スタートアップ企業の成長支援に係る営業推進 #3650_5172 c
700~1500万
国内大手金融機関
東京都千代田区
700~1500万
国内大手金融機関
東京都千代田区
その他金融専門職
インベストバンキングPE/VC業務
銀行法人営業
●業務内容、案件例 ・日本及び世界で活躍するスタートアップ企業を育て、新たな産業や社会的価値の創出に関わる仕事です。 ・スタートアップ企業の存在感は年々高まり、支援する重要性も増してきています。そうした中で、スタートアップ企業側のニーズも益々多様化してきています。 ・このような環境下において、既存の商品・サービスの提案のみならず、新たなファイナンス手法の設計・高度化、付加価値提案に繋がる各種ソリューションの拡充が必要となっています。 スタートアップのバリューアップ推進 ・ベンチャーデットに代表されるような事業性評価を用いたデットファイナンスのみならず、Exitまでを見据えた資本政策全般に係るファイナンス支援、スタートアップの売上や成長を加速させるアライアンスやマッチング支援、事業活動や資金繰りの改善に貢献するソリューション提案、スタートアップ企業オーナーとの関係構築を通じたプライベートバンキング業務、グローバル進出を企図するスタートアップ企業への支援等、多岐に渡るスタートアップ支援業務を推進頂きます。 ・また、親密なVCとも連携し、当該VCが投資するスタートアップ企業に対して戦略的な支援をVCとともに推進する役割も担って頂きます。 ●想定されるキャリアパス ・スタートアップビジネスにおいて、デットのスキルを習得後、VCでの投資業務、証券でのIPO支援等にも幅を拡げ、斯業でのスペシャリストとしてのキャリア形成も可能。 ・個社の営業推進経験を経て、将来的に企画業務に転じるキャリア形成も可能。 ※上記はあくまで可能性の話であり、記載のキャリアパスをお約束するものではございません。
【必須要件】 ・金融機関或いは事業会社の投融資関連部門、VC等のスタートアップ支援関連部署等での勤務経験。 ・その他スタートアップ支援に関する業務経験。 【歓迎要件】 ・基礎的な財務分析ができるレベルであれば尚可。 ・ビジネスレベルの英語力があれば尚可。 【求める人物像】 ・新たな事に興味・関心を持ち、自ら主体定期に挑戦することを厭わないチャレンジ精神のある人物 ・本部各部、グループ各社と積極的に連携し、チームワークを厭わない明朗な人物
700万円〜1,500万円
<本求人は(株)エリートネットワークが掲載している求人です> 【応募要件について】 ※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
東京都千代田区
最終更新日:
1200万~
不動産領域におけるM&A・事業投資の戦略策定から、投資後のハンズオンによるバリューアップを主導します。対象事業に深く入り込み、当社のIT基盤を駆使して収益構造の抜本的改善とスケーラビリティを確保します。 【具体的には】 ■投資戦略とソーシング:市場再編領域の特定、DD、バリュエーション、クロージングの主導。 ■ハンズオン支援:投資先の経営参謀として、IT・マーケティングアセットを注入し収益を改善。 ■プラットフォーム構築:複数投資先の垂直統合やシナジー創出を設計し、業界標準を塗り替える。
【必須】■投資先の変革を粘り強く推進した経験 ■経営層との折衝経験 ■意思決定をリードした経験 【尚可】■PEファンドやM&A実務経験 ■財務・法務・ビジネスの統合的判断力 【採用背景】既存モデルの延長ではない「非連続な成長」を加速させるため、外部アセットの獲得と再生を担うプロフェッショナルを求めています。 【当社の強み】300億超の売上を誇る安定基盤と、自社開発のIT・マーケティングノウハウを投資先に即座に投入できる実行環境。 【求めるスタンス】現場の従業員と同じ目線に立ちつつ、投資家としての冷徹な判断も辞さないバランス感覚。
ビジネスコンセプトは【不動産×New Standard】 ■不動産を活用した資産運用コンサルティング事業■インターネット集客を活用したセミナー運営■不動産の売買、賃貸仲介、賃貸管理業務
420~9999万
