【ITソリューション営業】営業/アカウントマネージャー(オープンポジション)_イグニション・ポイント
400~1000万
イグニション・ポイント フォース株式会社
東京都渋谷区
400~1000万
イグニション・ポイント フォース株式会社
東京都渋谷区
IT/通信製品法人営業
Webサービス法人営業
人材/アウトソーシング法人営業
仕事内容 ■募集背景 イグニション・ポイントフォースは、クライアントのDX推進や新規事業開発を支えるため、幅広い開発領域の案件を提案できる営業を増員募集します。 ■概要 ITエンジニアを求めるクライアントへの人材提案(SES営業)をメインにお任せします。 単なる「人数合わせ」ではなく、親会社のイグニション・ポイントや電通グループから寄せられる上流案件のリードも含めて、エンジニアのキャリアと顧客の事業成長を繋ぐ役割を担います。 【主なミッション】 • SES営業(メイン): 協力会社・フリーランスのエンジニアと、プロジェクトの最適なマッチングを行います。 • 顧客接点クロスセル戦略の実行: 既存のSESリレーションをレバレッジに、AIソリューションやテクノロジーコンサルティング案件への突破口を切り開きます。 • デリバリー部門との連携: 営業と開発が分断された従来組織とは異なり、開発部と一体となって売上責任を持ち、提案段階から深く関与します。 【このポジションの魅力】 • 多様な案件への関与: グループ連携を中心にプライム(直請け)案件が着実に増加しています。また、Web系のみならず、SI案件や組み込み・制御系案件も幅広く保有しており、偏りのない提案が可能です。 • AI×営業の新しいスタイル: 営業業務の効率化にAIツールを導入。案件マッチングの精度向上など、テクノロジーを味方につけた「爆速」の営業活動を実践できます。 • 前給保証で安心のスタート: あなたのこれまでの実績を正当に評価し、前職の給与を保証します • 早期の年収アップとプロモーション: 成果主義に基づいた評価制度があり、実績・貢献度に応じて正当に還元されます。 【弊社で実現できる働き方・魅力】 • 1on1の時間などを設定し、キャリア~プライベートまでオープンコミュニケーションをとることもできます。 • スピード感を持った事業推進に携われる環境があり、変化の激しい市場や先端技術を活用したプロジェクトで即戦力として活躍できます。 • クライアント企業のプロジェクトだけでなく、自社開発にも深く関わることができ、ご自身の意思やアイデアを形にしやすい環境です。 • 「ゆたかな人生のきっかけを」を理念に掲げ、多様な職種(コンサルタント・エンジニア・デザイナー等)が協働し合うフラットな組織文化が根付いています。 • グループ全体が急成長フェーズにあり、主体的に組織成長を実感しながらキャリアを築くことができます。 • 資格取得支援や書籍購入補助、社内勉強会など、自己成長を後押しする制度が充実しています。 • 成果主義に基づいた評価制度が整っており、年功序列ではなく、実績・貢献度に応じて正当に還元される環境です。 • コアタイムなしのフルフレックス制度とリモートワークを導入しており、月平均残業時間は10~20時間と、ワークライフバランスを重視した柔軟な働き方が実現できます。 ■会社についての詳細 イグニション・ポイントは、クライアントのイノベーションや変革を支援するとともに、自ら事業創出/共創を行うイノベーションファームです。ゆたかさを生み出すあらゆる革新のプラットフォームとして、新規事業創出やDX支援を強みに、コンサルティング/イノベーション/インベストメントの事業を展開しています。 ■当社の特徴について 「ゆたかな人生のきっかけを」を理念に掲げ、社員ひとりひとりにとってのゆたかな人生の実現に近づける会社として制度・環境づくりに取り組んでおり、Great Place to Work®では10年連続で「働きがいのある会社」として選出されています。 組織の最大の強みは“人”という考えのもと、社員が役員として新規事業の立ち上げに携わることができる「CXOチャレンジ制度」といった制度を推進し、コンサルタントとして働きながら起業や事業創出に挑戦できる環境を整備しています。 リモートワーク制度やコアタイムのないフレックス制度などを導入することで、 個人と組織のパフォーマンス及びバリュー発揮がもっとも高まる働き方を社員それぞれが選択できます。(一部制限のある職種を除く) 新しいチャレンジが奨励される環境で、優秀でモチベーションの高い仲間と協力、 連携しながら組織や事業の拡大に関わることができます。
