「岡山/倉敷」オープンポジション
323~514万
株式会社クラビズ
岡山県倉敷市
323~514万
株式会社クラビズ
岡山県倉敷市
採用人事
経理/財務事務
Webディレクター
多様な事業を展開する当社にて、ご経験や適性、キャリアプラン等を考慮し、複数のポジションにて選考いたします。 ※単一職種でのご応募を希望される方は、各求人よりご応募もしくは希望を事前にお伝えください。 ■ポジション想定 ・法人営業(WEB・広告事業等) ・営業部門マネージャー ・オリジナルブランドの提案/販促/企画/商品・生産管理/MD等 ・オリジナルブランドの部門マネージャー ・行政案件担当者(各市町村との連携、案件ごとの進捗管理、イベント企画・運営等) ・WEBディレクター ・マーケティング担当者(社内/対顧客どちらも有) ・人事採用担当 ・経理責任者
<必須条件> ・普通自動車運転免許(AT限定可) ※下記いずれか必須 ・法人営業経験(業界不問)1年以上 ・アパレル・雑貨業界での商品企画・販促経験1年以上 ・アパレル・雑貨業界での商品管理経験1年以上 ・アパレル・雑貨業界での生産管理経験1年以上 ・イベントの主催/企画経験or運営経験 ・WEBディレクター経験1年以上 ・マーケティング経験 ・WEB・SNS広告運用経験 ・マネジメント経験 ・採用に関連する実務経験3年以上 ・経理経験3年以上
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、高等学校、高等専門学校、短期大学、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、専門職大学、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門職短期大学、専門学校
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
323万円〜514万円
一定額まで支給
休憩60分
09:00〜18:00 ・9:00~18:00 ・休憩60分 ※月平均残業時間20時間
有 平均残業時間: 20時間
有
124日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
<給与詳細> ・年収:323万円~514万円 ・月収(基本給):231,000円〜367,700円 ・固定残業代35時間分(48,802円〜77,683円)含む ※時間外労働の有無に関わらず35時間分の時間外手当として支給。超過分は追加で支給します。 ・賞与:年2回 ※計2ヶ月分(前年度実績) ・昇給:年1回 ※1ヵ月あたり0円〜20,000円(前年度実績)
岡山県倉敷市
岡山県倉敷市阿知1丁目5-17 マルカンビル3F
<休日休暇> ・年間休日124日 ・完全週休二日制(土日祝) ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇(時間単位取得可) ・特別休暇(慶弔休暇) ・アニバーサリー休暇 ・産前産後休業 ・育児休業 ・介護休業 ・生理休暇 ・ファミリーサポート休暇 ・母性健康管理のための休暇等 <待遇・福利厚生> ・社会保険完備 ・人事評価制度 ・出産・育児支援制度 ・自社ブランド商品の社員割引制度 ・自社経営飲食店での社員割引制度 ・自己啓発補助(書籍購入補助、セミナー受講等) ・海外旅行補助 ・ほっと倉敷加入 ・服装自由 ・通勤手当(上限20,000円) ・駐車場代補助 ・役職手当 ・家族手当(お子様1人につき3,000円、上限なし)
■トータルブランディング(WEB・デザイン・ブランディング・情報誌・ポスティング) ■EC事業【くらしきぬ】【土と風の植物園】【tatoubi】 ■飲食事業【Cafe&BAR KAG(カグ)】詳しくはHPをご覧ください。
最終更新日:
350~450万
