リサーチアナリスト~コンサルタント支援~/東京 #125_312 c
700~2500万
日系大手シンクタンク
東京都品川区
700~2500万
日系大手シンクタンク
東京都品川区
戦略/経営コンサルタント
市場リサーチ/データ分析
マーケティング戦略企画
仕事内容 コンサルタントの支援役である「リサーチのスペシャリスト」としてリサーチ業務を行います。 (本求人はコンサルティング領域のリサーチ職を対象としており、シンクタンク機能のリサーチ職は対象外です。) 【職務概要】 ■新規コンサルティングテーマの探索・開発に関するリサーチ業務 ■コンサルティング提案の支援業務 ■コンサルティングプロジェクトにおけるリサーチ業務 ■研修等を通じたリサーチスキルの移転 ■その他部門全体のリサーチ品質・生産性向上に資する取り組み 【同社コンサルティング部門の4つの特徴】 [1] コンサルタントの自主性尊重が同社の最大の魅力 1やりたいテーマをボトムアップ型で提案し、新しいグループ組織として立ち上げることができます。 2常駐型案件がほぼ無く、関心の高い複数のテーマを掛け持ちながら能力を高められます。 3グループを超えたクロスアサインに参加することによって、有機的に社内の専門家と協力し合う機会が持てます。 4若手であっても意欲と能力のある場合は、お客様から受注をする機会を提供されます。 5やりたい仕事が変わった場合、自ら手を挙げて所属グループを変更出来る機会が年1回あります。 [2] 民間企業と官公庁を繋げる役割と仕組み民と官の顧客別に分けない組織編制となっており、専門テーマごとに民と官の両者に関わることができます。そのため、民と官を繋ぎ社会課題を解決するハブとしての役割を担うことができます。 [3] 活用価値の大きなSMBCグループ基盤提案受注はコンサルタントが独自ルートで開拓している事例が多いです。また、新規顧客開拓に向けてはSMBCグループの豊富な法人ネットワークを存分に活かすことが出来ます。(なお同社システム部門は、SMBCグループ内の金融システムを一手に引き受けており、SMBCグループ外をお客様としていないため、コンサルティング部門との協業がほぼありません。) [4] やりたい仕事を続けやすい労働環境で離職率が低い常駐型案件がほぼ無い事もあり、リモートワーク主体の裁量労働が定着しています。自宅をメインにしてオフィス/シェアオフィスを併用する事で、効率的に働ける環境を自ら選択できます。また、ライフイベントに応じた働き方の変化があっても、仕事を続けやすい環境があります。 ※自身の希望しないジョブローテーションは発生しないため、自身の究めたい分野・自身が持つ問題意識をテーマとして追い続けることが出来ます。 ※転勤なし、永い就労意志をもって取り組むことが出来ます。。
【必須】(以下のいずれかの経験をお持ちの方) ■独力でリサーチを設計/実施/報告した経験を有する方。デスクリサーチスキルは必須。 ■産業調査/消費者調査を総合的に扱う調査会社でのリサーチャーとしての勤務経験がある方。 ■証券会社でのアナリスト勤務経験がある方。 【歓迎】 ■デスクリサーチスキルに加えて、消費者調査スキルがあれば尚可。 【求める人物像】 ■リサーチのスペシャリストとして成長していく意欲があること。 ■一定程度のホスピタリティと対人コミュニケーションスキルがあること。 ■緻密さ(ある種の完璧志向)があること。 ■自他の業務に対する改善(手間削減・付加価値向上)意欲があること。 【語学】英語のビジネスレベルの読み書きは必須。 【資格】なし 【学歴】大学・大学院
700万円〜2,500万円
<本求人は(株)エリートネットワークが掲載している求人です> 【応募要件について】 ※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
東京都品川区
最終更新日:
690~920万
パートナー戦略において、中心的存在である税理士事務所・会計事務所との「新たなアライアンスチャネル」を開拓し、提携を通じて商談を創出する事業開発型のマーケティングリーダーを募集します。 ■新規アライアンスチャネルの開拓とグロース:・中小企業向けコンサルティング会社や業界団体等、新たなパートナー候補の特定と提携交渉 ■マルチチャネルでの戦略設計:・テーマ選定から、ジャーニー俯瞰に基づいた集客・トスアップフローの構築 ■プロジェクト・組織マネジメント:複数の高難易度プロジェクトにおけるリソース・リスク管理
【必須】■BtoB領域における事業開発またはマーケティングの経験(5年以上)■中小企業向け経営コンサルティングファーム、またはそれに準ずるプロフェッショナルファームでの実務経験 ■複数のステークホルダーが絡むプロジェクトを、自らオーナーシップを持って完遂させた経験 ≪魅力≫■提言ではなく実装で市場を動かす :freeeというプラットフォームを使って商流を変えるダイナミズムを味わえます。■アライアンス×マーケティングの高度なキャリア:「プロモーション」の枠に留まらず、パートナーと協力して既存手法に捕らわれない発想と実行力で、事業成長のドライバーとなる稀有な経験が積めます。
