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エージェント求人

★発注者側の立場★自社ホテルの維持管理・マネジメント【NOT A HOTEL株式会社】

600~1200

NOT A HOTEL株式会社

東京都中央区

職務内容

職種

  • 建築設備メンテナンス

  • その他不動産施設管理/保全

  • 不動産ファシリティマネージャー

仕事内容

  • 施設管理/保全
  • マネジメント
  • 施設管理
  • プロジェクト
  • 施設/設備管理

NOT A HOTELの建築がお客さまに価値を提供し続けるために、施設管理や修繕などライフサイクルマネジメントにおいてリーダーシップを発揮いただく方を募集します。 長期的な資産価値の維持と運営効率化を実現し、持続可能性とオーナー満足度を両立させる総合的なマネジメントを行います。 〈具体的には〉 ●長期修繕計画における適切な修繕計画の設計、見積、管理 ●日常的に発生する建物に関するトラブル・修繕対応 ●各拠点に在籍する施設管理者の育成やパートナーとの連携 ●必要に応じて修繕現場への立ち会い、竣工検査、試運転調整など ●トラブルシューティング方法の企画検討(現在は社内テック担当と協業し、AIを活用したチャットボットを導入) 〈NOT A HOTELの建築物について〉 豪雪地帯(北軽井沢やルスツ)や海沿い(石垣島、三浦、富津、青島)をはじめとした、豊かな自然環境に溶け込むようにしてつくられています。 自然と共生する持続的な建物でありながら、人が50年間快適に暮らし続けられるように価値をアップデートさせ続けていくことが使命です。 〈所属部署について〉 NOT A HOTEL ARCHITECTSは、暮らしにまつわる体験のすべてをデザインする建築ユニットです。 多様な専門性を持つメンバーが密に連携し、建築のライフサイクル全体を一気通貫で推進。 “WOW(驚き)”を生む唯一無二の建築と、自社設計プロジェクトの加速を目指し、現在は組織拡大フェーズにあります。 メンバーは現在(2025年10月時点)、約50名が在籍。アトリエ系・組織設計事務所、ゼネコン設計部、海外設計事務所など、多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています。最近では、外国籍メンバーも所属するグローバルチームです。 その土地に住む人や文化に敬意を払い、新たなものづくりや常識を超えた体験を創出します。

求める能力・経験

  • 設備管理
  • マネジメント
  • 品質管理
  • プロジェクトマネジメント
  • 施工管理
  • プロジェクト
  • 施設/設備管理

【必須要件】 ◎設備施工管理または設備管理のご経験が5年以上の方 ◎チームのマネジメント経験やプロジェクトマネジメント経験をお持ちの方 ◎テクノロジーへの興味関心がある方 【求める人物像】 ◎「NOT A HOTEL」のビジョンに共感し、自律的に取り組める方 ◎柔軟性を持ち、様々な部署・チームメンバーと効果的なコミュニケーションがとれる方 ◎課題を見つけ、自ら改善のアイデアを形にしていくことを楽しめる方 ◎オペレーションの仕組み化や、AI・業務効率化を通じて、業務の生産性と品質を継続的に向上させる意識をお持ちの方

勤務条件

雇用形態

正社員

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

600万円〜1,200万円

通勤手当

一定額まで支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

フルフレックス(コアタイムなし) 1日の標準労働時間:実働8時間 休憩1時間 標準的な勤務時間:9:00~18:00 ※残業月平均30~40時間程度

フレックスタイム制

残業

有 平均残業時間: 40時間

残業手当

休日・休暇

120日

その他

■週休2日制(土日祝日を含むシフト勤務)■年間有給休暇13日~■特別休暇

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

年俸制600万円~1,200万円 月収:50万円~(月額基本給:36万円~) ※固定残業代126,506円 / 月(固定残業時間月45時間) ※上記と固定深夜手当(月20時間分) 11,300円が支給されます。 ※フルフレックスのため、深夜帯(22時以降)に勤務されることを想定し手当として設定 固定残業時間超過分は別途支給されます。 ◆ワンチーム評価◆ NOT A HOTELでは、個人の評価は定期では行わず、すべて事業の評価と連動する評価制度を採用しています。 年度はじめに定めたカンパニーベット(OKR)の達成度に応じて全メンバーの昇給率・賞与が変動します。 OKR120%達成: 昇給率 年俸+5%, 賞与 年俸の20% OKR110%達成: 昇給率 年俸+3%, 賞与 年俸の10%

