【統合リスク管理業務】取扱プロダクトにおけるリスクの網羅性把握および管理
600~1200万
GMOあおぞらネット銀行株式会社
東京都渋谷区
600~1200万
GMOあおぞらネット銀行株式会社
東京都渋谷区
その他金融リスク管理
当社のビジネス多様化に伴い、リスク管理業務の担当を募集いたします。 【主な業務内容】 ・当社取扱プロダクトにおけるリスクの網羅性把握とリスク管理の方法を検討・実践し、PDCAによる高度化を図っていきます。 ・統合的リスク管理業務 ・信用リスク、オペレーショナルリスク、市場リスクなど各種管理業務(計数測定、規程整備、当局向け計表作成等) ・新商品導入に伴うリスクアセスメント
【いずれか必須】・金融系企業(銀行・信用金庫、証券等)におけるリスク管理業務経験 ・財務や審査業務の知見のある方(フロント・ミドルどちらの経験でも可) 【歓迎要件】 ・各種当局規制(バーゼル3等)に関する業務知識 ・統計的手法も用いた各種リスク計測・分析の経験
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
600万円~1,200万円 月給制 月給 500,000円~ 月給¥500,000~ 基本給¥400,000~ 固定残業代¥100,000~を含む/月
会社規定に基づき支給
07時間25分 休憩60分
有 コアタイム 無 (コアタイム:無)
有 平均残業時間:20時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:32.0時間/月
年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、年末年始4日
入社半年経過時点14日 最高付与日数20日 勤続年数により付与/有給休暇の繰越制度有
その他(年末年始休暇※12/31~1/3)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【標準就業時間】 ・08:50~17:15(休憩60分) ※部署の業務により業務時間が変更となる場合があります。 【休暇】 特別休暇(付与日数は入社時期により異なる) 、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇等 有給休暇は入社日に2~14日を付与 勤続年数により付与/有給休暇の繰越制度有 【変更の範囲】 仕事内容の変更範囲:当社業務全般 勤務地の変更範囲:会社の定める事業所
無
東京都渋谷区道玄坂1-2-3 渋谷フクラス
JR山手線渋谷駅 徒歩1分
敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
JR渋谷駅 南改札西口より徒歩約1分
在宅勤務(一部従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 服装自由(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(一部従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可)
無
有
育児休業、最新で最先端オフィス環境、最先端で高セキュリティなオフィスツール、リモートワーク環境
【休日・休暇】 ・有給休暇は入社日に2~14日を付与、勤続年数により付与/有給休暇の繰越制度有 ・特別休暇(付与日数は入社時期により異なる)、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇 等 【その他】 ・最新で最先端オフィス環境・最先端で高セキュリティなオフィスツール ・リモートワーク環境・様々な働き方に対応した勤務体系 ・退職積立金(退職ポイント制度) ・GMOインターネットグループ福利厚生の利用可(カフェテリアの無償利用、育児施設、各種イベントへの参加) ・GMOアスリーツ(マラソン、ゴルフ、水泳等)のイベント参加 ・リロクラブ加入 ・パートナー(社員)の安全を最優先に考えた姿勢・施策(例:新型コロナウイルス発生における大規模なテレワーク態勢の実施、コロナワクチン職域接種の実施等)
1名
2~3回
筆記試験:無
■2018年7月に事業開始し、銀行APIの普及や企業のDX支援を積極的に取り組んでいます! ■これまでの金融の慣習やしきたりに捉われない後発銀行の強みを活かし、未来型の銀行を目指している企業です。
