【営業職（ファイナンシャルプランナー）】フルリモート・フレックス／完全反響型営業

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• エージェント求人

  ◢◤ORIX◢◤第二新卒歓迎｜金融ソリューション営業◢◤B2B◢◤

  500~700万

  • 人事
  • M&Aコンサルティング
  • ローン/融資
  • 新規顧客開拓
  • 提案
  • M&A対応
  • 海外M&A
  • 審査/回収
  • M&A支援
  • 戦略提案
  • 物流
  • プロジェクト
  • 新規顧客
  • 事業承継
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  オリックス株式会社東京都港区

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  仕事内容

  ◤仕事内容◢ - RM（リレーションシップマネージャー）として、顧客ニーズや経営課題を考察し、持続的な成長を支援するソリューションを提案します。 - 全国営業ネットワークや他部門、オリックスグループ会社と連携し、案件発掘からクロージング、リレーション構築まで一貫して担当します。 - 具体的な提案商材・サービス：各種ファイナンス（融資・リース・割賦・投資等）、不動産仲介、生命保険、JOL（船舶・航空機）、環境エネルギー関連（PPA・PPS・ESCO等）、企業年金、事業承継コンサルティング（M&A仲介）、新規ビジネス推進など多岐にわたります。 - 単なるもの売りではなく、会計的・税制的・社会的観点も考慮し、顧客に最適なソリューションを提供します。 - 企業規模・業界業種問わず、様々な顧客に対する提案が可能です。 - 営業スタイルは既存顧客との取引深耕に加え、新規顧客の開拓も行います。 - 新規顧客開拓では、社内CRMや企業情報等を活用し、担当者自身で裁量権を持ち、業種・業界・与信属性の選定や開拓方法を推進できます。 - 商材ごとの目標ではなく、顧客ニーズに沿った提案を行います。 ◤会社の特徴◢ - オリックス株式会社は、多角的な金融サービスを基盤に、不動産、環境エネルギーなど幅広い分野で事業を展開しています。 - 全国に広がる営業ネットワークとグループ会社との連携により、多様なソリューションを提供しています。 - 新卒・中途の垣根がなく、中途入社者が馴染みやすいフラットな社風です。 - 部門間・グループ会社間の連携が活発で、若手のうちから主体的に考え、チャレンジできる環境です。 - 入社後の育成体制として、OJTによるマンツーマン指導や、早期から単独で顧客を担当できる体制があります。 - 専門的な金融知識は入社時点で不要で、会計知識や語学力、コミュニケーションスキル、営業スキルを学ぶ多様な研修プログラムを提供し、社員の自己研鑽を支援しています。 ◤仕事の魅力◢ - 顧客の経営課題に対し、オリックスグループの幅広い商材・サービスを組み合わせた最適なソリューションを提案できるやりがいがあります。 - 単なる「もの売り」ではなく、会計・税務・社会貢献といった多角的な視点から顧客の持続的成長を支援できます。 - 企業規模や業界業種を問わず、多様な顧客と深く関わり、幅広い経験を積むことができます。 - 新規顧客開拓において、自身の裁量で戦略を立て、実行できる自由度の高さがあります。 - 早期から単独で顧客を担当し、責任感と達成感を味わいながら仕事に打ち込めます。 - 船舶・航空機JOLや環境エネルギー関連ビジネス（PPA・PPS・ESCO）など、社会貢献性や専門性の高いプロジェクトに携わる機会があります。 ◤描けるキャリア◢ - 初期配属後、RMとして専門性を深めるキャリアパスがあります。 - 個々の志向や活躍に応じて、各フロント部門やコーポレート部門など、幅広いキャリアフィールドへの異動が可能です。 - 具体的なキャリアチェンジ例として、RMから事業投資部門（M&A）、事業承継専門部門、物流事業部（オリックス不動産への出向）、医療クリニックPMI、海外審査部門・海外駐在、広報、人事など多岐にわたります。 - キャリアチャレンジ制度、職種転換制度、社内公募制度、異動申告制度、社内インターンシップ制度、キャリアセレクト制度など、豊富な人事制度を活用して自身のキャリアを主体的に形成できます。 - 希望のキャリアに向けた自己研鑽も会社が支援する体制が整っています。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ RM / 法人営業 / ソリューション提案 / 経営課題解決 / ファイナンス / 融資 / リース / 不動産仲介 / JOL / 環境エネルギー / 事業承継 / M&A / 新規顧客開拓 / キャリア形成 / オリックスグループ / フレックスタイム / OJT / 研修制度 / 簿記 / 与信業務

