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企業ダイレクト

東北【店舗開発】スーパー『ロピア』/立地調査～開店まで/事業好調の成長企業

412~800万

株式会社ＯＩＣグループ

宮城県仙台市宮城野区, 岩手県花巻市, 青森県弘前市

職務内容

職種

  • 店舗開発

仕事内容

■急成長中のスーパー『ロピア』を展開する当社にて、新店オープンに向けた店舗開発業務をお任せします。北海道～九州まで全国的に店舗拡大を続けており、年間30店舗以上の新規出店計画がございます。 【詳細】まずは店舗開発に関わる一連の業務に従事いただきます。 ■業務例：用地仕入れ～契約・事務手続き/建築コスト・工程管理/契約管理 など ※担当はエリアごとに分かれており、ご希望や適性を考慮し決定(年間2～3店舗を担当)。担当エリアに応じて出張の可能性あり。 【キャリアパス】一連の業務をご経験いただいた後は、スキルや適性に応じて専門領域に特化や、継続して一連の業務を対応、マネジメントなど様々です。

求める能力・経験

【必須】■店舗開発の一連のご経験 ■全国出張の対応が可能な方 【歓迎】小売や飲食の店舗開発、建築、ディベロッパー、商業不動産業界のご経験 【求める人物像】指示待ちではなく能動的に取り組める方 【ロピアの強み】スーパーといえば、本部主導且つ店長が指揮をとるのが一般的であるのに対し、ロピアは各売場のチーフが自ら買付や販売価格の設定、商品開発を手掛けるなど「100％売場主導」です。各々が大きな裁量を持ち、お客様に最適なお買い物環境を提供しています。 【魅力】「2031年までにグループ売上2兆円」という目標を掲げ、年々売上高を更新中の成長企業！成果に応じて、給与や役職として社員へ還元する風土です！

資格

第一種運転免許普通自動車 必須、宅地建物取引士 尚可

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

412万円～800万円 月給制 月給 318,300円～533,100円 月給￥318,300～￥533,100 基本給￥239,100～￥401,100 固定残業代￥79,200～￥132,000を含む/月 ■賞与実績:年1～3回(グレードに応じて異なる)

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

09:00～18:00

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有

残業手当

有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間：35.0時間/月

休日・休暇

年間120日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜

有給休暇

入社半年経過時点10日

その他

その他（管理職と相当グレードは年間休日108日）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【年収補足】想定年収の上限を800万円としておりますが、ご経験やスキルに応じて応相談。 【休日補足】基本は土日休みですが、新店舗の開店時などは4日出勤→1日休み→4日出勤→3連休など不規則になる場合がございます。裁量で代休を取得いただきます。 【残業】管理監督者として採用の場合は、残業代の支給はございません。 【研修】ご入社時、スーパー『ロピア』での店舗研修が約1か月間ございます。(ご自宅から近く店舗での実施を予定) 【転勤(ご希望に応じて選考)】 ■総合職：全国転勤の可能性あり ■エリア限定職：エリア内でのみ転居を伴う異動の可能性あり(例：関東エリア内で神奈川→千葉など)　 ※転勤時の補助あり(制度・福利厚生を参照) ※記載給与は総合職の場合で、エリアやホーム限定職の場合は異なります。 【変更の範囲】業務内容の変更範囲：会社の定める業務　就業場所の変更範囲：会社の定める場所

