【東京・埼玉】事業建物〈構造設計〉~1,250万円/フルフレックス・年休123・定年最大67
600~1000万
大和ハウス工業株式会社
東京都千代田区, 埼玉県さいたま市
600~1000万
大和ハウス工業株式会社
東京都千代田区, 埼玉県さいたま市
プラント構造設計
■業務内容: 同社が受注した、官公庁舎、オフィスビル、マンション、商業施設、工場、橋梁、などの建築物、土木建造物の意匠設計を担当します。 ■残業時間削減に向けて: PCのシャットダウン(上長へ申請・承認されなければPCが強制終了)、日建連の計画よりも1年前倒しで土日の完全閉所を目指し、水曜日のノー残業デーや、リフレッシュ休暇(年5日間)の取得も強く推奨しております。 ■同社の魅力: 【大和ハウスグループの準大手ゼネコン】2020年に売上高5,208億に達し、社員数3,369人を誇る準大手ゼネコンです。2015年には大和ハウス工業株式会社の完全子会社となり、グループ力を得て、優れた技術の開発や開発事業による事業連携を行っています。 【開発事業に強み】開発事業に強みを持っております。実績として、再開発プロジェクトで西新宿に国内初となる60階建のマンションを開発・設計・施工し、注目を集めています。また、千葉の津田沼にも、約35haの広大な敷地の基盤整備を行い、「まち全体のコーディネーター」としてまちづくりを進めています。川上への企画提案に始まり、事業コンペによる大規模事業の創出や、等価交換方式によるマンション事業の推進など、開発事業を強みとしています。 【旧大和小田急建設株式会社と合併とのシナジー】2015年に旧大和小田急建設株式会社を合併しました。そのため、現在でも小田急沿線のエリアに強みを持っております。 【海外事業積極的に展開中】1960年代から海外事業を展開し、その歴史から、中国、韓国、メキシコにおいて日系ゼネコントップクラスのシェアです。直近では、ドバイ支店を設立しています。今後は、大和ハウスグループとしての総合力と海外事業の強みを活かし、益々海外展開を加速化させています。 ■ダイバーシティ推進・女性活躍の先進企業: 2009年にダイバーシティ推進室を設置し、自らの意欲と能力を持って様々な働き方や生き方に挑戦できる機会を提供に取り組んでいます。新卒採用での女性比率は約25%、職員の女性比率は約12%、女性管理職は10名です(2019年現在)。
<応募資格/応募条件> ■必須条件:以下すべて必須 ・構造設計の経験 ・一級建築士の資格 ■歓迎条件: ・構造設計 一級建築士の資格をお持ちの方
600万円〜1,000万円
全額支給
08時間00分 休憩60分
フルフレックスのためコアタイムなし
有
有
有
123日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
年末年始休日、夏季休日、ボランティア休暇、家族の看護休暇、慶弔休暇 等
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
<予定年収> 600万円~1000万円 <賃金形態> 月給制 <給与補足> 昇給:年1回 賞与:年2回
有
東京都千代田区
他支店あり(相談可)
埼玉県さいたま市
他支店あり(相談可)
在宅勤務 リモートワーク可 時短制度 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度
有
有
・グループ保険(生命、医療) ・GLTD保険(団体長期障害所得補償保険) ・持家割引制度 ・従業員持株会 ・従業員持投資口会 ・育児支援制度 ・育児休業(最長3年:法定超) ・介護休業(無期限:法定超) ・社内融資 ・積立貯蓄 ・職場積立NISA 等 ・親孝行支援制度(親の介護にかかる旅費支援補助金制度/地域限定社員は対象外) ・次世代育成一時金(従業員及び配偶者が子を出産した場合、子一人に対し100万円支給) ・アクティブ・エイジング(定年後再雇用) ・ジョブロケーション申告制度 ・職種選択(FA)制度 ・社内公募制度 ・越境キャリア支援制度 ・再雇用機会優先制度 ・60歳一律役職定年廃止 ・選択定年制 ・フレックスタイム制度 ・独身寮 ・社宅 ・持家割引制度 ・住宅手当 ・育キャリサポート制度 ・出産・育児 短時間勤務制度 ・介護短時間勤務制度 ・親孝行支援補助金 ・有給休暇積立制度 ・半日有給休暇制度/時間単位有給休暇制度 ・ホームホリデー制度 ・家族の看護休暇 ・連続休暇(Re(アールイー)休暇)
