空き屋再生プランナー【関西エリア】社会課題に向き合う!長期連休取得
400~700万
株式会社カチタス
兵庫県, 京都府, 奈良県
400~700万
株式会社カチタス
兵庫県, 京都府, 奈良県
建築内装設計/インテリア
建築個人営業
当社の業務は大きく分けて3つあります!【1】他社では中々買い取れない物件も含め中古物件の買い取り 【2】リフォームの企画を行い「世界にひとつしかない」素敵な家にリノベーション! 【3】家を買いたいお客様へリーズナブルな価格で販売 ★特徴★仕入~販売の全工程に一気通貫:お客様/仲介会社/施工会社など様々な人を巻き込み企画プロデュースが可能!★裁量権大:仕入価格の設定や、ニーズを捉えた住宅の企画ができるなど、裁量権をもって仕事をすることが可能。★キャリアアップ:最短1年目で店長にステップアップしている方も!当社はまだまだ事業拡大中であり、ポストも増加中!
【必須】■営業・接客販売サービス・教職員・公務員(消防士、警察官名護も歓迎です)など対人コミュニケーションスキルを用いた業務経験■マイカーで営業活動が可能な方(車両手当あり) 【入社後】当社の業務ノウハウが詰まった“カチタス業務マニュアル”をお渡しするとともにOJTにて丁寧にフォロー。全社会議ではノウハウ共有もありますので、未経験でも活躍できる環境が揃っています! 【やりがい】自分自身が販売する商品を自ら考えて作り上げることが可能。自分自身が納得できるものを提案・販売できることがやりがい。また、リフォームをすることで売主買主だけでなく地域の方に喜んでいただけることも!
第一種運転免許普通自動車 必須
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
400万円~700万円 月給制 月給 276,000円~ 月給¥276,000~ 基本給¥207,000~ 固定残業代¥69,000~を含む/月
会社規定に基づき支給 社内規定による
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:18時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:44.8時間/月
年間111日 内訳:完全週休二日制
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
その他(定休日:火/水 ※月8,9日を取得)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【転勤補足】本採用は“エリア限定での正社員(期間の定めのない労働契約)”となります。 そのため、将来的には半径150km以内の地域内で転勤の可能性がございます。 【勤務形態について】キャリアプランやライフプランに合わせて、勤務形態を選択することが可能です。 ・キャリアアップの一環で将来的に総合職への職制転換が可能。 ※総合職の場合は“全国転勤”がございます。 ・ご家庭の都合等により転勤ができなくなった場合は契約社員として、 勤務地を選択可能。 詳細について知りたい場合は、ご応募/ご面接時にご質問ください。 【変更の範囲】 業務内容:適性に応じて、会社の指示する業務への異動を命じることがある。 勤務地 :会社の都合により広域エリア(基準店舗から半径150km圏内)の営業店舗および本社・関連会社への配置転換(転勤・出向)を命ずることがある。
有
兵庫県
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
京都府
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
奈良県
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
※自家用車の社用車持ち込み必須(携帯電話/ETCカード/ガソリンカードについては会社貸与)※社用車の貸出制度あり(要相談)
