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エージェント求人

【エン株式会社】M&A経験→事業会社M&A専任担当へ|プライム上場|リモート可

800~1200

エン株式会社

東京都新宿区

職務内容

職種

  • M&Aアドバイザリー

  • 経営企画

仕事内容

  • バリューアップ/モニタリング
  • 分析
  • M&A対応
  • マネジメント
  • プロジェクトマネジメント
  • プロジェクト
  • 契約交渉
  • 財務

経営企画部の投資戦略チームにて、入社後からプロジェクトに参画していただき、ご本人の適性を見ながらM&A業務をお任せします。 ・M&A戦略の検討 ・M&A案件の分析・検討 ・M&A案件のプロジェクトマネジメント ・バリュエーション ・社内説明/決裁資料作成 ・デューデリジェンス対応 ・契約交渉 ・M&A実行後のPMI方針の検討・実行、対象会社のモニタリング ・外部専門家との連携・調整 ・その他経営層からの特命事項対応 ※その他、子会社・関連会社や保有株式の売却要否の検討等、買収以外にも幅広い業務に携わっていただくことを想定しております。 【募集背景】 当社は現在、構造改革期にあります。適時開示に記載の通り、祖業である求人広告の『エン転職』に注力し、「入社後活躍」の考え方を軸とした価値提供の再強化を進めています。 中長期的な成長を見据え、engage事業の譲渡を起点に、最大の注力事業である『エン転職』の再強化を図るとともに、既存サービスの強化・サービス間での連携を図るうえではM&Aは重要な戦略オプションとなります。 当社は、2000年の設立から無借金経営であり、手許資金は潤沢、かつ、自己資本比率も約65%という強固な財務基盤を背景に、M&Aの実行を成長戦略の要として加速化をさせてまいります。 今回の採用は、これまで蓄積したキャッシュを「更なる企業価値の向上」に充当するため、投資戦略チームの体制を強化する増員です。

求める能力・経験

  • M&Aコンサルティング
  • M&A対応
  • 監査
  • コンサルティング業務

【必須要件】 ・監査法人、コンサルティング会社、金融機関、事業会社において、投資・M&A関連の実務経験を有する方(目安として3年ほどのご経験) 【歓迎要件】 ・能動的なスタンスで仕事に取り組める方 ・自ら手を動かすことを厭わない方 ・自ら学ぶ姿勢をお持ちの方 積極的に意見出しができることをはじめ、変化のある環境を成長環境だと感じられる方は、よりマッチ度が高い組織だと思います。

学歴

大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、4年制大学、6年制大学

勤務条件

雇用形態

正社員

契約期間

給与

800万円〜1,200万円

通勤手当

全額支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

09:00〜18:00 リモートワーク可

フレックスタイム制

残業

有 平均残業時間: 40時間

残業手当

休日・休暇

119日 内訳:土曜 祝日 日曜

その他

慶弔休暇、特別休暇

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

■給与改定年1回(7月) ■賞与年2回(6月・12月)※昨年支給実績2回 ■退職金制度(株式付与型)※一定条件を満たす社員に付与 ■企業型確定拠出年金制度(DC)導入 ■社会保険完備 ■時間外手当(超過分) ■通勤手当(実費支給・上限月3万円) ■子供手当(月5000円/人) ■結婚記念⽇お祝い金(結婚記念月に2万円支給) ■研修制度(1000種類以上の研修を無料受講可能) ■従業員持株会 ■定期健康診断 ■保養施設利用 ■パーマネントアソシエイツ制度 ■時短勤務制度 ■社用PC・スマホ貸与 ■敷地内全面禁煙 【キャリア形成に役立つ各種制度】 ■新規事業提案制度(社員発信で新規事業を立案できる制度) ■社内公募制度(海外関連会社含めた異動の立候補制度) ■社内短期留学制度(他部署に短期異動し、仕事を体験する制度) ■チャレンジ管理職(マネジメントポジションへの立候補制度) └女性の管理職、20代の管理職の登用実績が多数あります。

