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エージェント求人

406668752/【大阪】総務(係長候補)〈従業員1000名以上〉

450~550

株式会社延田エンタープライズ

大阪府大阪市

職務内容

職種

  • その他事務

  • 総務

  • 総務責任者/CAO/Chief Administrative Officer

仕事内容

  • 防災
  • 主任/リーダー
  • 車両保険
  • 保険
  • 発注
  • 主任
  • 契約書管理
  • 備品/設備管理

【職務概要】  総合エンターテイメントを提供する同社で総務広報課の主任~係長候補として  プレイングマネージャーを担当していただきます。 【職務詳細】  ・社内外イベントの企画・立案・実施  ・防災管理業務  ・総務関連規定作成  ・車両・保険関連業務  ・小口現金管理  ・請求書処理  ・出張手配  ・契約書管理・押印作業  ・消耗品の精査と発注  ・設備・備品管理等  上記業務において改善や業務効率化だけでなく、  総務業務全般の企画・立案から提案・実施まで幅広く業務をお任せいたします。

求める能力・経験

  • PC/Web
  • Microsoft Word
  • 自動車/輸送機械
  • 備品/設備管理
  • 自動車運転
  • 備品管理
  • Microsoft PowerPoint
  • イベント運営運用

【必須】  ・総務の実務経験2年以上お持ちの方   (例:社内イベント運営、備品管理、庶務業務など)  ・PCスキル中級レベル(Excel・Word・PowerPoint等)  ・普通自動車運転免許

勤務条件

雇用形態

正社員

試用期間

給与

450万円〜550万円

勤務時間

■勤務時間 9:00~18:00(実働8時間) ■休憩時間 60分

残業手当

休日・休暇

123日

その他

有給、夏季、夏期、年末年始、産前産後、育児、介護

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

■雇用形態 正社員 契約期間: 試用期間:3ヶ月 ■給与 年収:450万円~550万円 賃金形態:月給制 月額:320000円~ 賞与:年2回(夏・冬) 昇給:有

勤務地

配属先

転勤

大阪府勤務

住所

大阪府大阪市

喫煙環境

敷地内全面禁煙

備考

大阪府大阪市中央区心斎橋筋2-1-6 大阪メトロ御堂筋線「心斎橋」駅徒歩5分

制度・福利厚生

制度

その他

その他制度

・各種社会保険完備(雇用・労災・健康保険・厚生年金)・社員割引有り・賞与年2回(夏・冬の2回)・交通費支給(全額支給)・バイク・自転車通勤可・年次有給休暇(取得消化を推奨してます)・別途残業代・休日出勤手当有り・産業保健師常駐

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    【信和コミュニティ】営業事務(N)

    350~400

    • オフィスビル
    • マンション
    • 文書作成
    • 入金確認
    • クレーム対応
    • 書類作成
    • 事務
    • 電話対応
    • 電話応対
    • 電話問い合わせ対応
    • 事務/受付職担当
    • 一般事務
    • 見積書作成
    • Microsoft Word
    • Microsoft Excel
    • Microsoft Power...
    • 顧客折衝
    • 業務改善提案
    • 電話クレーム対応
    信和コミュニティ株式会社大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    当社で管理する物件の入居者様・物件オーナー様への対応から、見積などの書類作成業務まで、各部署と連携しながら会社全体の運営を支える事務業務を担当します。 ▼具体的には ・管理物件のオーナー様・入居者様からの問合せ、クレーム対応 (電話、メール、アプリ等を使用) ・掲示文書、案内文書作成 ・見積書、注文書作成など ・入金確認 ・解約関係書類作成 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ■複数のチームあり!すべての業務を一人で担当するのではなく、チームごとに専門性を持って業務を分担 ■クレーム対応などもありますが、信和グループの物件は家賃が平均より1.8倍高いため、入居者様の質も高く、比較的冷静に対応できるものが多い ■育成体制:入社後は先輩社員がしっかり育成するため、未経験でも安心。実際に「事務未経験・業界未経験」のメンバーも多く活躍しています! ■組織構成:約10名ほど在籍 ・協調性があり、チームワークを意識できる方が多く、コミュニケーションがとりやすい社風 ・中途メンバーの懇親会なども開催あり馴染みやすい環境 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ★特徴 ≪創業100年以上の不動産ディベロッパー×ゼネコン!≫ ◆マンションやオフィスビルなど新物件の開発が進んでおり、今後さらなる拡大期を迎えるため【営業事務職】を増員募集します! ≪充実した福利厚生≫ ◆人間ドック:毎年本人と配偶者分の予約が可能 ◆インフルエンザ予防接種:同居している家族全員分 ◆所得補償保険(万が一、大病などを患うことで就業できなくなった場合、給与が補償されます) ≪充実した家族手当≫ ◆配偶者1.5万/お子様1人当たり1万円(3人目以降は2万円) ◆出産お祝い金:1人目30万/2人目50万/3人目200万 ◆結婚祝い金10万円