■クラウドの会計ソフト,人事労務ソフト「freee (フリー)」などの運営。 ★特徴★個人事業主・中小企業向けの全自動クラウド型ソフト/簿記の知識なしで簡単に使える/銀行などのweb口座と連動して自動で会計帳簿が作成可能
510~1200万
◆ポジション名:ビジネスプロデューサー(戦略コンサルタント) ◆求人のポイント ・「社会を変革し、未来を創造する」日本発の戦略コンサル×投資事業。 ・既存の枠組みを超えた、数千億円規模の新規事業創造に携われる。 ・官民連携(PPP)やインパクト投資など、唯一無二のプロジェクト。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・大企業の経営の根幹に関わる課題解決と事業創造の支援。 ・社会課題を起点とした数千億円規模の新規事業プロデュース。 ・事業戦略、成長戦略の立案から実行フェーズまでのトータルサポート。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ・コンサルティングと投資の融合により、当事者意識を持って挑戦可能。 ・精鋭部隊の中で、若手から経営層と対峙し圧倒的な成長ができる。 ・インキュベーションを通じて、日本経済を再興するやりがい。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大手製造業のグローバル展開支援とJV設立。 ・自治体と連携したソーシャルインパクトボンド(SIB)の構築。 ・次世代エネルギー市場の創出に向けた官民一体の戦略策定。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ご紹介者さま一例 ・28歳/東京大学卒/旧年収750万円→新年収1100万円/大手総合商社 ・31歳/京都大学卒/旧年収1200万円→新年収1500万円/外資系戦略コンサル ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆想定年収:800万円〜2,000万円(経験・能力により決定) ◆応募資格 ・【必須】四年制大学/大学院卒業。 ・【歓迎】経営企画、戦略コンサル、起業経験、MBA保持者。 ◆企業概要:「The Business Producing Company」として、戦略コンサルティングとインキュベーション(投資)を両輪で展開。 ◆勤務地/環境・休日/福利厚生:東京都千代田区(霞が関)/土日祝休み、有給休暇、特別休暇、各種社会保険完備。
四大卒以上
-
500~2000万
🔴 アクセンチュアとは? 🔴 アクセンチュアは単なるコンサルティング企業にとどまらず、テクノロジーやDXにおいても強みを持っています。この圧倒的な総合力が、他のファームと大きく異なるポイントです。 クライアントの本質的な課題を解決するために、アクセンチュア1社で大部分を担えることは、大きな強みです。 さらに、アクセンチュアはグローバルに展開しているため、単に日本の視点にとどまらず、広い視野でのコンサルティングが求められる場面も多くあります。 🔴 アクセンチュアでの就業とは? 🔴 【最先端技術を駆使した大規模プロジェクト】 AIやクラウドなど最新技術を使って企業の課題解決をサポートします。 これにより、専門的な知識と経験をどんどん積むことができ、社会的なインパクトの大きいプロジェクトに携わる機会が豊富です。 多くのプロジェクトが日本のエンタープライズ企業と連携しており、生活の裏側にもアクセンチュアが関わっている場面はたくさんあります。 【グローバルなチームでの経験】 世界中にオフィスを構えるグローバル企業です。 異なるバックグラウンドを持つ優秀な同僚たちと協力し、国際的なプロジェクトに携わることで、文化的な理解や協働スキルが高まります。 グローバルな視野を身につけ、国際的なキャリアを築くための大きなチャンスがあります。 【成長とキャリアアップのサポート】 組織の拡大に伴い、社員一人ひとりの成長に力を入れています。 豊富なトレーニングやキャリア開発プログラムを通じてスキルアップができ、社内異動や多様なキャリアパスを活用することで、さまざまな経験を積みながらキャリアを広げることができます。 🔴 アクセンチュアで働くためには? 🔴 アクセンチュアには5つの大きな組織があり、それぞれが異なるテーマや役割を持っています。 どの分野で活躍したいのか、これまでの経験をどのように活かしたいのかを明確にすることが大切です。 ぜひ、今後のキャリアの方向性やこれまでの経験についてお聞かせください。 あなたに適したチームを案内させていただきます。
