【内装建材ルート営業】育休実績/チームワーク重視/地元勤務/有給消化10日以上
380万~
黒崎産業株式会社
富山県富山市
380万~
黒崎産業株式会社
富山県富山市
建築アフターサービス/フィールドエンジニア
建築法人営業
その他営業
内装を美しく見せる建材を、既存取引先の家具・建具制作会社へ提案する地域密着型のルート営業です。お客様のニーズをヒアリングしながら最適な商品を提案し、信頼関係を築きます。先輩のサポート体制も充実。 【具体的には】既にお取引のある家具・建具の制作会社様へ、内装建材をご提案します。用途をヒアリングしながら、長持ちする建材やデザイン性の高い商品など、お客様のニーズに合わせて様々な商品をアピール。入社後はまず先輩に同行してお客様先をまわり、営業の流れや扱う商材を覚えることからスタート。一通り身についたら先輩から担当を引き継ぎ、本格的に営業活動を開始します。【業務内容の変更範囲】当社業務全般
【必須】普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎】営業経験(業界不問)/接客・サービス業の経験 【魅力】先輩の同行からスタートし、段階的に業務を引き継ぐ丁寧な育成体制で、営業未経験の方も安心してスキルを習得できます/ルート営業が中心ですが、新規提案などやりたいことを応援する風土があり、自分のアイデアを形にできる環境です/北陸三県で事業展開し、拠点間で提案について相談し合うなど横のつながりが強く、チームで成長できる職場/残業削減や業務効率化などにも積極的な環境です
第一種運転免許普通自動車 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
380万円~ 月給制 月給 260,000円~350,000円 月給¥260,000~ 基本給¥230,000~ 固定残業代¥30,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(前年度実績3.5カ月)
会社規定に基づき支給 上限:24,500円/月
08時間00分 休憩60分
08:30~17:30 1年単位の変形労働時間制 年間の総労働時間2040時間 1日あたりのみなし労働時間:9時間0分
無 コアタイム 無
有
無 事業場外みなし労働時間制 固定残業代の相当時間:20.0時間/月
年間110日 内訳:日曜 祝日
入社半年経過時点10日
その他(月1~2回土曜出社(午前))
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■就業時間:月平均残業時間10時間(繁忙期は30時間ほどあり。働き方改革で残業時間は年々減少中) └朝礼のため8:15から出勤あり(月4回程度)※一律始業前朝礼手当:5000円 ■モデル年収: 【26歳・中途入社2年】年収350万円(月給24万円+賞与) 【31歳・中途入社4年】年収420万円(月給27万円+賞与)
無
富山県富山市塚原184番地1
JR高山本線富山駅
屋内全面禁煙
富山駅より車で約15分
【就業場所の変更範囲】当社が定める就業場所
無
有
【福利厚生】 ■退職金共済加入 ■退職金制度(勤続3年以上) ■定年一律60歳 ■再雇用制度(上限65歳) ■車通勤OK(無料駐車場あり) ■交通費支給(規定あり) ■昇給あり 年1回(7月)※実績による 前年度実績:3% ■賞与あり 年2回(6月・12月)※実績による 前年度実績:3.5ヶ月 ■通勤手当:月上限2万4500円(会社規定による)
2名
2回
筆記試験:有(SPI)
【地域密着型ルート営業/内装建材】国内トップクラスメーカーの販売代理店として昭和11年創業◎既存顧客中心の提案営業で、チームワークを大切にしながら地元で長く働ける環境
【企業からのメッセージ】私たちは、壁・床・家具などに使われる内装建材を扱う国内シェアトップクラスメーカーの販売代理店として、昭和11年から建材・化成品・化学品を提供してまいりました。信用第一を掲げ、お客様との心のふれあいを常に心がけながら、時代によって変化するニーズに応え、顧客満足度向上を追求しております。当社の営業所は北陸三県に展開しており、いずれも20代・30代を中心に活躍中です。拠点間でも提案について相談するなど横のつながりが強いのも特徴で、最近では若手が主体となって会社づくりに関するプロジェクトを実施し、残業の削減や業務効率化など、若手ならではの目線で職場を改善しています。また、男女ともに育児休業取得実績があり、最近では3ヶ月取得した男性社員もおります。一人ひとりのライフスタイルを尊重し、地元で長く働ける環境を整えています。営業として前線で頑張りたい方も、管理職を目指す方も、それぞれの希望に応じたキャリアを築けます。仕事を通じて発想力や提案力を磨き、周りのメンバーと刺激を与えあいながら成長したい方からのご応募をお待ちしております。