今回は更なる事業成長に向けて人材の活性化を行うべく、採用・教育強化のための募集となります。 はじめはサポート業務からスタートいたしますので、未経験の方も是非ご応募ください。 <業務詳細> ・面談日程調整 ・内定者フォロー ・説明会、インターンシップ準備・運営サポート ・採用関連資料作成 ・採用SNS・ホームページ運用 ・学校とのリレーション構築 ・新卒採用施策の企画・運営 等 ■入社後の流れ: 入社後は先輩社員のフォローのもと、採用事務や日程調整業務からスタート。 将来的には新卒採用の主担当として、学校訪問やインターンシップ企画、採用広報企画など採用業務全般を担当していただくことを期待しています。
<必須条件> ・基本的なPCスキルをお持ちの方 ・普通自動車免許をお持ちの方
設立から70年超、「開発なくして成長なし」の開発精神のもと、 自動車、鉄鋼、建築、工作機械を始め、多くの業界でFA・生産設備を展開しています。 「機械設計」「電気・電子」「熱処理」「精密加工」という4つのコア技術の 更なる進化と新技術への挑戦で、近年では医薬品や環境分野へも進出しています。
700~1000万
【職務内容(仕事内容)】 人事戦略の「策定・判断・運用」全般の責任者として、以下の業務を推進していただきます。 1.データ活用型・IT前提の人事戦略・組織設計の立案 ・人事データ(採用歩留まり、定着率、評価・人件費データ、各種工数等)の集計・分析を通じて、データに基づく要員計画・組織設計を推進 ・定型的な人事業務(手続き・各種申請・集計等)のシステム化・自動化を進め、人事チームが「対話・判断・戦略企画」へ集中できる環境の構築 2.全社採用戦略の指揮・実行 ・店舗(リテール)、海外営業、アトリエ(製造職人)、バックオフィス等、全社採用戦略の策定および採用チャネル・プロセスの最適化 ・今後のグローバル展開拡大に向けた、外国籍スタッフや海外拠点を視野に入れた採用・組織づくりの推進 3.人事制度・評価・報酬の改定および運用 ・事業成長や働き方改革(店舗年間休日の拡大・処遇改善等)に連動した評価・昇給・賞与制度の設計および適正運用 ・従業員エンゲージメント(eNPS)の向上と、現場(店舗・工房)との対話を重視したオンボーディング・定着支援 4.労務・コンプライアンスおよび経営層への提言 ・高リスク領域(採用可否、就業規則変更、労務トラブル等)における最終判断および経営層(管理本部長等)への意思決定サポート 【データで見るジャパンブルーの成長軌跡】 製造から販売までの一貫体制を強みに、売上高・組織規模・店舗網のすべてにおいて着実な成長を継続しています。
<必須条件> ・事業会社における人事部門のマネジメント経験(部長・次長・室長クラス、またはそれに準ずる組織マネジメント経験)とともに、採用・労務・制度のうち2領域以上の実務経験 ・データやITツール(HRTech/SaaS/BIツール等)を活用した人事機能の改善・業務改革に積極的な姿勢 ・経営陣および現場各部門(店舗・営業・製造など)のキーマンと良好な関係を築き、合意形成を推進できる高度なコミュニケーション能力 <歓迎条件> ・店舗ビジネス(リテール、アパレル、飲食、多店舗展開企業)での人事マネジメント経験 ・急成長フェーズや変革期(100名→300名規模への組織スケール期)における人事組織の立ち上げ・再構築経験 ・ビジネスレベルの英語力(海外営業強化やグローバル採用、外国籍スタッフのマネジメントに対応できる方) ・人事データ分析(ピープルアナリティクス)の実務経験 ・採用・労務・人事制度設計・評価運用など、人事業務全般に関する包括的な実務知識
デニム製品の製造・販売、デニム・綿織物の企画製造・販売
320~370万
<業務詳細> ・総務業務の経験を活かしてキャリアアップしたい方 ・決められた業務だけでなく、幅広い業務に挑戦したい方 ・現場や他部署との調整を前向きに行える方 ・将来的に管理職や組織運営に携わりたい方 資格取得や教育研修が充実した環境でキャリアアップができます
<歓迎条件> ・Word、Excel、PowerPoint の基本操作ができる方 ・社内外との円滑なコミュニケーションができる方 ・総務、人事、労務業務の経験のある方
■トランスポーテーション&トラベル部門 ■ICT部門 ■くらしづくり部門 ■まちづくり部門 4つのセグメントで事業を展開。現在47社、従業員数約9,400人を擁する企業グループとして地域とともに発展を目指しています。
500~600万