コンサル業界へのご興味がございましたらお気軽に【気になる】を押下ください。
-
565~2000万
◆ポジション名 戦略コンサルタント(経営戦略・経営改革) ◆求人のポイント ・日本発、アジア発のグローバルコンサルティングファーム ・CXOレベルの経営アジェンダに特化した戦略ユニット ・戦略立案から実行まで、一気通貫で支援できる環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・CXOが抱える経営アジェンダの解決 ・中長期経営計画の策定および構造改革の推進 ・SCM、人的資本、財務等、専門領域に特化した戦略コンサルティング ・企業の意思決定支援と実行までの伴走サポート ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ・日本発のファームとして、独自の視点でグローバル市場へ挑戦可能 ・キャリア採用比率が非常に高く、多様なバックグラウンドを持つ仲間と切磋琢磨できる ・フレックス制度やリモートワーク等、柔軟な働き方が浸透 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・製造業向け:グローバルSCM再構築および構造改革支援 ・金融機関向け:人的資本経営の高度化と組織変革プロジェクト ・全社横断:サステナビリティを軸とした未来価値創造戦略の立案 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ご紹介者さま一例 ・28歳、慶應義塾大学卒、旧年収550万→新年収850万、大手銀行(異業種) ・32歳、早稲田大学卒、旧年収900万→新年収1200万、外資系コンサル(同業種) ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆想定年収 580万円 ~ 2,000万円 ◆企業概要 ・設立:1981年4月1日 ・従業員数:8,816名 ・事業内容:マネジメント、ビジネスプロセス、ITコンサルティング ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 ・勤務地:東京ミッドタウン八重洲(在宅・リモート併用可) ・休日:完全週休2日制、年末年始、子育て支援休暇など ・福利厚生:確定拠出年金、カフェテリアプラン、第3子以降の出産祝い金100万円
四大卒以上
-
560~2000万
◆ポジション名 戦略コンサルタント(経営戦略・経営改革) ◆求人のポイント ・日本発、アジア発のグローバルコンサルティングファーム ・CXOレベルの経営アジェンダに特化した戦略ユニット ・戦略立案から実行まで、一気通貫で支援できる環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・CXOが抱える経営アジェンダの解決 ・中長期経営計画の策定および構造改革の推進 ・SCM、人的資本、財務等、専門領域に特化した戦略コンサルティング ・企業の意思決定支援と実行までの伴走サポート ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ・日本発のファームとして、独自の視点でグローバル市場へ挑戦可能 ・キャリア採用比率が非常に高く、多様なバックグラウンドを持つ仲間と切磋琢磨できる ・フレックス制度やリモートワーク等、柔軟な働き方が浸透 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・製造業向け:グローバルSCM再構築および構造改革支援 ・金融機関向け:人的資本経営の高度化と組織変革プロジェクト ・全社横断:サステナビリティを軸とした未来価値創造戦略の立案 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ご紹介者さま一例 ・28歳、慶應義塾大学卒、旧年収550万→新年収850万、大手銀行(異業種) ・32歳、早稲田大学卒、旧年収900万→新年収1200万、外資系コンサル(同業種) ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆想定年収 ~ 2,000万円 ◆企業概要 ・設立:1981年4月1日 ・従業員数:8,816名 ・事業内容:マネジメント、ビジネスプロセス、ITコンサルティング ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 ・勤務地:東京ミッドタウン八重洲(在宅・リモート併用可) ・休日:完全週休2日制、年末年始、子育て支援休暇など ・福利厚生:確定拠出年金、カフェテリアプラン、第3子以降の出産祝い金100万円
四大卒以上
-
800~1000万
