【東京・埼玉】事業建物〈建築設計〉~1,250万円/フルフレックス・年休123・定年最大67
700~1250万
大和ハウス工業株式会社
東京都千代田区, 埼玉県さいたま市
700~1250万
大和ハウス工業株式会社
東京都千代田区, 埼玉県さいたま市
その他建築設計/デザイン
建築意匠設計
設計/施工監理
◎東証プライム市場上場:業界最大手で、建設業時価総額1位! ◎年休123日・土日祝/フルフレックス制/PCログで勤怠管理を徹底◎ ◎60歳一律役職定年の廃止!65歳まで60歳到達時の年収を維持可能のため長期活躍が可能! ■仕事概要 業界No1の同社にて、法人企業様から工事依頼を受けた案件の建築設計お任せします。 ■担当業務: ・流通店舗事業部門、建築事業部門いずれかに配属 ・現地調査から、図面作成、設計プランのクライアントへのプレゼン同行、設計監理検査立会いまで一貫して携わります。 *工事監理は別部署が担当 ・担当物件:新築物件が中心です。 ┗流通店舗(S造、RC造):商業施設、医療介護施設、オフィスビル、ホテル等 ┗建築(S造、RC造、SRC造):事業用建物、物流施設や工場、学校、病院、オフィスビル、ホテル等 ・工事期間(工事規模の目安として):3か月~1年半 ■キャリア: ・複合商業施設や医療施設や物流施設など、大規模物件など幅広い建築物に携ることが可能 ・中途新卒関係なく管理職を目指せる正当な評価体制があり、年に6回以上の面談を行い、目標設定、評価フィードバック実施 ・35歳~40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境 ■はたらき方: ・年間休日123日 ・業界最大手としてコンプライアンス遵守のため、高い基準での就業管理体制を取り、ワークライフバランスに力を入れています。 <福利厚生なども魅力> ・育児休業最長3年、子の出生1人につき100万円支給 ・積立有給あり ・平均年収:平均年収は893万円(2018年3月末全社員平均)※平均月給47,4万円/平均年齢38,7歳 ・年間休日123日、積立有給あり ・住宅補助:年収とは別で、家賃の最大7割を負担 ※その他ワークライフバランスをサポートする制度多数!(福利厚生項目参照) ■配属地について ・初任地の配属先は現在の居住地、希望を考慮の上決定します。 ・転勤が難しい方にはエリア限定職(正社員)も可能ですので、応募時に相談ください。
■応募条件: ・一級建築士の有資格者 ・S造またはRC造の建築設計経験 ※商業施設、オフィスビル、物流施設、学校、医療施設等の経験者は歓迎いたします!
700万円〜1,250万円
全額支給
08時間00分 休憩60分
フルフレックスのためコアタイムなし
有
有
有
123日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
年末年始休日、夏季休日、ボランティア休暇、家族の看護休暇、慶弔休暇 等
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
<予定年収> 700万円~1250万円 <賃金形態> 月給制 <給与補足> 昇給:年1回 賞与:年2回
有
東京都千代田区
他支店あり(相談可)
埼玉県さいたま市
他支店あり(相談可)
在宅勤務 リモートワーク可 時短制度 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度
有
有
・グループ保険(生命、医療) ・GLTD保険(団体長期障害所得補償保険) ・持家割引制度 ・従業員持株会 ・従業員持投資口会 ・育児支援制度 ・育児休業(最長3年:法定超) ・介護休業(無期限:法定超) ・社内融資 ・積立貯蓄 ・職場積立NISA 等 ・親孝行支援制度(親の介護にかかる旅費支援補助金制度/地域限定社員は対象外) ・次世代育成一時金(従業員及び配偶者が子を出産した場合、子一人に対し100万円支給) ・アクティブ・エイジング(定年後再雇用) ・ジョブロケーション申告制度 ・職種選択(FA)制度 ・社内公募制度 ・越境キャリア支援制度 ・再雇用機会優先制度 ・60歳一律役職定年廃止 ・選択定年制 ・フレックスタイム制度 ・独身寮 ・社宅 ・持家割引制度 ・住宅手当 ・育キャリサポート制度 ・出産・育児 短時間勤務制度 ・介護短時間勤務制度 ・親孝行支援補助金 ・有給休暇積立制度 ・半日有給休暇制度/時間単位有給休暇制度 ・ホームホリデー制度 ・家族の看護休暇 ・連続休暇(Re(アールイー)休暇)
