博多区【電気設備設計】建築設備士/大手組織設計事務所/土日祝休/駅徒歩2分
500~850万
株式会社山下設計
福岡県福岡市博多区
500~850万
株式会社山下設計
福岡県福岡市博多区
建築電気設備設計
大型建築物の設計・監理を行う当社にて、電気設備設計および工事監理をお任せします。官公庁案件から民間のオフィス、病院、学校等、九州圏内の多様な大規模プロジェクトに上流工程から携われる環境です。 ■受変電、照明、強電・弱電設備等の電気設備設計・監理業務 ■AutoCAD、ワード、エクセル等を使用した図面作成・検討 ■工事業者との工程調整、現場での施工状況確認・品質管理 ■省エネ性能や最新技術の導入検討、建築主への技術提案 九州支社が管轄する沖縄・山口を含む九州全域の案件を担当します。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】■建築設備士の資格をお持ちの方■設計または監理の実務経験3年以上■1級電気工事施工管理技士■1現場以上の着工~竣工までの実務経験【歓迎】■一級建築士■電気主任技術者 【必須】建築設備士資格を保持し、一通りの現場フロー(着工から竣工まで)を理解されている方を募集します。3年以上の実務経験を活かし、即戦力として九州の大型案件で手腕を発揮してください。 【働き方】年間休日120日、土日祝休みでワークライフバランスも良好です。祇園駅徒歩2分の好立地。入社直後の残業は抑制されており、大手ならではの安定した環境で長くキャリアを築けます。
建築設備士 必須
高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
500万円~850万円 月給制 月給 300,000円~450,000円 月給¥300,000~¥450,000 基本給¥300,000~¥450,000を含む/月
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
有 コアタイム 有 (コアタイム:有 08:30~17:30)
有 平均残業時間:30時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
九州支社は全体30名。設計監理部(設備チーム)への配属。中途入社者も活躍中。【就業場所の変更範囲】会社の定める事業所
当面無
福岡県福岡市博多区御供所町3-21
福岡市営地下鉄空港線祇園駅
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
無
無
1名
2回
筆記試験:無
【電気設備設計/年休120日/土日祝休】■昭和3年設立、国内トップクラスの組織設計事務所。■官公庁・民間の病院や学校等の大型物件における電気設備設計に携わります。■九州のランドマークを支える技術者へ。
昭和3年の設立以来、組織設計事務所のパイオニアとして数々のランドマークを手掛けてきた山下設計。九州支社においても、地域に根差した大型プロジェクトを多数手掛けています。 【本求人のポイント】 ■圧倒的な実績と信頼:官民問わず多様な建築物に携わることができ、設備設計者として希少性の高い経験を積むことが可能です。病院や学校など公共性の高い物件が多く、社会貢献度を実感できます。 ■技術者としての誇り:建築設備士としての知見を最大限に活かし、省エネや快適性を追求した最先端の設備設計に携わわれます。着工から竣工まで一貫して関わることで、建物に命が吹き込まれる瞬間に立ち会えます。 ■安定した就業環境:完全週休2日制(土日祝)で、年間休日は120日。プライベートと仕事の両立を支援する制度も充実しており、腰を据えて長く働ける環境です。入社直後の残業抑制など、受け入れ体制も万全です。 ■UIターン歓迎:九州圏内全域の案件を扱っており、福岡に腰を据えて、九州全域の街づくりに貢献できます。資格と経験を活かし、次世代のインフラを支えるやりがいを感じてみませんか。
〒103-8542 東京都中央区日本橋小網町6番1号
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
700~1250万
~建設業時価総額一位/60歳一律役職定年の廃止(67歳まで60歳到達時の年収を維持可能)年休123日/働き方改革を徹底推進中~残業30時間程/完全週休二日制/福利厚生充実~ ■担当業務: 流通店舗事業部門、建築事業部門いずれかに配属となり、同社が施工建築する商業施設やオフィスビル、物流施設、医療・介護施設、工場などの電気・給排水衛生・空調換気などの設備の商品選定、企画、設計を担当して頂きます。 ■業務詳細: ・施主との面談・打ち合わせ~設計内容の詳細確認、企画提案、概算見積、実施設計、積算、工事監理 ・ZEB提案等の環境対応物件の提案から施工までの総合管理 等 ■物件について: 店舗、複合商業施設、オフィスビル、医療施設、介護施設、物流施設、工場、共同住宅、病院(100~200床前後)、データセンター等 (幅広い案件がございますので、ご経験とご希望に合わせて現場を配置いただけます。