クラウドPM【公共・金融DX推進×日立製作所】AWS/Azure/GCP活用|在宅メイン
400~600万
株式会社日立製作所
東京都千代田区
400~600万
株式会社日立製作所
東京都千代田区
その他IT
web/オープンプロジェクトマネージャー
web/オープンSE
◤仕事内容◢ - 日立の注力領域であるパブリッククラウド/プライベートクラウドを含むハイブリッドクラウド基盤のインテグレーション案件において、プロジェクトマネージャ(PM)またはプロジェクトリーダ(PL)として取り纏めを行う。- クラウド関連プロジェクトの要件定義、設計、構築、運用工程を推進する。- インフラ要件、機能要件、非機能要件を顧客と意思統一し決定する。- 組織内のメンバーの実施内容を確認し、社内規則に従った品質管理を実施する。- プロジェクトの管理、組織内メンバーの進捗管理、収支/リソースの管理を行う。 ◤会社の特徴◢ - 日立全体のクラウド事業の拡大・推進をミッションとする組織。- 金融、公共、社会分野を中心に事業を展開。- 社内/グループ会社および他社のクラウド関連商材、サービスを束ねて提供。- ハイパースケーラ、プライベートクラウドを活用したエンジニアリングを提供。- ミッションクリティカルなシステムに対するクラウドインフラのデリバリ案件を取り纏める。- クラウド案件のSI(要件定義、設計、構築、運用)およびプロジェクトマネジメントを手掛ける。 ◤仕事の魅力◢ - 急成長市場であるクラウドビジネスに携わり、日立の注力領域で事業拡大に貢献できる。- 事業拡大戦略や新規ソリューションの立ち上げと展開に参画できる。- 社会インフラ、公共、金融など多岐にわたる業界の知見・経験を獲得できる。- 顧客課題解決に向けて、クラウドスキルだけでなく、様々な分野の業務知見・経験も得られる。 ◤描けるキャリア◢ - 様々なクラウド案件の推進を通じて、PM/PLとしてのスキルと経験を深める。- 日立のクラウド事業拡大戦略や新規ソリューションの立ち上げ・展開に直接貢献し、キャリアを形成する。- 金融、公共、社会インフラなど多様な業界のプロジェクトに携わることで、幅広い業務知識と経験を習得する。- クラウド技術の専門性を高めつつ、多岐にわたる業務知見を獲得し、市場価値の高い人材へと成長できる。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ クラウド / ハイブリッドクラウド / DX / プロジェクトマネージャ / プロジェクトリーダー / SI / 要件定義 / 設計 / 構築 / 運用 / ミッションクリティカル / 金融 / 公共 / 社会インフラ / ハイパースケーラ / プライベートクラウド / AWS / Azure / GCP / PMP
◤必須スキル・経験◢ - クラウドの設計、構築、運用関連の案件に3年以上従事した経験。- クラウドやITに対する一般的な知識。- チームの取り纏めとして、自身の考えをメンバーや顧客と議論できる能力。 ◤歓迎スキル・経験◢ - プロジェクトマネージャまたはプロジェクトリーダーの経験。- クラウド関連資格(AWS、Azure、GCPの中級以上)の保有。- プロジェクトマネジメント関連資格(IPA:プロジェクトマネージャ、PMI:PMP)の保有。 ◤求める人物像◢ - People Champion:多様な人財を活かし、信頼と安心安全な職場を築き、成長を支援できる方。- Customer & Society Focus:社会を起点に課題を捉え、誠実に行動し、社内外と協創で社会貢献できる方。- Innovation:情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えてイノベーションを加速できる方。- 熱意を持って新たな機会や難しい課題に挑戦し、実行・やりきる姿勢を持つ方。- お客様や仲間の期待に応え、責任感とラストマンシップを持って取り組む姿勢を持つ方。
大学院(博士)、大学院(法科)、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学
正社員
400万円〜600万円
内訳:完全週休2日制
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
東京都千代田区
