デジタルマーケティング、インサイドセールス領域でのビジネス企画 #1382_421 c
300~1000万
日系大手証券会社
東京都江東区
300~1000万
日系大手証券会社
東京都江東区
事業企画
CRM/MA
マーケティング戦略企画
デジタルマーケティング、インサイドセールス領域でのビジネス企画および推進業務
【求めるスキル・経験】 ・基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPointなど) ・マーケティング業界や部門での経験 ・事業企画・推進の経験 【歓迎するスキル・経験】 ・データ分析経験(SQL、Python、Alteryx、Tableau等) ・システム開発の要件定義経験 ・プロジェクトマネージャー、PMO経験 ・証券会社での業務経験 ・ユーザーリサーチの経験 【求める人物像】 ・他部署、多職種とのコミュニケーションを積極的にとり、周囲を巻き込みながら事業を推進していける方 ・自律的に課題を見つけ、適切にアプローチし解決をリードしていける方 ・データを用いた論理的な意思決定ができる方
300万円〜1,000万円
<本求人は(株)エリートネットワークが掲載している求人です> 【応募要件について】 ※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
東京都江東区
最終更新日:
600~1000万
【部署・サービスについて】 楽天トラベルは、楽天グループの中核サービスとして、国内外の旅行者に多彩な旅の 体験を提供するオンライン旅行サービスです。 「旅を通じて人々の暮らしを豊かにすること」をゴールに、日本最大級のオンライン旅行会社として 成長を続け、世界中のお客さまに新たな旅の価値をお届けしています。 その中で、マーケティング部門は、最適なマーケティング手法を通じて楽天トラベルの 価値を国内外の旅行者にわかりやすく伝え、ファンを増やす活動を通じて 日本の旅行者はもちろん、世界中の旅行者に楽天トラベルのファンに なっていただくことを目標としています。 【募集背景】 楽天トラベルでは、ユーザーが理想のホテルを見つけ、予約するまでの意思決定を サポートするあらゆる情報を「コンテンツ」と定義し、その質と量の向上、および効果的な 情報伝達に日々取り組んでいます。 旅行記事作成やSNS投稿はもちろんのこと、ユーザーレビュー、各ホテルが投稿する 記事、写真、地理情報など、多岐にわたる情報が我々のコンテンツのスコープです。 近年、オンライントラベルエージェント業界ではAIの重要性が急速に高まっています。 優れたAIサービスには、AIが参照する高品質なコンテンツが不可欠です。 そのため、私たちはこれまで以上にコンテンツの拡充に注力し、AI時代においても 業界をリードするサービスの提供を目指しています。 今回募集するポジションは、この取り組みを推進する重要な役割を担います。 特に、ユーザーレビューやホテルブログ投稿といったUGC(User Generated Content)の 質と量を最大化し、それらを効果的に活用していくことがミッションとなります。 <魅力> ・事業または組織フェーズの魅力 日本最大級に成長した旅行サービスであり、多くの旅行者にインパクトを与えられる仕事であり かつAIによって劇的に変化が起きているフェーズであるため、日々新しいテクノロジーへの 挑戦をスピード感をもって体感できる環境です ・裁量権や組織カルチャーの魅力 Get things Doneのスピリットが組織に浸透しており、自発的に仕事を起案し 裁量を任されながらプロダクト、事業を自らリーダーシップをもって動かしていける風土です ・キャリアステップ(得られるスキルやキャリアパス) CRMやデジタルマーケティンスペシャリスト、プロダクトマネージャー、データサイエンティスト デザイナーなど社内の多様なスキル・経験を持ったメンバーと切磋琢磨しながら コンテンツマーケティング、キャンペーン設計、プロダクトデザインなど 多様なマーケティングスキルを身に付けることができます。 将来的にはコンテンツ分野全体の戦略を考えるマネジメントや、他のマーケティング部門への 挑戦など様々なキャリアパスが考えられます ・競合他社との差別化 楽天市場、楽天カード、楽天モバイルなど楽天の様々なサービスや楽天会員データを 活用した世界的にも稀有な大規模データを扱ったマーケティングにチャレンジすることが可能です 内製カルチャーが根付いており、エンジニア、データサイエンティスト、デザイナー等は 社内に在籍しています。 