【必須】 以下すべてを満たす方 ・SES営業経験、またはIT業界での営業経験(1年以上) ・エンジニアリングや新しい技術(生成AI等)への関心が強い方 【歓迎】 ~こんな方に向いている~ ・人材紹介・派遣などの人材関連営業の経験をIT領域で活かしたい方 ・より上流(プライム案件等)へ挑戦したい方 ・ベンチャー企業のスピード感ある開発文化を楽しめる方 ・クライアントと対等に議論し、課題を引き出すコミュニケーション力のある方 ・自主的に新しい技術や知識を学び続ける意欲がある方
4年制大学
有 試用期間月数: 6ヶ月
400万円〜1,000万円
全額支給
有
健康保険 厚生年金 雇用保険
東京都渋谷区
屋内全面禁煙
リモートワーク可 副業OK 資格取得支援制度
最終更新日:
1000~1300万
■業務概要: セールス組織のマネジメント、戦略推進をお任せするポジションです。 マネジメント人数は配属組織によって異なりますが、10名程度を想定しております。 ※当社はThe Model 型の組織運営を行なっており、インサイドセールス・フィールドセールス、パートナーセールスなど セールス組織についても役割ごとに分かれております。最終的な配属は選考過程にてご希望と適正を踏まえて決定いたします。 ■具体的な業務内容: ●新たな営業の勝ち筋を模索し、戦略を踏まえた戦術立案・実行 ・市場におけるポジショニングや競合相手の動きを踏まえたベースとなる営業戦術の立案 ・新たなアライアンスの構築 ・リサイクル顧客へのアプローチの強化 ・クロスセルの推進 ・上記のような取り組みを推進する上で、効率の良い営業組織の在り方の模索 ●メンバー育成と生産性の高い組織の仕組み化 ・数値/コンピテンシーの両面からメンバー育成(目標設定・1on1等による期中管理・考課) ・イネーブルメント組織と連携した教育プログラムの改善 ・年間数十名単位の採用活動 ★本ポジションの魅力: (1) 取り組む課題の面白味・やりがい 法改正などの影響でマーケットの変化が激しい中、先見性をもった組織運営が必要となります。常に優先順位をつけ、スピード感を持って課題に取り組む必要があるため、管理職としてチャレンジする課題の面白味やりがいが大きいです。 (2) 期待する役割と裁量 大きな裁量を持ち、課単位の課題解決はもちろんのこと、事業全体を俯瞰した課題発見・解決にも取り組むことができます。プレイング業務ではなくマネジメントに集中し、事業計画達成に向けた戦術の立案・実行、KPI設定・管理、メンバーマネジメントに時間を使い、目の前のミッションに取り組むことができます。定量的な戦略ゴール・定性的な状態目標などからご自身でストーリー設計をしていただき、 メンバーと共に成果に繋げることで着実にキャリアを積むことができる点も魅力の一つです。
■必須条件: ・法人営業(新規・既存問わず)の管理職経験3年以上(メンバーの課題設定・目標設定・評価経験) ・組織目標達成の為の戦術立案・実施・検証などの経験(現状分析→仮説→戦術の立案・実行) ■歓迎条件: ・SaaSサービスやITサービスの営業マネジメント経験
情報処理、情報通信、情報提供に関するサービスならびにソフトウエアの開発、販売、保守 他
800~1400万
■AI(ChatGPT/GoogleAI/Copilot等)上の企業評価を可視化し管理を行うエンタープライズ企業向けサービス(secondz Agentsense)のSMB向けGTMを、パートナー経由で立ち上げ・拡大いただくパートナーセールスの募集。 ■代理店やIT商社等の選定、協業モデル設計、営業資料の整備、共同提案、クロージングまでを一気通貫で推進。単なる代理店営業に留まらず、パートナー別の勝ちパターンの言語化や、収益分配・サポート体制の標準化まで一連のGTM戦略を設計します。将来的に組織立ち上げや事業責任者候補としての活躍も期待されるポジションです。
【必須】B2B法人営業3年以上、パートナー営業経験 【歓迎】SaaSやAIプロダクトの販売、0→1構築の経験 【こんな方におすすめ】未開拓市場で自ら仮説を立て、事業開発に近いアライアンスに挑戦したい方 【主なターゲット顧客】■IT/SaaS企業■EC・リテール企業■D2C、単品通販、サブスク通販企業■製造業■金融、保険、証券などの規制業界■IR、広報、マーケティング、ブランド部門を持つ成長企業 【想定パートナー】■ディストリビューター■IT商社、SaaS販売代理店 ■Web制作会社、SEO会社、広告代理店■PR会社、IR支援会社 ■コンサルティング会社■業界特化型のB2B支援会社■既存顧客基盤を持つプラットフォーム企業