◤福利厚生◢ - 想定ポジション:主任クラス。- 勤務時間:8:50~17:20(実働7時間45分、休憩45分)。- 在宅/出社のハイブリッド勤務が可能(顧客対応など必要に応じて出社/出張あり)。- プロジェクトによっては顧客先やそれに準ずるプロジェクトルームでの勤務あり。
最終更新日:
300~500万
「ITを通じてより良いサービスを実現し、社会を幸せにすること」を理念に掲げ、東証プライム上場・従業員3,100名を超えるシステナにて、未経験からITエンジニアを目指す方を採用します。入社後は充実した研修プログラム(基礎知識・プログラミング・ビジネスマナー等、約3〜6ヶ月)を通じてエンジニアスキルを習得。研修修了後はシステム開発プロジェクトへ参画し、OJTを通じてさらなる成長を支援します。Web・クラウド・インフラ・組込み・AI/IoT等の多様な分野から適性に合わせたキャリアを形成できます。資格取得支援・技術勉強会・メンター制度など充実した育成環境が整っています。チームでの目標達成を重視するカルチャーのもと、定期的な1on1・評価フィードバック・研修制度など個人の成長を支援する制度が充実しています。フレックスタイム・リモートワーク等の柔軟な働き方と実力主義の報酬制度により、モチベーション高く働ける環境です。社内勉強会・外部研修参加支援なども整備されており、専門性を継続的に高めることができます。チームの雰囲気はフラットで風通しがよく、職種・役職を問わず積極的に意見を出し合える文化があります。週次・月次の全体ミーティングで会社の方向性や成果を共有しており、一体感を持って仕事に取り組める環境です。入社後は専任のメンターがサポートするオンボーディングプログラムで、スムーズな立ち上がりを支援します。
社会人経験1年以上(業界・職種不問)。ITエンジニアへの強い関心と学習意欲。論理的思考力・コミュニケーション能力。業界・職種未経験歓迎。
「ITを通じてより良いサービスを実現し、社会を幸せにすること」を理念に、Web/オープン系・クラウド・業務系・インフラ・RPA・データ分析・品質保証等のエンジニアリング事業と、ビジネスソリューション(ソリューション営業)・ITサービス(ヘルプデスク/ITトレーナー等)を展開。東証プライム上場。
500~700万
法人のお客様へ2次対応区としてITサービスデスク機能を提供します。 ・運用サービス提供(ヘルプデスク、障害対応、運用代行など) ・2次対応区としてのテクニカルサポート、1次対応区(オペレータ)支援 ・コールセンター業務の管理・品質改善活動 ・サービスデスク業務のDX化・自動化の推進
【必須要件】※下記のいずれか ・コールセンター、ヘルプデスク経験者 ・サーバ(Windows)、ネットワーク、クラウド(AWS、Azure、Microsoft365)の運用経験 ・PCの運用経験(障害対応、運用代行) ・オペレーション業務のDX化・自動化の運用経験 ※RPA、RBA、Script、PowerShell、Python、Power Automate、生成AIなどの活用 【歓迎条件】 ・コールセンター、ヘルプデスクでのSV経験者 ・サーバ(Windows)、ネットワーク、クラウド(AWS、Azure、Microsoft365)の構築経験 ・運用ドキュメント(設計書、フロー、マニュアル、ナレッジなど)の作成経験 ・オペレーション業務のDX化・自動化の開発経験者 ・IPA資格やベンダー資格などIT関連資格保有
さまざまな業種におけるお客様の経営課題や業務課題の解決を支援する各種ソリューションを提供 ・複合機(MFP)やプリンターなどの画像機器や消耗品、ICT関連商品の販売と関連ソリューション ・サポート&サービス(画像機器やICT関連商品の保守、ネットワーク構築・保守、ICT運用業務代行) ・システムインテグレーションおよびソフトウェア設計・開発
700~1100万
ネット銀行等の金融系大型案件で、要件定義~予算管理・提案・進行まで上流工程を幅広くご担当いただきます。代表と一緒にプロジェクトを推進し、ユーザーと直接やり取りしながらシステム提案や改善に関われます。 【詳細】要件定義/予算管理/ベンダー管理/顧客折衝/提案/レビュー等。ご入社後はCRMやWEBシステムの更改、新規事業案件などへの参画を想定。※希望次第でAWS等のモダン技術案件にも挑戦可能。 また、PM/PLとしての業務以外にも経営企画から採用、福利厚生などの制度面の構築など事業運営において必要な業務についても代表と一緒に担っていただくことが可能です!
