自社分譲マンションのアフターサービス対応
500~800万
日鉄興和不動産
東京都港区
500~800万
日鉄興和不動産
東京都港区
建築設備メンテナンス
建築アフターサービス/フィールドエンジニア
その他不動産管理/運用
■業務概要 分譲マンションの品質維持と顧客満足度向上を目的に、定期補修・アフターサービス対応・品質検査・関係者調整を一貫して担うポジションです。入居後の建物品質を守り、管理組合・入居者との信頼関係を築く“ブランド価値の要”となる役割です。 ■具体的な業務内容 ●定期補修・アフターサービス対応(メイン業務) ・物件ごとの3ヶ月・1年・2年の定期補修の計画立案・進捗管理 ・定期外補修(不具合・トラブル等)の原因確認、対応方針の決定、施工会社への指示 ・入居者からの問い合わせ対応、現地確認、改善提案 ・補修履歴・品質データの蓄積と分析(再発防止策の検討) ●関係者との折衝・調整業務 ・管理組合・入居者との説明・合意形成 ・管理会社との連携(情報共有・対応方針の協議) ・施工会社との調整(補修内容・スケジュール・品質基準の確認) ・必要に応じた社内関係部署との連携(商品企画・品質管理部門など) ●品質管理部門と連携した現場検査 ・竣工後の品質検査・定期点検への参加 ・施工品質のチェック、改善点のフィードバック ・品質基準のアップデートに向けた社内共有 ●事務業務・会議参加 ・アフターサービスに関する報告書作成、補修計画書の作成 ・管理組合向け資料の作成 ・社内会議・品質改善会議への参加
・マンション管理組合のフロント業務 ・分譲マンションの販売業務(デベロッパー、販売会社) ・施行者側のアフターサービス対応業務(ゼネコン)
4年制大学、6年制大学、高等専門学校
契約社員
有 契約期間月数: 12ヶ月
500万円〜800万円
※給与は経験・前職年収を考慮 ※契約の更新上限4回
東京都港区
最終更新日:
400~550万
<ミッション> ・物件オーナー様(個人・法人)に代わり、空室のリーシングを行い、オーナー様の利益最大化に貢献する。 ・実務面での障害などについてはリーダーと相談しその排除・改善に努める。 <業務内容> 【主な職務内容】 ・賃貸マンション、アパート、ビルの賃借人管理 ・目標達成に向けた戦略構築とアクションプラン作成及び実施 ・担当する事業領域において目標達成の為に必要な全てのプロセスのデザイン構築、実行 ・業務の遂行に障害があると判断された場面やリソース不足などが問題と判断される場合はその解決をリーダーと相談し、適宜必要に応じ健全で生産性の高い組織を絶えず構築する努力を怠らない。 【具体的な作業】 ・賃貸条件の検討と入居者募集 ・賃料の回収と明細書の発行 ・滞納者への督促と交渉 ・入居者からのクレーム対応 ・漏水や鍵の紛失など緊急時の対応 ・メンテナンス計画の立案と実施 ・建物の環境整備と法定点検 ・不動産オーナーに対する報告レポート作成 ・空室対策や設備投資などの資産価値向上提案 等 ※管理戸数600戸程 \ココザス株式会社について/ 当社は、人生100年時代を豊かで「ワクワク、生きる」ために、転職・住宅購入などのライフイベントのお悩みを解決するため「お金・仕事・住まい」の3つの事業を展開しています!直近では、COCOVILLA事業に力を入れております! \働き方について/ ・休日について 祝日+週2日好きな曜日を選んでいただけます。曜日については土日にする方も平日にする方もいらっしゃり、ご自身のライフスタイルに合わせて決めて頂けます。 ・スーパーフレックスタイム コアタイムがないため、働く時間を自由に選択していただけます。 ・ハイブリッドワーク 在宅勤務も可能となっており、週1~3回程度を実施しておりますが、ご家庭の事情などを考慮し、在宅日数を増やすことなども相談可能です。 ・残業について 時期にもよりますが、平均1.5時間~2時間/日程度となっております。残業を0にしていきたい考えのため、将来的には減っていく見込みです。
<必須要件> ■不動産業界での勤務経験2年以上(部署部門問わず) ■基本的なPCスキル ・エクセル(マイソク作成・データ出力) ・ワード(業務上必要な文章が作成できる) ・パワーポイント(営業上・社内プレゼンテーション上差し支えないレベル)のスキル