【事業内容】■AIパートナーサービス■パートナービジネスDXサービス■新規事業開発パートナーサービス
600~1200万
全国の自治体(都道府県・市区町村)に対し、イノベーション人材育成プログラムの企画提案から導入、運営までを一気通貫で担当いただきます。 単なる営業活動ではなく、自治体が抱えるDX・デジタル人材育成・地方創生などの課題を深くヒアリングし、それぞれの地域に最適な教育プログラムを企画・提案するコンサルティング型セールスです。 導入後はプロジェクト全体の推進役として、自治体担当者や教育機関、大学生スタッフなど多様な関係者を巻き込みながら事業を成功へ導きます。 【具体的な業務】 ・自治体のDX・教育政策に沿った人材育成プログラムの企画・提案 ・自治体との折衝、課題整理、提案資料作成 ・導入に向けたプロジェクト設計・進行管理 ・関係者との調整・ディレクション ・イベント・ワークショップの企画・運営 ・大学生スタッフのマネジメント ・顧客満足度向上に向けた改善施策の企画・実行 【ポジションの魅力】 ・教育を通じて社会課題・地方創生に直接貢献できる ・自治体・学校・企業を巻き込む大規模プロジェクトに携われる ・営業だけでなく企画・PM・事業開発まで幅広く経験できる ・新しい教育インフラを全国へ広げるフェーズに参画できる ・社会性と事業性を両立する成長企業で裁量大きく活躍できる
【必須】 ・法人または個人向けの提案営業経験3年以上 ・課題ヒアリングから提案・クロージングまで一貫して担当した経験 ・継続的な営業成果(個人表彰・目標達成・リーダー任用など)の実績 【歓迎】 ・新規開拓営業経験 ・SaaS、人材、IT、研修、広告など無形商材の営業経験 ・複数業界への提案営業経験 ・プロジェクト推進経験 ・自治体・公共領域への営業経験
-
500~1170万
『HENNGE One』をご利用いただいている既存のお客様(中堅〜大手企業)に対し、ハイタッチでのアプローチを実施。多面的なリレーションを構築しながら、製品の利活用促進と、さらなる価値提供(エクスパンション)を主導します。 【具体的な職務内容】 ▷ 多層的なリレーション構築とニーズ把握: 顧客企業の多岐にわたるステークホルダーと多面的・多層的な関係を構築し、経営課題や人的課題、潜在ニーズを深くヒアリングします。 ▷ 利活用促進(チャーン防止・定着化): 当社で設定した製品の利用フェーズを軸に、製品活用のロードマップを推進。活用ゴールの振り返りを行い、阻害要因があれば改善案を提案・実行し、適切な利用を促すことで解約を徹底的に防止します。 ▷ CSQLの創出(アップセル・クロスセル): 顧客のセキュリティレベル引き上げに合わせ、上位プランへの移行を促進。カスタマーマーケティングチームとも緊密に連携し、利用範囲の拡大に向けた商談創出やエクスパンション活動を推進します。 ✨ このポジションの魅力・得られる経験 💎 プロダクトの圧倒的強さが可能にする「攻めのCS」: 解約率が驚異の0.4%未満であるため、防御(解約引き止め)のためのカスタマーサクセスではありません。顧客から絶対的に必要とされるプロダクトだからこそ、顧客の「次の成功」に向けた前向きなアップセル提案や利活用促進にリソースの100%を集中できます。 💎 「ARR200億円」へ向かうメガベンチャーのダイナミズム: 3,000社以上の顧客基盤を抱えながら、FY29までにARR200億円という巨大な目標へ突き進んでいます。顧客数の拡大に伴い、CSM組織の戦略策定や仕組み化、新プロジェクトの立ち上げなど、組織を自らグロースさせる醍醐味を味わえます。 💎 グローバルでフラットなボトムアップカルチャー: 社内は開発メンバーを中心に海外出身者が多く、公用語は英語です(営業業務は主に日本語で行われます)。年功序列は一切なく、個人の当事者意識と高い視座がリスペクトされる環境です。会社の充実した英語学習支援を受けながら、グローバルなビジネス戦闘力を磨くことができます。