【必須】■システム開発経験(5年以上)■システム開発における要件定義・顧客均衡の経験 ■プロジェクトマネジメントまたはチームリードの実務経験 【歓迎】金融系システムにおけるPM/PL経験 【開発実績】信販およびクレジットカード基幹系システム、リース会計システム、販売管理システム、新運輸管理システム、荷役管理システム等。 【身につくスキル】企画立案からマネジメント、採用・組織運営まで幅広く関われるため、将来独立を目指す方にも最適な環境です。 【組織について】少数精鋭だからこそ、代表と近い距離で裁量を持ち、事業づくりにも深く関われる組織です。
■コンピュータシステム開発・システムコンサルティング事業 ■WEBサービス事業 ■アプリ開発事業
600~800万
ネット銀行等の金融系大型案件で、要件定義~予算管理・提案・進行まで上流工程を幅広くご担当いただきます。代表と一緒にプロジェクトを推進し、ユーザーと直接やり取りしながらシステム提案や改善に関われます。 【詳細】要件定義/予算管理/ベンダー管理/顧客折衝/提案/レビュー等。ご入社後はCRMやWEBシステムの更改、新規事業案件などへの参画を想定。※希望次第でAWS等のモダン技術案件にも挑戦可能。 入社当社はエンジニアとしてPM.PL業務を担っていただけるようになっていただきます。その後はエンジニアとしてキャリイアアップもしくは経営企画など事業運営に携わるなど希望に応じたキャリアステップを用意。
【必須】■システム開発経験5年以上 ■金融系、業務系いずれかの業務システム開発経験 【歓迎】■要件定義・顧客均衡への関与経験 ■リーダー業務(タスク管理/レビュー/外部との調整など) 【開発実績】信販およびクレジットカード基幹系システム、リース会計システム、販売管理システム、新運輸管理システム、荷役管理システム等 【身につくスキル】企画立案からマネジメント、採用・組織運営まで幅広く関われるため、将来独立を目指す方にも最適な環境です。 【組織について】少数精鋭だからこそ、代表と近い距離で裁量を持ち、事業づくりにも深く関われる組織です。
■コンピュータシステム開発・システムコンサルティング事業 ■WEBサービス事業 ■アプリ開発事業
826~1400万
業務内容 ■募集背景: SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。今後の方針に『マルチプロダクト戦略』を掲げ、労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させ続けます。 SmartHRは現在、クラウド人事労務サービスの枠を超え、マルチプロダクト化・グループ会社化(M&A)を進めながら急成長を続けていますが、組織が数百名から2,000名規模へと拡大する中で、社内の業務プロセスやIT環境の「複雑性」が増しており、部門最適・個別最適による非効率が発生し始めています。 これを解決するため、「売上に貢献する【あるべきシステム】の構築」をリードできる社内ITのプロジェクトマネージャーを募集します。 本ポジションで採用した方は、守りではなく、全社の生産性を爆発的に向上させる「攻めの社内ITのリーダー」として、組織課題の解決を牽引していただきます。 ■職務内容: 事業推進本部は、「オペレーションの効率化によって事業成長に貢献する」をミッションとし、内製するシステムや導入するSaaSに関連する開発、運用を担当するチームです。 今回募集するのは、自社またはグループ企業の業務プロセスを整理し、社内の様々な部署へのヒアリングからBPR観点での課題抽出と改善施策の企画・実行をするポジションです。 ■役割 ・組織の急拡大に伴う『歪み』を整えるエンジニアリングおよび企画力を持って、SaaSツールの導入や自社開発ツールで自動化・整備するプロジェクトマネージャー ・社内の基幹システムまたはその周辺サービス(CRM)の要件を満たすインフラを設計する ・関連するBiz部門のメンバーと協力し、非機能要件の設計をリードする ■プロジェクト例: ・新規SaaS導入プロジェクトのPM ・グループ会社含めた社内システム統合 ・契約・請求管理ツールのリプレイス ・BIツールの刷新、導入 ・データ×オペレーション×AIの企画立案 ■ポジションの魅力: - 事業会社ならではの手触り感のある環境 クライアントワークと違い、納期や予算消化がゴールではありません。