勤務地

配属先

■店舗開発部　部長以下、約20名 【社風】成果に応じて、役職や給与へしっかりと反映される環境です。

転勤

当面無 店舗拡大や店舗開発組織の配置次第で将来的には可能性あり

仙台ヨドバシ店

住所

宮城県仙台市宮城野区榴岡1-2-13　ヨドバシ仙台第2ビル 3階

最寄駅

JR東北本線仙台駅 徒歩3分

喫煙環境

敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）

花巻店

住所

岩手県花巻市下小舟渡118-1 CiiNA CiiNA 花巻 1F

最寄駅

JR東北本線花巻駅 徒歩13分

喫煙環境

敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）

弘前店

住所

青森県弘前市駅前3丁目2-1 シーナシーナ弘前

最寄駅

JR奥羽本線弘前駅 徒歩9分

喫煙環境

敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）

備考

ほか 青森店/五所川原店

備考

基本現地へ直行直帰し、会社のネット回線が必要な業務はお近くの店舗(上記一例)で対応します。担当エリアに応じて出張の可能性あり。

制度・福利厚生

制度

継続雇用制度(再雇用)（一部従業員利用可）

その他

寮・社宅

無

退職金

有

制度備考

【昇給】年1回(4月) 【賞与】一般職：年1回(2月) ※2024年実績 / 管理職：年3回(7月/12月/2月) ※2024年度実績 【休暇】上期・下期休日(各4日)、慶弔休暇 ※管理職および相当するグレードの場合、上期・下期休日は各2日となります。 【手当】資格手当、慶弔手当、単身赴任手当 など 【転勤時の補助】会社都合での転勤時は引越し費用を会社が負担。さらに単身赴任の場合は、単身赴任手当6万円/月の支給、借り上げ社宅の提供(1万円/月控除)、月1回(年12回)の帰省交通費の往復支給あり。 【教育制度】社内グレード別研修、事業部別研修、海外研修(部門による) など 【福利厚生】退職金制度(中退共)、財形貯蓄制度、契約保養所(エクシブリゾート)、育休・産休制度 など

最終更新日： 

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  • 企業ダイレクト

    【店舗開発/仙台・秋田】新店の開発業務/UIターン可

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    イオン東北株式会社宮城県仙台市, 秋田県秋田市
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    仕事内容

    新規店舗の開発のお仕事をお任せします。イオン東北仙台事務所での勤務となります。 【具体的には】 ■イオンのエリア戦略に基づいた出店の推進、新規商業施設の企画、立案業務など ※変更範囲：当社業務全般

    求める能力・経験

    【必須】■店舗開発もしくは、不動産業界経験者 【尚可】■宅地建物取引士の資格 【魅力】東北6県に「イオン」「イオンスタイル」「マックスバリュ」「イオンスーパーセンター」「ザ・ビッグ」など、計6業態・180以上の店舗を運営しています。総合小売業として衣食住の日々の暮らしに関わる商品を販売し、お客さまにライフスタイルを提供。「にぎわい東北」のオリジナルブランド商品の開発も進めています◎

    事業内容

    総合小売業として衣食住の日々の暮らしに関わる商品を販売し、お客さまにライフスタイルを提供しています。

  • エージェント求人

    408635949／【宮城】スーパーバイザー〈従業員1000名以上〉

    400~530万

    • 研修企画
    • 研修実施
    • 店舗/施設運営
    • スーパーバイザー
    • 営業同行
    • 提案
    • 店舗運営
    • 営業
    • 店舗
    • 清掃
    • 携帯電話/PC/PC周辺機器
    • PC/Web
    • PC
    • マネージャー
    • エリアマネージャー
    株式会社HITOWA　ライフパートナーカンパニー宮城県仙台市
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    仕事内容

    【職務概要】 「おそうじ本舗」等のフランチャイズ加盟店様に対し、起業・経営・業績向上のサポートを行うSV（スーパーバイザー）業務をお任せします。同社フランチャイズ加盟店の事業成長とサービスレベルの向上を担う、同社の根幹を担う業務です。 【職務詳細】 加盟店オーナーの事業フェーズに合わせた事業運営のサポートを行います。 ・店舗運営に必要な技術指導／営業同行 ・売上アップするための販促計画の立案・実行などの PDCA ・収支計画作成のサポート ・新サービス・新商品の導入提案 ・研修の企画実施・指導など 【このポジションの特徴】 ・入社時点でハウスクリーニングや清掃に関する経験や知識は必要ありません。研修や現場 OJTを経て、基本的な技術やスキルを身につけて頂くことができます。加盟店支援は技術支援だけでなく、経営支援や従業員に関する相談など多岐に渡りますので、事業運営に関する多様な知識を身に着けることが可能です。 ・意欲のある人物に任せる社風があるため、大きな権限、責任を持つことが可能です。

    求める能力・経験

    【必須】 ・基本的なPC操作スキルをお持ちの方 ・社内外問わず、円滑に業務を行える方 ・数値管理もしくは数値目標をもった業務経験（営業や店舗管理など） 【尚可】 ・営業のご経験3年以上ある方 ・BtoB営業のご経験 3 年以上ある方 ・エリアマネージャー、SVのご経験2年以上