私たちは「人・街・暮らしの価値共創グループ」として、お客様と共に新たな価値を創り、 活かし、高め、人が心豊かに生きる社会の実現を目指します。 そして、お客様一人ひとりとの絆を大切にし、 生涯にわたり喜びを分かち合えるパートナーとなって、永遠の信頼を育みます。
最終更新日:
500~800万
【主な業務内容】 国内外の建築物、プラント工作物、配管の応力解析および図面作成をお任せします。 ・構造設計、解析: 建築物やプラント、機器基礎の構造設計、機器等のFEM解析 ・配管解析: プラント設備の配管にかかる荷重や応力の解析、図面作成 ・教育、育成: 経験に応じて、若手社員の指導やチームマネジメント業務 ・働き方の柔軟性: チーム制を採用。入社半年後から段階的に開始し、最大週2日の在宅ワークが可能です。 【キャリアアップと評価制度】 ▼明確な評価制度 年2回、「技術・技能」「個人実績(売上)」「行動評価」を総合的に評価。成果だけでなく、プロセスや日々の取り組みもしっかり反映し、7月の査定で給与へ還元します。 頑張りが目に見える形で返ってくるため、高いモチベーションを維持しながら長く活躍できます。 ▼5段階の等級制度で成長が見える 等級は5段階に分かれており、自身の現在地と次のステップが明確。 「何ができれば昇格できるのか」が具体的に定義されているため、目標を持ってスキルアップに取り組めます。 ▼ 納得感×成長実感のある環境 評価基準が可視化されているため、納得感の高い評価を実現。 周囲と切磋琢磨しながら、自身の成長を実感できる環境です。 【 RISE構造設計の魅力・働きやすさの特徴】 🌈10時始業というゆとりあるスタートに加え、有給取得も容易なため、趣味や旅行、 ご家族との時間を大切にしながらトップクラスの設計に携われます。 ■構造設計の「最後の砦」という誇り🚀「オールラウンダー」へ。 月面実験装置やサウジアラビアの砂漠プラントなど、他社が対応できない高難度案件を担う専門家集団。建築構造・プラント・配管・耐震診断の4領域すべてを経験でき、どこでも通用する技術力が身につきます。 ■「一人で抱え込まない」チーム制🤝平均残業20h/有給取得率80%以上 「案件を一人で抱え込み、プレッシャーで疲弊する」という業界の負の側面を完全に排除。5名程度のチーム体制で案件を推進し、「一人で抱え込まない」仕組みを徹底。急な休みもフォローし合える環境です。 ■退職金+最大1,000万円の上乗せ💰技術者の「一生」を本気で守る代表者の決意 2026年4月より、会社負担の保険積立による上乗せ制度を開始。定年(65歳)まで働いた社員には最大1,000万円が上乗せされ、従来制度と合わせれば約2,000万円の受取も可能。 ■給与とは別の「NISA支援金」で資産形成📈若いうちからの資産形成を会社が後押し 職場積立NISAの支援金制度を導入しています 。月々の積立額に対し、会社が3,000円〜20,000円(役職等による)を支援金として別途支給 。社員の持ち出しを最小限に抑えつつ、効率的な資産形成をサポートします 。 ■スマートな働き方⏰「10時始業」がもたらす心のゆとり 通勤ラッシュを避けた10時始業に加え、早出・早退の調整も相談可能です。 さらに、入社半年後からは週2日のテレワークも可能。直行直帰も含め、パフォーマンスを最大化できる働き方が整っています。 ■技術者を支える充実の福利厚生🏠ライフステージに応じた各種手当を完備 住宅手当、家族手当、資格手当、貢献手当など手当が充実。生活面からキャリアまで幅広く支え、将来を見据えて長く働ける環境です。
【必須】 ・構造設計のご経験を3年以上お持ちの方 【歓迎】 ・一級建築士、構造設計一級建築士、技術士 いずれかの資格をお持ちの方 ・大きな規模のプロジェクトに参加してみたい方 ・日本国内だけではなく、海外も視野に入れた仕事に興味がある方 ・「新しいことに挑戦したい」という好奇心をお持ちの方 ・計算やパズルを解くのが得意・好きな方 ・筋道を立てながら考え、発信することが得意な方
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680~1050万
