【大手グループコンサルティングファーム】ITコンサルタント_製造領域
500~1350万
🏭大手グループコンサルティングファーム🏭
東京都新宿区
500~1350万
🏭大手グループコンサルティングファーム🏭
東京都新宿区
システムコンサルタント
汎用機プロジェクトマネージャー
PMO
•製造DX領域において、顧客のDX推進・業務効率化の提案及びその実現を実担当として、顧客と折衝して進めていく •エンジニアリングチェーン、スマートファクトリーにおけるシステム構築(PLM、デジタルツインなど)
■下記いずれかの条件に該当する方 ・システム構築(PLM、スマートファクトリー関連)の経験 ・ビジネス/ITコンサルタントとしての経験※Sierや事業会社の経験でもOK ・事業会社における全社的なDX推進、PLM導入、スマートファクトリー関連システムの導入、製造業業務改革の経験
500万円〜1,350万円
休憩60分
09:00〜18:00 全社で在宅勤務制度を導入しており、出社/リモートのハイブリッド勤務が可能です (出社想定日:入社日初日、月一定例部会、その他必要時)
職位により要相談 昇給制度有
東京都新宿区
最終更新日:
500~2000万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅製薬・自動車・航空・金融・公共など多様な業界に向けたDXプロジェクトを上流工程から一貫してリードする ✅SAP等の基幹システム導入や、クラウドインフラ(AWS, Azure, GCP等)の設計・構築・運用を推進する ✅「Lumada」や生成AI、IoTなどの先端技術を活用し、顧客の業務改革や新規ビジネスの創出を支援する ✅官公庁向けのサイバーセキュリティ提案や、スマートファクトリー化など社会的影響力の大きい開発を実行する ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・担当者クラスから本部長クラスまで、職責と成果に応じた明確なキャリアパスと報酬体系が整備されている ・数十〜数百人規模の大型プロジェクトでのマネジメント経験を通じ、高度なPL/PMへと成長できる ・技術力だけでなくコンサルティング力も養われ、将来的にはITアーキテクトや事業企画、経営企画へも挑戦可能である ・グローバル企業向けインフラ刷新など、希望や適性に応じて海外案件に関わるグローバルなキャリアも視野に入る ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収は500万円~2000万円(本部長クラス等は最大3000万円)と、実力やポジションに応じて高く評価される環境である ・フレックスタイム制度や裁量労働制度が導入されており、業務状況に合わせた柔軟で自律的な働き方ができる ・在宅勤務やサテライトオフィス勤務制度が整備されており、東京や大阪など勤務予定地にとらわれない柔軟な対応が可能である ・完全週休二日制(年間休日126日)や24日間の年次有給休暇など、プライベートを大切にできる制度が充実している ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・社会インフラ、金融、防衛、医療など、国家や人々の生活を根底から支える極めて公共性の高い事業に貢献できる ・日立グループが持つ圧倒的なアセットと先端技術を駆使し、業界全体を変革するようなダイナミックな提案が可能である ・単なるシステム開発にとどまらず、「業務×IT」の両面からクライアントの経営課題に深く入り込んだソリューションを提供できる ・各業界のトップ企業と強固なパートナーシップを築き、新しい社会インフラを共創していく大きなやりがいがある ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・世界100カ国以上で事業を展開し、約32万人の従業員を擁する日本屈指のスケールと安定した事業基盤を持つ ・エンタープライズパッケージソリューション本部や金融デジタルイノベーション本部など、高度な専門組織が連携して価値を生み出す ・労働組合による働きやすい環境づくりが徹底されており、社員の挑戦を後押しする研修やキャリア支援制度が豊富である ・大規模な組織でありながら、社内副業やリスキリングなど、個人の自律的な成長と多様な働き方を許容するオープンな風土がある ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるポジション例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅【PM/PL】製薬・医療機器向けSAP導入や、航空業界の業務刷新、自動車メーカーのDXを牽引するプロジェクトマネージャー ✅【フロントSE/ITアーキテクト】産業領域のデータ活用基盤構築や、メガクラウドを活用したITインフラ開発リード ✅【サービス開発/コンサルタント】金融業界向けの生成AIを活用した新規事業開発や、顧客協創によるDX推進コンサルタント ✅【セキュリティ】官公庁やインフラ企業をサイバー脅威から守るセキュリティシステムの企画・提案・設計のプロフェッショナル