◤仕事内容◢ - どのポジションに応募すべきか迷っている方向けの選考枠です。 - これまでのご経験がどのポジションに最もフィットするか分からない方、希望するポジションが未定の方を歓迎します。 - 採用担当がご経験内容を確認し、最適なポジションをご提案します。 - 提案されたポジションで書類選考を行い、合否に関わらず結果をご連絡します。 - 入社後は、事業戦略/経営戦略策定、中期IT戦略立案、新規事業立ち上げに伴う業務設計・システム構築、基幹システムの運用改善、ERP(SAPなど)を活用したグローバル経営管理基盤の高度化支援、日系グローバル企業の海外現地オペレーション立ち上げ支援、企業変革プロジェクトの企画・構想策定、グローバル営業企画業務の支援、購買構造改革によるコスト削減、IoT/モバイルの基盤・アプリケーション構築、マーケティング業務のアセスメントサービスなど、多岐にわたるプロジェクトに携わります。 ◤会社の特徴◢ - 1981年設立の歴史ある総合コンサルティングファームです。 - 従業員数8,816名(連結)、資本金62億円を誇る大規模な企業です。 - マネジメント、ビジネスプロセス、ITコンサルティング、アウトソーシングと幅広い事業を展開しています。 - 連結売上高は毎年成長しており、2025年3月期には1,598億円を達成しています。 - 国内外32拠点、提携パートナー拠点135拠点を持つグローバル企業です。 - キャリア採用に積極的で、直近3年間で50%以上の採用比率を維持しています。 ◤仕事の魅力◢ - ご自身の経験やスキルに最適なコンサルティングポジションを会社側が提案してくれるため、安心して応募できます。 - 事業戦略からIT戦略、新規事業立ち上げ、グローバル展開支援、DX推進など、多岐にわたる大規模かつ影響力の大きいプロジェクトに参画できます。 - 企業の経営課題解決や変革を支援することで、社会や顧客に大きな価値を提供できるやりがいがあります。 - 幅広い業界・テーマのプロジェクトを通じて、コンサルタントとしての専門性と知見を深めることができます。 ◤描けるキャリア◢ - ご自身のこれまでの経験を活かし、最適なコンサルティングポジションでキャリアをスタートできます。 - 経験者採用に積極的な企業であり、多様なバックグラウンドを持つ社員が活躍しています。 - シニアマネージャー、マネージャー、シニアエキスパート、エキスパートといった管理監督者への昇格機会があり、専門性を高めながらキャリアアップが可能です。 - 資格取得支援制度を活用し、専門知識やスキルの向上を図ることができます。 - 年1回の昇給・昇格機会があり、実績に応じた評価と成長が期待できます。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ コンサルティング / 戦略コンサルタント / ソリューションコンサルタント / 事業戦略 / IT戦略 / 新規事業 / システム構築 / ERP / SAP / グローバル / DX推進 / 業務改善 / プロジェクトマネジメント / IoT / モバイル / 経営管理 / 企業変革 / キャリアマッチング / フレックスタイム / リモートワーク
◤必須スキル・経験◢ - コンサルティングファームでのキャリアに強い興味をお持ちの方 - これまでのご自身の経験を活かして、最適なポジションで活躍したいという意欲のある方 - どのポジションにフィットするか分からないが、自身の経験を活かしたいと考えている方 ◤歓迎スキル・経験◢ - 公認会計士、中小企業診断士、USCPA(米国公認会計士) - プロジェクトマネジメント資格(PMP等) - SAP認定コンサルタント資格、Oracle認定資格、AWS認定資格 - ITIL資格 - IPA高度情報処理技術者資格(ITストラテジスト等) ◤求める人物像◢ - ご自身の経験を活かしてコンサルティング業界でキャリアを築きたいと考えている方。 - どのポジションが最適か迷っているが、自身の可能性を広げたいという意欲のある方。 - 多様なプロジェクトや変化に柔軟に対応し、積極的に学習・成長していける方。 - 企業の変革や経営課題解決に貢献することに情熱を持てる方。
-
500~700万