■ SaaS企業でのカスタマーサクセス(CSM)の実務経験 ■ SaaS企業での営業(インサイド・フィールド・パートナー等)の実務経験 ■ ソフトウェアベンダーやSIer企業での、ITソリューション営業(新規開拓・既存深耕)の実務経験
企業のクラウドサービス活用を安全かつ便利にサポートし、解約率1%未満を推移するクラウドセキュリティサービス「HENNGE One」をはじめとする、SaaS事業および関連サービスの開発・提供。
600~1000万
EdTech領域で急成長を続ける企業にて、全国の自治体を対象とした「イノベーション人材育成プログラム」の企画提案から導入・運営までを一気通貫で担当いただきます。 自治体が抱えるDX・デジタル人材育成・地域課題を深く理解し、それぞれの地域特性に合わせた教育プログラムを企画・提案。受注後はプロジェクトマネージャーとして、行政・学校・大学・地域企業・社内関係者など多様なステークホルダーを巻き込みながらプロジェクトを推進していただきます。 【具体的な業務】 ・自治体向け人材育成プログラムの企画・提案 ・自治体のDX・デジタル人材育成政策に沿ったソリューション設計 ・提案書・プロポーザル資料の作成 ・工程設計、進行管理、品質管理 ・行政・学校・大学等との調整・折衝 ・イベント・ワークショップの企画・運営責任者 ・大学生スタッフの採用・育成・マネジメント ・顧客満足度向上に向けた改善企画・実行 【ポジションの魅力】 ・教育×地方創生×DXという社会的インパクトの大きい事業に携われる ・自治体向け新規事業を全国へ展開する成長フェーズに参画できる ・企画提案から導入・運営まで裁量を持って担当できる ・教育制度や地域課題の解決に直接貢献できる ・新しい事業モデルをスピード感を持って社会実装できる環境
以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・コンサルティングファームにおいてシニアコンサルタント相当の実務経験 ・無形・企画型商材における提案営業経験(顧客課題の構造化、解決策設計、提案書作成まで一貫して担当した経験)
-
500~980万
ご入社後は、まず新規営業部署直属の「セールスイネーブルメントセクション」へ配属。約半年間、製品知識や最先端のITセキュリティ、HENNGE流の営業手法を徹底的にインプットするオンボーディングプログラムを受講します。その後、適性や志向性を見極めた上で、カスタマーサクセス(CSM)として以下の業務をお任せします。 【具体的な職務内容】 ▷ 顧客の製品活用促進(ハイタッチアプローチ): すでに『HENNGE One』を導入している既存の契約企業(100名〜大手法人)に対し、カスタマーサクセスとして深く入り込みます。 顧客のビジネス成果最大化に向けた強固なリレーション構築、および潜在的な課題・ニーズのヒアリング。 ▷ CSQLの創出(エクスパンション活動): 単なるサポート(受身の対応)ではなく、顧客のセキュリティ強化に合わせた「利用範囲の拡大(アップセル・クロスセル)」の提案。 上位プランへの移行促進や、新たな商談を創出するためのアカウントプランニングの策定・推進。 ✨ このポジションの魅力・得られる経験 💎 IT未経験から「最も市場価値の高いSaaS人材」へ: 専門知識が必要とされるセキュリティ領域ですが、半年間のイネーブルメントプログラムがあるため、営業としての基礎体力(ヒアリング力・提案力)さえあれば最速でキャッチアップ可能。今後どのIT企業からも引く手あまたとなる「セキュリティ×SaaS×CSM」のキャリアを手に入れられます。 💎 解約率0.4%未満が証明する「プロダクトの圧倒的強さ」: 売ったら終わり、解約のモグラ叩きに追われるCSではありません。顧客から絶対的に必要とされるプロダクトだからこそ、顧客の「次の成功」に向けた前向きな提案(攻めのCS・エクスパンション)にリソースの100%を集中できます。 💎 グローバルで多様性に富んだ独自のカルチャー: 社内は英語が公用語化しつつあり、多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍。現時点で完璧な英語力がなくても、「これから英語力を身につけたい」という強い意欲があれば、手厚い手当や環境のなかでグローバルなビジネススキルを開花させることができます。
■ 法人営業(BtoB営業)の実務経験:2年以上 ■ 従業員数100名以上の法人企業に対する営業・折衝経験
