奈良【経理・総務】センコーG/年休120日/残業20H/車通勤可/土日祝休
333~408万
ケアテラス株式会社
奈良県奈良市
333~408万
ケアテラス株式会社
奈良県奈良市
財務/ファイナンス
総務
総合介護事業を行う当社にて、経理・総務などの業務を幅広くお任せします。伝票起票からスタートし、将来的には決算業務や社内指導、行政対応など、会社運営の核心を担うゼネラリストを目指せる環境です。 ■経理:伝票起票・審査・整備等の日常業務。将来は顧問税理士と連携した月次・年次決算、社内事業所指導も担当 ■総務・庶務:行政対応や各事業所と連携した会社運営、備品管理等の全般的な実務 入社後は実際のオペレーションから慣れていただき、適性に応じてコア業務を決定。意見交換が活発で非常に相談しやすい部署です。
【必須】■経理の実務経験(伝票起票等) ■普通免許 ■Office(Word, Excel, PPT)操作スキル【尚可】■日商簿記3級以上の資格。経理だけでなく、幅広く事務を担いたいポテンシャル層を歓迎します! 【当社について】東証プライム・センコーグループの100%子会社として強固な経営基盤があります。【働き方】完全週休2日制(土日祝)、残業月平均20Hと私生活を大切にできます。育休取得実績もあり、長く活躍できる環境です。【魅力】会社規模拡大に伴う変革期にあり、多種多様な仕事を経験できます。企業主導型保育園や寮社宅(自己負担有)など、大手グループならではの充実した福利厚生も魅力です。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
333万円~408万円 月給制 月給 223,000円~274,000円 月給¥223,000~¥274,000 基本給¥183,000~¥224,000 諸手当¥40,000~¥50,000を含む/月 ■賞与実績:年2回※業績に応じ期末賞与支給
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
08:30~17:30 1ヶ月単位の変形労働時間制 月間総労働時間173時間30分
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:20時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 基本的には土日祝が休みですが、 新規拠点開設時などに内覧会イベント開催などで土日祝に出勤していただく場合があります。 その場合は、振替休日を取得していただきます。
幅広い世代の社員が在籍。意見交換も活発で、非常に相談しやすい環境です【就業場所の変更範囲】会社の定める事業所
有 難しい場合は事前に相談可能
奈良県奈良市大宮町6丁目3-3 AIG奈良ビル4階
近畿日本鉄道近鉄難波・奈良線新大宮駅 徒歩5分
屋内全面禁煙
有
有
【福利厚生】 ■家族手当(~23歳までの扶養家族) ■資格手当 ■管理者手当等 各種手当あり ■退職金共済 ■センコーグループ従業員持株会奨励制度 ■マイカー通勤可 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(別途、業績に応じた期末賞与の支給可能性あり) ■女性管理職登用実績あり。 ■産休育休(男性・女性とも)取得実績あり。 ■寮貸与制度(貸与物件規定)あり。 ■託児施設(企業主導型保育園「星の子園」)
1名
2回
筆記試験:有
【東証プライム・センコーG/残業20H/新大宮駅5分】■奈良県中心に介護事業を展開、直近5年で売上高2.1倍と急成長中の安定企業。■日常経理から決算、総務まで幅広く携わり、バックオフィスのゼネラリストを目指せます。
【センコーグループの安定性と成長性】 物流大手のセンコーグループホールディングス(東証プライム市場上場)の連結子会社です。安定した経営基盤を背景に、直近5年で売上高は2.1倍と飛躍的に拡大中。事業成長に伴い、管理体制を強化するための増員募集です。 【キャリアの広がり】 日常経理からスタートし、ゆくゆくは決算や法規制対応、総務全般まで、バックオフィスの専門性を多角的に磨くことができます。一社員でありながら、会社規模拡大に向けた変革にも携われるため、社会人としての市場価値を高めたい方に最適な環境です。 【充実の福利厚生】 退職金共済、従業員持株会に加え、企業主導型保育園(星の子園)との提携、さらには自己負担ありでの寮社宅制度も完備。育休取得実績もあり、ライフイベントを大切にしながら、将来を見据えて長く腰を据えて働ける環境が整っています。
〒631-0072 奈良県奈良市二名3丁目952-1
●訪問介護事業●通所介護事業 ●高齢者住宅事業●訪問看護事業
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
900~1150万
■仕事内容 ・人事労務の推進・監督: 実務および監督業務全般(給与、社保、勤怠管理等) ・コンプライアンス・リスクマネジメント: 労務コンプライアンスの徹底、内部統制・監査対応、および教育の実施 。 ・環境・安全衛生管理: 環境体制の運用管理、廃棄物・排水管理、法的届出、安全衛生委員会の運営 。 ・組織開発: MMIの方針とMLJの良さを融合させた組織風土の醸成、エンゲージメント向上 。 ・制度設計: 評価・等級・報酬制度の見直し・運用、規程の改定 。 ・施設・ファシリティ管理: 工場建屋・設備の維持管理、防災計画の策定 。 ・特記事項: デスクワークだけでなく、製造現場に足を運び、従業員の声を拾い上げながら「改善」と「改革」を回せる方を想定しています 。
<必須経験> ■以下全て当てはまる方 ・大卒以上 ・製造業(特に工場や生産拠点)における人事総務(人事労務・コンプラ・環境管理)の実務経験 。 ・プレイングマネージャーとしての牽引力 ・課長・部長クラスのマネジメント経験 ・奈良工場へ通勤可能な方 <歓迎要件> ・人事制度(評価・報酬制度など)の企画・改定・運用経験 ・M&A後のPMI(ポスト・マージ・インテグレーション)フェーズにおける実務、プロジェクト経験 ・労働組合との折衝・協議経験 ・ゼロベースで仕組みを構築・改善していく意欲のある