私たちは「人・街・暮らしの価値共創グループ」として、お客様と共に新たな価値を創り、 活かし、高め、人が心豊かに生きる社会の実現を目指します。 そして、お客様一人ひとりとの絆を大切にし、 生涯にわたり喜びを分かち合えるパートナーとなって、永遠の信頼を育みます。
最終更新日:
500~1000万
【業務概要】 建築工事施工管理技術者として以下を始めとする業務に従事いただきます。 ・安全管理 ・施工計画の作成・管理 ・品質管理 ・工程/工期管理 ・環境管理 ・施主対応 など <案件実績> 超高層マンションを中心に累計約27万戸の施工実績を持ち、商業施設や物流施設など幅広い建築を手掛けています。 ▷商業施設:三井アウトレットパークマリンピア神戸/ららテラス TOKYO-BAY ▷宿泊施設:三井ガーデンホテル銀座築地/東急ハーヴェストクラブVIALA鬼怒川渓翠 など 【おススメポイント】 ▼年間休日:122日/完全週休2日制(土日祝) ・時間単位有休 ・在宅勤務/サテライトオフィス制度 ・住宅手当/社宅・独身寮あり 福利厚生が充実しており、働き方の見直しもしやすい環境です。 ▼ライフイベントとの両立支援が明確 ・年1回、希望職種や勤務地を申告可能 ・社内公募制度で部署異動も可能 キャリアの自由度が高く、多様な働き方を実現しながら、経験の幅を広げやすい環境です。 ▼準大手ゼネコンならではの“幅広い案件×安定受注” ・橋梁/超高層住宅/商業施設でトップクラスの施工実績 ・アジア15か国に展開(インド市場で存在感を発揮する日系ゼネコン) 国内外で多様なプロジェクトに携わる機会があります。
・建築施工管理業務のご経験
明治創業の三井建設と住友建設が合併して誕生した準大手ゼネコン。国内では橋梁や超高層住宅、アウトレット施工でトップクラスの実績を持ち、海外ではアジア15か国に展開。インドでは1996年に日系初の現地法人を設立し、シェア過半を占めるなど圧倒的な地位を確立している。
500~1000万
【業務概要】 建築工事施工管理技術者として以下を始めとする業務に従事いただきます。 ・安全管理 ・施工計画の作成・管理 ・品質管理 ・工程/工期管理 ・環境管理 ・施主対応 など <案件実績> 超高層マンションを中心に累計約27万戸の施工実績を持ち、商業施設や物流施設など幅広い建築を手掛けています。 ▷商業施設:三井アウトレットパークマリンピア神戸/ららテラス TOKYO-BAY ▷宿泊施設:三井ガーデンホテル銀座築地/東急ハーヴェストクラブVIALA鬼怒川渓翠 など 【おススメポイント】 ▼年間休日:122日/完全週休2日制(土日祝) ・時間単位有休 ・在宅勤務/サテライトオフィス制度 ・住宅手当/社宅・独身寮あり 福利厚生が充実しており、働き方の見直しもしやすい環境です。 ▼ライフイベントとの両立支援が明確 ・年1回、希望職種や勤務地を申告可能 ・社内公募制度で部署異動も可能 キャリアの自由度が高く、多様な働き方を実現しながら、経験の幅を広げやすい環境です。 ▼準大手ゼネコンならではの“幅広い案件×安定受注” ・橋梁/超高層住宅/商業施設でトップクラスの施工実績 ・アジア15か国に展開(インド市場で存在感を発揮する日系ゼネコン) 国内外で多様なプロジェクトに携わる機会があります。
・建築施工管理業務のご経験
明治創業の三井建設と住友建設が合併して誕生した準大手ゼネコン。国内では橋梁や超高層住宅、アウトレット施工でトップクラスの実績を持ち、海外ではアジア15か国に展開。インドでは1996年に日系初の現地法人を設立し、シェア過半を占めるなど圧倒的な地位を確立している。
