【情報システム】社内IT管理/トラブル解決支援サービス/年間休日128日

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  電力契約獲得・付加価値提案・PM／テレワーク・フレックス制度導入

  600~900万

  東京電力エナジーパートナー株式会社東京都中央区

  電力契約獲得・付加価値提案・PM／テレワーク・フレックス制度導入気になる

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  仕事内容

  ■求人のポイント ・国内最大級の基盤：日本のエネルギーインフラを支えるリーディングカンパニーでの採用です。 ・脱炭素の最前線：カーボンニュートラルという世界的潮流を、ビジネスの力でリードします。 ・自由度の高い働き方：フルフレックス、在宅勤務の活用、年間休日123日、有休平均取得16日など、上場グループならではの環境です。 ・創る営業：既存サービスの提案だけでなく、顧客ニーズに合わせた「新サービス開発」にも挑戦できる環境です。 ■業務内容 配属されたグループの役割や担当する業界（製造業、大規模ビル、商業施設、大学、病院等）に応じて、以下の業務を担当いただきます。 【フロント営業：セールスエンジニア】 主に以下の業務1、2、4を担当いただきます。 電力契約の獲得、継続：お客さまとの関係を強化、深化させ、料金提案や契約締結を通じて、持続的なパートナーシップを築きます。 エネルギー管理のサポート：省エネ、コスト削減、CO2排出削減に関する課題解決の支援、情報提供を行います。お客さまの課題からニーズを引出し、付加価値の高い提案へと繋げます。 新サービス開発：既存サービスで対応できないニーズに対し、関係部門と連携して新たなサービスを検討、開発。新たな収益源の開拓を目指します。 【技術営業】 主に以下の業務3、4を担当いただきます。 3. ソリューション提案、技術コンサル：フロント営業と連携し、ESCOなどの設備サービスや技術コンサルティング、再エネ導入等の技術的検討、提案を実施。案件具体化後は、PM（スケジュール、品質、コスト管理等）も担当します。 4. 新サービス開発：技術的知見を活かし、未開拓のニーズに対して新しいサービスの検討、開発を行います。 ■採用背景 エネルギー市場の自由化と脱炭素社会への移行を背景に、単なる「供給」から「付加価値の提供」へと収益源を多様化させています。現在、高度な専門性を持つ社内人材には限りがあり、即戦力として顧客のニーズを引き出せる「営業力」や、専門的な提案を形にする「技術力」を備えた方を広く募集いたします。 ■魅力、やりがい ・影響力の大きさ：営業先は社会を支える大企業や公共施設。自身の提案が数億円規模のコスト削減や、大規模なCO2削減に直結するダイナミズムがあります。 ・圧倒的な信頼感：国内最大手の強力なブランドと独自のノウハウを武器に、お客さまと「ともに歩む」深い信頼関係を築けます。 ・変革期に立ち会う：業界の変革期にあり、前例のない新しいサービスを自ら生み出し、業界をリードしていく手応えを感じられます。 ■キャリアパス ・短期（1から3年）：配属グループにて業務経験を積んでいただきます。 ・中期（3から5年）：関連部門やグループ会社との人事交流を通じ、キャリアを多様化。エネルギー事業領域全体の総合力を強化。 ・長期（5年以上）：専門性を活かした管理職を目指し、後進の指導や組織全体の成長に貢献。

  求める能力・経験

  以下の業界での経験がある方は特に歓迎 ・エネルギー分野: 電力・ガスなどの販売を行った経験がある方 ・ 金融・不動産・自治体・商業・インフラ: これらの業界での経験がある方 ・再生可能エネルギー: 太陽光発電設備やPPAに関する営業や技術提案の経験がある方 ・省エネルギー技術: 省力・省人・節水に関する技術検討や提案の経験がある方 ・電気設備: 蓄電池や受電設備に関する技術検討・提案を行った経験がある方 ・コンサルティング: 省エネルギー、電気設備、カーボンニュートラルに関するコンサルティングの経験がある方 ・一級建築士、建築設備士、エネルギー管理士、電気・機械設備に関する資格取得者

