金融関連カバレッジ業務/Manager-up/東京 #3770_231 c
400万~
監査法人系列財務アドバイザリーファーム
東京都千代田区
400万~
監査法人系列財務アドバイザリーファーム
東京都千代田区
事業企画
戦略/経営コンサルタント
インベストバンキングM&A
【仕事についての詳細】 フィナンシャル・サービス・グループ(FSG)は、M&A関連サービスを提供している同社において、金融業関連(注)に特化したM&Aサービスを(単独または他の部門と共同で)統合的に提供しております。 本ポジションでは、FSGクライアントを対象としたカバレッジ業務を担当し、クライアントに対する戦略的アドバイザリーおよびM&A関連サービスを統合的に提供します。主な業務領域は以下の通りです。 [1] 金融セクターにおけるカバレッジ活動(経営層・部次長層とのリレーション構築、提案活動の企画・実行) [2] 金融機関に対する全社戦略・事業戦略・M&A戦略の立案・遂行支援 [3] 市場・競合分析、事業ポートフォリオ分析、仮説構築 [4] 交渉支援、最終契約後の業務統合支援 (注):国内・海外の銀行、証券会社、保険会社(生保・損保・再保険)、リース会社・信販・消費者金融会社等ノンバンク、アセット・マネジメント会社、代理店、ブローカー、決済関連業等を含みます。 ※上記は雇入れ直後の業務範囲であり、会社の定める業務内容に変更の可能性あり
【求める経験・スキル】 A.以下のいずれかのご経験 ・金融機関向けカバレッジ業務の経験(投資銀行、証券会社、商社、コンサルティングファーム等) ・金融機関での経営企画、事業企画、財務企画、M&A関連業務の経験 ・M&Aアドバイザリー、ファイナンシャルアドバイザリー業務の経験 B.金融機関とのリレーション構築力・仮説設定力・構想力を有する方(既存のリレーションをお持ちであることが望ましいです) C.英語等での交渉、業務遂行のご経験
400万円〜
年収下限値が必須項目のため、暫定にて400万円と記載しております。ご経験を考慮して応相談となります旨、付記致します。 <本求人は(株)エリートネットワークが掲載している求人です> 【応募要件について】 ※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
東京都千代田区
最終更新日:
800~2000万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅【金融】金融サービス実装に向けた超上流工程の企画・立ち上げ支援、およびシステム開発のプロジェクトマネジメント ✅【デリバリー統括】コンサルやシステム開発など、数億〜10億円規模の複数オファリングプロジェクトの包括的な実行管理 ✅【製造IT・IT戦略】製造業向けのIT/DX戦略やロードマップ策定、および顧客の経営課題をIT戦略に変換するプロセス支援 ✅【AIコンサル】先端AI製品(DataRobot等)を活用したビジネス価値創出、分析業務、および新規AIソリューションの企画・開発 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・SIerの枠を超え、ビジネス・技術・コンサルの各専門家が集結する環境で、0→1の事業開発経験を積むことができる ・要件定義よりさらに上流の「ビジネス企画」から参画し、ITを手段として顧客とともに新しいサービスを創出できる ・コンサルティングスキルと実践的なIT・エンジニアリングスキルの両方を習得し、市場価値の高いハイブリッド人材へ成長できる ・スペシャリストとしての道を深めるほか、顧客の成長戦略を立案する役割や組織マネジメントへのステップアップも可能である ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収は800~2000万円で、ポジション(コンサルタントからマネージャーまで)に応じた評価が行われる ・全社で在宅勤務が促進されており、出社とリモートのメリットを活かした柔軟な働き方が選択できる ・年に1回の「リフレッシュ連休(9連休)」取得奨励や、最大2時間の短時間勤務(子供が小学3年まで)など、ワークライフバランス支援が極めて手厚い ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・「ミッションクリティカル(止まってはいけない)」なシステム構築で培った現場力と、AIやローカル5Gなどの先端R&D知見をフルに活用できる ・特定のAI製品に依存せず、自社・他社含めた幅広いソリューションの企画・開発にオーナーシップを持って取り組める ・顧客の「WHY(なぜそれが必要か)」を深く探求し、コンサルのためのコンサルではなく、効果が出るところまで伴走できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・日本最大手の鉄鋼メーカー(日本製鉄)を母体としつつ、売上の半分以上を一般市場から得る国内屈指のユーザー系SIerである ・募集部門(IOC等)は従来のSIerのイメージからの変革を目指す試金石となる組織であり、フラットで自由闊達な議論が行われている ・キャリア入社者も多く、20代〜40代の多様なバックグラウンドを持つメンバーが互いにフォローし合いながら成長できる環境である ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅事業会社が自社サービスに金融機能を組み込むためのBtoBtoC向け新規サービス企画・実装 ✅製造業のパラダイムシフトに向けた、次期システム化方針の策定および投資審議・決裁支援 ✅DataRobot等のAIプラットフォームを活用した、金融・製造・リテール領域へのAI社会実装・業務プロセス高度化 ✅先進的なアーキテクチャ(Gen AI、Cloud Native等)を駆使したプロジェクトでの技術試行・実装
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・ITシステム導入のPM経験、またはSIer/コンサル等でのIT戦略・コンサルティングの実行経験 ・QCDSを把握したプロジェクトマネジメント力、および複数ステークホルダーとの円滑な合意形成・調整力 ・【デリバリー統括】数億円規模のPM経験、およびプリセールス経験 ・【AIコンサル】機械学習の発展的知識、Python/SQL実装力、特定業界の業務知見 ・当事者意識を持ち、大枠の方針から自力で計画を立てて周囲を巻き込みながら完遂できる主体性
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・日鉄ソリューションズ株式会社(NSSOL)は、売上高約3,383億円(2025年3月期)を誇る東証プライム上場のSIer ・製造、流通、金融、公共など幅広い業界に対し、深い業務知見と実装力に基づくITソリューションを提供 ・社内に「システム研究開発センター」を持ち、先端技術のビジネス応用を強力に推進
800~2000万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 【① 営業企画(DX・AI領域)】 BPM(Pega等)や電子契約、ドキュメント管理システムなどのDX関連アプリケーション事業において、プロダクトの企画・提案・開発をリードし、販売計画の立案や代理店立ち上げを行う。 ✅ 【② ソリューション営業(製造業向け)】 製造業向けの各種ソリューション(ERP、PLM、データ利活用等)のマーケティングからインサイドセールス、フロント営業との協働を通じた案件創出・提案を行う。 ✅ 【③ アカウント営業・リーダー(流通・サービス向け)】 取引規模トップクラスの大口顧客(ネットメディア、旅行、通信業界など)を担当し、アカウントセールスプランの策定・実行、大規模プロジェクトの提案・クロージング、および若手営業の育成を担う。 ✅ 【④ アカウント営業(中央省庁向け)】 中央省庁におけるITインフラに関する課題を抽出し、事業構想段階から解決策の提案を行う。数十億~百億円規模の長期的な大型インフラ案件をマルチベンダーの立場で推進する。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・自社プロダクトの企画から販売戦略までを担うことで、単なる「売り手」ではなく「事業開発(BizDev)」のスキルが身につく。(①営業企画) ・日本の製造業が直面するパラダイムシフトに対し、現場の課題解決を通じて、インダストリーソリューションを複合的に提案できるプロフェッショナルへと成長できる。(②製造業向け営業) ・誰もが知る有名Webサービスや大規模通信インフラなど、世の中に新しい価値が生まれる瞬間に立ち会い、ゆくゆくは営業部責任者へのステップアップが目指せる。(③流通向け営業) ・中央省庁の社会課題解決に直結する超大型プロジェクトを牽引し、多くのステークホルダーを動かす高度な戦略的リーダーシップが養われる。