個人向けライフデザイン事業(資産形成/転職支援/住宅関係)、貸別荘シリーズ「COCO VILLA」の運営、都市型プライベートサウナ「TARU SAUNA LABO」の運営
600~850万
注文住宅お引渡し後の点検・修理の受付及び業者依頼 【具体的には】 お引渡しが終わったお客様宅の定期点検・修理履歴の管理を行います。アイ工務店では外部の点検業者が点検をし、その報告が来た際に修理の業者手配やお客様との立ち合いを行います。その他定期点検以外で発生したお客様からの要望である修理依頼の業者手配や立ち合いや受付をして頂きます。
住宅のアフター or リフォーム経験のある方
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500~600万
戸建木造住宅の物件を購入していただいたお客様のアフターフォロー業務をご担当頂きます。具体的には、 ・お客様の管理、住宅購入後の各種対応 ・簡単な補修や修繕の対応 ・自分では対応できない場合の協力会社様の手配 ・定期アフターサービスの運営、統括 ・アフターフォローを通じて集められたお客様の声のフィードバック 等 ※未経験の方でも、約2週間の研修で建築と不動産の基礎が学べるので、安心して仕事に就くことができます。
・業界・職種未経験の方歓迎。 ・基本的なパソコンスキル(Excel、Word)をお持ちの方。 ・普通自動車運転免許をお持ちの方。
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400~500万
【変更の範囲:会社の定める業務】 ■職務内容: 当社が施工した戸建住宅のお宅を訪問し、定期点検(新築/3カ月、12カ月、24カ月)やスポット対応などのアフターサービス業務を担当いただきます。 アフターサービスと施工管理を兼務させる会社が多い中、当社はアフターサービス専任でご担当いただきます。 ■やりがい: これまで培われた技術的な経験を活かして、お客様の”ありがとう”を直接感じられ、技術と人の両方に向き合えるやりがいのあるお仕事です。 ※お客様の満足度や対応件数、現場でお客様からの声を聴いた改善案等が評価軸となり、査定により年間最大100万円の報奨金制度がございます ※収入と働き方のバランスが良く、ご家族や趣味の時間もしっかり捻出できます
■必須: ・普通自動車免許をお持ちの方 ・建設業や不動産業界での就業経験のある方 例)施工管理や職人、マンション管理や設備管理、住宅やリフォームの営業など ■尚可: ・2級または1級建築士をお持ちの方 ・2級または1級建築施工管理技士をお持ちの方
完成工事事業、注文住宅事業、リフォーム事業
400万~
リフォーム完成後の⼾建住宅の点検、メンテナンス等アフターサービス業務 【業務詳細】︓ 当社がリフォーム施⼯した住宅を訪問して、定期点検(3カ⽉、12カ⽉)やスポット対応(軽微な補修や業者⼿配)などのアフター サービス業務をお任せします。 アフターサービスと施⼯管理を兼務する会社が多い中、当社はアフターサービス専任でご担当いただきます。 【ポイント】︓ ・点検から更にリフォーム案件を受注するといった営業ノルマはなく、お客様の満⾜度や対応件数、現場でお客様からの声を聴いた改善 案等が評価軸になります。 ※仕事内容は、会社の指定する業務に変更することがあります。
【下記いずれかのご経験】 建築現場での就業経験(施⼯管理、⼤⼯、多能⼯)、ハウスメーカーや⼯務店のアフターサービス業務、クロスの補修・建具の調整等 簡易な補修作業(原状回復⼯事等)リフォーム営業 【その他】 ・PCやスマートフォンの操作に抵抗がない⽅(簡単な⼊⼒・報告業務があります)
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700~950万