    事業内容

    ■フランチャイズチェーン事業■マーケットプレイス事業

  • エージェント求人

    403556283／【青森】店舗開発〈土日祝日休み〉

    421~686万

    株式会社薬王堂青森県八戸市
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    仕事内容

    【職務概要】 同社にて、店舗開発業務を担当いただきます。 【職務詳細】 ●土地オーナーとの交渉から契約締結までの一連の業務 →不動産会社から出店先の紹介をいただき、土地オーナーとの交渉を実施します。商圏の試算・店舗コンセプトの策定を経て契約締結までを担っていただきます。 ※東北エリアの出店になります ●年間の担当予定数：5店舗／人 ☆同社の魅力☆ 「薬王堂」は300店舗以上（2021年10月時点）出店しており、同社の中期計画として掲げていた「2020年までに300店舗＆売上1,000億円」を達成しました。現在は商圏人口7,000人モデルで競合が出店していないエリアの展開も行っており、店舗開発職としてさまざまなケースの出店に携われるやりがいがあります！ ☆自己申告制度☆（年1回） 将来の希望等を申告し育成計画にフィードバック、配置転換については希望・適性の他、会社の将来的な計画等を総合的に判断し決定。

    求める能力・経験

    【必須】 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・店舗開発の実務経験をお持ちの方 ・不動産業界での売買や仲介、用地仕入れ等の営業経験をお持ちの方 【転勤】 発生の可能性あります。（現状東北内の転勤） ※エリア限定採用（転勤なし）も選択可能。 ☆おすすめポイント☆ ・店舗開発職は完全週休2日制、月の平均残業時間は10時間程度とワークライフバランスを整えながら勤務が可能です！ ・転勤なしのポジションなので、希望の東北各県で勤務が可能です！

    事業内容

    ドラッグストアチェーンの経営／調剤薬局経営

  • エージェント求人

    ☆＜松島町/仙台市＞観光ブランド開発・事業推進担当 (店舗/施設開発) 　柔軟と安定を併せ持つ企業

    850~1100万

    • 運営管理
    • イベント運営運用
    • マーケティング
    • イベント企画
    • 開発
    • 事業推進
    • 店舗開発
    • 店舗
    • 自動車
    企業名非公開宮城県松島町, 宮城県仙台市
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    仕事内容

    観光×地域ブランド開発の事業拡大に伴い、 松島を中心に宮城県内で新規施設・店舗の開発を行っています。 施設・店舗そのため、開発をリードし、地域の魅力を形にしていただける方を募集しています。 自治体や地域事業者と連携し、 観光事業を推進しながら地域経済の活性化を目指します。 松島を中心に、 観光資源を活かした施設・店舗開発の企画・運営を担当していただきます。 (1)施設・店舗開発・運営: 新規観光施設 飲食店の開発・業態設計・運営管理 (2)地域ブランド活用: 観光資源を活かした事業戦略の策定・ イベント企画・集客促進 (3)自治体・地域事業者との連携: 自治体との調整、 補助金・助成金活用 (4)事業推進・経営改善: 収益モデルの最適化 データ活用によるマーケティング戦略

    求める能力・経験

    ●道の駅・観光施設・飲食店舗の開発・運営経験（立ち上げ・運営） ●道の駅・観光施設・飲食店舗の事業改善経験 ●補助金を活用した事業開発経験 ●自治体との折衝・連携経験 ●地域イベントの企画・推進経験 ●普通自動車免許 (業務での運転が可能な方)

    事業内容

    エネルギー、食産、観光、運輸など、幅広い事業を行い、年商100億円の企業さまです。 新規事業も計画中で、ますます発展が期待される企業さまです。 (1)観光地域ブランド開発を推進する成長企業 日本三景松島を中心に施設・店舗の開発。 (2)スピーディな意思決定と データドリブン経営 持続可能な観光モデルを構築し、地域資源を最大限に活用。 (3)ベンチャーの柔軟性と、地域中核企業の安定性を併せ持つ |小規模チームで裁量が大きく、地域内でも事業規模の大きい事業構築に挑戦できる環境。

  • エージェント求人

    ☆＜岩手県 盛岡市＞リテイル事業部長（または候補者） 募集　超有名商品も製造する食品メーカー

    380~800万

    • 顧客対応
    • 予算管理
    • 予算策定
    • 予算計画
    • 店舗/施設運営
    • 戦略立案
    • 営業活動
    • 事務
    • 人事
    • 社長
    • 店舗運営
    • 営業
    • 部長
    • 販売
    • 店舗
    • 自動車
    • 普通自動車
    • 事業計画
    企業名非公開岩手県盛岡市
    もっと見る