M&Aコンサルタント(M&Aアドバイザー)に必要な知識をOJTと各種教育コンテンツを通して学んでいただき、プログラム終了後からは案件のソーシングから成約まで一気通貫で担っていただきます。具体的には、案件の開拓、企業訪問、秘密保持契約及びアドバイザリー契約の締結、マッチングからトップ面談の調整、クロージングに向けた各種対応が主な業務です。当社では「未経験からでもトップコンサルタントに」を掲げており、未経験者でも安心して働ける充実した教育体制が整っています。 【強み】 ①豪華部長陣の完全同行OJT M&Aロイヤルアドバイザリーでは「未経験からトップコンサルタントに」を掲げ、教育体制を常にアップデートし続けています。 M&A業界の中でも有数の実績を誇る企業情報部の部長たちが完全同行で新人コンサルタントを教育。大手同業他社では軽視されがちなOJTに力を入れ、未経験でも安心して挑戦できる環境を用意しています。 業界でもトップクラスのコンサルタントから1on1でノウハウを学べるのは弊社教育プログラムの特徴です。 ②最高水準のバックオフィス体制 M&Aコンサルタントは経営者様に常に寄り添うべき存在です。M&Aロイヤルアドバイザリーではコンサルタントが経営者様との時間を十分に確保できることを第一に考え、各分野でサポートする専門チームを配置しております。 弊社代表の橋場、荒川は長年コンサルタントとして業界をリードしてきた酸いも甘いも知る現場の人間。 コンサルタントが本来の業務に集中できるよう、M&A業界でも最高水準のバックオフィス体制を整えました。 ③既得権益・社内政治を完全排除 高水準のインセンティブ制度により報酬の高さが注目されるM&A業界は、大型案件を上層部や上司が担当するという既得権益や社内政治の文化が根付いている会社も少なくありません。 弊社では会社保有の案件を公平に振り分け、優良企業の囲い込みができないルールを敷くことで既得権益・社内政治を完全に排除しました。 1年目から優良案件に携わるチャンスがあるので、頑張り次第では早期のインセンティブ獲得も現実的です。弊社コンサルタントの平均年収は約2,400万円(※)となっています。 ※2024年2月現在。入社2年目以降のコンサルタントに限定
・業界問わず、法人営業経験が3年以上を有する事 ・前職において、社内でトップレベルの実績及び成果を上げた方、またはその自負がある方 ・目標達成に向けて、努力を惜しまず行動し続けられる方 ◆ペルソナ ・対人折衝能力が高い方 ・地頭がよい方 ・成長意欲が高く、仕事に前向きな方 ◆M&Aコンサルタントは未経験でも応募できますか? 応募できます。現状は経験者よりも圧倒的に未経験者の割合が多いです。弊社では未経験でもトップコンサルタントを目指せる教育制度を整えました。今も社内セミナーからロールプレイングまで常にアップデートし続けています。また、弊社の特徴としてトップコンサルタントによる完全同行があり、業界屈指のOJTが魅力となります。 ◆活躍できる人材の特徴は? 弊社の特徴として「誠実さ」「高いモチベーション」「論理的思考」の3つが採用の条件となります。中でも社名にあるように、ロイヤル(誠実)は顧客に対しても、社内に対しても、求められます。また、足が長い仕事ですので、高いモチベーションを維持しながら自発的に行動できる人材が活躍できます
M&A仲介事業、M&A関連事業 ■経営理念 M&Aロイヤルアドバイザリーは、「社会的意義」「顧客への忠誠心」「付加価値の高い投資銀行業務」を最重要原則とし、最も称えられる投資銀行を目指します。
年収非公開
◤仕事内容◢ - 大和証券グループのハイブリッド事業(証券業務以外の周辺・オルタナティブ事業)を担う大和PIパートナーズにて、主にアジア成長企業への投資業務に従事します。 - 主な業務は、アジア成長企業に対するマイノリティ投資、ベンチャー投資、転換権付き融資、投資ファンドへのLP出資といった多種多様な投資分野に関するフロント業務です。 - シンガポール事務所との連携・企画管理等のコーポレート業務も担当します。 - 運営中の投資ファンドに関するGP業務も行います。 - ポジションはプレーヤークラスです。 - 東京勤務を予定していますが、本人との協議により将来的に海外勤務となる可能性もあります。 ◤会社の特徴◢ - 大和証券グループの一員である大和PIパートナーズでの勤務となります(大和証券より出向)。 - 大和PIパートナーズは、大和証券グループのハイブリッド事業(証券業務以外の周辺・オルタナティブ事業)の一翼を担っています。 - 親会社である大和証券株式会社は、有価証券等の売買、媒介、引受等の金融商品取引業及びそれに付帯する事業を展開しています。 - 大和証券株式会社は平成11年4月26日開業、資本金1,000億円です。 ◤仕事の魅力◢ - 大和証券グループのハイブリッド事業の中核を担う大和PIパートナーズで、重要な役割を果たすことができます。 - アジア成長企業に対する多種多様な投資(マイノリティ投資、ベンチャー投資、転換権付き融資、LP出資など)のフロント業務に携わることができます。 - シンガポール事務所との連携や投資ファンドのGP業務を通じて、グローバルな視点と幅広い経験を積むことが可能です。 - 将来的に海外勤務の可能性もあり、グローバルなキャリアを志向する方には大きな魅力です。 - 海外投資業務に高い意欲を持って取り組むことが期待され、自身の成長と貢献を実感できます。 ◤描けるキャリア◢ - プレーヤークラスとして、アジア成長企業への投資業務の最前線で実務経験を積むことができます。 - 将来的には海外勤務の可能性もあり、グローバルな舞台でのキャリアアップが期待されます。 - 多様な投資分野やファンド運営業務を通じて、専門性と実務能力を高め、投資のプロフェッショナルとしてのキャリアを築くことができます。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ 海外エクイティ投資 / アジア成長企業 / マイノリティ投資 / ベンチャー投資 / 転換権付き融資 / 投資ファンド / LP出資 / フロント業務 / シンガポール事務所 / コーポレート業務 / GP業務 / 会計 / 税務 / 法務 / 英語 / 投資業務経験 / M&A / LBOファイナンス / 企業価値評価 / 契約交渉
◤必須スキル・経験◢ - 会計、税務、法務関連の基礎知識。 - 論理的思考能力。 - コミュニケーション能力。 - ビジネスレベルでの英語能力。 - 金融機関、公的機関、コンサルティングファーム、事業会社において、数年間以上の投資業務経験、またはM&A関連業務やLBOファイナンス等に準じる業務経験。 ◤求める人物像◢ - 海外投資業務に高い意欲を持って取り組める方。 - 社内外のステークホルダーと粘り強くコミュニケーションを取れる方。 - 多様なビジネスを分析し、深く理解できる方。 - 法務・会計・税務の諸知識を実務に応用できる方。 - 企業価値評価や契約交渉等の実務能力を有する方。
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年収非公開
◤仕事内容◢ - 2023年10月に運営開始した新バイアウトファンドの担当メンバーとして、国内企業へのバイアウト投資関連業務全般に従事いただきます。 - 具体的な業務内容は以下の通りです。 - 案件ソーシング - 投資実行(DD、財務モデリング、投資委員会資料作成、条件交渉等) - 投資実行後のハンズオン・モニタリング - エグジット ◤会社の特徴◢ - 大和証券グループの一員である大和PIキャピタル(大和PIパートナーズより兼務出向)での勤務となります。 - 2023年10月に新たなバイアウトファンドの運営を開始した、成長フェーズにある組織です。 - 有価証券等の売買、金融商品取引業及びそれに付帯する事業を展開しています。 - 資本金1,000億円、代表取締役社長 荻野 明彦氏が率いる企業です。 - 本社は東京都千代田区丸の内1丁目9番1号グラントウキョウ ノースタワーに位置しています。 ◤仕事の魅力◢ - 2023年10月に運営開始したばかりの新バイアウトファンドの立ち上げメンバーとして、大きな裁量と責任を持って業務に取り組めます。 - 国内企業へのバイアウト投資において、案件ソーシングから投資実行、投資後のハンズオン支援、エグジットまで一貫して関わることができ、幅広い経験を積むことが可能です。 - PE投資の経験次第では、総合職エキスパート・コースへの転向やキャリードインタレストを受領する可能性があり、高いインセンティブとキャリアアップの機会があります。 - 投資担当または投資先支援担当として、企業の成長戦略に深く関与し、社会貢献を実感できるやりがいのあるポジションです。 ◤描けるキャリア◢ - PE投資の経験を積むことで、総合職エキスパート・コース(キャリードインタレストを受領)への転向の可能性があります。 - バイアウト投資の全プロセス(案件ソーシング、投資実行、ハンズオン・モニタリング、エグジット)を経験し、PE投資家としての専門性を高めることができます。 - M&A関連業務、LBOファイナンス、財務モデリング、投資先企業の経営改善支援といった高度なスキルを習得・深化させることが可能です。 - 金融業界におけるキャリアパスとして、投資のプロフェッショナルとしての地位を確立できます。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ バイアウト投資 / PEファンド / M&A / LBOファイナンス / 財務モデリング / 案件ソーシング / 投資実行 / デューデリジェンス / 投資委員会 / 条件交渉 / ハンズオン支援 / モニタリング / エグジット / 投資先支援 / 業務改善 / 戦略コンサルティング / 経営企画 / キャリードインタレスト / 金融商品取引業 / 大和PIキャピタル
