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エージェント求人

CHRO・HRBPキャリアを◢◤組織戦略・企画立案・採用計画◢◤企業成長の中核を担うマネージャー

800~2000万

株式会社Dirbato

東京都港区

職務内容

職種

  • 戦略/経営コンサルタント

  • 組織系コンサルタント

  • その他IT/システムコンサルタント

仕事内容

  • ソーシング
  • 中途採用
  • 戦略立案
  • クロージング
  • 組織開発
  • 開発
  • 新規事業
  • 事業責任者

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅テクノロジーコンサルを展開する当社の事業拡大フェーズにおいて戦略人事領域の業務を担う ✅中途採用におけるリクルーティング戦略の立案から実行までを主導的に推進する ✅ソーシングからクロージングまで採用フルプロセスのデザインと実行を一貫して行う ✅大手ファームで経営に参画していたCEO直轄の体制で採用戦略策定に携わる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・スタートアップの創業間もないフェーズから事業の根幹となる人事組織を共に創り上げることができる ・企業の文化や仕組みを一から形成していく経験を通じて経営視点を持った人事へと成長できる ・採用にとどまらずコンサルティングや新規事業立ち上げなど希望に応じたキャリア転換も可能である ・最短最速で成長する組織において様々なステークホルダーと連携し企業経営に関する多様な経験が積める ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収は800万円から2000万円でこれまでの経験を高く評価し即戦力として迎えられる ・人材業界や企業HRとしての経験を活かしてより経営に近いポジションで大きな裁量を持って働ける ・入社時に5日間の特別休暇が付与されるほか資格取得補助やキャリアカウンセリング制度が整っている ・創業期フェーズのスタートアップであり会社と共に圧倒的なスピード感で成長できる環境である ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・採用を軸に経営や事業づくりに深く関わり人材要件の定義などを通じて企業の成長に直結する貢献ができる ・固定業務をこなすだけでなく自ら課題を発見しゼロから採用プロセスのデザインと実行に挑戦できる ・事業の中枢を担うポジションで責任ある業務の経験を積みながら新たなキャリアを切り拓ける ・SDGsを含めた社会課題の解決を目指すテックインキュベーションファームの成長を人事面から支えられる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・既存のコンサルティングファームの枠に捉われないハイブリッドファームを目指すスタートアップである ・CEOや事業責任者と近い距離で業務を行うため経営層の思考に触れながらスピーディーに施策を実行できる ・日系や外資系のコンサルファームおよびメガベンチャー出身者が多く参画しており刺激的な環境である ・グループ会社とのシナジーを活かしIT人材の裾野拡大や新たな価値創造に向けたインキュベーションを推進している ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅中途採用におけるリクルーティング戦略の立案および実行を通じた優秀な人材の確保 ✅候補者のソーシングから入社までのフルプロセスをデザインし採用の質と効率を向上させる ✅CEO直轄の体制における採用戦略の策定および全社的な組織課題の解決に向けた施策の実行 ✅採用を起点とした組織開発や新たな企業文化の醸成に向けた仕組みづくりの推進

求める能力・経験

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・人材業界または企業HRとしての実務経験が2年以上あること ・多様なステークホルダーとの連携を円滑に進める高いコミュニケーション能力と能動性 ・論理的思考力を持ち事業成長を見据えた採用プロセスのデザインや改善を主導できること ・両面エージェントとしての経験や大手企業へのコンサル経験およびスタートアップでの採用経験があれば歓迎

学歴

大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学

勤務条件

雇用形態

正社員

給与

800万円〜2,000万円

通勤手当

全額支給

勤務時間

残業手当

有

休日・休暇

内訳:完全週休2日制

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

勤務地

配属先

転勤

住所

東京都港区

喫煙環境

屋内全面禁煙

制度・福利厚生

制度

資格取得支援制度

その他

その他制度

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■福利厚生 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・交通費の全額支給や各種社会保険の完備により安心して働ける環境が整備されている ・入社時に5日間の特別有給休暇が付与されスムーズな就業開始をサポートしている ・資格取得補助制度やキャリアカウンセリング制度を通じて社員の継続的な成長を後押しする ・新規事業提案制度や全社交流会および部活動など社員同士のコミュニケーションを活性化する仕組みがある

