【大阪梅田/ブランド品バイヤー(買取中心)】日本語話せる方歓迎!賞与3回
430~500万
株式会社K-ブランドオフ
大阪府大阪市北区
430~500万
株式会社K-ブランドオフ
大阪府大阪市北区
仕入/バイヤー
国内外のお客様に向けたブランド品買取・査定業務をお任せします。入社後はOJTで接客から始め、その後査定研修にて査定業務の基礎を習得、社内テスト合格後に査定業務で、半年~1年で査定業務を任されます。 【業務詳細】■ご来店されたお客様へのヒアリング(背景・ご要望) ■品物の状態チェック・査定 ■買取価格の提示とその理由説明(主に日本語) ■価格に関する疑問・不安への対応・交渉 ■規程・本人確認等の法令対応 ■商品管理・売場づくり・店舗運営 ※この仕事は「査定だけ」「レジだけ」ではありません。 言葉を尽くして価値を伝え、納得を積み上げる専門職です。
【想定する方】★日本語での接客・説明・対話ができる方 ◎バイヤー→鑑定・専門職→店長/エリアリーダー→本部企画・教育といったキャリアがあり、実務成果を評価する文化です。 ★こんな方に向いています ・単なる接客ではなく「説明・納得を積み上げる」仕事がしたい ・会話と判断・説明で結果が変わる仕事を求めている ・商品の価値を言語化し、相手に伝える力を磨きたい ・高額商材を扱う責任感・やりがいを求める方
日本語中級
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:有
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
430万円~500万円 月給制 月給 250,000円~330,000円 月給¥250,000~¥330,000 基本給¥210,000~¥290,000 諸手当¥40,000~を含む/月 ■賞与実績:年3回/4.5ヶ月分(夏・冬・決算賞与)
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
10:00~19:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:10時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間115日 内訳:完全週休二日制
入社半年経過時点10日
その他(シフト制)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【手当】 ■出張手当 ■役職手当 ■家族手当(配偶者:月1万5000円、子ども1人:月5000円) ■住宅手当(世帯主の場合、一律支給に加えて月1万円を支給) ■通勤手当(会社規程に基づき支給:オフィスから2キロ以上の通勤の場合支給) 【従事すべき業務の変更の範囲】変更なし
シフト制の為、ご希望日をお伝えいただければ大丈夫です! ※急なお休みや、お子様の行事等での休み希望ももちろんOK!
無
大阪府大阪市北区芝田2-2-5
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
★基本は出社勤務となります。 就業場所の変更の範囲:変更なし
無
有
資格取得支援(リユース検定受験料会社負担/合格者のみ)/社員持株制度
【休日休暇補足】 ■月9~10日休み 2月のみ8日の公休となります。(シフト制) 【福利厚生】 ・服装自由(私服可)・昇給年1回(4月) ・賞与年3回(6月・7月・12月 ※昨年度支給実績3回/4.5ヶ月分) ※業績により変動 ・時間外手当(1分単位で支給) ・買取手当・社員持株会(コメ兵ホールディングス) ・社員割引制度・ウェルカムランチ ・資格取得支援
1名
2回
筆記試験:無
海外ブランドのリユースショップ「BRAND OFF」を国内外で73店舗を展開。2019年12月に業界トップクラスのコメホールディングスのグループ会社である当社はジョイン前から業界では一番早く海外へ出店し20年近くの店舗運営・多店舗展開。
