【北海道プロデュースカンパニー/総務・労務担当/札幌市】/44036
360~600万
株式会社レブニーズ
北海道札幌市
360~600万
株式会社レブニーズ
北海道札幌市
人事企画/制度設計
総務
総務労務業務を中心に、当社のコーポレート業務全般を幅広く担当いただきます。 社員が働きやすい環境を整備し、会社の魅力を最大限に引き出すための業務強化・組織強化施策の推進を期待しています。 【具体的には】 多岐にわたる業務の中から、ご経験やスキルに応じて最適な業務からスタートし、徐々に業務範囲を広げていただけます。 ・総務業務:庶務、助成金申請、損害保険手続き、社内業務調整、備品管理など ・人事業務:人事制度策定、新卒採用実務(ゆくゆくは中途採用業務にも携わっていただきます) ・労務業務:入退社手続き、勤怠管理、給与計算サポートなど ・法務業務:リーガルチェック、契約書管理、コンプライアンス推進など ・広報業務:コーポレートサイト管理、社内広報活動など ・社内インフラ維持管理業務:サーバー保守、PC管理、ITサポートなど … ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
・バックオフィス(総務・人事労務・システム等の管理部門)の実務経験者 ・基本的なPCスキル(Microsoft Office、チャットツール、Webツールなど)
大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、4年制大学、6年制大学、専門職大学、専門職短期大学、高等専門学校、短期大学、専門学校、高等学校、その他
正社員
無
有 試用期間月数: 6ヶ月
360万円〜600万円
【勤務時間】8:30~18:00 【1日の休憩時間】90分
有 平均残業時間: 45時間
111日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
【年収】360万円~600万円 (経験・実績を考慮) 【賞与有無】無 【賞与詳細】
有
北海道札幌市
屋内全面禁煙
北海道札幌市北区北九条西3-19-1 ノルテプラザ5F
無
・自社製品割引制度 ・さぽーとさっぽろ加入(勤続1年後) ・資格取得支援制度 ・時短制度 ・育児支援制度(育休後復帰率100%)
北海道・礼文島を拠点に、北海道の食と観光を通じて北海道を活性化する「北海道プロデュースカンパニー」を目指しています。… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
最終更新日:
400~600万
経理・総務・人事を中心としたバックオフィス全般の管理・運営業務。 将来的には管理部門責任者として組織運営や業務改善、採用活動などにも携わり、経営陣とともに会社づくりを推進していただくことを期待。 【具体的に】月次、年次決算業務・会計ソフト入力・請求管理・資金管理・勤怠管理・給与関連業務・採用活動サポート・社内制度運用・契約書管理・備品、資産管理・業務改善、仕組みづくり・グループ会社との連携業務【入社後の流れ】業務を引き継ぎながら、経験や適性に応じ担当領域を拡大。将来的には経理・総務・人事を横断的に管理し、経営陣のパートナーとして会社運営を支える存在になっていただくことを期待。
【以下いずれか必須】・事業会社における経理、総務、人事の実務経験・金融機関における法人営業経験・会計事務所または税理士事務所での実務経験・自治体等における管理部門経験 【歓迎】・月次決算経験・マネジメント経験・採用業務経験 ・業務改善経験・建設業界での勤務経験 ・バックオフィスの一つの領域ではなく横断で幅広く対応していきたい方 【求める人物像】 ◇会社運営や組織づくりに興味のある方◇経営陣に近い立場で働きたい方 ◇自ら課題を見つけ改善できる方◇将来的に管理職や幹部を目指したい方
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300~430万
【総務職】 社団恵和会組織全体を円滑に動かすため設備・備品の管理から福利厚生、労務管理、社会保険手続きなど、様々な業務を行います。 社員が働きやすい職場環境を提供することが、総務の大切な役割です。 オフィスワークとしては、PCを使用してデータを入力したり、必要な書類作成・処理・整理をしたり、郵便物の仕分け・発送や電話対応(外部からの電話は船員の受付が行います)など… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