資格取得支援制度(全従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
有 借上げ住宅有(単身の場合:5~7万円、 家族:7~9万円まで)※転勤の場合のみ
有
【休日】定休日の固定休以外はシフト制※月2回は土日祝含め、希望日に振替可能
【転勤者手当】赴任手当/借り上げ社宅制度/帰省旅費手当 【その他手当】宅建手当/宅建資格準備金(1年目のみ)/車両手当※走行距離に応じた増額あり 【休暇】夏季休暇・冬期休暇(9連休ほど)/慶弔休暇/結婚出産お祝い休暇/ステップアップ休暇(最大9連休取得可能+10万円の支援金) 【制度】確定拠出型年金制度(退職金制度)/EAP※社員向けカウンセリングサービス/従業員持ち株制度/株式会社ニトリ保養所/PSP※医療支援サービス 【育休・産休】取得実績多数※男性の取得実績あり 【評価・表彰】年間/四半期/月間などの期間に応じて、優秀な成果をあげたチーム・個人を表彰。 リフォーム価値タス賞/ミッションボーナス制度/インセンティブ制度あり。 ★頑張りを実感できる制度を充実させています。 【研修・教育】階層別研修やエリア勉強会/オンライン家づくり研修/リフォームプラン研修など ★社員の成長・活躍を支援する制度を充実させています。
1名
2~3回
筆記試験:有(SPI) 応募後SPI受験→面接の流れ
■【プライム市場上場】12年連続業界No.1(中古住宅買取再販戸数ランキング)の「中古住宅市場」のリーデイングカンパニー■中古住宅リフォームの分野から[まちづくり]や[空き家問題]などの社会課題解決に向き合い、成長を続けています。
【カチタスの魅力~家に価値タス~】 ■当社は中古買取再販事業のパイオニアとして事業を開始し、11年連続業界No.1を実現しています。日本は空き家問題が深刻なため、 政府は市場規模2倍を目指すために「空き家対策特別措置法」を定めるなど、今日本で注目されている業界です。 ■ニトリ社との業務提携も開始し、より人々の住まいや生活が充実したものになるようにサービスを提供しています [社風]自ら考えて「魅力ある商品を創りあげていく」ことが最も重視される社風。お客様との信頼をいかに深めるかを重視しています。 現場で中古物件が魅力ある物件へ変わっていく様子は、何物にも代えがたいやりがいに繋がっています。
〒376-0025 群馬県桐生市美原町4-2
■東京本部:東京都中央区新川2-9-11PMO八丁堀新川9階 ■MSI マネジメントセンター:群馬県桐生市琴平町3番12号■全国140店舗を展開
<中古住宅再生事業>中古物件を買い取ってリフォームを企画し、物件そのものに付加価値を生み出して安心・安全・清潔・実用的な住まいとしてお客様に提供しています。「中古物件のトータルプロデュース」のエキスパートとして更なる成長を目指します。
株式会社リプライス(グループ会社) 株式会社ニトリホールディングス(業務提携)
プライム市場
株式会社ニトリホールディングス 34.0%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
400~500万
▼お仕事内容 \生活協同組合コープこうべが展開する住宅会社/ コープこうべが展開する店舗や施設のリフォーム工事についての提案を行っていただきます! ◆約170万名のコープ組合員様が対象となるため受注多数◎ ◆兵庫県の生活インフラであるコープの裏方として地域を支える社会貢献性の高い仕事 ■仕事内容: お問い合わせをいただいたお客様へ「内外装・住宅設備などのリフォーム提案」を行います。 【顧客】 約8割がコープ組合員様 チラシ折込やカタログなど、コープの集客基盤があるため営業しやすい環境 飛び込み・新規開拓一切なし。営業活動に集中できます! 【提案内容】 戸建住宅の内外装リフォーム、住宅設備リフォームが中心。 