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【飯田橋｜法人ルート営業】未経験歓迎◆年収440万～／賞与5か月分／教育体制充実／転勤なし／土日祝休

  440~510万

  • 営業
  • ルート営業
  • 提案
  • 研究開発
  • 工場
  • 開発
  • 販売
  • 自動車運転

  内外カーボンインキ株式会社東京都千代田区

  【飯田橋｜法人ルート営業】未経験歓迎◆年収440万～／賞与5か月分／教育体制充実／転勤なし／土日祝休気になる

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  仕事内容

  【POINT】 ￣￣￣￣￣ 無借金経営を続ける関西の優良企業・数々の特許を取得した技術で 安定した事業展開／安定性・成長性◎ 丁寧なOJTあり／昨年賞与実績5か月分／大手企業との取引多数！ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣ 印刷物の受注に関わる法人向けルート営業をお任せします。 ※新規営業はございません 長年お付き合いのある企業様より、 ビジネスフォーム印刷〈領収書・納付書など〉や サービスのご提案から受注までを行っていただきます。 受注後には工場への指図書の作成もお任せします。 ※製品例…請求書、領収書、納付書、病院で使うお薬封筒など ※訪問社数…1日5～6社、遠方の場合は2～3社 ■1日のスケジュール例： 8:30　出社・工場への製造指示書作成・見積り 10:00　外出・取引先へ訪問 12:00　昼食 13:00　取引先へ訪問 16:00　帰社・工場への製造指示書作成・見積り 18:30　退社 ■入社後の流れ： 専任担当者がおり、仕事内容はOJTにて 丁寧に教えますので未経験の方もご安心ください。 生産部門や研究開発部門がある高槻本社や埼玉などでの研修も予定しています。 ※中途入社も多くおり、受け入れ態勢は万全です ■安定性・成長性： ・創業67年以上の歴史と無借金経営で安定した基盤 ┗長い歴史から信頼関係を構築した大手取引先様が多数 ・海外市場やデジタル印刷分野への積極展開で成長を加速 ┗熱転写リボンの売上も好調で海外の取引も◎ ■組織構成： ・10名（50代：3名、40代：3名、30代：2名、20代：2名） ■当社について： 当社は、インキ材料を活かした商品作りを心がけ インキ商品の販売をはじめ、OEMとして ビジネスフォーム印刷の下請け受託やファブリックリボン、 熱転写フィルムリボンの製造を行っています。 無借金経営、そして特許取得技術により、安定した事業展開を行っております。 多様化していく情報化社会において常に新たな発想、 アイデアを持って商品の開発にいそしむとともに、 情報媒体の変化、そして情報保護の重要性のもと「新たな何か」を創造してまいります。

  求める能力・経験

  ★業種未経験歓迎 ★職種未経験歓迎 【必須条件】 ■普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可）

  事業内容

  インキ材料を活かした商品作りを心がけインキ商品の販売をはじめ、 OEMとしてビジネスフォーム印刷の下請け受託やファブリックリボン、 熱転写フィルムリボンの製造を行っています。 無借金経営、そして特許取得技術により、安定した事業展開を行っております。 多様化していく情報化社会において常に新たな発想、 アイデアを持って商品の開発にいそしむとともに、情報媒体の変化、 そして情報保護の重要性のもと「新たな何か」を創造してまいります。

• エージェント求人

  【営業】トヨタアルバルク東京/地域活性化/スポーツ/バスケ

  400~700万

  • マネジメント
  • 企画立案
  • 営業
  • パートナー
  • イベント営業
  • コンサルティング業務
  • マーケティング
  • 新規事業
  • ディレクター
  • 広告運用
  • コンサルタント