当社は岡山県を拠点とし、「日本一のだがし売場」を運営する創業70年以上の食品企業です。 本ポジションは、経理、総務などの事務全般を幅広く担いながら、将来的にはヘルプデスク業務や社内PC・ネットワークの管理、システム導入時のサポートなど社内SEとしての活躍も視野に入れたキャリア形成が可能です。 <業務詳細> ・卸売に関する事務作業 ・経理業務全般(請求書作成、経費精算、伝票整理、会計処理など) ・総務業務全般(備品管理・発注、書類管理、外部対応、勤怠・給与処理、他部署連携など) ・社内SE業務(ヘルプデスク業務、社内PC・ネットワークの管理、システム導入のサポートや提案など) ・店舗運営業務(接客・販売対応など他業務担当の方を含め交代で対応) ■入社後: まずは簡単な事務作業や店舗業務を通じて当社の事業や現場への理解を深めていただき、その後は経理・総務業務を中心に、将来的にはシステム導入や業務改善にも携わっていただきます。 ■組織構成: 配属先の経理総務部は部長(50代)、経理担当(50代)、社員1名、契約社員1名、パート1名の5名体制です。
<必須条件> ※以下いずれかのご経験 ・総務事務のご経験 ・経理事務のご経験 ・システム導入、または社内システム担当のご経験 <歓迎条件> ・システム関連の経験・スキル(社内ネットワーク、PC設定、Excel、Access(マクロ))
食品の企画、卸/だがし(なつかし玩具含む)/及び、農産物の直販
450~600万
人事総務業務について幅広く携わりつつ、メインとして以下業務をお任せします。 <業務詳細> グループ会社全体に対して、以下を守る体制・組織を構築・推進いただきます。 ・安全衛生に関する法令を遵守する体制づくり ・ゼロ災に向けた継続的な推進活動 ・安全の仕組み・ルール作りおよび教育 ・社内の安全衛生意識の向上 ・安全衛生委員会の運用
<必須条件> ※下記いずれか必須 ・安全衛生業務に就業された経験 ・安全工学、機械、電気、化学のいずれかの工学系知識 ・フィールドワークに抵抗が無く、事務的な業務経験のある方 ・現場での業務経験(製造・施工・設備など) <歓迎条件> ・安全衛生推進、管理業務経験 ・衛生管理者1種 ※お持ちでない場合、入社後取得いただきます
トラクター用作業機(耕うん爪等)の製造・販売を中心とする「農業機械事業」と、スタートアップへの「モノづくり支援事業」を展開しています。耕うん爪国内シェア1位の技術力を生かし、持続可能な農業やロボティクス分野の社会課題解決に取り組んでいます。
320~500万
KOBASHIグループ全体の経理業務全般を行っていただきます。ご経験に応じて下記業務をお任せいたします。 <業務詳細> ・伝票チェック ・月末支払業務 ・振込業務 ・予実管理 ・仕訳入力 ・給与計算業務 ・月次損益資料作成 ・入出金管理等 ・経理事務業務 など ■社風: 会社は従業員のワークライフバランスを保ち、より働き易い環境づくりを推進しています。 従業員に対しては生産性向上と、新しいことへのチャレンジを求めています。
<必須条件> ・Excel、Wordの基本的な操作ができる方 <歓迎条件> ・簿記3級以上 ・給与計算業務の経験
トラクター用作業機(耕うん爪等)の製造・販売を中心とする「農業機械事業」と、スタートアップへの「モノづくり支援事業」を展開しています。耕うん爪国内シェア1位の技術力を生かし、持続可能な農業やロボティクス分野の社会課題解決に取り組んでいます。
468~564万
弊社の総務課において、以下の業務を将来の管理職候補として担当いただきます。 <業務詳細> ・資金管理及び予算管理等に関する業務 ・現金出納、会計伝票、起業処理等に関する業務 ・損益(P/L)実績取り纏め
<必須条件> ※いずれも必須 ・経理経験(3年以上、業界不問) ・日商簿記資格3級以上 ・PC操作(Excel/Word) ・第一種運転免許普通自動車 <求める人物像> ・前向きでチャレンジ精神のある方 ・協調性をもって業務に取り組める方 <資格> ・第一種運転免許普通自動車 日商簿記検定3級 日商簿記検定2級
・自動車向プラスチック製品の設計、開発および製造
700~900万