総務・一般事務経験(経験年数不問) 普通自動車運転免許(AT限定可)
医療施設… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
300~600万
CEOやエンジニアと連携を取りながら、採用広報をメインにバックオフィス全般をご担当頂きます。 【募集背景】 現在8期目の当社は転換期を迎えています。会社として安定的に成長しながら次のステージを迎えるためには、優秀なエンジニアのさらなる採用が必要です。そのため会社のプロモーション活動を強化したいのですが、現状のメンバー1名だけでは手が回り切らない状況もあり、増員募集を行うこととしました。 小規模なので人事、総務、労務などのバックオフィス業務や営業サポートも含め幅広くご担当いただきます。CEOをはじめ、社内メンバーを巻き込みながら一緒に「NEXTのさらに先」を目指していただける方を大歓迎いたします。 【主な業務内容】 <採用広報業務> ・SNS戦略立案・運用、PR活動 ・各種ライティング(企業ブログ、プレスリリースなどを想定) ・専門学校への訪問、関係構築、採用説明会開催 ・求人媒体や人材紹介会社との連携、求人票作成 ・IT系イベントへの参加(リレーション作り) など <バックオフィス業務> ・契約書や営業資料の作成 ・入退社に伴う保険手続きなどの労務業務(頻度は多くありません) ・その他スポット的な事務業務全般(リサーチ、CEOのフォローなど) ※オフィスの電話対応や来客対応は殆どありません。 最優先でお願いしたいのは採用広報です。あなたのアイディアやクリエイティビティを活かしてどんどん動いてください。バックオフィス業務は先輩のサポートを受けながら少しずつ取り組んでいただきます。 ルーティーンワークは少なく、自ら考えて行動に移す力が重要です。ゆくゆくは全社的な広報戦略やマーケティング、ブランディングなど上流の企画もお任せできればと考えております。 【チーム体制】 リモート勤務の先輩1名と連携を取りながら業務を進めて頂きます。CEOも同じオフィス内ですぐ話せる距離にいますのでご安心ください。… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
・何らかの対外折衝、調整経験 ・説明会など人前で話すことにご抵抗のない方 ・IT、AI領域に対する自発的なキャッチアップ力 ・Word、Excel、PowerPointの基本的な操作
・システム開発(受託開発、準委任開発) ・DX支援事業 ・AWS総合支援 ・生成AI事業… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
390~535万
当社オフィスにて、主に人事労務管理、事務管理業務に従事していただきます。ご入社いただく方のこれまでの経験に応じて下記業務を段階的にお任せしゆくゆくはリーダーとして チームを引っ張っていく役割を期待しております。 ・勤怠管理・給与計算・社会保険手続き・採用・退職時の諸手続き対応 ・人事情報の管理・定期健康診断の対応・退職金制度の諸手続き対応 ・団体保険等支払い・固定資産の納付処理及び管理・各種伝票起票
【必須】当該業務の経験者 【歓迎】素直さ、柔軟性、業務を完遂まで責任をもって実行できる方、主体性の高い方、チャレンジをしたい方 【こんな方におススメ】 ■安定した環境で、腰を据えて長く働きたい方 ■主担当者として、専門知識を身につけながら、「人」と「組織」の側面から企業の成長に貢献したい方 ■現在の働き方を改善したい方 → 会社全体で従業員の働き方の向上に取り組んでいます。
■木工事業 ■建築工事業 ■大工工事業 ■左官工事業 ■とび・土工工事業 ■石工事業 ■屋根工事業 ■タイル・れんが・ブロック工事業 ■鋼構造物工事業 ■鉄筋工事業 ■舗装工事業 ■しゅんせつ工事業 ■板金工事業 ■防水工事業 他
700~1000万