間取りの変更などを要する大規模なものから、住宅設備や外壁の変更といった案件など大小様々です! 【営業スタイル】 大規模案件:設計担当も同席し、チームで提案 小規模案件:営業1名 or 協力会社様と同行 主担当エリア:神戸~姫路で、無理な移動や長距離出張なし ■研修制度:未経験でもゼロから学べます! ◆期間:1ヶ月~最長2ヶ月/一人ひとりのスキルに合わせて丁寧にサポート ◆座学あり:ビジネスマナーから、建築の基礎や専門知識、商材知識までしっかり身につく ◆実務研修:先輩に同行し、打合せ~提案~施工完了までの流れを体験。 “家が一軒建つまで”のプロセスを通して、全体像を理解できます! ★未経験の方でも「徐々にできることを増やしていく」スタイルなので安心★ ■組織構成: 営業部:65名 ・20代の若手~50代のベテランまで、幅広い年代が活躍中 ・穏やかな社員が多く、質問・相談がしやすい雰囲気 ・フットサルなど社内交流もあり、人間関係◎ ・腰を据えて長く働きたい方にピッタリの環境です ■働き方: ・年休120日(木日休) ・残業10h程(週1回、No残業DAYあり) ・地域密着のため転居をともなう転勤無し(神戸/尼崎/姫路など営業所内での異動の可能性はあり)
<職種未経験・業界未経験・第二新卒の方も大歓迎!> ■必須条件: ・顧客折衝経験をお持ちの方 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) \こんな方、大歓迎です!/ ・住宅メーカーもしくは不動産業界にて就業経験をお持ちの方 ・店長や支店長等の責任者としてのご経験をお持ちの方 ・何かしらの営業経験をお持ちの方(法人・個人不問)
リフォーム事業「住まいのコープ」を運営 リフォーム工事の元請 建築士による提案・設計・積算
400~500万
▼お仕事内容 \生活協同組合コープこうべが展開する住宅会社/ コープこうべ組合員のためのリフォーム事業「住まいのコープ」を運営する当社にて、中・大規模住宅のリフォームに伴う間取りや土台変更の図面およびデザインの提案をお任せします。 ニーズをもとに設計作図・積算見積・図面提案までを中心に、契約後の納まり確認や職方への施工指導など、現場対応。 ■仕事内容: ◎顧客 リフォームをご希望の個人のお客様 ◎取り扱い案件 戸建住宅の内外装リフォーム、住宅設備リフォーム ◎業務の流れ 営業担当に同行(月に5~6件程度)、ニーズの設計積算をし、顧客とすり合わせ後に、最終的な設計図面・見積書を作成します。工期前後の図面修正対応、施工指導もフォローします。 ◎エリア 主に神戸~姫路エリアの物件 ◎魅力 施工主と直接打合せを行い、自ら設計したものが形になること、お客様の喜びを身近に感じられること。 ■配属先について: 16名在籍しています。 ※組織強化のための増員募集として、採用を開始しました。 ■当社について: ・使い勝手や手入れのしやすさ、耐久性、省エネなどリフォームを考える時の要素は複数あります。当社ではそのような要素の基本に「健康」と「自然環境」に配慮した提案をしています。そしてその先にある顧客の笑顔を求め続けて参ります。 ・1987年の設立よりお住まいのリフォームを担ってまいりました。近年では年間約15,000軒もの施工を任されています。長年、このようなご支持を頂けることができたのは、確かな技術に支えられてきたからだと考えています。「確かな技術力による安心リフォーム」これが当社の自慢の1つです。 ・コープの知名度及び安心感ブランドがあり、ご好評いただいております。
■必須条件: ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) ・建築士2級以上の資格をお持ちの方
リフォーム事業「住まいのコープ」を運営 リフォーム工事の元請 建築士による提案・設計・積算
560~800万