  トヨタアルバルク東京株式会社東京都江東区

  【営業】トヨタアルバルク東京/地域活性化/スポーツ/バスケ気になる

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  仕事内容

  B.LEAGUE所属のプロバスケットボールチーム「アルバルク東京」の運営企業にて、パートナー営業を募集いたします。 トヨタ自動車株式会社×三井物産フォーサイト株式会社の共同出資/長期就業が叶う環境です。 ★業務詳細 ・担当クライアントのアカウントリード ・クライアントニーズに沿ったアクティベーション施策の企画立案及び実行 ・各種打合せ対応、担当スポンサー様とのリレーション構築 ※将来的には営業組織のマネジメント業務もお任せしていきます。 ★新アリーナ『TOKYO A-ARENA』 2025年秋、メガウェブの跡地がアルバルク東京のホームアリーナに生まれ変わりました。 ただアルバルク東京の試合が観られるだけではなく、モビリティの可能性を拓く場所にもしていきます。 ファンの皆さま、ここに住む人、働く人、訪れる人。一人ひとりと一緒になって、365日の賑わいを作っていきます。 あらゆる可能性を解き放つ、今までになかったアリーナが、ここ東京・お台場エリアの青海に誕生。

  求める能力・経験

  ★必須ポイント※下記いずれかの経験 ・広告代理店でのご経験（コンサルタント、広告運用、進行管理、新規事業企画、アカウントディレクターなど幅広く） ・スポンサー営業経験 ★歓迎ポイント ・無形商材の営業経験

  事業内容

  バスケットボールクラブの運営/イベント企画 ・現在の企業名で2016年に設立。ホームタウンを東京として活躍するバスケットボールチームです。 ・2025～26シーズンより江東区青海の新アリーナへホームアリーナを移転します。 　オフィスも25年8月より新アリーナに移り、バスケットボール界では初めてのバスケットボールクラブ事業、アリーナ運営事業の一体経営を行っていきます。

• エージェント求人

  スマートシティ構想策定・スポーツアリーナ×街創り◢◤BIG4｜KPMGコンサルティング◢◤東京・大阪

  800~2000万

  • コンサルティング業務
  • プロジェクト
  • 事業計画
  • パートナー
  • 新規事業
  • 課題設定
  • 人材紹介/派遣
  • マーケティング
  • スマートシティ
  • 開発
  • デザイン
  • 監査
  • リング
  • 戦略提案
  • 政治/政策
  • 提案
  • 戦略立案

  KPMGコンサルティング株式会社東京都千代田区

  スマートシティ構想策定・スポーツアリーナ×街創り◢◤BIG4｜KPMGコンサルティング◢◤東京・大阪気になる

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  仕事内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅社会課題に向き合い、従来型のコンサルティングを超えた「新たな価値提供モデル」を探求し生み出す ✅スマートシティ領域における全体構想策定、事業計画、インフラ構築・実装支援やソリューション提案を行う ✅スポーツ分野においてスタジアム・アリーナ関連の構想や、デジタルを活用したマーケティング戦略を立案する ✅クライアントや多様な企業・団体と協働し、マーケットインの発想で新規事業やサービスの開発を推進する ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・新規事業の立ち上げや社会課題の解決を通じて、次世代のコンサルティングの在り方を自らデザインできる ・自治体や多様な民間企業とのエコシステム形成を牽引し、市場価値の高いプロフェッショナルへと成長できる ・ビジネスモデルの構築から収益化まで一気通貫で携わることで、事業家や高度な経営人材へのステップアップが可能である ・マネジャーとしてプロジェクト全体をハンズオンで牽引し、自らの実績で組織をスケールさせる経験が積める ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収は800万円～2000万円であり、マネジャー未満は595万円～、マネジャー以上は1040万円～と高水準な環境である ・フレックスタイム制（マネジャー未満対象）を採用しており、コアタイムを中心に柔軟で自律的な働き方が可能である ・ベビーシッター補助や病児保育サポート、保活コンシェルジュなど、育児と仕事の両立を強力にバックアップする制度が充実している ・東京（大手町）や大阪（梅田）といったアクセスの良い好立地なオフィスで勤務できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・スマートシティやスポーツイノベーションといった、社会的意義が非常に高く熱量の大きなテーマに直接関与できる ・国や自治体、大手企業を巻き込んだコンソーシアムの組成など、スケールの大きな官民連携プロジェクトをリードできる ・クライアントからの相談に応じるだけでなく、自ら課題を設定し社会にダイレクトに価値を提供する手触り感を得られる ・デジタル田園都市国家構想や地方創生など、国の政策やグローバルトレンドに直結した最先端のビジネスを牽引できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・KPMG内で「Beyond Consulting」を掲げて新設されたユニットであり、ベンチャーのような機動力と自由度を持つ ・他の大手ファームに比べて組織が硬直化しておらず、個人の提案による新しい取り組みへの挑戦を歓迎・サポートする風土である ・あずさ監査法人などグループ内の多様な専門家とフラットに意見を交わし、互いにリスペクトし学び合える環境である ・従来の人材派遣型モデルにとらわれず、新たな事業の創出と社会へのダイレクトな貢献を本業として真剣に追求している ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅自治体向けのスマートシティ導入可能性調査、全体構想の策定および事業パートナーリングの支援 ✅都市OSやデータ連携基盤の開発、地域通貨システムなどを活用したスマートシティの構築・実装 ✅スタジアムやアリーナを核としたまちづくり構想の策定および事業手法の検討 ✅スポーツチーム向けにデジタルを活用したマーケティング戦略立案や社会課題解決プラットフォームの構築