「社員2,000人の1時間をどう生み出すか」という、経営インパクトに直結するKPIを追いかけるため、自らの施策が会社の利益率(営業利益)を変える手応えがあります。 - 急成長企業ならではの複雑なパズルを解くことができます。 小規模なスタートアップの立ち上げとは異なり、数千のアカウント、複雑な権限設計、多くのステークホルダーとの調整、グループ会社間の統制など、エンタープライズレベルの難易度の高い課題に挑めます。既存のパッケージソフトを導入するだけでは解決できない、「SmartHR独自の業務プロセス」と「ガバナンス」を両立させるアーキテクチャを、ゼロベースで構想・実装できるエンジニアリング思考を養えます。
■応募資格(必須): 以下いずれも必須 ・クラウドシステムを中心とした業務環境での勤務経験(2年以上) ・ ITコンサル・SIでのPM/PL経験(3年以上) ・CRMツールの実装・運用経験(3年以上)※ アドミニストレーターレベル ■以下具体的なご経験例 ・システム導入/開発/改善プロジェクトにおいて、現状整理、課題分析、Tobe像の検討、要件定義などの上流フェーズに携わった経験 ・開発/改善プロジェクトにおいて、要件定義のみならず、設計、開発、テスト、移行を含む一連のプロセスに携わった経験 ・経営層への上申、折衝経験 ・GAS(Google Apps Script)やSQLを用いた業務効率化、API連携の実装経験 ・BigQueryを用いたデータ抽出・加工の実務経験 ■応募資格(歓迎): ・ERP(Salesforce,SAP, Oracle等)の導入・運用経験 ・ETL/ELTツールを用いたデータ変換フローの構築経験 ・BIツール(Looker, Tableau)の導入およびデータソース設定の経験 ・10人以上のメンバーのマネジメント経験
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500~900万
SHIFTグループのホープスにて、ITコンサルタント/PMとして顧客企業の基幹系業務DX推進を支援します。主な業務は、顧客の経営・業務課題のヒアリング・業務改善提案・ERP導入戦略立案、プロジェクトマネジメント(スケジュール・コスト・品質・リスク管理)、ステークホルダー(経営層・IT部門・現場)との調整・会議体運営、外部ベンダー・パートナーの管理・連携、Oracle ERP Cloud・SAP・intra-mart等の導入ディレクションです。製造業・金融・流通等の大手企業向けにプライム案件で上流から携わり、月10時間程度の残業で働きやすい環境です。担当案件に応じた専門領域の深耕と複数業界への対応力を同時に磨けます。社内勉強会・事例共有・外部研修など継続的な学習機会が充実しています。クライアントの経営幹部と直接向き合う機会が多く、ビジネスパーソンとしての総合力を高速で習得できます。チームの雰囲気はフラットで風通しがよく、職種・役職を問わず積極的に意見を出し合える文化があります。週次・月次の全体ミーティングで会社の方向性や成果を共有しており、一体感を持って仕事に取り組める環境です。入社後は専任のメンターがサポートするオンボーディングプログラムで、スムーズな立ち上がりを支援します。
ITコンサルタントまたはPM/PLとしての実務経験4年以上。ERP導入・上流工程コンサルティングの経験。Oracle ERP Cloud・SAP・intra-mart等の知識があると尚可。
クラウドERP・ローコード開発を柱とした基幹系業務システムの構築・導入コンサルティング。「基幹系業務DXをリード」をビジョンに、Oracle ERP Cloud・SAP・intra-mart等のERPパッケージ導入支援・スクラッチ開発・業務コンサルティングを展開。製造・金融・流通・医療等多様な業界の大手企業へ直請けプライム案件を提供。東証プライム上場のSHIFTグループ。残業月10時間程度。
500~800万