(④中央省庁向け営業) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収は800万円~2000万円と非常に高く、実績次第で大幅な年収アップと裁量の拡大が見込めるハイクラスポジションである。 ・独立系SIerの側面も持つため、自社製品に縛られず、世界中のあらゆるソリューションを組み合わせて顧客に最適な提案(マルチベンダー提案)ができる。 ・全社で出社と在宅勤務のハイブリッドワークが推進されており、柔軟かつ生産性の高い働き方が可能である。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・システムを「導入して終わり」ではなく、顧客のビジネス課題を解決し、継続的な改善に伴走するNSSOLの「地に足のついた提案力×実装力」を武器に営業活動ができる。 ・営業単独ではなく、優秀なコンサルタントやエンジニア(SE)とチームを組んで提案から実行までを推進する「チーム戦」のダイナミズムを味わえる。 ・キャリア採用の比率が高く、実力次第で積極的にマネジメント層へ登用されるオープンな風土がある。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・日本最大の鉄鋼メーカー・日本製鉄を母体に持ちつつ、売上の過半数を一般市場から得るなど、極めて競争力の高いユーザー系SIerである。 ・20代から50代まで幅広い世代が活躍しており、特にリーダー層は30代〜40代が中心となって世代交代と成長を続けている活気ある組織である。 ・SIerやITメーカー出身者だけでなく、異業種からの転職者も多く馴染みやすい環境である。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・SI、ソフトウェア開発、またはIT関連の営業経験(全ポジション共通) ・周囲を巻き込みながら、困難な課題にも前向きに取り組めるポジティブなマインドとコミュニケーション力 ・【① 営業企画】付加価値を付けたソリューション営業経験、および販売計画や代理店立ち上げの経験 ・【③ 流通向け】大口顧客へのアカウントセールスプランの策定・実行経験 ・【④ 中央省庁向け】公共領域におけるアカウント営業経験、およびITインフラ案件の提案経験
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・日鉄ソリューションズ株式会社(NSSOL)は、売上高約3,383億円(2025年3月期)を誇る東証プライム上場のSIer ・製造、流通、金融、公共など幅広い業界に対し、深い業務知見と実装力に基づくITソリューションを提供 ・社内に「システム研究開発センター」を持ち、先端技術のビジネス応用を強力に推進
500~1000万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅【金融】金融サービス実装に向けた超上流工程の企画・立ち上げ支援、およびシステム開発のプロジェクトマネジメント ✅【デリバリー統括】コンサルやシステム開発など、数億〜10億円規模の複数オファリングプロジェクトの包括的な実行管理 ✅【製造IT・IT戦略】製造業向けのIT/DX戦略やロードマップ策定、および顧客の経営課題をIT戦略に変換するプロセス支援 ✅【AIコンサル】先端AI製品(DataRobot等)を活用したビジネス価値創出、分析業務、および新規AIソリューションの企画・開発 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・SIerの枠を超え、ビジネス・技術・コンサルの各専門家が集結する環境で、0→1の事業開発経験を積むことができる ・要件定義よりさらに上流の「ビジネス企画」から参画し、ITを手段として顧客とともに新しいサービスを創出できる ・コンサルティングスキルと実践的なIT・エンジニアリングスキルの両方を習得し、市場価値の高いハイブリッド人材へ成長できる ・スペシャリストとしての道を深めるほか、顧客の成長戦略を立案する役割や組織マネジメントへのステップアップも可能である ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収は500万円~1000万円で、ポジション(コンサルタントからマネージャーまで)に応じた評価が行われる ・全社で在宅勤務が促進されており、出社とリモートのメリットを活かした柔軟な働き方が選択できる ・年に1回の「リフレッシュ連休(9連休)」取得奨励や、最大2時間の短時間勤務(子供が小学3年まで)など、ワークライフバランス支援が極めて手厚い ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・「ミッションクリティカル(止まってはいけない)」なシステム構築で培った現場力と、AIやローカル5Gなどの先端R&D知見をフルに活用できる ・特定のAI製品に依存せず、自社・他社含めた幅広いソリューションの企画・開発にオーナーシップを持って取り組める ・顧客の「WHY(なぜそれが必要か)」を深く探求し、コンサルのためのコンサルではなく、効果が出るところまで伴走できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・日本最大手の鉄鋼メーカー(日本製鉄)を母体としつつ、売上の半分以上を一般市場から得る国内屈指のユーザー系SIerである ・募集部門(IOC等)は従来のSIerのイメージからの変革を目指す試金石となる組織であり、フラットで自由闊達な議論が行われている ・キャリア入社者も多く、20代〜40代の多様なバックグラウンドを持つメンバーが互いにフォローし合いながら成長できる環境である ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅事業会社が自社サービスに金融機能を組み込むためのBtoBtoC向け新規サービス企画・実装 ✅製造業のパラダイムシフトに向けた、次期システム化方針の策定および投資審議・決裁支援 ✅DataRobot等のAIプラットフォームを活用した、金融・製造・リテール領域へのAI社会実装・業務プロセス高度化 ✅先進的なアーキテクチャ(Gen AI、Cloud Native等)を駆使したプロジェクトでの技術試行・実装
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・ITシステム導入のPM経験、またはSIer/コンサル等でのIT戦略・コンサルティングの実行経験 ・QCDSを把握したプロジェクトマネジメント力、および複数ステークホルダーとの円滑な合意形成・調整力 ・【デリバリー統括】数億円規模のPM経験、およびプリセールス経験 ・【AIコンサル】機械学習の発展的知識、Python/SQL実装力、特定業界の業務知見 ・当事者意識を持ち、大枠の方針から自力で計画を立てて周囲を巻き込みながら完遂できる主体性
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・日鉄ソリューションズ株式会社(NSSOL)は、売上高約3,383億円(2025年3月期)を誇る東証プライム上場のSIer ・製造、流通、金融、公共など幅広い業界に対し、深い業務知見と実装力に基づくITソリューションを提供 ・社内に「システム研究開発センター」を持ち、先端技術のビジネス応用を強力に推進
500~1000万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 【① 営業企画(DX・AI領域)】 BPM(Pega等)や電子契約、ドキュメント管理システムなどのDX関連アプリケーション事業において、プロダクトの企画・提案・開発をリードし、販売計画の立案や代理店立ち上げを行う。 ✅ 【② ソリューション営業(製造業向け)】 製造業向けの各種ソリューション(ERP、PLM、データ利活用等)のマーケティングからインサイドセールス、フロント営業との協働を通じた案件創出・提案を行う。 ✅ 【③ アカウント営業・リーダー(流通・サービス向け)】 取引規模トップクラスの大口顧客(ネットメディア、旅行、通信業界など)を担当し、アカウントセールスプランの策定・実行、大規模プロジェクトの提案・クロージング、および若手営業の育成を担う。 ✅ 【④ アカウント営業(中央省庁向け)】 中央省庁におけるITインフラに関する課題を抽出し、事業構想段階から解決策の提案を行う。数十億~百億円規模の長期的な大型インフラ案件をマルチベンダーの立場で推進する。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・自社プロダクトの企画から販売戦略までを担うことで、単なる「売り手」ではなく「事業開発(BizDev)」のスキルが身につく。