例】■3DEXPERIENCE CATIA 3DA ■半導体プロセス研修 ■設計者のためのFEM 検証編 ■システムズエンジニアリング 設計力強化研修 【キャリア】半導体業界では自動運転やIoTなどの新しい技術が進んでおり、半導体装置がその基盤を支えていることで、未来の安全で便利な生活の実現に貢献することが可能です。
【必須】機械エンジニアのご経験(評価・設計等) *休日面接も可能ですので、興味をお持ちの方はご応募ください 直近・将来的には仕様検討、PLとしてマネジメント等もお任せする可能性がございます。 【メイテックには自己成長を促す仕組みがあります】受注案件の全てがネット上で検索可能な「ベストマッチングシステム」を独自に保有しており、ご自身のキャリアに照らし、ぴったりの案件、もう一歩頑張れば就ける案件などを探すことができます。また、希望する受注案件にスキルが不足している場合はそのスキルが赤字で表示される仕組みとなっており、足りないスキルは研修で補い、自らの市場価値を上げることが可能です。
エンジニアリングソリューション事業(機械設計、電気・電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、解析・評価)
670~830万
当社が保有する医療関連のPJTにおいて、機械設計開発をお任せします。 【プロジェクト例】■人工骨及び関連手術機器の開発 ■材料研究用の塗布装置開発業務 ■医療用ベッドおよび付属品の設計業務 ■整形外科向け製品開発業務 【研修例】■SOLIDWORKS 基礎 ■機械系製品設計プロセス体験 ■設計者のためのFEM 検証編 ■システムズエンジニアリング 設計力強化研修 【キャリア】大手企業のお客さまを中心に、医療機器の開発に従事することができます。医療規格や医療業界における開発プロセスを学んでいただくことで、キャリア幅が拡がり、エンジニアとしての価値が高まります。
【必須】機械エンジニアのご経験(設計) *休日面接も可能ですので、興味をお持ちの方はご応募ください 直近・将来的には仕様検討、PLとしてマネジメント等もお任せする可能性がございます。 【メイテックには自己成長を促す仕組みがあります】受注案件の全てがネット上で検索可能な「ベストマッチングシステム」を独自に保有しており、ご自身のキャリアに照らし、ぴったりの案件、もう一歩頑張れば就ける案件などを探すことができます。また、希望する受注案件にスキルが不足している場合はそのスキルが赤字で表示される仕組みとなっており、足りないスキルは研修で補い、自らの市場価値を上げることが可能です。
エンジニアリングソリューション事業(機械設計、電気・電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、解析・評価)
384~600万
当社の主力製品であり、業界トップクラスのシェアを誇る「ラミネート機」および周辺装置の構造・機構設計をお任せします。完全受注生産による特注品開発がメインとなるため、ルーティンワークではなく、エンジニアとしての創意工夫とアイデアを存分に発揮できるクリエイティブな環境です。 【主な業務内容】 ・2D/3D-CADを用いた産業用機械の構造設計、機構設計、開発 ・顧客の細かな受注仕様に合わせた、特注マシンのカスタマイズ設計 ・仲介業者(商社・メーカー)との価格交渉や最適な部品の選定・手配業務 ・製造現場での機械調整、実機を用いた動作テスト、納入先での現場調整 【この仕事のやりがい】 単なる図面作成の一部にとどまらず、顧客との仕様決定から部品の仕入れ、組み立て後の現場での最終調整まで一気通貫でモノづくりに携わることができます。世界的な半導体不足や急速な技術革新が進む中で、当社の高精度なラミネート機は産業界に必要不可欠な存在です。一流のベテラン技術者の高い技術に日常的に触れながら、大幅なスキルアップが可能です。また、年数回の海外出張の機会もあり、グローバルな視点を持って活躍できます。 【チームの強み】 社内には熟練のベテランエンジニアが多く在籍しており、実践的な直接指導を受けられる環境が整っています。経験が浅い状態からでも、着実に「一流の設計者」へと成長していけるサポート体制があります。
【必須条件】 以下のご経験がある方 ・2D-CADを使用した製図の実務経験 ・産業用機械やFA装置等の機構設計、構造設計の実務経験 【歓迎条件】 ・3D-CADの操作スキルがある方 ・電気設計・制御に関する基礎知識がある方、またはメカトロニクス全般に強い興味をお持ちの方 ・顧客との仕様打ち合わせなど、上流工程の経験がある方
電子・電気関連ラミネーター 産業関連ラミネーター オフィス・サインディスプレイ関連ラミネーター シートカッター/プレスカッター 精密部品プレス加工 新素材の複合化に関するラミネート技術提供等の総合技術開発・製造・販売