  求める能力・経験

  ◤必須スキル・経験◢ - 金融、不動産、メーカー、商社、IT、通信等での営業経験（業界不問）。 - 社会人経験が1年以上10年前後の方を想定しています。 - 営業未経験の方は事前にご相談ください。 ◤歓迎スキル・経験◢ - 簿記関連資格、証券アナリスト、宅建のいずれかをお持ちの方。 - 与信業務のご経験がある方。 - 新規顧客開拓のご経験、または新規事業に携わったご経験がある方。 - 事業承継に関する知見や関心をお持ちの方。 ◤求める人物像◢ - 顧客のニーズや経営課題を深く考察し、最適なソリューションを提案できる方。 - 周囲を巻き込みながら、案件発掘からクロージング、リレーション構築まで責任を持って推進できる方。 - 単なる「もの売り」ではなく、会計的・税制的・社会的観点も考慮した多角的な提案ができる方。 - 若手のうちから主体的に考え、新しいことにも積極的にチャレンジできる意欲のある方。 - 自身のキャリア形成に意欲を持ち、自己研鑽を継続できる方。

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【保険営業】年休124日/リモート可／既存顧客中心／賞与年4回

  550~800万

  

  ジブラルタ生命保険株式会社東京都立川市

  【保険営業】年休124日/リモート可／既存顧客中心／賞与年4回気になる

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  仕事内容

  地域のお客様に対して最適な生命保険プランを提供するのがミッションになります。4年間の独自の育成環境のもと、段階的に専門性を高めていきます。 ■入社後まずはご自身の友人知人など身近な方々へ、商品の価値を知ってもらう活動から始めます■営業経験をさらに深化させる高度な金融知識・コンサルティング研修の受講■既存のお客様への定期訪問と信頼関係を築くアフターフォロー■お客様の未来図を深くヒアリングし、生涯にわたる最適な保障プランをオーダーメイドで提案プロとして自律的に働ける環境で、着実にスキルアップできます。

  求める能力・経験

  【必須】■営業職のご経験 ■社会人経験3年以上 【歓迎】■目標達成への意欲や、新しいことに挑戦したい方 【魅力・やりがい】 最大の魅力は成果が収入に直結する正当な評価制度。中途入社3年目の平均年収は約800万円、5年後も800万円の実績を誇ります。固定給に加え、成果は年4回の賞与で青天井に反映。リモートワークや自由度の高い出社時間で、自律的に働ける環境も整備されています。チームで支え合いながら一生に貢献できる高度な専門性を磨けます。※研修においては出社が必須となります。

  事業内容

  ■個人保険・個人年金保険・団体保険・団体年金保険・再保険 ■全国組織をもつ団体(教職員団体/商工会等)と提携関係にあり、団体が行う共済制度等を引き受けています。

• 企業ダイレクト

  【保険営業】年休124日/土日祝休み/リモート可/世界的高水準の環境

  450~650万

  

  ジブラルタ生命保険株式会社東京都立川市

  【保険営業】年休124日/土日祝休み/リモート可/世界的高水準の環境気になる

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  仕事内容

  あなたの営業経験を活かし、お客様の人生を経済的な不安から守り抜くことが我々のミッションです。4年間の育成プログラムで保険の専門性を高め、歩合で報酬を得ることが可能です。 ■一人ひとりのライフプランに合わせたコンサルティング ■ご自身のネットワークや人脈を活かし、経済的な安心を必要とする方へのアプローチ ■契約後も長期的な信頼関係を築くための,細やかなアフターフォロー ■チームでの成功事例共有や相互サポート プロとして自律し、営業経験を金融のプロスキルへと昇華できる環境です