    求める能力・経験

    <職種未経験・業界未経験の方大歓迎!> 【MUST】 ・何かしらの顧客折衝経験 ・事務のご経験 ・基本的なExcel,Wordの操作が可能な方 ・コールセンターなど電話での業務経験 【WANT】 ★業務改善提案などのご経験がある方 ★不動産業界での何かしらの経験 ★業界未経験でも勉強意欲のある方  具体的には…宅建や不動産に関する知識習得に意欲的になれる方! ・ジョブローテーションの可能性ございます!チャレンジ精神の旺盛な方も歓迎です! (ご経験・適性に応じて、面接終了後に別の事務ポジションをご案内する可能性あり)

    事業内容

    (1)宅地建物の取引業 (2)不動産管理業務 (3)土木、建築工事請負業 (4)駐車場の経営

  • エージェント求人

    ♦️【~1000万】攻めと守りの「総務企画」♦️大手グローバル企業の事業成長を牽引!|大阪本社

    600~1000

    • 損害保険
    • マネジメント
    • 課長/参事官
    • 課長/マネージャー
    • 師長/課長
    • 課長
    • 主担当
    • 担当者
    • ファイナンス
    • 保険
    • コンプライアンス
    • 社内インフラ整備
    日東電工株式会社大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    <所属組織について> 【所属組織】 ・法務・コンプライアンス本部 総務部 【所属組織のミッション】 ・経営の安全・安心を守り事業活動が円滑に行われるよう支援する本社総務部門 【所属組織の構成】 ・法務・コンプライアンス本部は、約60名。①リスク管理部、②コンプライアンス部、③法務部、④総務部の構成となります。その他、海外エリアに(中国、欧州、米国、東南アジア)に法務メンバーが在籍。 ・総務部(全員本社勤務) ┗部付:部署運営、特務対応 ┗企画グループ:損害保険管理、インフラ管理他 ┗管理グループ:規程類管理、印章管理他 【雰囲気や仕事の進め方】 ・「守りの部署」の印象が強いかもしれませんが、グループ全体を巻き込んだ攻守にわたる取り組みにも携わっていただけます。風通しが良く業務裁量もあり、残業は推奨されずメリハリのある働き方が求められます。主担当者(各業務の遂行責任者)を中心にメンバーと協力しながら業務を進めています。 【募集背景】 ・組織役割として、生産性向上に寄与し、事業継続に影響を与える重大リスクや環境変化に迅速に対応するため、体制強化が必要。また、部署としても年齢構成がベテランと若手に二極化しており、中間層に不足感があるため体制を整えたいため。 <担当業務> 【職務内容】 ・総務主管業務の遂行および課長のサポート 【入社後まずお任せしたい業務】 ・損害保険管理、規程類管理、インフラ管理など部署主管業務全般 (ご経験、スキル、適性を踏まえて検討させていただきます) 【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】 ・基本的には、ご経験、スキル、適性を踏まえて検討させていただきますが、キャリアパス例としては、入社当初は課長や各業務主担当とともに、主管業務全般を学んでいただき、その後、主担当として、業務を推進できることを期待しています。また、将来的には部門のマネジメント層として活躍いただけることを期待します。 【業務のやりがい/アピールポイント】 ・損害保険管理といった企業におけるリスクファイナンス機能の一翼や、規程類管理といった間接的にガバナンスに影響を及ぼす役割を担うなど、守備範囲は多岐にわたり会社の屋台骨を支える業務を守備範囲としており、やりがいを感じることができます。 ・一言で総務部といっても各企業の変遷によりその役割は各社各様であることが特色だと思いますが、当社では、各事業場・各支店等の総務部門では経験できない、幅広い視野で業務に関わることができる点がアピールポイントです。      <働き方> 【出張(国内/海外)】 ・頻度は高くありませんが、業務の必要性に応じ可能性があります。 【テレワーク】 ・業務状況により、適宜在宅勤務制度を利用可能です 【フレックス勤務】 ・コアレスフレックス制を導入しており、柔軟な働き方を支援しています。 【残業時間】 ・繁忙期は残業が見込まれますが、年平均で10H/月位を想定します