700~1100万
加熱式/電子たばこ(Ploom等)の製品開発に関する下記業務を担当いただきます。 ・RRPデバイスのメカ設計全般 ・商品企画部門との製品仕様(外観デザイン含む)調整 ・製造委託先、部品サプライヤーとの各種調整 ・試作品の評価・検証 ・デバイスの付加価値向上に資する技術の探索、活用プランの企画・検証 JTグループは、グローバルたばこカンパニーとして世界中で事業を展開しています。 日本のみならず海外でも市場規模が急速に拡大している加熱式/電子たばこ(Ploom等)を紙巻たばこに続く主力商品として成長させるべく、自社開発技術を採用した独自性の高いイノベーティブな製品の開発に挑戦しています。 製品開発においては、味・香りを実現する技術や物質移動の制御などのたばこ関連技術に加え、小型電気デバイスに関連する技術が必要不可欠であり、電気・電子・機械系エンジニアの皆様の力を必要としています。 ※JTグループでは、「加熱式/電子たばこ」をRRP(Reduced-Risk Products): 喫煙に伴う健康へのリスクを低減させる可能性のある製品と定義付けております。 【職種の変更の範囲】当社における各種業務全般
【必須】 ■プロジェクトリードの経験(プロジェクト規模不問) ■電気・電子製品を対象とした、3D-CADを用いた製品設計にスキルおよび材料仕様選定に必要な知見を有する方。 【歓迎】 ■下記の電池内蔵型製品の設計・開発での実務経験をお持ちの方 携帯電話、スマートフォン、電動歯ブラシ、電気シェーバー、その他家庭用美容機器 ■英語力(業務上英語でのコミュニケーションが可能なレベル ※TOEIC 550点以上目安)
【略称】JT(Japan Tobacco Inc.) ■たばこ事業:たばこ事業のグローバル化を積極的に推進し、JTグループとして90以上のブランドを120以上の国と地域で販売 <グローバル・フラッグシップ・ブランド(GFB)>「ウィンストン」「キャメル」「メビウス」「LD」 ■加工食品事業:グループ企業である「テーブルマーク株式会社」が冷凍麺、冷凍米飯、パックご飯、焼成冷凍パンといったステープル(主食)、「富士食品工業株式会社」が調味料事業をそれぞれ展開 ※社員数、売
750~1000万
■コンシューマー向け製品のメカ設計をご担当いただきます。 基本的に1つの製品を1人で担当し、商品の仕様検討から詳細設計、量産対応まで幅広くご担当いただきます。当社製品の強みである外観デザイン・品位を実現するべく、最大限努力することがミッションです。 開発の効率化、開発力の向上、プロセス・仕組みの見直しに期待します。 詳細 ・商品の仕様検討、原理試作 ・3Dモデリング、機構・筐体設計 ・金型検討、試作機の評価検証、海外工場の量産立ち上げ業務 ・EMSベンダー、パーツメーカー等との折衝 ・目標原価、開発期間等の設計プランの作成、管理 基本的に新製品開発は1製品1担当、派生モデルや色違いモデル、海外モデル対応などは複数製品を兼務で担当します。 量産立ち上げの際はOEM先(主に中国)へ出張し、納期に間に合うようパートナー企業の社員と連携し、立ち上げ実務に取り組んでいただきます。 品質保証部と連携し、市場不具合品の原因究明と課題解決も一部対応します。 マネジメント業務では開発プロジェクトの進行に支障をきたさないよう、各メンバーの業務フォローや問題解決を実施、およびOJTによるメンバー育成に取り組み、機構設計組織の強化もご担当していただきます。 ■組織・開発体制 開発プロジェクト期間は1~1年半ほど、10名弱のチームで構成されます。メカ、回路、ソフト、製造技術、品質保証などそれぞれ1~2名程度アサインされ、QCD達成のため開発を進めていきます。 機構設計部は派遣社員含め、10名前後の組織です。 仕事の魅力 ・自身が苦労してつくった製品が、家族や友人、その他大勢の人に届き、驚きや感動がダイレクトに伝わってくることが、BtoC製品の最大の魅力です。 ・担当製品の企画、設計、図面作成、評価、量産立ち上げと、一貫して開発に携わることができます。 ・1製品1担当かつ上流から下流まで幅広く関わるため、世に出したときは、自身の成果として、大きなやりがいを感じることができます。 ・既存製品のバージョンアップではなく、まだ世の中に無い製品の開発に挑戦することで得られる貴重な経験や、業界・ジャンルを跨いだ横っ跳び開発を行うため、1社で多種多様な製品の開発に携わることができるのも、当社ならではの魅力です。