また、現在は工場・物流倉庫・病院等の案件が増えておりますので、ご経験をお持ちの方には優先的に配置をする可能性がございます。) ■業務の魅力: ・同社が扱う複合商業施設や医療施設や物流施設などの大規模物件など幅広い建築物に携われます。 ・DX×働き方改革を推進しており、本人の希望や適性能力に応じた職務配置・業務改革を会社全体で取り組んでおります。 ■キャリアパス: ・中途新卒関係なく管理職を目指せる正当な評価体制を敷いています。年に6回以上の面談を行い、目標設定、評価フィードバック実施。 ・35歳~40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境です。 ■就業環境: 業界最大手としてコンプライアンスを遵守するために、高い基準での就業管理体制を取り、ワークライフバランスに力を入れています。業務スケジュールに合わせて自宅テレワークと出勤を併用した勤務形態を推進しております。 ・残業時間:平均30時間/月 程度 ・育児休業最長3年、子の出生1人につき100万円支給 ・年間休日123日、積立有給あり ※その他ワークライフバランスをサポートする制度多数有り(福利厚生項目参照) ■勤務地に関して: 全国転勤が発生する職種と勤務地を限定した職種での採用形態がございます。ご本人の希望を考慮して希望職種を選択いただけます。
<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・設備設計のご経験をお持ちの方 ■歓迎資格: ・1級電気施工管理技士 ・1級管工事施工管理技士 ・建築設備士 ・一級建築士 ・設備設計一級建築士
私たちは「人・街・暮らしの価値共創グループ」として、お客様と共に新たな価値を創り、 活かし、高め、人が心豊かに生きる社会の実現を目指します。 そして、お客様一人ひとりとの絆を大切にし、 生涯にわたり喜びを分かち合えるパートナーとなって、永遠の信頼を育みます。
600~1000万
【業務内容】当社が手掛ける賃貸マンションを中心に、事務所・ホテル・倉庫・商業施設・店舗などの設備設計業務全般を担当いただきます。業績好調につき、体制強化に向けた増員での募集です。 建物のライフサイクルコストを考慮し、お客様にとって最適な機能・品質を検討し採用していきます。社内の様々な専門家と協働し、設計業務を進めていただきます。将来的には組織マネジメントの立場でのご活躍も期待しています。
【必須】■建築設備設計(電気、機械は問わず)の業務経験をお持ちの方 ≪歓迎≫◇一級建築士の資格 ◇設備設計一級建築士の資格 ≪求める人物像≫各部署(建築設計部門/工事部門/営業部門など)や外部設計事務所と連携を取りながら横断的に仕事を進めていける方が理想です。 ≪当社の強み≫全国に設計・施工部門に数百名の建築技術系社員がいるゼネコンで品質・技術に強みあり。自社オーダーメイド型のマンション建築が多数、その他事業用施設の建築にも注力しています。様々な建物を通して、設備設計のご経験を活かして、やりがいを感じて働けます!
■アパート、マンション、商業施設、テナントビル、医療福祉施設等の建設業務、 入居者斡旋等の不動産仲介業務及び建物管理、賃貸借契約管理等の不動産管理業務、不動産用地開発、不動産売買
420~600万
官公庁から民間まで幅広い建築物の電気設備設計・監理を行っている当社にて、電気設備設計・監理業務をお任せいたします。未経験の方でもCAD操作から丁寧にお教えしますので、安心してスタートできる環境です。 ■電気設備設計(基本・実施設計):受変電・幹線・動力、電灯・コンセント、情報通信、防災設備等の計算・配置設計・仕様書作成 ■工事監理業務:施工図のチェック、現場での施工状況立会い、品質確認、検査対応 ■対象:官公庁、オフィス、病院、学校等の大型建築全般 ■エリア:九州圏内(沖縄、山口含む) ■使用ソフト:AutoCAD、Word、Excel等充実した教育環境あり【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】■1級電気工事施工管理技士■1現場以上の着工~竣工までの実務経験■AutoCAD、Word、Excelの基本操作が可能な方【尚可】■3年以上の実務経験■一級建築士、建築設備士の資格をお持ちの方歓迎! 【働き方】完全週休2日制(土日祝休)、年間休日120日、残業代別途支給とワークライフバランスを重視できる環境です. 入社直後は残業もほとんどなく、スムーズに業務に慣れていただけます。【教育体制】図面作成はCADを使用しますが、経験が少ない方でも苦手意識がなければ丁寧にお教えします。実力次第で正社員登用のチャンスもあり、腰を据えて専門性を高めたい方に最適な、非常にやりがいのある環境です!