600~1200万
リフォーム事業部として、リフォーム建築に関する技術監理の仕事をお願いするとともに、部門としての 事業拡⼤の⼟台作りに貢献していただきます。 【具体的な業務内容】 ・本社扱いとなる⼤型物件の図⾯確認、⼯事品質‧安全‧コストの総合管理‧査定。 ・コンプライアンス遵守にむけた技術サポート。具体的には法的チェックの徹底、営業担当への技術的なバックアップ‧指導。 ・部門としての事業拡⼤の⼟台作り。具体的にはリフォーム事業部として技術的マネジメント力を高める仕組みの整備や工事業者体制整備など技術的課題の解決
・建築またはリフォーム現場での施工管理経験5年以上 ・CAD操作など作図ソフトに抵抗のない方(経験者歓迎) ・建築施工管理技士または建築士資格のいずれか ・営業とのチーム連携ができる方 ・車両持ち込みが可能な方 【応募条件】 ・内定後、バックグラウンドチェックをさせていただきますので、ご了承いただける方のみ選考
・優れた日本の伝統建築技術・建築工法を継承しつつ、独自に進化した木造建築技術により、安全で現代に適した「木造注文住宅」を実現して住宅メーカーとしての基盤を築いてきました。 ・その後、時代とともに多様化する人々の暮らしに寄り添い続けるため、あらゆる慣習や常識に挑む当社は、真摯な実証試験を積み重ねることで、木造軸組工法による「木のビル」を誕生させました。 ・そしていま「平屋建てから5階建てまで」「低価格帯住宅から邸宅まで」のすべてを適正価格で提供するメーカーです。
500~1000万
土地探しの段階から引き渡しまで、建築のすべての工程に関わることができます。白馬出張は会社負担、出張時は自社ヴィラに宿泊できます。自分の設計した空間に自分で泊まれる、世界でも珍しい働き方です。 ■設計・意匠(基本設計~実施設計)/白馬の絶景ロケーションに建つラグジュアリーヴィラ(1棟貸し)東京都心の建築案件/コンセプトメイキングから素材選定、ディテール設計まで。■確認申請・法規チェック/建築基準法、白馬村景観条例、長野県・東京都の各種条例、宅建業法関連の法規チェックと確認申請業務。■工事監理・現場監理/工事監理者として現場品質を守る仕事。
【必須条件】・一級建築士をお持ちの方 ・意匠設計実務 1年以上・確認申請の実務経験 当社はS造メインですが木造・RC増の絵経験者でもOK! 私たちが作りたいのは単なる建物ではありません。白馬という世界有数のロケーションでも東京の都心でも、使う人・泊まる人の記憶に一生残る“体験”を、建築というかたちで提供したい。そのために設計を妥協したくないし、外注任せにもしたくない。もしあなたが「自分の作品と呼べるものを、自分の手で最後まで仕上げたい」と思っているなら―ぜひ一度、話をしましょう。ポートフォリオを拝見するのを楽しみにしています。
設計・建築・内装工事
400~800万
■仕事概要 建設BPOサービスの中核として、ゼネコン等のクライアントから依頼された配筋検査支援や施工計画書作成といった案件の全体進行を管理し、現場監督のニーズを的確に捉えた上で、パートナー社員やアルバイトスタッフ(3名)が行う作図・モデリング業務の品質管理とプロセス改善をリードしながら、テクノロジーを用いた新しい建設事務のスタンダードを構築する役割を担っていただきます。 ・ゼネコン担当者との実務レベルでの仕様協議 ・パートナー社員への作業指示と工程の進捗管理 ・納品図面や3Dモデルの正確な品質チェック ・現場視点を取り入れたBPOメニューの開発 ・効率化に向けたオペレーションフローの改善 ■魅力 ・建築施工管理の経験を活かし、IT業界へキャリア転換 ・週2日のリモートとフレックスで柔軟に働く ・建設DXの旗振り役として業界変革に携わる
必須(MUST) ・建築施工管理の実務経験 ・構造図、意匠図、施工図などの図面理解(設計経験は不要) ・建設現場の業務フローに関する基礎知識 ・テクノロジーやITツールへの強い興味関心 歓迎(WANT) ・一級建築士または一級建築施工管理技士の資格 ・ゼネコンや施主との折衝・調整の実務経験 ・現場での業務改善やDXツールの導入経験 ・後輩育成やチームのマネジメント経験