〒920-0211 石川県金沢市湊3-62
富山営業所・福井出張所・東京営業所・津幡倉庫・アトリエコブ(石川)
当社は建材・化成品・工業薬品を提供する専門商社です。建材部門では業界販売シェアNO.1のアイカ工業株式会社の北陸最大級の販売代理店として化粧板や接着剤などを販売。北陸三県で官公庁・建設関連など800社以上に提供しています。
東邦瀝青株式会社・ウェルビア株式会社・KUROSAKI HOLDINGS株式会社
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
最終更新日:
365~500万
当社が受託する公共施設(県・市町村の施設)の運営管理および自治体、企業向け営業業務。 ・自治体(県・市町村)への提案営業 ・公共施設運営に関する企画・提案 ・入札・プロポーザル案件の情報収集 ・入札関係書類の作成・提出 ・行政担当者との打ち合わせ・折衝 ・受託施設の運営管理 ・現場スタッフとの連携・調整 ・各種報告書の作成 ・施設運営に関する改善提案 社用車があります。(AT車) ビルメンテナンス業界経験者の方、大歓迎。 業界経験がなくとも営業経験のある方歓迎します。 基本的に転勤はほぼありません。ある場合は、北陸3県。 転居を伴う転勤の場合は、本人の意思確認を必ず行います。 当社は「健康経営優良法人2024」(大企業部門)認定企業です。 福利厚生が充実しています。
・営業(法人・個人)経験のある方 ※営業経験がなくても、対人折衝能力(対顧客)のある方。 ・一般的なPCスキル(Word,Excel,powerpoint) 【求める人物像】 ・社内や社外でコミュニケーションをとりながら仕事を楽しめる方 ・幅広い年齢層とのコミュニケーションをとるのが得意な方
ビル総合管理、警備、旅行、情報通信機器販売・工事・保守・ソフト開発・派遣等、PFI事業、指定管理者業務、図書館業務。 北陸銀行の関連会社として設立。創業以来、建物の維持管理やセキュリティの分野で独自のノウハウを培ってきました。 施設管理・警備・清掃などのビルメンテナンス業務を始め、今では通信・システム業務、旅行・商事関連業務などのサービス業務に至るまで、非常に幅広い分野の事業を展開しています。
260~280万
「やりたいことがわからない」という方に最適な環境。携帯ショップでの販売からスタートし、将来は営業やコーディネーターなど多様なキャリアパスを選択可能。充実した研修と月1回のキャリア面談でサポート★ 【具体】入社後は研修を経て主に大手携帯キャリアショップでの接客・販売・事務作業などを担当。将来的には本人の希望・適性・会社状況を踏まえて、(1)人材営業(2)人材コーディネーター(3)一般事務など、多様なキャリアを選択可能。 【サポート体制】入社後3ヶ月間はマンツーマンでフォロー。月1回以上のキャリア面談で、あなたの「なりたい未来」を一緒に考えます。
【人物像】人と話すのが好きな方/オンオフのメリハリをつけて働きたい方/新しい知識・スキルを身につけたい方/キャリアに悩んでいる方/特別なスキルや経験は不問 【魅力】未経験からスタートできる充実の研修制度!9割の先輩が未経験からのスタート/残業月平均10~20時間程度と働きやすい環境/希望休取得OK、有給休暇取得率100%でプライベートも充実/キャリアチェンジ制度あり!販売職から営業・コーディネーターなど多様なキャリアパスを選択可能/スキルアップを会社がバックアップ
労働者派遣事業、有料職業紹介業
700~900万
営業統括責任者(候補)として、当社の医薬品・物流・環境事業を統括していただきます。 【具体的には】 ・営業会議の運営・各事業部営業活動の分析・改善・営業担当者・管理職への指導・育成・営業活動の強化、現場全体のレベルアップ・経営陣への営業報告・提案 ★営業活動だけでなく、現場全体の改善・仕組みづくりも担っていただきます。
