【京都】センサー営業PM(課長候補)/世界シェアNo.1の画像・光電センサ
645~860万
オプテックス・エフエー株式会社
京都府京都市下京区
645~860万
オプテックス・エフエー株式会社
京都府京都市下京区
IT/通信製品法人営業
機械/電気/電子製品法人営業
自動車・半導体業界等の大手顧客へ光電センサのソリューション営業を行いながら、プレイングマネージャーとして3~5名のメンバー育成と拠点全体の成約率向上を牽引していただきます。 ■業務比率:重要顧客へのソリューション営業70%、チームマネジメント・商談同行20%、拠点運営・開発への声の還元10%。■ミッション:単なる数字管理ではなく、自らの成功事例やインサイドセールスとの連携モデルを勝ちパターンとして型化しメンバーへ落とし込むこと。現場でのテスト立ち会い等を通じて自身の営業力とマネジメント力の双方を極められる環境です。
【必須】・法人営業経験5年以上(機械、電子部品などの有形商材) ・普通自動車運転免許 ※社歴の浅いメンバーを牽引できる方を歓迎します。 【製品特徴と市場について】一般的に汎用品を売るスタイルが多い中で、当社は汎用品ではコストとスペックが合わない業界等に、スペックをご相談しながら提案を行っておりしっかりと顧客起点での営業ができる商品を開発しております。市場が未開拓な部分が多く、今までのご経験を活かしながらシェアを拡大していただく事を期待しております。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無し)
645万円~860万円 月給制 月給 340,000円~500,000円 月給¥340,000~ 基本給¥295,000~ 営業手当¥45,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月/12月) ■昇給:年1回(4月) ■給与改定:4月(年1回)※前年1~12カ月の人事評価を反映
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
08:45~17:45 1日あたりのみなし労働時間:8時間0分
無 コアタイム 無
無
有 事業場外みなし労働時間制 残業が発生した際には残業時間に応じて別途支給(内勤分)
年間127日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期5日、年末年始7日
入社半年経過時点10日 最高付与日数40日 入社時に付与。時期により5~10日
その他(慶弔)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【従事すべき業務の変更の範囲】会社の定める業務 【就業場所の変更の範囲】会社の定める事業所 【職場環境】 非常に競争力の高い製品を展開しており、今後組織と個人の大きな飛躍が期待される部署です。多岐にわたる挑戦の機会があり、チャレンジ精神旺盛な方にとっては非常に魅力的な環境です。 【魅力】 ■単価は数千円~10万円程度の製品を扱うため、商談数を担保しながら提案を行うスタイルの営業となります。 ■お客様と密に接し、人間関係を構築しながらファンを増やしていく営業スタイルで、自分の存在意義を実感できます。 ■業界知識を身につけることで、同業界内での横展開や戦略的な営業活動が可能になり低価格・高品質な製品を提供することで、お客様の課題解決に直接貢献できるやりがいがあります。
<京都中央営業所・センサ営業部>部長(40代)、部長補佐(50代)、課長(30代)、係長クラス(30代)、担当者クラス5名(20・30代)
当面無
京都府京都市下京区京都市下京区五条通大宮南門前町480 AIG京都ビル2F
JR山陰本線丹波口駅 徒歩10分
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
リモートワーク可(一部従業員利用可)