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    経営管理DX◤PwCコンサルティング◢AI×EPM×データ基盤|経営意思決定の中枢に関与

    658~2000万

    • コンサルティング業務
    • 予算策定
    • 予算管理
    • 課題設定
    • 戦略立案
    • プロジェクト
    • ネットワーク
    • アーキテクチャ設計
    • 需要予測
    • BIツール
    • クラウド
    • 分析
    • 予算編成
    • 導入支援
    • ツール導入
    PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区, 大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    ◆企業概要 ・PwCグローバルネットワークと連携する国内最大規模のコンサルファームです。 ・複雑で困難な経営課題の解決に取り組み、企業のグローバル競争力向上を支援。 ・経営戦略の策定から実行まで、総合的なコンサルティングサービスを展開。 ・VUCA時代において、企業の経営意思決定プロセスの変革を力強く推進します。 ・リモートワークやフレックス制度を取り入れ、柔軟な働き方を実現しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・EPM(Anaplan等)を活用した経営管理業務の再設計および導入支援。 ・AIによる需要予測モデルと予算編成プロセスを統合した仕組みの構築。 ・BIツールを活用したKPI可視化および経営ダッシュボードの設計。 ・グローバル各拠点の業績データを集約・統合する経営情報基盤の構築。 ・経営管理領域の業務課題抽出から現状分析、施策立案、業務改革まで支援。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・EPMツールを用いた予算編成・見込管理プロセスの高度化プロジェクト。 ・AI需要予測と連結業績データを融合したリアルタイム経営ダッシュボード構築。 ・海外拠点を含むグローバル統合経営情報基盤の構想策定および導入・定着支援。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅【経営の中枢に関与】経営層のリアルタイムで先を見据えた意思決定を支えます。 ✅【先端Tech活用】AI・BI・クラウドを横断活用し業務プロセス自体を変革。 ✅【総合的スキル向上】構想策定から定着まで一気通貫で携わりハイブリッド成長。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・PwCのグローバル知見と先端テクノロジーを融合させた高度なソリューション。 ・単なるツール導入にとどまらず「経営のかじ取り」に深く関わる業務変革力。 ・FP&A等の専門性とITアーキテクチャ設計力を兼ね備えた人材へ成長できる環境。

    求める能力・経験

    4大卒以上

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    🔥~1,500万円🔥AI×コンサル営業の新規チーム立ち上げ特別オファー🚀

    700~1500万

    • コンサルティング業務
    • 担当者
    • 提案
    • 営業戦略策定
    • マネジメント
    • KGI/KPI設定
    • 課題設定
    • 営業
    • パートナー
    • KPI設定
    • PMO
    • 戦略提案
    • 戦略立案
    • プロジェクトマネジメント
    • 事業責任者
    • プロジェクト
    • ヒアリング
    • データ分析
    • クラウド
    • 分析
    🔥~1,500万円🔥AI×コンサル営業の新規チーム立ち上げ特別オファー🚀東京都新宿区
    もっと見る

    仕事内容

    業務内容 ・新規開拓事業の戦略立案・実行責任 ・AX/SI/コンサル/PM・PMO領域への営業戦略策定 ・新規開拓担当者(3〜5名規模)のマネジメント・育成 ・ターゲット選定、KPI設定、案件パイプライン管理 ・経営層への業績報告と戦略提案 ・主要パートナー企業との戦略レベルでの関係構築 ・顧客が課題と認識していないような領域を「課題」として再定義し、人材を含むソリューションを設計・提案できるチームを作る 急成長組織の「営業戦略・仕組み・文化」の全てを創る中心人物となっていただくことを期待しています。