====================================■株式会社K-ブランドオフについて■==================================== 1993年設立。ブランドリサイクル業界でトップクラスのコメ兵グループ傘下として、事業拡大をしております。 出来ない理由を並べるのではなく、どうやったら出来るのかを考え行動し続けることにより多数の失敗を繰り返しながらも毎年成長して います。今後は新規事業にも取り組んでいき、更なる業績拡大を図っています。 ==================================== ■今後の展開について■ ==================================== K-ブランドオフは、今までとは違う全く新しい事業を展開してきました。新中古海外ブランド品の販売のみならず業界では新しい業者間 オークションを展開。それにより商品の流通経路を幅広くしブランドオフの事業を押し上げてきました。ネットや雑誌媒体でブランドモ ールを立ち上げ業界全体の産業構造の変革にチャレンジしていきます。そんな中であなたには是非、そのキャリアを如何なく発揮しマー ケットメイクの一員を担って頂きたいと考えています。
〒921-8013 石川県金沢市新神田2-5-17
東京事務所、国内外58店舗(金沢本店/金沢フォーラス店/銀座本店/名古屋大須店/心斎橋店/四条河原町店//香港/台湾/上海)
ラグジュアリーブランドのバッグ・時計ならびに宝石・貴金属・衣料の小売・買取・卸売事業 上記商品のweb通信販売事業、上記商品のオークション事業
株式会社コメ兵
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
430~500万
国内外のお客様に向けたブランド品買取・査定業務をお任せします。入社後はOJTで接客から始め、その後査定研修にて査定業務の基礎を習得、社内テスト合格後に査定業務で、半年~1年で査定業務を任されます。 【業務詳細】■ご来店されたお客様へのヒアリング(背景・ご要望) ■品物の状態チェック・査定 ■買取価格の提示とその理由説明(主に日本語) ■価格に関する疑問・不安への対応・交渉 ■規程・本人確認等の法令対応 ■商品管理・売場づくり・店舗運営 ※この仕事は「査定だけ」「レジだけ」ではありません。 言葉を尽くして価値を伝え、納得を積み上げる専門職です。
【想定する方】★日本語での接客・説明・対話ができる方 ◎バイヤー→鑑定・専門職→店長/エリアリーダー→本部企画・教育といったキャリアがあり、実務成果を評価する文化です。 ★こんな方に向いています ・単なる接客ではなく「説明・納得を積み上げる」仕事がしたい ・会話と判断・説明で結果が変わる仕事を求めている ・商品の価値を言語化し、相手に伝える力を磨きたい ・高額商材を扱う責任感・やりがいを求める方
ラグジュアリーブランドのバッグ・時計ならびに宝石・貴金属・衣料の小売・買取・卸売事業 上記商品のweb通信販売事業、上記商品のオークション事業
720~1000万
シニア女性向け雑誌発行部数トップシェアのハルメクグループ企業! 創業から50年以上になる『株式会社 ハルメク・アルファ』が発行する通販カタログ『ことせ』での商品企画及びバイイング、マネジメントや組織ビルディングをお任せします。 ターゲットは60歳以上の女性となり、特性にあった商品の開発と調達力が必要となります。 【具体的には】 ・通販カタログに掲載する商品(ハイミセス・シニア女性に求められる雑貨全般。インテリア用品、寝具、日用品、キッチン用品等)のバイイング・オリジナル商品の開発、販売計画の立案、紙面表現方針の決定 ・取引先との交渉 ・自社データや市場トレンド・顧客特性の調査・分析 ・カタログ発信後の追加生産指示や、次シーズンに向けた商品改善、PDCAの実行 など
・生活雑貨(キッチン用品、リビング用品、ヘルスケア・健康グッズなど)のバイイング経験 ・商品企画/PB開発経験 ・組織マネジメント経験
【事業内容】総合通信販売事業 【企業の特徴】ハルメクグループについて 50代からの女性の心豊かな生き方、暮らし方を応援する雑誌『ハルメク』(女性誌実売部数 第1位 ※日本ABC協会発行社レポート)の出版をはじめ、通販事業や店舗事業、文化事業、ヘルスケア事業、アライアンス事業など様々なドメインを持つユニーク企業です。 株式会社ハルメク・アルファは、ハルメクグループの一員でカタログ『ことせ 健康と暮らし』を毎月発行しています。