■コーポレートビジョン「すべてはお客さまのために。トップクラスのテクノロジーバンクを目指して」を核に、キーワードは「銀行のネット化」でなく「ネット企業の銀行サービス」になります。 ■これからのデジタル社会に貢献できる銀行になるために、自らがエンジニアファーストな企業となり、テクノロジーソリューションによって新たな顧客体験を提供するテックファーストなトップクラスの銀行を目指しています。 ■銀行オープンAPIは、僅か一年半で接続契約130社を超えトップクラスを爆進中。さらに銀行業界に先駆け、組込型金融「GMOあおぞらネット銀行かんたん組込型金融サービス」を発表、企業のDXの更なる加速やデジタルユーザーの新体験向上を強力にサポート。市場評価・注目度トップクラス。 ■あおぞら銀行、GMOインターネットの両グループとの連携やつながりは良好で、幅広い分野の仲間達とコーワークやコラボレーションができ、裾野広い仕事領域やキャリアの経験を積むことが可能です。
〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂1丁目2-3渋谷フクラス
■銀行業務
あおぞら銀行/GMOインターネット/GMOフィナンシャルホールディングス
非公開
株式会社あおぞら銀行 50.0% GMOインターネットグループ 株式会社 25.0% GMOフィナンシャルホールディングス 25.0%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
最終更新日:
600万~
■フレームワークおよびポリシーの実装: グローバルポリシーを適用し、必要に応じて子会社固有のルールや運用を策定する。 ■ガバナンスおよびリスク管理: ベンダーリスク分類、デュー・ディリジェンス、コンプライアンスチェックを実施する。 ■ポリシー遵守の監督: 契約管理者を監督し、社内ポリシーの適切な遵守状況を評価する。 ■オペレーショナル・レジリエンスおよびBCP: 業務継続計画(BCP)・オペレーショナルレジリエンスの担当部門と連携し、ベンダーマネジメントの観点から重要業務の持続性を確保する。 ■グローバルおよび社内連携: グローバルチームと協働し、プロセスの標準化やベストプラクティスの共有を推進する。 ■契約管理者向けトレーニングとガイド提供: 契約管理におけるギャップを特定し、必要なトレーニングプログラムを企画・実施する。 ■レポーティング: シニアマネジメントおよびリスク委員会向けに、定期的な報告書および改善提案を作成・提出する。 ■ステークホルダーマネジメント: 購買、法務、リスク管理部門と連携し、ガバナンスの強化を図る。 ■継続的改善: KPIをモニタリングし、リスク管理およびガバナンスプロセスの改善策を提案する。 ■日本の規制への対応: 規制変更に対応し、関連するポリシーやプロセスを適宜更新する。
【スキル・経験(必須 / Must Have)】 ■購買業務またはサードパーティリスク管理における5年以上の実務経験 ■購買ガバナンス、リスク管理、コンプライアンスフレームワークに関する深い知識 ■契約法および情報セキュリティに関する高度な理解 【スキル・経験(歓迎 / Nice to Have)】 ■生命保険(特に生保)ビジネスの理解 ■情報セキュリティおよびサイバーセキュリティの知識 ■グローバル企業での勤務経験、または多様な文化環境での業務経験 ■分析力および問題解決能力 ■高いコミュニケーション能力とステークホルダーマネジメント力 ■担当範囲を超えて、課題解決や改善を推進する主体的な協働姿勢 ■明確に定義された役割以上に、組織に価値をもたらすための自律的な行動力 ■日本語:ネイティブレベル、英語:ビジネスレベル(TOEIC 800点以上) ■複数の業務を同時に管理し、オペレーション改善を推進できる能力
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600~1000万
当社および関連子会社等における事務リスク、取引先・委託先管理に関する統括管理 ◆事務リスクの管理・分析・指導 ◆取引先・委託先の管理・評価・モニタリング ◆事務リスク、取引先・委託先管理に係るルール策定および高度化
◆大卒以上 ◆事務リスク管理、取引先・委託先管理、保険事務に関する構築・運用・コンサルティングのいずれかの経験者
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年収非公開
【組織について】 Regulatory Operationsチームは、金融庁(JFSA)への店頭(OTC)デリバティブに関するGTR報告業務を担当します。 インド(Powai)にある業務委託先が日常的に実行する報告業務をオンショアから監督し、規制・業務・システムの変更による業務影響について関係部門と連携して対応します。 また、金融庁、GTRシステムの運営者、業界団体、他の金融機関と協議し、報告業務に関する課題の改善を推進します。 【募集背景】 ■金融規制、オペレーション、リスクを跨ぐ領域で業務に携わることができ、規制対応のあり方に影響を与える高いインパクトのある役割。 ■法務、コンプライアンス、ビジネスなどのグローバルなチームや上級ステークホルダーと幅広く関わる機会。 ■オペレーショナルリスクを定量的に低減するプロセス改善プロジェクトをリードする機会。 【業務内容】 ■インド(Powai)拠点で実施されるOTCデリバティブ取引のJFSA GTR報告を監督し、正確性、完全性、タイムリーな報告を確保。IT、法務、グローバルマーケッツ、ミドルオフィス、コンプライアンスなどの社内関係部門と業務運営状況や課題について連携。 ■報告データの品質や報告プロセスに関する課題について、規制当局、オペレーション・マネジメント、社内の法務やコンプライアンスと協議および対応。 ■GTRのハーモナイゼーション、重要データの整備やその他の業界横断的な規制イニシアチブに関連する業界フォーラム等において、当社のオペレーションを代表して参加。
<必須要件> ■金融商品、トレードライフサイクルおよび主要なオペレーションプロセスに関する堅実な理解を有し、リスクコントロールに対する強い意識を持っていること。 ■ビジネスレベルの英語コミュニケーション能力(読み書き・会話)。顧客や規制当局対応のために日本語での業務遂行能力が必要。 ■プロジェクトリード経験および課題解決能力があり、クロスファンクショナルなステークホルダーを相手に業務調整できること。 <尚可要件> ■金融業界におけるオペレーション、オペレーショナルリスク、または業務統制分野での1年以上の実務経験(上級職採用の場合はより多くの経験を想定)。 ■OTCデリバティブに関する取引報告(GTR)や、EMIR/Dodd Frank等の他の報告制度に関する知識があると尚可。 ■プロセスコントロールツールの利用経験および基礎的なデータ分析スキルを有していること。 時差のある海外拠点チームとの連携経験や、強いステークホルダーマネジメント能力。 応募方法: 履歴書(CV)と、関連する経験および本ポジションに応募する理由を簡潔に記載したカバーレターを提出してください。
国内TOPクラスの独立系総合証券会社。個人・法人顧客に対して、国内外のネットワークを活かしたウェルス・マネジメントをはじめ、企業の資金調達やM&Aを支援する投資銀行業務、マーケット(市場)業務、高度なリサーチなど、包括的な金融サービスを展開。 メガバンクに属さない独立系ならではの迅速な経営判断と、圧倒的な顧客資産残高、日本関連M&AやIPO(新規公開株)で首位級の実績を誇る市場支配力が強みです。強固な財務基盤と高い専門性で市場を牽引しています。
500~1500万
・内部格付制度等の企画立案、検証、運用監視、報告書の作成 ・バーゼル規制に関連する法令や行内ルールにかかる順守状況のモニタリング ・リスク管理委員会等の企画運営、金融庁や日本銀行へのレポーティング
金融機関等で以下のいずれかの実務経験やコンサルティング経験をお持ちの方 ・リスク管理業務(市場・信用・流動性・オペリスクいずれも可) ・バーゼル規制等の各種規制対応業務 ・与信企画業務や有価証券投資業務 ・個人法人ファンド等を対象とした与信業務や審査業務 ・財務経理業務
日本最大級の顧客基盤を持つネット銀行として、利便性の高い金融サービスを提供しており、楽天グループの一員として、強固なエコシステム(経済圏)を背景に成長を続けています。
800~2000万
◇職務内容 ・海外拠点に関する「すべてのリスク(運用リスク、オペリスク、情報漏洩リスク、コンプラリスク、外部業者取引リスク、システムリスク、業務継続リスク、風評リスク、など)」を統合的・一元的に管理する事。 ・各海外拠点および関連部署と連携して、リスクの把握、評価、未然防止、発現時対応に取り組む。個別リスクに応じて、1.5線的な役割も担いつつ、各部署と連携して対応する事。 ・規程類、業務マニュアル、なども東京から可視化して、一元的に管理する事。 ◇リスク管理部では年代・出身会社等多様な社員が働いており、それぞれが意見を出し合える風通しの良い部署です。ご自身の金融業務の経験を活かして、より良い深い知見を得ると共に、より良い職場環境を作り会社に貢献するという、強い想いを持った方のご応募をお待ちしております。
<必須> ・大卒以上 ・証券アナリスト(CMA)資格 ・ビジネスレベルの英語力(TOEIC900点以上) ・Office365、WEB会議システムを中心に利活用が可能なPCスキル ・リスク管理関連の実務経験5年以上 ・オルタナビジネスに理解がある方 ・各国の規制、社内リスク管理方針、コンプライアンス、レポーティング体制を理解し、現場と適切にコミュニケーションが取れる方 ・コミュニケーション力とステークホルダー調整力がある方(運用担当、営業、法務、コンプライアンス、など多くの関係者と連携して業務遂行できる事) <尚可> ・MBAなど法務・リスク・経済・経営に資する資格または経験 ・海外出張の豊富な経験