勤務地

配属先

転勤

住所

東京都中央区

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

東京都中央区晴海4丁目7−4 CROSS DOCK HARUMI 1階 ※リモートワーク相談可能

制度・福利厚生

制度

その他

その他制度

■昇給(年1回 / 4月) ■賞与(年1回) ※すべての事業と連動する評価制度を採用 ※年収の0~20%が別途支給(業績によっては支給なし) ■各種社会保険完備(健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険) ■交通費手当 30,000円/月(上限) ■健康診断補助 ■NOT A HOTEL宿泊社員割引 ■旅行補助(グレードに応じて年間10万円〜最大100万円を支給) ■環境整備費 5,000円/月

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • 企業ダイレクト

    PM1部【プロパティマネージャー/フロント(担当)】土日祝休/年間休日125日

    572~698

    トーセイ・コミュニティ株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    オフィス・商業物件に特化し、機関投資家、個人投資家、アセットマネジャー等から収益不動産の管理委託を受け、プロパティマネージャーとしてその不動産から得る収益と不動産価値の最大化を図ります。 ■テナント管理(入退去、クレーム対応等)、入金管理(督促関連含む)■建物管理(修繕対応や設備管理については、ビルメンテナンス部門にて実施)■各種折衝業務(賃料改定交渉など)■月次レポート確認(別部署にて作成)■リーシング関連業務(仲介会社営業については主に賃貸営業課にて実施■約20棟または200室程度(BMの内製化により、設備面のトラブルは迅速に相談・協力ができる環境です。)

    求める能力・経験

    【必須】■不動産業界での実務経験 【歓迎】宅地建物取引士資格取得者、賃貸仲介または賃貸管理業務、ビルメンテナンス業務等のご経験がある方 《働き方について》残業は月20時間程度でワークライフバランスも良好な環境です。毎週水曜日はノー残業デーとしており、会社としてオン/オフをつけた働き方を目指しています。 《社風について》風通しの良い社風です。社員の意見が届くように、役員と話をする機会が定期的に設けられています。安定した環境で、腰を据えて長く働きたい方は大歓迎です。

    事業内容

    ■ビルメンテナンス業 ■不動産管理(プロパティマネジメント)業 ■建設業 ■建物内外の保守/管理/整備/清掃業 ■リース店舗の賃貸借/経営委託及び管理 ■マンション及びビルの集金代行/雑務の請負 ■リース店舗の募集代行 他