◤必須スキル・経験◢ - **投資担当の場合** - 財務モデリングに熟練していること - M&A関連業務の経験が3年以上あること - LBOファイナンスの経験が3年以上あること - **投資先支援担当の場合** - PEファンド投資先、戦略コンサルティングファーム、または事業会社の経営企画関連部署等での業務改善経験が3年以上あること - 投資先企業との高いコミュニケーション能力と良好な関係構築能力 ◤歓迎スキル・経験◢ - 英語力 - IT関連知識 - 弁護士、公認会計士、税理士等の有資格者 - 投資先支援担当の場合、投資担当に求められるハードスキル(財務モデリング、M&A、LBOファイナンスの経験) ◤求める人物像◢ - IBD、金融機関(銀行、証券会社等)、PEファンド、FAS、戦略コンサルティングファーム、事業会社(経営企画部門)でのご経験をお持ちの方を想定しています。 - 投資先企業と円滑なコミュニケーションを図り、良好な関係を構築できる方。 - 新しいファンドの立ち上げフェーズにおいて、積極的に貢献し、成長意欲の高い方。
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年収非公開
◤仕事内容◢ - 大和証券グループのハイブリッド事業を担う大和PIパートナーズにて、国内企業への投資業務に従事します。 - 主に国内企業に対するマイノリティ投資、ベンチャー投資、メザニン投資、CB投資、投資ファンドへのLP出資といった多種多様な投資分野に関するフロント業務を担当します。 - 運営中の投資ファンドに関するGP業務も担当します。 - ポジションはプレーヤークラスです。 ◤会社の特徴◢ - 大和証券株式会社の子会社である大和PIパートナーズでの勤務(大和証券より出向)です。 - 大和証券グループのハイブリッド事業(証券業務以外の周辺・オルタナティブ事業)の一翼を担っています。 - 国内企業に対する多種多様な投資分野を手掛けています。 - 大和証券は資本金1,000億円、有価証券等の売買、引受等の金融商品取引業及びそれに付帯する事業を展開しています。 ◤仕事の魅力◢ - 大和証券グループの一員として、国内企業の成長に直接貢献できるやりがいがあります。 - マイノリティ投資、ベンチャー投資、メザニン投資、CB投資、LP出資など、多岐にわたる投資分野の経験を積むことができます。 - 投資ファンドのGP業務を通じて、ファンド運営の深い知見を得られます。 - 多様なビジネスモデルを分析し、企業価値評価、契約交渉といった高度な実務能力を磨けます。 - 金融市場のダイナミズムを肌で感じながら、自身の専門性を高められる環境です。 ◤描けるキャリア◢ - プレーヤークラスとして、多様な投資案件の実務経験を積み、投資プロフェッショナルとしての専門性を深化させます。 - 将来的には、より大規模な案件や複雑な投資戦略の立案・実行を主導するポジションへの成長が期待されます。 - 大和証券グループ内でのキャリアパスや、投資ファンド運営におけるリーダーシップポジションへの道も開けます。 - 幅広い投資分野での経験を通じて、市場価値の高い金融プロフェッショナルへと成長できます。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ 国内エクイティ投資 / マイノリティ投資 / ベンチャー投資 / メザニン投資 / CB投資 / LP出資 / GP業務 / 投資ファンド / 会計 / 税務 / 法務 / 論理的思考 / コミュニケーション / 英語 / M&A / LBOファイナンス / 企業価値評価 / 契約交渉 / 大和PIパートナーズ / ハイブリッド事業
◤必須スキル・経験◢ - 会計、税務、法務関連の基礎知識 - 論理的思考能力 - 高いコミュニケーション能力 - 英語能力 - 金融機関・公的機関・コンサルティングファーム・事業会社において、数年間以上の投資業務経験 - M&A関連業務やLBOファイナンス等、それに準じる業務経験 ◤求める人物像◢ - 投資業務に高い意欲を持って取り組める方。 - 社内外のステークホルダーと粘り強くコミュニケーションを取れる方。 - 多様なビジネスを分析し、深く理解する能力がある方。 - 法務・会計・税務の諸知識を実務に応用できる方。 - 企業価値評価、契約交渉等の実務能力を有する方。
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500~1200万