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450~850万
お店づくりにおける店舗設備の冷凍設備設計・施工管理業務を担当して頂きます。【具体的には】スーパーマーケット、ドラッグストア等の新規出店及び既存店舗改修に際する店舗設備工事(ショーケース、冷凍冷蔵設備 など)において、エンジニアとして機器選定・設備設計を行い、発注工事会社の施工管理業務、工事品質チェック、工程管理、引渡しを担います。また、顧客・現場の建築/設備/内装の協力会社とのやり取り等、共に店舗作りを行う各所との調整も行います。◇製品:冷凍冷蔵ショーケース、冷凍設備、陳列什器、セキュリティ製品設置、等(建物の改変を伴う業務は含んでおりません)※その他労働条件の備考へ仕事内容補足有
【必須】1級または2級管工事施工管理技士をお持ちの方【魅力】工期が約1~2週間がメイン(長くて1ヶ月)、フレックスタイム制度もあり、腰を据えて長く安心して働き続ける事ができる職場環境です。 【魅力】フルフレックスタイム制の利用者も多く、シェアオフィスや在宅勤務も活用できる環境です。【働き方】受注案件にもよりますが、工期は半年程度(うち、現場業務は1~2カ月程度/直行直帰可能)。担当エリアを中心に新店・改装問わず、複数の物件を管理します。各エリアに担当がいますので、エリアをまたいだ遠方の案件の担当は基本的にございません。
■スチール家具全般の製造・販売 ■産業機械その他の製造・販売 ■金属製建具取付工事の請負 ■建築業に関わる付帯工事・設計・製造・販売 ■商品陳列機器その他の製造・販売 他
470~1000万
原子力発電所(玄海原子力発電所、川内原子力発電所))の電気設備更新や次世代炉建設に向けた、電気工事設計および施工管理業務。機器配置・配線設計から据付計画、材料手配まで、大規模プロジェクトの最前線で工程 をリードします。【詳細】当社納入プラント設備更新工事・次世代原子力発電所建設工事に係る各種プラント設備(タービン、発電機、変圧器、開閉装置、各種制御盤、配電盤等)の機器配置設計、配線設計、据付工事計画、電気工事材料の手配業務に従事頂きます。初期計画~工事完遂まで数年要する大規模プロジェクト。上長サポートのもと課内2~3名のチームでご担当。
【必須】電気設計や電気系工事に関わる実務経験 【歓迎】電気工事施工管理技士(2級以上) 【働き方】■残業時間:月平均23時間■出張:有 頻度:2~3回/月、期間:2日程度) 【想定されるキャリアパス】まずは配属課のミッションに応じ、原子力関連工事に関わる基本技術検討・整備、自動化・省力化等の技術開発(建設技術課)、原子力発電所工事の機器配置設計、配線設計、据付工事計画等の業務(建設設計第一課、建設設計第二課)に従事して頂きます。その後は、能力や適正に応じて、原子力プラント、火力発電プラントに係る工事設計業務、現地施工管理業務等に従事頂くことを想定しています。
重電システム、産業メカトロニクス、情報通信システム、電子デバイス、家庭電器などの製造・販売
630~900万
【募集概要】 建物の空調・衛生・電気設備を対象に、基本設計から実施設計、工事監理までを担う設備設計ポジションです。設備システムの計画立案や負荷計算、機器選定などの技術検討に加え、官庁協議や関係者調整を通じてプロジェクト全体を前に進めます。 【担当業務】 入社直後にお任せする業務 ・空調、衛生、電気設備の設計(基本設計、実施設計、工事監理) ・設備システムの計画立案、負荷計算、機器選定 ・配管、ダクト、電気経路の検討、取り合い調整 ・諸官庁協議を含む社内外関係者との調整 ・上記に伴う資料作成、図面作成、3Dモデル作成 など ――――――――――――――――――――――― 【雇用形態】正社員(入社日は毎月1日) 【給与想定】 想定年収630〜900万円 昇給あり:年1回 賞与あり:年2回 【勤務時間】 8:30〜17:30(コアタイム 10:00〜15:00のフレックス制度あり) 【休日休暇】 ・完全週休2日制(土日)、祝日 ・年末年始、夏期休日 ・年次有給休暇(10〜20日) ・特別休暇(勤続10年目:7日/20年目・30年目:14日) ・慶弔休暇 など 【福利厚生・制度】 ・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 ・退職金制度(退職給付企業年金) ・住宅貸付金制度、財形貯蓄制度、慶弔金給付金、グループ保険 ・社宅、単身寮(入居条件あり) ・社員食堂、診療所、カウンセリングサービス など 【受動喫煙対策】 ・屋内原則禁煙(喫煙専用スペース等あり)