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・各募集ポジションに応じたシステム開発、インフラ構築、またはITコンサルティングの深い実務経験 ・顧客の経営課題や「As Is/To Be」を的確に分析・文書化し、解決に向けたロードマップを描ける論理的思考力 ・社内外の多様な専門家(エンジニア、営業、顧客の経営層など)を巻き込み、プロジェクトを前進させる高いコミュニケーション能力 ・先端技術(クラウド、AI、IoT、セキュリティ等)に対する継続的な学習意欲と、それらをビジネスに実装する構想力
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・株式会社日立製作所は東京都千代田区に本社を置く日本最大級の総合電機メーカー ・「優れた自主技術・製品の開発を通じて社会に貢献する」という理念を掲げる ・ITやエネルギー、インダストリーなど多岐にわたる領域でグローバルに事業を展開 ・データとテクノロジーを活用し、持続可能な社会の実現と社会課題の解決に挑み続ける
800~2000万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅製薬・自動車・航空・金融・公共など多様な業界に向けたDXプロジェクトを上流工程から一貫してリードする ✅SAP等の基幹システム導入や、クラウドインフラ(AWS, Azure, GCP等)の設計・構築・運用を推進する ✅「Lumada」や生成AI、IoTなどの先端技術を活用し、顧客の業務改革や新規ビジネスの創出を支援する ✅官公庁向けのサイバーセキュリティ提案や、スマートファクトリー化など社会的影響力の大きい開発を実行する ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・数十〜数百人規模の大型プロジェクトでのマネジメント経験を通じ、高度なPL/PMへと成長できる ・技術力だけでなくコンサルティング力も養われ、将来的にはITアーキテクトや事業企画、経営企画へも挑戦できる ・グローバル企業向けインフラ刷新など、希望や適性に応じて海外案件に関わるグローバルなキャリアも視野に入る ・担当者クラスから本部長クラスまで、職責と成果に応じた明確なキャリアパスと報酬体系が整備されている ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収は800万円~2000万円(本部長クラス等は最大3000万円)と、実力やポジションに応じて高く評価される環境である ・フレックスタイム制度や裁量労働制度が導入されており、業務状況に合わせた柔軟で自律的な働き方ができる ・在宅勤務やサテライトオフィス勤務制度が整備されており、東京や大阪など勤務予定地にとらわれない柔軟な対応が可能である ・完全週休二日制(年間休日126日)や24日間の年次有給休暇など、プライベートを大切にできる制度が充実している ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・社会インフラ、金融、防衛、医療など、国家や人々の生活を根底から支える極めて公共性の高い事業に貢献できる ・日立グループが持つ圧倒的なアセットと先端技術を駆使し、業界全体を変革するようなダイナミックな提案が可能である ・単なるシステム開発にとどまらず、「業務×IT」の両面からクライアントの経営課題に深く入り込んだソリューションを提供できる ・各業界のトップ企業と強固なパートナーシップを築き、新しい社会インフラを共創していく大きなやりがいがある ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・世界100カ国以上で事業を展開し、約32万人の従業員を擁する日本屈指のスケールと安定した事業基盤を持つ ・エンタープライズパッケージソリューション本部や金融デジタルイノベーション本部など、高度な専門組織が連携して価値を生み出す ・労働組合による働きやすい環境づくりが徹底されており、社員の挑戦を後押しする研修やキャリア支援制度が豊富である ・大規模な組織でありながら、社内副業やリスキリングなど、個人の自律的な成長と多様な働き方を許容するオープンな風土がある ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるポジション例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅【PM/PL】製薬・医療機器向けSAP導入や、航空業界の業務刷新、自動車メーカーのDXを牽引するプロジェクトマネージャー ✅【フロントSE】産業・流通領域のデータ活用基盤構築や、AI・IoTソリューションによるDX推進リード ✅【インフラPM】ゼロトラストネットワークやメガクラウドを活用したITインフラの設計・構築・保守 ✅【サービス開発・セキュリティ】官公庁向けサイバーセキュリティ提案や、生成AIを活用した新規事業開発・推進