  求める能力・経験

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・スマートシティ領域では、街づくりや官民連携、関連テクノロジーに関する基礎的な知見や脱炭素化トレンドへの強い関心が求められる ・スポーツ領域では、スポーツ事業やスタジアム関連での新規事業戦略・サービス開発の実務経験が必要である（英語力TOEIC880点以上目安） ・社内外の多様なステークホルダーと折衝・交渉を行い、複雑なプロジェクトを推進できる高いコミュニケーション能力 ・新しいビジネスモデルの仮説構築から詳細設計、運用までをフットワーク軽く自発的に推進できるマインドセット

  事業内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・KPMGコンサルティング株式会社は世界最大級のプロフェッショナルファームKPMGの日本におけるコンサルティング部門である ・経営変革やテクノロジー導入など幅広い領域でサービスを提供 ・「社会に信頼を、変革に力を」というパーパスを掲げ、複雑化する社会課題の解決に取り組む ・デジタル技術の活用と専門的な知見を融合しクライアントの持続的な成長を支援

• エージェント求人

  スマートシティ構想策定・スポーツアリーナ×街創り◢◤BIG4｜KPMGコンサルティング◢◤東京・大阪

  400~1000万

  • 事業計画
  • プロジェクト
  • パートナー
  • 新規事業
  • コンサルティング業務
  • 課題設定
  • 人材紹介/派遣
  • マーケティング
  • スマートシティ
  • 開発
  • デザイン
  • 監査
  • リング
  • 戦略提案
  • 政治/政策
  • 提案
  • 戦略立案