【必須】 ・3D-CADでの製品設計経験 ・コンシューマー製品の開発経験 ・マネジメント経験(プレイングマネージャー要素) 【歓迎】 ・SOLIDWORKSの使用経験 ・樹脂成形、板金、ダイカスト等の知見 ・加飾(塗装・メッキ・蒸着等)の知見 ・外観品質の実現のため試行錯誤した経験 ・海外での量産立ち上げ経験
■生活家電事業(バルミューダ):新しい価値を持つ生活家電をお届けするブランドとして、キッチン家電・空調家電等を製造・販売 キッチン家電:スチームトースター、オープンドリップ式コーヒーメーカー 等 空調家電 :扇風機、空気清浄機 等 照明家電・他:ポータブルLEDランタン、ワイヤレススピーカー 等 ■IT関連事業(バルミューダ テクノロジーズ):スマートフォンをはじめとするIT機器や、技術集積度の高い製品群、またこれらに関わるサービスの展開 【主要取引先】大手
600~1050万
IHIは日本・英国・イタリアの3か国が共同開発するグローバル戦闘航空プログラム(GCAP)にエンジン担当企業として参画しています。2025年9月には、ロールス・ロイス社(英国)、アヴィオ・エアロ社(イタリア)とともに、GCAP向けの次世代エンジンシステム開発を加速するためのコンソーシアムに関する協力協定を締結しております。 当部門はIHIが担当するエンジン部品構成要素の設計および技術開発を担当しております。また、GCAP関連だけではなく、次世代民間航空機エンジンに用いる最先端技術の開発も行っております。技術開発から製品開発のフェーズにおいて、エンジン構成要素の設計および構造解析・評価業務、設計に関わる技術開発業務をご担当頂きます。 【職務内容】 当部はGCAPや次世代民間航空機エンジンプロジェクト等に代表される高度な技術要件を求められるプロジェクトにおいて、既存のIHIのエンジン技術の高度化を図ることを目的とした技術開発と技術開発の後の部品設計を行っております。社内外関係各部署との連携が発生するため、各部署との折衝能力並びにコミュニケーションが重要となってきます。 <具体的には> ■次期戦闘機用エンジン部品の技術開発・設計/次世代民間航空機用エンジン向け部品の技術開発 使用ツール:CAD(ソフト:NX)、FEM構造解析(ソフト:ANSYS、LS-DYNA等) <部品設計業務> ●CADモデル作成:部品構成や部品形状を定義する ●図面作成:計画図や製造用図面を作成し、設計更新や製造トライアル結果などを適宜反映する ●構造解析:CADモデルをベースに、メッシュ作成/境界条件(温度や荷重)を設定して計算し、結果(温度分布や応力分布、変位)を可視化してアウトプットする ●応力・寿命評価:構造解析結果と材料強度データなどから部品の強度や寿命を予測・評価する ●社内外関係者との技術に関する調整・打ち合わせ ●技術資料作成 <技術開発業務> ●材料試験/評価:試験項目の設定、試験結果の整理、設計への反映 ●解析予測手法構築/各種試験による検証・評価 解析予測手法を構築し、各種試験(要素試験、部品試験、エンジン試験)を実施して、予測手法や部品/システムの健全性を検証/評価する ●社内外関係者との技術に関する調整・打ち合わせ ●技術資料作成 【ポジションの魅力】 ■本ポジションの大きな魅力は多岐にわたる最先端技術を結集する航空エンジン開発に携わることで、機械設計・構造解析における高度な専門的スキルを獲得することができるとともに、様々な技術分野に関する知識を習得することができる点です。 ■大規模かつ国際的なプロジェクトに携わることで、グローバルな視点を養いながら多様な価値観や最先端の知見に触れられる点も魅力です。 <働き方> 【平均残業時間】月25時間 【フレックスタイム制】有(コアタイム:無) 【リモート勤務】防衛情報を扱うため基本は出社が前提ですが、業務内容によって可能です 【出張】有 【職種の変更の範囲】当社業務の全般
【必須】 ■機械部品の設計経験、構造解析・評価の経験をお持ちの方 ■英語力(英語のマニュアルや論文を読解できるレベル) 【歓迎】 ■CAE解析(ANSYS)の経験をお持ちの方 ■CAD(NX)の利用経験をお持ちの方 【求める人物像】 ■航空エンジンの設計や最先端技術に対する興味をお持ちの方 ■困難を乗り越えて大きなプロジェクトを実現しようとするチャレンジに共感していただける方
<創業170年以上の歴史を有する世界中の産業・社会を支える総合重工業グループ/平均勤続年数15.1年/平均年収836万円> 当社は総合重工業グループとして、「資源・エネルギー・環境」「社会基盤」「産業システム・汎用機械」「航空・宇宙・防衛」の4つの事業分野を中心に価値を提供しています。 さらに、社会・経済の変貌や価値観の急速な変化を見据え、従来の事業領域の枠を超えた「暮らしの豊かさ」「脱CO2」「防災・減災」という社会課題の解決を目的とした成長事業の創出にも真正面から取り