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・各募集ポジションに応じたシステム開発、インフラ構築、またはITコンサルティングの深い実務経験 ・顧客の経営課題や「As Is/To Be」を的確に分析・文書化し、解決に向けたロードマップを描ける論理的思考力 ・社内外の多様な専門家(エンジニア、営業、顧客の経営層など)を巻き込み、プロジェクトを前進させる高いコミュニケーション能力 ・先端技術(クラウド、AI、IoT、セキュリティ等)に対する継続的な学習意欲と、それらをビジネスに実装する構想力
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・株式会社日立製作所は東京都千代田区に本社を置く日本最大級の総合電機メーカー ・「優れた自主技術・製品の開発を通じて社会に貢献する」という理念を掲げる ・ITやエネルギー、インダストリーなど多岐にわたる領域でグローバルに事業を展開 ・データとテクノロジーを活用し、持続可能な社会の実現と社会課題の解決に挑み続ける
700~1600万
【組織の概要】 通信・サービスソリューション事業本部では、製造業・物流業・流通業・小売業・サービス業・通信キャリアを中心としたお客さまに対して、コンサルティングからシステム開発、エンハンス(維持保守)メントまで幅広くサービスを提供しています。 <プロジェクト事例> ・大手通信キャリア:店舗・コンタクトセンターシステム構築、ECサイト構築、ID・決済システム構築 ・大手小売会社:ECサイト構築、基幹系システム構築、物流系システム構築 ・航空会社:ECサイト構築、データ分析基盤 ほか (補足:大手通信キャリア向け) お客さまと一般ユーザーのタッチポイントとなる店舗やコンタクトセンター、オンラインショップなどの非常に重要性の高いシステム開発を最上流から担っています。 時にはお客さまの企画部署に出向するケースもあり、単なる開発パートナーではなく「ビジネスを共創するパートナー」として、お客さまの事業を支援しています。 【募集職種の期待役割】 より多くのお客様に対し様々なプロジェクトを展開することで、当事業本部が掲げる2030年に向けた高い事業目標を実現していきたいと考えています。そのためには新たな顧客獲得が必須となっております。当ポジションではSaaS(Salesforce,ServiceNow,Dynamics,Coupa,Boomi,Snowflakeなど)を中心としたソリューション導入における業務設計から導入、活用支援をお任せします。 まずは、NRI流の仕事の進め方を吸収いただきながら、数年後にはプロジェクトの中核を担うプロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーとしてご活躍いただくことを期待しております。 【具体的な職務内容】 新規顧客・案件獲得を目指し、幅広い顧客に対して業務設計からシステム開発・導入・および活用支援に関わる下記業務をお任せ致します。 ※入社直後は仕事の進め方に慣れていただくため、ご経験に応じて以下の業務をお任せします。 <開発> ・要件確認(Fit&Gap) :資料作成・お客様、他ベンダーとの打ち合わせ ・SaaSサービス選定 :複数サービスの比較検討レポート作成、PoC実施 ・導入計画策定 :スケジュール作成、移行計画作成 ・開発、設定、テスト :委託先パートナーのとりまとめ、仕様調整、QA対応 ・保守・運用 :保守、問い合わせ対応 ※担当システムは、顧客管理、マーケティング、営業支援、カスタマーサポート、調達管理、その他となります 【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】 <通サビ本部の特徴> ・大手通信会社を中心に、多様な業界のお客様のプロジェクトに対し、新規提案から開発・エンハンスまで一貫して携わることができます。 ・お客様先へ戦略的出向や常駐も積極的に行っており、長くお付き合いのある信頼できるお客様からのご相談を受けて、新しい仕事につながる事例が多くあります。 ・お客さまの事業特性上、非常に高品質なシステム開発が求められます。また、AIなどの新しいテクノロジーの導入にも積極的であるため、高度なシステム開発スキルを身につけることが可能です。私たちは、単なる開発ベンダーではなく、社会インフラを支えるお客さまの「ビジネスを共創するパートナー」として、伴走できるやりがいがあります。 ・また、新規顧客開拓もミッションであり、その過程でプロジェクトマネジメントスキルを磨くことはもちろん、新規案件の獲得やプロジェクトの立ち上げに関わるビジネスアナリストやビジネスデベロップメントの経験を積むことも可能です。 ・2023年にできたばかりの本部で、20代~30代前半の社員が多く活躍しています。年齢に関わらず自由に意見を発信することができ、風通しのよい環境で社員同士が互いを尊重し、協力し合いながら仕事を進めています。 <キャリアパス> 特定のSaaS製品のご経験で入社された後は、他のSaaS製品の経験を積んでいただくことに加えスクラッチ開発にも携わっていただくことも出来ますので、多様なキャリアを築いていくことが出来ます。 ご経験ご志向に応じて、将来的なキャリアのモデルとして主に以下の3パターンがございます。 ・ビジネスアナリスト/ビジネスデベロップメント コンサルティングスキルや顧客関係構築力を活かして、事業創造や顧客開拓に関わる ・プロジェクトマネージャー ステークホルダーやチームのマネジメントに長け、プロジェクトや組織マネジメントに関わる ・ITアーキテクト 高い技術力をベースに、最適なアーキテクチャを描き、論理性をもって提案からシステムへの実装を導く
登録資格 【必須スキル・経験・資格】 以下のいずれかのサービスの導入経験があること ・Salesforce ・ServiceNow ・Dynamics ・Coupa ・Boomi ・Snowflake 上記に加え、テストを含む開発経験が3年以上あること 具体的には、以下経験をお持ちであること ・1年程度「アドオン開発」やテストで手を動かした経験があること ・2年以上委託先パートナーの進捗課題管理、各種レビュー経験があること ・トラブル時に独力でフォローが出来ること 【歓迎するスキル・経験・資格】 <マネジメント経験> 開発プロジェクトでのリーダーまたはマネージャー経験があること リーダーとして一定程度以上(3か月×10人規模程度)の開発経験があること <営業、提案経験> ・SaaS提案、コンサルティングの経験があること ・営業チームまたはプロジェクトのリーダーまたはマネージャーとしての経験があること ・スクラッチ開発プロジェクト経験があること ・新規案件の獲得や立上げ経験があること ・Oracle,Java、AWS、Azure、GCP 等の資格保有 ・新規案件の獲得や立上げなどを通じてお客様の課題抽出からソリューションの提供に積極的に関わっていきたいというご意欲をお持ちの方
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600~2000万
デジタルテクノロジーを起点として、業界・顧客横断のソリューション提供を行っています。 常に新たな課題に対して解き方を検討し続ける環境の中で、様々なバックグラウンドを持ったメンバーを募集しています。共にチャレンジしていただける方をお待ちしています! 【具体的な職務内容】 ・業界を問わず、大企業が抱える多様な事業課題、業務課題、組織課題を明らかにして、その解決及び企業・組織の変革を支援する ・顧客の経営戦略/業務を深く理解し、その効率化、高度化のための具体的な解決策を提案するとともにその実行を支援する ・特にSaaSソリューション(Anaplan、Tagetik、Coupa、ServiceNow等)を活用した革新的なToBe構想、実現化提案を行い、実装まで伴走支援する <プロジェクト例> ・調達DX改革のコンセプト策定からソリューション導入 ・予算管理高度化やFP&A領域における改革コンセプト策定からソリューション導入 ・S&OPソリューションを活用したグローバル需給プロセス構築・展開支援 ・デジタル経営管理ソリューションを活用したROIC経営実現化支援 上記のほか、支援実績多数あり 【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス🌈】 ・企業の経営視点でのDX推進構想と、現場での導入/立ち上げの両面の支援に携わることができます ・若い年次から顧客と直接やりとりでき、信頼・案件を勝ち取ることが出来るポジションです ・複数のプロジェクトに参加しながら、これまでの経験を活かしつつ、新しい領域での経験を積んでいく事が可能です ・コンサルティングプロジェクトだけでなく、顧客に常駐や出向といった形態で共同事業開発に取り組むなど多様な機会があります。
