【長野】<営業経験者向け>「脱炭素社会」の実現に向けた住宅営業/水木休み<年休120日>
355~500万
株式会社一条工務店
長野県長野市, 長野県松本市, 長野県上田市
355~500万
株式会社一条工務店
長野県長野市, 長野県松本市, 長野県上田市
建築個人営業
不動産個人営業
【業務内容】 〇展示場に来場されたお客様の接客からプラン提案、資金計画といった契約までのプロセス、さらには契約後の打ち合わせや建築中のフォロー、お引き渡しにアフターサポートまで多岐にわたって担当していただきます。具体的には、 ・展示場での接客、各種見学会のご案内・実施、現地調査・資金計画等のプラン作成、ご提案・ご契約 ・建築計画作成、着工~上棟における建築中フォロー、お引渡し ・アフターフォロー 【入社後の研修などの研修制度】 ◎入社後2週間ほどは自己研修カリキュラムに添ってOJTやオンラインでの研修を実施、当社の住宅営業のための基礎知識や一条工務店のポリシー、実際の展示場における業務を実践形式で学びます。 ◎配属先のフォローアップ研修では、先輩とペアを組みながら、リアルな場でさらに接客スキルを磨くことができます。 ◎建築の基礎知識・資金計画・接客方法について一から学べるコンテンツが揃っており、e-ラーニング等のオンライン教材も充実しています。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・一条工務店は、戸建注文住宅の販売棟数において7年連続で業界No.1の実績があり、直近でも過去最高となる販売棟数を記録し、右肩上がりの堅実な成長を継続しています。 ・一条工務店は、現場見学会・完成現場見学会等で実際の商品を見て、触れて、感じてもらった上で、高い評価をいただいていますので、営業のしやすさが最大の特長です。 ・一条工務店の評価指標は、お客様の夢の実現にいくつ携わったかという3つの明確な評価基準(受注棟数・お客様満足度・公的資格取得)で一人ひとりの成果を公平に評価し、年齢や経験、在職年数に関係なく、昇給・昇格を目指すことができます。 ・評価基準が受注棟数・お客様満足度で、どんなお客様に対しても公平かつ誠実にご提案できる環境があり、お客様に最適なご提案をすることで、信頼関係を築くことが出来ます。 ・一人一人のお客様に真摯に正面から向き合い、お客様の望む家づくりをサポートし、喜んで頂いた時にやり甲斐を味わうことができます。 ※従事すべき業務の変更の範囲:当社業務全般です。
【MUST】 ・高卒以上 ・要普通自動車免許 ・何らかの提案営業経験が3年以上ある方 ※営業や販売の経験がある方歓迎! ※Iターン・Uターン希望者歓迎! 【WANT】 ・同業界(不動産・ハウスメーカー・リフォーム等)での提案営業経験者 ・宅建士・建築士資格保有者優遇 【求める人物像】 ・企業理念「お客様よりお客様の 家づくりに熱心であろう」に 共感していただける方 ・お客様に寄り添った提案がしたい方 ・安定性の高い企業で、腰を据えて働きたい方 ・頑張りや成果を正当評価されたい方 ・自由な社風の中、自己管理ができる方
大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、4年制大学、6年制大学、専門職大学、専門職短期大学、高等専門学校、短期大学、専門学校、高等学校
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
355万円〜500万円
一定額まで支給
07時間45分 休憩75分
10:00〜19:00 ・10:00~19:00 (事業場外みなし労働時間 7時間45分、休憩 75分)
120日 内訳:完全週休2日制、水曜 木曜
・年末年始・有給・慶弔・特別休暇、自由休暇年12日、アニバーサリー休暇 等
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
・月給:279,500円〜 基本給:235,000円〜 営業手当:44,500円〜等を含む/月 ※営業手当は入社時の金額です。入社後の業績により増額あり ※ハウスメーカーで店長など即戦力については、前職年収保証 ※等級・家族・店長(リーダー)・成約・単身赴任手当等が条件に応じ支給されます。 ・賞与年2回 【初年度平均年収】 ・未経験入社1年目:基本給279,500円×12ヶ月=約335万円に、初年度の受注実績に応じたインセンティブが加算され、400万円台後半~500万円程度 【年収例】※車両関連の手当は除く (1)685万円:26歳・年7棟受注・役職なし、月給267,500円 (2)949万円:30歳・子2人・年9棟・主任・店長、月給367,500円 (3)1,317万円:34歳・子2人・年12棟・係長・店長、月給427,500円