  求める能力・経験

  【必須】 ■無形商材の営業経験（1年以上)※業界経験不問 ※第二新卒、早期にキャリアアップしたい方を歓迎！ 【歓迎】 ■FP資格保有者や金融業界での営業経験 【魅力・やりがい】 最大の魅力は独自の4年間に及ぶ手厚い育成プログラム。貴方の営業経験を市場価値の高い盤石なプロのスキルへと昇華させます。成果は年4回の賞与で正当に評価され、努力次第で年収1000万円超も十分に可能。リモートワークや残業なしの推進など、プロとして自律的な働き方を実現しつつ、高収入と長期的なキャリアの両立が叶う環境です。※研修は出社必須となります。

  事業内容

  ■個人保険・個人年金保険・団体保険・団体年金保険・再保険 ■全国組織をもつ団体(教職員団体/商工会等)と提携関係にあり、団体が行う共済制度等を引き受けています。

• 企業ダイレクト

  【立川エリア/未経験OK】年休124日/賞与年4回/保険営業職/4年間育成プログラム

  350~500万

  

  ジブラルタ生命保険株式会社東京都立川市

  【立川エリア/未経験OK】年休124日/賞与年4回/保険営業職/4年間育成プログラム気になる

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  仕事内容

  お客様が人生の困難に直面した時、経済的な安心を届け、未来を守ることが私たちのミッションです。始めは身の回りの友人知人に「保険」のことを知ってもらうことからのスタート。 入社後4年間は育成期間としてゼロからプロへと成長できます。まずは先輩が築いた既存のお客様との信頼関係を引き継ぎ、守り育てることから始めましょう■「保険とは？」という基礎から学ぶ座学研修■先輩から引き継いだお客様への定期的な訪問とアフターフォロー■お客様のライフプランに合わせた情報提供・コンサルティング 自分の裁量で予定を組め、残業もありません。

  求める能力・経験

  【歓迎する人物像】■目標達成への意欲がある方■新しいことにチャレンジしたい方★未経験、第二新卒の方もぜひご応募ください！ 【魅力】■未経験でも安心！4年間の育成プログラムでゼロからスキルアップできる環境■過去には月収100万円超えの先輩も■リモートワークOKで出社時間も自由度高め。自分のペースで働ける環境が整っています【教育環境】「４年育成プラン」の詳細 生命保険の基本知識、商品理解、営業の基礎スキル（ヒアリング、提案、契約手続きなど）を学ぶ初期研修から土台を固めてサポート

  事業内容

  ■個人保険・個人年金保険・団体保険・団体年金保険・再保険 ■全国組織をもつ団体(教職員団体/商工会等)と提携関係にあり、団体が行う共済制度等を引き受けています。

• エージェント求人

  ACN経営研究所　三宅

  540万~

  株式会社ACN経営研究所東京都千代田区

  ACN経営研究所　三宅気になる

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  仕事内容

  、主に中小企業の経営者に対し、電話やメールでM&A（事業承継）の潜在ニーズを掘り起こし、アポイントを獲得する「提案型内勤営業」です。

  求める能力・経験

  ・顧客折衝経験がある方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【M&A総合研究所】M&A×Techによる効率化で急成長　💹 2年以上在籍者の平均年収3261万

  540~9999万

  • 法人営業
  • 社長賞受賞
  • 営業先 社長
  • 役員賞受賞
  • 部内賞受賞
  • 新人賞受賞
  • アウトバウンド営業
  • 金融仲介取引
  • 個人成績
  • 個人成績 組織平均対比1.4〜...
  • 個人成績 組織平均対比1.2〜...
  • 個人成績 組織平均対比1〜1....