  • エージェント求人

    【東京】資格取得支援・社外向け講師*電気主任技術者または技術士(電気電子)資格保有者・シニア歓迎

    600~1000

    住友電設株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ~電験(第三種の方歓迎)や技術士の資格をお持ちの方のご経験を活かせます/年間休日122日/有給休暇即日付与(4月に再付与)/福利厚生◎プライム市場上場・住友グループの総合設備会社/東京国際展示場・東京国際空港・関西国際空港など多数実績有~ ■採用背景 サブコンであるため施工管理技士保有者は多数おりますが、電気主任技術者、及び技術士(電気電子部門)の資格保有者は少なく、全社として一定知識が必要な業務が発生するため、中途採用を実施しております。 ■業務内容 同社にて、技術指導担当者として若手社員向け資格取得講義や社内での技術相談の指導担当、また、社外向けの講師担当をお任せ致します。 ■職務詳細: 具体的には下記業務をお任せ致します。 ・社外委員会(日本電設工業会)への出席、付随する対応 ・技術者教育(電気) ・国際本部エンジニア教育・品質監査(電気) ・社内資格取得支援(電気) ・社内技術相談(電気) ・技術委員会(技術論文指導、審査)への出席、付随する対応 ■就業環境について: 効率や働き方の観点で工事を受注するようにし、事業部によっては1名で案件を担当させずに複数名体制で担当するようにするなど、一人に対して負荷がかからないような仕組みづくりを徐々に進めています。また、福利厚生の充実も強化し、従業員満足度向上にも努めています。 ■当社の魅力: 当社は1950年創立以来、電気設備業界における長年の実績:電気設備を中心に、電力設備・屋外通信設備・情報ネットワーク設備・機械設備・プラント設備を含めた、総合エンジニアリング企業として、幅広い事業領域・長年の信頼と実績・高い技術力を提供してきました。住友電設グループには現在国内に7社、海外に9社が連携しておりグループ総合力の強い関係を築いています。 ■積極的な海外展開: 当社は50カ国以上にわたり、1960年代後半から幅広い分野の設備工事で実績を残してきました。パダン空港(インドネシア)、カンボジア大使館など成長市場である東南アジアのインフラを支えるべく、今後もグローバル化に力を入れていきます。

    求める能力・経験

    学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:以下いづれかの資格をお持ちの方 ・電気主任技術者(第三種、第二種、第一種問わず)の資格をお持ちの方 ・技術士(電気電子部門)の資格をお持ちの方 *上記資格をお持ちのベテランの方からのご応募を歓迎しております

    事業内容

    大和ハウス工業グループの総合設備企業として1950年に創立。電気・空調・衛生設備をはじめ、エネルギーインフラ、情報通信、プラントエンジニアリングまで幅広く手がけます。東京国際空港や国立競技場など大型施工実績も豊富。アジア6か国での海外展開も推進し、社会インフラを支える技術力と総合力が強みです。

  • エージェント求人

    FM経験活かすライフサイクルマネジメント/発注者側/リモート8割/フルフレックス/残業20H/東京

    900~1300

    • ファシリティマネジメント
    • 施設管理
    日建設計コンストラクション・マネジメント株式会社東京都文京区
    もっと見る

    仕事内容

    【ライフサイクルマネジメント/平均年収1,000万円/FM経験活かす/離職率1.8%/フルフレックス/リモート8割/残業20-30Hで働きやすさ◎/日建設計Gの技術力をバックボーンに大規模案件に携わる/75歳まで賞与あり/東京】 ■職務内容 建物・不動産の既存ストックの有効活用を推進し、適切な維持保全を図ることにより、保有資産の価値の最大化を実現します。 以下のいずれかの業務を担当いただきます。 ●国内に多数施設を持つ発注者の下で、改修の全体戦略、個別施設の改修基本計画、発注支援、 更には発注者の目線で工事の推進状況を管理していただきます。 ●現地建物を調査して劣化診断して中長期修繕計画を作成し、その計画を基に直近の改修工事の基本計画を作成し、 実行に向けた業者の選定を支援していただきます。 社内においては所属した部門の事業戦略に基づき、組織的な営業活動やサービス・ツールの開発などの活動に取り組み、 業績向上に貢献していただきます。 また、主管候補として、プロジェクト推進管理、社内のナレッジ管理、人材育成などを担っていただく場合があります。 【同社の特徴】 ●圧倒的な技術力 日建設計の冠を持つCM企業であるため、高い技術力を持つ技術者が集まっています。 単なる調整役ではなく、技術者としての高い知見やスキルを活かせるフィールドがございます。 ●「役職がいない」ニューノーマルな組織形態 同社には部長や課長はおらず、社員は「さんづけ」で呼び合っています。 風通しがよく「エンゲージメント」が高い職場環境です。 ●離職率1.8% ●コアタイムなしのフルフレックス勤務 AM5:00~22:00の間で自由な時間に勤務ができます。 1日の労働時間も1h~(1hで終了してもOK)自由に設定できるため、ライフスタイルに合わせて柔軟な働き方が可能です。 ●残業時間 全社平均20時間未満、繁忙期でも30時間程度です。 ●在宅勤務も活用可 出社率30%未満。CM業務に携わる方だと20%程度です。 ●75歳まで勤務可 定年65歳で再雇用が10年となるため、最長で75歳まで勤務可能です。

