【茨城/日立】施工管理★年間休日120日/土日祝休み/大手企業と多数のお取引/未経験歓迎/11845
400~550万
飯村機電工業株式会社
茨城県日立市
400~550万
飯村機電工業株式会社
茨城県日立市
空調設備施工管理
その他施工管理/現場責任者
〜水族館・スタジアムの空調設備の施工管理〜 ■施工管理って力仕事?何だか大変そう…という方へ 施工管理は作業員ではありません!現場で働く職人さんをまとめたり、工事のスケジュールや現場の安全、品質などを管理します。また、自分が担当した案件が地図に残り、社会的需要の高い専門技術を身に着けられます。 ■職務内容: 当社は、茨城県に本社を置き、空気調和・換気・給排水衛生設備を取り扱うサーマルエンジニアとして導入・施工・運用保守までを対応しています。管工事施工管理として、茨城県内の設備工事を責任もって行っています。 ■具体的には: 顧客や周辺の住民に対して、会社の代行として安全や品質管理。顧客は大手ゼネコンなど民間が約6割、日立市などの官公庁が約4割です。公共施設・工場等の幅広い案件に対応する可能性があり、100万~1億円規模の様々な工事に関わる可能性があります。工事現場は茨城県内に限るため、出張は原則発生しません。 ■未経験でも活躍できる理由: まずは現場社員の見学から始めていただき、徐々に現場補佐など簡単な業務を担当していただきます。 また、OJTと並行してエアコンの原理/空調基礎/安全関係管理などを一から学べる座学講習もあります。 元トラック運転手や元営業職の方もご活躍されています◎ ■組織体制: 管工事施工管理は約30名在籍しており案件規模により対応人数を変えながら運営しております。 ※目安としては、1億円案件2~3名、数千万円案件1~2名です。 ※現在、書類作成補助を行う現場サポート部隊を育成しており、施工管理職の負担を減らせるよう改革中です。 ■主な施工実績: ◆空気調和・冷暖房設備:茨城県立カシマサッカースタジアム、アクアワールド茨城県大洗水族館、多賀市民プラザ、日立駅 ◆給排水衛生/浄化/防火:多目的温泉プール フォレスパ大子、堀原運動公園、南高野学校給食共同調理場 ◆電気設備:十王浄水場機械室、水木跨線橋道路照明灯 ■成長をサポートする人材育成 社会人としての基本的なビジネスマナー研修はもちろん、担当業務に合わせた専門的な研修や資格取得支援など、成長を後押しするサポートを積極的におこなっています。 お客様のお悩み(課題)を解決するためには、専門的な知識や資格・スキルが必要な場面も多くありますが、入社当初から全てを持ち合わせている必要は一切ありません。仕事に対する誠実な姿勢があれば、誰でもプロフェッショナルを目指し、最前線で活躍することができます。 ■働きやすい環境作り 仕事で最大限の能力を発揮するためには、やりがいを感じられる職場環境と充実した私生活の両立(ワークライフバランス)がとても重要です。 弊社では、社員交流イベントや福利厚生制度を通じて、社員一人ひとりが充実した生活を実現できる環境作りにも力を入れています。 ■当社の特徴 県内トップクラスの実績で地場に根差し、地域に密着した運営を行っております。 創業者の飯村 四郎は日立製作所創業と同時に入社し、定年まで勤め上げました。 そして昭和19年、日立製作所の協力会社として株式会社飯村電工社を設立。 その後、昭和34年に分社独立を果たし、飯村機電工業株式会社が誕生しました。 創業以来、日立製作所とは長くお取引をしています。 また豊富な福利厚生(社員旅行、交流行事など)が充実しており、社内の雰囲気・社員同士の関係性もよい中で事業運営を実現できております。
■こんな方を歓迎! ・地域に密着した企業で働きたい方 ・一生ものの資格を取得したい方 ・自分の携わった仕事で街を支え誇りを持ちたい方
正社員
400万円〜550万円
一定額まで支給
■就業時間:08時30分 〜 17時30分 ■休憩時間:60分 ■時間外労働(平均):30時間