    求める能力・経験

    必須スキル ・コンサルファーム出身のMgr以上、営業経験者 ・エンタープライズ向けの無形商材の営業経験 ・エンタープライズ企業のCXOやCIOとの接点があること ・事業責任者に対して、課題をヒアリングし仮説立案から改善の方向性を提示し、案件を創出した経験があること ・事業部門、営業部門のマネジメント経験(目標管理、パイプライン管理など) 歓迎スキル ・コンサルティングファームにおけるプロジェクトマネジメント経験 ・営業組織の立ち上げ経験 ・AI、データ分析基盤、クラウドインフラに関する知識 求める人物像 ・当事者として主体的に自ら考え行動できる自走力の高い方 ・チームワークを大切に、仲間と成果を称え合うことに喜びを感じる方 ・フットワークが軽く、数字コミット、成果コミットの意識が強い方 ・何もないところから付加価値を生み出せることを得意と感じる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    Salesforce上級リーダー

    800~1300万

    • コンサルティング業務
    • プレゼンテーション
    • プロジェクト
    • 提案
    • 品質管理
    • MA/CRM
    • Salesforce
    • プロジェクトマネジメント
    • 業務設計
    • 顧客管理
    • 要件定義
    INTLOOP Technology & Transformation株式会社(INTLOOP T2)東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    業務概要 Salesforce/CRM領域の中核人材として、クライアントの営業・顧客接点に関する課題整理から、業務改革の構想策定、Salesforceを活用したソリューション提案、導入・定着化までを一気通貫でリードしていただきます。 また、個別プロジェクトの推進にとどまらず、新規案件の創出や複数プロジェクトの品質・採算管理、デリバリーの標準化、メンバー育成などにも携わり、Salesforceビジネスの拡大を牽引していただきます。 社内のコンサルタント・エンジニアに加え、約57,000名の登録フリーランス人材やグループ各社のケイパビリティも活用し、クライアントのCRM変革を支援していくポジションです。 業務詳細 以下例 ■CRM構想・業務プロセスの設計 ・クライアントの経営層、営業部門、カスタマーサービス部門、IT部門などへのヒアリング ・CRM/SFA領域における業務改革構想、ロードマップ、KPIの策定 ・現行業務の可視化および、Salesforce導入後の業務プロセスの設計 ・顧客、商談、活動履歴、商品などのデータモデル、管理ルール、権限、データ品質の設計 ・営業・顧客データの蓄積、統合、可視化、活用方法に関するコンサルティング ■案件創出・提案活動 ・クライアントの経営課題・業務課題を踏まえたSalesforce活用方針の策定 ・提案書、見積書、プロジェクト計画、デリバリー体制の作成 ・営業担当者や社内外の専門人材と連携した提案活動およびプレゼンテーション ・既存クライアントへの追加提案、導入領域の拡大、継続案件の創出

    求める能力・経験

    必須スキル・経験 ・顧客課題を踏まえたSalesforceソリューションの企画、提案書・見積書の作成等のプリセールス活動を主導し、案件受注につなげた経験 ・複数のSalesforce案件を並行して推進し、進捗・課題・品質・リソース、メンバー指導等のプロジェクトマネジメントを担った経験 ・CRM/SFA領域の業務知識を有し、営業・顧客管理プロセスの整理、業務要件定義、To-Be業務設計を行った経験 ・Salesforce認定資格を1つ以上保有されている方 歓迎スキル・経験 ・Sales Cloud、Service Cloud、Experience Cloud、Data Cloud等、複数のSalesforce製品を組み合わせたシステム導入・活用経験 ・Gemini、GPT等の生成AIを活用した設計・開発経験、またはAgentforce、Einstein、Tableau、MuleSoft、Marketing Cloud等を用いたソリューション提案・導入経験 ・大規模、または複数の部門・組織が関与するSalesforce導入プロジェクトをリードした経験 ・経営層や事業責任者に対し、CRM戦略、営業プロセス改革、顧客接点の高度化等を提案した経験