  株式会社M&A総合研究所東京都千代田区, 大阪府大阪市, 愛知県名古屋市

  【M&A総合研究所】M&A×Techによる効率化で急成長　💹 2年以上在籍者の平均年収3261万 気になる

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  仕事内容

  【M&A総合研究所/「M&A」 ×「Tech」】設立6年で時価総額2500億円超えの超急成長M&A仲介会社★昨年より海外事業部もスタートでビジネスレベルの英語力ある方も歓迎！ ■M&Aアドバイザー（M&Aコンサルタント）として、以下の業務に従事していただきます。 ・M&A案件の開拓・提案、企業評価・資料の作成 ・打診先選定 ・アドバイザリー契約の締結 ・デューデリジェンス ・最終局面の条件調整 仕事の流れやノウハウ、QAリストは全て社内ツールに蓄積されている。社内用youtubeにテレアポの仕方など、営業ノウハウが全てまとめられている。これらにより未経験者がすぐにキャッチアップできる環境である。入社1年半で2件成約していないコンサルタントは0人。 ※ビジネスレベルの英語力をお持ちの方はクロスボーダー案件を扱う海外事業部への配属可能性あり。 【M＆Aコンサルタントが稼ぎやすい体制を整備】 大手仲介会社最高水準のインセンティブ率の高さ（2年間以上在籍する社員の平均年収は2815万円）。また、営業成果に繋がらない無駄な会議や社内業務を徹底的に排除。そのため他社よりも短い業務時間で他社以上の成果を出す体制を実現。上記特徴のため入社後の成約までのスピードが最も速い。 【成約期間の短さ/DX化】 ■500万社のデータを保有し、スクリーニングした企業に対してDM送付もボタン一つでシステム上で完了。AIマッチングで買い可能性が高い企業のピックアップも可能。NDA締結もシステム上で完了できるなど、革新的な取り組みが功を奏し、2022年6月に上場を実現し、今や時価総額2000億円超。 ■平均成約期間は6ヶ月台。他社だと3ヶ月くらい買い手のマッチングがつかないこともあるが、総研は法人部の総勢50〜60名がいっせいにマッチングをしにいく。かなりスピーディに買い手が見つかりやすい。ここが一番大きい。 ■案件を受託してから、企業概要書を作ったり、稟議申請など事務的プロセスがDX化によりかなり簡略化されている。これもスピーディな成約の秘訣。 ■架電システムも自動化されている。1社1社電話をかけなくても、リストをもとに次々に自動架電。結果的に、同一時間で1.4倍くらい多くの会社に架電できる。 【ワークライフバランス】 入社1〜2年くらいはかなり遅くまで仕事をしている方もいるが、入社3年目以降だと19時台くらいに帰っている方が多い。女性のM&Aアドバイザーも積極債用中。

  求める能力・経験

  【必須】 ■何らかの法人営業で上位10〜20％に入る方（業界問わず） ◇歓迎 ・代表者/オーナー向けの営業経験者 ・M&Aの仲介営業経験者 ・銀行/証券会社等の金融機関での営業経験 ・対法人で新規開拓の営業経験 ・コンサルティングファームでの就業経験 ※ビジネスレベルの英語力（TOEIC900以上）をお持ちの方はクロスボーダー案件を扱う海外事業部への配属可能性あり（就業は原則、東京本社）。 ◆採用ペルソナ ・バイタリティがあり、ビジネスパーソンとして絶対に成功したい思いを持つ方 ・地頭が良い方（論理的思考力がある/端的に物事を伝えられる/頭の回転が早い） ・相手を気遣ったコミュニケーションが取れる方 ・淀みなく会話ができ、また会話を膨らませる力がある方 ・誠実さ、愛嬌などを併せ持ち、中小企業経営者と信頼関係構築できる方

  事業内容

  代表の佐上氏自身が、ECメディア会社を時価総額9億5000万円にて上場企業に売却した経験の中で不便さ感じたことから、全ての経営者に満足の行くM&Aを提供することを目指し、2018年10月に設立。 譲渡企業に対し、着手金・中間金・月額報酬が無料の「完全成功報酬制」を採用。M&Aの情報の非対称性をなくし、M&Aがより身近になるように情報発信しつつ、日々大量の売買ニーズを取得しスピーディーなマッチングを実施している。

• エージェント求人

  【保険営業】MaaS/社会インフラを支えるグループ中核会社/業界トップシェア（東証プライムG）

  530~770万

  • 顧客対応
  • マネジメント
  • 事故対応
  • 提案
  • アフターフォロー
  • リスクマネジメント
  • 駐車場
  • 営業
  • 販売
  • 保険
  • 既存顧客
  • Microsoft Excel
  • Microsoft Power...
  • Microsoft Word