120日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過: 10日 最高: 20日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
<月給> 220,000円~350,000円 <諸手当> ・通勤手当 ・家族手当(扶養人数により10,000円~) ・資格手当(1級管工事施工管理技士取得者は月1万円の手当) ・住宅手当(規定あり) <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル・経験により変動する可能性があります。※適性・前職考慮いたします ■賞与:有(年2回) ※賞与とは別に業績によっての年度末奨励金の支給制度もございます。 ■昇給:有
茨城県日立市
有
■社会保険 完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ■通勤手当:有(上限:40,000円) ■住宅手当:有(規定あり) ■時間給制度あり ■退職金:有
空気調和・換気・給排水衛生設備を取り扱うサーマルエンジニアとして、導入・施工・運用保守まで、お客様の課題解決をトータルサポートします。 ・空気調和対応の大型冷暖房設備システム、クリーンルーム、環境試験システム。 ・給排水衛生、浄化、防火システム。・電気設備システム、制御盤設計製造、遮断機部品製造及び配線。
最終更新日:
500~750万
\化学業界最大手の三菱ケミカルグループ・常に最先端の技術、情報に触れることが可能・平均残業20時間程度・福利厚生や各種制度充実・転勤なし/ ■概要: 同社の中国事業所は三菱ケミカル構内に位置し、グループ全体の設備に携わっています。当事業所は中核拠点であり、各種最新設備/プラントに携わることができます。また構内の案件を担当することが多く、岡山で長く働き続けることが可能な環境です。今回はさらなる事業拡大に向け、プラント電気設備に関する工事管理をお任せします。 ■業務内容: 具体的には、客先との工事計画の立案折衝、見積積算、外注先管理、納期管理、現場の進捗管理(工程・品質・安全)をお任せします。工事種類としてはメンテナンス工事がメインとなっており、実際のメンテナンス業務は社内の専任スタッフもしくは協力会社が行います。計装については分析計のメンテナンス(点検・整備、サンプリング装置の設計、製作) ※ご経験や希望に応じて職種を決定 ※出張は原則ありません。出張が発生するケースとしては、定期修理期間(おおよそ2年に1度)で他拠点の手が回らなくて等のケースの場合に応援で行くイメージです。【変更の範囲:無】 ■就業環境について: 残業は月平均20時間程度です(月や案件により変動はありますが、全体としては20時間程)。残業が少ない背景として、親会社から残業時間を抑制するように指示されている事や、土日休み前提で工期を組んでいる事、月~金で完結する工事がほとんどである点に加えて、勤怠管理の徹底(PCログがとられる→残業は1分単位で支給)やノー残業デー、ICTの活用が挙げられます。 また、福利厚生も手厚く安心して就業できます。週休2日制で、繁忙期の土日出社は多くとも2週に1回程度、振替休日や代休の取得が出来る環境ですので、離職率も低い環境です。 ■研修・育成体制等について: 社内に技術研修センターがあり万全の教育体制が整っています。新人の場合1年~1年半近く導入研修をします。講習費用や試験料の会社負担はもちろん取得による祝儀もあり、全社員が成長出来る環境が整っています。 ■同社について: 業界最大手の三菱ケミカルグループで、同グループのエンジニアリング事業が分社化した企業です。直近での転勤はなく、長期的に腰を据えて就業することが可能です。
【必須】 電気・計装(分析)系 工事の施工管理経験(プラント未経験の方も歓迎/強電力) プラント業界未経験歓迎!