    事業内容

    ITコンサルティング、DX支援、システム開発・保守運用

  • エージェント求人

    DXコンサル◤Hakuhodo DY ONE◢生成AI×新規事業×IT戦略|コンサル未経験OK

    605~750万

    • コンサルティング業務
    • マーケティング
    • マーケティングコンサルティング
    • 戦略提案
    • プロジェクト
    • 新規事業
    • 提案
    • プロジェクト推進
    • BPO
    • PoC
    • 事業計画
    • 営業
    • 教育
    • データ分析
    • PMO
    • 開発
    • 分析
    • 事業計画策定
    • 導入支援
    • コンサルタント
    株式会社Hakuhodo DY ONE東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ◆企業概要 ・Hakuhodo DY ONEはデジタル広告の知見を強みに統合マーケ戦略を提供する企業です。 ・博報堂DYグループ100%出資として2024年4月に設立され、社員数は3,290名です。 ・最先端のテクノロジーと高度な運用力を駆使し、顧客の変革を包括的に支援します。 ・コンサルティングやBPO、外販教育を軸に、経営から事業レベルまで事業を拡張中です。 ・透明性の高い採用ポリシーのもと、求職者の権利と健全な環境を重視して選考を行います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・クライアントの課題解決に向けた提案活動(営業)およびプロジェクトの推進を担当します。 ・生成AI領域でのユースケース発掘、PoC・本開発推進やスキル開発を支援します。 ・新規事業領域でのアイデア評価、事業計画策定から実行支援まで伴走します。 ・IT領域でのシステム企画、RFP作成、ソリューション導入やPM/PMO支援を行います。 ・経験や適性に応じてプロジェクトへアサインされ、営業と推進の両軸で活躍できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大手自動車グループ企業におけるEV新規事業のPoC推進プロジェクト ・大手エンタメ企業に対する全社IT導入支援およびAI活用の実行推進 ・大手電機メーカー企業での新規事業立ち上げおよび成長支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅「生活者発想」と科学的データ分析を融合した伴走型コンサルで企業の価値創造に貢献できます。 ✅トップコンサルタントとの協業により、実践を通じてノウハウや基礎スキルを習得できます。 ✅フラットかつオープンな組織で意見が届きやすく、スピード感を持って挑戦できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆当社の独自性 ・博報堂DYグループの強固な基盤とトップコンサル会社の知見を融合した支援体制です。 ・経営層から現場まで単なるアドバイスにとどまらず、顧客と同じ目標を追う当事者意識を持ちます。 ・案件獲得の営業面とプロジェクト推進のコンサル面を兼ね備えたキャリア形成が可能です。

    求める能力・経験

    4大卒以上

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【年収~2000万円/日立】Lumada事業推進室/CoE横断推進(HMAX事業化・スケール担当)