  パーク24株式会社東京都品川区, 大阪府大阪市

  【保険営業】MaaS/社会インフラを支えるグループ中核会社/業界トップシェア（東証プライムG）気になる

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  仕事内容

  ■業務概要 同社はグループが展開する駐車場、カーシェア等の事業を、 保険・リスクマネジメントの側面から支えるグループ中核会社です。 既存顧客（グループ内）へのアフターフォロー（保全活動）及び、保険販売の拡充いただきます。また、グループ社員の個々ライフステージにおけるアドバイス及び、最適な補償のご提案いただきます。 ＜詳細＞ ・生損保営業、お客様対応（保全、事故対応） ・グループ団体保険対応　等 ・提携先イベントでの住宅購入セミナーの講師、個別FP相談からライフプランニングや保険見直しからの生損保の契約獲得（FP資格保持者）

  求める能力・経験

  必須（MUST） ・保険募集人資格（生損保） ・Word、Excel、PowerPoint（基本操作） 歓迎（WANT） ・FP技能士2級/AFP ・生損保会社や保険代理店での営業経験

  事業内容

  「快適な移動の実現」をミッションに、駐車場事業（タイムズパーキング）をはじめ、カーシェア・レンタカー・モビリティサービス・決済・保険など、多岐にわたるモビリティ事業を展開。 中核事業である駐車場サービス「タイムズパーキング」は全国に80万台、カーシェアサービス「タイムズカー」は会員数（300万人超）を有し、業界No1。都市のインフラとして定着。利用者の利便性と街の価値向上を両立し、都市機能の最適化と環境負荷の軽減に貢献。

• エージェント求人

  ☆外資運用会社におけるInstitutional Relationship Manager ☆

  800~1200万

  • 確定拠出型年金
  • 顧客管理
  • 顧客 機関投資家
  • 確定拠出型年金開発
  • レポーティング
  • 顧客 年金基金
  • 年金アドバイザリー
  • 年金コンサルティング

  外資運用会社東京都港区

  ☆外資運用会社におけるInstitutional Relationship Manager ☆気になる

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  仕事内容

  Responsibilities: ⊛dual role of a RM for Pension Consultants and DC Plan admins as well as responding to RFPs, RFIs, and Questionnaires. Duties: ・The maintenance and development of relationships with Consultants and Advisors ・Responding to questionnaires and requests　 ・Reporting and managing administrative workflows ・Working closely with the sales teams to monitor the client’s needs, the business environment, and areas where the firm can build a stronger collaboration ・RFP/RFI/DDQ creation and manage the databases to improve efficiency and consistency

  求める能力・経験

  Required: ・experience in pension or institutional sales/client services at an Asset Management company ・RFP/RFI/DDQ experience is strongly preferred ・英語は読み書きが出来れば大丈夫です

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【年休125日/残業少/転勤無/世界TOPクラスの安定基盤】キャッシュレス提案営業

  400~530万

  

  マーチャント・サポート株式会社東京都新宿区

  【年休125日/残業少/転勤無/世界TOPクラスの安定基盤】キャッシュレス提案営業気になる

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  仕事内容

  決済関連サービスをワンストップの提供を行っている当社にて、キャッシュレス決済導入の提案営業をお任せいたします。飲食店や美容室、アパレルショップなどのオーナー様へ、店舗経営に最適な決済サービスを提案 していく重要な業務です。 【詳細】 ■商談→契約に繋げていただきます。※多くの場合、お電話の段階で手数料などの条件は合意済みです。訪問は、 オーナー様と顔を合わせて、お話を聞き最終的に信頼関係を築くための大切な時間となります。 [変更の範囲：当社業務全般］

  求める能力・経験

  【必須】■専門学校卒以上 ■営業経験をお持ちの方 ■日本国内の法人向け営業が可能な日本語力を有する方 【働き方について】年間休日125日以上、月平均残業15時間以内、土日祝休みと働きやすい環境です。 【当社の強み】世界トップクラスの銀聯グループの安定基盤があります。競争力の高い決済手数料が強みで、お店のコスト削減に直結するため顧客から直接感謝されるお仕事です。