原子力発電所構内にある建物を対象に、耐震性の評価や新規制基準への対応、新設プロジェクトに関わる建築分野の業務を担います。 設計そのものに加え、関係者への説明や調整を通じて、計画を前に進めていく役割です。 ■主な業務内容 ・原子力発電所構内建物の耐震評価および関連する設計検討 ・新規制基準に基づく官庁申請対応、説明資料の作成 ・発電所新設プロジェクトにおける建築分野の企画・計画・設計 ・機械・電気・土木など社内部署との設計条件・工程調整 ・原子力規制庁、設計会社・建設会社との技術的な折衝 業務の中心は、設計監理や耐震評価、それらに付随する社内外向け資料作成です。 技術的な検討と説明を重ねながら、計画全体を着実に形にしていきます。 【採用背景】 原子力事業保有の建物の安全性向上を図るため、長期にわたり建築構造技術に精通した人財の確保が求められています。
【必須要件】 下記いずれかのご経験 ・建設会社・組織設計事務所などで鉄骨造・鉄筋コンクリート造の構造設計業務 ・建築基準法に基づく指定確認検査機関及び指定構造計算適合性判定機関での審査業務 【歓迎要件】 ・一級建築士,もしくは目指している方
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900~1260万
送変電設備を支える基礎構造物を対象に、計画から運用まで一連の業務を担います。設備の安全性・信頼性を確保しながら、都市インフラを支える重要な役割を担います。 【業務詳細】 ・変電設備基礎・送電設備基礎の計画立案および関係者調整 ・調査・設計(構造設計、耐震設計、工事設計 など) ・積算およびコスト検討、工事発注 ・工事監理(品質・工程・安全の管理) ・許認可申請や行政対応などの対外調整 対象は変電機器基礎、洞道、送電鉄塔基礎など多岐にわたり、プロジェクト単位で幅広く関与できる点が特徴です。
【必須】 ・土木構造物に関する以下の一連の業務経験をお持ちの方 - 計画、設計(構造設計、耐震設計、工事設計 など) - 積算、施工管理、工事監理 - 許認可申請や関係各所との調整などの社外折衝 ・上記に加え、以下のご経験・スキルをお持ちの方 - 本ポジションと親和性の高い分野における専門性 - メンバーマネジメントの経験 例) - 上位方針を踏まえた業務推進 - 数名規模のチームの取りまとめ - メンバーへの指示・指導を通じた進行管理 技術面・マネジメント面の双方から業務をリードできる方を想定しています。
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900~1260万
洋上風力発電事業における土木構造物・設備を対象に、建設プロジェクトおよび維持管理・運用業務において、インハウスエンジニアとして業務を担当いただきます。 洋上風力は、再生可能エネルギーの主力電源化を担う分野である一方、海象条件や施工環境等を踏まえた高度な技術検討と、長期的な視点での設備形成・維持管理が求められます。 本ポジションでは、発注者側の立場から、調査・計画・設計段階を中心に、現地工事監理、維持管理計画、技術開発および地点検討まで、幅広い業務を推進していただきます。 関係部署や協力会社と連携しながら、専門性を活かした技術検討・判断を通じて、洋上風力発電設備の安全性・信頼性確保と、事業の円滑な推進を支える役割を担っていただきます。 ・洋上風力発電設備に関する調査および地点検討 ・土木構造物に関する計画・設計業務(構造設計、工事設計を含む) ・現地工事監理および工事段階での技術的対応 ・維持管理計画の検討、運用に関する技術的検討 ・浮体式洋上風力等に関する技術開発・検討
いずれも満たす方 ・他社での土木構造物の計画、設計(構造設計、耐震設計、工事設計含む)、積算、工事管理・監理等のいずれかのご経験 ・洋上風力発電設備または土木・海洋構造物、エネルギーインフラ分野等における、土木構造物に関する技術専門性を求められる業務の実務経験を有していること(計画、設計(構造設計、耐震設計、工事設計含む)、積算、工事管理・監理等のいずれか) ・リーダーとしてチームメンバーを率いる立場・役割で、業務推進やメンバーマネジメントの経験を有していること
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308~350万
石油・化学プラント設備や、発電所設備における「配管設計」のCADオペレーター業務をお任せいたします。経験者の方はもちろん、未経験の方の応募も大歓迎です! ~ご経験に応じた業務からお任せします~ ・各種プラントの配管図・躯体図・配置図などの図面作成、修正 ・配管のルート計画 ・3DCADモデリング など