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585~750万
【仕事内容】 分譲マンションに関する、中規模~大規模な改修工事(建築修繕が中心)をご担当いただきます。 ・建物の劣化状況、お客様のニーズ、積立金額を踏まえ、修繕工事の実施計画書を作成 ・理事会や修繕委員会にお客様に工事の提案、共力会社(ゼネコン、サブコン)の選定補助、お客様ニーズの合意形成 ・協力会社との打合せを踏まえ、施工材料の選定、実施計画をお客様に提案 ・工事監理(工事品質、納期管理、お客様への進捗報告) 【業務のやりがい/特徴】 ■近年重要視される“改修”工事 新築建設の時代が収束しつつあり、ストック(今あるものを活かすこと)が重要視される時代となり、今後一層ニーズが高まる業界です。 ■お客様の課題を解決する“コンサルティング”型(技術営業)の業務 単に図面をもとに新築したり、あるいは、不具合箇所の修繕を行うような決められた枠組みの中で業務を行うのではなく、お客様の要望や資産状況・建物の劣化状態・施工会社との調整等、複合的な観点で工事を企画し、建物や居住者の将来を考えてコンサルティングを行っていただきます。 ■管理会社として(発注者側=お客様目線)の立場で、設備・修繕提案を行う 「工事提案・工事施工をして終わり」ではなく、工事実施後のアフターフォローや次なる提案など、お客様と長期的な関係構築が前提となる仕事になります。 【働き方】 ・年間休日123日/平均残業30時間以下の為、時間の有効活用が可能です! ・リモートワークやWEB会議、No残業デー、P3(月に1回3時で退社する制度)、 ロックアウト(7時~21時以外の時間のパソコンシャットダウン)など、働き方改革にも力を入れています。 ・平均残業30時間以下の為、時間の有効活用が可能。資格取得にチャレンジされている方も多くまた、会社として資格取得の為のサポートも多数ございます。(月額の資格手当や資格合格時にはお祝い金を支給) 【同社について】 東証プライム上場の住宅メーカー「大和ハウス工業(株)」傘下の総合不動産管理会社。分譲マンションを中心にオフィスビルなど、さまざまな建物の管理を手がけています。マンション管理における高品質なサービスが強みです。マンション管理会社の中で唯一全て「設計監理方式」を採用。いわゆるCM(コンストラクションマネージャー)方式のため、第三者の立場で管理組合に修繕提案を行うことが可能です。また、マンション管理人を正社員で採用することで質の高いサービスの提供を実現しています。さらに、緊急対応を実施した顧客への調査で約90%が「満足」と回答するなど、高い評価を得ています。
以下いずれかの経験かつ資格保有者 建築施工管理、設計の経験が5年以上お持ちの方(経験業界や職種は幅広く受け入れ可能) 建築士または各種2級以上の施工管理技士
設立:1983年3月8日 資本金:1億3,010万円 売上高:1090億6100万円(2025年3月期) 従業員数:8,595人(2025年3月31日現在) 本社所在地:東京都港区赤坂5-1-33 事業内容: 1:マンション管理事業 2:ビル・商業施設等管理事業 3:建設業 4:警備事業 5:貨物利用運送事業 6:コールセンター事業 7:損害保険、生命保険代理店事業
680~900万
【仕事内容】 事業用建物(オフィスビル・ホテル・商業施設等)の修繕技術担当を募集します。 建物の修繕のご提案から受注後の施工管理、お客様へのご報告まで、一気通貫してご担当いただきます。 ①修繕提案業務 建物の現地調査や見積もり作成を行い、お客様(法人中心)へ修繕工事の提案を行っていただきます。 単に不具合個所を修繕するだけでなく、中長期的な修繕計画の作成や、一棟丸ごとのリノベーション企画、バリューアップ工事の企画提案も行っていただきます。 (例:ビルの照明器具のLED化、賃貸マンション⇒寮・社宅への用途変更を含むリノベーション、テナント入れ替えに伴う原復〜バリューアップ工事など。) ②施工管理業務 お客様から発注いただいた工事に対し、工事業者の選定・マネジメントを行い、適切な品質管理を実施します。また、建物の利用者やテナントと円滑に工程が進むよう、各所との連携・折衝業務も行っていただきます。 ③報告業務 提案した工事の進捗・完了報告はもちろん、中期から長期にわたっての計画修繕のご提案も行います。 定期的なお客様訪問で、現状のニーズの確認や課題の洗い出しなどを行っていただき、次の工事提案につなげます。 【業務のやりがい/特徴】 ・内装、外装等の建築修繕や設備の更新、修繕など、幅広い種別の工事を経験することができます。 ・単純な不具合修繕ではなく、お客様の要望や資産状況、建物の劣化状態、施工会社との調整等、多角的な観点で工事を企画し、お客様へ提案することができます。 ・管理する建物が対象となるため、竣工したら終わりではなく、お客様との信頼関係を構築していくことも重要になります。 ・お客様やテナントとのやりとりを行うため、直接感謝の言葉をいただく機会もあります。 ・大和ハウスグループの物件だけでなく、リプレイスにて管理受託しているオフィスビルや商業施設、公共施設や物流倉庫など、幅広い建物や設備に携われます。 ・安定的な経営基盤・事業モデルがあるからこそ、「新しいサービスを開発する」「業務改善を図る」という変化の志向が求められ、新たな企画・提案業務にチャレンジできます。 【働き方】 ・年間休日123日/平均残業30時間以下の為、時間の有効活用が可能です! ・リモートワークやWEB会議、No残業デー、P3(月に1回3時で退社する制度)、 ロックアウト(7時~21時以外の時間のパソコンシャットダウン)など、働き方改革にも力を入れています。 ・平均残業30時間以下の為、時間の有効活用が可能。資格取得にチャレンジされている方も多くまた、会社として資格取得の為のサポートも多数ございます。(月額の資格手当や資格合格時にはお祝い金を支給) 【同社について】 東証プライム上場の住宅メーカー「大和ハウス工業(株)」傘下の総合不動産管理会社。分譲マンションを中心にオフィスビルなど、さまざまな建物の管理を手がけています。マンション管理における高品質なサービスが強みです。マンション管理会社の中で唯一全て「設計監理方式」を採用。いわゆるCM(コンストラクションマネージャー)方式のため、第三者の立場で管理組合に修繕提案を行うことが可能です。また、マンション管理人を正社員で採用することで質の高いサービスの提供を実現しています。さらに、緊急対応を実施した顧客への調査で約90%が「満足」と回答するなど、高い評価を得ています。
以下いずれかの経験かつ資格保有者 ・建築・設備業界での5年以上の実務経験 (設計・施工管理・技術営業等幅広く可)※修繕の経験は不問 ・1級建築士または各種1級以上の施工管理技士
設立:1983年3月8日 資本金:1億3,010万円 売上高:1022億4941万円(2024年3月期) 従業員数:8,402人(2024年3月31日現在) 本社所在地:東京都港区赤坂5-1-33 事業内容: 1:マンション管理事業 2:ビル・商業施設等管理事業 3:建設業 4:警備事業 5:貨物利用運送事業 6:コールセンター事業 7:損害保険、生命保険代理店事業
600~750万
【仕事内容】 分譲マンションに関する、中規模~大規模な改修工事(建築修繕が中心)をご担当いただきます。 定年は65歳ですが、健康状況やご活躍を加味して、会社・本人双方の同意によって、最長70歳まで働ける嘱託再雇用制度(1年毎更新)も設けております。 ・建物の劣化状況、お客様のニーズ、積立金額を踏まえ、修繕工事の実施計画書を作成 ・理事会や修繕委員会にお客様に工事の提案、共力会社(ゼネコン、サブコン)の選定補助、お客様ニーズの合意形成 ・協力会社との打合せを踏まえ、施工材料の選定、実施計画をお客様に提案 ・工事監理(工事品質、納期管理、お客様への進捗報告) 【業務のやりがい/特徴】 ■近年重要視される“改修”工事 新築建設の時代が収束しつつあり、ストック(今あるものを活かすこと)が重要視される時代となり、今後一層ニーズが高まる業界です。 ■お客様の課題を解決する“コンサルティング”型(技術営業)の業務 単に図面をもとに新築したり、あるいは、不具合箇所の修繕を行うような決められた枠組みの中で業務を行うのではなく、お客様の要望や資産状況・建物の劣化状態・施工会社との調整等、複合的な観点で工事を企画し、建物や居住者の将来を考えてコンサルティングを行っていただきます。 ■管理会社として(発注者側=お客様目線)の立場で、設備・修繕提案を行う 「工事提案・工事施工をして終わり」ではなく、工事実施後のアフターフォローや次なる提案など、お客様と長期的な関係構築が前提となる仕事になります。 【働き方】 ・年間休日123日/平均残業30時間以下の為、時間の有効活用が可能です! ・リモートワークやWEB会議、No残業デー、P3(月に1回3時で退社する制度)、 ロックアウト(7時~21時以外の時間のパソコンシャットダウン)など、働き方改革にも力を入れています。 ・平均残業30時間以下の為、時間の有効活用が可能。資格取得にチャレンジされている方も多くまた、会社として資格取得の為のサポートも多数ございます。(月額の資格手当や資格合格時にはお祝い金を支給) 【同社について】 東証プライム上場の住宅メーカー「大和ハウス工業(株)」傘下の総合不動産管理会社。分譲マンションを中心にオフィスビルなど、さまざまな建物の管理を手がけています。マンション管理における高品質なサービスが強みです。マンション管理会社の中で唯一全て「設計監理方式」を採用。いわゆるCM(コンストラクションマネージャー)方式のため、第三者の立場で管理組合に修繕提案を行うことが可能です。また、マンション管理人を正社員で採用することで質の高いサービスの提供を実現しています。さらに、緊急対応を実施した顧客への調査で約90%が「満足」と回答するなど、高い評価を得ています。
・建築施工管理、設計の経験が10年以上お持ちの方(経験業界や職種は幅広く受け入れ可能です。) ※修繕の経験は不問 ・以下いずれかの資格保有者 建築士 建築施工管理技士 管工事施工管理技士 電気工事施工管理技士
設立:1983年3月8日 資本金:1億3,010万円 売上高:1090億6100万円(2025年3月期) 従業員数:8,595人(2025年3月31日現在) 本社所在地:東京都港区赤坂5-1-33 事業内容: 1:マンション管理事業 2:ビル・商業施設等管理事業 3:建設業 4:警備事業 5:貨物利用運送事業 6:コールセンター事業 7:損害保険、生命保険代理店事業
440~840万
【この求人の魅力ポイントはここ!】 ☆超高層マンションや再開発など大規模案件に携われる! ☆元請け中心!企画~設計~監理まで一貫して関われる! ☆全国展開の設計事務所!多様なプロジェクトに挑戦可能! ☆幅広い建築ジャンル!住宅・商業施設・ホテル・医療施設など多数! ☆設計の裁量が大きい!企画段階から関われる環境! ☆チーム制で安心!分担しながら大規模案件に挑戦できる! ☆スキルアップ環境◎!高い技術力を持つ設計者と働ける! ☆ランドマーク案件あり!形に残る仕事に携われる! ☆安定基盤!元請け案件中心で安定した受注体制! ☆キャリアアップ可能!意匠設計のスペシャリストを目指せる! 【大規模建築を手がける“総合設計事務所”】 株式会社日企設計は、大阪に本社を構え、建築設計・工事監理・都市計画などを手がける総合設計事務所です。 特に、再開発事業や超高層マンションなどの大型案件を多数手がけており、業界の中でも大規模プロジェクトに関われる数少ない設計会社の一つです。 また、集合住宅・商業施設・ホテル・病院・学校など、幅広い建築ジャンルに対応しているため、設計者として多様な経験を積むことができる環境が整っています。 【設計の上流から関われる成長環境】 同社は元請け案件が中心で、企画・プランニングから設計、工事監理まで一貫して関われる点が特徴です。 