    仕事内容

    社長直下にて店舗運営をメインとしたリテイルビジネス運用管理全般をお任せいたします。 ※部長または候補者としてご勤務いただきます。 ・既存店舗の増益計画 　　単年度予算立案のPDCA ・中期戦略のPDCA 　　広域店舗展開などを含めた中長期戦略 ・SNSの策定・更新・対応 　　店舗の営業活動の告知の為に、最適化された計画の立案 　　営業活動後に、修正、最適化された運用 　　営業活動中に発生する、お客様対応 ・店舗販売業務およびその管理 　　店舗における販売業務全般の管理 ・店舗人員における人事、労務、庶務 　※人事部、総務部との連携した業務 　　正社員、パート社員の活用策の立案と推進 　　入退職に関わる管理 　　店舗、職場内の環境整備 　　有給休暇、時間外労働、休日、休暇、労働時間の管理指導 　　固定資産、流動資産の管理 　　店舗の防火、災難、警備の管理 　　通勤、出張に関わる手続き事務 　　事務用品、図書の購入と管理 　　官公庁、地域社会との交渉支援

    求める能力・経験

    ・以下いずれかの業務のご経験 既存店舗における増益計画を策定および遂行し、結果を残したご経験 中期戦略を策定および遂行し、結果を残したご経験 SNSの戦略策定、更新、対応 店舗販売戦略、管理 店舗人事、労務 ・事業計画立案のご経験 ・普通自動車運転免許

    事業内容

    創業75年を超える食品メーカー。 全国展開している超有名な商品も製造しています。 商品の企画から開発、大量生産から物流まで一気通貫のサプライチェーンを展開しています。 ※詳細については、エントリーいただいた方にご案内いたします。

  • エージェント求人

    42938

    400~600万

    企業名非公開青森県弘前市
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    仕事内容

    各県における店舗開発業務を担当していただきます。 【業務内容】 　担当者は立地選定から地権者交渉、店舗開店までの全工程に携わります。年間平均4店舗の新店開発をご担当いただきます。一般的には商圏における潜在顧客数1万2千人以上が出店の最低基準となりますが、同社では7千人以上の商圏規模での出店を計画することができます。他社では出店出来 ない場所に同社であれば出店ができる、立地の選択肢が増える事でより多くの地域のお客様のニーズにお応えをする事が可能となります。出店先選定や売上、商圏予測に 関する基準やフォーマットはすでに整っているため、これまでに店舗開発や不動産営業の経歴がある

    求める能力・経験

    【必須条件】 ・下記いずれかの店舗開発業務の経験のある方 　① 小売業の開発経験者（ドラッグストア、コンビニ、ホームセンター等） 　② 不動産業経験者（小売への物件紹介、小売り物件の地権者交渉経験者） 　③ 建築業営業職　（小売への物件紹介、小売り物件の地権者交渉経験者） ・普通自動車第一種免許 【歓迎条件】 ・土地勘のある方 【求める人物像】 ・自分が担当する業務に責任を持って取り組める方 ・受け身ではなく自発的に考え動ける方 ・前向きで積極的に物事に取り組める方 ・社内外に向けてのコミュニケーション能力に長けた方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    42940

    400~600万

    企業名非公開岩手県盛岡市
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    仕事内容

    各県における店舗開発業務を担当していただきます。 【業務内容】 　担当者は立地選定から地権者交渉、店舗開店までの全工程に携わります。年間平均4店舗の新店開発をご担当いただきます。一般的には商圏における潜在顧客数1万2千人以上が出店の最低基準となりますが、同社では7千人以上の商圏規模での出店を計画することができます。他社では出店出来 ない場所に同社であれば出店ができる、立地の選択肢が増える事でより多くの地域のお客様のニーズにお応えをする事が可能となります。出店先選定や売上、商圏予測に 関する基準やフォーマットはすでに整っているため、これまでに店舗開発や不動産営業の経歴がある

    求める能力・経験

    【必須条件】 ・下記いずれかの店舗開発業務の経験のある方 　① 小売業の開発経験者（ドラッグストア、コンビニ、ホームセンター等） 　② 不動産業経験者（小売への物件紹介、小売り物件の地権者交渉経験者） 　③ 建築業営業職　（小売への物件紹介、小売り物件の地権者交渉経験者） ・普通自動車第一種免許 【歓迎条件】 ・土地勘のある方 【求める人物像】 ・自分が担当する業務に責任を持って取り組める方 ・受け身ではなく自発的に考え動ける方 ・前向きで積極的に物事に取り組める方 ・社内外に向けてのコミュニケーション能力に長けた方

    事業内容

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