各種プラントの機械、電気・計装、塗装・建築に関するメンテナンスと、プラントの建設や制御システムの開発などのソリューションを提供しています
500~1000万
建築施工管理として、戸建て分譲住宅を中心とした新築工事を担当します。 外注先(約3,000社)の協力業者は同社をよく知る職人たちのため、連携が取りやすく、施工管理がしやすい環境です。 <詳細内容> ・建設現場の現場監督 ・工事のスケジュール管理 ・現場の安全確認 ・予算管理、図面管理 ■業務のやりがい: KEIAIグループの住宅は「高品質だけど低価格なデザイン住宅」が強み。この住宅を完成させるのが施工管理の仕事です。良い住宅をたくさんのお客様に提供する砦となるやりがいと誇りのある業務となります ■就業環境: 【働きやすい環境が整っています】 ・土日休み(完全週休二日制) ・前産後休暇・育児休暇取得者実績多数(復職率100%) ・残業は30時間程度 【効率化による現場支援アプリ】 現地に行かなくても遠隔で進捗が見られる「現場支援アプリ」を使用しています。現場に関係する全ての人とリアルタイムで情報の共有でき、現場管理に必要なことができるため、業務負担・時間の短縮につながっています。 無駄な業務の削減を通して必要な業務に集中して取り組める環境ができています 【頑張りを評価する仕組み】 一棟完成ごとにインセンティブの支給があります。また社内表彰制度などがあり、頑張った分を評価する仕組みが整っています。 (例)未経験入社:5年で650万円の30歳/施工経験者入社2年:800万円の38歳 ■キャリア: 事業拡大につき、さまざまなポジションが発生しやすい環境のため様々なことに挑戦いただくことが可能です。FA(フリーエージェント)制度という、キャリア構築のために所属している部署から希望する部署へ異動ができる制度もございます。 ■同社の強み: 多様化するニーズやライフスタイル、エリアの特性に合った、オリジナリティとクオリティを追求した住まいづくりを実現しています。また「社内責任一貫体制」で 用地の取得/開発/企画/施工/販売という住まいづくりのプロセスに加えて、アフターサービス/リフォーム/買取りなど、住んだ後も責任を持ってフォローすることで顧客にきめ細やかで迅速な対応を可能にしています
【必須】 ・住宅の施工管理経験をお持ちの方 <最終学歴> 大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
ケイアイグループでは、DXコンサル業・総合人材サービス業・不動産仲介事業・リフォーム事業・保証サポート・オーナー向けサービスといった様々な事業を展開しております。
600~1100万
~累計建築戸数世界一の実績!/分業体制◎で安定した働き方を実現/充実したキャリア支援制度/業界を牽引するリーディングカンパニー~ ■グローバルビジョン “「わが家」を世界一幸せな場所にする” グローバルビジョン実現に向けて、世界一幸せな会社を目指しています。 ■職務内容: 主に工業化住宅(集合住宅/シャーメゾン)の施工管理業務全般をご担当いただきます。 契約内容や設計図面を遵守しながら、着工からお引き渡しまで、品質・工程・安全管理を行います。 工事店の手配、職人さんの安全管理、お客様との打ち合わせ、協力会社との折衝・調整、各種検査の立ち合い、周辺住民の方々への配慮など仕事は多岐にわたります。 \同社施工管理の特徴/ ・各現場に専任技術者も配置しており、1つの現場常駐型の施工管理ではございません。 ・設計、積算担当との分業体制も整っているため、施工図修正などの業務もほとんど発生しません。 ・オーナー様に「その地域で本当に必要とされる建物」をご提案、同時に入居者の満足も重要視しシャーメゾンの入居率は98%です。 ■働く環境: ・年間休日129日で、基本的には土日祝お休み、また残業時間は月20~30時間程度です。 ※「シャーメゾンフェスタ」などのイベントにて、ごく稀に出勤いただく事もございますが、振休を取得いただきます。 ・「女性活躍の推進」「多様な人財の活躍」「多様な働き方の推進」をダイバーシティ推進方針の3つの柱とし、従業員と企業がともに持続可能な成長を実践できる環境や仕組みづくりに取り組んでいます。 ・社員一人一人にiPadなどのスマートデバイスを導入し、業務効率・情報共有のスピード向上をはかるなどIT環境が整っています。 ■キャリア制度: ・設計はチーフアーキテクト、現場監督はチーフコンストラクターという社内認定資格があります。認定基準によって認定された者に対し「特別研修費」をさらなる知識・経験を積み、感性を磨くための費用として支給しています。 ■企業行動指針 「人間愛」を根本哲学とする「企業理念」に立脚し、国の内外を問わず、人権を尊重し、全ての法律、国際ルールおよびその精神を遵守すると共に高邁な倫理観)をもって持続可能な社会の構築に向けて牽引します。