長年外壁・屋根塗装サービスを提供してきた当社にて、リフォーム・外壁塗装の営業をお任せいたします。将来的には事業部長として、組織を引っ張っていってください。 ■アプローチするのは、奈良県全域で住宅を持つお客様。ご依頼を受けたら、見積の作成や、施工の段取りなどを行ないます。 ■反響営業が基本ですので、お客様宅に訪問するのは月6件程度、他の時間は現場管理など。次に契約率を見て月8件程度。主任になれば月12件~15件程度の営業をして頂きます。 建築業に多い訪問販売やルートセールスなどはありません。
【必須】普通自動車運転免許(AT限定可) 建設業界での営業経験がある方 【歓迎】リフォーム営業のご経験がある方 ≪1年後にお任せ≫ お客様に適切な工事内容をお伝えしながら、ご要望やご予算にあわせて提案します。終わった後は、電話や訪問でアフターフォロー。また、新規出店の際には、店舗責任者もお任せしたいと考えています。
外壁塗装・屋根塗装・屋根工事・防水工事・仮設足場工事・その他リフォーム
400~550万
長年外壁・屋根塗装サービスを提供してきた当社にて、リフォーム・外壁塗装の営業をお任せいたします。将来的には事業部長として、組織を引っ張っていってください。 ■アプローチするのは、三重県全域で住宅を持つお客様。ご依頼を受けたら、見積の作成や、施工の段取りなどを行ないます。 ■反響営業が基本ですので、お客様宅に訪問するのは月6件程度、他の時間は現場管理など。次に契約率を見て月8件程度。主任になれば月12件~15件程度の営業をして頂きます。 建築業に多い訪問販売やルートセールスなどはありません。
★未経験・第二新卒歓迎★ 【必須】・普通自動車運転免許(AT限定可) ≪1年後にお任せ≫ お客様に適切な工事内容をお伝えしながら、ご要望やご予算にあわせて提案します。終わった後は、電話や訪問でアフターフォロー。また、スキルに応じて、新規出店の際には、店舗責任者もお任せしたいと考えています。
外壁塗装・屋根塗装・屋根工事・防水工事・仮設足場工事・その他リフォーム
400~1200万
◆当社の資産活用課の営業職として、初回のコンサルティング、敷地調査、市場調査~ご契約まで一貫して担当します。受注後はアフターサービス・賃貸管理の部署と協力しますが、継続的な関係構築が重要です。 【育成体制】パナソニックホームズの研修(基本の商品知識やプランニングのノウハウ)、講師を招いての営業研修(月1回×1年間フォロー)、先輩OJT、WEB研修等。【商品の強み】熊本地震でも1軒も倒壊しなかった「耐震性」/「屋根裏~床下の換気システム」等、パナソニックの技術力をいかした高品質。無料の定期点検やリフォーム対応などの自社修理・メンテナンス体制。
【必須】建築(住宅)業界・不動産もしくは、金融営業経験 【募集背景】営業の他部門への異動+ニーズ拡大に伴う募集 【求める人物像】お客様のニーズを汲み取るための対人力が求められます。 【特徴】金融機関や各企業様からのご紹介、HP経由など成約率の高いインバウンドも多いです。 【社風】全社員が同じ情報を共有することを大切にしています。スタッフ1人1人の個性を互いに尊重・理解し、ベクトルを合わせた仕事ができる環境づくりを行っています。
■パナソニック ホームズ住宅の販売、設計、施工、アフターメンテナンス、分譲宅地の販売、リフォーム、不動産仲介、賃貸管理
500~1000万
【業務内容】 全国に展開するモデルハウス(展示場)に来場されたお客様に対し、タマホームの注文住宅をご提案いただきます。来場されたお客様のご要望をヒアリングすることから始まり、プランの作成・住宅ローンのご相談・敷地調査・競合他社との比較検討を経て、ご契約へと導いていただきます。ご契約後は着工・上棟・完成・引き渡しまでの全工程をお客様に寄り添いながらプロデュースしていただきます。1棟の建築にかかる期間は平均7〜8ヶ月(最短6ヶ月〜最長1年程度)で常に複数棟を同時進行で担当します。 