【必須スキル/経験】 ■業務知識、経験 下記必須 ・多様なバックグラウンドの人材とチームでコラボレーションする力 ・常に論理的思考を行い、顧客の課題解決に最後まで伴走する意志と力 下記いずれかの能力を保有する方(ないしは同程度の業務経験をお持ちの方) ・企業の経営戦略/事業戦略を理解した上で、事業、業務、組織の問題点分析から、改革・改善に向けた企画を立案できる ・自らの立案した企画/計画を社内外の関係者へ説明し、巻き込むコミュニケーション力 ・収益性分析を行い、製品/サービスを適切なモデルで顧客へ提供する目線を持ったビジネス感覚 ・顧客情報システム部門やITベンダーとITに関する技術的なコミュニケーションを図る力 ※ただし、主たる顧客は情報システム部門ではなくビジネス部門になります 【歓迎するスキル/経験】 下記いずれかの能力を保有する方(ないしは同程度の業務経験をお持ちの方) ・デジタル戦略立案経験者 ・組織改革や業務改革を完了まで遂行した経験 ・SAP S/4HANA導入経験 ・SaaSソリューション導入経験、または特定ソフトの資格保有 ・HR-Techを活用した組織・人事改革経験者 ・大規模システム開発プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント経験保有者 (海外オフショア開発含むとなお良し) ・BIツールの利用経験
4つの事業を通して、社会の仕組みづくり、顧客のビジネス、人々の快適な暮らしを支えています。 企業や社会、人々の暮らしをあらゆる領域で支えるNRIの事業。 ・コンサルティング ・金融ITソリューション ・産業ITソリューション ・IT基盤サービス
910~1030万
【職務内容】 製造業のお客様に対し、生産管理業務を中心としたERPシステムの導入を担っていただきます。 引合・提案フェーズから、要件定義、パッケージ導入、カスタマイズ開発、稼働後支援まで一貫して関わり、お客様の業務改革を現場からリードする役割です。 【具体的には】 提案フェーズ: ・営業と連携し、RFP対応、ソリューション提案、プレゼンテーション ・コスト見積もり、プロジェクトスコープ設定 プロジェクト遂行: ・要件定義、基本設計、構築、テスト、導入、定着支援 ・パッケージ適用方針の策定、Fit/Gap分析、アドオン要件整理 チームリード: ・プロジェクトマネージャー/リーダーとして10~50人月以上の案件推進 ・外部パートナーとの協業管理(進捗・品質・コスト・リスク対応) 担当パッケージ: ・ERP:SAP(S/4HANA含む)、mcframe、Inforなど ・周辺領域:MES、WMS、PLM等との連携もあり 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ・業界大手との直取引案件に携われるため、高い業務理解・提案力が身につきます ・数億円規模のプロジェクトリーダー経験が得られ、PM/アーキテクトへの成長が可能 ・SAPやmcframeなど多様なERP製品知見が習得でき、業界価値の高いスキルを獲得 ・グローバル展開企業向け案件もあり、海外ロールイン・ロールアウト支援など国際的なキャリア構築も可能 ・将来的には、ソリューション部門の企画・マネジメント層やコンサルタントへのキャリアパスも(求人ID:415324)
【必須】 以下いずれかを満たす方 ・数十人月以上の基幹業務システム(ERP等)の導入経験をお持ちの方 ・生産管理業務に関する業務知識・実務経験(要件定義や運用経験含む) ・チームリーダー/サブリーダーとしてプロジェクト管理の経験がある方 【歓迎】 ・SAP導入プロジェクト経験(モジュール不問) ・mcframe、Infor等のERPパッケージ導入経験 ・数百人月規模プロジェクトのPM/PMO経験者 ・TOEICスコア700点以上(グローバル案件対応可能な方)
【日本を代表する東証プライム上場企業の総合電機企業】 同社は『優れた自主技術・製品の開発を通じて社会に貢献する』を企業理念に電力・鉄道・産業機器・家電などの製品提供を通じて社会に貢献しております。近年では、プロダクト提供が中心のビジネスモデルから、IoT時代のイノベーション・パートナーとして、進化した社会イノベーション事業を展開し、次の100年への歩みを加速させております。
1000~1200万