勤務地

配属先

転勤

東京

住所

東京都新宿区

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

東京都新宿区西新宿6-5-1 企画業務型裁量労働制により、10時間働いたものとみなされます。

制度・福利厚生

制度

資格取得支援制度

その他

退職金

その他制度

社会保険完備、交通費支給、健康診断、家族手当、役職手当、退職金制度、持株会制度、資格取得制度 補足情報:

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    株式会社電通デジタル/ビジネスコンサルタント/戦略コンサルタント 配属:TFS

    500~1500

    株式会社電通デジタル東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    仕事内容 社会課題・顧客課題に対して「人」基点でのDXという独自性を武器に、当社は継続的な成長・事業拡大を続けています。 市場やクライアント環境が急速に変化し、難易度の高い課題解決が求められる中で、当社としてもさらなる成長ステージに進むために「顧客接点変革」というテーマで顧客の次世代型の事業モデルへの変革をリードするコンサルティング組織を立ち上げました。 顧客の期待に応え続け、さらなる成長を遂げるため、クライアント企業に寄り添い、プロジェクトをリードするポジションのコンサルタント人材を募集します。 【業務概要】 「顧客接点変革」を通した新たなサービス・顧客/従業員体験の創造を実現し、次世代事業モデルの設計・構築・プロセス化を統合的にリードすることが組織の役割となります。 その実現ために、コンサルタントとしてクライアントに寄り添いながら、「人」起点で施策・データ・ITの各視点からDX推進を戦略~実行まで広範囲に渡って対応し、次世代型の事業変革・ビジネス成長を伴走型で支援します。 【具体的業務内容】 ・顧客体験設計・顧客接点戦略の立案 ・データ統合活用 ・次世代コンタクトセンター構築  ・営業DX推進 ・統合プラットフォーム構築  ・LTV・ロイヤルティ最大化のためのカスタマーサクセス戦略の立案 ・ロイヤルティプログラム設計・開発支援 ・プロトタイピング・PoCを通したグロースハック支援 ・リサーチ・ワークショップファシリテーションを通した意思決定支援 ・カスタマーサクセス型の組織立ち上げ・人材高度化支援 【案件例】 金融系クライアントの全社DX支援 ・新規マーケット創造のための戦略策定・リサーチ・サービス開発支援 ・セールス高度化のための戦略策定・リサーチ・サービス開発支援 ・デジタルマーケティング推進のための戦略策定・プラットフォーム開発支援 ・インサイドセールス組織の立ち上げ・人材高度化伴走支援 ・金融(銀行、保険)の新規事業構想/開発支援 ※上記以外に、幅広い業界の支援を想定しております。 【ポジションの魅力】 ・コンサルファームに多いトップダウン型で指示に沿ったワークのみを行うわけではなく、自身で考え提案があれば採用され、裁量を持った仕事ができる ・フレームワークに当てはめるだけでなく、顧客課題を考え抜いた上で必要に応じて専門組織・人材を組み合わせてオーダーメイド型で業務を設計いくので、幅広く知識やスキルを習得・経験できる ・インダストリーカットではなくソリューションカットでの組織となるため、幅広い業種の上流下流さまざまな業務のプロジェクトがあるため総合的な経験値を積むことが出来る 【想定されるキャリアパス】 クライアントのサービス/ビジネス変革のため、 ・自社の他部門、専門組織やグループ全体を巻き込んだ大規模プロジェクトをリードするプロジェクトマネジャーを担当 ・組織のマネージャーとして、新たなテーマの創造、ソリューション開発、人員の育成等の推進 ・クライアント企業の変革をリードするディレクターとして、大きな裁量を持ってアカウント戦略や人員配置の差配を行う