【主な業務内容】 ・来場されたお客様へのヒアリングと注文住宅プランの提案・作成 ・住宅建設地の敷地調査・現地調査・役所調査 ・住宅ローンのご相談・資金計画の提案 ・競合他社との比較検討・見積もり対応 ・ご契約後の着工・上棟・完成・引き渡しまでの進行管理 ・資料請求顧客へのアプローチ(電話・メール等) ・既存オーナー様・不動産業者からの紹介対応 【研修・育成制度】 入社後1ヶ月は研修期間として店舗または近隣店舗にて以下の研修を実施します。 ・優秀社員の接客動画 ・アプローチ方法のWeb視聴 ・ロールプレイング(トーク練習) ・店舗スタッフによる実践指導・フィードバック 【歩合・インセンティブ制度】 受注1棟あたりの歩合は「契約金額×歩合率(0.5〜3%)」で算出されます。中途入社後1年間は歩合率1.5%が保証されます。年間8〜10棟の受注を達成すると年収900万〜1,000万円超も十分に目指せます。 【キャリアパス】 一般職 → 主任 → 係長(プレイングマネージャー) → 店長 → 支店長(管理職) おおむね2〜3年を目途に昇進。役職ごとに固定給も加算されます。 【勤務地】 京都府内の勤務地は以下となります。ご希望の勤務地を選択可能です。 京都支店:京都府久世郡久御山町野村366 福知山営業所:京都府福知山市岩井86番地15 桃山六地蔵店:京都府京都市伏見区桃山町因幡20 桃山六地蔵住宅博内 京都五条桂川店:京都府京都市西京区桂徳大寺北町1番地 ※上記ほか全国の拠点より勤務地を選択いただけます。 ※希望の社員区分と給与区分を選択いただけます。
【必須条件】 下記いずれかの経験が必須となります。 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・何らかの営業経験1年以上(法人・個人・業界問わず) ・正社員での販売経験(目安1年) 【歓迎条件】 ・住宅業界・建設業界・不動産業界での営業経験者 ・宅地建物取引士の資格保有者(資格取得祝金150,000円) 【求める人物像】 ・目標に対して貪欲に取り組める方 ・お客様との雑談を楽しみ、住宅以外の話でも引き出しが豊富な方 ・聞く力・提案力を兼ね備え、お客様の気持ちを読み取れる方 ・礼儀正しく、清潔感があり、レスポンスが速い方 ・長期的なお客様との関係構築を大切にできる誠実な方 ■選考 書類選考 → 面接1回(対面またはWeb) → 内定 ※適性試験なし ※面接は30分〜1時間程度 ※Web面接:月〜土 10:00〜17:00の枠から候補者が自由に日程選択可能
1998年の設立から東京証券取引所(プライム市場)・福岡証券取引所への上場を果たし(2013年3月)、創業約22年で売上2,000億円規模にまで成長した実力派ハウスメーカー。「より良いものをより安く提供することにより社会に奉仕する」という経営理念を体現しています。 売上高 2025年5月期:約2,008億円 2024年5月期:約2,477億円 2023年5月期:約2,561億円
500~1000万
【業務内容】 全国に展開するモデルハウス(展示場)に来場されたお客様に対し、タマホームの注文住宅をご提案いただきます。来場されたお客様のご要望をヒアリングすることから始まり、プランの作成・住宅ローンのご相談・敷地調査・競合他社との比較検討を経て、ご契約へと導いていただきます。ご契約後は着工・上棟・完成・引き渡しまでの全工程をお客様に寄り添いながらプロデュースしていただきます。1棟の建築にかかる期間は平均7〜8ヶ月(最短6ヶ月〜最長1年程度)で常に複数棟を同時進行で担当します。 【主な業務内容】 ・来場されたお客様へのヒアリングと注文住宅プランの提案・作成 ・住宅建設地の敷地調査・現地調査・役所調査 ・住宅ローンのご相談・資金計画の提案 ・競合他社との比較検討・見積もり対応 ・ご契約後の着工・上棟・完成・引き渡しまでの進行管理 ・資料請求顧客へのアプローチ(電話・メール等) ・既存オーナー様・不動産業者からの紹介対応 【研修・育成制度】 入社後1ヶ月は研修期間として店舗または近隣店舗にて以下の研修を実施します。 ・優秀社員の接客動画 ・アプローチ方法のWeb視聴 ・ロールプレイング(トーク練習) ・店舗スタッフによる実践指導・フィードバック 【歩合・インセンティブ制度】 受注1棟あたりの歩合は「契約金額×歩合率(0.5〜3%)」で算出されます。中途入社後1年間は歩合率1.5%が保証されます。年間8〜10棟の受注を達成すると年収900万〜1,000万円超も十分に目指せます。 【キャリアパス】 一般職 → 主任 → 係長(プレイングマネージャー) → 店長 → 支店長(管理職) おおむね2〜3年を目途に昇進。役職ごとに固定給も加算されます。 【勤務地】 兵庫県内の勤務地は以下となります。ご希望の勤務地を選択可能です。 加古川支店:兵庫県加古川市尾上町安田403 豊岡営業所:兵庫県豊岡市中陰630-1 姫路営業所:兵庫県姫路市南条2丁目8番 姫路太子町店:兵庫県揖保郡太子町東保319番地2 滝野社店:兵庫県加東市北野378-3 神戸支店:兵庫県神戸市西区伊川谷町有瀬1369番地 伊丹営業所:兵庫県伊丹市山田5丁目1-1 洲本店:兵庫県南あわじ市山添字堂ノ本248番1 神戸三田店:兵庫県神戸市北区上津台9丁目1番1号
【必須条件】 下記いずれかの経験が必須となります。 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・何らかの営業経験1年以上(法人・個人・業界問わず) ・正社員での販売経験(目安1年) 【歓迎条件】 ・住宅業界・建設業界・不動産業界での営業経験者 ・宅地建物取引士の資格保有者(資格取得祝金150,000円) 【求める人物像】 ・目標に対して貪欲に取り組める方 ・お客様との雑談を楽しみ、住宅以外の話でも引き出しが豊富な方 ・聞く力・提案力を兼ね備え、お客様の気持ちを読み取れる方 ・礼儀正しく、清潔感があり、レスポンスが速い方 ・長期的なお客様との関係構築を大切にできる誠実な方 ■選考 書類選考 → 面接1回(対面またはWeb) → 内定 ※適性試験なし ※面接は30分〜1時間程度 ※Web面接:月〜土 10:00〜17:00の枠から候補者が自由に日程選択可能
1998年の設立から東京証券取引所(プライム市場)・福岡証券取引所への上場を果たし(2013年3月)、創業約22年で売上2,000億円規模にまで成長した実力派ハウスメーカー。「より良いものをより安く提供することにより社会に奉仕する」という経営理念を体現しています。 売上高 2025年5月期:約2,008億円 2024年5月期:約2,477億円 2023年5月期:約2,561億円
400~500万
造園工事や庭園管理を行っている当社にて、将来の提案営業候補として、まずは営業事務やサポート業務からお任せいたします。植物やデザインの知識を学びながら、お客様の理想を形にするプロを目指せる環境です。 未経験からお庭のプロへ育てます。 ■書類作成(見積・請求書等)/電話対応 ■CADを用いた図面作成の補助/材料・職人の手配補助。 慣れてきたら、HP等から問い合わせのあったお客様への現地調査やヒアリング、プラン提案、施工時の工程管理まで一貫して携わります。自分の描いた図面が実際の形になる大きな手応えを実感できる仕事です。
【必須】■普通自動車免許(AT限定可)■基本的なPC操作(Excel等) ■植物や建築、デザインに興味がある方 <意欲重視の採用です> ■顧客と誠実に向き合い、細やかな対応ができる方■自ら学び、専門スキルを身につけたい方。初めは事務作業を通じ、業界の基礎や仕事の流れを理解することからスタート。CADの操作も丁寧に教えます。高水準の固定給で生活を安定させながら、一生モノの技術を習得可能。将来は一気通貫でプロジェクトを動かす、市場価値の高い人材へと成長いただけます。
エクステリアプランニング/ガーデニング提案 外構工事一式/植木業・造園業
460~650万