これらのスペシャリストと近しい距離でスピード感をもってダイナミックな モノづくりを体験できます 【業務内容】 具体的には、UGCコンテンツプロデューサーとして、以下2つのUGCの 質と量の改善および活用促進を担います。 1.ホテル宿泊者のユーザー投稿レビュー関連 ・楽天トラベルを通じて宿泊施設に宿泊したユーザーに対して、レビューの投稿を促し その質と量を最大化するあらゆる施策の企画および推進します (例:投稿インセンティブ設計とPDCA推進、季節の投稿キャンペーン実施 個別ホテルがユーザーレビューを促進できるキャンペーンやサービスの設計や推進 投稿されたレビューの数や内容と貢献度の定量化およびそのモニタリングと改善PDCAの推進など) ・ユーザーが求めているユーザーレビューを調査し、あるべきユーザーレビューの 体験シナリオを定義。それに基づくレビュープロダクトのUI改善をリードします ・影響力のあるレビュアーの発掘、獲得や育成を図ります 2.宿泊施設が楽天トラベル内に投稿するコンテンツ関連 ・楽天トラベルが持つ宿泊施設が楽天トラベルにコンテンツを投稿できる機能を利用して ユーザーが必要とするコンテンツを日本全国の宿泊施設に投稿してもらうための 企画、キャンペーン、露出設計の企画推進を行います (例:オールインクルーシブ等のトレンドをキャッチし、オールインクルーシブにまつわる 記事の掲載を促しそれらをキュレーションしてコンテンツ化し集客の増大を図る など)
【必須要件】 以下いずれかの経験 ・クチコミ、レビューを活用したマーケティング経験 3年以上 ・企業の自社のSNSアカウント運用経験 3年以上 ・コミュニティサイト、コミュニティーサービスの運用経験 3年以上 ・デジタル非デジタル問わずコンテンツの企画経験 5年以上 【歓迎要件】 ・ウェブプロデューサーやUIデザイナーの経験 (ユーザー調査、ユーザーシナリオ設計、プロダクト/サービスの企画 社内外ステークホルダー調整、ディレクター管理) ・インスタグラムなどサードパーティのソーシャルメディアの自社アカウント運用経験 ・プロダクトマネージャーの経験(プロダクト開発仕様の定義) ・SQL中上級以上 ・Python中上級以上 ・Tableau中上級以上 ・Figma中上級以上
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1500~1800万
社は、人材領域における派遣・紹介事業を展開し、安定した事業基盤を有しておりますが、近年業界を取り巻く環境変化(働き方改革や人材需給の変化等)を受け、事業モデルの進化および収益構造の見直しが急務となっております。現在は、ファンドの出資のもと、TOB後の新たな成長フェーズに突入しており、非連続な成長を実現するための事業基盤の再構築および抜本的な構造改革を推進しております。こうした変革期において、経営の中核として業績管理体制の高度化や中期経営計画の策定・実行、さらには全社横断での改革プロジェクトをリードいただける経営企画責任者を新たに招聘する運びとなりました。単なる企画立案にとどまらず、現場に深く入り込みながら変革を実行までやり切る「ハンズオン型」の経営人材を求めております。 1. 業績管理および中期経営計画の策定・推進対象会社の経営企画責任者として、業績管理の仕組みを構築・運用するとともに、中期経営計画の策定をリードしていただきます。また、計画達成に向けた課題を特定し、具体的な解決策を立案・実行します。単なる企画にとどまらず、各部門の現場に落とし込みながら実行を指示し、必要に応じてご自身もハンズオンでプロジェクトを推進していただきます。 2. 事業構造改革の推進医療業界では近年、働き方改革などの影響により、薬剤師派遣・紹介事業や医師紹介事業を取り巻く外部環境が大きく変化しています。こうした環境変化に対応し、持続的に成長できる「筋肉質な組織」を構築するため、事業・組織の構造改革をリードしていただきます。 3. 現場を巻き込んだハンズオン型の経営推進対象会社は営業を中心とした事業会社であり、多くの中間管理職がプレイングマネージャーとして現場業務を担っています。一方で、戦略立案やプロジェクト推進の経験が十分でないケースもあります。そのため、現場メンバーを巻き込みながら組織をリードし、ご自身も手を動かしながらプロジェクトを推進することで、実質的な「会社経営」を担っていただくことを期待しています。