【募集背景】 当社の2026年度経営方針は「受注の大型化」と「クロスセル(ERP×MES×PLM)の強化」です。製造業の設計から生産までを一気通貫でつなぐトータルソリューションの提供において、PLMは中核をなす領域です。単なるシステム導入に留まらず、顧客の「製造競争力」を最大化させるグランドデザインを描き、ビジネスパートナーとして経営課題を解決できるハイクラス層を募集します。 【職務内容】 ・戦略的コンサルティング: 顧客企業の経営ビジョンに基づいた、PLM/DX戦略のグランドデザイン策定。 ・大規模プロジェクトの統括: 数億円~規模の大型案件における、予算・リソース・ステークホルダーの全体統括。 ・組織横断的な営業支援: 営業本部と連携し、PLMを起点とした既存顧客へのERPやAI等のクロスセル提案の推進。 ・次世代リーダーの育成: S2層を含むプロジェクトメンバーのマネジメントおよび、社内ノウハウの形式知化。 【ポジションの魅力】 ・経営戦略への直結: 決算資料でも示されている通り、当社は現在「DX支援の強化」と「M&A」により急拡大中です。成長企業の中核として、自らのリーダーシップが会社の業績に直結する手応えを感じられます。 ・最先端の技術スタック: 自社プラットフォーム『Orizuru』やAI技術を組み合わせた、他社には真似できない独自のDXソリューションを提供可能です。 ・圧倒的な市場価値: 製造業DXという国内最大の市場において、PLMの第一人者としての実績を積むことで、市場価値を飛躍的に高めることができます。 (求人ID:414814)
【必須】 ・大規模なシステム導入プロジェクトのマネジメント経験 ・製造業(設計・開発・製造プロセス)に関する深いドメイン知識 ・経営層(Cクラス)との対話を通じ、合意形成を導く高度な交渉・提案スキル
【グロース上場を果たし、デジタルトランスフォーメーションの一端を担える役割へ】 製造業、金融、流通という市場規模が大きい業界を軸に発展を遂げてきましたが、上場を経て更なる飛躍を遂げるフェーズとなっております。今後IOTやAIが主流になる上で、お客様の期待を超えるパートナーであり続けるために、最先端技術を蓄積し、幅広い業界のデジタル化の促進の一端を担える存在へと事業を広げていく予定です。 ・自社製品の開発・販売 ・コンサルティング ・解析ソリューション ・システム開発
1000~1200万
【募集背景】 当社の2026年度方針は「受注の大型化」と「クロスセル強化」です。特に製造業DX領域では、ERP、MES、PLMを統合した大規模なトータルソリューションの提供を加速させています。単なるシステム導入に留まらず、顧客の「経営課題の解決」をDXで実現するために、製造業の知見とITを融合させ、プロジェクトを戦略的に統括できるリーダーを募集します。 【職務内容】 ・大規模ERPプロジェクトの統括管理: 複数ソリューションが絡む大規模DXプロジェクトの全体指揮。 ・経営層へのコンサルティング: 顧客の経営ビジョンに基づいたバックエンド(ERP)刷新戦略の策定・提案。 ・組織横断的な連携: 営業本部と連携し、既存顧客へのクロスセル提案や、新規サービス領域の拡大を推進。 ・チームビルディングと育成: プロジェクトメンバーのマネジメントおよび、次世代PMの育成。 【ポジションの魅力】 ・事業成長の牽引: 2026年度に売上高230億円(前年比10%増)を目指す成長企業の中心的な役割を担えます。 ・ソリューションの多様性: 『Orizuru』やAI技術、各種ERPを組み合わせた「コアコンセプト・テクノロジーならでは」の提案が可能です。 ・市場価値の確立: 「製造業×DX×ERP」という難易度が高く、かつ社会的ニーズの非常に強い領域で、唯一無二のキャリアを確立できます。(求人ID:414810)
【必須】 ・大規模ERP導入プロジェクトのマネジメント経験(またはそれに準ずるリーダー経験) ・製造業の基幹業務(生産管理・原価管理・在庫管理等)に対する深い専門知識 ・複雑なステークホルダー間の合意形成を導く、ビジネスパートナーとしての高いコミュニケーションスキル
【グロース上場を果たし、デジタルトランスフォーメーションの一端を担える役割へ】 製造業、金融、流通という市場規模が大きい業界を軸に発展を遂げてきましたが、上場を経て更なる飛躍を遂げるフェーズとなっております。今後IOTやAIが主流になる上で、お客様の期待を超えるパートナーであり続けるために、最先端技術を蓄積し、幅広い業界のデジタル化の促進の一端を担える存在へと事業を広げていく予定です。 ・自社製品の開発・販売 ・コンサルティング ・解析ソリューション ・システム開発
800~1000万