  KPMGコンサルティング株式会社東京都千代田区

  スマートシティ構想策定・スポーツアリーナ×街創り◢◤BIG4｜KPMGコンサルティング◢◤東京・大阪気になる

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  仕事内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅社会課題に向き合い、従来型のコンサルティングを超えた「新たな価値提供モデル」を探求し生み出す ✅スマートシティ領域における全体構想策定、事業計画、インフラ構築・実装支援やソリューション提案を行う ✅スポーツ分野においてスタジアム・アリーナ関連の構想や、デジタルを活用したマーケティング戦略を立案する ✅クライアントや多様な企業・団体と協働し、マーケットインの発想で新規事業やサービスの開発を推進する ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・新規事業の立ち上げや社会課題の解決を通じて、次世代のコンサルティングの在り方を自らデザインできる ・自治体や多様な民間企業とのエコシステム形成を牽引し、市場価値の高いプロフェッショナルへと成長できる ・ビジネスモデルの構築から収益化まで一気通貫で携わることで、事業家や高度な経営人材へのステップアップが可能である ・マネジャーとしてプロジェクト全体をハンズオンで牽引し、自らの実績で組織をスケールさせる経験が積める ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収は800万円～2000万円であり、マネジャー未満は595万円～、マネジャー以上は1040万円～と高水準な環境である ・フレックスタイム制（マネジャー未満対象）を採用しており、コアタイムを中心に柔軟で自律的な働き方が可能である ・ベビーシッター補助や病児保育サポート、保活コンシェルジュなど、育児と仕事の両立を強力にバックアップする制度が充実している ・東京（大手町）や大阪（梅田）といったアクセスの良い好立地なオフィスで勤務できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・スマートシティやスポーツイノベーションといった、社会的意義が非常に高く熱量の大きなテーマに直接関与できる ・国や自治体、大手企業を巻き込んだコンソーシアムの組成など、スケールの大きな官民連携プロジェクトをリードできる ・クライアントからの相談に応じるだけでなく、自ら課題を設定し社会にダイレクトに価値を提供する手触り感を得られる ・デジタル田園都市国家構想や地方創生など、国の政策やグローバルトレンドに直結した最先端のビジネスを牽引できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・KPMG内で「Beyond Consulting」を掲げて新設されたユニットであり、ベンチャーのような機動力と自由度を持つ ・他の大手ファームに比べて組織が硬直化しておらず、個人の提案による新しい取り組みへの挑戦を歓迎・サポートする風土である ・あずさ監査法人などグループ内の多様な専門家とフラットに意見を交わし、互いにリスペクトし学び合える環境である ・従来の人材派遣型モデルにとらわれず、新たな事業の創出と社会へのダイレクトな貢献を本業として真剣に追求している ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅自治体向けのスマートシティ導入可能性調査、全体構想の策定および事業パートナーリングの支援 ✅都市OSやデータ連携基盤の開発、地域通貨システムなどを活用したスマートシティの構築・実装 ✅スタジアムやアリーナを核としたまちづくり構想の策定および事業手法の検討 ✅スポーツチーム向けにデジタルを活用したマーケティング戦略立案や社会課題解決プラットフォームの構築

  求める能力・経験

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・スマートシティ領域では、街づくりや官民連携、関連テクノロジーに関する基礎的な知見や脱炭素化トレンドへの強い関心が求められる ・スポーツ領域では、スポーツ事業やスタジアム関連での新規事業戦略・サービス開発の実務経験が必要である ・社内外の多様なステークホルダーと折衝・交渉を行い、複雑なプロジェクトを推進できる高いコミュニケーション能力 ・新しいビジネスモデルの仮説構築から詳細設計、運用までをフットワーク軽く自発的に推進できるマインドセット

  事業内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・KPMGコンサルティング株式会社は世界最大級のプロフェッショナルファームKPMGの日本におけるコンサルティング部門である ・経営変革やテクノロジー導入など幅広い領域でサービスを提供 ・「社会に信頼を、変革に力を」というパーパスを掲げ、複雑化する社会課題の解決に取り組む ・デジタル技術の活用と専門的な知見を融合しクライアントの持続的な成長を支援

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  【不動産仲介営業】フルリモート＆フルフレックス／宅建取得者歓迎／自立した働き方ができる方◆東京

  480~1280万

  • 予算管理
  • プロジェクト
  • 提案
  • 担当者
  • ヒアリング
  • 顧客対応
  • 営業
  • 不動産営業
  • 不動産売買
  • マンション
  • 物件売買支援
  • 不動産売買支援コンサルティング
  • 売買交渉
  • 接客