・社員400名程度の規模の会社において経営企画部門を担当したご経験がある ・FP&Aの経験があり、事業計画の立案からその実行を担保推進できる ・会社の構造改革をプロジェクトベースで推進した経験がある ・Web集客のためのサイト・システム改修やグロースハック、データマネジメントなどに明るい方は優遇
コンフィデンシャルの為、お会いさせて頂いた方に詳細をお伝えさせていただきます。
600~1200万
業務内容 ■仕事概要: マーケティング部に所属し、他部署・開発チームとも連携しながら、BMSGのデータ活用を強化していく役割です。 本ポジションでは、社内で日々蓄積される各種データを、どこで・何を・どのように取得し、どのように整備・活用すべきかを戦略的に設計。 CRMやMA、ダッシュボード等のツール設計・ディレクションも含め、マーケティング活動をデータ面から支えて頂きます。 "データを整え使える状態にする"を目標に、アーティストグロース担当・事業グロース担当などと連携しながら、全体のパフォーマンス最大化を担っていただきます。 職種: マーケティング部 データアーキテクト(CRM/MA/BI設計・運用) 具体的な職務内容: ・各事業やサービスにおけるデータ設計・構造整理 ・顧客データの収集設計(どこで、何を、どのように取得すべきか) ・MA(マーケティングオートメーション)、CRMツールの要件設計・ディレクション ・ダッシュボードやBIツールによるKPI可視化設計/開発ディレクション ・外部パートナー(開発・ツールベンダー)との要件定義、設計レビュー ・社内マーケターやマネジメントチームへのデータ活用支援、提案
■必須スキル: 【必須(MUST)】 ・CRM・MA・BIなどのマーケティングツールの導入・設計・運用経験 ・データベースに関する基礎理解(構造設計の知識) ・SQLやスプレッドシートを用いたデータ抽出・整形の経験 ・データ活用におけるKPI設計の経験(マーケティング/EC/会員管理など) ・他部門と連携しながら、設計やディレクションを行った実務経験 ■歓迎スキル: 【歓迎(WANT)】 ・Shopifyやファンクラブなどの基盤データ設計経験 ・Salesforce、KARTE、HubSpot、Tableau、Looker Studioなどの導入・運用経験 ・エンタメ業界やサブスクサービスでのCRM設計経験 ・エンジニアやベンダーとの要件定義・テクニカルレビュー経験 ・データガバナンス/セキュリティ設計の知見 ■求める人物像: Missionおよび4 Values (革命的、真面目、想像力、成長欲)への理解・共感を頂ける方
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558~912万
自社製品「LaKeel」シリーズの認知拡大・売上成長を牽引する営業企画・プロモーション業務をお任せします。営業活動の可視化・分析から展示会や販促施策の立案まで営業の仕組み作りを幅広くご担当いただきます。 【具体的には】エンタープライズ向け商材の販促施策を主導します。 ■製品の認知向上に向けた展示会・イベントの企画・運営 ■リード獲得のためのプロモーション施策立案と検証 ■営業ツール(プレゼン資料、デモ話法)の企画・ブラッシュアップ ■営業活動データの分析、ターゲット選定、効果的なアプローチ手法の構築 個人の営業力に頼るフェーズから、組織的に「売れる仕組み」を創る要となります。
【必須】 ■何らかのBtoBマーケティングにおける実務経験(2年以上) ■自律的に課題を発見し、解決に向けた施策の立案・実行ができる方 【魅力】 ■東証上場かつ第二創業期という、安定性とスピード感が共存する環境で裁量を持って挑戦できます。 ■属人的な営業組織を仕組みで変革する、組織作りの中心メンバーとしてキャリアを築けます。 ■プロセスを重視する評価制度があり、前例のない施策へのチャレンジが正当に評価されます。 ■無料夕食ビュッフェ、マッサージルーム、フレックスなど福利厚生が充実。
■企業のデジタルトランスフォーメーション(DX)を支援するプロダクトサービスとプロフェッショナルサービスを提供 <URL:https://www.lakeel.com/ja/ourbusiness/product.html>