    求める能力・経験

    事業者、CM会社のほか、建築業界で何らかの技術職を担われていて、特にファシリティマネジメントや工事発注の経験がある方(目安:15年程度)

    事業内容

    コンストラクション・マネジメント(CM)業務 建築・不動産コンサルティング業務

  • 企業ダイレクト

    PM2部【リーシング(担当)】土日祝休/年間休日125日/プライム上場トーセイ(株)G

    504~572

    トーセイ・コミュニティ株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    レジデンス管理物件のリーシング関連業務(一部店舗事務所混在型物件あり)をお任せします。 ■賃貸仲介業者へ訪問営業(主に既存取引先の賃貸仲介業者への営業)■募集に関する業務(マイソク作成・ネット媒体への登録等)■週次報告書及び月次報告書作成(リーシング関連)■オーナーやアセットマネージャー、仲介業者との定例会■周辺マーケットリサーチ(COMPS作成・賃料査定他)■稼働率アップへの営業施策立案(オーナーへの施策提案等)■リーシングの年間収支プラン作成■担当物件申込時初期対応(書類回収等)

    求める能力・経験

    【歓迎】賃貸管理業務、リーシング営業、または不動産仲介業務(住居・オフィス・売買いずれか)のご経験をお持ちの方、宅地建物取引士をお持ちの方 《働き方について》残業は月20時間程度でワークライフバランスも良好な環境です。毎週水曜日はノー残業デーとしており、会社としてオン/オフをつけた働き方を目指しています。 《社風について》風通しの良い社風です。社員の意見が届くように、役員と話をする機会が定期的に設けられています。安定した環境で、腰を据えて長く働きたい方は大歓迎です。

    事業内容

    ■ビルメンテナンス業 ■不動産管理(プロパティマネジメント)業 ■建設業 ■建物内外の保守/管理/整備/清掃業 ■リース店舗の賃貸借/経営委託及び管理 ■マンション及びビルの集金代行/雑務の請負 ■リース店舗の募集代行 他

  • エージェント求人

    東証プライム上場の安定企業で働く|空調設備メンテナンス職【八王子勤務/年収380〜600万円】

    380~600

    • 巡回
    • 定期点検
    • 病院
    • オフィスビル
    • 工場
    • 設備修繕管理
    • 設備維持管理
    • 設備保全
    • 設備保守
    • 設備担当
    • 設備点検
    • 設備管理
    • 空調設備メンテナンス
    • 電気設備メンテナンス
    • 定期メンテナンス
    • 機械メンテナンス
    • 設備メンテナンス
    • 機械設備メンテナンス
    • 照明設備メンテナンス
    • 施工管理技士
    • 施設/設備管理
    • 備品/設備管理
    • ビルメンテナンス
    • メンテナンス
    日本空調サービス株式会社 関東支店東京都八王子市
    もっと見る

    仕事内容

    【仕事内容】 2人1組で管理現場を車で巡回し、空調を中心とした建物設備システム全般に対する点検、整備、修理、リニューアル工事管理などをお任せします。 【具体的には…】 ◎社用車で訪問し、空調機器を中心にメンテナンスを行います。 ◎担当案件は病院やオフィスビル、工場、特殊施設など。個人宅への訪問はありません。 ◎1日に1~2現場を訪問。 ◎見積作成や報告書作成のなどの事務処理 現場によって休日出勤が発生しますが、その場合は振替休日を取得でき、プライベートの時間を確保できます。 ※案件により現場への直行・直帰も可能です。 ※定期点検が多いため、急な夜間呼び出しはありません。