国内外の個人から機関投資家まで幅広い顧客に対し、高度な調査体制とグローバル網を活かした資産運用サービスを提供しています。 主な業務は2軸で、一般向けや確定拠出年金、法人ニーズに応える「投資信託業務(公募・私募)」と、公的年金や金融機関等から運用の委任や助言を行う「投資顧問業務(投資一任・助言)」です。多様な商品ラインナップと専門的な投資判断を通じて、顧客の資産形成をトータルにサポートする役割を担っています。
600~1500万
■ ミッション 2018年設立の急成長ネット銀行において、ビジネスの多様化に合わせたリスク管理体制の構築・運用・高度化を推進します。「No.1テクノロジーバンク」を目指す中で、新商品導入時のリスクアセスメントやバーゼル規制対応など、経営の健全性と事業成長を両立させる仕組みを創り上げることがミッションです。 ■ 具体的な業務内容 ・リスク管理体制の高度化:取扱プロダクトにおけるリスクの網羅的把握と管理手法の検討・実践。 ・統合リスク管理:信用・市場・オペレーショナルリスク等の計数測定、規程整備、当局向け計表作成。 ・新商品対応:新規ビジネス導入に伴うリスクアセスメントの実施。 ・PDCAの推進:管理体制の継続的なモニタリングと改善。 ■ 本ポジションの魅力 ・裁量の大きさと専門性:既存の枠組みを運用するだけでなく、自ら課題を見極め、体制構築から主体的に関与できます。バーゼルⅢ等の高度な専門知識を実務で活かせる環境です。 ・ビジネスに直結するリスク管理:単なる「ストッパー」ではなく、新商品開発に深く関与し、どうすれば安全にビジネスを実現できるかを追求する「攻めの視点」が養われます。 ・最先端の就業環境:渋谷駅徒歩3分「渋谷フクラス」内の最先端オフィス。GMOインターネットグループの充実した福利厚生(無償カフェテリア等)も享受できます。 ■ 働き方 ・フレックスタイム制や一部リモートワークを導入。 ・銀行としての堅実さと、IT企業のスピード感を併せ持つ独自の文化で、効率的に業務を推進できます。
・金融系企業(銀行、証券、信金等)でのリスク管理業務、あるいは財務・審査業務の知見 ・Word, Excel, PowerPointの中級以上の操作スキル ・新業態銀行への強い参画意欲
あおぞら銀行の経営ノウハウとGMOインターネットグループのテクノロジーを融合させた、インターネット専業銀行事業。
800~3000万
2027年1月開業予定の、国内大手証券会社と米系投資銀行が設立する日本株事業に特化した証券会社にて、リスク管理のシニアメンバーを募集(下記職種で複数名採用予定) 1. 市場・流動性リスク 2. クレジットリスク 3. 統合リスク 4. リスクオペレーション
金融機関でのリスク管理経験 ビジネスレベル以上の英語力
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400~1000万
【業務内容】 法務部およびグループ全体の法務機能における戦略・企画立案・推進の他、リソース管理、デジタルを用いた業務高度化、外部弁護士事務所との連携強化等の「Legal Operations」を担っていただきます。着任当初は、企画グループのメンバーの一員として、既存施策やプロジェクトのサポート業務からスタートし業務内容や組織の全体像を理解しながら、段階的に企画立案や実行推進の役割を担っていただく想定です。 <具体的には> 以下の各種業務をサポートいただきます。 ■法務部門の戦略・方針の企画立案 MUFGグループの戦略、法規制、金融業界のトレンド等を踏まえ、法務部としての中長期ビジョンや、重点施策を企画・推進、ひいてはグループ全体の法務機能の一体運営を推進する業務です。 ■組織運営にかかわる企画・管理 三菱UFJ銀行の法務機能の予算・人員・外部弁護士活用等のポートフォリオ管理を通じて、組織・業務体制の最適化を推進する業務です。 ■法務部門におけるデジタルを用いた業務高度化・効率化推進 既存の法務業務のプロセスの再設計、リーガルテックツールの選定・導入等を通じて業務の生産性向上を推進する業務です。 【三菱UFJ銀行 法務部の概要】 三菱UFJ銀行およびMUFGグループにおける法務リスクを所管する部署です。 法律相談対応、事案等の法的支援を通じた各事業部の業務サポートを行っています。 <企画グループ>※本件の配属予定先 所属人員13名(2026年1月15日現在) 法務部およびグループ全体の法務機能における「Legal Operations」のほか 知的財産関連業務・総務業務全般を通じMUFG傘下の主要子会社含むグループ全体の 法務体制を支える役割を果たしています。 <法務グループ> 所属人員21名(2026年1月15日現在) 主に銀行の法律相談対応、各種プロジェクトの法務サポート、事案・訴訟等の実務を担うグループ。担当事業部毎にチームを構成(1つのチームの構成メンバー数は3~4名前後)。