    求める能力・経験

    <求めるご経験> 【必須(MUST)】 ・事業会社本社での総務経験 【歓迎(WANT)】 ・上場企業での勤務経験 ・損害保険関連知識 ・日常会話レベルの英語力 <求める人物像> ・チャレンジを楽しめる方 ・当事者意識を持ち、主体的に行動できる方 ・チームワークを重視して仕事に取り組める方

    事業内容

    ■基盤機能材料事業部門 (工業・電子・住宅用などあらゆるテープ) ■情報機能材料事業部門 (偏光フィルムや透明導電性フィルムなどの光学フィルム) ■ICT事業部門 (回路材料などエレクトロニクス関連製品) ■ヒューマンライフソリューション事業部門 ・メディカル事業 (核酸医薬、経皮吸収型医薬品など) ・メンブレン事業 (海水淡水化用逆浸透膜、工業用水処理膜フィルターなど)

  • エージェント求人

    🔴年収550万〜800万 人事総務(教育推進)|年休125日 教育×採用×育成まで担うリーダー候補

    550~800

    • スケジュール管理
    • 進捗管理
    • 人事
    • 研修企画
    • プロジェクト推進
    • 講師
    • プロジェクト
    • リーダー
    • 教育
    • Microsoft Power...
    • 携帯電話/PC/PC周辺機器
    • Microsoft Excel
    • 戦略立案
    • 戦略提案
    • Microsoft Word
    • PC/Web
    • 提案
    • マネジメント
    • プロジェクトマネジメント
    • PC
    • ブランディング
    • 分析
    • 教育研修
    株式会社松井製作所大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    ■業務内容 ・各部門責任者との交渉・合意形成を通じた教育推進のリーダー役 ・年間教育計画・実行カレンダーの策定と着実な運営 ・教育効果測定と改善サイクルの構築 ・採用・部下育成にも携わり、総合的な人事リーダーを担う ・スケジュール管理・進捗管理を含むプロジェクト推進 (下記は一般的なもの) ・社員研修の企画・運営(新入社員・階層別・専門研修など) ・外部研修会社や講師との折衝・調整 ・eラーニングや社内研修システムの運用 (従事すべき業務の変更範囲)会社の定めるすべての業務

    求める能力・経験

    ■必須要件 ・教育研修の企画・運営またはファシリテーション経験(目安:3年以上) ・教育に消極的な組織風土の中でも、粘り強く推進できるリーダーシップ ・他部門責任者とわたりあえる交渉力・影響力 ・複数案件を同時進行で管理できるプロジェクトマネジメント力 ・採用や部下育成を含め、人事部門の幅広い実務経験 ・即戦力として早期に成果を出せる能力 ・基本的なPCスキル(Word, Excel, PowerPoint) ・社内外関係者と円滑に調整できるコミュニケーション能力 ・社員の成長に寄与することへの強い意欲 ■歓迎要件 以下のスキルやご経験をお持ちの方 ・全社的な教育施策の企画・推進経験 ・データを活用した教育効果測定やROI分析の経験 ・採用戦略の立案や採用ブランディングに関与した経験 ■内定の可能性が高い人 <求める人物像> ・人の成長をサポートすることにやりがいを感じる方 ・自ら考え、改善提案や新しい取り組みを推進できる方 ・協調性があり、チームで成果を出すことを大切にできる方 ・現場と経営双方の視点を持ち、立場を超えて信頼関係を築ける方 ・相手の意見を尊重しつつ、必要な場面では強い交渉力を発揮できる方 ・主体的に課題を把握し、解決へ動ける方 ・教育だけでなく採用・育成を含む人事部門全体を担える成長意欲のある方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    「大阪/淀川区」事務(契約確認・データ入力)/未経験OK/年休130日/CMでもおなじみ住宅メーカー