◆企業概要 ・みずほFG唯一の持分法適用関連会社として盤石な経営基盤を確立 ・旧日本興業銀行系として製造業や大型物件のファイナンスに強み ・商号変更を経て、金融サービス会社としての色彩を強め着実に成長 ・「サステナブルな社会のクリエイター」を目指し、事業領域を拡大中 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・JOLCO/JOL案件(航空機等)の投資家募集および販売業務 ・既存投資家への深耕営業を通じたリピート需要の獲得 ・金融機関や税理士等の紹介チャネル開拓による新規顧客の発掘 ・社内営業部店と連携した販売スキルの向上支援および社内事務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・航空機や船舶を対象とした大型オペレーティングリースの組成販売 ・法人顧客の利益繰り延べニーズに応える税務メリット型商品の提案 ・紹介先金融機関と協働で行う、経営層向けの決算対策ソリューション ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 年収最大1,200万円:経験やスキルに応じて高水準な提示が可能 ✅ 高度な専門性:税務・会計・法律が絡む、市場価値の高い知見を習得 ✅ ワークライフバランス:年間休日122日、在宅勤務や時間給制度も充実 ✅ やりがいの大きさ:経営層に対し、数億円単位の投資案件を提案できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・みずほグループの顧客基盤を活かした圧倒的な案件獲得力と安定性 ・モノへの知見と金融ノウハウを融合させた、独自のソリューション力 ・M&Aや海外展開を積極的に進める、変革を恐れない挑戦的な社風 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
・基礎的な法律知識 ・基礎的な税務・会計知識
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年収非公開
◤仕事内容◢ - クライアント支援先の経営そのものを担う経営支援(コンサルタント)業務です。 - 戦略、ファイナンス、マーケティング、IT、バックオフィスなど、経営に関わる全てを制限なく支援します。 - 投資活動もワンチームで実行し、経営のガバナンスに参画し企業価値向上にコミットします。 - 「数字で経営をドライブするCFO」=「攻めるCFO」として価値を出すことを目指します。 - 変革の起点として経営のど真ん中に入り込み、数字から組織を変え、仕組みをつくり、マインドまで動かします。 - 数字を基に正しく意思決定し、正しく伝えて、人を動かす役割を担います。 - 過去の数字分析に留まらず、「これからどうしていくのが良いか」「どんな未来をつくるか」を深く掘り下げ、会社の未来を変えていく仕事です。 - 自分で考えて、自分で動いて、成果をつくることを重視します。 - **プロジェクト事例A:** 月次会計データがない状態から会計仕組みを整備し、KPI見える化、組織変革、現場改善を通じて1年でV字回復を達成しました。 - **プロジェクト事例B:** 経営企画機能がない状態から国・ブランド・チャネル別の収益性を可視化し、不採算領域の撤退・修正を通じて黒字維持と経営判断精度向上を実現しました。 - **プロジェクト事例C:** スポーツチームの「利益を出す」意識が低い状態から、部門責任明確化、試合ごとのPL予実管理、採算性見える化を通じて「利益を出すチーム運営」への転換を支援しました。 ◤会社の特徴◢ - 株式会社リヴァンプは2005年9月創業、従業員354名(2025年4月末時点)、平均年齢32.0歳です。 - 経営実務/CxO支援/経営企画業務、マーケティング戦略・クリエイティブ実行支援、経営/戦略/業務/コンサルティング、デジタル&ITソリューション、事業会社運営、エクイティ投資を事業内容としています。 - 徹底的な現場主義と「経営・DX・投資」という三位一体のサービスで、クライアントの事業再生/内製化支援を、内部から変革を起こし実行まで持っていくリーダー企業です。 - 経営理念は「企業を芯から元気にする」です。 - 案件は全てインバウンドで、新規開拓などの営業活動はなく、クライアントワークに200%コミットできる環境です。 - 大手ファーム出身の経営陣を筆頭に、各領域のプロフェッショナルメンバーで構成されており、「やりきる」を目標に社員が成長できるトレーニング/評価制度を導入しています。 - クライアントに対し、伴走支援型で長期コミットする支援スタイルです。 ◤仕事の魅力◢ - 「数字で経営をドライブするCFO」=「攻めるCFO」として、企業変革の最前線で価値を発揮できます。 - 経営のど真ん中に入り込み、組織・仕組み・マインドを変革する当事者として、泥臭く会社と向き合うやりがいがあります。 - PL作成から現場の利益観点醸成、必要なチーム組成まで、企業価値向上に直結する幅広い業務に携われます。 - 過去の分析に留まらず、会社の未来を描き、変化の起点となる仕事です。 - 枠の中で仕事をこなすのではなく、枠そのものをつくりたいという志向を持つ方に最適な環境です。 - 自分で考え、自分で動き、成果をつくる過程を通じて、人間として大きく成長できる場です。 - 考えたことが現実になっていく過程に関わるエキサイティングな経験ができ、自身の力が試されます。 - 正論だけでは人が動かない現場で、信頼関係を築き、人間力を高めることができます。 - 答えのない世界を面白いと感じながら、課題解決の筋道をつくり、行動し、見直すプロセスを日々経験できます。 ◤描けるキャリア◢ - 将来的に経営者になりたい方にとって、事業経営や投資活動に深く関わる経験を積めます。 - 自身の専門分野を磨きながら、CFOプロフェッショナルとしてCxOキャリアを築くことが可能です。 - 「攻めるCFO」として、経営の変革を主導する経験を通じて、高度な経営スキルとリーダーシップを習得できます。 - 正解のない状況や混乱した現場で自ら動き、課題を解決する経験は、人間力を高め、キャリアを確実に強くします。 - 経営の仕組みづくりから組織変革まで一貫して携わることで、多角的な視点と実践的な経営手腕を養えます。 - 大手ファーム出身者など多様なプロフェッショナルメンバーとの協働を通じて、専門知識と知見を深めることができます。
◤必須スキル・経験◢ - 「クライアントとの日々の真剣勝負」をワクワクしながら取り組める方 - 正解のない状況、自ら動かないといけない状況、現場が混乱・錯綜している状況、経営と現場に溝がある状況、数字も計画も曖昧な状況でも積極的に行動できる方 - 最低限の財務や会計知識があり、「数字に明るい」と自信をお持ちである方 ◤歓迎スキル・経験◢ - 監査法人出身者(初年度監査を複数経験し、金商法監査の主査担当経験者) - 監査法人から総合コンサルティングファームへ転職した経営コンサルタントの経験者 - 事業会社の経営企画業務の経験者 - リサーチ業務で会社の業績予想を作成してきた証券会社のアナリスト経験者 - Big4(FAS系)でのバリューアップサービス経験者 - 投資銀行出身者 - メガバンク出身者 - 総合商社出身者 ◤求める人物像◢ - 事業経営、投資活動といったキーワードに強い興味がある方 - 将来的に経営者になりたいという明確なビジョンを持つ方 - 自身の専門分野を磨きつつ、CxOとしてのキャリアを積極的に築いていきたい方 - 枠の中で仕事をこなすのではなく、枠そのものをつくりたいという強い意欲を持つ方 - 変化を待つのではなく、自らが変化の起点となりたいと考える方 - 現実を眺めるだけでなく、未来を描き、それを実現するために行動できる方
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600~1500万
【業務内容 および所属部署】 ①M&Aアドバイザー業務(案件執行)の国内担当[財務開発室] ②M&Aアドバイザー業務(同上)のクロスボーダー担当[財務開発室] ③M&Aオリジネーション業務(案件獲得)担当[M&A戦略室] 上記のの3業務について求人募集です。 ①②は、FA(フィナンシャル・アドバイザー)として、M&Aを実施するクライアントとFA契約を締結。クライアントの為により有利な価格・条件となるよう交渉し、M&A全体のディールマネジメントを行います。高度な専門知識と経験が必要な業務です。 ③は、上場企業を含む顧客の事業・資本戦略やオーナー企業の事業・資本承継課題などに関して提案活動を行い、M&Aニーズの発掘・案件化を推進します(FA契約獲得まで)。 【MUFGのM&A推進体制と特徴】 大型案件は三菱UFJモルガン・スタンレー証券が主にFA業務を執行、クロスボーダーを含む中小型案件は三菱UFJ銀行の財務開発室が主にFA業務を執行します。 財務開発室は、東・名・阪の各支店担当、営業本部(大企業)担当、クロスボーダー担当の5チームで構成。それぞれチームヘッドの下に複数のディールヘッドを配置し、ディールメンバーと共にFA業務を執行します。 M&A戦略室のM&Aオリジネーション担当は、大型案件とクロスボーダーを含む中小型案件双方の案件獲得を担います。 【勤務地】 ①国内担当:東京、名古屋、大阪 ②クロスボーダー担当:東京(将来、海外赴任の可能性有り) ③オリジネーション担当:東京、名古屋、大阪 【働き方】 ①②案件執行状況により残業時間は変動 ③月間平均残業時間40H程度(特に現在、ハードワークな投資銀行等に従事しており、今後ワークライフバランス重視にしたい方がいれば)