【募集背景】 私たちは「永遠にエネルギーに困らない地球」の実現を目指し、その切り札となる「蓄電型発電所」を製作しています。今回募集するのは、新拠点「PowerBase Hokkaido」の立ち上げと運営を牽引する、管理責任者です。勤務地は、北海道苫小牧市に誕生する新工場。建設時の業者対応から、稼働後の総務・経理・人事、地元関係者との折衝まで、工場運営の基盤づくりを担っていただきます。 あなたの管理部門におけるマネジメント経験や折衝スキルが、新工場の安定稼働を実現し、日本のエネルギーの未来を築く「礎」となります。急成長する業界で、社会貢献性の高いこのミッションに、新拠点の核として挑戦していただける方をお待ちしています。 【仕事内容】 PowerBase Hokkaido 立上げにおける準備、工場立上げ後の工場バックオフィス管理責任者として以下の業務を担当していただきます。 ‐ 工場建設時の業者立ち会い、対応業務 ‐ 工場運営に関わる総務・経理・人事の業務全般、労務管理、現地スタッフの採用 ‐ 官公庁・近隣企業・地元関係団体・地元利害関係者(町会・自治会など)との折衝・応対 ‐ 工場の維持補修・営繕・清掃対応、安全管理・環境管理事務局の運営 ‐ 工場見学対応、仕組みづくり ‐ 従業員の経費精算、各種費用の管理・支払い、工場全般の原価管理 【変更の範囲】企業の定める業務
必須 ■以下の実務において、5年以上の経験を有すること - 工場での管理・運営業務経験 ‐ 工場総務として安全衛生委員会や環境活動の経験 ‐ 官公庁・近隣企業・地元関係団体・地元利害関係者との応対経験 ‐ 自ら手を動かしながら課題を発見・形成し、解決策の実行までを主導できる問題解決力 歓迎 - 資格:第1種衛生管理者(入社後の取得も可能) - 工場立上げ対応経験 ‐ 工場スタッフの採用経験 ‐ 経理の知識および業務経験 ‐ 計画立案能力およびマイルストン管理
<事業内容> 蓄電池製品の製造、販売 <製品内容> ・産業用定置蓄電池 ・蓄電池型超急速EV充電器 ・船舶用蓄電池
340~510万
当社オフィスにて、主に人事採用/労務管理/事務管理業務に従事していただきます。ご入社いただく方のこれまでの経験に応じて下記業務を段階的にお任せします。 ・採用 ・退職時の諸手続き対応 ・勤怠管理・給与計算・社会保険手続き ・人事情報の管理・定期健康診断の対応・退職金制度の諸手続き対応 ・団体保険等支払い・固定資産の納付処理及び管理・各種伝票起票
未経験者歓迎! 【歓迎】業務でのPC使用 【こんな方におススメ】 ■安定した環境で、腰を据えて長く働きたい方 ■主担当者として、専門知識を身につけながら、「人」と「組織」の側面から企業の成長に貢献したい方 ■現在の働き方を改善したい方 → 会社全体で従業員の働き方の向上に取り組んでいます。
■木工事業 ■建築工事業 ■大工工事業 ■左官工事業 ■とび・土工工事業 ■石工事業 ■屋根工事業 ■タイル・れんが・ブロック工事業 ■鋼構造物工事業 ■鉄筋工事業 ■舗装工事業 ■しゅんせつ工事業 ■板金工事業 ■防水工事業 他
382~477万
当社の総務部門として、下記の業務を中心に総務業務全般をお任せ致します。 【業務内容】 ■勤怠管理 ■給与業務 ■社会保険・労働保険の取得、喪失、各種変更手続き ■年末調整業務 ■経費精算、支払処理 ■電話・来客対応 ■社内規程の管理、運用 ■社内行事・会議運営サポート ■施設管理・備品調達 ■その他、総務業務全般 その他ご経験に応じてお任せする業務を考慮いたします。 【業務ステップ】 (1) 先輩のフォローを受けながら、総務・労務業務の流れを確認し、当社の給与・社会保険業務を段階的に理解していただきます。 (2) 業務に慣れた後は、給与・社会保険業務の主担当として、約350名規模の実務を責任をもって担っていただきます。 (3)後輩スタッフの指導や業務改善にも関わり、チーム全体の安定運用を支える中心的な役割を担っていただきます。 【部署構成】 男性:6名 女性:2名 合計:8人(支社長含む) … ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
・総務部門での業務経験をお持ちの方(給与計算および社会保険手続きの実務経験) ・社会人経験5年以上の方 ・普通自動車免許(AT限定可)