(①営業企画) ・日本の製造業が直面するパラダイムシフトに対し、現場の課題解決を通じて、インダストリーソリューションを複合的に提案できるプロフェッショナルへと成長できる。(②製造業向け営業) ・誰もが知る有名Webサービスや大規模通信インフラなど、世の中に新しい価値が生まれる瞬間に立ち会い、ゆくゆくは営業部責任者へのステップアップが目指せる。(③流通向け営業) ・中央省庁の社会課題解決に直結する超大型プロジェクトを牽引し、多くのステークホルダーを動かす高度な戦略的リーダーシップが養われる。(④中央省庁向け営業) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収は500~1000万円と非常に高く、実績次第で大幅な年収アップと裁量の拡大が見込めるハイクラスポジションである。 ・独立系SIerの側面も持つため、自社製品に縛られず、世界中のあらゆるソリューションを組み合わせて顧客に最適な提案(マルチベンダー提案)ができる。 ・全社で出社と在宅勤務のハイブリッドワークが推進されており、柔軟かつ生産性の高い働き方が可能である。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・システムを「導入して終わり」ではなく、顧客のビジネス課題を解決し、継続的な改善に伴走するNSSOLの「地に足のついた提案力×実装力」を武器に営業活動ができる。 ・営業単独ではなく、優秀なコンサルタントやエンジニア(SE)とチームを組んで提案から実行までを推進する「チーム戦」のダイナミズムを味わえる。 ・キャリア採用の比率が高く、実力次第で積極的にマネジメント層へ登用されるオープンな風土がある。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・日本最大の鉄鋼メーカー・日本製鉄を母体に持ちつつ、売上の過半数を一般市場から得るなど、極めて競争力の高いユーザー系SIerである。 ・20代から50代まで幅広い世代が活躍しており、特にリーダー層は30代〜40代が中心となって世代交代と成長を続けている活気ある組織である。 ・SIerやITメーカー出身者だけでなく、異業種からの転職者も多く馴染みやすい環境である。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・SI、ソフトウェア開発、またはIT関連の営業経験(全ポジション共通) ・周囲を巻き込みながら、困難な課題にも前向きに取り組めるポジティブなマインドとコミュニケーション力 ・【① 営業企画】付加価値を付けたソリューション営業経験、および販売計画や代理店立ち上げの経験 ・【③ 流通向け】大口顧客へのアカウントセールスプランの策定・実行経験 ・【④ 中央省庁向け】公共領域におけるアカウント営業経験、およびITインフラ案件の提案経験
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・日鉄ソリューションズ株式会社(NSSOL)は、売上高約3,383億円(2025年3月期)を誇る東証プライム上場のSIer ・製造、流通、金融、公共など幅広い業界に対し、深い業務知見と実装力に基づくITソリューションを提供 ・社内に「システム研究開発センター」を持ち、先端技術のビジネス応用を強力に推進
550~800万
業務内容 弊社はミッションに、「キャリアに、選択肢と可能性を」と掲げています。 少子高齢化により労働力人口は2065年には4,000万人弱になると予想されており、社会構造は激変していきます。 「人生100年時代」を生きる我々にとって、「働くこと」は人生における大きなテーマであり、「キャリア」の重要性は高まり続けています。 こうしたことから、私たちは働く人が自分らしいキャリアを築いていくために必要な「キャリアインフラ」となり、一人一人のキャリアに伴走し、企業が人材活用を通じて価値を創出できるよう、働き方の変革を支えていきたいと考えています。 今回の募集部門である業務推進室では、契約審査から請求書発行までのプロセスを司り、事業の健全な成長を支える役割を担っています。日々の運用に加え、サービスやお客様ニーズの多様化に伴い、常にプロセスの設計や改善を行っていく必要があり、当ポジションでは部門を横断したコミュニケーション・調整を図りながら、オペレーションの高度化を担っていただきます。 【業務領域】 ・企業審査(反社チェック、レピュテーションチェック) ・契約審査(申込書や契約書の不備確認・精査) ・アカウント開設・設定(プロダクトをお客様に使っていただけるよう、アカウントを準備) ・請求書発行 【職務内容】 ・担当する業務領域のハンドリング ・実務を担当するパートナー(派遣)社員の方のマネジメント ・既存の契約・請求プロセスの改善 ・新しい事業や商品に関するプロセス設計 ・AIなどを活用したDXの検討
