面接1回【大阪/長田】総務課員(備品管理・購買)/地域に根ざした医療を支える病院/年休120日
350~450万
医療法人清和会 ながはら病院
大阪府東大阪市
350~450万
医療法人清和会 ながはら病院
大阪府東大阪市
総務事務
総務
総務課にて、次の業務を中心に担当してもらいます ・医療機器、診療材料、消耗品、備品等の購買業務 ・メーカー、卸業者との価格交渉 ・納品書類の管理 ・施設の整備・管理、購買に係る契約管理 ・棚卸業務 ・固定資産管理 ・その他総務課業務全般 ※男性職員の場合、当直勤務がございます。
病院での備品管理、購買経験のある方もしくは、病院への卸業者、SPDの経験のある方
350万円〜450万円
休憩60分
09:00〜17:00
120日 内訳:日曜 土曜 祝日
大阪府東大阪市
最終更新日:
500~800万
支店総務担当者として、支店運営に関する業務を行います。 具体的な仕事内容・・・ ■備品・消耗品の管理 ■施設・設備の保守 ■車両管理・文書・印章管理 ■採用活動 ■人材育成・研修・ハラスメント対策 ■人事評価の運用 ■勤怠管理 ■健康管理 ■ネットワーク管理・キッティング・IT資産管理 その他支店運営に関する全般 【会社の強み】 ・鈴鹿グループは13〜15社からなるグループ構成で、電気・機械・土木・設計・エネルギー・不動産など多分野に対応する総合力が最大の強みです。また、インフラ系に近い安定性を持ち、なおかつ再エネなど成長分野も持つ“強い事業構造”が特徴です。 ・組織として「価値観型人事制度」を取り入れており、個々のライフスタイルやキャリア志向に合わせた働き方が可能です。また、若手にも裁量権を与える制度で、自分の力を伸ばしやすい環境が整っています。
【必須】 ・入社3~6か月間は三重県鈴鹿市もしくは名古屋で研修可能な方 ・基本的なPCスキル(Word、Excel等) ・スピード感を持って業務にあたれる方 【WANT】 ・普通運転免許 ・建設業界での業務経験 ・人事業務に携わった経験 《求める人物像》 ・自ら進んで行動できる方 ・マルチタスク能力が高い方
連結売上高190億79百万円(2025年) 鈴鹿グループは13〜15社からなるグループ構成で、電気・機械設備・エネルギー・不動産・保安管理まで扱う総合エンジニアリング企業グループです。 再生可能エネルギー事業やカーボンニュートラル対応など、環境技術・SDGs対応の事業を強化しており、将来性のある成長分野に参画しています
450~550万
環境事業部内の経理・総務・労務・人事などを担う管理部でのお仕事です。 経理業務・システム管理をメインでご担当頂きます。 <業務詳細>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■経理業務 ・月次決算業務(買掛金、未払経費、出金伝票作成など) ・経費精算の承認(楽楽精算) ・債権債務管理(売掛金管理) ・仕訳/伝票起票 ・買掛金管理 など ■システム管理業務 ・入退社に伴う貸出準備や回収 ・端末の初期化やシステムアカウントの作成、アクセス権限の付与 など はじめはサポートからになりますが、ゆくゆくは事業部の経理分野のトップを任せて、事業部の業績管理なども担当して頂く予定です。 その他にも、総務・労務・人事のサポートをお願いしていくこととなります。 *幅広く活躍したい方大歓迎です! <企業PRポイント>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■2026年も過去最高売上を更新中 特装車ニーズは右肩上がり! 不況に強いインフラ車両だから、30年先も安心して働けます。 ■実質的な手残りが最大級 手厚い「借上げ社宅」で住居費を大幅カット! 浮いたお金を貯金や趣味、家族のためにしっかり回せる環境です。 ■ボーナス昨年度実績5.4ヶ月 東証プライム上場の安定還元! 景気に左右されない「特装車シェアNo.1」の強みです。 <求める人物像>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・責任感のある方(ゆくゆくは事業部の経理分野のトップを任せていく予定) ・指示待ちではなく能動的、主体的に活動し最後までやり遂げる方 ・マルチに活躍したい方(経理の他に労務・人事・総務のサポート業務もあり) プライベートとの両立はもちろん、安定してキャリアを築ける職場です。 是非お気軽にお問い合わせ下さい。 ==================== ~社会インフラを支える誇り~ 当社の事業は大きく分けて「特装車事業」「環境事業」「パーキング事業」の3つ。 「特装車事業」は建設・物流・環境などの現場で活躍する“はたらく自動車”の開発・製造・サービス、「環境事業」はごみ処理プラントをはじめとするリサイクル施設の設計・施工、そして「パーキング事業」では立体駐車装置やコインパーキングを展開しています。 この3つの事業を三位一体として「安全・安心・快適」に暮らせる社会づくりに貢献しています。 ====================