当面無
長野県長野市
屋内全面禁煙
・全国約500拠点 (宮城県、群馬県、富山県、石川県、岡山県、高知県、沖縄県内の事業所を除く。) ※希望地を考慮します。 ※詳しい所在地は当社HPをご覧ください。 ※就業場所の変更の範囲:当社事業所全てです。
長野県松本市
屋内全面禁煙
・全国約500拠点 (宮城県、群馬県、富山県、石川県、岡山県、高知県、沖縄県内の事業所を除く。) ※希望地を考慮します。 ※詳しい所在地は当社HPをご覧ください。 ※就業場所の変更の範囲:当社事業所全てです。
長野県上田市
屋内全面禁煙
・全国約500拠点 (宮城県、群馬県、富山県、石川県、岡山県、高知県、沖縄県内の事業所を除く。) ※希望地を考慮します。 ※詳しい所在地は当社HPをご覧ください。 ※就業場所の変更の範囲:当社事業所全てです。
有
・退職金制度、退職金上乗せ制度 ・確定拠出年金制度 ・介護・産育休制度 ・ジョブリターン制度 ・永年勤続(10年・20年)褒賞 ・福利厚生費(一条会/年4万円) ・スポーツクラブ会費補助 ・サークル活動支援費 ・資格取得奨励制度、研修制度 ・家族手当(扶養1人につき1万円/月) ・等級手当(主任格3万円、係長格6万円) ・店長、リーダー手当(1万円~8.5万円/月) ・成約手当(成果に応じて支給) ・住宅手当(当社にて自宅建築した場合) ・特定地域家賃手当(東京都、神奈川県など) ・駐車場手当(月1万円を超える場合、超過分を支給<上限2万円>) ・上記の他、車両賃借料2万円/月 (個人所有車を業務車両として使用する場合) ・ガソリンカード貸与(通勤・業務用/上限3万5000円) ※首都圏、大阪等、一部営業所においては社用車あり。
2回〜
◎トータルな住宅カンパニーを目指して ・戸建住宅事業 ・マンション事業 ・メンテナンス事業・リフォーム事業 ・住宅ローン事業 ・メガソーラー事業 ・海外事業
非公開
最終更新日:
340~600万
\セキスイハイム信越株式会社/ ☆平均勤続年数13.8年・離職率5%と定着率高/福利厚生も充実!研修・サポート体制充実 【職種】 営業職(エクステリア) 【勤務地】 長野県内各地 ※選考時にご希望を伺います (変更の範囲:当社の定める事業所) 【業務概要】 長野県・新潟県にてセキスイハイムブランドのエクステリア営業を担当します。 新築営業がご契約をいただいたお客様への提案営業です。 【業務内容】 住宅を建設予定のお客様に対して、エクステリア(門扉、塀、カーポート、庭造り等)の提案を担当します。 建物や環境に合わせたエクステリアのプロデュースを行い、契約後の施工管理業務まで担当いただきます。 【業務の特徴】 ・住宅そのものの建築に加えて、エクステリアについてもご契約いただけるように、お客様のニーズを掴み、 提案営業を行います。 ・長野県住宅着工棟数 No.1(戸建住宅及び共同住宅の合計)を誇り、高いブランド力が強みです。 出典:株式会社新建新聞社 「2024年度 県内住宅着工ランキング(戸建て・共同住宅)」 ・商品の強み: (1)ユニット工法/ボックスラーメン構造により、高品質・高耐久性・短工期を実現しています。 (2)太陽光発電や蓄電池によりエネルギーの自給自足と、災害時のリスク軽減を実現しています。 【配属部署】 本ポジションは各拠点3~5名の担当で構成されています。 チームワークを重要視しており、メンター制度による人材育成や定期的なミーティングで、各担当の営業活動へのアドバイスを行っています。
【必須条件】 下記いずれかに該当する方 ・対人折衝業務(営業、販売サービス 等) ・施工管理業務経験
住宅の新築・建て替え・インテリア・外構工事などを通じた住まいづくり、暮しづくりと、土地開発による街づくりの総合住宅メーカーです。
350~1000万
JA(農協)提携のもと、住宅の床下無料調査やハウスメンテナンス提案 お客様宅を訪問し、現状報告と必要対策のご提案 同年代のお客様が多く、40代・50代の営業が特に信頼されやすい環境 研修センターでの座学+実技研修後、営業所でOJT(マンツーマン体制)
普通自動車免許(AT限定可) 学歴・職歴不問/未経験歓迎(95%が未経験入社)