フィルム/テープ製品などの加工製造を行う当社にて経理スタッフの業務をお任せします。 日本拠点はもとより海外グループ会社とも連携しながら、企業を支える経理部門の一員として経理業務を行っていただます。 <業務詳細> ・日次処理・現金出納管理/立替経費管理/伝票起票・整理/発注・出荷・売上集計/棚卸資産受払処理/取引先新規登録及び信用分析/支払処理 ・月次処理:月次決算/帳簿締め処理/売掛金滞留分析 ・年次処理:決算業務/税務関係/連結決算 ■組織体制: 現在は課長(60代)、係長(30代)、メンバー(30代)の計3名の方が在籍しております。
<必須条件> ・経理の実務経験3年以上 <歓迎条件> ・上場企業・製造業でのご経験 ・海外子会社の連結決算のご経験 ・IPOのご経験
フィルム・テープ・金属箔・クッション材などを加工し、メーカー向けの機能部品を製造する会社です。 スマホ、車載部品、電池、医療機器、家電などの内部に使われる部材を、打ち抜き・貼り合わせ・精密加工しています。 「熱を逃がす」「絶縁する」「防水する」「光を遮る」「振動を抑える」など、製品内部の重要な機能を支える部品メーカー
300~450万
基礎業務に留まらず、決算・税務・海外連携へ段階的に広げられる環境。働きやすさを土台に、実務を通じて専門性を高め続けたい方に適しています。 <業務詳細> ・日次処理・現金出納管理/立替経費管理/伝票起票・整理/発注・出荷・売上集計/棚卸資産受払処理/取引先新規登録及び信用分析/支払処理 ・月次処理:月次決算/帳簿締め処理/売掛金滞留分析 ・年次処理:決算業務/税務関係 ※日本拠点はもとより海外グループ会社とも連携しながら、企業を支える経理部門の一員として経理業務を行っていただます。 ■業務の魅力: 日次から年次・税務まで一貫関与でき、知識が点ではなく線で身に付きます。 海外拠点とのやり取りを通じ、グループ視点での管理会計感覚も習得可能。 ルーティンの安定運用に加え、課題発見や改善にも関与でき、実務でスキルアップを実感できます。
<必須条件> ・経理の実務経験が1年以上ある方
フィルム・テープ・金属箔・クッション材などを加工し、メーカー向けの機能部品を製造する会社です。 スマホ、車載部品、電池、医療機器、家電などの内部に使われる部材を、打ち抜き・貼り合わせ・精密加工しています。 「熱を逃がす」「絶縁する」「防水する」「光を遮る」「振動を抑える」など、製品内部の重要な機能を支える部品メーカー
435~520万
■業務内容: ・日次業務:現金及び預金の出納管理/仕訳入力/経費精算/銀行対応(手形取引・情報収集等) ・月次業務:支払管理/各拠点の経費監査/固定資産管理/月次分析/予算実績管理 ・年次業務:棚卸(データ集計・棚卸台帳作成)/決算整理(申告書作成・納税)/年度予算策定 ■組織構成: 40代2名、30代3名が所属しております。 ■財務経理課の特徴: 当部署では、業務の効率化に注力し、情報システム課と連携して「予備部品等の在庫管理システム」を構築するなど、業務の合理化および経費削減を推進しています。また、AIの積極的な活用によりさらなる業務改善を図るとともに、属人化の防止と幅広い経理知識の習得を目的に、定期的な担当業務の配置換えを実施しています。 ■環境に対する取り組み: 当社は、事業活動や製品である食品容器を通じて、持続可能な循環型社会を構築するために、「3R+Renewable(再生可能資源への代替)」を推進しています。また、使用済み食品容器を再び食品容器へと生まれ変わらせる取り組みとして、連携企業とともに「瀬戸内資源循環プロジェクト」を推進しており、2027年には水平リサイクルされた食品容器を発売する予定です。 ■当社の強み: <1>業界で高いシェア 業界屈指のリーディングカンパニーとして強嵌合、楽ポンなど、自社オリジナル、かつ競争力ある容器トレーで業界をけん引しています。 <2>財務の安定性◎ 当社は中国銀行・広島銀行の大株主であり、堅実な経営方針による極めて高い自己資本比率を長年にわたり続けています。
<必須条件> ・経理経験をお持ちの方 ※事業会社に限らず、税理士・会計事務所でのご経験をお持ちの方も歓迎します
プラスチック簡易食品容器の製造、販売並びに食品包装資材の販売