有 ・借り上げ社宅(転勤者のみ)
有
会員制リゾートホテル加入、持株会、定年60歳(再雇用制度有)、リフレッシュ休暇(5年毎)、財形貯蓄
【手当】家族手当(配偶者1.5万円/他1万円)、調整手当、営業手当 【時短勤務制度】早番・通常・遅番から選択可能 【出産・育児支援】育児時短は、小学校就学の始期に達するまでの子供が対象 【有給休暇】試用期間(3ヵ月)経過後に付与。初年度は入社時期により(5日~10日) 【その他制度】誕生日&クリスマスプレゼント 【採用背景】オプテックス・エフエーは、東証プライム上場グループの中核として、FA(工場自動化)市場で急成長を続けています。 【ミッション】自らの商談で「勝機」を創り出し、そのプロセスをチームの「勝ちパターン」に昇華させる。 担当エリアの重要顧客への戦略的アプローチを自ら牽引しながら、メンバーの同行・育成を通じて拠点全体の底上げを図っていただきます。
1名
2回
筆記試験:有(適正検査) 履歴書、職務経歴書
■オプテックスグループ完全子会社のファブレスメーカー。食品/医療/化粧品業界に強く、景気に左右されにくい分野。 ■競合はキーエンスなどのセンサメーカですが「より安価な製品」を「競合が入っていない」領域で立ち位置を確立。
《2002年にオプテックス株式会社の産業用光電センサ部門を分社化して設立した独創的開発型企業です。》 ■ファクトリーオートメーション用光電センサ関連機器・装置の企画開発・製造・販売を行っています。モノづくりの現場において、品質管理・自動化に欠かせない光電センサや変位センサ、画像センサや画像処理用LED照明を“高品質・低価格”で提供しています。 ■国内では食品業界や医薬品業界に販売しており、海外では産業用センサにおいてトップクラスのシェアを誇る独発「SICK AG」社と技術提携を行い、ヨーロッパやアジア、そして北米へと幅広い地域に販売しています。 ■企業理念として掲げる「お客様の満足、会社の成長、社員の幸福を実現する」の下、生産現場の品質向上及びコスト低減を実現するオリジナリティあふれる高付加価値製品(光電センサ、変異センサ、非接触温度計、距離センサ、超音波センサ等)を開発しています。 【当社が求める人物像について】こちらをご確認下さい。 <https://www.optex-fa.jp/company/recruitpolicy/>
〒600-8815 京都府京都市下京区中堂寺粟田町91京都リサーチパーク9号館
■東京営業所 ■海老名営業所 ■名古屋営業所 ■京都中央営業所 ■京都営業所 ■神戸営業所 ■九州営業所 ■高崎サテライトオフィス
■ファクトリー・オートメーション用光電センサ関連機器、装置の製造・販売等 【仕入先】オフロム OPTEX HK 【販売先】SICK AG、STATELY INC、商社など 【人事ポリシー】 https://www.optex-fa.jp/company/recruitpolicy/
オプテックスグループ株式会社他
非公開
オプテックスグループ株式会社 100.0%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
最終更新日:
600~800万
ナレッジSaaS「Helpfeel」を活用し、企業のDX推進や顧客体験改善を支援するWebソリューションコンサルタントをご担当いただきます。 顧客課題の整理から改善提案、運用支援まで一気通貫で携わるポジションです。 【業務内容】 ・ナレッジSaaS「Helpfeel」の導入支援 ・顧客課題のヒアリング ・Webサイト改善提案 ・検索体験改善支援 ・FAQ改善支援 ・DX推進支援 ・顧客へのコンサルティング業務 ・データ分析/改善提案 ・既存顧客フォロー ・プロジェクト推進 ・社内関連部署との連携 ・プロダクト改善フィードバック 【商材】 ・Helpfeel ・Helpfeel Cosense ・Helpfeel Cx ・ナレッジSaaSサービス 【ポジション特性】 ・シリーズE ・累計62億円調達 ・フルリモート勤務可能 ・DX/ナレッジSaaS領域 ・検索体験改善サービス ・大手企業導入実績あり ・生成AI活用推進 ・顧客のDX推進に深く関与可能 ・コンサルティング〜導入支援まで一気通貫で担当可能 ・グローバル展開あり