450~540万
同社のユニバーサルファッションと介護衣料品の販売事業を取り扱う「株式会社ケアファッション」にて、商品の仕入れ・企画開発業務をお任せします。ケアファッションでは、長年大西グループ内で培ってきた衣料品の企画・販売のノウハウを活かしシニアをターゲットとした事業展開を行っています。今回は事業拡大に伴い、仕入れ・企画開発担当として衣料品や雑貨などバイイング業務に対応いただける方を募集します。 <具体的な業務> 事業拡大に伴い、カテゴリー単位での商品仕入、商品企画・開発をお任せします。 ・国内メーカーからの仕入れ業務 ・オリジナル商品の企画開発~生産管理 ・売り切り時や欠品時の在庫コントロール ・展示会視察や店舗視察による市場調査 ・実績分析、トレンド分析 仕入業務を1年以上経験したことがある方(アパレル関連) ※本ポジションについて:持株会社である株式会社大西に籍を置きながら、事業会社「株式会社ケアファッション」へ在籍出向いただく形となります。ただし同社は事業ごとに分社して運営する形式をとっており、待遇や勤務地は同一です。
仕入業務を1年以上経験したことがある方(アパレル関連)
【企業の特徴】 衣料品・雑貨の小売店向けに卸売業を行う在阪の老舗企業グループで、同社は5つの事業会社を束ねる持株会社です。 主には、衣料品・雑貨の総合卸売を行う「大西衣料株式会社」と、小売店向けの店舗什器・備品の販売や店舗設計・施工を行う「株式会社店研創意」を2本柱として事業を展開しています。 創業90周年を超える老舗企業でありながら、社是である『日に月に新たなり』に忠実に、変化や挑戦を歓迎する社風の会社です。
550~700万
店舗、ECによる時計・ラグジュアリーブランド品の買取/国内外への販売、BtoBオークション事業を展開している同社の大阪本社にて、高級時計を中心としたバイヤー業務をお任せします。 「具体的には」 ・自社主催オークションに出品される商品の対応 ・国内および海外の買取会社へのBtoB営業、直販活動 ・仕入れ商品の値付け・検品 ・法人顧客とのリレーション構築および新規取引先の開拓 ※業務を通じて、国内外の幅広いネットワークを活用し、グローバルに活躍できる環境です。
高級時計またはブランド品のバイヤー経験をお持ちの方
・2025年7月 株ギャラリーレアと株デファクトスタンダード(屋号ブランディア)が合併し、始動 事業本部は、エルメス・ロレックス・シャネルなど高価格帯を中心に、主に海外ブランド雑貨・服飾雑貨の販売および買取、インターネット通販(EC)、BtoBオークション事業を展開。実店舗での専門性の高い接客を強みに高級化かつ趣味性の高い逸品の品揃えによりハイエンド層・コレクター層からの高い支持を受けています。
500万~
【仕事内容】 当社は自社自転車ブランド「PROVROS」をはじめ、 自転車・電動アシスト自転車及びサイクル用品の製造・EC販売を手掛けている会社です。 商品仕入れ・開発の知見のある方を募集しております。 家具(OEM商品)の商品企画・仕入れ・調達、生産管理、マーケティングなど、 商品に関わる業務を幅広くご担当いただきます。 <具体的には…> ①商品企画・買い付け 市場調査、展示会での買い付け ※仕様・デザイン決定は専任担当が対応 ② 工場選定・条件交渉 ・工場比較、選定 ・見積取得、単価/MOQ/納期などの交渉 ③発注・生産管理
【必須要件】 ・商品企画、商品仕入れ、企画開発、MD(マーチャンダイザー)などいずれかのご経験 【歓迎条件】 ・家電業界でのご経験(家電に関する知識、技術のある方)
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324~416万