    1160~2010万

    • PoC
    • 半導体
    • データ分析
    • 事業推進
    • 検証
    • 分析
    • 事業責任者
    • マネジメント
    • 医療/ヘルスケア
    • プロジェクト
    • 戦略立案
    • ロボット/ロボティクス
    • データ統合
    • ロボット
    株式会社日立製作所東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    ■業務概要 CIセクターの成長戦略の中核であるフィジカルAIソリューション「HMAX」を軸に、 各CoE(ロボット/ヘルスケア/バイオ/半導体/MI/サーキュラーエコノミー/ミッションクリティカルファシリティ)の テーマ推進・事業化をリードしつつ、同時にCI全体の共通基盤・再利用アセット・ビジネスモデルを統合し、 「実行しながら標準をつくる」横断的な事業推進を担うポジションです。 CLBO直下として、事業責任者・BU・技術チームと連携し、 顧客価値創出 → 案件化 → 事業化 → スケール の一連の流れを一気通貫で推進します。 ■業務内容 〇各CoEテーマの推進・実行 ・顧客課題の構造化、価値仮説の立案 ・PoC/案件化/事業化のリード ・計画・実行・セールス活動の一気通貫支援 〇AIドリブンでの高速な仮説検証 ・HMAXを活用したデータ分析・価値検証 ・成果の再利用化(アセット化)とCI全体への展開 〇HMAXの共通基盤・再利用アセット・ビジネスモデルの統合 ・各テーマの成果を横断的な仕組みに昇華 ・スケール設計(共通化・標準化・再利用性向上) 〇多様なステークホルダーとの協業・調整 ・CoE事業責任者、BU、技術チーム、経営層との連携 ・横断プロジェクトの推進・意思決定支援 〇「実行しながら標準をつくる」アプローチによる変革推進 ・現場実装と標準化を同時並行で進める ・CIセクター全体のHMAXスケールを牽引 ■プロジェクト例 ・ロボティクス領域におけるHMAX活用による自律化ソリューションの事業化 ・半導体製造領域での設備データ統合・予兆保全モデルの構築とスケール展開 ・ヘルスケア/バイオ領域でのAI解析基盤の共通化と複数顧客への横展開 ・ミッションクリティカルファシリティ向けの運用最適化ソリューションの標準化 ・MI(マテリアルインフォマティクス)領域での高速仮説検証プロセスの標準化 ■このポジションの魅力 ・日立の次世代成長領域「HMAX」の構築とグローバルスケールに直接関与できる ・個別テーマの実行と、CI全体の標準化(共通基盤構築)を同時に経験できる ・多様なステークホルダー(CoE責任者/BU/技術チーム/経営層)を巻き込む高度なマネジメント経験が得られる ・企画にとどまらず、現場実装~収益化まで一気通貫でやり切る事業推進力が身につく ・「実行しながら標準をつくる」という稀有なキャリアパスを歩める

    求める能力・経験

    【必須条件】 (1)以下いずれも必須 ・新規事業やサービスの立ち上げにおいて、自ら手を動かして体制を構築した経験 (事業責任者や経営層との協働だけでなく、自ら実行プレイヤーとして成果創出に携わった経験を想定) ・多様なステークホルダーとの信頼関係を構築しながら、合意形成や協働を推進した経験 (2)英語力(資料作成・メールにて日常的な使用に問題がないレベル) 【歓迎条件】 ・個別対応に閉じず、共通化・再利用を前提に設計できる横断設計力 ・データ・AI・運用を一体として構成できるアーキテクチャ思考 ・事業責任者、BU、技術チームなど、多様なステークホルダーを束ねて推進できるマネジメント力

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    新規事業創生コンサルタント/日立コンサルティング