個人向け住宅メンテナンス(シロアリ・湿気・耐震補強・リフォームなど) 法人向け衛生管理(害虫・害獣・鳥類などの防除)
330~450万
設計プランの法的チェックや土地の調査、官公庁と打合せ等でお客様と営業職がつくりあげたプランを完璧なものにしていく仕事です。費用計画や部材の発注指示等、建築がスムーズに進むように様々な管理も行います。 建物はグループ会社のセキスイハイム信越にて建てられたお客様のリフォームがメインです。 ■リフォーム対象建築物の調査■設計プランの法的チェック■官公庁との打合せや相談■確認申請業務■工事の費用計画■部材の発注指示など お客様と打合せし、設計プランをつくり上げる仕事は、「リフォーム営業職」が担っています。
【必須】■建築関連の設計経験【歓迎】■建築士資格■申請業務の経験 ※建築関連学科ご卒業の方もご相談ください。 【入社後の受入れ体制】配属先でのOJTを徹底しており、先輩が丁寧にサポートします。全国セキスイハイムグループでの共通研修、会社全体での研修、所属している部署単位での研修等、OJT/Off-JT両面でスキルアップができる環境です。【働き方】フレックスタイム制を活用しながら、お客様との打ち合わせに併せ調整もできため、月平均残業は7.4時間とワークライフバランスを大切にできる環境です。
増築、改築、内部リフォーム、外部リフォーム、エクステリア、造園工事
330~450万
設計プランの法的チェックや土地の調査、官公庁と打合せ等でお客様と営業職がつくりあげたプランを完璧なものにしていく仕事です。費用計画や部材の発注指示等、建築がスムーズに進むように様々な管理も行います。 建物はグループ会社のセキスイハイム信越にて建てられたお客様のリフォームがメインです。 ■リフォーム対象建築物の調査■設計プランの法的チェック■官公庁との打合せや相談■確認申請業務■工事の費用計画■部材の発注指示など お客様と打合せし、設計プランをつくり上げる仕事は、「リフォーム営業職」が担っています。
【必須】■建築関連の設計経験【歓迎】■建築士資格■申請業務の経験 ※建築関連学科ご卒業の方もご相談ください。 【入社後の受入れ体制】配属先でのOJTを徹底しており、先輩が丁寧にサポートします。全国セキスイハイムグループでの共通研修、会社全体での研修、所属している部署単位での研修等、OJT/Off-JT両面でスキルアップができる環境です。【働き方】フレックスタイム制を活用しながら、お客様との打ち合わせに併せ調整もできため、月平均残業は7.4時間とワークライフバランスを大切にできる環境です。
増築、改築、内部リフォーム、外部リフォーム、エクステリア、造園工事
330~450万
設計プランの法的チェックや土地の調査、官公庁と打合せ等でお客様と営業職がつくりあげたプランを完璧なものにしていく仕事です。費用計画や部材の発注指示等、建築がスムーズに進むように様々な管理も行います。 建物はグループ会社のセキスイハイム信越にて建てられたお客様のリフォームがメインです。 ■リフォーム対象建築物の調査■設計プランの法的チェック■官公庁との打合せや相談■確認申請業務■工事の費用計画■部材の発注指示など お客様と打合せし、設計プランをつくり上げる仕事は、「リフォーム営業職」が担っています。
【必須】■建築関連の設計経験【歓迎】■建築士資格■申請業務の経験 ※建築関連学科ご卒業の方もご相談ください。 【入社後の受入れ体制】配属先でのOJTを徹底しており、先輩が丁寧にサポートします。全国セキスイハイムグループでの共通研修、会社全体での研修、所属している部署単位での研修等、OJT/Off-JT両面でスキルアップができる環境です。【働き方】フレックスタイム制を活用しながら、お客様との打ち合わせに併せ調整もできため、月平均残業は7.4時間とワークライフバランスを大切にできる環境です。
増築、改築、内部リフォーム、外部リフォーム、エクステリア、造園工事
330~450万
設計プランの法的チェックや土地の調査、官公庁と打合せ等でお客様と営業職がつくりあげたプランを完璧なものにしていく仕事です。費用計画や部材の発注指示等、建築がスムーズに進むように様々な管理も行います。 ■設計プランの法的チェック■土地の現地調査■官公庁との打合せや相談■確認申請業務■工事の費用計画■部材の発注指示など お客様と打合せし、設計プランをつくり上げる仕事は、「営業職」が担っています。