【業務内容】 PM事業部の副責任者(バイスマネージャー)として、自社保有物件の価値最大化と組織マネジメントの両面を担います。 ①プロパティマネジメント実務(プレイング) ・一棟収益不動産の運営管理・リーシング・リースアップ戦略の立案 ・オーナー・投資家へのレポーティング、収益最大化に向けた提案 ・売買に伴う管理業務の承継・引継ぎ実務 ②組織マネジメント・育成 ・メンバー(計13名体制)の業務サポート、育成、評価の実施 ・企業文化や事業方針に基づく、チーム目標の策定と進捗管理 ・シニアマネージャーと連携した、円滑な組織運営のサポート ③業務プロセス改善 ・PM業務全体の効率化に向けたフローの見直し・構築 ・部門横断的な連携(仕入・開発・販売部署)の強化 ・事業戦略に基づいたKPIの設定と実行 【ここが魅力】 ①希少なPMインセンティブ制度 固定給に加え、管理物件の成果に応じたインセンティブを支給。PM職では珍しい高還元体系。 ②圧倒的なワークライフバランス 実働7時間(10:00〜18:00)、年間休日131日(2026年度予定)。 土日祝休みでプライベートを確保。 ③裁量の大きい新設ポスト バイスマネージャーは今回新設のポジション。 組織のルール作りや評価制度の運用など、経営直下の裁量権。 ④一気通貫の業務範囲 分業制ではなく、一棟丸ごと担当。仕入れから売却までのプロセスに関与でき、AMに近い視座が身につく。 ⑤フラットな組織 2019年設立の成長企業。 非体育会系で、各分野のエキスパートが協力し合う文化。
【応募要件】 ・プロパティマネジメント(PM)の実務経験(5年以上目安) ・リーシング、リースアップ、オーナーレポーティングの一連の実務知識 ・3名〜5名程度のメンバーマネジメント経験、またはリーダー経験 ・宅地建物取引士の資格保持者 【歓迎要件】 ・収益不動産(1棟ビル・マンション)の管理・運営経験 ・アセットマネジメント(AM)への関心、または業務折衝経験 ・業務フローの構築や組織改善の提案・実行経験 【求める人物像】 ・プレイングマネージャーとして、自ら成果を出しつつ後進の育成に意欲的な方 ・決まったルーティンワークではなく、組織創りや事業戦略に深く関わりたい方 ・経営層に近い距離で、スピード感を持って意思決定に携わりたい方 ・資産価値最大化(バリューアップ)に向けた論理的な提案ができる方
・不動産投資・保有事業 ・不動産再生・販売事業 ・不動産開発事業 ・不動産管理事業 ・ホテル事業
450~750万
【 業務概略 】 管理を依頼されている、マンション・ビルにおける長期修繕計画の作成・コンサルティング・管理業務をお任せします。 【 具体的な仕事内容 】 ・管理を依頼されているマンション・ビルが対象 ・資産価値を維持する為の大規模修繕計画・調査・プロジェクト管理がメイン ・クライアント(管理組合等)との打ち合わせ・工事概要説明 ⇒各管理物件にはフロント担当がおり、フロント担当と連携して業務を進めて頂きます。 ・修繕箇所や施工箇所の提案 ・工事業者への発注 ・適宜現場で進捗状況をチェック ・その他付随する工事書類の取りまとめ ※時期により変わりますが月1回程度、土日にマンション管理組合へ工事概要の説明の為、出勤頂く場合がございます。 ⇒必ず振替休日を取得頂きます! 【 同社の魅力 】 ◇物件は都内中心で、大規模修繕工事の施工は年間4~5棟程度ですので、しっかりと1棟ごと向き合える時間の余裕もございます! 残業時間も会社平均19時間と業界の中でも多くは無いので、ワークライフバランスも◎ ◇不動産会社でありがちな「ノルマに追われてピリピリとした雰囲気」「常に歩合を気にしている雰囲気」とは真逆! 賞与支給(年2回/昨年度実績基準内賃金4.50ヶ月)の給与ベースに加え、実績に応じた報奨金制度(同じく年2回)という安定した給与体系!
< 必須要項 > ・一級建築士保有者 (管理建築士登録をして頂きます/必要な費用は全て会社負担) ・建築案件における外装工事経験者(外壁塗装・防水)・改修・大規模修繕のいずれかにおける施工管理もしくは設計経験3年以上が望まれます。 ◎業務での移動は公共の交通機関を使いますので、普通自動車免許は不要です < 優遇要項 >※必須ではありません※ ・管理建築士資格保有者 ・マンション・ビルにおける大規模修繕経験者は大歓迎です!