<未経験でも安心の完全反響営業> #業績絶好調!事業拡大に向けて全国採用強化中 #営業デビューしたい方も大歓迎、ノルマやテレアポ、飛び込みは一切なし! #入社後2年間は昇給確約!経済面でも安心できる環境を提供します 9割以上が営業未経験、業界未経験! OJT中心にビジネスマナーから査定方法まで丁寧にお伝えするので心配いりません! お客さまの想いが詰まった大切な楽器を次の時代へ繋ぐ重要な役割をお任せします。 ====== ■お仕事内容 ====== 査定依頼のあったお客さまの自宅へ伺い、査定と買取りをお任せします。 お問い合わせのあったお客様へ訪問するので、自らお客様を開拓することはありません! ========== ■具体的な仕事の流れ ========== ・査定依頼のあったお客様の自宅へ訪問(車で30分~1時間程度の場所に行くことが多いです) ・お客様と会話をしながら依頼の品物を確認 ・ブランド名などを確認して品物を撮影 ・鑑定士へ査定を依頼し金額を確認 ・お客様に買取価格の提示と理由のご説明 ・買取希望の場合、品物を社用車に積み込み ・次の訪問先へと出発(※1日4~5件を訪問) ※買取商品、品数、訪問先によって件数や所要時間は異なります。 ======= ■入社後の流れ ======= 最長1ヶ月のOJT研修で仕事の流れを学びます。 お客様との話し方から査定方法、商品の見極め方までイチから学ぶことができます。 未経験の方でも丁寧にレクチャーするのでご安心ください! OJT期間終了後は、基本は一人で訪問します。 基本的に移動は社用車なので、自分の好きな音楽を聴きながら仕事ができるのは、先輩たちのお気に入りポイントです。 ========== ■将来のキャリアパス ========== 縦だけではなく、横も含めたマルチなキャリアを実現することができます。 事業部長は飲食業や通信業などを経験した後、UNISOUNDに入社。2年後に営業TOPの成績を残し、今は70億円規模の事業統括をしています。 他にも... ・事業部のリーダー、マネージャー、部長 ・国内や海外の販売戦略部門(ECやオークションなど) ・マーケティング部門 ・コールセンター部門 ・海外戦略部門 などなど、多岐に事業を展開しているからこそ自身の頑張り次第で新しいキャリアを拓いていける環境です! 管理番号:c-88968
*学歴・ブランク不問、職種・業界経験不問、社会人未経験の方も歓迎* ■普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)
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330万~
================================= <お仕事内容> 企業様から事故車や災害などでダメージを負った車を買い取る営業です。 ================================= <具体的には> ◎お客様を訪問◎ ・町の板金屋さん ・カーディーラー ・タクシー会社 などへ訪問 ※社用車で周ります※ ▼ ◎車の状態チェック◎ ・買い取ってほしい車を査定するために、車の状態をチェック。 ▼ ◎査定◎ ・車の買取金額を決めていきます。 ▼ ◎金額交渉◎ ・お客様と買取金額を相談。 ▼ ◎成約◎ ・お客様に納得してもらい、買取が決まればゴール!! ========= <入社後の流れ> ========= ・1か月の座学研修やOJT研修 ・社外研修制度あり(希望に応じて) 《研修スケジュール》 1週目:『座学』 ・業界に関すること ・事業内容に関すること ・社内評価制度の勉強 など ▼ 2週目:『OJT研修』 ・先輩社員の商談風景 ・営業の周り方などの研修 ▼ 3~4週目:『営業同行』 ・自身のお客様先へ先輩と訪問 ▼ 2か月目:『晴れてひとり立ち』 ※個人の成長に応じてひとり立ちの時期は異なります。 =========== <将来のキャリアパス> =========== ☆希望に応じたキャリアUP・スキルを身に着けることが可能☆ 例えば、、、 ・キャリアUPを目指したい 『役職』 ∟入社2年目で役職者も目指せる ・スキルを身に着けたい 『営業スキル』 ∟どんなお客様相手にも営業可能なスキル 『車の知識』 ∟業界の知識や市況感 ∟車の査定能力など ∟同業でも活躍できるスキル。 『ビジネス力』 ∟コミュニケーションスキル ∟社内研修・外部研修制度などによるビジネス力の向上 ∟市場価値の向上 など目指すキャリアに応じたスキル習得可能!