≪必須スキル≫ ・Webに関する知識(導線、ドメイン、URL、SEO、マークアップ言語などの単語を正しく理解、利用できるレベル) ・顧客への技術的な側面からの提案力(プレゼンテーション能力、顧客折衝力、ヒアリング力、解決力を用いた提案能力) ・直近5年以内でIT/Web業界に所属し、法人対応をしたご経験 ・プロジェクト資料の作成経験(見積もり、提案書、仕様書、要件定義書、ロードマップ、ワイヤーフレームなど)
-
465~650万
■環境問題に配慮をしたガス式発電機の営業(リーダー候補)をお任せします。 製品:災害等の非常時を想定した非常用ガス式発電機 上記を特徴とした商品をより細分化し、クライアントに合わせて提案いたします。 ■顧客:病院/介護施設/公共施設/市区町村指定の避難所/ホテル/プラント等 ■単価:200万円~5000万円のものまで様々。一度に複数台の導入もあり、1億単位の大きな商談になることもあります。 ■営業スタイル:代理店営業がメインです。販売店として登録いただいている協力会社をメーカーの立場からサポートするのが主となります。
【必須】第一種運転免許普通自動車/有形商材のBtoB営業経験(3年以上) ★将来的にはチームのマネジメント(3名程度のチームの数字管理と育成)もできる方を期待しています。 【歓迎】機械、電気設備関連企業での経験/チームリーダーの経験 【求める人物】販売店との営業が主であり、販売店/顧客それぞれの要望を把握するための傾聴力や実行力が求められます。チームマネジメントにおいては、メンバーの心理的安全性向上や、仲間意識の醸成力が求められます。 【教育体制】入社後すぐは座学での商材研修を実施いたします。まずは既存社員への同行を重ねて、弊社の営業についてご理解いただきます。
エネルギープラント設備/ビル、住宅設備メンテナンス/コージェネレーション発電事業/非常用発電機販売、設置事業
470~1000万
自治体向けの住民情報システムやグループウェアなどの基幹システムを中心とした営業担当の増員募集。自治体との関係構築を通してクライアントニーズをキャッチアップし、最適なソリューション提案を実施します。 【キャリアパス】まずはメンバーとしてご活躍いただき、将来的になリーダー候補を担っていただける人材を期待しています。 【入社後のサポート】先輩社員との同行訪問を通して、自治体営業や製品知識を丁寧に習得可能。IT/ネットワークの基礎スキルがある方は歓迎ですし、IT未経験の方でも安心の 社内教育制度・資格取得支援制度(IT知識・営業スキルを段階的に習得できます)が充実しています!
【必須】■何らかの営業経験(目安 2-3年) 【歓迎】■法人向け、特に自治体向けの営業経験 ■システム提案、IT機器の営業経験 【当社の魅力】 自己資本比率の高さと無借金経営を誇る「独立系の雄」として、半世紀以上の歴史を刻んできました。特定親会社を持たないため、自動車・航空宇宙から金融・官公庁まで全方位の業界と取引が可能。特筆すべきは「人」への投資、社内研修「トーテックビジネスカレッジ」では年間200以上の講座を無料提供し、社員の成長を全力で支援。高い定着率と健全な財務体質のもと、安心してキャリアを築いてください。
■ITソリューション事業 ■エンジニアリングソリューション事業 ■検証ソリューション事業
450~800万