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・コンサルティングファーム、広告代理店、あるいは事業会社(通信・保険・自動車業界 等)でのビジネス領域(ビジネスコンサルティング、新規事業企画、経営企画、リサーチ、マーケティング企画、PoC企画 等)の分析・戦略設計の経験 ・ビジネス課題解決のための対応方針を検討/整理し、明確化できるコンサルティングスキル(戦略/非戦略問わず) ・中~大規模プロジェクトにおけるPM/PMO経験(業界は問わない) ・ビジネス、データ・テクノロジーを統合した事業構想の経験 ・論理的思考力、プロジェクトマネジメント力、ファシリテーション力、分析・洞察力 【歓迎要件】 ・テクノロジーコンサルティング、業務コンサルティング、営業企画の業務経験 ・WEB/アプリ構想~開発~グロースのプロデュース・ディレクション業務経験 ・データ分析領域でのKPI策定、課題抽出、仮説に基づいた解決策提案の業務経験 ・業務内容に記載した取組みテーマ例いずれかにかかわった経験 ・オンライン、オフライン両方の施策設計、運用経験 ・CDP/DMP/MA/CRM等のシステムに関する知識、導入・運用経験 ・デジタルマーケティング領域における戦略策定・施策実行等の経験 ・リサーチ・ワークショップ・カスタマージャーニーマップ策定等のUX領域の実務経験 ・仮説思考を持ち、答えのない課題に前向きに取り組める方 【活躍している人の

    事業内容

    仕事内容 社会課題・顧客課題に対して「人」基点でのDXという独自性を武器に、当社は継続的な成長・事業拡大を続けています。 市場やクライアント環境が急速に変化し、難易度の高い課題解決が求められる中で、当社としてもさらなる成長ステージに進むために「顧客接点変革」というテーマで顧客の次世代型の事業モデルへの変革をリードするコンサルティング組織を立ち上げました。 顧客の期待に応え続け、さらなる成長を遂げるため、クライアント企業に寄り添い、プロジェクトをリードするポジションの

  • エージェント求人

    株式会社博報堂アイ・スタジオ/コンテンツプラナー

    512~704

    株式会社博報堂アイ・スタジオ東京都千代田区
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    仕事内容

    職務内容 博報堂アイ・スタジオは、クライアントに伴走し様々なマーケティング・コミュニケーションにおける課題を解決いたします。時にはクライアントに寄り添い課題抽出から、またその課題を解決するための戦略・企画立案を行い、そこに創業時から鍛え上げてきた実装・運用を施すことで、クライアントの課題を解決するソリューションをワンストップで提供しております。アイスタのコンテンツプラナーはその企画・提案・実行をリードし、プロジェクトを成功に導きます。 【業務内容】 (雇入れ時) クライアントの多岐にわたる課題解決の為に、デジタル領域を基点とした施策の企画・立案・実行をご担当いただきます。 また、主に制作に入る前段階を担当し、アイデアやプラン、コピーライティングなど、ご自身の得意領域を最大限活用し提案・実施を成功させるための人材を募集します。 (変更の範囲) 上記及び、当社における各種業務全般

    求める能力・経験

    【必須】 【必須スキル】 ・受託業務でのデジタル領域のプランニング経験 ・クライアントへの戦略立案・企画書作成提案の経験 ※ポートフォリオ必須(形式不問) 【歓迎スキル】 ・コピーライティングの経験 ・クライアントのSNS立ち上げや運用の経験 ・受託業務でのクリエイティブディレクション経験

    事業内容

    職務内容 博報堂アイ・スタジオは、クライアントに伴走し様々なマーケティング・コミュニケーションにおける課題を解決いたします。時にはクライアントに寄り添い課題抽出から、またその課題を解決するための戦略・企画立案を行い、そこに創業時から鍛え上げてきた実装・運用を施すことで、クライアントの課題を解決するソリューションをワンストップで提供しております。アイスタのコンテンツプラナーはその企画・提案・実行をリードし、プロジェクトを成功に導きます。 【業務内容】 (雇入れ時) ク

  • エージェント求人

    サイバーエージェントグループ/【コーポレート戦略室】人事

    年収非公開

    サイバーエージェントグループ東京都渋谷区
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    仕事内容