【必須】 ・営業部門のマネジメント経験・営業戦略の立案・実行経験 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎】 ・営業部長または営業責任者の経験 ・複数部門の統括経験 ・営業改革・組織改革の経験 ・物流、メーカー、商社、医薬品業界での経験
一般貨物自動車運送業、一般及び産業廃棄物並びに特別管理産業廃棄物収集運搬事業 産業廃棄物中間処理業、一般乗合旅客自動車運送業、倉庫業
540~760万
✨業界未経験からIT/DXの専門知識と提案力を習得し、市場価値の非常に高い営業パーソンへ成長できます。 ✨専門チームやエンジニアとの連携体制が整っており、チームで案件を進めるため安心して挑戦可能です。 ✨完全週休2日制(土日祝)やNo残業デーを導入し、残業月30-40h程度で仕事とプライベートの両立を実現します。 今の営業スタイルのまま一生続けるのは難しいかもしれない。そんな想いを抱えていませんか。 単なるモノ売りから抜け出し、企業の経営課題を根本から解決する存在へ。KDDIグループの圧倒的な事業基盤のもと、日本の働く未来を一緒につくっていきませんか。 ━━━━━━━━━━━━━━ ✨ 顧客の経営課題を解決 DXで働く未来を変える ━━━━━━━━━━━━━━ 人手不足などの課題を抱える中堅・中小企業に対して、通信インフラやスマートデバイス、オフィス環境から福利厚生までをワンストップで提案します。多様な商材を組み合わせることで、顧客ごとの潜在課題に応じた本質的なDXソリューションを提供し、企業の成長と働きがいの向上を支えます。 ━━━━━━━━━━━━━━ 🚀 一人じゃない安心感 チームで進める営業スタイル ━━━━━━━━━━━━━━ まずはKDDIサービスをご契約中のお客様を引き継ぎ、丁寧なヒアリングで信頼関係を構築します。新規提案や専門的な案件でも、社内の専門チームやエンジニアが強力にバックアップ。 一人で抱え込まずチームで成果を目指す文化があるため、IT業界未経験の方でも安心してチャレンジできます。 入社後は17営業日におよぶ集合研修で基礎から学べる環境をご用意しています。 ※入社時に17営業日、東京本社にて集合研修があります。 (変更の範囲)会社の定める業務 【職場環境】 ・支店は支店長を含め7名のアットホームかつ精鋭な組織で、東京本社や近隣支店ともスムーズに連携しています。 ・完全週休2日制(土日祝)で年間休日は120日以上、毎週水曜はNo残業デー、金曜は推奨デーを実施しています。 ・全社員にLTE PCやスマートフォンを貸与しAI活用を推進。えるぼし認定や日経スマートワーク経営調査3つ星を獲得し、育休復職率9割以上と抜群の働きやすさです。 ・オフィスは富山駅徒歩圏内の日進富山ビルにあり、アクセスや周辺環境にも恵まれた立地です。(原則、公共交通機関での通勤を想定しています。) 【募集背景】 日本の経済を支える中堅・中小企業では、人手不足や業務効率化といった課題が深刻化しています。 通信を軸としたオフィスソリューションで「はたらく未来を変えていく。」というミッションを掲げており、企業のDX推進ニーズの急増や事業拡大に伴い、新たな仲間を募集します。
【必須条件】 ・営業経験3年以上(対法人・個人、取扱商材は問いません) ・入社時に17営業日、東京本社での集合研修に参加可能な方 ・普通自動車運転免許 【歓迎条件】 ・IT、通信業界での実務経験 ・リーダーシップやマネジメント志向をお持ちの方 【こんな方におすすめ】 ・単なる商品の販売ではなく、お客様の課題に深く寄り添う提案を行いたい方 ・専門的な知識を身につけ、変化する市場で長く通用する価値を高めたい方 ・個人の成果だけでなく、チームで協力しながら大きな目標を達成することに喜びを感じる方 新しい挑戦を歓迎する環境で、企業の働く未来をアップデートしましょう。
お客様の課題に寄り添い、「はたらく環境」をワンストップでご提供 中小企業の「はたらく未来を変えていく。」 日本にある法人の99%以上を占める、中小企業。 人手不足など、課題を多く抱える中小企業に対し、オフィス環境・インフラ環境の整備など、ワンストップでお困りごとを解決することで、お客さまの「はたらく未来を変えていく。」ことがミッションです。 はたらく環境は、企業の競争力や、社員のはたらきがいにも関わる、経営の重要事項といえます。
400~470万