1160~1330万
⚠️⚠️ご確認依頼⚠️⚠️ 本求人をご覧いただきありがとうございます。 戻るを押し、ページ下部の「まずは話を聞いてみる」または「面談する」を押下いただきますと、直接ご連絡が可能でございます。 本求人やご紹介企業について、まずはカジュアルにお話しできればと思います! ================================ こちらの求人のポイントは… ✅ 日立グループ全体のサステナビリティ戦略をリードする中枢ポジション ✅ グローバル本社・海外地域本社・各BUと連携し、全社横断で企画推進 ✅ 開示基準対応・ガバナンス整備など、グローバル企業の最前線に関与 ✅ 課長クラスとして裁量大きく、専門性とキャリアの幅を大きく伸ばせる ✅ 経営層・海外拠点と直接連携し、グローバルレベルで意思決定に影響を与えられる ✅ サステナビリティ×経営企画の希少なキャリアを構築できるポジション 🔷 企業名 日立製作所(グローバルサステナビリティ本部) 🔷 ポジション サステナビリティ戦略企画 課長クラス 🔷 企業概要 日立グループのコーポレート部門として、グローバル全体のサステナビリティ戦略立案・推進を担う組織。環境・社会・経済の調和をめざす「ハーモナイズドソサエティ」の実現に向け、全社横断で施策を企画・実行。 🔷 勤務地 東京都千代田区丸の内1丁目6番6号 ※リモート勤務を柔軟に活用可能 🔷 募集背景 日立は創業以来「社会に貢献する」ことを理念に掲げ、現在はグローバルでサステナビリティ戦略を強化中。 開示基準対応やガバナンス整備、全社横断の企画推進を担う体制強化のため、戦略企画をリードできる課長クラスを募集。 🔷 主な仕事内容 ・サステナビリティ戦略の立案・見直し ・サステナビリティ目標/KPIの進捗管理、会議体運営 ・マテリアリティ分析、指標策定、社内研修・教育、コミュニケーション施策の企画・推進 ・各国の開示基準・規制のモニタリング、対応策の企画・推進 ・ガバナンス・プロセス・推進体制の企画・整備・運用 ・グローバル環境本部・人財統括本部・海外地域本社・各BUとの連携推進 🔷 プロジェクト事例 ※業務内容に基づき整理 ・グローバルサステナビリティ戦略の策定・更新 ・開示基準(日本・欧州・米国等)への対応プロセス構築 ・全社横断のマテリアリティ見直しプロジェクト ・社内教育・コミュニケーション施策の企画・実行 ・KPI管理・ガバナンス強化プロジェクト
🔷 必須要件 ・複数事業・グローバル事業を展開する企業での戦略・企画立案経験 ・ビジネスレベルの英語力(会議・資料作成・メール対応) ・説明資料・議論用コンテンツの作成スキル 🔷 歓迎要件 ・サステナビリティ/環境関連業務経験 ・グローバルチームでの業務経験 ・チームマネジメント・部下育成経験 ・研修・ワークショップ企画運営経験
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627~1134万
【職務内容】 ・市場やユーザー動向の分析と、その結果に基づいたマーケティング戦略の立案、遂行 ・プロダクトのマーケットフィットを高めるための手段の立案、遂行 ・事業計画に紐づく広告宣伝予算策定及び広告宣伝予算管理 ・代理店やメディアとの折衝業務等 ※長期的な活躍をしていただく中で、運用タイトルのマーケティング戦略もご対応いただく可能性もございます。 ※ご経験、適正に合わせてマネジメントもお任せします。 【魅力】 ・都度生み出されていく「新しい体験」を届ける必要があるため、既存の手法にとらわれないチャレンジが求められる環境です。 ・直接、事業部長やプロデューサーと連携をとり、業務を推進できる環境です。 ・スピーディーな意思決定の環境で業務を推進いただけます。 ・タイトルごとに必要な予算を提案し、計画を推進していただけます。 ・国内外問わずグローバルにチャレンジできる機会があります。(求人ID:428496)
【必須】 ・ 事業会社でのマーケティング戦略の策定、実行の実務経験 【歓迎】 ・ プラットフォーム問わずゲームのマーケティング実務経験 ・ AIを用いた業務改善やパフォーマンスを向上させた経験・実績
人々が人生の多くを過ごす何気ない日常に ワクワク、ドキドキするエンターテインメントを届けることで、 退屈な誰かの明日を少しでも待ち遠しくできたら・・・ 立ち止まった誰かが一歩前へ進むきっかけをつくれたら・・・ 小さなマンションの一室で創業したその日からこの想いで前に進んできました。 私たちは何気ない日常をエンターテインメントで素晴らしくすることで 希望と活力に満ちた世の中をつくっていきます。