    業務内容 国内最大級のスマホ広告代理事業、イベント事業を展開する当社にて経営・戦略人事をご担当いただきます。 ※適性に合わせて業務をお任せいたします ※配属先:株式会社CyberZ コーポレート戦略室 【概要】 ・最適な組織構造や人員配置を企画・提言し、実行をリード ・経営目標達成に必要な組織能力(ケイパビリティ)を定義し、そのギャップを埋めるための戦略立案 ・育成(レイヤー関係なく、マネジメント研修などの設計も含め) ・人員計画・予算策定 ・人事データ分析(人事データを収集・分析し、経営層や事業責任者にデータに基づいたインサイトを提供) ・従業員エンゲージメント向上

    求める能力・経験

    【必須】 必須要件 ・事業会社において経営・戦略人事のご経験がある方 歓迎要件 ・インターネット業界での人事経験 ・インターネット業界への人材、組織コンサルティング経験 ・採用イベントの企画/運営経験 ・採用広報のご経験 【求める人物像】 ・事業状況に合わせて変化する役割やミッションを柔軟に理解し、自ら動ける方。 ・成長意欲の高い方、自ら発信・発言できる方 ・腰を据えて長期就業するイメージが持てる方(中長期での実現・実行力が期待できる) ・当社のスピード感のあるカルチャーにフィットする方 ・役員や事業責任者と建設的で前向きな対話ができる方

    事業内容

    業務内容 国内最大級のスマホ広告代理事業、イベント事業を展開する当社にて経営・戦略人事をご担当いただきます。 ※適性に合わせて業務をお任せいたします ※配属先:株式会社CyberZ コーポレート戦略室 【概要】 ・最適な組織構造や人員配置を企画・提言し、実行をリード ・経営目標達成に必要な組織能力(ケイパビリティ)を定義し、そのギャップを埋めるための戦略立案 ・育成(レイヤー関係なく、マネジメント研修などの設計も含め) ・人員計画・予算策定 ・人事データ分析(人事デ

  • エージェント求人

    【PwC税理士法人】税理士◆会計士の強みを活かす!最先端の金融・国際税務コンサル

    500~1350

    PwC税理士法人東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    ■企業:PwC税理士法人 ■ポジション:税務コンサルタント PwC税理士法人には公認会計士の資格を有する職員が多く在籍し活躍しています。会計、会社法など会計士試験で得た知見を活かす機会も多くあり、会計士ならではの強みを持って働くことができます。 税務コンサルタントの大きな魅力は、クライアントの将来について前向きなアドバイスを行うことです。会計と税務を強みにする会計士として高い専門性を身に付け、クライアントに寄り添い、ともに将来を創る仕事に携わることができます。大きな取引に関わる一員として案件をサポートする臨場感があります。 PwC税理士法人では、パートナーとの距離が近いフラットなチーム体制で、一人一人がプロフェッショナル意識を持ち、税務申告だけでなく税務コンサルティング業務にも早い段階から関わっていくことができます。また、入社後比較的早い段階で海外研修や海外赴任の機会があり、グローバルな視点を身に付け世界を舞台に活躍することができます。 また、当法人での勤務を経て、当法人にて得た知見を活かしながら独立や家業継承をして活躍している職員も多くおります。 ぜひ、会計士のファーストキャリア・セカンドキャリアとして当法人の話を聞いてみませんか。 なお、本ポジションでは、主に以下部門合同にて選考させていただきます。 ・FS(金融部) ・ITS/Deals Tax(国際税務/ディールズタックスグループ) ・TRS(税務レポーティング&ストラテジー) ・プライベートビジネスサービス(事業承継・資産税グループ)

    求める能力・経験

    ・公認会計士 ・公認会計士論文式試験合格者

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    ★経営企画リーダー【上場/国内利用NO.1「Chatwork」/フレックス・在宅可】