■必須条件:以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・CADの操作経験のある方 ※CADの実務経験は不問です! ・プラントや工場などの設備員の経験のある方 【魅力】 ■医薬品、食品、化粧品、ゴミ処理、水処理など多様な業界のプラント設計に携われるため、幅広い経験を積むことが可能です ■入社後は経験に応じて1-2ヶ月の座学研修があり、その後OJTで実務を通して学べる環境 ■平均残業時間は月20時間程度とワークライフバランスを保ちやすい環境 ■260名規模の会社で役員との距離が近く、意見が通りやすい風通しの良い社風
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420~560万
プラント設備の新設・改修プロジェクトにおいて、配管設計および施工支援業務を担当していただきます。経験やスキルに応じて、将来的には配管設計や施工計画の中核メンバーとして活躍される期待しています。 ・配管工事における数量積算(BQ)業務の補助 ・設備工事会社との設計調整、打合せ対応 ・配管基本計画の作成補助 ・配管ルートの検討および2D/3D図面作成 ・各種設計資料の作成 ・プロジェクト関係者との調整業務
【必須条件】 ・AutoCADを用いた実務経験2年以上(AutoCAD LTを除く) ・普通自動車運転免許 【歓迎条件】 ・T-fasまたはRebroの基本操作経験 ・SOLIDWORKSの使用経験 ・プラント、建設、設備業界における現場経験 ・国内外を問わず2現場以上の施工、建設プロジェクト経験 ・配管設計や設備設計の経験
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685~1156万
売上高5,800億円超の日本を代表する総合設備企業にてオフィスビル・病院・データセンターなど、社会インフラを支える大規模プロジェクトに携われます! 1~2年の教育期間を設けて育成にも注力しています◎ ■設計技術者(構造設計)■ 事務所ビル・工場(半導体含む)・データセンター・学校・病院など、社会を支える多様な建物の構造設計をお任せします。 <職務内容> ◆関電工が元請で設計・施工する物件の、事前相談・建築確認申請などの検図押印・申請業務、工事監理業務 ◆基本計画時の設備アドバイスから、意匠分野の実施設計・監理業務まで、省エネルギーで快適な建物づくりをトータルサポート ◆施主との打合せ、行政調査、各種法規・条例等の把握、構造や設備設計事務所との調整、デザインなどの業務 ◆一級建築士・社員の育成 ★まずはじっくり、基礎からスタート★ ◎入社後1~2年は一級建築士メンバーと連携して物件を担当しつつスキルを習得。その後、主担当者として物件を担当していきます。 ◎中途入社者に対応した研修・教育プログラムがあるほか、幅広い資格取得への支援制度、研修教育制度が充実しており、長期的に成長が可能です。 ◎教材の提供、講習会の実施、受験費用負担、取得祝金の支給、重要資格は毎月の給与に上乗せでバックアップしています! ==関電工について== 創業以来、当社は、株主の皆さま、お客さまと地域社会との共存共栄を目指し、積極的に事業を展開してまいりました。そして、日本を代表する総合設備企業に成長。これまで、住み心地のよい住環境の創造、快適かつ最新鋭の職場環境、安全かつ機能的な地域社会の実現に貢献して高い評価を得ています。 さらに、現代社会において強く求められている最先端の技術とノウハウに裏付けられた商品とシステムを提供し、企業や自治体あるいは地域の発展に役立っています。 ==求める人物像== 当社の更なる飛躍を目指し、次代の関電工を担う新しい人材を募集します。 各業界のトップクラスのお客様とのお取引が多く、今までの経験を活かしながら能力・スキルを高めていける職場です。 「社会インフラを支える設計の仕事がしたい」 「自分の専門知識を活かして、もっと大きな舞台で活躍したい」 「チームと連携しながら、誰かの生活や仕事を支える建物を作り上げたい」 そんな想いを持つあなたのエネルギーを、ぜひ関電工で発揮してください! ご応募お待ちしています♪ ※本募集は職業紹介となりますのでスミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります。 【変更の範囲】会社の定める業務
【必須】 一級建築士、もしくは構造設計一級建築士の資格 【歓迎】 ・一般建物の新築や改修の実施設計経験者 ・設計監理業務の経験者 【PCスキル】Word・Excel:初級