【必須要件】 ・四年制大学卒業以上 ・設備設計の実務経験5年以上 ・下記いずれかの資格を保有 ・一級建築士 ・建築設備士 ・電気主任技術者 ・建築設備関連の同等の国家資格 【選考プロセス】 書類選考 ⇒ 面接(1〜複数回)⇒ 内定 【応募書類】 履歴書・職務経歴書 icon 換気設備設計 icon 発電設備設計 icon 配電設備設計 icon 照明設備設計 icon 電源設備設計 icon 受変電設備設計 icon 給排水衛生設備設計 icon 電気設備設計 icon 空調設備設計 icon ホテル空調設備設計 icon ホテル電気設備設計 icon 公共施設電気設備設計 icon マンション電気設備設計 icon オフィスビル電気設備設計
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500~1200万
【公共案件中心の安定企業で、施工管理部門を牽引】 LED照明の更新、空調設備、キュービクル、太陽光発電など、 省エネ関連工事を幅広く手がける企業です。 取引の9割以上が官公庁案件で、病院や学校、自治体施設などの 社会インフラを支える大型プロジェクトが中心です。 安定した受注基盤のもと、管理職候補としてご活躍いただける方を募集しています。 ―――――――――― ■想定年収 800万円~1,200万円 年収例 ・820万円 45歳 入社1年目 課長 ・1,059万円 49歳 入社2年目 部長 賞与年2回に加え、決算賞与の支給実績あり。 経験や実績を踏まえ、優遇いたします。 ―――――――――― ■業務内容 電気設備工事における施工管理業務をお任せします。 ・協力会社への発注、打ち合わせ ・工程表の作成および進捗管理 ・資材や機器の手配 ・予算、品質、工期、安全の統括 ・各種検査、第三者検査の立会い ・完成図書の作成 ・各種届出書類の作成 ITツールの導入を積極的に進めており、 施工管理の効率化と業務負担の軽減を推進しています。 ―――――――――― ■キャリアパス 入社後は当社の管理フローや案件特性を習得。 徐々に担当範囲を広げていただき、 将来的には部門の中心人物としてマネジメントや人材育成にも携わっていただきます。 ―――――――――― ■勤務条件 ・正社員(管理監督者) ・勤務時間 9:00~18:00 ・想定年収 800万円~1,200万円 ・月給 578,000円~908,000円 ・昇給あり ・賞与年2回+決算賞与 ―――――――――― ■休日休暇 ・完全週休2日制(土日祝) ・年間休日125日 ・GW、夏季、年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇 ―――――――――― ■福利厚生 ・社会保険完備 ・通勤手当 ・家族手当(18歳までの子1人につき月10,000円) ・退職金制度 ・役職手当 ・資格手当 ・単身赴任手当 ・再雇用制度(65歳まで) 社会インフラを支えるやりがいと、 管理職としての裁量あるポジション。 安定と成長の両立を目指す方をお待ちしています。
■応募要件 ・施工管理経験(電気、建築、土木いずれか)または電気工事経験 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 歓迎条件 ・元請け企業での施工管理経験 ・官公庁案件での取りまとめ経験 ・1級、2級電気工事施工管理技士 ・第一種、第二種電気工事士
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520~650万
業務は、経験やスキルにより判断します。 (採用者には、当面の間、OJTとしてベテラン層育成指導者と一緒に業務を行っていただきます。) 【変電所等の設計関係業務】 ■変電所等の新設や電気設備機器の増設・取替等に関する設計 ・電気設備機器等の配置(レイアウト)設計 ・基礎構造(耐震含む)設計 ・電気絶縁(耐塩)設計 ・接地設計 ・電力ケーブルのサイズ・仕様の設計 ・電気設計図面作成(CADによる) ■現地調査、試験等における施工・安全管理 ・電気設備調査 ・地質調査 ・測量調査 ・コンクリート(基礎、杭)の健全性調査 ・土壌の電気抵抗測定調査 ・騒音測定調査など
【必須】 電気設備または建築・土木分野の設計実務経験 基本的なPCスキル(Word, Excel) 【歓迎】 特別高圧以上の電気設備設計、または建築設計の実務経験 CAD(AutoCAD等)の作成経験 建築士、電気・土木・建築施工管理技士などの資格