    500~800

    株式会社kubell(旧Chatwork株式会社)東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ■事業拡大に向け、グループ全体の経営企画業務を推進いただきます。 ★国内利用者NO.1の顧客基盤を持ちつつ、白地80%の巨大マーケットを開拓中/新規事業も立上げ、変革期を牽引/リモートワーク可/副業可★ まずは管理会計を軸とし、ゆくゆくは中期経営計画や事業計画の策定を数値面で推進頂きます。 【具体的には】◎グループ全体の予算策定/実績管理(管理会計)、◎月次の事業実績に関する報告(予算/見通しとの差異分析/事業KPI進捗等)、◎月次業務の仕組み化・改善、◎経営戦略・事業計画の策定(主に数値面でのサポート)、◎取締役会・経営会議等の運営サポート、◎経理や各事業部との連携 等

    求める能力・経験

    【必須】管理会計のご経験2年以上。 【スキル】複数の部署と連携し業務を推進したご経験。プロジェクトマネジメント(補佐含む)経験。生成AIの実務での活用経験。 【魅力】★キャリアの拡張性:元グリーや元SMSなど、優秀な経営企画経験者が揃っており、将来のCFO候補を目指すなど、高いレベルで研鑽を積める。★事業の独自性:「人×AI」で中小企業のDXを支援するBPaaSという独自のビジネスモデル。★手触り感のあるグロース:会社の非連続な成長を、経営の側近として自分事として体感できる。 【使用ツール】マネーフォワード(業績会計)、ログラス(管理会計)

    事業内容

    ビジネスチャット事業、周辺サービス・新規事業の開発運営

  • エージェント求人

    プレイングマネージャー(事業コントローラー/FP&A)

    651~1200

    ディップ株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ▪️ 業務内容 事業責任者の支援者として、業績管理(予実管理・着地予測)・計画策定(単年度計画ならびに中長期計画)といった計数管理業務の設計・運用を担って頂きます。 重要KPIを特定し、進捗状況の可視化を人力主体の方法からシステム化・仕組にしていくことも重要ミッションです。 財務・非財務のファクトデータをおさえ、ロジカルなプレゼンテーションによる意思決定者の思案・コミュニケーションを支える活躍、を期待します。 ▪️ 具体的な業務内容 ・業績管理(予実管理・着地予測) ・計画策定(単年度計画ならびに中長期計画) ・事業進捗可視化のシステム化・仕組化(会計情報由来の指標のみならず、人的資源の状況なども含めた幅広い情報を取り扱います) ・社内メンバーのFP&Aスキル醸成

    求める能力・経験

    ・経営企画、経営管理、財務経理、管理会計、事業管理業務のいずれかの経験が3年以上(合わせても可) ・一般的な財務会計知識 【歓迎/尚可】 ・経営層や事業部との事業発展に向けた折衝経験がある方 ・メンバーマネジメント経験のある方 ・財務会計・管理会計に係るシステム運用経験のある方 ・BIツール利活用経験のある方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【経営企画・FP&A】CFO直下ポジション/中計・予算策定をリード/SaaS企業の成長を牽引する実務

    660~1230

    スパイダープラス株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    <仕事概要> CFO直下のポジションにて、企業の変革フェーズにおいて、 計数管理を軸に自ら手を動かしながら、 経営管理の仕組みを構築・推進する実務リードの役割を担っていただきます。 事業計画や予算の策定を主導し、 ファイナンスの視点から企業戦略・事業戦略の進捗を分析し、 経営陣および事業部長に対して具体的な改善提案・意思決定支援を行っていただきます。 実務リードとして成果を発揮いただいた上で、 将来的にはコーポレート部門の中核人材としての役割拡張を想定しています。 <業務内容> 定量データに関わる以下の業務 計画・予測(Planning & Forecasting): ・全社および事業別の中期経営計画、年度予算の策定プロセスの主導 ・ローリングフォーキャストの作成と精度向上に向けた改善活動 レポーティング・分析(Reporting & Analysis): ・月次・四半期の予実差異分析および経営陣へのレポーティング資料の作成 ・経営管理インフラの構築と整備 ・主要KPIの設計、モニタリング ・新規事業・投資案件に関するROI分析および財務モデリング ・開示業務 ビジネスパートナー(Business Partner): ・事業戦略の策定と実行を支援 ・全社的プロジェクトへの参画 ・M&Aでグループインした会社のPMI及び業績管理 <入社後お任せしたいミッション> 入社後はFP&Aの実務プレイヤーとして自ら手を動かしながら、 早期に経営管理基盤の高度化・再構築をリードしていただくことを期待します。