■概要 トップシェアを誇る産業用計量機器や検査機器、ソリューションシステムの海外向け営業活動をご担当いただきます。 ■顧客 食品メーカー(国内外)など ■対象エリア 北米、欧州、アジア地域 その他各国 詳細な担当・配属は適性や希望に応じて判断致します。 ■製品 自動計量機、包装機、検査機器など製造ラインに関わる機械製品 ■業務内容 製品の技術的な問い合わせ対応、受発注業務から新製品の企画業務、新規市場、新規顧客開拓まで幅広くご担当いただきます。 ■営業スタイル 直販及び代理店営業のいずれもあります。基本的には日本国内の事業所(京滋エリア)に勤務いただき、電話やメール対応がメインとなりますが、定期的な海外出張や、将来的には海外赴任の可能性もあります。
【必須要件】 ・海外への営業経験(メール対応等含む)をお持ちの方 ・語学レベル:ビジネスレベルの英語コミュニケーションが可能な方 ※TOEICスコア目安:700点以上 【歓迎要件】 ・取扱製品経験:産業用機械、工業製品、システム製品 ・機械仕様にまで踏み込んだ提案経験をお持ちの方 ・ソリューション営業やエンジニアリング営業の経験を積まれた方 ・機械系メーカー、機械系商社出身の方 ・納品立会いや機器セットアップ等の現場作業経験をお持ちの方
【計量機、包装機、検査機】の製品開発、製造、販売、メンテナンス 【ITシステム】のパッケージ製品開発、受注カスタマイズ、ASPサービス、メンテナンス
550~850万
お客様のモノづくり現場の課題を把握し、課題を解決するソリューションの実行 ・ターゲット顧客への営業活動、もしくはターゲット品目攻略活動 ・アカウントプラン策定とPDCAの実行 -戦況の見える化・売上Pot.・IHSの把握 -短期・中期Goal設定 -顧客の理解(方針・組織等) -製造工程の理解と課題のあるボトルネック工程の把握と提案 -新たな工法開発への提案 ・3層(経営層・マネージメント層・エンジ層)キーマンと工程課題把握と解決提案 ・大型案件のプロジェクトマネージメント活動 ・グローバル連携による指定化活動やサービスの提供 ・アプリ成功事例の共有と展開
◆ 必須条件 【経験】 ・半導体、電子部品業界に対してのソリューション営業経験または半導体、電子部品業界での生産技術、保全経験(目安5年程度) 【スキル】 ・アカウントマネジメントスキル, プロジェクトマネジメントスキル, 普通自動車運転免許 ◆ 歓迎条件 ・半導体、電子部品、半導体製造装置のものづくり知見 ・FA(Factory Automation)製造部品の知見
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470~800万
■自治体向けの住民情報システムやグループウェアなどの基幹システムを中心とした提案営業をお任せ。自治体との関係構築を通してクライアントニーズをキャッチアップし最適なソリューション提案を実施します。 【キャリアパス】まずはメンバーとしてご活躍いただき、将来的になリーダー候補を担っていただける人材を期待しています。 【入社後のサポート】先輩社員との同行訪問を通して、自治体営業や製品知識を丁寧に習得可能。IT/ネットワークの基礎スキルがある方は歓迎ですし、IT未経験の方でも安心の 社内教育制度・資格取得支援制度(IT知識・営業スキルを段階的に習得できます)が充実しています!
【必須】■何らかの営業経験(目安 2-3年) 【歓迎】■法人向け、自治体向けの営業経験 ■システム提案、IT機器の営業経験 ■新規提案の経験 【当社の魅力】 自己資本比率の高さと無借金経営を誇る「独立系の雄」として、半世紀以上の歴史を刻んできました。特定親会社を持たないため、自動車・航空宇宙から金融・官公庁まで全方位の業界と取引が可能。特筆すべきは「人」への投資、社内研修「トーテックビジネスカレッジ」では年間200以上の講座を無料提供し、社員の成長を全力で支援。高い定着率と健全な財務体質のもと、安心してキャリアを築いてください。
■ITソリューション事業 ■エンジニアリングソリューション事業 ■検証ソリューション事業
500~700万