    求める能力・経験

    【必須条件】 ・普通自動車運転免許(社用車での移動/AT可能) ・設備管理業務や機械に関わる実務経験をお持ちの方 【歓迎条件】 ・第二種電気工事士 ・危険物取扱社乙種4類 ・二級ボイラー技士 ・第三種冷凍機械責任者 ・管工事施工管理技士 等 設備管理関連資格をお持ちの方。

    事業内容

    ■保守・管理(メンテナンス・維持管理) ■設備・環境診断 ■ソリューション提案 ■施工(リニューアル工事)

  • エージェント求人

    <杉並区勤務>分譲マンションのアフターメンテナンス【ファーストコーポレーション株式会社】

    600~900

    • 点検
    • 補修対応
    • 定期点検
    • メンテナンス
    • 問い合わせ対応
    • マンション
    • 施工管理
    • 施工管理技士
    ファーストコーポレーション株式会社東京都杉並区
    もっと見る

    仕事内容

    分譲マンションのアフターメンテナンス業務を担当します。 【職務詳細】 ・マンションの定期的なアフターメンテナンス(定期点検)  新築分譲マンションの定期点検・補修等のための施工会社宛指示出し ・マンションの随時アフターメンテナンス  分譲したマンションをご購入いただいた顧客から寄せられた補修等の問い合わせの対応・補修等のための施工会社宛指示出し ・事業主、管理会社、管理組合等からの有償工事対応

    求める能力・経験

    【必須】(下記いずれかの経験) ・マンションのアフターメンテナンスの経験 ・ゼネコン、設計事務所、建設業界などでの施工管理経験 ■歓迎条件: ・1級建築施工管理技士

    事業内容

    分譲マンション、老人ホーム、シニア向け高級マンションの開発と施工

  • エージェント求人

    【PM(プロパティマネジメント)】年収700万~1000万円!不動産再生・土地開発事業/銀座駅

    700~1000

    • 点検
    • 建物管理
    • 資料作成
    • リーシング
    • 提案
    • オフィスビル
    • マンション
    • 請求
    • 開発
    • プロパティマネジメント
    • テナント対応
    • テナント管理
    • 空室対策
    • ファシリティマネジメント
    • ビルメンテナンス
    アロジー 株式会社東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    〈 都心特化の不動産再生企業 / 年間休日132日+有給休暇〉 古くなったオフィスビルや土地に、もう一度価値を与える不動産再生ビジネス。 老朽化したビルやマンションを1棟購入し資本投下することで、不動産の最有効活用を主軸に、仕入れから再生、リーシング、管理、売却までを自社で一貫して行う不動産再生事業・土地開発事業を展開。 今回は物件の資産価値を最大化するための管理業務を行い、オーナー様の利益を最適化するための「PM(プロパティマネジメント」を募集。 ■具体的な業務内容 ・入居テナントの賃貸管理(請求や入金の確認) ・空室対応、テナントを企画~提案 ・各種点検の実施や不具合箇所の修理などの建物管理 ・設備トラブルなど建物の不具合が起きた際の業者手配 ・テナント様やオーナー様とのやりとり(契約内容や困りごとの対応など) ・テナント様の移転や契約条件などの調整、提案 ・上記に不随する資料作成 物件は東京都内が中心(会社から1時間以内) ■入社後の流れ まずは先輩社員と同行の上、業務を覚えていただきます。 先輩社員に付いて、家賃管理や入居者対応など基本業務からスタート(3~4ヶ月で担当を持ちます。) 業務に慣れてきたら古くなった物件をどう生まれ変わらせるか、再生企画に向けた意見出し「もっと良くなるために何ができるか」を考えた提案を行うなど、業務の幅を広げていっていただければと考えています。 また、不動産再生事業や土地開発事業へ、業務の幅を拡大していただくことも期待しています。 ■配属部署 人数 :5名(男性5名) 年齢幅:20代~40代が活躍中