【必須(MUST)】 ■チームマネジメント経験(派遣社員などのマネジメント) ■以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・企業審査や請求書発行などの領域におけるバックオフィス業務 ・バックオフィスにおける業務プロセス改善経験(領域不問) 【人物像】 ・定型/非定型問わず、自ら進んで業務遂行できる方 ・チームや関係部署の仲間と建設的なコミュニケーションが取れる方 ・異なる立場の相手(関係部門)の意図を汲み取り、粘り強く調整できる方
インターネットを活用したサービス事業 即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」 人財活用システム 採用管理システム 勤怠管理システム 経費精算システム OB/OG訪問ネットワークサービス
598~1950万
企業概要 ・国内最大規模を誇る、世界最大級の総合系コンサルティングファームです。 ・経営戦略の策定から実行まで、一貫した総合サービスを提供しています。 ・PwCグローバルネットワークと連携し、高度な経営課題解決を支援。 ・「BIG4」の一角として、クライアントの国際競争力強化に貢献します。 ・多様性を尊重し、専門性を磨き続けられるプロフェッショナル集団です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 業務内容 ・経営戦略を具現化するIT・デジタル戦略および中期計画の策定支援。 ・最先端テクノロジーを駆使した、新規ビジネスモデルの構想と計画策定。 ・既存業務の調査・分析を通じた、デジタル活用によるオペレーション改革。 ・デジタル化を推進するための組織設計や、ガバナンス構築の検討支援。 ・戦略立案に留まらず、成果創出に向けた実行フェーズの伴走支援。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ プロジェクト例 ・グローバル企業の次世代デジタルプラットフォーム構築に向けた戦略策定。 ・AIやIoT等の先端技術を活用した、新規サービス創出のロードマップ作成。 ・大規模組織におけるDX推進を加速させるための、デジタル組織変革支援。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 魅力 ✅ 企業を根本から変革する:旧来のモデルにメスを入れ、デジタルで企業の在り方を再定義する、ダイナミックな改革に携われます。 ✅ 新ビジネスの創出に貢献:最新ソリューションを武器に、ゼロから新たな事業を立ち上げ、成長させるエキサイティングな経験が可能です。 ✅ 真のグローバル環境:海外オフィスや多国籍なステイクホルダーと連携し、国境を越えた大規模プロジェクトを主導する機会が豊富です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社の独自性 ・コアタイムなしのフルフレックスやリモート導入など、柔軟な働き方を推進。 ・戦略・会計・税務等の専門家とコラボし、多角的な視点で課題に挑めます。 ・ベビーシッター補助や独自の休暇制度など、ライフイベントを支える環境。
■Senior Associate/Manager以上は、以下のいずれかの経験が必須 ・コンサルティングファームで3年以上の実務経験 ・事業会社での経営企画や事業計画、IT企画・戦略の実務経験
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800~1500万