担当地区の製造事業者(工場)への維持営業(ルートセールス)を担当します。 ■業務内容 ・定期訪問による情報収集・関係構築 ・都市ガス・ガス設備の最適契約プラン提案および契約更新対応 ・取扱商材の提案営業(都市ガス・電力・太陽光設備・非常用発電機・CGS・空調機器・水処理設備等) ・工場内設備の更新計画・省エネ・低/脱炭素ニーズのヒアリング ・社内専門部署・協力会社と連携した課題解決型提案 ・提案〜導入後フォローまで一貫対応 ・担当エリア:大阪府・奈良県・和歌山県を中心に全国(全国出張あり) ・機械・金属・塗装業界の工場への提案がメイン ■就業環境 ・フレックスタイム制(コアタイム11:00〜14:10) ・残業:全社平均月20時間(1分単位で別途支給) ・転居を伴う異動なし(近畿他府県への異動可能性あり)
【必須】以下いずれかに該当する法人向けソリューション営業経験 ・課題起点で複数商材を組み合わせて提案した経験 ・工場ユーティリティ(ガス・電気・空調・ボイラ・工業炉)の知見 ・ガス・電気・空調・ボイラ・工業炉・太陽光等の営業経験 ・電力契約・省エネ・再エネ領域の知識、補助金活用経験 ・普通自動車免許 【歓迎】機械・金属・塗装業界向けの設備営業経験・省エネ・環境分野への関心
業務用・産業用向けエネルギーソリューション事業。都市ガス・電力・再エネ・省エネ設備・IoT・EV充電等を展開。Daigasグループ(旧大阪ガスグループ)の一員。
450~650万
Smart Factory関連製品(FA事業)を中心としたコンサルティング型の企画提案営業業務をお任せします。まずは国内のお客様がメインとなりますが、将来的に海外向けの営業に挑戦できる可能性もあります。 【具体的には】 ■製造業の現場ヒアリング ■工程・物流・人の動線を整理 ■自動化・省人化の構想設計 ■エンジニアと一緒にシステム構築 ■導入・立ち上げまで一貫対応 飛び込みや電話営業はなく、アポ・商談のプロセスを中心に担当します。
■本質的な課題解決に繋がる仕事に興味がある方 ■表面的な改善ではなく、仕組み・構造から変える提案がしたい方 ■自動化・省人化・Smart Factoryといった“未来の工場づくり”にワクワクできる方 【ポジションの魅力】 ◆急成長中の新規事業にて、本質的な課題解決ができる営業活動ができます ◆「売る」ではなく「どう変えれば、この工場は強くなるか」を考える仕事です
■スマートファクトリー関連事業 (ハードウェア・システム構築)■ウェアプリント関連事業 (機器、サービス)■アウトドア関連事業 (オリジナル・OEM) ■各事業の機器、提案、開発・製造・販売・アフターサービス
500~800万
業務内容 大手クライアント専任営業として様々な業務上の課題解決に向けたハード・ソフトのITシステムの提案営業。 弊社独自のパッケージソフト『SMILEシリーズ』やセキュリティ、ハードウェアなど最適なソリュション導入コンサルティングによりお客様の課題解決を行って頂きます。 ※PC1台から大規模なネットワークにいたるまでオフィスにまつわるすべての機器とソフトウェアを提供ができます。 【競合優位性】 提案できるソリューションの選択肢が幅広くソフト/ハードウェア、通信回線や事務用品などありとあらゆる困り事にアプローチができます(3000社100万点)。 専門知識を持つ自社SEの営業支援も強固。 【営業の面白さ】 上記体制の中で顧客に最適な提案ができることに加え、直接経営層と商談できる機会も多いです。 日々やりがい・達成感がある環境大手顧客(従業員数百~数千名以上)担当部署で、ITソリューション営業を担当。 仕事のやりがい ITパートナーとして、お客様のビジネスを支えている実感がもてます。 IT化が進むオフィスの作業はますます高度化し、単体の商品を提供するだけでは解決しない課題も珍しくありません。そのため、ひとつの課題をあらゆる面から見つめ、いくつものサービスを組み合わせた複合的な提案が必要になるシーンも多くあります。