    求める能力・経験

    〈 必須要項 〉※下記いずれかの経験がある方※ ・PM(プロパティマネジメント)業務の経験がある方 ・FM(ファシリティマネジメント)業務の経験がある方 ・BM(ビルメンテナンス)業務の経験がある方 〈 求める人物像 〉 ・オーナー様の利益を最適化するために行動できる方 ・自発的に行動できる方

    事業内容

    ・不動産の売買、賃貸、管理および仲介、リーシング ・不動産コンサルティング業 ・不動産利用に関する企画、設計 ・インテリアデザイン企画および設計、販売

  • エージェント求人

    【店舗開発・施工管理】楽天モバイルショップの環境・標準化をゼロから創る上流ポジション

    500~900

    • 設備修繕管理
    • 課題設定
    • プロジェクト
    • ファシリティマネジメント
    • 開発
    • マネジメント
    • 品質管理
    • 購買/調達
    • 設備工事
    • 店舗開発
    • 店舗
    • 施工管理
    • 環境/リサイクルプラント施工管...
    • スタッフ
    • EC
    • 資料作成
    • 施設/設備管理
    • Microsoft Excel
    • Microsoft Power...
    • マニュアル作成
    • 備品/設備管理
    • 提案
    • 商業施設
    • 設備管理
    楽天トータルソリューションズ株式会社東京都世田谷区
    もっと見る

    仕事内容

    楽天モバイルのショップは単なる回線契約の場ではなく、通信・金融・ECなど楽天グループのサービスを横断的に提供する「顧客接点の最前線(戦略的ハブ)」です。 本ポジションが所属する「店舗構築修繕グループ」では、店舗展開における設計・施工の最適化を主導し、店舗基盤のライフサイクル全体を管理します。店舗スタッフ(CREW)とお客様にとって「最適な店舗環境」を創出・提供し続けることが最大のミッションです。 事業拡大に伴う新規出店の推進と、既存店舗の設備・修繕管理の最適化(仕組みづくり)を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・新規出店に伴う設計・施工管理 内装・設備工事の進行管理、業者調整、コスト・納期・品質の管理 店舗インフラの最適化: 既存店を含めた設備・備品の調達、インフラ管理 プロセスの標準化・仕組み化: 属人化している修繕プロセス等の整理、マニュアル化、運用フローの整備 ・標準仕様の策定 多店舗展開フェーズにおける設計・運用プロセスの構築 ※施工会社、協力会社、社内部署など多様なステークホルダーと連携し、プロジェクトを推進していただきます。 【ポジションの魅力・やりがい】 ・上流から携わる裁量の大きさ: 単なる「決められた店舗を作る・直す」業務ではありません。出店スピードと品質・コスト最適化を両立させるため、自ら課題を抽出し、再現性の高い仕組みづくり(標準化)にゼロベースから挑めるフェーズです。 ・キャリアの幅が広がる環境 施工管理の専門知識を活かしながら、店舗開発・ファシリティマネジメント・事業企画寄りの動きまで幅広く経験でき、事業会社の店舗統括としてのキャリアアップが叶います。 ・ダイナミックな事業貢献 全国規模で展開する楽天モバイルブランドの最前線(リアル店舗)を、自身のマネジメントで創り上げていく圧倒的なスケール感を味わえます。