  事業内容

  加盟店募集代行業務、早期決済支払代行業務、アクワイアリング業務、データセンター業務、システムの保守・運用業務

• エージェント求人

  Loan-DX_住宅ローン営業リーダー_株式会社TERASS

  600~900万

  • マネジメント
  • 開発
  • コンサルティング業務
  • 進捗管理
  • 営業推進
  • 不動産営業
  • オンボーディング
  • ローン/融資
  • 環境/リサイクルプラント営業
  • マーケティングコンサルティング
  • 営業担当
  • 提案
  • 不動産売買
  • 住宅ローン
  • SaaS
  • インサイドセールス/電話営業
  • リーダー
  • カスタマーサクセス設計
  • 営業

  株式会社TERASS東京都港区

  Loan-DX_住宅ローン営業リーダー_株式会社TERASS気になる

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  仕事内容

  【仕事概要】 TERASSは「いい不動産取引は、いいエージェントから」を当たり前にするために、不動産売買領域のDXを行い、家を買う人、売る人、働く人等すべての不動産に関わる人をエンパワーメントするスタートアップ企業です。 ▼募集背景 現在、住宅ローン選びの不透明さや煩雑さを解消するため、国内トップクラスの住宅ローン比較・提案プラットフォーム「Loan Checker」を主力事業として展開しています。不動産営業担当者が顧客に最適なローンを提案できる仕組みを提供し、業界のDXを強力に推進しています。 事業の急成長に伴い、ツールを導入した不動産会社へのコンサルティングを通じた「住宅ローン申込」を最大化させるため、チームを牽引する営業リーダーを募集しています。 【本ポジションにおけるミッション】 Loan Checkerを導入済みの提携不動産会社に対しコンサルティングを行い、住宅ローン案件の紹介獲得を最大化すること 【上記ミッション達成のための想定アプローチ】 - 住まい選びから計画的な支払いまでを一気通貫してサポート - 高金利時代における高付加価値商品(連生団信)の開発 - 多様な共働き世帯(片方フリーランスなど)に合わせた与信の仕組み ▼仕事概要 住宅ローン営業チームのリーダーとして、以下をお任せします。 1. 営業推進・案件獲得（個人/チーム） - 提携不動産会社への定期的なアプローチによる案件相談の獲得 - 提携不動産会社に対する住宅ローンコンサルティングおよび商品の提案 - KPI（MAU、紹介数、住宅ローン申込数）の進捗管理と施策実行 2. チームリーダーシップ・マネジメント - 営業推進チーム（ローン営業）のメンバーマネジメント、KPI管理 - 営業手法の型化（スクリプト、アプローチ手法の改善） - メンバーの育成、同行、改善フィードバック 3. 機能間連携 - マーケ企画チームからの新規アカウントの引き継ぎ・オンボーディング連携 - オペレーションチームへの確度の高い案件トスアップと情報連携 - 現場の声を活かしたプロダクト改善の提案 ▼働く魅力 - 自社開発のローン比較SaaS「Loan Checker」を武器に、テクノロジーと実務（銀行代理業）を掛け合わせた次世代の金融営業を構築できる - 営業推進プロセスの責任者として、個人・チームの成果のみならず、分業型組織がスケールするための仕組みづくり（型化・連携フロー改善）に深く関与できる - 住宅ローン事業の拡大期において、リーダーとしてチームを牽引し、自らの成果が事業の成長に直結する手応えを感じられる環境 - 営業リーダーとしてのマネジメント路線のほか、事業企画やプロダクト連携など、スタートアップならではの横断的な役割への広がりがある

  求める能力・経験

  【必須スキル】 以下の両方の経験を有すること - 住宅ローン営業のリーダーまたはマネジメント経験（1年以上） - 銀行、モーゲージバンク等での営業経験（年数不問） 【歓迎スキル】 - 不動産仲介会社向けのBtoB営業経験 - インサイドセールスやカスタマーサクセスの手法を用いた営業経験 - 複数の提携銀行商品を扱うマルチ銀行代理店での実務経験 - 目標達成に向けたKPIマネジメントの経験 - 住宅ローンアドバイザー、FP2級以上の資格保有者

  事業内容

  -