全国自動車ディーラーへのコンサルタント並びにプラットホーム構築・支援事業 各種自動車の小売・卸・紹介業務 各種自動車の買取・車検・整備・パーツ販売等 ファイナンスの企画・運用業務等 リース支援事業 車両残価構築並びに買取保証業務 保険代理店業務等 BYD正規ディーラー事業(北海道・沖縄県) 不動産活用事業 オリジナルカスタムカーの販売・パーツ開発 自動車の賃貸借事業 社内外のクリーニング・写真撮影等の自動… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
365~423万
事務総合職として管理業務をお任せします。 下記のいずれかの業務を適性に応じてお任せいたします。その後もジョブローテーションで幅広く経験していただけますので、将来的には事務系のスペシャリストを目指せます。 【経理】預貯金管理・資産管理・資金繰り 【労務】給与計算・勤怠管理 【出荷管理】製品・原料の需給の事務業務 【総務】厚生施設の組織管理 ■組織体制 同部署には5名の社員が所属しています。 50代男性1名(マネージャー)/30代男性1名(アシスタントリーダー)/30代女性1名/30代男性1名/20代男性1名 ■教育体制・キャリア 入社後はOJTで育成していきます。簡単な業務からお任せしますで、当社商品や全体の流れを把握しながら身につけていきましょう。… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
<業種未経験歓迎・職種未経験歓迎> ・事務職としてスキルアップしたい方
十勝浦幌森永乳業株式会社は、森永乳業のグループ会社として北海道の新鮮な生乳から、美味しく、安全・高品質・安心な牛乳、乳製品を製造しています。… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
400~749万
◇どんな会社? 北海道の暮らしや産業を支える「電気」を供給するインフラ企業です。東証プライム上場の安定基盤を持ち、地域に根差した事業で長年信頼を築いています。近年は再生可能エネルギーや脱炭素化にも積極的に取り組み、未来のエネルギー社会にも挑戦中。安定と挑戦の両方をバランス良く兼ね備えた会社です。 ◇どんな仕事? 人事労務として、社員の働きやすい環境づくりを支えるポジションです。制度設計から採用、労務管理まで幅広い業務に携わります。 ・人事制度・評価制度の運用・改善 ・新卒/中途採用業務 ・勤怠管理、労務対応、労働組合対応 ・社会保険・給与関連の手続き ・福利厚生制度の企画・運用 ・安全衛生管理や働き方改善の推進 まずは経験のある分野からスタートし、徐々に業務領域を広げていきます。 ◇この仕事の魅力 会社全体を支える“人”に関わる重要なポジションです。制度づくりや採用など幅広い経験を積めるため、人事としてのスキルアップに最適。また、インフラ企業ならではの安定性に加えて、残業少なめ・有給取得率の高さ・育休実績など働きやすさも抜群。長く安心してキャリアを築けます。
【必須】 ・普通自動車免許(AT可) ・人事労務の実務経験(制度/採用/労務いずれか) 【歓迎】 ・大手企業またはインフラ業界での経験 ・人事制度設計の経験
電力供給事業(発電・送電・配電)を中心に、再生可能エネルギーの開発・運用などエネルギー関連事業を展開
340~510万
当社オフィスにて、主に人事労務管理、事務管理業務に従事していただきます。ご入社いただく方のこれまでの経験に応じて下記業務を段階的にお任せします。 ・勤怠管理・給与計算・社会保険手続き・採用・退職時の諸手続き対応 ・人事情報の管理・定期健康診断の対応・退職金制度の諸手続き対応 ・団体保険等支払い・固定資産の納付処理及び管理・各種伝票起票
未経験者歓迎! 【歓迎】業務でのPC使用 【こんな方におススメ】 ■安定した環境で、腰を据えて長く働きたい方 ■主担当者として、専門知識を身につけながら、「人」と「組織」の側面から企業の成長に貢献したい方 ■現在の働き方を改善したい方 → 会社全体で従業員の働き方の向上に取り組んでいます。
■木工事業 ■建築工事業 ■大工工事業 ■左官工事業 ■とび・土工工事業 ■石工事業 ■屋根工事業 ■タイル・れんが・ブロック工事業 ■鋼構造物工事業 ■鉄筋工事業 ■舗装工事業 ■しゅんせつ工事業 ■板金工事業 ■防水工事業 他