    求める能力・経験

    【必須要件】 ※以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・店舗、商業施設、オフィス等の内装/設備工事における進行管理、業者調整、コスト管理の経験 ・新規出店や改装、修繕プロジェクト等でのスケジュール進行、課題管理、関係者調整の経験 ・属人化している業務の整理、マニュアル化、運用フロー整備など、再現性のある仕組みづくりに取り組んだ経験 ・設備、備品、修繕、調達、インフラ管理のいずれかに関わり、運用改善やフロー構築を行った経験 ・Excel/PowerPointを用いた各種管理表や提案資料の作成スキル ※社内外の多様な関係者と連携し、納期・品質・コストのバランスを取りながら案件を推進できる方を求めています。 【歓迎要件】 ・多店舗展開フェーズにおける標準仕様の策定や、設計・運用プロセスの構築経験 ・店舗開発や設備管理における、ITツール・システムを活用した管理体制の最適化経験

    事業内容

    会社運営に関連するサービスの、企画や立ち上げ、コンサルティング、現場オペレーションのマネジメントと実行、システムやインフラの準備・運営を含めたトータルパッケージの提供 企業のサービス立ち上げから現場の運用までをトータルに支える事業を展開しています。現在は、契約数1,000万回線を突破し急成長を続ける「楽天モバイル」の直営店運営をはじめとする主要プロジェクトや、通信インフラを支える現場マネジメントなどを中心に、グループの成長を現場から牽引しています。

  • エージェント求人

    能美防災/全国/メンテ(CS担当)高卒30歳まで

    500~700

    • 点検
    • 防災
    能美防災株式会社東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    ――――――――――――――――――― ◆◇◆業務内容◆◇◆ ――――――――――――――――――― <業務内容> 消防用設備の維持管理を トータルに担当します。 点検計画から修理提案、 リニューアルまで幅広く 顧客をサポートする役割。 ■具体的な業務内容 ・顧客と点検日程の打合せ ・点検工程表の作成と準備 ・現場での点検作業と管理 ・点検報告書の作成と提出 ・不具合時の修理見積作成 ・修理工事の実施・署対応 ■やりがい 単なる「点検」ではなく、 改修工事の提案から実施 まで一貫して携われます。 防災業界最大手の技術を 身につけるチャンスです。

    求める能力・経験

    【応募要件】 ・普通自動車免許 下記設備の施工管理、保守点検のご経験者 ・衛生 ・空調 ・電気 ・消防設備 など 【歓迎要件】 ・電気設備工事に関するご経験 ・監理技術者(消防施設工事、電気通信など) ・電気工事施工管理技士の資格 ・消防設備士(甲種)  消防設備士(乙種)

    事業内容

    ▼事業内容 ・自動火災報知設備 ・防火・防排煙設備 ・消火設備 ・ガスもれ警報設備 ・各種防災機器(消火器など) ・住宅設備 ・火災予兆検知設備

  • 企業ダイレクト

    【管理組合業務/マンション・商業施設】URグループ安定基盤/残業13H/WLB◎

    450~630

    株式会社新都市ライフホールディングス東京都新宿区
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    仕事内容

    当社が受託しているマンションや商業施設等における管理組合のサポート(事務・会計業務など)や総合的な建物の維持管理(清掃、設備保守、警備等)のコントロールをお任せいたします。 ■管理組合の収支管理や運営に関わる各種事務手続き ■理事会/総会の運営、議事録作成 ■日程調整、議案書作成、議事録作成 ■補修工事等の提案・手配 ■協力会社との調整(清掃、設備保守、警備業務等一部外部業者へ委託)■社内調整、資料作成等 ■収支管理、決算・予算関連 ■テナント・居住者対応 ■警備・設備会社との定例打ち合わせ 担当は、規模により異なるが、1人あたり多くても3~6件程度です。

    求める能力・経験

    【必須】管理組合業務経験者(マンション、複合用途等は問わず。経験年数も問いません) 【歓迎】管理業務主任者の資格をお持ちの方(試験合格も含む) ■入社後の流れ: 入社後は担当の組合を持ち、仕事の流れを教えてもらいながら出来るところからお任せしていきます。すぐに聞ける環境ですので、安心して業務を行うことが出来ます。

    事業内容

    商業施設等の管理運営・テナント支援・調査・計画・建設、管理組合業務等