・電力輸送設備の保守及び補修 ・電力輸送設備に係る調査、試験及び設計 など
600~850万
~日立グループ/売上高1000憶円以上/業績好調/元請け9割以上/バイオ医薬プラントや製剤プラント等の産業プラントに強み/土日祝休み/福利厚生・手当充実~ ■担当業務:【変更の範囲:会社の定める業務】 当社において、工場やプラントにおける電気/計装設備などの設計・積算をお任せ致します。具体的には下記のような業務をお任せ致します。 ・クライアント、自社設計部門から工場の新規建設、改修に伴う、電気/計装設備の検討、設計図、見積書、提案書の作成 ・竣工後、クライアントへ引き渡す際の試運転および調整の確認・立合い(設計性能検証時) ■同ポジションの魅力: 一般的なゼネコンはエンジニアリング会社や設計事務所が作成した設計図をもとに業務を行うことが多いですが、当社はエンジニアリング部門を抱えているため、提案・基本構想といった上流工程から顧客と会話をしながらプロジェクトを推進することが可能です。その分、予算・スケジュールなどトータルで管理を行わなければならないため大変でもありますが、やりがいでもあります。 ■当社の魅力: ・労働環境改善への取り組み 各部門で残業時間の制限目標を設定しております。設定している時間内で残業時間が守られているか月ごとに管理しており、経営会議等で議題に出して、どうすれば少なくできるのか全社的に取り組んでおります。 また、健康管理時間というものがあり、大幅な残業時間を記録した場合は注意喚起がなされます。プライベートと仕事を両立できる働き方が可能です。 ・元請け案件多数/円滑、柔軟なプロジェクト遂行 約7,8割が元請け案件です。設計~施工管理~保守サービスまで自社で抱えることが多く、プロジェクトを一気通貫で円滑に、柔軟に遂行することが可能です。「外注さんと意思の疎通が図れていなかった」「軽微な変更も時間がかかる」といった業界特有の問題も起こりにくい体制です。 ・分野横断的な知見と経験を積みスキルアップが可能 医薬・食品工場や病院のクリーンルームなど、横断的に各分野のプロジェクトに関わることができます。まずはこれまでのご経験に応じた分野でご活躍いただき、将来的に幅広い分野の知見を得てスキルアップしていただくことが可能です。
■必須条件 ・機電系に関する何かしらの業務経験をお持ちの方(目安5年以上)
日立プラントサービスは日立グループの一員として、産業プラント、公共インフラを支える生産プロセス、 電気・空調・水処理施設などの企画、設計、建設からメンテナンスそしてリニューアルまで一貫して提供し、 お客さまの課題解決と快適な社会の実現に貢献しています。
750~1100万
■業務内容 再生可能エネルギー設備(太陽光発電所・蓄電所)の建設プロジェクトにおいて、電力系統への連系点を中心に特別高圧の受変電設備、送電線の設計、またパワーコンディショナ(PCS)等の交流側の電気設備のエンジニアリング業務全般を担当していただきます。 ■具体的な業務内容 特別高圧の受変電設備・送電線の基本設計・詳細設計 特別高圧受変電設備(一部高圧含む)の単線結線図検討、レイアウト検討 変圧器、開閉器、保護継電器等の主要機器の仕様策定および選定 ケーブルおよび送電線のルート・サイズ選定(発電所内および自営送電線) 電力会社・行政機関との技術協議 電力各社との系統連系協議(連系検討回答に基づく技術要件のすり合わせ) 経済産業省産業保安監督部への工事計画届出書の作成支援および対応 所轄行政との技術基準適合性の確認および保安規定に関する協議 調達・建設フェーズの技術支援 電気工事サブコンの選定・評価支援、見積仕様書(RFQ)の作成 メーカー図書の査読(変圧器、GIS/AIS、配電盤等) 保護協調検討、各種計算書(短絡容量、電圧降下等)のレビュー 現地での試運転調整(コミッショニング)および使用前自己検査の立ち会い 副担当として主担当サポートを複数案件しながら、学んでいっていただくことも可能です。(給与等別途相談)
・電気設備の設計、または当該相当の実務経験 ・電気工学の基礎知識を有し、単線結線図(SLD)を読解・作成できること ・英語でのコミュニケーションに抵抗がない方 (※英語能力は必要ありません。翻訳・通訳はサポートいたします。)
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