MUFG の主要子会社に対しても各種案件・プロジェクトに関し法務的観点からのサポートを行いグループ全体のリスク低減に寄与しています。 【アピールポイント】 ・国内と海外合わせて約350名規模の法務組織を対象に組織運営や業務プロセスの 設計・高度化に関わることができる。 ・海外拠点の法務メンバーとの連携業務も多く国・地域ごとに異なる法制度や 業務慣行を踏まえながら、グローバルな視点で働くことができる。 ・フルリモートで執務できる環境(週3日以上の出社)。 【キャリアパス】 法務部門を統括する部署の一員として、入社当初は法務部における各種施策のサポートを担っていただきます。将来的には国内外の当行の法務組織の運営や、関連部署(コンプライアンス・リスク関連)における企画業務を担っていただく可能性もございます。 【働き方】 残業時間:月平均30~40時間程度です。 【育成・研修体制】 配属部署にて新任者オリエンテーション、研修実施(業務概要など)を実施、先輩社員によるOJT、各種行内研修(カテゴリー別研修、eラーニング)も充実しております。
■必須要件 【いずれかの経験をお持ちの方】 ・金融機関における企画業務・プロジェクト推進のご経験をお持ちの方 ・大手コンサルティング会社での金融セクター担当経験をお持ちの方 ・大企業の管理部門や官公庁において勤務経験のある方 【必須となるスキル】 ・ビジネスレベルの英語力 ■選考フロー ※書類選考(写真付き履歴書・職務経歴書) ※適性検査あり ※面接2回~3回を予定
設立 1919年8月 資本金 17,119億円(単体) 従業員 32,786名(2023年3月末、単体) 事業概要 【事業内容】金融業及びその他付帯業務 三菱UFJフィナンシャル・グループ(MUFG)の中核企業としてグローバルな競争を勝ち抜く『世界屈指の総合金融グループ』を創造しお客様に最高水準の商品・サービスを提供しています。 【支店など】国内421拠点、海外105拠点
800~1200万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓市場・流動性リスク管理体制の企画・運営、および経営層へのレポーティング ✓グループ全体の資産・負債情報の収集と、多角的な視点でのリスク定量化・可視化 ✓マーケットイベントやリスクプロファイルに基づいた、潜在的なリスクシナリオの分析・報告 ✓統合リスク管理の継続的な改善に向けた手法の企画、立案、および実行推進 ✓業務フローやデータ収集・加工プロセスの継続的な改善(自動化・高度化)のリード ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓金利・為替などの市場変動リスクが、グループ全体の多角的なアセットに与える影響のシミュレーション ✓資産負債特性に応じた実効的な流動性リスク管理指標(KRI)の設定とモニタリング体制の構築 ✓BIツールを導入したリスクデータのダッシュボード化による、経営判断スピードの迅速化支援
必須条件(MUST) ✓大学卒業以上の方 ✓市場・流動性リスク管理、経営企画、または財務企画業務に2年以上従事した経験 歓迎条件(WANT) ✓上記業務経験5年以上、およびビジネスレベルの英語力 ✓証券アナリスト、FRM、簿記、会計等の資格、またはBIツールの導入・DBエンジニア経験
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800~1200万
職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓グループ全体の投資・事業リスクに関する情報の収集、分析、および経営陣への報告 ✓ポートフォリオ、産業、ソブリン(国)など多角的な視点でのリスク定量化と可視化 ✓マーケットイベント発生時の潜在的なリスク分析、およびグループへの影響評価 ✓統合リスク管理の継続的な改善に向けた手法の企画、立案、および実行推進 ✓各部門との連携を通じたリスクプロファイルの精緻化と、ガバナンス体制の高度化 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓グローバルなマクロ経済変動に伴う、特定産業ポートフォリオのストレステストと分析報告 ✓新領域(新規事業や海外投資等)への進出に伴う、新たなリスク管理手法の導入とフレームワーク構築 ✓統合リスク管理システムの刷新を通じた、グループ全体のデータ可視化プロセスの自動化・高度化
必須条件(MUST) ✓大学卒業以上の方 ✓統合リスク管理、信用リスク管理、または企業・産業分析に2年以上従事した経験 歓迎条件(WANT) ✓上記業務経験5年以上、およびビジネスレベルの英語力 ✓証券アナリスト、FRM(金融リスク管理士)、簿記、会計等の類似資格保持者
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