■仕事についての詳細: 【株式会社PKSHA Workplaceについて】 PKSHAの「AI SaaS事業」では、コミュニケーションにAIを活用することで、「顧客接点」や「従業員接点」を円滑にし、人が人にしかできないことに力を発揮できるような「ソフトウェアとの共進化」を実現する環境づくりを支援しています。 本ポジションのPKSHA Workplaceにおいては、従業員接点領域(エンプロイーエクスペリエンス市場)に向けて、「働く人の知恵とつながりを企業の力に」という事業ビジョンをかかげ、「未来のナレッジマネジメント = AI ナレッジプラットフォーム」の社会実装を目指しております。 第一弾として、「PKSHA AI ヘルプデスク」というプロダクトの開発と販売に注力をしている事業部になります。 【業務内容】 PKSHA Workplaceチームにて、各チーム(PMM・インサイドセールス・パートナーアライアンス・フィールドセールス・カスタマーサクセス等)と連携しながら、 社内に数多く蓄積されたテキストデータや収斂できていない各営業のナレッジをまとめ、集約したデータを元に全体の営業パフォーマンスの向上を推進頂きます。 ※部長候補、あるいはマネージャー候補として、早期のマネジメントを期待するポジションとなります。 【ミッション】 ・PKSHA Workplaceの事業ビジョンの実現、及び事業計画の達成 ・AI企業として、エンタープライズ企業への模範となるイネーブルメント体制、オンボーディング体制の実現 ・PKSHAグループの模範となるイネーブルメントチームの組織の立ち上げと推進 【具体の業務イメージ】 ・ハイパフォーマンスを上げているセールスをベースとした型化に向け、育成施策のベースとなるデータ収集とその整理 ・今までは個別最適化し情報をシェアしていたが、イネーブルメントが主体となり活躍しているセールス個々人が持つ知識や成功体験を情報収集し、型化に向けたトレーニングプログラムの作成 ・AI領域及びナレッジマネジメント市場、EX市場を理解し、新しい顧客獲得施策のために定性的・定量的なデータ収集並びに分析及び企画立案 ・顧客シェア拡大を成し遂げるために、社内外問わずマーケットの状況や弊社の競合となる企業の情報を収集し、セールス組織が達成するため適切な打ち手施策の立案を行い、より受注確度を上げられるよう支援する ・PMM・インサイドセールス・パートナーアライアンス・フィールドセールス・カスタマーサクセス等と連携しながら、チーム全体のナレッジにおける全体最適に向けた推進 ・販売パートナー、アライアンスパートナーのオンボーディングに向けたコンテンツ設計やオンボーディング設計の企画・推進 【ポジションの魅力】 ① 「松尾研第1号上場企業」のAI No.1ブランド ・東京大学のAIの研究室「松尾研究室」1期生が立ち上げた企業です。また第1号上場企業でもあります。 ・エンタープライズ企業において、AI領域にて積み重ねてきた実績と信頼を元に、仕事をすることが可能です。 ② 生成AIによる圧倒的追い風のマーケット ・全産業にAIが染み出していくことが予想される中、圧倒的な成長産業の領域と考えています。 ・市場からの圧倒的な追い風の中で、事業推進が可能です。 ③ 「ホリゾンタル × AI-SaaS」×「エンタープライズ企業」のキャリア ・数少ない業界横断(ホリゾンタル)なターゲットであり、大手企業(ナショナルクライアント)を中心とした業務が可能です。 ・Willを重要視するカルチャーであり、多数の事業展開を実施しているPKSHAならではの幅広いキャリアパスもございます。 ④ 幅広いアルゴリズム関連等の最新テクノロジーやプロダクトにとどまらないソリューション知識の習得 ・高い技術力をもつR&Dメンバーや「AIソリューション事業」を展開するコンサルタント等の協業や連携により、幅広い知見や最新のテクノロジー、大手企業との多数のプロジェクトやユースケースにふれることが可能です
【必須要件】 ・ソフトウェア、またはSaaSの営業経験 5年以上 ・大手企業の特性を理解し、アカウントプランニングができる方 ・新規開拓からクロージングまで一気通貫のセールス経験と連続した目標達成の経験 ・一定のセールスイネーブルメントに準ずる業務経験 ・5名以上のマネジメント経験2年以上 【歓迎要件】 ・セールスイネーブルメント部長、あるいはマネージャーの経験 ・パートナーアライアンスの経験 ・ERP、CRM、BI等のエンタープライズソフトウェアの営業経験 ・10名以上のメンバーを持ち営業戦略から営業マネジメントまで幅広いご経験のある方 ・役員・CIOクラスとのリレーション構築&提案経験 ・Pdm(プロダクトチーム)と連携し、エンタープライズ企業に必要な開発ロードマップの議論を定常的に行った経験がある方 【求める人物像】 ・PKSHAのミッション「未来のソフトウエアを形にする」に共感する方 ・PKSHAのビジョン「人とソフトウエアの共進化」に共感する方 ・PKSHAのvalue「未来志向・信頼のうねり・外界との共振化・個の才能発現・専門性の連鎖・アクションドリブン」に共感する方