企業のクラウドサービス活用を安全かつ便利にサポートするクラウドセキュリティサービス「HENNGE One」をはじめとする、SaaS事業および関連サービスの開発・提供。
年収非公開
新規顧客開拓を通じて『HENNGE One』事業の成長を直接牽引していただきます。ご入社時のアサインは、ご自身の強みや志向性に合わせて以下のいずれかのロールをご提案します。 ▷ ハイタッチセールス(直販営業): 新規顧客とのリレーション深耕とクロージング戦略の策定・実行を担当。特に売上数百億〜数兆円規模のエンタープライズ(大手)企業の開拓に注力しており、大企業特有のニーズをキャッチして開発部門にフィードバックする役割も担います。 ▷ パートナーセールス(代理店営業): 大手のITディストリビューターや販売パートナー企業様とタッグを組み、HENNGE Oneの販売網を拡大させて事業を非連続にスケールさせます。商談同行や勉強会の実施だけでなく、アライアンスエコシステムの構築プログラムの設計など「仕組み作り」をリードします。 ▷ インサイドセールス(オンラインセールス): 単なるアポ獲得のテレアポではなく、オンライン商談やWEBセミナーの企画・運営などのマーケティング活動を複合的に行い、幅広いリードナーチャリング(顧客育成)活動を通じた案件開拓を担います。顧客との最初の接点となるため、市場動向を最も早く開発部門へ繋ぐハブとなります。 ✨ このポジションの魅力・得られる経験 💎 「個人営業・未経験」から最速で市場価値の高いSaaSセールスへ: 「有形商材しか売ったことがない」「個人向けの営業しかしてこなかった」という方でも安心のキャッチアップ体制を用意。数年後には営業部門のマネージャー、既存顧客を支援するカスタマーサクセス(CSM)、または製品の市場開拓戦略やプライシングを担う「事業開発(BizDev)」など、多彩なキャリアへ自ら手を挙げて挑戦できます。 💎 開発部門と直結した「ボトムアップ」の環境: 営業現場でキャッチした「顧客の生の声」がダイレクトに事業開発やプロダクト改善に反映される環境です。そのため、各営業には高いレベルの顧客理解やテクノロジー知見が求められ、最先端のITドメイン知識が自然と身につきます。 💎 日常的に英語が飛び交うグローバルな社内カルチャー: お客様の大半は日本企業ですが、開発メンバーを中心に海外からの採用を極めて積極的に進めており、社内の公用語は英語です。営業業務自体は日本語がメインですが、社内での国際交流の機会が日常的にあり、会社の学習支援を受けながらグローバルなビジネススキルを獲得できます。
■ 英語力:TOEIC 600点相当以上、または留学経験をお持ちの方 ■ 以下のいずれかの営業実務経験をお持ちの方 個人向け営業の経験:2年以上 法人向け営業の経験:1年以上 2年未満 ※2年以上の法人営業経験をお持ちの方は、経験者向けセールスポジションへご応募ください。
企業の安全かつ便利なクラウドサービス活用を包括的にサポートし、契約企業の解約率1%未満(0.4%未満)を維持する市場トップクラスのクラウドセキュリティサービス「HENNGE One」をはじめとする、各種SaaS・ITソリューションの開発・提供。
年収非公開
新規顧客開拓を通じて『HENNGE One』事業の成長を直接牽引していただきます。ご入社時のアサインは、ご自身の強み、経験、志向性に合わせて以下のいずれかのロールをご提案します。 ▷ ハイタッチセールス(エンタープライズ営業): 新規顧客とのリレーション深耕とクロージング戦略の策定・実行を担当。特に売上数百億〜数兆円規模のエンタープライズ企業へのアカウントプランニングを主導し、大企業固有のニーズをキャッチして開発部門に直接フィードバックする役割も担います。 ▷ パートナーセールス(代理店アライアンス営業): HENNGE Oneの販売網拡大を加速させ、事業を非連続的にスケールさせることがミッションです。パートナー企業様(販売総代理店等)への商談同行や勉強会の実施に留まらず、アライアンスエコシステム構築戦略の立案・実行など、仕組み作りをリードします。 ▷ インサイドセールス(オンラインセールス): 単なるアポ獲得のテレアポではなく、WEBセミナーの企画・運営やオンライン商談などのマーケティング活動を複合的に行い、幅広いリードナーチャリング(顧客育成)をリード。初回接点から顧客課題や市場動向を鋭くキャッチし、開発部門へ繋ぐハブとなります。 ✨ このポジションの魅力・選ぶべき理由 💎 営業の枠を超えた「事業開発(BizDev)」への最短ルート: 営業として最前線で成果を出しつつ、製品や商流、開発フローをキャッチアップしていただきます。数年後には、新機能や新製品の市場開拓戦略・販売促進・プライシングなどを一手に担う「Go to Market(事業開発)戦略の立案・遂行」の打席へチャレンジすることが可能です。 💎 自分の提案が「プロダクトの価値」に直結する快感: 当社は徹底したボトムアップカルチャーです。ビジネスサイドが現場でキャッチした顧客のリアルな声が、ダイレクトに製品開発や機能改善へ反映されます。そのため、高い次元でのドメイン知識とテクノロジー知見を身につけることができます。 💎 日常的に英語が飛び交うグローバルな社内環境: お客様の大半は日本企業ですが、開発メンバーを中心に海外からの優秀な人材を積極的に採用しており、社内の公用語は英語です。営業部門の業務自体は日本語がメインですが、社内で海外メンバーと日常的に交流する機会があり、会社の充実した英語学習支援を受けながら、今後の市場価値を高める英語力を自然と磨くことができます。
■ 法人営業(BtoB営業)の実務経験:2年以上 ■ 従業員数100名以上の法人企業に対する営業・折衝経験
企業の安全かつ便利なクラウドサービス活用を包括的にサポートし、契約企業の解約率1%未満を維持する市場トップクラスのクラウドセキュリティサービス「HENNGE One」をはじめとする、各種SaaS・ITソリューションの開発・提供。
1100~1800万
仕事概要 自動車メーカーやTier1企業を中心としたエンタープライズ顧客に対し、設計・生産・調達・品質領域の課題を構造化し、CADDiのプロダクトを活用した業務変革プロジェクトの設計・推進を担うポジションです。 ・顧客経営層や事業責任者との課題整理、提案活動 ・業務プロセスや構造課題の分析、改善施策の設計 ・複数部門を巻き込んだDX・業務改革プロジェクト推進 ・CADDiプロダクト活用による顧客成果創出 ・顧客フィードバックをもとにしたサービス改善への貢献 求人の魅力 ・日本の製造業変革を最前線で推進できる ・数億〜数百億規模の価値創出に関われる ・経営層と向き合う高度な課題解決経験を積める
応募必須スキル ・経営層や事業部長クラスへの提案、折衝経験 ・複数ステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進経験 ・課題整理から解決策設計、実行まで担った経験 応募歓迎スキル ・製造業向け業務改革、DX推進経験 ・自動車メーカー、Tier1企業でのプロジェクト経験 ・SCM、設計、調達、品質領域の改善経験 求める人物像 ・顧客課題を構造化し主体的に解決へ導ける方 ・不確実な環境でも仮説検証を進められる方 ・社会課題解決や産業変革への意欲がある方 魅力 ・製造業変革を牽引する挑戦環境 ・経営課題解決に向き合う裁量 ・巨大産業を変える事業インパクト
-
800~1000万
■仕事概要 大手製造業の経営層やキーマンに対して、潜在的な業務課題や構造的なボトルネックを特定し、データを活用した事業変革提案を推進するエンタープライズ営業ポジションです。トッププレイヤーとして高い営業成果を創出するとともに、営業組織の基準向上や仕組み化にも関与し、次世代リーダーとしてチーム成長を牽引していただきます。 ・大手製造業企業への経営課題起点の提案活動 ・顧客内の複数ステークホルダーとの合意形成推進 ・高難度商談における提案設計からクロージングまでの推進 ・営業成功事例やノウハウの型化、組織への展開 ・メンバー育成や営業チーム全体の成果向上への貢献 ■求人の魅力 ・製造業DXの最前線で産業変革に挑める ・経営層への提案力を磨ける環境 ・将来の営業マネージャーを目指せるポジション
■応募必須スキル ・法人向けソリューション営業経験 ・顧客課題を整理し提案型営業を行った経験 ・複数関係者を巻き込みプロジェクト推進した経験 ■応募歓迎スキル ・SaaS、ITサービスなど無形商材の営業経験 ・エンタープライズ企業への営業経験 ・営業組織で高い成果を残した経験 ■求める人物像 ・成果創出に強くコミットできる方 ・不確実な環境でも仮説検証を高速で回せる方 ・顧客課題解決に主体的に取り組める方 ■魅力 ・製造業変革を牽引する営業経験 ・経営層提案で市場価値向上 ・次世代リーダーへの成長環境
-