・高卒以上 ・数字を追った顧客折衝経験(業界不問) ・29歳以下限定(※長期キャリア形成を図るため) ・普通自動車免許保持 ・経験社数が3社まで(直近、正社員経験があり、営業職・販売職の経験がある方)
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550~550万
【仕事内容】 【年休128日/リユースブランド品のセレクトショップ運営をお任せ】 ※月10日休み/長期休暇も取得可能/転勤なし※ ■業務概要: 「ラグジュアリーとサステナビリティ、その両方をリードする。」 ALLUは、ラグジュアリーアイテムに新たな価値を与えるヴィンテージセレクトショップです。 ストアマネージャーは、 ・顧客へ特別な購買体験を届けること ・ラグジュアリー商材の知識と審美眼を磨けること ・チームを育成し店舗を成長させるリーダーシップを発揮できること ・リユースを通じてサステナビリティに貢献できること ・グローバルに通用するキャリアを築けること これらすべてを実現できる、やりがいの大きいポジションです。 【具体的な業務内容】 ・真贋・商品知識を活かした接客販売サポート ・ブランド服飾雑貨等の買取業務及びサポート ・店舗の売上・利益管理(KPI設計・予実管理・戦略立案) ・商品の入荷、在庫状況の把握、棚卸しなどを通じた適切な在庫管理 ・商品ディスプレイ・店舗オペレーション(開店準備から閉店作業、経費管理、備品管理など、店舗の運営全般を管理)の最適化 ・顧客体験価値を高める接客サービスの向上施策立案 ・スタッフ・育成・評価(5~10名規模のマネジメント) ・顧客体験の最大化に向けた接客・CRM施策の企画実行 ・本部(マーケティング・MD・人事)との連携による施策推進 ・クレーム対応、VIP顧客対応、イベント企画・運営 ■『ALLU』とは: 『ALLU』が扱うのは世界から商品が集まるオークションや、全国のブランド品買取専門店『なんぼや』で買い付けた選りすぐりのリユースアイテムのみです。ラグジュアリーからストリートまで様々なブランドの魅力的なアイテムを取り揃えており、20~60代まで幅広い年齢層の方にご来店いただいています。 ■就業環境:月10日のシフト休で夏季休暇・冬期休暇の長期休暇も取得可能でWLBが整った環境です。
【必要業務経験】 【必須要件】 ・基本的PCスキル(パワポ・Excel) ・ラグジュアリー、セレクトショップ、百貨店、リユース業界などで販売経験2年以上 ・ラグジュアリー、セレクトショップ、百貨店、リユース業界などでのマネジメント経験 【歓迎要件】 ・富裕層顧客・VIP顧客への接客経験 ・英語・中国語などの語学力(インバウンド対応) ・CRM・会員管理システムを活用した顧客育成経験
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427~650万
【9期目にして売上げ300億突破!前年比185%の急成長中ベンチャー/9割が未経験入社なので安心してご入社可能!/半年で主任、1年で係長入社3年で年収1000万など年収UP可能】 ■職務内容:専門業者(買取店や質屋)のお客様へ訪問し、その場で査定・仕入を行います。既存だけでなく新規開拓もお任せしており、割合はおおよそ5:5。お話を聞いて頂ける確率は8割以上、訪問から仕入までは6割の成功率です。 ※1日の訪問件数は5~6件 ※状況に応じて全国各地の展示会に参加 ※営業用に社用車を支給/直行直帰や事前申告での休日利用も可 <ビジネスモデル> 国内の専門業者・個人消費者から中古の宝石を買取→社内で加工→国内外へ販売(仲介業者を挟まないため、仕入れから売れるまで24時間以内) 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■研修体制: (1)貴金属の見分け方、石の種類などジュエリーに触れながら基本知識を習得 (2)社内セミナーで査定スキルを習得 (3)座学・OJT研修で営業ノウハウを習得 (4)研修後は現場配属となり先輩の営業に同行 (5)半年を目安にプロのジュエリーバイヤーへ。