◎屋内線・給排水・空調設備事業 ◎電力設備事業 ◎情報通信設備事業※上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業
680~1050万
洋上風力発電事業における土木構造物・設備を対象に、建設プロジェクトおよび維持管理・運用業務において、インハウスエンジニアとして業務を担当いただきます。 洋上風力は、再生可能エネルギーの主力電源化を担う分野である一方、海象条件や施工環境等を踏まえた高度な技術検討と、長期的な視点での設備形成・維持管理が求められます。 本ポジションでは、発注者側の立場から、調査・計画・設計段階を中心に、現地工事監理、維持管理計画、技術開発および地点検討まで、幅広い業務を推進していただきます。 関係部署や協力会社と連携しながら、専門性を活かした技術検討・判断を通じて、洋上風力発電設備の安全性・信頼性確保と、事業の円滑な推進を支える役割を担っていただきます。 ・洋上風力発電設備に関する調査および地点検討 ・土木構造物に関する計画・設計業務(構造設計、工事設計を含む) ・現地工事監理および工事段階での技術的対応 ・維持管理計画の検討、運用に関する技術的検討 ・浮体式洋上風力等に関する技術開発・検討 【主な対象設備】 ・洋上風力発電事業に関する各種土木構造物・設備
【必須】 ・他社での土木構造物の計画、設計(構造設計、耐震設計、工事設計含む)、積算、工事管理・監理等のいずれかのご経験 【歓迎】 ・土木に関連する法令、規格基準に精通 ・ゼネコン等受注者側のご経験、現場代理人や監理技術者のご経験 ・洋上風力発電事業における計画、建設・維持管理等の工事、またはそれらに関連する業務に関わった経験
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600~800万
民間工場(半導体や食品等)向け水処理プラントの、土木関連の設計・積算・施工管理を一気通貫でお任せします。設計から現場監督まで幅広く携わりインフラの要である水処理設備を支えるスペシャリストの募集です。 (1) 計画・設計・積算:新設・更新・修繕工事における土木領域の設計、およびコスト算出。 (2) 現場監督:施工中は現場に常駐し、工程・安全・品質・予算の管理。 (3) 協力会社管理:現場での指示出しや折衝。
【必須】■土木または建築工事の計画・設計、あるいは施工管理の経験 ■普通自動車免許 【歓迎】1級土木施工管理技士、1級建築施工管理技士、監理技術者(土木、建築)、プラント工事の経験 ★水処理プラントの経験は不問です。ゼネコン、サブコン等で現場経験を積み、設計や積算にも挑戦したい方を歓迎します。 【人物像】現場施工において、顧客や業者と円滑なコミュニケーションを取りながら、工事を取り纏められる方。スペシャリストとして自律して動きたい方に最適です。
・上水/下水処理施設の運転維持管理(O&M) ・水処理施設のプラントエンジニアリング(EPC)・プラスチックリサイクル事業 ・水道管路の維持管理、漏水調査 ・省エネ及び再生可能エネルギー事業 等
400~600万
■担当いただきたい業務について 火力発電所や製鉄所、空港関係などプラントに関するガス配管設計業務をお任せします。 ■具体的には 配管図・躯体図・配置図などの図面作成 プラント内に敷設される設備のルート計画、調整 耐震、構造計算 など ■働き方について 社員が常に万全の状態で仕事に取り組めるよう、ワークライフバランスの改善に取り組んでいます。社長自身が労働時間の削減を心がけており、会社全体で月の平均残業時間は約20時間程度と徐々に成果に現れてきました。他にも完全週休2日制や有休制度の活用など、各種制度でバックアップしています。 ■協振技建について 当社は、業界最大手である【東京ガス】のグループ企業で、設計技術を担っています。コンピュータによるマッピングシステムの導入により、大規模天然ガスパイプラインや上下水道の測量・設計、GISによる情報管理、さらには工事に関連する各種経済調査にも取り組んでいます。建設コンサルティング会社としての収益性も高く、安定した経営基盤も強みです。
配管設計(ガス、上下水道、プラントなど)のご経験者 振動、応力等の構造計算を含めた業務経験・知識をお持ちの方を歓迎します。
測量・設計・コンサルタント業務 地図情報システム業務 調査業務(資材価格・工事費調査,施工歩掛調査,労務費調査等)