    年収非公開

    株式会社日立コンサルティング東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    【ご確認依頼】 本求人をご覧いただきありがとうございます。 戻るを押し、ページ下部の「まずは話を聞いてみる」または「面談する」を押下いただくと、直接ご連絡が可能です。 まずはカジュアルにお話しできればと思います。 ================================ こちらの求人のポイントは… ✅ 新規事業の構想から、サービスの立ち上げ・拡大まで支援 ✅ 日立グループの技術・研究開発・顧客基盤を活用 ✅ 金融・ヘルスケア・モビリティなど、社会を支える事業に携われる ✅ 長期雇用・育成を重視。2024年度の離職率は6.7% ✅ 未経験者向け研修・資格取得支援、月3万円相当の住宅・リモート支援などを整備 🔷 企業名 株式会社日立コンサルティング 🔷 ポジション 新規事業創生【ISD/DTD】 コンサルタント~シニアマネージャー 🔷 勤務地 麹町オフィス:東京都千代田区麹町2丁目4番1号 ※在宅勤務・サテライトオフィス勤務制度あり。出社頻度はプロジェクトに応じて調整。 ※2027年11月にTAKANAWA GATEWAY CITY「THE LINKPILLAR 2」へ本社移転予定。 ※変更の範囲:会社の定める場所。 🔷 業務概要 顧客企業の新規事業創出(0→1)および既存事業の改善・拡大(1→10)を支援。 生活者の視点を起点に、事業構想・サービス設計から組織・業務改革、サービス立ち上げ・マーケティングまで、顧客や外部パートナーと協働して推進します。 ※変更の範囲:会社の定める業務。 🔷 担当領域 ・経営・事業戦略、新規事業企画 ・サービスデザイン、顧客体験設計 ・ビジネスモデル・企業間連携の構築 ・デジタル・AIを活用した事業・業務改革 ・顧客接点改革、デジタルマーケティング 🔷 主な職務内容 ・市場・顧客調査、ユーザーインタビュー、ワークショップの企画・運営 ・サービスコンセプト、ビジネスモデル、事業計画の策定 ・組織・業務・オペレーションの設計、関係部門・提携先との調整 ・実証実験、サービス立ち上げ、販促・マーケティング施策の推進 🔷 プロジェクト例 ・MaaSの構想策定、サービス立ち上げ、企業間連携の構築 ・鉄道グループの顧客接点改革、デジタルマーケティング支援 ・オートリース業界のEV関連事業構想、サービス実行支援 ・日立グループの新商品開発、先端技術の事業化に向けた構想策定 🔷 組織構成 ・関連組織の規模:ISD93名/DTD112名(提供情報時点) ・事業企画・サービス開発・マーケティング経験者、コンサル経験者などを採用対象とする ・プロジェクトは責任者を含め3~5名が中心 ・長期的な人財育成を重視し、上司・部門幹部との距離が近い風土 🔷 働き方 ・出社と在宅を組み合わせた勤務。頻度はプロジェクトに応じて調整 ・出張の有無・頻度は求人票に記載なし ・顧客企業、日立グループ、外部パートナーなどと連携 ・コンサルタントクラス以上は裁量労働制(会社紹介資料記載) 🔷 年収 ・年俸~1,700万円 ・別途、業績・個人のパフォーマンスに応じて年1回の賞与を支給する場合あり ・経験・能力・採用クラスに応じて決定

    求める能力・経験

    🔷 必須要件 【コンサルタント/シニアコンサルタント】 以下いずれかの業務経験を2年以上有する方。 ・サービスコンセプト検討、社内関連部門調整、外部パートナー選定など ・事業会社でのサービス企画・開発における、ユーザーインタビュー、ワークショップ、ビジネスモデル検討、オペレーション設計など ・事業会社のマーケティング部門における、マーケティングリサーチ、顧客コミュニケーション設計、デジタルマーケティング戦略策定・運用、広告代理店との調整など 【マネージャー以上】 ・戦略/業務/IT関連のコンサルティングファーム経験3年以上 ・リーダー経験 🔷 歓迎要件 ・MBA ・中小企業診断士、会計士/CPA ・ビジネスレベルの英語力

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    💎防衛経験重宝💎現場でプロジェクトをリードできる方急募/日立コンサルティング

    500~2000万

    株式会社日立コンサルティング東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    防衛・安全保障領域におけるコンサルティングプロジェクトのメンバーとして、以下のような業務を担当いただきます。 ・組織、業務課題の分析および解決策の立案 ・政策、経済、社会、技術領域の市場調査・分析 ・未来像検討、新規事業構想、デジタル施策の企画 ・重要システムの構想策定、要件定義 ・国家レベルの重要案件におけるPMO支援

    求める能力・経験

    【必須経験】 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・防衛省、自衛隊、安全保障関連省庁での企画・重要案件対応・プロジェクト推進経験 ・防衛関連企業での事業企画、営業・調達対応、業務改革、システム導入等の経験 ・官公庁/防衛関連領域におけるシステム企画、構想策定、要件定義、PM/PMO等の経験 【歓迎経験】 ・防衛・安全保障領域でのコンサルティング経験 ・防衛行政、防衛政策、装備・技術開発等に関する業務経験 ・民間企業と連携した技術・製品開発、実証、事業推進経験 ・防衛関連メーカー、重工、電機、通信、IT企業等での勤務経験 ・新規事業開発におけるPM/PL経験 ・SIer等でのシステム構築上流工程(構想策定・要件定義等)のPM/PL経験 ※コンサル経験は必須ではなく、自衛官経験者の採用・育成