    327~607

    • データ/文字入力
    • ローン/融資
    • 営業支援
    • 事務
    • 売上管理
    • 資料作成
    • 損害保険
    • 報告資料作成
    • 保険
    • 注文住宅
    • 火災保険
    • 住宅ローン
    • 電話対応
    • 書類作成
    • 書類確認
    • 契約書類確認
    • 出入金管理
    • 進捗管理
    • 資料保管/保存
    • Microsoft Excel
    • Microsoft Word
    • PC/Web
    • PC
    • 営業
    • 販売
    • 生命保険
    • Excel SUM関数
    • Excel COUNT関数
    タマホーム株式会社大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    ▼お仕事内容 お客様の住宅ローンや保険に関する手続きを扱う部署です。 今回は保険の契約内容確認・数字入力・営業担当のサポートを行う事務業務をお任せします。 正確性が必要な事務作業を中心に担当しますが、未経験の方でも段階的に習得できるよう作業手順が整っています。 ■業務内容: 金融部で、火災・生命・損害保険に関わる事務処理と営業支援を担当します。 まずは扱う書類の種類を覚え、専用システムへの入力やチェックから段階的に習得していきます。 ・保険契約に関する事務(申込書の作成、内容チェック、データ入力) ・契約後の処理(計上、入出金確認、住所変更などの保全対応) ・自社オーナー向け火災保険の進捗・売上管理(数字入力、報告資料作成) ・その他庶務(電話対応、資料作成、ファイリング) ・保険会社や社内担当者とのやり取り(必要書類の共有、質問対応) ・営業支援(提案資料の準備、FPの活動管理、契約状況の確認) ・団体保険の手続き補助や代理店監査への書類準備  等 ◆タマホームで働く魅力 \働きやすい環境で長期就業しやすい◎/ ・年休130日 ・残業月10時間程度 ・全国/エリア/地域限定制度で転勤有無を選択可能 \充実した福利厚生(一部抜粋)/ ・リフレッシュ休暇 (年1回連続最大7~9日の休暇 ※勤続年数による) ・マタニティ休暇(体調や検診に合わせて使用できる休暇) ・ハローベイビー休暇(配偶者等の出産時に最大7日間の休暇) ・資格取得祝金アリ ※ファイナンシャルプランニング技能士2級:10万円 ■企業魅力 注文住宅、不動産、リフォーム、保険代理店事業などを展開する企業です。住宅手当、育児・介護制度、資格支援など福利厚生が整い、安定した基盤のもとで長期的に働けます。

    求める能力・経験

    \\業界未経験歓迎・職種未経験歓迎// ■必須要件: ・PCスキル:Word、Excel(基本的な関数レベル)、PowerPoint ■歓迎要件: ・損害保険会社、生命保険会社、保険代理店で事務経験(1年以上)もしくは営業経験のある方は尚可。 ・損害保険一般資格(4単位)、生命保険一般課程資格があれば尚可。 ・保険会社、代理店での販売、事務経験があれば尚可。

    事業内容

    ・注文住宅および賃貸住宅の企画、建築、設計、販売、施工 ・各種金融商品の販売

  • エージェント求人

    【大手不動産での役員秘書/梅田】 フレックス勤務◆土日祝休み◆福利厚生充実 《阪急阪神不動産》

    520~650

    • 課長/マネージャー
    • プロジェクト
    • 取締役
    • 課長
    • 社長
    • 経理
    • スケジュール調整
    • 社長秘書
    • 海外出張
    • 来客対応
    • 携帯電話/PC/PC周辺機器
    • Microsoft Word
    • Microsoft Excel
    • PC/Web
    • Microsoft Power...
    • PC
    • 文書作成
    • 部長秘書
    • 取締役秘書
    • 本部長秘書
    阪急阪神不動産株式会社(阪急阪神ホールディングスグループ)大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    阪急阪神ホールディングスグループの総合不動産デベロッパーである同社で、役員秘書業務をお任せします。 ◇社長秘書のサポート業務 国内海外出張手配、会食・ゴルフ手配、会議資料印刷・準備、役員のスケジュール調整、会議設定 等 ◇秘書庶務業務 来客対応、郵便物確認、取締役に付随する各種調整、慶弔関係、役員車の手配・配車調整、経理処理  等 《入社後の流れ》 まずは先輩社員のサポートのもと、同社の業務フローや役員対応を習得いただきます。徐々に担当範囲を広げ、秘書として主体的に役割を担っていただきます。 《業務の特徴》 ●経営層の近くで会社運営を支える重要なポジション ●調整力・気配り・段取り力を活かせる仕事 ●不動産デベロッパーとしての大規模プロジェクトを間接的に支援 ●品位やホスピタリティが評価される環境 《組織》 現在秘書Gは課長1名、担当5名。 複数名体制で役員を支えるため、協力しながら業務を進めます。総務部は落ち着いた雰囲気で、丁寧なコミュニケーションを大切にする組織です。 チームワークを重視し、困ったときは相談しやすい風通しの良さがあります。