多彩なソリューションを背景に、大手企業から、中堅・中小規模の企業にまで幅広く提案・提供する大塚商会の取り組みは他に類を見ることがなく、世界でもまれなビジネススキームといえます。 業務は何名くらいで連携して行うのか 案件にもよりますが、1名~数名程度。 どのような能力が身につくのか 営業としての提案力、課題解決力を磨きながら成長できます。 大塚商会しかできない提案から生まれる1回の取引を一生のお客様につなげ、お客様とともに成長していく。大塚商会はオフィスの業務に精通するITパートナーとして、お客様に“オフィスの困ったことは大塚商会に相談してみよう”と考えていただける存在であり続けます。 キャリアパス ・入社後は、中途研修を実施。 ・研修終了後はトレーナーを中心とした指導や別途社内研修等を通して、各業務を習得いただきます。 ・ITに関する外部研修、また資格取得の奨励などもあります。 ・社内評価制度に基づき、役職及び職務ランク評価により将来MGRへの登用もあります。 配属先 京都LA販売課 課内のメンバー構成 (役職・年齢・性別など) 人員:7名 役職:課長2名、係長1名、主任2名、一般社員2名 年齢:22歳~45歳 課内の雰囲気 比較的若いメンバーも多く、この先みんなで成長していきたいと思えるような職場です。 先輩やアシスタントの協力を得られつつ、学ぶ姿勢があれば成長の機会を多く得られます。
≪強固な事業基盤&正当な評価制度&福利厚生で離職率低い優良体質≫ 【必須】 ・IT業界での法人営業経験2年以上(大手企業営業経験者歓迎) ・法人営業経験2年以上 【求める人物像】 ・成果に応じた報酬(評価・ご年収)が欲しい方 ・自己成長意欲がある方・大手企業の安定した環境で働きたい方 【環境】 成果主義である反面、安定した事業基盤・就業環境が特徴。 離職率はIT業界平均の10%を大幅に下回る4%。 家族手当、住宅手当等充実した福利厚生や、残業手当は全額支給などしっかりとした制度を備えています! 【特徴】 独立系SIで対象の業界や商材が広いこと、また、ストック型ビジネスの「たのめーる」もあり景気変動に左右されづらい為、創業以来、実質無借金経営!IT市場の成長性もあります。 ≪安定性≫ 自己資本比率は61.4%。ストックビジネスにも力を入れており強固な経営基盤。 取引顧客の業界の裾野も広く安定◎ ≪成長性≫ 環境変化に対応しながら安定的な成長を続けています。 オフィスまるごと提案でお客様のデジタル化を推進。 2021年4月1日、経済産業省が定める「DX認定取得事業者」としての認定を取得。 休暇日数120日以上と業績UPとワークライフバランスの両立を実現しています!
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300万~
工場等の自動化を支える制御盤の製作を行う当社にて、既存顧客を中心としたルート営業をお任せいたします。新しい京都のオフィスを拠点に、お客様の要望に合わせたオーダーメイドの制御盤の提案を行います。 ■既存顧客(飲料・食品・自動車関連メーカー等)へのルートセールス・提案■既存顧客や商社からの紹介による新規アプローチ(飛込・ローラー営業はありません)■見積書の作成、納期調整、納品手配■顧客先への訪問(担当により遠方出張の可能性有)■本社工場(京都市北区)との連携・打合せ ※入社後はOJTで製品知識や業務を丁寧に指導します。
★未経験!人物重視の採用を実施します★ 【必須】■高卒以上 ■普通自動車第一種運転免許(AT限定可) 【当社について】2025年に日工グループへ参画。新オフィスを開設するなど、体制強化と業務拡大を進めており経営基盤は安定しています。【採用背景】組織の将来を見据えた増員採用です。【働き方について】残業はほぼ発生せず、ワークライフバランスを保ちやすい環境です。【求める人物像】■未経験から挑戦し、粘り強く取り組める方■社内外の技術者等と円滑にコミュニケーションが図れる方
高圧盤・低圧盤・制御盤の製造、ソフト設計