①M&Aアドバイザーの国内担当(ジュニアメンバー) ・金融機関(銀行・証券)やFAS、M&Aブティック(M&A仲介会社含む)等でM&Aの経験がある方。 ・事業会社でM&Aに関連する業務の経験がある方、またはM&A業務に興味のある方。 ②M&Aアドバイザーのクロスボーダー担当(ジュニアメンバー) ・英語力を有する方(TOEIC860以上)。 ・海外駐在経験のある方(FA実務経験があればなお可)。 ③M&Aオリジネーション担当 ・金融機関(銀行・証券)やM&Aブティック(M&A仲介会社含む)等でM&Aオリジネーション業務の経験がある方。特に投資銀行業務経験者歓迎。
【事業内容】金融業及びその他付帯業務 三菱UFJフィナンシャル・グループ(MUFG)の中核企業としてグローバルな競争を勝ち抜く『世界屈指の総合金融グループ』を創造しお客様に最高水準の商品・サービスを提供しています。 【支店など】国内421拠点、海外105拠点
550~1150万
◆募集背景 オリックスは、2018年に事業承継の専門チームを設置し、2021年からM&A仲介サービスに本格参入しました。M&A仲介サービス参入以降、お客さまからの相談件数は順調に増加しており、2024年に事業承継ソリューション部が発足し、東京・大阪の2拠点体制となりました。オリックスでは、事業承継ビジネスを国内営業部門における成長ドライバーとして位置付けており、事業承継コンサルティングおよびM&Aアドバイザリーを担う人員を増強しています。 ◆オリックスの事業承継ビジネスについて オリックスの国内営業部門は日本全国に営業ネットワークを構築し、中堅・中小企業のお客さまのニーズや経営課題に向き合い、グループのノウハウや専門性、幅広い商品・サービスを活用した最適なソリューションを提供しています。事業承継ソリューション部は、日本全国の支店と連携し、中堅・中小企業のオーナー様を対象とした事業承継・相続コンサルティングおよび親族外事業承継におけるM&Aアドバイザリーサービスをワンストップで提供しています。当該部門においては、お客さまの事業承継コンサルティングおよびM&Aアドバイザリー業務(オリジネーション、エグゼキューション、クロージング)を主に担っていただきます。案件によってはオリックスグループ内のエクイティ投資部門とも連携します。 <事業承継ソリューション部長からのコメント> 私たちが大切にしているのは、お客さまのご意向に沿った事業承継を実現すること」です。お客さまはオリックスの既存取引先であり、事業承継後も末永くオリックスを贔屓にしていただかなければならないからです。事業承継支援におけるオリックスの強みは2点あります。1点目は、営業現場が営業活動を通じて築いたお客さまとの信頼関係がベースにあることです。これにより、事業承継という繊細なテーマにおいてもお客さまの本音を引き出しやすいと感じます。2点目は、事業承継課題に対する豊富なサービスラインアップにより、親族内承継、従業員承継、第三者承継のいずれの形でも、お客さまのご意向に応じて一気通貫でサービスを提供できることです。第三者承継に特化するM&A仲介の専業会社ではないからこそ、お客さまのご意向に沿った「正しい提案」ができると自負しています。今後、事業承継に悩む中小企業はますます増えていくものとみられます。私たちは、「中小企業の事業承継支援といえばオリックス」と言われる存在を目指していきます。オリックスの既存顧客を中心に事業承継支援を行う部署であり、架電やDM送付等のダイレクトアプローチは行っておらずお客さまの事業承継・M&A支援にしっかりと寄り添うことが可能です。タフさが求められる業務ですが、中小企業の事業承継・M&A支援を通じてチャレンジしたい、自身の成長を実感したい、社会貢献したいと考える方々からのご応募をお待ちしています。 ◆職務内容 国内営業部門における事業承継コンサルティングおよび中小企業向けM&Aアドバイザリーサービスの提供 主な業務は以下の通り <事業承継コンサルティング> 営業課店担当者からの相談、同行営業(案件ソーシング、オリジネーション) オーナー経営者の事業承継に関する意向確認 対象会社の調査・分析(財務、事業、強味・弱み、企業文化、経営課題等) 外部パートナー(税理士、弁護士、司法書士等)との連携によるストラクチャーの検証、策定 <M&Aアドバイザリー> 支店担当者からの相談、同行営業(案件ソーシング、オリジネーション) オーナー経営者の事業承継に関する意向確認 対象会社の調査・分析(財務、事業、強味・弱み、企業文化、経営課題、Valuation等) 企業概要書(Information Memorandum)作成 譲受候補企業の探索 トップ面談、マネジメントインタビュー調整、立ち合い 基本合意、デュー・ディリジェンス対応支援 条件交渉、ドキュメンテーション支援