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360~500万
本社にて、総務グループ以下の業務を担当します。定年後60歳までに正社員であった方は1年ごと、60歳以上で入社された方は半年ごとの契約更新となります。 【総務庶務的なお仕事が中心となります】 ・役員のスケジュール管理 ・備品や建物、車などの管理、手入れ ・会議の資料準備、議事進行 ・各種企業保険の管理 ・社内経費予算の管理、稟議ほか総務業務全般 ・その他、スキルや経験に応じて専門的な業務を担当して頂きます。 ※変更の範囲:奈良本社内業務
【必須】総務の実務経験がある方 【歓迎】中小企業での総務経験者で、幅広く業務に対応された経験のある方
■体型を補正する補整下着・高級婦人下着の製造・販売
400~600万
■内部管理及び営業事務に関する業務 ・顧客管理(新規口座、担当者変更手続き等) ・NISA口座手続き ・契約締結前交付書面、目論見書等の事務手続き ・各種取引伝票のチェック等 ・帳票管理
・証券会社での内部管理業務における実務経験(3年以上) ・証券外務員12種
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550~800万
■内部管理及び営業事務に関する業務全般 ■投資勧誘・営業姿勢のモニタリング及びチェック ■部下の育成
・証券会社での内部管理業務における実務経験(3年以上) ・証券外務員12種 ・内部管理責任者資格
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400~500万
・主に労働法にかかわるお客さまからの問い合わせに対し、 電話やメール、WEB会議などで対応していただきます。 ・社内勉強会や定例MTGにも、リモートで参加いただきます。
必須 社会保険労務士 歓迎 士業事務所等での経験5年以上(顧問対応経験尚可)
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400~500万
具体的には ・ 各種スケジュール調整 ・来客対応 ・会食の手配 ・国内、海外出張手配 ・経費精算 ・名刺管理 ・電話/メール対応 等
・事業会社での勤務経験 ・臨機応変に物事に対応できる能力 ・エクセル、メール、Line 等のコミュニケーションアプリ、オンラインMTG ツール(Teams、zoom など)の基本的な操作スキルをお持ちの方 ・自動車免許
1955年創業、主力製品はダンボール。国内全BOXメーカー(3,000社中)において売上、生産量ともに上位の実績。商品の大きさ・仕様・形状・色にかかわらず、どのような箱も生産可能な設備により強い競争力を有しています。
600~1000万
経理部門の責任者として、IPOに向けて以下の幅広い業務を担当してもらいます。 ■経理部門全体の統括・マネジメント ■現金出納、入金支払い等 ・伝票処理 ■決算業務(決算体制構築含む) ■財務諸表作成 ■税金計算、税務対応 ■予算実績管理業務 ■キャッシュフロー計画等の作成 ■上場準備業務 ■証券会社対応 ■監査法人対応 ■有価証券報告書(一の部二の部)作成 など
IPO業務の経験がある方
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300~400万
【経理総務】 ■振替伝票作成・会計ソフト入力 ■現預金管理・手形管理・売掛金管理・買掛金管理・費用管理 ■振込業務・請求書管理 ■勤怠管理・給与計算・社会保険関連業務 ■書類整理・文章資料作成(Word・Excel) ■事務所内清掃含む庶務全般 ■来客対応・電話応対等
《資格》 ・簿記3級 ・普通自動車運転免許 《経験》 ・経理事務の経験がある方 《人物像》 ・明るい対応の出来る方 ・他部署の方々と円滑なコミュニケーションの取れる方
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300~500万
【職務概要】 総務・経理・人事のバックオフィス業務全体のマネジメント、および経営層・他部署との調整役として、組織運営の最適化を担います。 【職務詳細】 ■部署マネジメント ・総務、経理、人事業務全体の進捗管理 ・部内メンバーの役割管理、指導 ・トラブルやイレギュラー発生時の一次判断 ■経営・他部署との調整 ・経営層への報告、および組織課題に対する提案 ・各部署とのルール運用や例外対応に関する調整 ・社労士等の外部専門家・業者との窓口業務 ■ルール・仕組みづくり ・社内規程の整備、および運用ルールの見直し・改善 ■その他実務 ・車両管理、社内設備管理 ・稟議書等の提出書類の確認、精査 ・年末年始行事の司会進行 ・採用面接、および二次面接前の報告業務 ・助成金申請
【必須】 ・総務の実務経験 【尚可】 ・メンバーマネジメント経験
花卉球根、宿根草、花木苗、草花種子等の生産仕入、輸出入、全国卸売販売、商品企画
400~650万
【職務概要】 同社の経営をより強固なものにすべく、管理部門の労務、人事、総務、法務全般の業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 ■労務管理 ■法務業務 ■各関係者とコミュニケーション(顧問弁護士や社労士事務所等) ■経営関係の必要なレポーティング ■人事評価制度の運用、改善? ■採用活動(新卒・中途) ■福利厚生関連業務 ■総務業務(機器、備品、設備、文書等の管理) ★魅力ポイント★ 家族を大切にしながら、腰を据えて働けます! 皆勤手当や住宅手当、扶養手当など、結婚祝金として10万円以上、お子さんの入学祝金、出産祝、銀婚式など様々な場面で社員の幸せを一緒にお祝いしています。
【必須】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・人事業務の経験をお持ちの方(採用業務経験は必須) ・人材紹介会社での法人営業経験者 【尚可】 ・人事の管理職経験をお持ちの方
建築工事および土木工事を中心に、地域社会のインフラ整備と快適な暮らしづくりに貢献している総合建設企業です。