■経験 必須条件 ・経理業務の実務経験(月次決算業務まで) ※サポートでも可 歓迎条件 ・総務、労務、人事いずれかの実務経験がある方 ■学歴 ・高卒以上 ■資格 ・不問
特装車事業 環境事業 パーキング事業
350~480万
▼おすすめ ★ 総務・労務全般を幅広く担当し、企業運営の基盤を支えるポジション 給与計算・社会保険手続き・労務管理から庶務業務、社内行事の運営支援まで業務範囲が広く、会社全体の仕組みづくりに深く関わることができます。単なる事務ではなく“会社を動かす中枢”としてのやりがいを実感できる仕事です。 ★ 中途研修&風通しの良い組織で働きやすさ抜群 中途入社向けの研修が整っており、会社の考え方から業務まで丁寧にサポート。役職や社歴に関わらず改善提案を歓迎する文化があり、意見を出しやすい環境です。チームで協力しながら働ける、安心・成長の両方が揃った職場です。 ★ 年間123日休&残業少なめなどワークライフバランスも充実 完全週休2日(土日祝)に加え、夏季・年末年始・GW・リフレッシュ休暇も完備。残業も月10~20時間程度と少なく、私服勤務・社割・育児支援など福利厚生も充実。プライベートと仕事を両立しながら長く働ける環境が魅力です。 ▼お仕事内容 レッグウェアを中心に女性に人気のブランドを展開している当社の総務のポジションをお任せ致します。 ■業務詳細: ・給与計算、社会保険の手続き ・労務管理 ・福利厚生業務 ・庶務業務(携帯電話管理、名刺管理、稟議書管理、来客対応、秘書業務支援等) ・社内行事、会議等の運営支援(資料準備、会議説明等) ・障がい者スタッフ管理 ■入社後: チュチュアンナでは、中途入社の方を対象に中途社員研修を行っております。まずは会社の考えを理解して頂き、しっかり業務を伝えますので身に付けて長期的なご活躍を期待しています!全社で中途社員のご活躍をサポートいたします。 ■当ポジションについて: 現場を支えるポジション★ チュチュアンナの総務は、単なる事務部門ではなく、会社全体の仕組みを整える重要な部署です。 「ここをもっと良くしたい」という改善意識と、役職や社歴に関係なく意見を言える姿勢を大切にしています。全員の声が届く風通しのいい会社で、一緒に成長しませんか? ■当社の特徴: チュチュアンナは、ソックスとインナーを中心に取り扱う専門店です。 世界中の女性の『カワイくありたい』気持ちに寄り添うことが私たちのミッションです。 「カワイイ」だけではなく、お客様に心から喜んでいただける高い品質と、リーズナブルで手に取りやすい価格にこだわっています。 また2007年よりオンラインショップをスタートし、ネット店舗・リアル店舗の両軸で売上が増加しています。 今後も全国各地の専門店に積極的に拡販していくと同時に、グローバル企業として海外店舗も積極的に増やす予定です。
【必須スキル】 ・総務・労務関連の業務経験2年以上 ・PCスキル(Excel、Wordの基礎的な操作) 【あると望ましいスキル】 ・労働法に関する知識 ・給与、勤怠、社会保険の実務スキル ★周囲と連携して仕事を進められる ★コミュニケーションスキルをお持ちの方 ★ポジティブな方 ★コンプライアンス感覚がある方
レッグウェア、インナー、ウェア、服飾雑貨等の商品企画、小売、卸売
430~500万
まずは人事採用業務をメインに、組織強化を担う中心メンバーとしてご活躍いただきます。将来的には総務や労務などバックオフィス全般に携わっていただくため、人事総務のスペシャリストを目指せる環境です。 【人事】◆採用業務(採用計画の立案、求人票作成、エージェント対応、選考管理、入社フォロー等) ◆社内研修企画・運営 ◆社内面談等対応 ◆入退社対応 ◆労務管理 【総務】◆社内規程等の見直し・法改正対応 ◆福利厚生運用 ◆退職金制度運用 ◆備品管理 ◆その他庶務業務
【必須】◆採用業務の経験(2年以上) ◆普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎】◆人事労務または総務の経験 ◆制度設計・運用経験 ★「採用以外の経験も積みたい」という意欲を重視します! ◆採用業務だけではなく、幅広くバックオフィス業務に携わりたい方、携わったご経験のある方大歓迎です! ◆組織強化中の企業で、共に成長していきたい方お待ちしております! ◆経験したことがない業務でも、知見を持った上長から教わることができるので、将来的に人事総務系のスペシャリストに成長できます!