DXチーム開発のリーディングカンパニー・METATEAMにて、プロジェクトマネージャーとして上流工程から一気通貫でお客様のDXを推進します。年商46.9億円(2025年4月期)、632名の組織が2026年に売上100億円を目指す成長フェーズでの募集です。主な業務は、顧客の課題に合わせた最適なシステム提案、最大20名規模のシステム開発プロジェクト全体の進行管理、要件定義・設計からリリース・グロースまでの一気通貫マネジメント、スクラム・アジャイル開発の推進、組織づくり・若手エンジニアの育成・マネジメントです。官公庁・SaaS・大規模基幹系など多様な案件を担当。平均年齢29.2歳の若い組織で、裁量を持って活躍できます。チームでの目標達成を重視するカルチャーのもと、定期的な1on1・評価フィードバック・研修制度など個人の成長を支援する制度が充実しています。フレックスタイム・リモートワーク等の柔軟な働き方と実力主義の報酬制度により、モチベーション高く働ける環境です。社内勉強会・外部研修参加支援なども整備されており、専門性を継続的に高めることができます。チームの雰囲気はフラットで風通しがよく、職種・役職を問わず積極的に意見を出し合える文化があります。週次・月次の全体ミーティングで会社の方向性や成果を共有しており、一体感を持って仕事に取り組める環境です。入社後は専任のメンターがサポートするオンボーディングプログラムで、スムーズな立ち上がりを支援します。
システム開発プロジェクトのPMまたはPLとしての実務経験3年以上。上流工程(要件定義・基本設計)の経験。アジャイル/スクラム開発の経験があると尚可。
DXチーム開発のリーディングカンパニー。上流工程(要件定義〜設計)から開発・運用保守まで一気通貫でクライアントをチーム支援。PM/PL/SE/コンサルタント等、多様な職種でSaaS立ち上げ・グロース開発・官公庁システム・DX推進に参画。年商46.9億円(2025年4月期)。平均年齢29.2歳。
600~800万
「食の未来を創る」フードテック企業TWOにて、新規事業責任者として代表直下で0→1の事業立ち上げをリードします。主な業務は、食品業界の課題を解決する新規事業の構想・計画立案(ビジネスモデル設計・市場調査・事業計画策定)、初期チーム組成とMVP開発・実証実験、外部パートナー・投資家との交渉、事業KPIの設計・管理・経営報告です。「2foods」ブランドで培った食のリブランディングノウハウを活かした次の柱を創るポジションです。裁量を持って新事業を推進したい方に最適な環境です。事業全体のP&L管理から戦略立案・チームマネジメントまで幅広く関与できる経営者に最も近いポジションです。事業の成長が組織の成長に直結するため、高い当事者意識を持って推進できる方に最適な環境です。チームの雰囲気はフラットで風通しがよく、職種・役職を問わず積極的に意見を出し合える文化があります。週次・月次の全体ミーティングで会社の方向性や成果を共有しており、一体感を持って仕事に取り組める環境です。入社後は専任のメンターがサポートするオンボーディングプログラムで、スムーズな立ち上がりを支援します。入社後のオンボーディングでは、専任メンターが業務の立ち上がりをサポートします。定期的な1on1・フィードバック面談を通じて、個人の成長課題を明確にしながらキャリアアップを支援する文化が根付いています。
事業会社・コンサル・商社等での計数管理(KPI設計・予算管理)経験。複数ステークホルダーを巻き込んだプロジェクトマネジメント・事業計画立案経験。0→1新規事業経験・食品業界知見歓迎。
プラントベースフードブランド「2foods」の製造・販売・店舗運営・EC展開。日本発のヘルシージャンクフードブランドとして、コンビニ・ドラッグストア・自社店舗・ECで展開。フードテックで700兆円市場に新たな価値を創造。
550~800万