■必須条件: ・下記いずれかの資格をお持ちの方 一級建築士、二級建築士、1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士
積水ハウスは、お客様がそれぞれに望まれる暮らしを、自由設計と、先進の技術による、快適で安全安心な住まいで実現します。そしてさまざまな研究開発から設計施工・アフターメンテナンス、リフォームまで、一貫して高い品質、サービスを自社グループで行い、お客様をサポートしています。
350~550万
■概要:建築設備工事の施工管理案件に伴う安全管理指導・書類の確認・パトロール・災害防止協議会の実施などを行っていただきます。又、ISO事務局として、計画・実施・レビューや内部外部監査への対応を行ってもらいます。 ■詳細:空調設備と給排水衛生設備の工事において、協力会社の職人さんが安全に作業をするための現場の安全管理をして頂きます。 ・ISO内部・外部監査のとりまとめ ・年間計画の立案、実施、レビュー ・四半期ごとの管理委員会の段取り ・内部監査員の教育、評価 ・マニュアル、手順書の改定 ■教育、研修:ご入社後はOJTとなります。早い方だと新卒で入社後2年足らずで現場責任者を経験するなど、キャリアアップの機会多数。活かせる資格も多く、社内勉強会の実施や、資格取得奨励金、資格手当などサポート体制が充実しています。 ■空調業界の今後について:空調設備は、10〜15年で更新しないと故障のリスクが高まるため、定期的に更新する必要があります。また、再開発により需要が増えており、建物の建築、ビルの建て替えの際には、空調設備工事や給排水設備が必要になることから、将来性のある業界になります。
<応募資格/応募条件> ■必須要件: ・建設現場における工事安全管理・実務の経験 ■歓迎要件: ・安全管理に伴う建設業での職務経験がある方 ・労働安全衛生法や建設業法など、関連法令に精通している方 ・協調性をもって円滑なコミュニケーションが取れる方 ・未経験の業務にも明るく前向きな対応ができる方
総合設備⼯事会社として、設計、施⼯管理、メンテナンス、そしてリニューアルに⾄るまで充実した製品、サービスを提供しております。
250~300万
■概要:建築設備工事の施工管理(工程管理、安全管理、品質管理、原価管理)をお任せいたします。 ■詳細:主に空調設備と給排水衛生設備の設置工事において、協力会社の職人さんが安全に作業をするための現場の安全管理をしたり、搬入された資材や工事道具の数量や、品質などを管理します。 ■入社後の流れ:工期は数カ月~2年程度となっており、基本的にはご自宅から社用車で現場へ直行直帰となります(自宅から通えないほど遠方の現場は稀です)。工事の状況によって土曜日出勤(休日出勤手当有)が発生しますが、工事が始まったばかりのタイミングや、案件と案件の合間に連休を取得することを推奨しています(長い人で1か月近く連休を取られる方もいます)。平日の残業時間は平均して30時間程度となっています。 ■教育、研修:ご入社後はOJTとなります。新卒採用も行っており未経験者の受け入れ実績もありますのでご安心ください。早い方だと入社後2年足らずで現場責任者を経験するなど、キャリアアップの機会多数。活かせる資格も多く、社内勉強会の実施や、資格取得奨励金、資格手当などサポート体制が充実しています。 ■空調業界の今後について:空調設備は、10〜15年で更新しないと故障のリスクが高まるため、定期的に更新する必要があります。また、再開発により需要が増えており、建物の建築、ビルの建て替えの際には、空調設備工事が必要になります。他にも、空調設備を取り入れられていない小学校等の建物が多数あることを踏まえると、将来性のある業界になります。
<応募資格/応募条件> ■必須要件: ・理系の学部/学科卒業の方 (施工管理・資格取得に向けては先輩社員がフォローしますのでご安心ください!)