【必須】■建築関連の設計経験【歓迎】■建築士資格■申請業務の経験 ※建築関連学科ご卒業の方もご相談ください。 【入社後の受入れ体制】配属先でのOJTを徹底しており、先輩が丁寧にサポートします。全国セキスイハイムグループでの共通研修、セキスイハイム信越全体での研修、所属している部署単位での研修等、OJT/Off-JT両面でスキルアップができる環境です。【働き方】フレックスタイム制を活用しながら、お客様との打ち合わせに併せ調整もできため、月平均残業は7.4時間とワークライフバランスを大切にできる環境です。
「家づくり」「暮らしづくり」を通じお客様のお役に立つことをミッションとし、住宅事業は「サービス業」であるという視点で長野・新潟で事業を展開しています。社員全員が「お客様第一」で成果実績を出してきた会社です。
310~630万
注文住宅やリフォームを行う当社で、新築・注文住宅営業/インテリア営業/エクステリア営業/リフォーム営業/施工監理/設計/管理部門/不動産営業など適性にあわせて、ポジションの提案をさせていただきます。 【業績】創業から黒字経営を実現!注文住宅のお引渡しは累計4,760棟を達成致しました! 【評価・受賞】新潟県で、「3年連続注文住宅着工棟数No.1」「木造住宅着工棟数No.1(3階建て以下低層住宅)」達成いたしました。 健康経営優良法人認定制度において5年連続で「健康経営優良法人」の認定を取得。 ★新潟・長野だけでなく、群馬県、富山県にも支店を拡大中です。
≪こんな方のご応募をお待ちしてます≫住宅関係のお仕事に興味をお持ちの方、どの職種が適正かわからない方、専門性を身につけたい方! ★業種・業界未経験でOK!★選考を通して、適性のポジションをご提案! 【魅力】 ・新潟県内で「注文住宅着工棟数No.1」「木造住宅着工棟数No.1」の2冠を達成し、お客様からの厚い信頼と確かな技術力と実績がございます。 ・他社にはない数々の専門チームによる徹底サポートと充実した教育環境により業界・業種未経験の方でも入社後活躍しております。 ・年休125日/福利厚生充実/手当も豊富で働きやすい環境です。
◆次世代省エネ住宅(自由設計)の設計・施工・販売(新潟県内着工棟数トップクラス) ◆中古住宅のリフォーム
310~630万
注文住宅やリフォームを行う当社で、新築・注文住宅営業/インテリア営業/エクステリア営業/リフォーム営業/施工監理/設計/管理部門/不動産営業など適性にあわせて、ポジションの提案をさせていただきます。 【業績】創業から黒字経営を実現!注文住宅のお引渡しは累計4,760棟を達成致しました! 【評価・受賞】新潟県で、「3年連続注文住宅着工棟数No.1」「木造住宅着工棟数No.1(3階建て以下低層住宅)」達成いたしました。 健康経営優良法人認定制度において5年連続で「健康経営優良法人」の認定を取得。 ★新潟・長野だけでなく、群馬県、富山県にも支店を拡大中です。
≪こんな方のご応募をお待ちしてます≫住宅関係のお仕事に興味をお持ちの方、どの職種が適正かわからない方、専門性を身につけたい方! ★業種・業界未経験でOK!★選考を通して、適性のポジションをご提案! 【魅力】 ・新潟県内で「注文住宅着工棟数No.1」「木造住宅着工棟数No.1」の2冠を達成し、お客様からの厚い信頼と確かな技術力と実績がございます。 ・他社にはない数々の専門チームによる徹底サポートと充実した教育環境により業界・業種未経験の方でも入社後活躍しております。 ・年休125日/福利厚生充実/手当も豊富で働きやすい環境です。
◆次世代省エネ住宅(自由設計)の設計・施工・販売(新潟県内着工棟数トップクラス) ◆中古住宅のリフォーム
310~630万
注文住宅やリフォームを行う当社で、新築・注文住宅営業/インテリア営業/エクステリア営業/リフォーム営業/施工監理/設計/管理部門/不動産営業など適性にあわせて、ポジションの提案をさせていただきます。 【業績】創業から黒字経営を実現!注文住宅のお引渡しは累計4,760棟を達成致しました! 【評価・受賞】新潟県で、「3年連続注文住宅着工棟数No.1」「木造住宅着工棟数No.1(3階建て以下低層住宅)」達成いたしました。 健康経営優良法人認定制度において5年連続で「健康経営優良法人」の認定を取得。 ★新潟・長野だけでなく、群馬県、富山県にも支店を拡大中です。