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    🔶アクセンチュア🔶11月の1day選考会~限定ルートでケース面接&WEBテスト免除~

    500万~

    アクセンチュア株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    =====本案件のポイント===== ☑ アクセンチュアで1day選考会実施 ☑ Webテスト免除/面接回数1回でオファー ☑ 通常選考より採用ハードルが低く、内定獲得のチャンス大 ☑ 専任エージェントが応募から面接対策までフルサポート ☑ プール採用の紹介は限られたエージェントからの案内 ================== お読みいただきありがとうございます。 弊社はBCG出身者が28年前に設立した「コンサル特化型&年間コンサル転職支援人数No.1」であるムービンより、ヘッドハンティング部門が独立したグループ会社です。 同社に関しては圧倒的な支援実績を誇っておりますので、他コンサル特化型AGTを使用されている場合のセカンドオピニオンも大歓迎です。 さて、今回ご紹介しているアクセンチュア社は世界49ヵ国、150都市以上に拠点を構え、コンサルティング業界の超大手企業で最先端の戦略からデジタル領域に至るまで多様なプロジェクトが経験可能です。 組織の体制変更もあり採用が活発に行われているものの、依然として入社難易度が高い企業ですので、弊社がこれまで培ってきたナレッジやコネクションをフルに活用し、最適なサポートをいたします。 本案件興味ありましたら、選考対策からサポート致しますのでお気軽にお返事いただければと存じます。 ――――募集案件の概要―――― 【会社名】 アクセンチュア株式会社 【想定年収】 経歴に応じて提示  ※住宅手当&残業代も支給されます ※入社一時金最大800万円のオファー事例もアリ 【業務内容】 ・経営戦略 ・事業戦略・経営効率向上 ・マーケティング・営業戦略 ・IT、デジタルイノベーション、DX戦略 ・R&D・ポートフォリオ戦略 ・M&A支援 ―――――――――――――――――― 以上でございます。 より詳しい内容はご面談にてお伝えいたします。 ご連絡をお待ちしております。 【同領域で積極採用企業例】 Accenture/PwC/EY/KPMG/Abeam/Qunie BayCurrent/Ridgelinez/SIGMAXYS NRI/MURC/みずほリサーチ/MRI 他 エージェント1 古田

    求める能力・経験

    ・大卒以上 ・流暢な日本語能力(日本語能力試験N1レベルが望ましい) ・コンサルティング業務経験、あるいは事業会社での実務経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【東京】クライアントの業務改善プロジェクト推進/BPO・DX推進/パーソルビジネスプロセスデザイン