    求める能力・経験

    【必須】 ●短大卒以上 ●一般企業での役員秘書経験(3年 ) 【求める人物像】 ●秘書に必要な資質のある方 (細かな気配り、サポート力、責任感が強く正確丁寧な業務遂行力、臨機応変な対応力、コミュニケーション能力 ) ●一般的なビジネスマナー・敬語・礼儀作法・知識・教養のある方 ●文書作成能力(会食の案内状・お礼状の作成等)のある方 ●基本的なPCスキル(Excel・Word・PowerPointなど実務的なスキル)のある方

    事業内容

    オフィス・商業施設の賃貸、不動産開発、エリアマネジメント、不動産ファンド マンションの分譲・賃貸、戸建住宅・宅地の分譲、仲介、リフォーム、賃貸管理、土地活用 など 阪急阪神ホールディングスグループの中核を担う総合不動産デベロッパーとして、阪急・阪神沿線だけでなく、首都圏・海外でも積極的に事業展開を行っています。

  • 企業ダイレクト

    【大阪/総務】設立53年の安定企業/福利厚生◎年休124日/残業月平均2.4h!

    400~570

    株式会社パイオニア大阪府東大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    労務管理、不動産管理をメインに当社の総務担当として勤務いただきます。幅広い業務を習得したい方にピッタリのポジションです。 【具体的業務内容】《まずは得意分野から担当していただきます。》 ・不動産・資産の管理、不動産の修繕・管理、契約書作成や法的手続きのサポート・社内規程・文書管理、コンプライアンス対応・労務管理(勤怠・就業規則・安全衛生などの整備・改善)《下記業務につきましては徐々に取り組んでいただきます。》・採用活動(中途・新卒の企画・面接・入社後フォロー)・人事制度の企画・運用補助(評価・育成・組織活性化)・経営課題の分析・改善提案、業務効率化の推進 など

    求める能力・経験

    【必須要件】■PCスキル(office365)を活かした資料作成が得意な方 【歓迎要件】■総務、人事、労務、経理、経営企画など管理部門での実務経験ある方(3年程度) ■MOS・FP・宅建士・賃貸不動産経営管理士などの資格保有者歓迎 【福利厚生はこちらから】 ★https://www.slot-pioneer.co.jp/recruit/welfare/ 【技能優遇制度】部署毎に設定した課題や資格(MOSやFPなどを取得)をすべて達成すると手当がもらえます。

    事業内容

    製造業

  • エージェント求人

    【大阪・独占求人】採用+事務+ルート訪問でキャリア広がる!<未経験OK◎年休126日×転勤なし>

    350~400

    株式会社キリン・エンジニアリング・サービス大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    ◇どんな会社? 大手グループ企業の安定基盤を背景に、建設・設備分野のエンジニアリングサービスを提供している会社です。 社員の働きやすさを大切にしており、年間休日126日、手厚い手当、充実した教育制度が魅力。 アデコからの入社実績もあり安心してスタートできる環境です。 少人数オフィスでコミュニケーションも良好、未経験からでもしっかり成長できます! ◇どんな仕事? 現場従業員の採用業務やフォロー、営業担当の補助など、 「人と関わること」が中心の事務+採用サポートのお仕事です。 主な業務: ・現場へのルート訪問(直行直帰あり) ・採用業務(求人作成、面接、採用手続き) ・契約書作成および商談補助 ・現場スタッフのフォロー ・出張手配、教育研修の手続き ・郵便物管理などの庶務 ノルマや新規開拓は一切なく、ゆっくり仕事を覚えていけます。 ◇この仕事の魅力 未経験から採用・人事領域にチャレンジできる! 年間休日126日でプライベートも充実 出張や現場同行があり、オフィスだけでは味わえない仕事の幅広さ 手当充実(出張手当・運転手当など) 直行直帰OKで柔軟な働き方が可能 安定基盤の企業で長く働ける