【募集背景】 楽天トラベルAIOでは、旅行者向けAI Agentや宿泊施設向け業務支援ツール、検索体験の最適化など 多様なAIプロジェクトを推進しています。 事業としても拡大フェーズにあり、AIソリューションを企画・実装・定着まで一貫して 推進できるプロジェクトマネージャー(PM)の重要性が高まっています。 こうした事業価値に直結するAIソリューションを実サービスへ展開し、ユーザー価値・運営価値に 転換していくためには、事業部門と開発組織の橋渡し役となる プロジェクトマネージャーの存在が不可欠です。 組織拡大とAIプロジェクト需要の増加に伴い、複数のステークホルダーと協働しながら 価値創出をリードできるPMを募集しています。 <事業・組織フェーズの魅力> ・国内最大級の旅行プラットフォームを対象に、検索最適化、パーソナライズ 施設運営支援など多様なテーマにAIを適用できる ・自然言語処理、機械学習、生成AIなど最新技術を使い、旅行領域の 価値向上に直接貢献できる ・AI活用の伸びしろが大きく、0→1/1→10の両フェーズを経験できる拡大フェーズ <本ポジション固有の魅力> ・企画〜要件定義〜実装〜効果検証まで、一気通貫でAIプロジェクトをデザイン・推進できる ・事業部門×AI組織の橋渡し役として、AIソリューションを実サービスに落とし込み ユーザー価値・業務価値を創出できる ・エンジニア、データサイエンティスト、デザイナー、事業側など多様な専門家と 協働しながら進められるクロスファンクショナルな環境 ・提案・挑戦を歓迎するカルチャーがあり、主体的に動くことで 大きな裁量のもとで意思決定できる <成長機会・キャリアパス> ・AI実装やデータ活用の専門性を身につけ、PMとしての市場価値を高められる ・将来的にプロダクトマネージャー、AI事業責任者、データプロダクト領域など 幅広いキャリアパスが開ける ・楽天グループ全体のデータ資産・エコシステムを活用し、他社では得られない スケールでAIを実装できる 【業務内容】 プロジェクトマネージャーとして、AIO内のAIプロジェクトをリードいただきます。 企画・要件定義から実装、検証、事業部門への展開まで、一連のプロセスを推進します。 ・事業部門からの要件収集、課題整理、仮説立案 ・AIモデル/データ活用に基づく機能・施策企画 ・プロジェクト計画の策定、進捗管理、リスク管理 ・エンジニア、データサイエンティスト、デザイナー、事業部門との仕様調整・実装推進 ・実装後の効果測定、ログ分析、改善提案 ・必要なドキュメント作成・レビュー 単なる進行管理ではなく、「どの課題に、どのAI技術を、どう適用して価値を生むか」を設計し 事業価値を最大化する役割を担っていただきます。 【働く環境】 ・アーティフィシャルインテリジェンス室:11名 ・Project Team:PM、エンジニア、データサイエンティスト、アナリストで構成 ・年齢層:20代〜40代前半の多国籍メンバーで構成 ・新卒/中途比率:新卒約7割・中途約3割 ・技術・データ・事業の知見が混ざり合う、学習環境に優れた組織 <中途入社者のバックグラウンド> Webコンサルタント(マーケティング支援/デジタル戦略) <スキル例> ・現状分析・課題抽出(アクセス解析/ログ分析) ・戦略立案(KPI設計/ロードマップ策定) ・施策提案・実行(サイト改善/広告運用/SNS施策) ・効果測定・改善(PDCAでの継続改善) <キャリアパス例> ・楽天トラベルでマーケティング担当として経験を積み、AI Officeに異動 ・AIプロジェクトのPMとして、企画/推進/改善提案をリード
【必須要件】 ・プロジェクトマネジメント(PM)経験、またはそれに準じるリーダーシップ経験 ・複数プロジェクトの並行管理・推進経験 ・多様なステークホルダーとの調整・合意形成能力 ・課題を構造化し、解決策を企画・提案できる力 ・データやログを用いた簡易な分析を行い、効果検証や改善提案につなげられる能力 ※技術経験が不足している場合は、AI/データへの強い興味、学習意欲が必須 【歓迎要件】 ・AI/データ活用プロジェクトへの参画経験 ・PythonやSQLなどの簡易なスクリプトを用いて、データ抽出/加工/検証ができるスキル ・エンドユーザー視点でサービス体験を設計できる能力 ・マーケティング、カスタマーサポート(CS)など事業現場での経験
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1000~1250万