    求める能力・経験

    ■ 既存の管理会計制度の運用状況を把握し、予算策定やKPI、レポーティングの改善に取り組んだ経験 ■ 事業会社での勤務経験 ・ 経営層や各事業責任者と共に中期経営計画策定を進めたご経験 ・ PL予算策定及び将来予測管理を通じて部門横断的な連携をしたご経験 ■ SaaS業界・事業に対する興味・関心 【歓迎/尚可】 ・ ピープルマネジメント経験 ・ 簿記などファイナンス・アカウンティング関連の資格 ・ Googleスプレッドシート、スライド、ドキュメントを用いた資料作成経験 ・ ゼロイチの立ち上げ経験:管理会計部門、経営管理部門をゼロから立ち上げ、組織基盤を確立した具体的な経験。 ・ SaaS業界の勤務経験 ・ 上場企業でのご勤務の経験(IPO後含む) ・ 開示業務のご経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【不動産売買経験者歓迎】東急リバブル|経営者向け不動産M&A営業|年収960万円可

    530~960

    • オフィスビル
    • 税務
    • 提案
    • 購買/調達
    • コンサルティング業務
    • M&A支援
    • M&Aコンサルティング
    • 契約交渉
    • 営業
    • プロジェクト推進
    • M&Aアドバイザリー
    • プロジェクト
    • 工場
    • 事業承継
    • 不動産売買
    • 資金調達
    • M&A対応
    • 財務
    • 会計
    • クロージング
    東急リバブル株式会社東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    【業務内容】 東急リバブルのソリューション事業本部にて、企業オーナーや法人顧客に対し、 不動産を活用した事業承継・資産活用・不動産M&Aの提案営業を担当いただきます。 単なる不動産売買仲介ではなく、経営課題の解決を目的とした コンサルティング営業となります。 具体的には: ・事業承継や相続に関する課題を抱える経営者へのヒアリング ・企業が保有する土地・ビル・工場などの事業用不動産の調査・評価 ・不動産売却・有効活用・組み換え提案 ・不動産M&Aスキームの企画・提案 ・金融機関・税理士・会計士・弁護士など専門家との連携 ・買い手企業との条件調整・契約交渉 ・案件クロージングまでのプロジェクト推進 取り扱う案件例: ・後継者不在企業の事業承継支援 ・遊休不動産の売却・資産整理 ・企業再編に伴う不動産の組み換え ・工場・倉庫・オフィスビルなど事業用不動産の売買 ・不動産を活用した資金調達・財務改善提案 このポジションの特徴: 個人向け住宅営業とは異なり、経営者や資産家を相手に 数億円規模の案件を担当するケースも多く、不動産知識に加えて、 財務・税務・事業承継など幅広い専門知識を身につけながら 市場価値を高められる環境です。

    求める能力・経験

    事業用不動産の仲介や金融機関・デベロッパー・ゼネコンでの営業経験がある方 <こんな方が活躍しています!> ◎不動産M&Aに興味がある。 ◎金融機関、デベロッパー、ゼネコン等での営業経験があり、知識を活かして顧客のニーズに提案したい ◎多くの関係者との調整を行いながら、交渉を進めるスキルを身につけたい ◎社内外を問わずコミュニケーションをとりながら、情報収集や提案力、推進力を身につけたい方

    事業内容

    不動産仲介業(売買仲介および賃貸仲介) 不動産開発・販売業(新築マンションの開発分譲・新築一棟投資用不動産の開発販売等) 不動産販売受託業(新築マンション・新築戸建て等の販売代理) 資産コンサルティング業(個人資産家・企業オーナーなどの資産に関する課題解決)