そのため、単なる図面作成にとどまらず、お客様の要望をもとに建物のコンセプトを考え、“価値ある建築をつくる”経験を積むことが可能です。 また、チーム制でプロジェクトを進めるため、経験豊富な設計者からノウハウを学びながらスキルアップできる環境も魅力。 「大規模案件に挑戦したい」「設計者として成長したい」そんな方にとって、非常にやりがいのある環境です。 株式会社日企設計の意匠設計職として、マンション・商業施設・ホテル・医療施設などの建築プロジェクトにおいて、企画・設計・監理まで一貫して携わっていただきます。 単なる図面作成ではなく、建物のコンセプトづくりから完成まで関わることができるポジションです。 【具体的な業務内容】 ■ 企画・基本設計 ・クライアントとの打ち合わせ ・建物のコンセプト立案 ・プランニング(配置計画・間取り検討など) ■ 実施設計 ・設計図面の作成(平面図・立面図・詳細図など) ・法規チェック(建築基準法など) ・各種申請業務 ■ 工事監理 ・施工現場での設計監理 ・施工状況の確認、品質チェック ・設計内容との整合性確認 ■ その他 ・関係各所(施工会社・行政など)との調整 ・プロジェクト全体の進行管理サポート 【この仕事の特徴】 ① 上流から関われる設計業務 企画段階から関わり、自分のアイデアを形にできる ② 大規模案件に携われる 再開発や大型マンションなど、スケールの大きい建築に挑戦可能 ③ チームで進める設計 複数人でプロジェクトを進めるため、経験を積みながら成長できる環境 【入社後の流れ】 経験やスキルに応じて、基本設計・実施設計・監理などから担当いただきます。 先輩社員のもとでプロジェクトに参加しながら、徐々に担当範囲を広げていきます。 【キャリアの広がり】 経験を積むことで、 ・大型案件の主担当 ・プロジェクトリーダー ・意匠設計のスペシャリスト など、設計者としての専門性を高めていくことが可能です。
【必要条件】 ・建築設計の実務経験をお持ちの方(年数不問) 【歓迎条件】 ・1級建築士資格保有者 ・設計や建築を学校などで学んだ方 ・キャリアUPに向け一級建築士取得や実務経験を積みたい方 ・スケールの大きな建造物に携わりたい方
同社は集合住宅、商業建築、インテリジェントビル、スポーツ施設、リゾート施設、病院、銀行など様々な案件を手がけています。具体的には、プランニング~意匠設計、そして施工監理までトータルに業務を担当しています。
600~800万
≪ 設備設計事務所での電気設備設計業務 ≫ 同社では昭和38年の創立以降、半世紀以上にわたり建築設備設計事務所として運営しております。 官庁施設、教育施設、医療福祉施設から商業施設や住宅施設等、幅広い案件に携わっておりますので、応募者のご経験にあわせた案件からお任せしていきます。 【 お任せする業務 】 ・クライアント(施主)との打ち合わせ ・意匠、構造担当者との打ち合わせ ・CADを使用した電気設備図の作図業務(基本設計、実施設計、確認申請図など) ・設計通りに工事が進んでいるかを現場監督の人と打ち合わせをする現場監理等。 ※完全なデスクワークではなく、設計したものをご自身で確認しながら仕事を進めて頂くことが可能です。 ※使用CAD:AutoCAD ◇特徴・やりがい◇ 元請けとしている案件がほとんどで、1案件あたり半年~1年のものがメインです。 新築・改修と様々な案件がありますが、直近では公共メインで改修案件が増加中。 組織構成は電気設備部9名、機械設備部9名の組織構成となっています。 (20代1名、30代5名、40代5名、50代7名) 若手~ベテランまで、コミュニケーションを取りながら進めており、応募者の方にはゆくゆくは、幹部候補として活躍することも期待されます。 【従事すべき業務の変更の範囲】 雇入れ直後:電気設備設計業務 変更の範囲:会社の定める業務内容
【応募条件】 電気設備設計の業務経験3年以上 【歓迎要項】 ・1級電気工事施工管理技士 ・建築設備士
空気調和・換気設備、給排水・衛生設備、電気・通信・情報設備など 主として建築設備に関する設計・工事監理・技術コンサルタント