■電池製造設備・検査装置等の開発・販売及び電池性能試験、安全性試験などの受託 【商品】二次電池に関わる製造設備・検査装置等 【販売先】国内大手自動車メーカー、国内大手電池メーカー
400~540万
物流企業の総務として、従業員が働きやすい環境整備やサポートをお任せ致します。上長と連携しながら総務部門の実務運営を担って頂きます。実務を通じて部門運営を支え段階的に役割を広げていける人材を募集 【職務詳細】■本社及び営業所の設備管理(OA機器・倉庫内設備等)・備品管理■社宅やリース契約の対応■入退社管理■社会保険申請■社用車管理■慶弔対応■規定改定■給与計算■契約書関連 【身につくスキル】労務管理知識・物流知識・契約関連知識等 総務業務のご経験が3年程の方もスキルアップしながら将来の幹部候補を目指すことができます。
【いずれも必須】給与計算経験・総務経験 【歓迎】■部門問わずコミュニケーションを円滑に図れる方■業務に対する責任と管理能力のある方■業務に対して積極的に取り組んでいける方 【求める人物像】 ・総務として一定の実務経験をお持ちで、自立して業務を遂行できる方 ・実務を担いながら、組織運営やマネジメントの考え方を学び、段階的なキャリアアップを目指したい方 ・将来的には役職者として部門を牽引する立場を志向している方 ・現状に満足せず、業務改善や仕組みづくりに前向きに取り組める方
■倉庫事業 ■運送事業 ■荷役事業
480~660万
アルミニウム製品の開発から販売を一貫して行う当社の総務人事担当として、採用関連業務を中心に下記業務をお任せいたします。 【詳細】 ・採用業務全般の企画立案~運用(新卒・中途・高卒採用) ・教育研修業務(新規受入教育・階層別研修のブラッシュアップ・教育体系の見直し等) ・給与計算、社会保険等手続き業務(給与計算や社会保険関係等の関連業務) ・広報関連(社内外向けおよびアルテミラグループとしての広報活動) ・総務関連(厚生施設・その他従業員対応等)
【必須】・社会人経験3年以上 ・経験(採用業務又は給与業務のいずれか必須) 【歓迎】・総務人事の幅広いご経験 ・主体的に社内外から情報を収集し、提案までできる行動力のある方 【当社について】2021年に昭和電工(現レゾナック)のアルミ圧延品事業を分割し発足しました。家電からIT機器、電気自動車や建材関係、5G基地局といった情報通信分野まで様々なところでアルミニウムは使用されています。当社の強みは独自の高純度アルミニウム精製技術を活かし、アルミ電解コンデンサ用高純度アルミニウム拍を精製できるところです。世界ナンバー1の販売シェアを獲得しており、業界からも期待を頂いています。
アルミ圧延品の製造・販売
360万~
総務・人事・広報を中心に、会社運営を支えるバックオフィス業務全般をお任せします。働きやすい環境づくりと企業ブランドの向上を両立しながら、組織づくりの中核として活躍できるポジションです。 【主な業務内容】 ■総務・人事・広報領域における各種業務の企画および運用 ■オフィス環境や社内ルールの整備など、総務業務全般 ■採用活動のサポートおよび評価制度の運用など、人事業務の推進 ■社内外への情報発信、広報コンテンツの企画・運用 ■社内外関係者との調整・連携業務を通じて、会社の成長を内側から支えていただきます。
【必須】
ステンレス表面処理及び材料販売、加工を含めた受託販売
350~392万
=================== 成長中の化粧品卸事業を支える、 バックオフィスポジション。 原則定時退社×有休ほぼ100%消化の環境で、 一生モノのスキルを磨けます。 =================== <募集職種・内容 >  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 社長室所属の営業事務として、 化粧品卸事業を中心にグループ全体のバックオフィス業務を担当します。 ・ 取引データ入力・請求書/支払通知書作成(Excel使用) ・ 「弥生会計」を用いた部門会計入力・資料作成 ・ 備品管理や社内PCサポートなど総務業務 ※将来的には労務事務やイベント運営、経営改善提案にも挑戦可能 単なる事務作業ではなく、 事業の成長を数字で支える“要”となるポジションです。 \こんな方に向いています!