独り立ち後も、月1回の面談でサポート ■評価制度:ノルマはなく、仕入量に応じて随時昇給やポジションアップを行います。インセンティブの割合は年収の20%程度にとどまり、基本給がしっかり上がっていきます。年齢や社歴に関係なく、頑張り次第で早期キャリアアップが可能です。 ■当社について:宝石店の営業職として10年以上経験を積んだ代表・辻が、ジュエリーの製造における様々な社会課題に課題を感じて創業。中古の宝石に新たな価値を見出すことを可能にし、中古の宝石の買取→加工→販売という、現在まで続くビジネスモデルを構築。多くのお客様から高い評価を頂いき、全国へ買い取り拠点の拡大、香港法人をはじめとした海外進出も進めています。 ■ジュエリー業界:世界で流通しているダイヤモンドの一部は、紛争地域で採掘され、紛争の武器の資金源になっています。その他、安い賃金での過酷な児童労働、貧困による人権問題、環境破壊等、ジュエリー業界は紛争や貧困層の上に成り立っているビジネスです。当社では、既に世の中に出回っている中古のダイヤモンド・色石をリユースすることで、人・社会・環境に配慮したジュエリーを提供しています。
■必須要件:<第二新卒歓迎><業界未経験歓迎><職種未経験歓迎> ・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 \向上心の高い方、営業として頑張りたい想いの強い方、何かに打ち込んだ経験のある方・打ち込みたい方、コミュニケーション能力に強みをお持ちの方ぜひご応募ください!/
■事業内容: ・色石・ダイヤモンド・貴金属・各種買取り ・ジュエリー加工・リメイク、研磨、リカット ・上記商品の販売、輸出入
350~450万
【仕事内容】 【関西テレビの人気テレビショッピングを制作/バイヤー未経験でも安心/働きやすい環境】 ■職務内容:通販MDとして、商品営業・商品管理・売上管理・売上分析・取引先との交渉・番組制作の一部を担って頂きます。 ■具体的には: テレビで売れる演出を考え、アパレル、美容、食品、家電等、通販番組で売れる商品を探し出します。具体的には、商談会への参加や社内連携等でアプローチを行います。 また、商品の良さを製作スタッフにプレゼンする能力が必要となるポジションです。MDの業務以外でも、番組の制作サポートとして実際に番組づくりにも携わります。ご自身が担当している商品を使用する番組はもちろん、他の番組でも、制作のサポートや収録の立会い等を行っていただきます。 ■配属先:通販事業部6名(男女比=6:4/平均年齢43歳) ■同社の魅力: ・関西テレビ「真夜中市場~ハイヒールの眠れない夜~」「買物生活 ほんでなんぼ?」等の人気番組で商品の紹介を行っております。 ・平均年齢40歳と、平均勤続年数が長く、離職率は低くなっております。近年では20代の若手を積極的に採用しており、安定感もありつつ活発な社風になっております。 ・実質フルフレックス制のような働き方が可能です。7時間×5日間の労働時間を満たせば、自由に業務のスケジュールが可能です。 ・女性は特に働きやすい環境が整っています。育休産休復帰率はほぼ100%となっており、結婚出産を経て戻ってこられた方が多数います。
<未経験歓迎!> ■歓迎条件 顧客折衝経験 ■業種未経験歓迎
■事業内容: (1)テレビショッピング‧‧‧関⻄テレビで放送中の「真夜中市場+ 〜ハイヒールの本⾳でイイすぎます〜」‧「通販スターD aily」などのテレビショッピング番組を制作しています。 (2)WEBショッピング‧‧‧関⻄テレビで放送中の「真夜中市場+ 〜ハイヒールの本⾳でイイすぎます〜」‧「通販スターDai ly」などのテレビショッピング番組で紹介した商品を販売する通販サイト「KTVオンラインモール」を運営しています。