在宅鍼灸マッサージサービスの利用を希望される方へサービスを届けるため、介護施設やケアマネジャー様との窓口としてご活躍いただきます。(ゆくゆくは、、事業所の数値管理やメンバーのマネジメントをお任せします。) 【業務内容】 ■ヒアリングとサービスの訪問・提案 ・ケアマネジャーから、担当している利用者の困りごとをヒアリングします。 ・困りごとに合わせ、痛みを和らげるためのマッサージや鍼灸などの訪問施術サービスを提案します。 →具体的に:「マッサージを必要としている方がいる」「このような症状でも利用できる?」といったご相談に対応しながら、サービスのご案内や利用開始までのサポートを行います。 ■プロモーション活動の企画・実施 ・サービスをまずは知ってもらうために、パンフレットの案内だけでなく、施設での「お試しイベント」や楽しい「レクリエーション」などの企画・提案も行います。 【営業スタイル】 ■訪問件数: 1日20件前後 ■1件あたりの面談時間: 5分?10分程度・挨拶回り ■既存営業(約8割) / 新規営業(約2割) ◆おすすめポイント◆ ■同社は東証グロース上場企業として、超高齢社会において需要が急拡大している「在宅マッサージ」の分野を牽引するパイオニアです。 ■業界では珍しく年間休日最大125日(完全週休2日制)。入社直後から特別休暇5日間が付与されるなど、業界内でも際立って高い休日数が魅力です。 ■上場企業ならではの安定した労務管理と、入社1ヶ月後のフォロー面談など豊富な研修・サポート体制が整備されています。 ■商談のような堅苦しい営業ではなく、ケアマネジャーさんや施設との信頼関係を築いていく営業であることが魅力です。 ■残業もほぼなく、頑張りや成果は、インセンティブや昇給などでしっかり還元しています。 ■同業他社における副業でなければ、原則として副業を行うことができます。
【必須要件】 ■普通自動車運転免許(AT限定可) ※下記いずれかのご経験がある方 ■営業経験をお持ちの方(業界不問) ■サービス業・飲食業などの(店長経験者・顧客接客経験がある方) ■介護・福祉業界の経験者 ■マネジメントのご経験がある方
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374万~
賃貸管理戸数29年間トップを走る当社。時代と共に働き方も変化しています。個人/法人向け営業職の"今"を知る。採用/現場をお招きし徹底解剖するリクルート限定のWEBセミナーです【申込締切】8/17 (月) 23:59まで 【日程】8/19(水)19:00-20:00 @オンライン実施 顧客の大切な土地を後世に受け継ぐことを大事にし売込みではなく、資産コンサルとして選ばれ続け高いリピート率も誇っています。法人営業部門も1つの柱として急拡大。顧客・時代の変化に伴い当社の働き方も変化していっております。個人/法人営業で活躍している方もお招きし魅力や変化を徹底解剖していきます。【詳細ページ】作成中
【応募意思/経験不問】未経験から不動産業界に転職したい方/大東建託の理解を深めたい方 【注意事項】本求人へのご応募は、企業への直接応募とはなりません。ご応募いただいても、キャリアシート・職務経歴書等の個人情報が企業へ共有されることはありませんのでご安心ください。セミナー終了後に、セミナー参加いただいた方向けに求人をご紹介させていただきます。そちらからご応募されますと通常通りご選考が開始されますので予めご注意ください。
土地活用の企画・立案から賃貸物件の設計・施工、賃貸建物の入居者斡旋・運営・管理までトータルサポート。管理する賃貸建物は127万戸(事業用含む)、賃貸住宅完工棟数は年間5,234棟、仲介件数は年間34万1,304件と、業界トップクラス。
500~750万
顧客や自治体・企業に対して工事(進行や費用を含めた)提案を行い、案件を獲得する仕事です。将来的な部長の後継者候補として、数年かけて経験を積んでいただきます。ノルマや飛び込み営業は一切ありません。 【具体的には】■顧客(国交省、自治体、民間企業)との関係構築 ■協力会社様とのリレーション維持 ■公共工事の入札関連書類の作成および入札行為の実施 まずは営業部長に同行し、関係者の顔と名前を覚えてもらうことからスタート。将来的には提案~進捗フォローまでをお任せし、営業部長の右腕として、国交省や協力会社様との関係性を引き継いでいただきます。