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450~800万
🔶仕事の内容 「行政での経験」をそのまま活かし、より大きなインパクトへ 国や自治体が推進するエネルギー政策(省エネ・再生可能エネルギー等)のプロジェクトにおいて、 民間の立場から事業推進・制度設計・業務改善を行います。 単なる提案ではなく、現場に入り込み「実行まで伴走」する点が特徴です。 🔶具体業務 ・制度設計(政策の骨子づくり、関係者調整) ・業務構築(事務局設計、マニュアル作成) ・プロジェクト推進(進捗管理、関係各所との折衝) ・業務改善(効率化、品質向上施策の提案) ・システム導入支援(RPA・SaaS等) 🔶プロジェクト例 ・国の再生可能エネルギー施策(数億~数百億規模) ・自治体のエネルギー支援制度の設計・運用
必要な能力・経験 🔶必須 ・主体的に課題解決に取り組んだ経験 ・複数の関係者(部署・外部)との調整経験 👉公務員としての「調整力」「業務推進力」がそのまま活きます 🔶歓迎 ・行政経験(国・自治体・関連団体) ・プロジェクト推進経験 ・業務改善/企画経験 ・関係者を巻き込んだ業務経験
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400~800万
🔶仕事内容 「政策を実現する側」に回る仕事 国や自治体のプロジェクトに入り、 制度づくり・業務設計・改善まで一貫して関わります。 🔶具体的には ・プロジェクトの進行管理 ・関係者(省庁・自治体・企業)との調整 ・業務フローの設計/改善 ・制度設計のサポート ・資料作成、ルール整備 🔶プロジェクト例 ・再生可能エネルギー施策の推進(数億~数百億規模) ・自治体の補助金制度の運用設計・改善
🔶こんな方におすすめ 「今の経験を活かして、次に進みたい方」 ✔ 営業 → 提案だけでなく企画にも関わりたい ✔ 公務員 → より裁量を持って政策に関わりたい ✔ 事務 → 業務改善や企画に挑戦したい 🔶応募要件 必須 ・主体的に業務に取り組んだ経験 ・関係者と連携して仕事を進めた経験 🔶歓迎 ・営業経験(提案・顧客対応) ・公務員/官公庁関連の経験 ・業務改善/企画経験
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年収非公開
本日は、「海外×自動車×戦略」領域でキャリアを広げたい方に非常にマッチするポジションのご案内です。 現在、中国市場における日系自動車企業の競争環境は急激に変化しており、 単なる戦略立案ではなく、「実行までやり切れるコンサルタント」が求められています。 そうした背景から、 戦略策定から実行支援まで一気通貫で担えるプロジェクトマネージャーの増員が進められております。 下記求人にご興味ございましたら、 是非一度面談の場を通してご紹介できればと思っておりますので、 お気軽にご連絡くださいませ。 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ◆ご紹介企業: 合同会社デロイト トーマツ ◆ポジション: China Unit(中国日系企業支援サービス領域) ◆募集背景: 中国市場における日系企業の成長支援ニーズ拡大に伴い、戦略策定から実行支援まで一貫して担える人材の強化を目的とした採用 ◆職務概要: 中国に進出する日系自動車企業を中心に、戦略立案・組織改革・オペレーション改善・テクノロジー導入まで一気通貫で支援。 日中のコンサルティングチームが連携し、End to Endで企業変革を推進するプロジェクトマネジメントを担当 ◆働く環境: ・Global Business Division配下のChina Unitに所属 ・日中双方から約50名規模の専任チーム体制 ・入社後は東京勤務を経て、中国広州へ駐在予定
◆応募要件: <必須> ・中国広州への長期駐在が可能な方 ・自動車業界におけるコンサル経験5年以上、またはメーカーでの経営企画・事業戦略経験 ・日本企業の商習慣理解 ・5名以上のマネジメント経験 ・論理的思考力・コミュニケーション力 <歓迎> ・中長期戦略/新規事業/M&A/組織改革等のプロジェクト経験 ・CXOクラスとの折衝経験 ・英語ビジネスレベル(必須)、中国語(尚可)
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