◆応募要件 【経験業務】 金融機関等で法人向けの営業経験がある方 事業承継およびM&A仲介業務に関する基本的な取組概要を理解している方 Excel、PPTをビジネスレベルで使用できる方 【推奨保有資格】(いずれか1つでもあれば尚可) M&Aスペシャリスト(日本経営管理協会(JIMA)) 中小企業診断士
設立1964年4月 資本金450億円 従業員数34,737名 ■事業内容:多角的金融サービス業 主として法人のお客さま向けに、ファイナンス(リース、融資など)・レンタル・生損保コンサルティングサービス、グループ会社の各種サービスの提案の他に、環境エネルギー事業、事業投資(事業再生、M&Aなど)といった多様な金融サービスを国内・海外で幅広くご提供しています。
年収非公開
◤仕事内容◢ - 投資及び事業経営を担うフロントメンバーを募集しています。 - 投資や事業経営に関心がある方を歓迎します。 - ポジションはアソシエイト~ディレクタークラスです。 - コンサル、事業会社、FAS、弁護士、会計士、投資ファンド、金融機関、証券会社、商社など多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています。 ◤会社の特徴◢ - 2020年末に設立された投資・事業経営会社です。 - 恒久的な株式保有と経営支援を通じて、投資先企業の持続的成長を実現しています。 - Exitを前提としない長期的な投資を特徴としています。 - ハンズオンで深く、かつ持続的に投資先企業の収益性向上を支援します。 - これまでの投資実績として、スポーツアパレル企業、病院・ヘルスケア、交通インフラ、大手観光ホテル、グローバルニッチトップの製造業、外食・レストランなど多岐にわたります。 - 今後も様々な業界に積極的に投資を予定しています。 ◤仕事の魅力◢ - Exitを前提としない長期的な視点で、投資先企業の成長に深くコミットできます。 - ハンズオンで事業経営に携わり、企業の収益性向上を直接支援するやりがいがあります。 - 多様な業界(スポーツアパレル、ヘルスケア、ホテル等)の企業支援を通じて幅広い経験を積めます。 - コンサル、事業会社、金融機関など多様なバックグラウンドを持つプロフェッショナルと共に働けます。 - 投資経験がなくても、投資及び事業経営への強い関心があれば挑戦できる環境です。 ◤描けるキャリア◢ - アソシエイトからディレクタークラスへのキャリアアップが可能です。 - 長期的な投資とハンズオンでの経営支援を通じて、投資・事業経営の専門性を深めることができます。 - 多様な業界の企業経営に携わることで、幅広い知見と経験を積む機会があります。 - 投資先企業の持続的成長に貢献することで、社会貢献性と自身の成長を両立できます。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ 投資 / 事業経営 / フロントメンバー / M&A / 戦略コンサル / 事業会社 / 会計士 / 弁護士 / 投資銀行 / 証券 / 銀行 / 融資 / 審査 / FAS / 長期投資 / ハンズオン / 経営支援 / 収益性向上 / ポートフォリオ / 未経験歓迎
◤必須スキル・経験◢ - 投資経験がなくとも投資及び事業経営に関心がある方。 ◤歓迎スキル・経験◢ - M&Aや投資に関わる業務経験がある方。 - 下記のいずれかで2~3年以上の経験がある方: - 戦略コンサル - 事業会社 - 会計士・弁護士 - 投資銀行・証券(IBD) - 銀行(融資・審査経験) - FAS ◤求める人物像◢ - 投資及び事業経営に強い関心と意欲がある方。 - 長期的な視点で企業の成長に深くコミットしたい方。 - ハンズオンで積極的に事業に関わり、課題解決に取り組める方。 - 多様なバックグラウンドを持つプロフェッショナルと協働し、学びを深めたい方。 - 新しい挑戦に前向きで、成長意欲の高い方。
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