  株式会社　groove agent東京都港区

  【不動産仲介営業】フルリモート＆フルフレックス／宅建取得者歓迎／自立した働き方ができる方◆東京気になる

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  仕事内容

  ＜　業務概要　＞ ・「大人を自由にする住まい」をコンセプトにした、ワンストップ・リノベーションサービスの入り口となる、不動産仲介営業をお任せします。 ＜　業務詳細　＞ ・反響営業による顧客対応 ・FPと連携し「安心予算」に基づく物件提案 ・中古物件の資産価値・安全性の見極め（管理履歴・周辺環境など） ・顧客の価値観ヒアリング・条件整理（おうち作戦会議） ・設計・施工チームと連携したリノベーション前提の提案 ・顧客満足度向上のための改善活動 ―完全反響型で、“ゼロリノベ”に興味をお持ちいただいたお客様の初期対応から、竣工・引渡しまで、プロジェクト完遂に向けてお客様と並走いただくお仕事です。 　担当者1人あたり、月平均10組程度の新たなお客様との出会いがあります。お客様お一人お一人のお困りごとからスタートし、十人十色のお住まいに関する課題解決に向けて、社内の設計担当や工事担当者と連携し、最後まで並走していくやりがいのあるお仕事です。 ＜　働き方　＞ ・フルリモート＆フルフレックスの働きかたが可能です。原則リモート勤務にて就業可能です。 　状況により月数回出社をお願いする場合がございます。 ＜　配属予定部署　＞ ・配属予定の仲介営業チームは、約15名のメンバーで構成されており、平均年齢は30代前半です。男女問わず、多くのメンバーが活躍しています。 先輩社員の中には、不動産やリノベーション業界未経験で入社した方も多数在籍しています。 アパレル業界やオフィスワークなど、さまざまなバックグラウンドを持つメンバーが、「リノベーションが好き」「空間や暮らしを考えることが楽しい」という情熱をもって働いています。

  求める能力・経験

  ＜　必須要件　＞ ・リノベーションや建築に興味・関心をお持ちの方 ・高いコミュニケーション力、ヒアリング力をお持ちの方（BtoC接客経験者歓迎） ＜　歓迎要件　＞ ・宅地建物取引士　資格者　歓迎 ・中古不動産売買仲介営業経験者　歓迎 ・リノベーション前提の物件提案経験者　歓迎 ・建築士・建築施工管理技士等建築関連資格取得者　歓迎

  事業内容

  ■不動産仲介 ■リノベーション設計・工事

• エージェント求人

  関東/【未経験歓迎】新規営業職（ハウスメンテナンスアドバイザー）年収400万円～

  400~900万

  • 提案
  • 訪問営業
  • 普通自動車

  株式会社アサンテ東京都府中市, 神奈川県横浜市, 千葉県千葉市

  関東/【未経験歓迎】新規営業職（ハウスメンテナンスアドバイザー）年収400万円～気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 ・主に住宅や建物のシロアリ防除や湿気対策、地震対策などのサービスを提案し、お客様の住環境を守るお仕事です。 【具体的には】 ・担当エリアの木造のお宅を一軒一軒訪問し、「家」に関する悩みをお聞きしていきます。 ・無料の床下調査などをご案内し、調査日のアポイントをとり、調査を行ないます。 ・調査結果を報告、シロアリ防除・湿気対策・地震対策などの提案を行ないます。 ・ご契約をいただけたら、施工日程をすり合わせ、技術職に引継ぎます。

  求める能力・経験

  【MUST】 ・普通自動車免許（AT車限定可）

  事業内容

  ・【HA（ハウスアメニティ）事業】個人家屋のシロアリ防除／湿気対策／地震対策／太陽光発電／リフォーム・新築 ・【TS（トータルサニテーション事業】法人向けトコジラミ防除／害虫対策／害獣対策・鳥類対策 ・【グループ会社】株式会社ハートフルホーム／株式会社ヒューマン・グリーンサービス

• エージェント求人

  【Forbes選出】 ◤役員直轄セールス◢ 年収700~3000万|株式会社Baycurrent

  700~3000万

  • 戦略提案
  • コンサルティング業務
  • プロジェクト
  • コンサルティングプロジェクト
  • 戦略立案
  • リード創出/アポ獲得
  • 商談
  • 営業戦略策定
  • 提案
  • リード獲得
  • 営業
  • リーダー
  • マネジメント

  株式会社BayCurrent (CEO直轄セールス職※事業創出候補※)東京都港区

  【Forbes選出】 ◤役員直轄セールス◢ 年収700~3000万|株式会社Baycurrent気になる

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  仕事内容

  様々な業界の大手クライアントに対し、各社の経営課題を構造的に捉えながら、課題解決に向けた戦略の立案・提案を行い、当社のコンサルティングプロジェクトの案件リード創出、受注提案活動をリードいただきます。 ・新規開拓の営業戦略策定～実行推進 ・新規クライアント及び部署のターゲティング ・営業・アプローチ戦略の策定 ・商談機会の創出・リード獲得 ・コンサル組織と連携した提案活動の推進 ・コンサルティング案件獲得後のプロジェクトチームの組成 ・既存の大手クライアント経営層とのエンゲージメント強化 ・経営層との定期接点の創出を通じたタイムリーな経営/事業/組織課題の把握と、継続的な新規案件の獲得推進