    求める能力・経験

    【必須】 ・車の運転に抵抗がない方 ・出張に抵抗がない方 【歓迎】 ・普通自動車運転免許 ・対人コミュニケーションが好きな方

    事業内容

    環境設備機器の運転維持管理及び補修工事

  • 企業ダイレクト

    【大阪/人事・総務(新卒採用メイン)】経験者歓迎/転勤無し

    300~600

    豊和開発株式会社大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    医療・介護施設に特化した土地活用コンサルティング・建設を展開する成長企業の組織強化に伴う増員募集。 新卒採用の企画・実行を中心に、広報・総務まで幅広く担当。事務作業でなく、学校訪問やイベント企画等 「外に動く」アクションと「制度作り」の両面を期待しています。 【新卒採用(メイン)】■大学・専門学校への訪問、キャリアセンターとの関係構築 ■採用イベント・説明会の企画・運営 ■SNS広告や新手法を用いた母集団形成 ■面接、内定者フォロー、入社までの伴走 <総務・広報>■社内報の作成、社内イベントの運営 ■外部専門家(社労士・税理士)との窓口業務 ■備品管理、書類作成等のバックオフィス支援

    求める能力・経験

    【必須】 新卒採用業務(特に学校訪問やイベント対応)経験、もしくはそれに準ずる意欲をお持ちの方 【歓迎】SNS広告の活用経験、企画立案が好きな方、総務実務の経験  【求める人物像】 ■やり抜く力(初志貫徹)がある方 ■マニュアルのない中で自ら動ける方 【魅力】 社会貢献性: 待機児童や高齢化問題に対し、施設の建設を通じて解決するビジネスモデル。 評価制度: 上司・同僚・部下から評価される「360度評価」を導入し、透明性を確保。 教育体制:OJTのほか、外部セミナー参加や資格取得支援(宅建手当等)が充実。 組織風土:20名強の少数精鋭。意思決定が速く、新しい提案を歓迎する文化。

    事業内容

    不動産開発事業(土地の有効活用)に関するコンサルティング、建設事業(設計・施工)、不動産仲介、不動産売買、建物管理

  • エージェント求人

    【大阪】人事担当者(全国社員)

    500~600

    • 新卒採用
    • 人事
    • PC
    大和エネルギー株式会社大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    【配属部署】 管理本部 総務人事グループ ・人事・福利厚生制度、ガバナンスを担う部署として、  人事から総務まで幅広い機能を担う部署です。 ・管理機能だけでなく、経営陣をサポートする戦略部門としての機能も担っています。 【業務内容】 人事業務全般 ※段階的に業務範囲を広げていただける環境です。  まずは一部業務から スタートし、将来的にはマルチに活躍いただきます。 ・給与関連業務(勤怠管理、賞与含む) ・社会保険、福利厚生制度の運用実務 ・評価制度関連事務 ・新卒採用、キャリア採用、社員教育の実務 【魅力】 ・人事部門のプロ、将来のリーダー候補として、  まずは、できるだけ幅広い人事の実務を経験していただきます。  実践を通して人事スタッフとしてのスキル、見識を磨いていきます。 ・業務については先輩社員が教えなから覚えていただくことを想定しており、  業務を引き継いだのちもフォローを継続しながら、独り立ちができるよう支援します。

    求める能力・経験

    【必須条件】 ・人事のプロを目指したい、人事の仕事を通して経営のサポートをしたいという強い想いと、  (経験不足を補う)学習意欲があること ・2年以上、企業で正社員としての勤務があること(業界不問) ・報連相、マナーなど社会人として基本的な仕事の進め方が身についていること ・基本的なPCスキル(エクセル、ワード、パワーポイント等)の基本操作はできること 【歓迎条件】 ・人事業務について2年程度は経験があること。 ・本(ビジネス書、小説、歴史関係の図書、エッセイなどなんでも可)を読む習慣があること ・合格率が50%を切る程度の難易度の資格をお持ちであること

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    事務職

    300~350

    • 車両メンテナンス
    • 配車手配
    • 配車計画
    • スケジュール調整
    • 普通自動車
    株式会社近貨大阪府大東市, 兵庫県高砂市
    もっと見る

    仕事内容

    業務内容詳細】 運搬データのPC入力、関係部署、客先との調整、運行状況の確認、翌日の運行配車、車両管理など (変更の範囲)当社全般業務

    求める能力・経験

    【必須】 ・車の運転が可能な方(普通自動車AT限定可) ・PC基本操作 【歓迎】 「運行管理者・危険物取扱乙種4類」

    事業内容

    電柱等コンクリート製品運搬、電気機器等重量物運搬据付、産業廃棄物運搬、引越全般                 Gマーク(安全性優良事業所認定)、グリーン経営認証を取得、また2025年には、こどもミュージアムプロジェクト協会へ加入し、安全最優先で、お客様の様々なご要望にお応えしています。