造園・外構工事のプロフェッショナルとして、お客様への提案から現場管理までを一貫してお任せいたします。HP等からの問い合わせに対応する反響営業が中心のため、これまでの経験を活かした質の高い提案に集中! 経験を活かし、プロジェクトの司令塔として活躍いただきます。 ■現地調査・ヒアリング■CAD等を用いた意匠設計・プランニング ■積算・見積作成■材料・職人の手配■施工時の工程・品質・安全管理 ■お引渡し・請求管理。一気通貫だからこそ、細部までこだわりを反映させることが可能です。スケジュール管理も個人の裁量に委ねており、効率的な働き方を推奨しています。
【必須】■造園、建築、エクステリア業界での営業または施工管理の経験■CADを用いた図面作成・提案ができる方■普通自動車免許(AT限定可)【尚可】■造園施工管理技士、土木施工管理技士等の資格保有者 即戦力として、当社の次代を担う活躍を期待しています。■分業制ではなく、最初から最後まで責任を持って見届けたい方■植物や素材の知識を活かし、付加価値の高い提案をしたい方。月給33万円以上、土日祝休みという好条件でお迎えし、培ったスキルを存分に発揮できる環境を提供します。将来的な管理職候補としてのキャリア形成も可能。技術と誠実さでお客様と信頼関係を築ける方を求めています。
エクステリアプランニング/ガーデニング提案 外構工事一式/植木業・造園業
400~700万
モデルハウスへ来場したお客様へ、理想の住まいをご提案します。 広告・CMによる高い認知度があり、問合せ・来店が多い為、飛込みやテレアポはありません。 ■業務詳細 ・ヒアリング・プラン作成 予算や家族構成、理想の暮らしを伺い、専用ソフトで間取り・外観・内観のイメージを作成します。 ・提案 モニターを使い住宅設備や間取りイメージを分かりやすくご説明します。 ・その他業務 現地・役所調査、住宅ローンの相談、契約手続き、着工~引渡しまでのフォローを担当します。 ■商材の強み 業界平均の約半額で提供できる“高品質×適正価格”が強みで、一般的に4~6ヶ月かかる工期も約75日で完成します。短工期により、賃貸の延長や仮住まいの費用負担を抑えられる点も評価されています。 ■教育体制 上司・先輩に相談しやすい風土で、OJTを中心に、1か月でデビューできる育成体制が整っています。 プラン作成はシステム化されており、未経験でもスムーズに提案可能です。 ■給与・キャリアパス 営業の平均年収は932万、歩合だけで年800万以上稼ぐ社員もいます。 年間目標は6~7棟で、ほぼ全員達成しており、平均契約数は約10棟と成果を上げやすい環境です。 契約・着工・上棟・引渡しごとにインセンティブが翌月支給され、案件が進むほど収入も積み上がる仕組みです。 入社3年で主任、4年で係長、9年で支店長に昇進するなど、スピード昇進も可能です。 ■働き方・福利厚生 残業月20~30h、年休130日と働きやすい環境です。 子ども同伴勤務制度や半日・時間有給に加え、住宅手当(最大3万円/月)、住宅取得補助、資格手当、財形・年金制度、出産祝金など福利厚生も充実しています。 ■当社について ◎年間受注・着工棟数トップクラス!年間引き渡し棟数1万棟突破!東証プライム上場・大手ハウスメーカー ◎「日本の家は高すぎる」という想いから、建材の直取引・施工管理の効率化により高品質・適正価格の家づくりを実現 ◎注文住宅を中心に、戸建分譲・リフォーム・集合住宅・マンション・保険・インテリアなど幅広く事業展開
\業界未経験・職種未経験歓迎/ ■必須要件: ・普通自動車免許 ・営業/販売/接客業でのご経験1年以上 ※「低価格×良品質」を強みとする当社にて向上心をもって働きたい方、稼ぎたい方はぜひご応募ください!
・注文住宅および賃貸住宅の企画・建築・設計・販売・施工 ・戸建分譲事業(建売住宅の販売) ・リフォーム事業 ・不動産事業(マンション分譲・オフィスのサブリース・オフィス区分所有権販売 等) ・金融事業(保険代理業務・住宅ローン) ・エネルギー事業(メガソーラー発電施設の運営)