  求める能力・経験

  必須（MUST） エンタープライズ企業向けのBtoB営業経験（業界/商材不問） 歓迎（WANT） 経営層や意思決定層への提案経験、提案型営業・課題解決型営業のご経験、営業組織におけるリーダーまたはマネジメント経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【年収580〜900万×フレックス】フィールドセールス｜リーダー候補｜freee

  580~900万

  • クロージング
  • 新規事業
  • 契約交渉
  • 戦略提案
  • リーダー
  • マネジメント
  • 検証
  • freee
  • 営業
  • ヒアリング
  • コンサルティング業務
  • 商談
  • 提案
  • SaaS
  • ソリューション型営業
  • 法人営業
  • 顧客折衝
  • プロジェクト
  • 新規顧客
  • コンサルタント
  • コンサルティングプロジェクト

  フリー株式会社東京都品川区

  【年収580〜900万×フレックス】フィールドセールス｜リーダー候補｜freee気になる

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  仕事内容

  ＜職種名＞ フィールドセールス（リーダー候補） ＜仕事内容＞ ◢◤ 募集背景 ◢◤ freeeは「スモールビジネスを、世界の主役に。」をミッションに掲げ、中⼩・中堅・成⻑企業向けに統合型経営プラットフォームとして様々なSaaSプロダクトを提供しています。 創業から13年で従業員数は1,700名を超え、個⼈事業主の⽅や⼩規模法⼈〜中堅企業まで幅広いユーザーにご愛顧いただけるプロダクトへと成⻑し、クラウド会計ソフトや給与ソフトサービス利⽤者数においてトップクラスのシェアにまでに⾄りました。 ⼀⽅で、会計領域を例にとってみても⽇本のクラウド会計の浸透率は40％程度と依然低く、潜在顧客数は約660万社程あり、まだまだ道半ばです。 ⾃分らしく経営している、カッコいいスモールビジネスが溢れる社会を⽬指し、⽇本中にfreeeの「マジ価値」を届けきる仲間を募集しています。 ◢◤ ポジション詳細 ◢◤ 【ミッション】 freeeプロダクトを導⼊されていない新規の中⼩企業〜中堅企業向けに、より軽やかな経営環境の構築に向け、本質的な課題を捉え最適なプロダクトを提案するミッションを担います。 【具体的な業務内容】 マーケ・インサイドセールスチームの創出した商談に対して、改めて顧客課題をヒアリング・整理をし理解を深め、最適なサービスの導⼊に向けたソリューション型のコンサルティング営業を担当いただきます。 ・顧客課題の再確認、整理 ・最適なサービスの導⼊に向けたソリューション営業 ・契約締結までのプロセスを管理 ・インサイドセールスチームへの商談獲得に向けた連携・協議 ・顧客のフィードバックを社内チームと共有／戦略や計画、プロダクトやサービスの改善への関与・貢献 ※配属組織やチームにより、詳細な業務内容が異なる場合もあります。 【想定配属組織】 早期ご活躍をイメージしながら、ご経験やお強み、ご志向性に応じて配属先をご相談させていただきます。 ◆SMB部⾨ ・SMBマーケットの開拓・シェア拡⼤を図り、『顧客基盤の拡⼤化』を担う部⾨です。 ・メインKPIは新規顧客からの受注⾦額となります。 ◆Product sales・success部⾨ ・いくつかのプロダクトを担当として持ち、導⼊数を増やすためのセールス推進・企画〜商談同席をし機能詳細や提供価値を伝え、クロージングへの貢献を担う部⾨です。 ・また、導⼊に⾄るまでのストーリー構築やプロダクト改善への寄与、新規プロダクトの販売検証なども担います。 ・メインKPIは同席数と同席貢献度となります。 【キャリアパス例】 ・セールスマネージャー（メンバーマネジメント／営業戦略・戦術の⽴案〜管理・実⾏など） ・セールス系企画職（イネーブルメント／オペレーション／ファイナンスなど） ・サービス開発・事業開発（新プロダクトの事業戦略設計〜販売検証など） ・チャネル開発（協業企業とのアライアンスを通じた新規事業開発、グロースのための交渉、 　チャネル活性化施策の⽴案及び遂⾏など） ・既存セールス（アカウントセールスとして、クロスセル・アップセルの提案など