総合設備工事会社として、設計、施工管理、メンテナンス、そしてリニューアルに至るまで充実した製品、サービスを提供しております。
400~600万
■概要:建築設備工事の施工管理(工程管理、安全管理、品質管理、原価管理)をお任せいたします。 ■詳細:主に空調設備と給排水衛生設備の設置工事において、協力会社の職人さんが安全に作業をするための現場の安全管理をしたり、搬入された資材や工事道具の数量や、品質などを管理します。 ■入社後の流れ:工期は数カ月~2年程度となっており、基本的にはご自宅から社用車で現場へ直行直帰となります(自宅から通えないほど遠方の現場は稀です)。工事の状況によって土曜日出勤(休日出勤手当有)が発生しますが、工事が始まったばかりのタイミングや、案件と案件の合間に連休を取得することを推奨しています(長い人で1か月近く連休を取られる方もいます)。平日の残業時間は平均して30時間程度となっています。 ■教育、研修:ご入社後はOJTとなります。早い方だと新卒で入社後2年足らずで現場責任者を経験するなど、キャリアアップの機会多数。活かせる資格も多く、社内勉強会の実施や、資格取得奨励金、資格手当などサポート体制が充実しています。 ■空調業界の今後について:空調設備は、10〜15年で更新しないと故障のリスクが高まるため、定期的に更新する必要があります。また、再開発により需要が増えており、建物の建築、ビルの建て替えの際には、空調設備工事が必要になります。他にも、空調設備を取り入れられていない小学校等の建物が多数あることを踏まえると、将来性のある業界になります。
<応募資格/応募条件> ■必須要件: ・施工管理としての実務経験をお持ちの方(経験分野不問)
総合設備⼯事会社として、設計、施⼯管理、メンテナンス、そしてリニューアルに⾄るまで充実した製品、サービス、提供しております。
500~800万
住友林業の戸建住宅のエクステリア及びガーデンの企画提案・設計を一貫してお任せします。 いずれか一部のみではなく、全てに携わる事が出来る魅力があります。 敷地内の造園、門扉、壁、フェンス、ガレージなど、建物以外の外構工事をすべて手掛けます。 ◆お客様と社内スタッフ(設計・営業・施工担当)との打ち合わせを通じてお客様に最適な提案を行います。 ・要望ヒアリング ・プラン提案 ・見積作成 ・プレゼン作成 ・施工管理担当への引継ぎ業務 ※資格をお持ちの方は、業務未経験からもチャレンジできます! ※全国転勤あり、転勤なしの選択が可能。
【いずれか必須】 ・エクステリアプランナーの実務経験をお持ちの方 ・造園施工管理技士、土木施工管理技士のいずれかの資格をお持ちの方
■資源環境事業 国内の社有林事業、ニュージーランドおよび東南アジアにおける植林事業、森林アセットマネジメント事業等 ■木材建材事業 国内外から良質な木材・建材を仕入・販売する流通事業等 ■建築・不動産事業 米国、豪州、東南アジアなどを中心とした事業エリアにおける戸建住宅の建築・販売事業、集合住宅や商業複合施設の開発事業、中大規模木造建築事業等 ■住宅事業 戸建注文住宅事業、戸建分譲住宅事業、賃貸住宅事業、リフォーム事業、不動産管理・仲介業等 ■生活サービス事業
450~650万