◤仕事内容◢ - どのポジションに応募すべきか迷っている方向けの選考枠です。 - これまでのご経験がどのポジションに最もフィットするか分からない方、希望するポジションが未定の方を歓迎します。 - 採用担当がご経験内容を確認し、最適なポジションをご提案します。 - 提案されたポジションで書類選考を行い、合否に関わらず結果をご連絡します。 - 入社後は、事業戦略/経営戦略策定、中期IT戦略立案、新規事業立ち上げに伴う業務設計・システム構築、基幹システムの運用改善、ERP(SAPなど)を活用したグローバル経営管理基盤の高度化支援、日系グローバル企業の海外現地オペレーション立ち上げ支援、企業変革プロジェクトの企画・構想策定、グローバル営業企画業務の支援、購買構造改革によるコスト削減、IoT/モバイルの基盤・アプリケーション構築、マーケティング業務のアセスメントサービスなど、多岐にわたるプロジェクトに携わります。 ◤会社の特徴◢ - 1981年設立の歴史ある総合コンサルティングファームです。 - 従業員数8,816名(連結)、資本金62億円を誇る大規模な企業です。 - マネジメント、ビジネスプロセス、ITコンサルティング、アウトソーシングと幅広い事業を展開しています。 - 連結売上高は毎年成長しており、2025年3月期には1,598億円を達成しています。 - 国内外32拠点、提携パートナー拠点135拠点を持つグローバル企業です。 - キャリア採用に積極的で、直近3年間で50%以上の採用比率を維持しています。 ◤仕事の魅力◢ - ご自身の経験やスキルに最適なコンサルティングポジションを会社側が提案してくれるため、安心して応募できます。 - 事業戦略からIT戦略、新規事業立ち上げ、グローバル展開支援、DX推進など、多岐にわたる大規模かつ影響力の大きいプロジェクトに参画できます。 - 企業の経営課題解決や変革を支援することで、社会や顧客に大きな価値を提供できるやりがいがあります。 - 幅広い業界・テーマのプロジェクトを通じて、コンサルタントとしての専門性と知見を深めることができます。 ◤描けるキャリア◢ - ご自身のこれまでの経験を活かし、最適なコンサルティングポジションでキャリアをスタートできます。 - 経験者採用に積極的な企業であり、多様なバックグラウンドを持つ社員が活躍しています。 - シニアマネージャー、マネージャー、シニアエキスパート、エキスパートといった管理監督者への昇格機会があり、専門性を高めながらキャリアアップが可能です。 - 資格取得支援制度を活用し、専門知識やスキルの向上を図ることができます。 - 年1回の昇給・昇格機会があり、実績に応じた評価と成長が期待できます。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ コンサルティング / 戦略コンサルタント / ソリューションコンサルタント / 事業戦略 / IT戦略 / 新規事業 / システム構築 / ERP / SAP / グローバル / DX推進 / 業務改善 / プロジェクトマネジメント / IoT / モバイル / 経営管理 / 企業変革 / キャリアマッチング / フレックスタイム / リモートワーク
◤必須スキル・経験◢ - コンサルティングファームでのキャリアに強い興味をお持ちの方 - これまでのご自身の経験を活かして、最適なポジションで活躍したいという意欲のある方 - どのポジションにフィットするか分からないが、自身の経験を活かしたいと考えている方 ◤歓迎スキル・経験◢ - 公認会計士、中小企業診断士、USCPA(米国公認会計士) - プロジェクトマネジメント資格(PMP等) - SAP認定コンサルタント資格、Oracle認定資格、AWS認定資格 - ITIL資格 - IPA高度情報処理技術者資格(ITストラテジスト等) ◤求める人物像◢ - ご自身の経験を活かしてコンサルティング業界でキャリアを築きたいと考えている方。 - どのポジションが最適か迷っているが、自身の可能性を広げたいという意欲のある方。 - 多様なプロジェクトや変化に柔軟に対応し、積極的に学習・成長していける方。 - 企業の変革や経営課題解決に貢献することに情熱を持てる方。
-
1500~3000万
■具体的な業務内容 本ポジションは、CEO直下でソリューション事業本部の経営全般を統括していただきます。 〈事業戦略・P&L管理〉 ・ソリューション事業本部の事業戦略策定・実行、P&L管理(受注金額・粗利率・デリバリー品質をKPIとして管理) ・事業成長ロードマップの策定と実行。非連続な成長を実現するための投資判断と組織設計 ・経営陣と連携した次の成長ステージに向けたストーリー構築と事業実績の可視化 〈案件組成・営業統括〉 ・エンタープライズ企業への大型案件の営業戦略立案と受注推進 ・既存SaaS事業からのトスアップ案件のハンドリングと商談設計 ・経営陣のネットワーク、コンサルファーム/SIerとのアライアンスを活用したリード獲得チャネルの構築 〈デリバリーマネジメント〉 ・経営・事業運営高度化(製造業向け)とFP&Aエージェント開発(AI×経営管理)の2つの事業軸でのデリバリー品質担保 ・PM/コンサルタント、FDE(フォワードデプロイドエンジニア)、営業のクロスファンクショナルチームの指揮 ・案件タイプ別のデリバリープレイブック策定と標準化 〈組織構築〉 ・事業拡大に合わせた組織スケールの計画策定と実行(採用・社内異動の両面) ・PM/コンサル、FDE(エンジニア)、営業の各ファンクション別の採用要件定義と採用推進 ・既存SaaS事業との棲み分けルールの運用、プロダクトチームとの連携による情報流通性の確保 ■ このポジションの魅力 ・「SaaS × AI × コンサル」の融合モデルを、⽇本で先駆けて立ち上げる ・グローバルで証明された「ソフトウェアの個別実装→汎用化」のモデルを、⽇本の経営管理・FP&A領域で展開します。