500~700万
マーケティング部門において、LITALICOのBtoC事業を対象とし、Web広告の企画・運用やオフライン広告などさまざまな施策だけでなく、予算の策定から戦略立案・実行までを幅広くお任せします。 1. 成功事例の分析と抽象化(モデル化) ・施策の成功・失敗要因のデータ分析と、属人的な要素の排除 ・他の事業部や部署でも再現可能な「勝ちパターン」の抽出 2. 全社への横展開と実行支援(スケール) ・各部署の事業課題や予算規模に合わせた、モデルのカスタマイズと導入 ・効果測定、フィードバック回収、およびフレームワークの継続的な改善
【いずれも必須】 ■事業会社または広告代理店でのB2B商材のマーケティング・プロモーション業務経験(2年以上) ■リーダーまたはそれに近しいポジションでチームを牽引した経験(年数不問) ※業界知識や経験は一切不問です。入社後の研修でキャッチアップいただきます。 【魅力】■マーケプロフェッショナルへの最短ルート:事業会社で多様な事業フェーズの経験を積める環境です。■高度な仕組み化スキルの獲得:仕組みを創り他部署へ展開する事業開発・社内コンサルに近いスキルが磨かれます。■経営レベルのインパクト:全社のマーケティング組織を底上げするため、経営に直結する大きな影響力を発揮できます。
■学習塾及び幼児教室の運営事業 ■児童福祉法に基づく障害児支援事業 ■障害者総合支援法に基づく就労支援事業 ■インターネットメディア事業 ■その他
年収非公開
◤仕事内容◢ - 総合商社・専門商社・卸業界・小売り・流通・食品飲料・消費財業界のクライアントに対し、戦略立案から変革実現まで一貫した戦略コンサルティングを提供します。 - グローバル経済の激動、デジタルトランスフォーメーション、環境・サステナビリティへの意識高揚といった変化要因に対応する商社業界の“パートナー”として、成長戦略に寄り添ったコンサルティングサービスを提供します。 - 注力コンサルティングテーマは以下の通りです。 - トレードビジネス改革・再編(データ&AIを梃子にしたトレーディング・サプライチェーンの高度化、事業投資サイクルの高度化など) - バリューチェーン創造(データドリブン型、サーキュラーエコノミー型バリューチェーン創造など) - 事業投資先のバリューアップ(既存事業投資先のBPR・DX、デューデリジェンス、新規や再編した事業投資先のPMIなど) - 事業共創スキーム構築(GXなどをテーマにクライアントと共創で社会課題解決を目指す新規事業開発など) - 人的資本経営(人的資本経営の構想・実現など) - 特定の領域に留まらず、幅広い業界の変革テーマに携わることが可能です。 ◤会社の特徴◢ - アビームコンサルティング株式会社は、1981年設立、従業員数8,816名(連結)、資本金62億円、連結売上高1,598億円(2025年3月期)の総合コンサルティングファームです。 - マネジメント、ビジネスプロセス、ITコンサルティング、アウトソーシングを主要な事業内容としています。 - 新中期経営戦略「Strategy2027」を掲げ、クライアントサービスにおける共創による価値創出サイクル確立、事業ポートフォリオ変革を推進しています。 - 2024年4月より「戦略コンサルティング事業/ソリューションコンサルティング事業/アウトソーシング事業」へと組織を再編しました。 - 商社・コンシューマービジネスユニットは、戦略コンサルティング事業を担うビジネスユニットの一つです。 - 商社業界のクライアントに対し30年来の豊富な実績と、高い専門性を有したコンサルタントを多く抱えるチームです。 - 国内外に29拠点、提携パートナー拠点数135拠点を持つグローバルな事業展開をしています。 ◤仕事の魅力◢ - グローバル経済の激動期にある商社業界の変革を、クライアントの“パートナー”として最前線で支援できます。 - データ&AI活用、GX(Green Transformation)をテーマにした新規事業開発、サーキュラーエコノミー型バリューチェーン創造など、最先端のコンサルティングテーマに挑戦できます。 - 30年来の豊富な実績と高い専門性を持つチームの一員として、商社・消費財業界の変革をリードする経験を積めます。 - 特定の領域に留まらず、幅広い業界の変革テーマに携わることで、日本の産業全体の競争力強化やグローバル化推進に貢献できます。 - 経営課題の解決に向けて、クライアント企業の戦略/改革構想の策定から実行支援まで一気通貫で関与し、継続的な企業価値向上に貢献するやりがいがあります。 - クライアント企業と協業しながら、事業主体として新たなビジネス/サービスの開発、収益化を推進する業務に従事できます。 ◤描けるキャリア◢ - 年1回(10月)の昇給・昇格機会があります。 - キャリア採用比率が高く(2024年度52.5%)、中途入社者が活躍しやすい環境です。 - 職務変更の範囲が広く、会社の定める業務に従事することで多様な経験を積むことが可能です。 - 在宅勤務制度、リモートワーク制度があり、柔軟な働き方でキャリアを継続・発展させることができます。 - 資格取得支援制度があり、専門性の向上をサポートします。 - ビジネスレベルの英語力があれば、グローバルプロジェクトへの参画や駐在の機会があります。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ 戦略コンサルタント / 商社 / コンシューマービジネス / 経営戦略 / DX / サステナビリティ / トレードビジネス改革 / バリューチェーン創造 / 事業投資 / バリューアップ / 事業共創 / GX / 新規事業開発 / 人的資本経営 / データ&AI / サプライチェーン / PMI / BPR / グローバル / プロジェクトマネジメント
◤必須スキル・経験◢ - 日本語での複数年の業務経験 - マネージャ以上 - コンサルティングファーム・シンクタンク・システムインテグレーターにおいて、プロジェクトマネージャーもしくはチームリーダーとしての複数年の業務経験 - シニアコンサルタント・コンサルタント - コンサルティングファーム・シンクタンク・システムインテグレーターにおける複数年の業務経験 - 総合商社・専門商社・卸業界に限らない事業会社において、経営企画部門、事業企画部門、物流部門、マーケティング部門、財務・会計部門、IT・DX部門などでオペレーションやシステム改善などの企画や事業開発、プロジェクト推進の複数年の業務経験 ◤歓迎スキル・経験◢ - マネージャ以上 - 総合商社・専門商社・卸業界のクライアント企業向けの業務経験 - シニアコンサルタント・コンサルタント - 総合商社・専門商社・卸業界のクライアント企業向けの業務経験 - 総合商社・専門商社・卸業界での業務経験 - 英語(ビジネスレベル) ◤求める人物像◢ - 特定の領域に閉じることなく、日本の産業全体の競争力強化、グローバル化推進に寄与し、中長期での日本経済の更なる成長に貢献したいと考えている方 - 幅広い業界の様々なコンサルティングノウハウを活用し、事業主体として新たなビジネス/サービスの開発、収益化を推進する業務に従事したい方
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年収非公開
◤仕事内容◢ - クライアントの人的資本経営をエンド・ツー・エンドで支援します。 - 経営戦略・事業戦略と連動した人材マテリアリティーの定義、KGI/KPI設計、人事戦略・施策の見直しを行います。 - 人的資本経営に必要な人材データの収集・分析、経営判断に資するデータ分析基盤の構築を支援します。 - 社員エンゲージメント調査の企画・設計から課題発見、解決施策の実行までをサポートします。 - 労働市場や自社従業員に対するエンプロイヤーブランディング戦略の立案から施策実行までを支援します。 - 【プロジェクト事例】 - 自動車メーカーにおける中期人的資本経営ロードマップ策定 - 化学メーカーにおける企業統合に伴う人的資本経営構想策定 - 人材派遣業における社員エンゲージメント調査・向上施策 - 自動車部品メーカーにおける人的資本データ基盤構築 ◤会社の特徴◢ - 1981年設立、従業員数8,816名(連結)を誇る大手総合コンサルティングファームです。 - マネジメント、ビジネスプロセス、ITコンサルティング、アウトソーシングを幅広く手掛けています。 - 日系ファームならではの裁量と自由度が高く、グローバルガバナンスに縛られない環境です。 - 「一人ひとりのメンバーを大切にする」文化があり、長期的なキャリア形成を支援します。 - 人的資本経営領域は成長が期待されるスタートアップ事業に近い感覚で、高いビジネス成長率を誇ります。 ◤仕事の魅力◢ - 成長著しい「人的資本経営」領域で、スタートアップのようなスピード感と裁量を持ってビジネスを推進できます。 - 日系ファームならではの自由度の高さと、グローバルガバナンスに縛られない環境で、自身のアイデアを形にできます。 - 経営戦略・事業戦略と直結する人材マテリアリティーの策定から実行まで、クライアントの企業価値向上に深く貢献できます。 - 総合コンサルファームの戦略コンサルタントとして、高度な専門性と幅広い経験を積むことができます。 - 「一人ひとりのメンバーを大切にする」文化の中で、長期的な視点でキャリアを築けます。 ◤描けるキャリア◢ - 年1回の昇給・昇格機会があり、実力に応じたキャリアアップが可能です。 - キャリア採用比率が高く、中途入社者が活躍しやすい環境です。 - 人的資本経営という成長領域で、専門性を深めながら戦略コンサルタントとしてのキャリアを築けます。 - 資格取得支援制度や多様なワークライフバランス支援制度を活用し、長期的な視点で成長を続けられます。 - 国内外の事業所やリモートワークを含め、柔軟な働き方の中でキャリアを形成できます。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ 人的資本経営 / コンサルティング / 戦略策定 / 人材戦略 / データ分析 / KGI/KPI設計 / エンゲージメント / エンプロイヤーブランディング / 組織変革 / 企業価値向上 / ロードマップ策定 / データ基盤構築 / PMI / HRBP / 人材ポートフォリオ / タレントマネジメント / People Analytics / 生成AI / 経営企画 / プロジェクトマネジメント
◤必須スキル・経験◢ - 【コンサルティングファーム出身者】 - 戦略または全社変革プロジェクトにおける戦略・構想策定経験(コーポレート、事業、組織、人材、PMI等) - CxO/事業トップとの高頻度なコミュニケーション、複数ステークホルダーの合意形成リード経験 - 企業価値向上に向けたマテリアリティ・非財務KPIの設計経験 - 人材ポートフォリオ運用設計またはHRBP機能設計経験 - 【事業会社出身者】 - 経営企画、人事企画、IR、トランスフォーメーションオフィス、PMI組織などでの全社変革または人材戦略の企画・実行経験 - 事業部門における人材戦略の企画・実行経験 - 事業戦略と連動した人事施策立案経験(人材ポートフォリオ、配置・育成、組織再設計等) - 人的資本開示、IRストーリーの設計、社外対話の経験 - HRBPの戦略機能強化・実行経験(人材ポートフォリオ運用、採用・配置計画など) - 生成AIを活用したロール設計、業務効率化、People Analyticsの経験 - グループ横断人材運用、海外拠点を含むタレントマネジメント設計経験 ◤歓迎スキル・経験◢ - MBA - 日商簿記1級 - 公認会計士 - USCPA
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450~600万
【当社では】NX(日通)グループは経営計画の最重要施策としてDX化を推進しており、DX体制強化を担う中核メンバーを募集しています。 入社される方には、業務効率化、デジタル営業提案拡大を牽引していただきます。全社規模でのDX戦略において、その企画立案から実行、進捗管理までを担当、DX戦略実現に貢献する重要なポジションです。■業務内容変更の範囲:当社業務全般に変更の可能性があります。
【いずれか必須】■プロジェクト経験※主担当でなくても良い■DX・デジタル技術を活用した業務効率化の経験 【歓迎要件】■IT戦略策定、システム導入経験■Excel等を用いたデータ集計・分析、資料作成の実務経験■最新のデジタル技術やDX情報への高い意欲と自己学習能力、および提案力■複数の関係部門と円滑に連携し、プロジェクトを推進できる高いコミュニケーション能力 【入社後のサポート】 OJT(On-the-Job Training)と階層別研修を通じて、成長を支援します。
■物流システム・物流機器・包装資材・マテハンの販売、付随する建設工事 ■保険 ■貿易代行 ■ロジスティクス・サポート事業 ■トレーラ・コンテナの整備、製作 ■石油販売、ホームエネルギー関連販売