    年収非公開

    パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    【ご確認依頼】 本求人をご覧いただきありがとうございます。 戻るを押し、ページ下部の「まずは話を聞いてみる」または「面談する」を押下いただくと、直接ご連絡が可能です。 まずはカジュアルにお話しできればと思います。 ================================ こちらの求人のポイントは… ✅ 経歴・志向に合わせ、最適なポジションを1つ〜複数ご提案 ✅ PMO・DX推進・BPOなど、幅広い領域で経験を活かせる ✅ マネジメント・コンサルタント・スペシャリストのキャリアパス ✅ 独自の業務運営メソッドとデジタル化技術研修で成長を支援 ✅ 年間休日123日(2026年)/残業月20時間想定/カジュアル面談可 🔷 企業名 パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 🔷 ポジション ビジネスエンジニアリング事業本部/オープンポジション(職種横断) ※経歴・志向に応じて職種をご提案します。 🔷 勤務地 赤坂オフィス、または東京23区を中心とした顧客先 ※勤務地・出社頻度はプロジェクトによります。 ※現時点で本ポジションの転勤は想定していません。 🔷 業務概要 顧客の業務プロセスを設計・実行・改善し、生産性向上や事業の成長・変革を支援します。経験や希望に応じて、PMO・DX推進・BPOなどの業務を担当します。 🔷 担当領域 ・PMO ・デジタル化推進 ・BPO ・クラウドサービス ・システムマネジメント 🔷 主な職務内容 ・顧客の課題の可視化、業務プロセスの設計・改善 ・関係者との調整、プロジェクトの推進・管理 ・デジタルソリューションの提案、導入・定着・保守 ・業務・システムの安定運用、品質向上・コスト削減 🔷 プロジェクト例 ・新規事業・サービス企画部門の課題解決・PMO支援 ・DX推進部門・情報システム部門のデジタル化支援 ・業務構築・改善から安定運用までのBPO支援 ・クラウド導入・活用支援、法人向けネットワークの保守・運用 ※担当するプロジェクトは配属先によります。 🔷 組織構成 ・ビジネスプロセスコンサルティング統括部、プロフェッショナルアウトソーシング第一・第二統括部で募集 ・組織規模・メンバー構成は求人票に記載なし ・1,600件超の支援実績を基にした独自のマネジメント規格「COROPS」を活用 ・上位コンサルタントへの相談や、組織的なナレッジ共有を推進 🔷 働き方 ・勤務時間:9:00〜18:00(休憩60分) ・残業:月20時間想定 ・フレックス:プロジェクトによる ・顧客先常駐/出社頻度・出張有無は要確認 ・顧客との直接連携を通じて業務を推進 ※勤務時間・休憩時間・残業時間はプロジェクトにより異なります。

    求める能力・経験

    🔷 必須要件 社会人経験3年以上で、以下いずれかの経験をお持ちの方 ・関係者を巻き込んだプロジェクト推進 ・業務改善・課題解決 ・リーダー・SVとしてのマネジメント ・SE・PL・PM ・デジタルツールの開発〜運用保守 ※学歴・資格・語学不問 🔷 歓迎要件 以下いずれかの実務経験3年以上 ・法人営業、SV、ミドル・バックオフィス部門での企画〜運用 ・RPA・VB・VBAのツール開発、SE・PL・PM ・DX推進、PMO、コンサルタント

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【月給32万〜/未経験OK】Indeedプラチナムパートナー!ネオキャリアのWeb広告運用・コンサル

    384~504万

    株式会社ネオキャリア東京都新宿区
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    仕事内容

    総合人材サービスを展開する株式会社ネオキャリアにて、Indeedや求人ボックス、各種SNS広告(TikTok、Instagram、Facebook等)、Google/Yahoo!広告などを活用した採用Webコンサルティング(広告運用担当)をご担当いただきます。 営業と連携しながら、クライアントの採用成功に向けてデータ分析・改善を重ねるマーケティング要素の強いポジションです。営業活動は一切なく、分析や効果改善にじっくり集中できる環境が整っています。 【具体的な業務内容】 ・クライアントヒアリング(営業と同席し、ターゲット像や採用課題を把握) ・求人原稿の作成および改善(「応募したくなる表現」を追求) ・Web広告の運用・効果分析(各種データの分析に基づく予算配分や運用の最適化・改善提案) 【仕事の魅力・就業環境】 ・未経験からどこでも通用するWebマーケティング・広告運用スキルを習得!最初はIndeed等の求人検索エンジンからスタートし、段階的にSNS広告やリスティング広告へと幅を広げられます。 ・年間休日120日(土日祝休み)に加え、在宅勤務制度や勤続報奨金制度、各種特別休暇など大手グループならではの充実した福利厚生が整っています。 ・20代が9割を占める若い組織で、未経験からスタートした先輩も多数活躍中です。

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・学歴不問 ・正社員としての就業経験(3年以上) ・顧客折衝経験(1年以上) ・PCを使用した業務経験(1年以上) 【歓迎要件】 ・広告業界での勤務経験 ・Web広告運用の経験

    事業内容

    採用支援事業、就労支援事業、業務支援・BPO事業など