≪こんな方のご応募をお待ちしてます≫住宅関係のお仕事に興味をお持ちの方、どの職種が適正かわからない方、専門性を身につけたい方! ★業種・業界未経験でOK!★選考を通して、適性のポジションをご提案! 【魅力】 ・新潟県内で「注文住宅着工棟数No.1」「木造住宅着工棟数No.1」の2冠を達成し、お客様からの厚い信頼と確かな技術力と実績がございます。 ・他社にはない数々の専門チームによる徹底サポートと充実した教育環境により業界・業種未経験の方でも入社後活躍しております。 ・年休125日/福利厚生充実/手当も豊富で働きやすい環境です。
◆次世代省エネ住宅(自由設計)の設計・施工・販売(新潟県内着工棟数トップクラス) ◆中古住宅のリフォーム
420~600万
国内最大級のネットワークを誇る人材エージェントとして、求職者のキャリアを支援する「個人営業」または、企業の採用課題に向き合う「法人営業」のいずれかを担当していただきます。 「仕事を通じた自己実現」と「私生活の充実」を等しく大切にできる環境で、未経験から年収420万円以上の安定した地盤を築くことが可能です。 【具体的な職務内容】 ご本人の適性や志向を考慮し、以下のいずれかの役割をお任せします。 ■キャリアアドバイザー(個人向け担当) 転職活動のパートナーとして、候補者一人ひとりの理想の未来に向けた伴走支援を行います。 ・カウンセリング:現状の悩みや将来像を丁寧に伺い、最適なキャリア形成の道筋を共に描きます。 ・マッチング:膨大な求人データベースを活用し、希望条件や適性に合致する企業を提案。 ・内定獲得支援:面接の練習や入社前の疑問解消など、不安を拭い去り自信を持って進めるようサポートします。 ■リクルーティングアドバイザー(法人向け担当) 企業の経営層や人事部に対し、事業成長を加速させるための採用コンサルティングを実施します。 ・課題解決提案:経営上のボトルネックを把握し、それに基づいた具体的な採用プランを企画。 ・人材紹介:求める人物像を定義した上で最適な候補者を引き合わせ、組織の強化に貢献します。 ・選考マネジメント:面接設定から条件のすり合わせまで、決定に至るまでの工程をトータルにバックアップ。 【教育・サポート体制】 入社後は専門のトレーニング部署にて、全国の同期と共に基礎知識や折衝ノウハウを学ぶ導入研修を実施します。 人材ビジネスが初めての方でも安心して一歩を踏み出せる体系的なカリキュラムを完備。配属後もチーム全体で支え合う文化があるため、独りで悩むことなく成長できる環境です。 【組織の特色・メリット】 ・充実の休日:完全週休2日(土日祝)で、2025年度の年間休日は123日。オンとオフをしっかりと切り替えられます。 ・ライフステージへの理解:育休からの復職率は100%(2022年度実績)で、男性の取得事例も豊富。変化する生活環境に合わせ、腰を据えて長く働けます。 ・適正な労働時間:月平均残業は29時間程度。無駄な長時間労働を抑制し、効率よく成果を出す働き方を推奨しています。 ・安定した待遇:未経験でも初年度から年収420万円以上を確約。年4回の賞与に加え、実績に応じた昇給機会も豊富に用意されています。 【面接確約条件】 以下の2点を満たす方は、書類選考を免除し、面接の機会を確約いたします。 1. 社会人実務経験1年6ヶ月以上 2. 営業や販売職において、何らかの数値目標を持って取り組んだ経験(業界不問) ※「キャリアアップを目指したいが、プライベートも大切にしたい」という意欲ある方を歓迎します。 【歓迎要件】 ・ワークライフバランスを保ちつつ、プロとしての専門性を身につけたい方 ・安定した経営基盤と福利厚生のもと、中長期的なキャリアを描きたい方 ・自身の貢献が、求職者や企業の未来に直結する手応えを感じたい方
【面接確約の選考基準】 以下の2項目をいずれも満たしている方は、書類選考のステップを省略し、優先的に面接のご案内をさせていただきます。 1. 通算1年6ヶ月以上の社会人としての実務経験をお持ちの方 2. 営業や販売・サービス職にて、何らかの数値目標の達成に向けて取り組んだ経験(業界不問) ※「チーム一丸となって目標へ挑戦した経験」や「顧客の期待を超えるために行動した経験」など、プロセスを大切にされてきた方を高く評価します。 【このような方を歓迎します】 ・強固な経営基盤がある環境で、将来を見据えて長期的に活躍したい方 ・私生活とのバランスを維持しながら、着実に専門スキルを磨いていきたい方 ・一人ひとりの顧客と深く向き合い、直接「ありがとう」と言われる仕事にやりがいを感じる方
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