〜水族館・スタジアムの空調設備の施工管理〜 ■施工管理って力仕事?何だか大変そう…という方へ 施工管理は作業員ではありません!現場で働く職人さんをまとめたり、工事のスケジュールや現場の安全、品質などを管理します。また、自分が担当した案件が地図に残り、社会的需要の高い専門技術を身に着けられます。 ■職務内容: 当社は、茨城県に本社を置き、空気調和・換気・給排水衛生設備を取り扱うサーマルエンジニアとして導入・施工・運用保守までを対応しています。管工事施工管理として、茨城県内の設備工事を責任もって行っています。 ■具体的には: 顧客や周辺の住民に対して、会社の代行として安全や品質管理。顧客は大手ゼネコンなど民間が約6割、日立市などの官公庁が約4割です。公共施設・工場等の幅広い案件に対応する可能性があり、100万~1億円規模の様々な工事に関わる可能性があります。工事現場は茨城県内に限るため、出張は原則発生しません。 ■未経験でも活躍できる理由: まずは現場社員の見学から始めていただき、徐々に現場補佐など簡単な業務を担当していただきます。 また、OJTと並行してエアコンの原理/空調基礎/安全関係管理などを一から学べる座学講習もあります。 元トラック運転手や元営業職の方もご活躍されています◎ ■組織体制: 管工事施工管理は約30名在籍しており案件規模により対応人数を変えながら運営しております。 ※目安としては、1億円案件2~3名、数千万円案件1~2名です。 ※現在、書類作成補助を行う現場サポート部隊を育成しており、施工管理職の負担を減らせるよう改革中です。 ■主な施工実績: ◆空気調和・冷暖房設備:茨城県立カシマサッカースタジアム、アクアワールド茨城県大洗水族館、多賀市民プラザ、日立駅 ◆給排水衛生/浄化/防火:多目的温泉プール フォレスパ大子、堀原運動公園、南高野学校給食共同調理場 ◆電気設備:十王浄水場機械室、水木跨線橋道路照明灯 ■成長をサポートする人材育成 社会人としての基本的なビジネスマナー研修はもちろん、担当業務に合わせた専門的な研修や資格取得支援など、成長を後押しするサポートを積極的におこなっています。 お客様のお悩み(課題)を解決するためには、専門的な知識や資格・スキルが必要な場面も多くありますが、入社当初から全てを持ち合わせている必要は一切ありません。仕事に対する誠実な姿勢があれば、誰でもプロフェッショナルを目指し、最前線で活躍することができます。 ■働きやすい環境作り 仕事で最大限の能力を発揮するためには、やりがいを感じられる職場環境と充実した私生活の両立(ワークライフバランス)がとても重要です。 弊社では、社員交流イベントや福利厚生制度を通じて、社員一人ひとりが充実した生活を実現できる環境作りにも力を入れています。 ■当社の特徴 県内トップクラスの実績で地場に根差し、地域に密着した運営を行っております。 創業者の飯村 四郎は日立製作所創業と同時に入社し、定年まで勤め上げました。 そして昭和19年、日立製作所の協力会社として株式会社飯村電工社を設立。 その後、昭和34年に分社独立を果たし、飯村機電工業株式会社が誕生しました。 創業以来、日立製作所とは長くお取引をしています。 また豊富な福利厚生(社員旅行、交流行事など)が充実しており、社内の雰囲気・社員同士の関係性もよい中で事業運営を実現できております。
■必須経験、資格など 何かしらの施工管理のご経験(3年程度)
空気調和・換気・給排水衛生設備を取り扱うサーマルエンジニアとして、導入・施工・運用保守まで、お客様の課題解決をトータルサポートします。 ・空気調和対応の大型冷暖房設備システム、クリーンルーム、環境試験システム。 ・給排水衛生、浄化、防火システム。・電気設備システム、制御盤設計製造、遮断機部品製造及び配線。
610~1100万