市場で類を 見ないポジショニングの事業を自らの手で立ち上げる、稀有な機会です。 ・会社の成長を左右する戦略的事業の責任者 ・本事業はログラスの中長期的な事業ポートフォリオの核となる位置づけです。AI Native企業としてのケイパビリティと実績を示す 最重要事業の責任者として、会社の未来を形作るポジションです。 ・CEO直下で、事業のゼロイチからスケールまでを一気通貫で経験 ・すでに受注済み案件が存在する「ゼロ→イチが証明された」状態からのジョインです。プロダクト・マーケット・フィットの手応 えがある中で、イチ→ジュウへのスケールを自らの手で実現できます。 ・⽇本のエンタープライズ経営管理市場のゲームチェンジャーになれる ・AIの登場でソフトウェア市場が大きく拡張していく中で、SI・BPO・コンサルティングの境界が溶け合う新しい市場を開拓するフ ロントランナーとなれます。
以下のいずれかの経験を有し、かつ経営視点での事業推進が可能な方 ・コンサルティングファーム(総合ファーム/戦略ファーム/テクノロジーコンサル)での ディレクター/パートナー経験 ・数億円規模のエンタープライズ案件の受注・デリバリー実績 ・10名以上のチームマネジメント経験 ・SaaS/テクノロジー企業でのプロフェッショナルサービス/ソリューション事業の事業責任 者経験 ・5億円以上のP&L責任を持った事業運営の経験 ・エンタープライズ顧客向けの営業・デリバリー双方への関与 ・AI/データ企業またはSIerでの新規事業責任者経験 ・AI/データを活用したソリューション事業の立ち上げ・スケール経験 ・数億円規模の案件ポートフォリオの管理実績
-
420~630万
企業のレピュテーション(認識・イメージ)が経営活動に大きな影響を及ぼすようになっている昨今、コーポレート・コミュニケーションの重要性はますます高まっています。オズマピーアールでは、メディアをはじめ、エンドユーザーや取引先、株主、投資家、従業員など、多様なステークホルダーとの良好な関係構築を目指し、現状の課題抽出から戦略立案・実行・検証まで、ワンストップのコンサルテーションを展開しています。 ■仕事内容の一例 - 事業活動の円滑化を目的としたPRコンサルティング - M&A等に伴うPRコンサルティング - 新社長就任に伴うPRコンサルティング - ビジネス機会拡大を目的とした社会課題啓発PRコンサルティング - 公的組織のクライシス広報支援 - リスク抽出から開示判断基準の設定、現場広報対応を含めたクライシスマニュアルの制作 - 上場企業およびIPO企業を対象としたIRコンサルティング - 新聞、テレビ、Webなど、それぞれの特性を踏まえた各種メディアトレーニングの実施
■必須条件:以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・報道機関(新聞、テレビ、ネットメディア等)で記事の執筆や番組の制作に関わったご経験 ・企業や団体などで危機管理広報に関するご経験 ・PR会社や広告会社で、リスク・クライシスに関するコンサルティングご経験 ・企業の経営企画や総務などの部署で危機管理や内部統制の体制構築に関わったご経験 ■歓迎条件:以下いずれかに該当の方 ・第二新卒大歓迎 ・メディア側での経験を活かして、新しいフィールドでその経験を活かしたい方 ・クライアントの企業価値向上について深い関心を持てる方 ・危機管理広報に関連する幅広い知識を収集したい方
-
600~1000万
◆対クライアント コンサルタントと連携してプロジェクトの進行管理・ディレクションを行います。 ~例~ ・新規顧客開拓営業 ・既存顧客との関係構築 ・契約書類の作成、手続き ・プロジェクト終了後の評価/ヒアリング など ◆対コンサルタント 担当プロジェクトの責任者として、コンサルタントに依頼をしたり、 彼らが働きがいをもって働けるようにキャリア形成のアドバイスをします。 ~例~ ・各コンサルタントのプロジェクトチームへのアサイン ・職場における課題改善 ・キャリア育成のサポート業務 ・各プロジェクトチームのマネジメント など ◆対経営陣 経営陣との距離が近く、クライアント、コンサルタントと顔を合わせる機会の多い営業は、 経営戦略を推進する上で重要なポジションです。 コンサルタントと積極的にコミュニケーションをとり 組織の中核を担う存在へと、成長していただければと思っています。
営業経験2年以上
-