【必須】土木・建設業界でのご経験 これまでの現場経験を活かして営業に挑戦したい方も歓迎しており、営業スキルは入社後身に着けることが可能ですので、ご安心ください。 3年以上時間をかけて、営業部長から既存顧客との関係をしっかりと引き継ぎます。入社時点での経験にもよりますが、最初は現職の営業部長に帯同したり、営業事務関係の仕事を覚えるところからのスタートになる想定ですので、営業未経験の方でも活躍できる環境があります。 【当社の働き方】転勤はなく、残業時間は月14時間(全社平均)で、年休126日、平均有給取得日数11日!黒部に腰を据えて勤務可能です。
■総合建設業(土木、建築) ■フロンティア事業(海外事業、DX事業、指定管理事業)
374万~
本当に働きやすい環境、知ってる?大東建託が挑む働き方改革と新しいキャリアの形を徹底解剖!この日限りの特別なセミナーです。ぜひご参加ください。【申込締切】8/17 (月) 23:59まで 【日程】8/19(水)19:00-20:00 @オンライン実施 ■本求人へご応募いただくと、セミナーへの参加申し込みが完了します。後日、視聴URLをご案内いたします。■応募意思・経験は不問。顔出し・名前公開も不要ですので、お気軽にご参加ください。■セミナー終了後、選考ご希望の方には、申し込み方法を別途ご案内します。 【詳細ページ】作成中
【応募意思/経験不問】未経験から不動産業界に転職したい方/大東建託の理解を深めたい方 【注意事項】本求人へのご応募は、企業への直接応募とはなりません。ご応募いただいても、キャリアシート・職務経歴書等の個人情報が企業へ共有されることはありませんのでご安心ください。セミナー終了後に、セミナー参加いただいた方向けに求人をご紹介させていただきます。そちらからご応募されますと通常通りご選考が開始されますので予めご注意ください。
土地活用の企画・立案から賃貸物件の設計・施工、賃貸建物の入居者斡旋・運営・管理までトータルサポート。管理する賃貸建物は127万戸(事業用含む)、賃貸住宅完工棟数は年間5,234棟、仲介件数は年間34万1,304件と、業界トップクラス。
400~700万
【未経験でも提案しやすい商材】学校法人や官公庁へ環境に配慮した自社製品「スーパーハウス」の新規営業、代理店向け提案営業、ユニットハウスの提案営業、既存顧客へのレンタルハウスの提案及び販売、官公庁や法人への提案営業、お問合せのあったお客様への反響営業、スーパーハウスは株式会社ナガワが提供するユニットハウスブランドで現場での廃材がほぼゼロの環境配慮型、入社後は研修と先輩によるマンツーマンOJTで提案から契約締結・フォローまで習得、日々の努力次第で早期ステップアップ可能、訪問社数は1日5~10件程度、当初は先輩同行で商材知識・商談方法を学ぶ、実力評価制度で早期キャリアアップ可能、入社7年で所長になった例あり、営業所単位で売上目標達成を目指しチームで協力、商材は建設現場の仮設オフィス・店舗・倉庫・イベントスペース・待機児童施設・応急仮設住宅など社会貢献性が高い
業界・職種未経験OK ※普通自動車運転免許(AT限定可)
ユニットハウスやシステム・モジュール建築(プレハブ建築)の設計・製造・販売・レンタル、建設機械・資材の販売・レンタル、リフォーム・土木工事など
400万~
■リフォーム完成後の戸建住宅・マンションの点検/アフターサービス業務。※点検に付随してリフォーム案件を受注するといった営業業務はなく、お客様満足度/対応数/お客様からの声を聴いた改善案等が評価軸です 【具体的には】当社がリフォーム施工した住宅・マンションを訪問して、定期点検(3カ月、12カ月)やスポット対応(軽微な補修や業者手配)などのアフターサービス業務をお任せします。アフターサービスと施工管理を兼務する会社が多い中、当社はアフターサービス専任でご担当いただきます。軽微な修繕でないものに関しては工事業者への発注業務を行います。※建物側の改変は伴いません。(変更の範囲:当社業務全般)
【必須】■建築現場での就業経験(施工管理/大工/多能工) 【歓迎】□ハウスメーカーや工務店のアフターサービス業務経験 □リフォーム営業経験 ★2025年度の正社員平均年収は510万円/最高年収830万円 ★24時間対応のお客様センターがあり、お客様からの直接のお電話はなし ★社用車1人1台完備で、駐車場は会社負担(上限有) ★事務作業は社用携帯から報告可能なので、事務作業で帰社する必要なし →結果的に残業時間は平均20時間程度/月と無理なく長期就業が可能な環境です!
■事業内容:注文住宅事業、新築そっくりさんリフォーム事業 ■商品:J-アーバン、J-レジデンス、戸建新築そっくりさん、マンション新築そっくりさん