【業務詳細】 オフィスビル・マンション・工場などを中心とした、管工事の施工管理業務をお任せします。 日本を代表する建築物や、歴史的価値の高い重要文化財、さらには大規模なまちづくりプロジェクトなど、スケール・社会的意義ともに大きな案件に、現場施工管理技術者として携わっていただきます。 ✨本求人のおすすめPoint✨ 【1】売上高1兆円超のスーパーゼネコンで、大型案件に挑戦 東京スカイツリー、東京駅、関西国際空港、大阪城天守閣など、日本を象徴する建築物・国家的プロジェクトを数多く手がけてきた実績がある企業です。 技術的難易度の高い案件が中心だからこそ、「本物の施工管理力」を磨けるフィールドがあります。 【2】空調・衛生設備にとどまらない、設備全体を見渡す経験 プロジェクトによっては、空調・衛生・電気設備を横断的に担当していただきます。 建物全体を俯瞰した設備計画・施工管理に携われるため、将来、設備領域の中核人材として活躍したい方に最適な環境です。 【3】チームで支える、風通しの良い組織風土 多くの関係者と連携する仕事だからこそ、「チームでより良いものをつくる」ことを大切にする文化が根付いています。 新卒・中途の区別なく活躍でき、経験に応じて段階的に業務をお任せしていきます。 【4】働きやすさにも本気|時差勤務・働き方改革を推進 ・最大2時間の時差勤務制度あり ・4週8閉所に向けた働き方改革を推進 ・ICT活用による安全・品質管理の高度化 大規模案件を担いながらも、長く安定して働ける環境づくりに本気で取り組んでいます。 【5】腰を据えてキャリア形成 本店・各支店がそれぞれ管轄するエリア内での勤務となります。 生活基盤を大切にしながら、スーパーゼネコンでの中長期的なキャリアアップを実現できます。
管工事施工管理技士のご資格
・建築事業 オフィスビル、商業施設、マンション、工場、医療・教育施設などの企画・設計・施工 ・土木事業 道路、橋梁、トンネル、空港、港湾、ダムなど社会インフラの建設 ・海外建設事業 アジア・北米・欧州などでの建築・土木工事 ・不動産・開発事業 不動産の開発・賃貸・運営、都市開発プロジェクト ・環境・エンジニアリング事業 再生可能エネルギー、省エネ技術、DX・BIM・ICTを活用した次世代建設
450~800万
【業務概要】 NTTファシリティーズの100%出資子会社として、 既存管理施設の改修工事および新築工事における管工事施工管理をお任せします。 直行直帰が基本の働き方で、移動負担も抑えられる環境です。 【職務詳細】 ・工事の打ち合わせ ・見積書/請求書作成 ・協力会社の手配 ・施工図の作成 ・工程・品質・安全・原価管理 ※担当エリアは県内中心のため、直行直帰がほとんどです。 〈担当物件〉 ・NTTグループ関連施設(通信用建物/社宅/病院/オフィスなど) ・通信設備/データセンター関連設備の改修工事 など ※社会インフラを支える重要施設が中心。 ※工期は最大1年程度で、腰を据えて取り組める環境です。 【おすすめポイント】 ▼働き方の改善が実現可能 ・年間120日/完全週休2日制(土日祝) ・残業月平均16時間/直行直帰可 ・定年60歳/65歳まで再雇用制度あり ▼NTTグループ基準の安定した労務環境 NTT本体の労務基準が適用されており、 無理のない働き方・コンプライアンス遵守が徹底されています。 ▼研修制度・資格支援制度が充実 ◎
・施工管理経験をお持ちでおられる方
通信用建物をはじめ、病院・オフィス・郵便局・米軍社宅・保育園など多様な施設において、 建築工事(改修・新築)・設備工事(電気・衛生・空調)・建物総合管理(運転監視・法定点検)までを一貫して手掛けています。