/ ・ 簿記3級程度の知識や会計業務経験を活かしたい方 ・ Excelで業務効率化や改善を考えるのが好きな方 ・ 少数精鋭のチームで主体的に動きたい方 \ 人気の秘密 / ・ 経理・財務・労務・総務を横断的に学べる ・ 年間休日125日&有休は1時間単位で取得可 ・ 残業月平均10時間、原則定時退社 ・ 髪色自由&ネイルOK(華美でなければ可) ・ マンツーマンに近い育成体制で着実に成長 ・ 役職や部署の壁がないフラットな社風 <会社概要>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 2001年設立、資本金5,000万円。 税理士法人を母体に、コンサルティング、化粧品卸、飲食、介護など多角的に事業を展開。 企業全体330名規模の安定基盤を持ちながら、成長事業にも積極投資する企業です。 ===================== ご自身のキャリアアップはもちろん、長期的に安心して働ける職場です。 *是非お気軽にお問い合わせ下さい*
【必要な経験】 ・経理事務または営業事務など、会計に関わる業務経験(目安1年以上) ・Excelを使用したデータ集計や資料作成の実務経験 (関数やピボットテーブルを使用できる方歓迎) ・弥生会計の使用経験があれば尚可 資格不問 ※簿記3級程度の知識をお持ちの方歓迎
当社は、みのり税理士法人を母体として、ホールディングス機能やコンサルティング事業、飲食事業をはじめとして多くの事業に取り 結んでおり、様々な視点、規模に応じた分析・提案をしています。
300~400万
地域密着型病院での総務業務全般を担当。入退職手続き、勤怠管理、文書作成、設備管理、医療機器や備品の管理など多岐にわたる業務を通じて、病院とそこで働くスタッフをサポートする重要な役割です。 【具体的な業務】入退職手続き、勤怠管理、各種文書作成、建物・設備関係の管理、防災設備管理・訓練関係、医療機器や備品の管理・購入・修理、広報活動、電子カルテ管理などを担当します。※男性職員は可能であれば当直業務もあります。【求める人物像】臨機応変に対応できる方、地域医療に貢献しながら安定した収入を得たい方に向いています。
【必須スキル】基本的なPC操作(ワード、エクセル)ができる方■【歓迎条件】普通自動車運転免許(AT限定可)■総務課経験者優遇(未経験可)■病院勤務経験者優遇■宿直希望者も歓迎 【魅力】■未経験からでも安心のサポート体制が整っており、丁寧に業務を教えていきます■地域医療に貢献できるやりがいのある仕事です■安定した収入と福利厚生が充実しています■宿直業務を希望される方は別途手当が付き、収入アップが可能です■「オルソ村」という健康エコシステムの一員として、新しい医療価値創造に関われます
人材紹介事業/転職支援サービス・人事コンサルティング事業・採用マーケティング事業・定着支援/人材研修及び組織開発・キャリアコーチング事業・BPO(業務委託)事業
300~600万
医療・介護施設に特化した土地活用コンサルティング・建設を展開する成長企業の組織強化に伴う増員募集です。新卒採用の企画・実行を中心に、広報・総務まで幅広く担当。事務作業でなく、学校訪問やイベント企画等 「外に動く」アクションと「制度作り」の両面を期待しています。 【新卒採用(メイン)】■大学・専門学校への訪問、キャリアセンターとの関係構築 ■採用イベント・説明会の企画・運営 ■SNS広告や新手法を用いた母集団形成 ■面接、内定者フォロー、入社までの伴走 <総務・広報>■社内報の作成、社内イベントの運営 ■外部専門家(社労士・税理士)との窓口業務 ■備品管理、書類作成等のバックオフィス支援
【必須】 新卒採用業務(特に学校訪問やイベント対応)経験、もしくはそれに準ずる意欲をお持ちの方 【歓迎】SNS広告の活用経験、企画立案が好きな方、総務実務の経験 【求める人物像】 ■やり抜く力(初志貫徹)がある方 ■マニュアルのない中で自ら動ける方 【魅力】 社会貢献性: 待機児童や高齢化問題に対し、施設の建設を通じて解決するビジネスモデル。 評価制度: 上司・同僚・部下から評価される「360度評価」を導入し、透明性を確保。 教育体制:OJTのほか、外部セミナー参加や資格取得支援(宅建手当等)が充実。 組織風土:20名強の少数精鋭。意思決定が速く、新しい提案を歓迎する文化。
不動産開発事業(土地の有効活用)に関するコンサルティング、建設事業(設計・施工)、不動産仲介、不動産売買、建物管理