◤仕事内容◢ - ITインフラのSI事業(提案、要件定義、設計、構築、運用保守)を推進します。 - ハイブリッドクラウドを中心としたクラウド事業強化に貢献します。 - 日立製および国内外パートナー製品(汎用IAサーバ、GPUサーバ、ネットワーク、ストレージ)の取り扱いを行います。 - 顧客ニーズに合わせ、最適な機器、ソフトウェア、サービスを検討し提案します。 - 受注後は要件定義、設計構築をメンバーと推進し、プロジェクト完了まで担当します。 - グローバルIT戦略を踏まえ、新規製品やサービスの取り扱い企画・立ち上げを推進します。 ◤会社の特徴◢ - グローバルスタンダードなITインフラ商材のSI事業を通じて社会イノベーションを実現することをミッションとしています。 - ハイブリッドクラウドを中心としたクラウド事業を強化し、データの利活用や保護の観点からITインフラの提案~構築~導入~運用保守を一貫して推進しています。 - 配属組織は50人規模で、20代~50代の男女が活躍しており、プロジェクト規模に応じて5~10名のチームで対応します。 - プロジェクトサイクルは半年~1年が多く、幅広い業種のプロジェクトに参画できます。 - 日立グループのコア・コンピテンシーとして「People Champion」「Customer & Society Focus」「Innovation」を掲げています。 ◤仕事の魅力◢ - 社会インフラを支えるミッションクリティカルなシステムの導入経験が得られます。 - 提案から構築、導入、運用保守までの一連のプロジェクト業務の知見や経験を積めます。 - 汎用IAサーバ、GPUサーバ、ネットワーク、ストレージを中心としたITインフラ全体の知見や経験を深められます。 - プロジェクトを牽引することでプロジェクトマネジメントの経験を積めます。 - パートナー企業との協業を通じてベンダーマネジメントの経験が得られます。 - 新規製品やソリューションの取り扱いを通じて、新たな事業立上げの経験(国内外の展示会参加、海外ベンダー出張、パートナーアライアンス活動など)ができます。 ◤描けるキャリア◢ - 経験や志向に応じて、プロジェクトマネージャ職、スペシャリスト職、ピープルマネージャ職のキャリアパスがあります。 - 技術力向上に向けてAWS、Azure等のクラウド資格や、取り扱いパートナー製品のベンダー資格取得を組織全体でサポートします。 - 技術力向上や資格取得支援のための社内外の勉強会が開催されます。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ ITインフラ / SI事業 / ハイブリッドクラウド / クラウド / データ利活用 / データ保護 / サーバ / ネットワーク / ストレージ / 提案 / 設計構築 / 運用保守 / プロジェクトマネジメント / ベンダーマネジメント / 新規ソリューション / 事業企画 / AWS / Azure / グローバル / 資格取得支援
◤必須スキル・経験◢ - 汎用IAサーバ、GPUサーバ、ネットワーク、ストレージを活用したSI業務(提案から設計構築のいずれか)で1年以上の経験がある方 - ITコンサル(ITインフラの構想策定などの上流工程)業務で1年以上の経験がある方 - ベンダー製品のOEM、リセールの主幹部門業務(製品企画、販売等)で1年以上の経験がある方 - 上記いずれかの業務経験が1年以上ある方 - クラウドやITに対する一般的な知識を有している方 - チームの取り纏めとして業務を牽引できる方 ◤歓迎スキル・経験◢ - プロジェクトマネージャまたはプロジェクトリーダーの経験がある方 - プロジェクトマネジメント関連資格(IPAプロジェクトマネージャ、PMP等)を保有する方 - 汎用IAサーバ、GPUサーバ、ネットワーク、ストレージに関するIT関連資格を保有している方 - IPAの高度情報処理技術者、AWS、Azure、Google Cloudの中級以上のIT関連資格を保有している方 - AWS、Azure、Google Cloudを活用したITインフラのSI業務経験のある方 ◤求める人物像◢ - 多様な人財を活かし、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場づくりに貢献できる方(People Champion)
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