【募集背景】 製造業の「製品ライフサイクル管理(PLM)」は、DXの要として需要が急増しています。当社はAras Innovator等の最新プラットフォームを活用し、大手製造業の設計・開発プロセスの抜本的変革を支援しています。現在、数億円規模のプライム案件が複数進行しており、現場をリードし、顧客の理想を形にするプロジェクトリーダーを募集します。 【職務内容】 ・PLM導入の実行管理: 大手製造業向けPLMの開発~導入フェーズにおける進捗・品質管理。 ・製品開発プロセス分析: 顧客の現行プロセス(As-Is)を分析し、最適な製品管理体制(To-Be)の構築を技術面からリード。 ・開発チームの統括: エンジニアチーム(自社・パートナー)と連携し、要件定義に基づくカスタマイズやシステム構築を推進。 ・アジャイル開発の適用: 変化の激しいビジネス環境に対応するため、迅速なリリースと改善を繰り返すプロジェクト運営。 【ポジションの魅力】 ・エンジニアファーストの文化: 社員の9割がエンジニア。技術への理解が深く、週2~3回の勉強会実施など、自己研鑽を奨励する環境です。 ・上流工程へのシフト: SIer等で開発中心だった方が、顧客の経営課題に踏み込むコンサルタント/PMへキャリアアップする最適な土壌があります。 ・プライム案件の裁量: トヨタ自動車やダイキン工業等、日本を代表するメーカーのDXプロジェクトを直接リードできます。 (求人ID:414813)
【必須】 ・製造業向けシステムの開発または導入経験 ・数名以上のチームリードまたはプロジェクト管理経験 ・顧客との直接折衝および要件定義の経験
【グロース上場を果たし、デジタルトランスフォーメーションの一端を担える役割へ】 製造業、金融、流通という市場規模が大きい業界を軸に発展を遂げてきましたが、上場を経て更なる飛躍を遂げるフェーズとなっております。今後IOTやAIが主流になる上で、お客様の期待を超えるパートナーであり続けるために、最先端技術を蓄積し、幅広い業界のデジタル化の促進の一端を担える存在へと事業を広げていく予定です。 ・自社製品の開発・販売 ・コンサルティング ・解析ソリューション ・システム開発
1000~2000万
【募集背景】 同社が東証プライム上場を経て次に目指すのは、ITとコンサルティングを融合させた「デジタル&ハンズオン」の圧倒的No.1です。 IR資料でも掲げている「ナレッジプラットフォーマー」への進化には、クライアントのP&Lをデジタルで動かせるリーダーが不可欠です。経営層と並走し、成果報酬というシビアかつエキサイティングなモデルの中で、新セクターの牽引とクライアントの事業変革を担うハイクラス人材を求めます。 【職務内容】 プロジェクトマネージャーとして、経営インパクトの大きい変革プロジェクトの全体統括を担います。 ・経営層のビジネスパートナーとしてのIT戦略立案・BPR構想の策定 ・数億円規模の影響を及ぼす大規模DXプロジェクトの全体マネジメント(予算・リスク・品質) ・成果報酬モデルにおける「成果の定義」と、それを実現するための実行シナリオの構築 ・デジタル&ハンズオンセクターにおけるナレッジの形式知化と、ジュニアメンバーの育成(求人ID:417370)
【必須】 ・IT・DXプロジェクトにおけるマネジメント経験(5年以上)、またはコンサルファームでのマネージャー経験 ・経営層(C-level)との高度な合意形成能力と、不確実な状況下での意思決定能力 ・BPR、SCM、ERP導入など、業務プロセスそのものを変革した実績 ・成果報酬というビジネスモデルを理解し、クライアントの利益最大化にコミットできるプロフェッショナリズム
【東証プライム上場のITコンサル!/炎上案件が少ない/リスクテイクモデルのコンサルティング事業を展開】 現在では東証プライム市場に上場している経営コンサルティングファームです。 同社は「働きがい認定企業」に選出されており、認定は複数回受けている実績があるため、 社員のエンゲージメントを高めることが出来ています。
年収非公開
・AI活用戦略設計 クライアントのビジネスゴールに対し、適切なAI技術をマッピング。価値検証のためのロードマップを設計します。 ・プロジェクト推進・マネジメント AI×スクラム開発などのアジャイル手法を活用しながら、要件定義から進行管理、リスク対応までを担います。社内外の関係者と連携し、プロジェクトを前進させていきます。 ・プロジェクト収支管理、クライアント調整 進捗や課題の共有、収支やスコープの管理を行いながら、クライアントとの信頼関係を構築します。 ・長期アカウント運営 既存プロジェクト終了後も課題を再発見し、追加提案やアップセルを通じて継続的な価値提供を目指します。 ・グローバル拠点と連携したプロジェクト遂行 海外のオフショア(開発・運用)拠点と協力し、国際チームでのプロジェクト推進も担います。
下記いずれか ・規模や工程を問わず、システムまたWeb/モバイルアプリケーション開発プロジェクトへの参画経験がをお持ちの方 ・IT・Web領域におけるエンタープライズ企業向けの営業経験をお持ちの方 ・Web制作会社で、Webサイト制作案件のディレクション経験をお持ちの方
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