【総合不動産業】 ■マンション・ビル総合管理業務■マンション販売・分譲・総合企画業務■収益物件(マンション・アパート)の企画及び販売■不動産売買及び賃貸の仲介並びに賃貸管理■建物の設計・監理及び建設工事■損害保険・生命保険の募集に関する業務
360~420万
分譲マンションの「管理組合」の会計業務をサポートするお仕事です。 管理費や修繕積立金などの収支を正確に処理し、住民の方々が安心して暮らせるよう、裏方から支えていただきます。 【収入管理】■管理費・修繕積立金などの請求・収納・入金確認【支出管理】■共用部の光熱費、清掃・警備・設備保守などの業者への支払処理【会計帳簿の作成】■会計ソフトを使った仕訳入力【予算・決算対応】■次年度収支予算案の作成サポート■決算時の監査対応【理事会・総会サポート】■会計報告資料の作成■会計関連の問い合わせ対応【その他業務】■銀行業務■重要事項調査報告書作成・発送・メール対応等
【必須】■簿記3級レベルの会計知識 ■経理事務または経理の経験 【働き方】■社員が働きやすい環境造りに注力しております 【魅力】 ■システム化が進んでおり効率的な業務運営が可能で、慣れればノー残業も実現可能 ■簿記3級レベルの知識があれば未経験でも挑戦でき、スキルアップを目指せる
■マンション管理業務 ■賃貸マンション管理業務 ■ビル管理業務 ■ビル・マンション清掃業務 ■リフォーム工事及び保険業務
450~600万
■分譲マンションにお住いの方々で構成される「管理組合」に寄り添い、円滑な運営を支える役割です。試算価値を守り高めるパートナーとして、長期的な信頼関係を築きます。 【具体的な業務】■理事会・総会の運営サポート ■修繕計画・資産価値向上の企画提案 ■居住者コミュニティ形成の支援 ■管理人のマネジメント(勤怠・業務管理) ■各種トラブルや相談対応 ★担当は10~15棟ほど。住民の方に頼られる存在として、感謝される機会が多い仕事です。
【いずれか必須】 ■不動産業界での営業経験 ■宅地建物取引士や管理業務主任者の資格をお持ちの方 【魅力】 ■フルフレックス制で自分のペースで働けて、土日出勤時は振替休日で調整可能です。■管理業務主任者等の資格取得費用を会社が負担し、キャリアアップを支援しています。■タワーマンションではなくファミリータイプの分譲マンションが中心で働きやすい環境です。■10名以上の部署で安定した組織体制のもと長期的なキャリア形成が可能です。
■マンション管理業務 ■賃貸マンション管理業務 ■ビル管理業務 ■ビル・マンション清掃業務 ■リフォーム工事及び保険業務
500~700万
賃貸物件を探しているお客様に対して、物件のご紹介をいただきます。 ★誠実・正直をモットーに、地域の方々とのコミュニケーションも大切にしている会社です。 【具体的には】 ■ホームページや、ポータルサイトなどからの電話からの反響対応 ■店舗への来店客に希望条件をヒアリング(エリア・家賃・間取りなど) ■条件に合う物件を検索し、提案 ■内見対応(提案物件の現地への案内) ■オーナー側と家賃・入居時期・設備などの条件交渉
【いずれか必須要件】 ■賃貸部、不動産営業部での管理職経験 ■賃貸、もしくは不動産の営業経験3年以上 【当社の魅力】 ■お客様に誠実で社内紹介率50%と、お客様から信頼されている会社です ■定量評価だけでなく定性でも評価制度があり、誠実な対応が求められるため、数字のために意に反して不誠実な対応をする必要はありません! ■経営層との距離も近く、メンバーの意見にしっかりと耳を傾ける社風。 ■長期目線で一人でも多くのファンを多く増やすことを目標としてサービス提供に尽力
不動産仲介業務、不動産買取業務、リフォーム事業等