  求める能力・経験

  【必須要件】 ■求める経験 ・新規顧客へのクロージング経験を含む法⼈営業3年以上 ・複数商材の提案営業経験 【歓迎要件】 ■求める経験 ・無形商材の営業経験 ・企画提案経験 ・組織、people、プロジェクト等のマネジメント経験 ・事業や新規プロダクト・サービスの⽴ち上げ経験

  事業内容

  中⼩企業や個⼈事業主向けにクラウド会計ソフト「freee会計」を提供するSaaS企業。 「スモールビジネスを、世界の主役に。」をミッションに掲げる。⼈事労務、会社設⽴⽀援、プロジェクト管理などのバックオフィス業務を効率化するサービスも展開。

• エージェント求人

  【東京】キャリアパートナー（保育士専門の人材紹介）

  356~640万

  • 人材紹介/派遣
  • PC/Web
  • リーダー
  • マネジメント
  • チームリーダー
  • 提案
  • ヒアリング
  • パートナー
  • メディア
  • 人材紹介
  • 携帯電話/PC/PC周辺機器
  • PC
  • 人事
  • 営業
  • 販売

  株式会社エス・エム・エス東京都港区

  【東京】キャリアパートナー（保育士専門の人材紹介）気になる

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  仕事内容

  仕事内容 保育士の有資格者の方々を対象にした人材紹介サービスにおけるマッチング業務を担って頂きます。 【仕事の概要】 toC（対求職者）、toB（対法人）の両方を担う、両面型スタイルとなります。「保育士人材バンク」というメディアを通じて、保育業界の有資格者の方々と全国の保育園や関連施設をマッチングするサービスです。 【具体的な仕事内容】 ・求職者との面談（電話・メール・LINE・WEB面接ツール等が基本） ・求職者のニーズのヒアリング、求人紹介、面接対策、入職フォロー ・法人に対する人材紹介の提案、採用課題のヒアリング ・面接同行や顧客訪問（求職者・法人が希望した場合） ※1日当たり平均3人の新たな求職者が割り振られ、1か月あたり50～60名ほどを担当します。 ※個人目標は月300～400万円ほど（4～5名程度の決定人数）です。 【キャリアパス】 以下の3つのキャリアパスが想定されます。 ・キャリアパートナーのスペシャリストとして専門性を高め続けていく ・チームリーダーやグループ長等のマネジメント職へのキャリアアップ（早ければ入社後1年でリーダー登用の可能性あり） ・他職種・他部署への異動によるキャリアチェンジ 【ポジションのポイント】 ・社会貢献性の高い事業：人材不足を「採用」で解決し、日本の大きな社会課題の解決につながります。 ・裁量と成長環境：高速PDCAスキルや目標達成スキルが身につく環境があり、透明性の高い評価制度のもとスピード感のあるキャリアアップが可能です。 ・メリハリのある働き方：土日休みで、定時後2時間を超える残業は禁止されており、長期就業が可能です。

  求める能力・経験

  応募条件 学歴：大卒以上 ・保育士資格を有していること ・4大卒であること ・PCの基本操作(メール、業務システム、チャットツール、その他ツール類を常に利用するため）/電話/メール等でのビジネスコミュニケーションができる方 歓迎条件 ・営業、もしくは販売等、なんらかの定量目標を追った経験があること ・営業経験が1年以上あり、一定の成果を残している方 ・人事や採用業務の経験がある方 求める人物像 誠実さ・達成意欲・思考力・対人コミュニケーション力・行動力/量の5つの観点を重視しております。

  事業内容

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