  • エージェント求人

    【金融営業経験者歓迎】東急リバブル|事業承継・不動産M&A営業|土日祝休み

    530~960

    • コンサルティング業務
    • 購買/調達
    • ヒアリング
    • 提案
    • オフィスビル
    • 営業
    • 契約交渉
    • M&Aコンサルティング
    • M&A支援
    • プロジェクト
    • プロジェクト推進
    • 工場
    • 事業承継
    • 不動産売買
    • 資金調達
    • M&Aアドバイザリー
    • M&A対応
    • 財務
    • 会計
    • クロージング
    東急リバブル株式会社東京都渋谷区
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    仕事内容

    【業務内容】 東急リバブルのソリューション事業本部にて、企業オーナーや法人顧客に対し、 不動産を活用した事業承継・資産活用・不動産M&Aの提案営業を担当いただきます。 単なる不動産売買仲介ではなく、経営課題の解決を目的とした コンサルティング営業となります。 具体的には: ・事業承継や相続に関する課題を抱える経営者へのヒアリング ・企業が保有する土地・ビル・工場などの事業用不動産の調査・評価 ・不動産売却・有効活用・組み換え提案 ・不動産M&Aスキームの企画・提案 ・金融機関・税理士・会計士・弁護士など専門家との連携 ・買い手企業との条件調整・契約交渉 ・案件クロージングまでのプロジェクト推進 取り扱う案件例: ・後継者不在企業の事業承継支援 ・遊休不動産の売却・資産整理 ・企業再編に伴う不動産の組み換え ・工場・倉庫・オフィスビルなど事業用不動産の売買 ・不動産を活用した資金調達・財務改善提案 このポジションの特徴: 個人向け住宅営業とは異なり、経営者や資産家を相手に 数億円規模の案件を担当するケースも多く、不動産知識に加えて、 財務・税務・事業承継など幅広い専門知識を身につけながら 市場価値を高められる環境です。

    求める能力・経験

    事業用不動産の仲介や金融機関・デベロッパー・ゼネコンでの営業経験がある方 <こんな方が活躍しています!> ◎不動産M&Aに興味がある。 ◎金融機関、デベロッパー、ゼネコン等での営業経験があり、知識を活かして顧客のニーズに提案したい ◎多くの関係者との調整を行いながら、交渉を進めるスキルを身につけたい ◎社内外を問わずコミュニケーションをとりながら、情報収集や提案力、推進力を身につけたい方

    事業内容

    不動産仲介業(売買仲介および賃貸仲介) 不動産開発・販売業(新築マンションの開発分譲・新築一棟投資用不動産の開発販売等) 不動産販売受託業(新築マンション・新築戸建て等の販売代理) 資産コンサルティング業(個人資産家・企業オーナーなどの資産に関する課題解決)

  • エージェント求人

    M&A実行責任者

    1000~1500

    株式会社ココナラ東京都渋谷区
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    仕事内容

    【組織・チームのミッション】 「すべてが揃うサービスプラットフォーム」の実現を、M&Aという手段で最速化させる。 ココナラは、日本最大級のスキルマーケットを中核に、エージェント事業やテック領域の多角化を加速させています。2023年度以降、M&Aを経営の最優先事項の一つと位置づけ、自社のみで立ち上げるのが難しい領域、あるいは時間を要する領域での非連続な成長を目指しています。 本ポジションのミッションは、経営陣と直結し、ココナラグループの成長戦略に合致するターゲットを自ら発掘・評価し、投資判断へと導くことです。M&A機能を0→1で立ち上げ、執行の最前線をリードする役割を期待しています。 【職種内容】 現在、経営陣が兼務で推進しているM&A機能を切り出し、専任の「実行責任者」として組織化します。 入社後は、ココナラの経済圏戦略、プロダクト間のシナジー、共通DB思想を深く理解いただいた上で、ソーシングからエグゼキューションまでを主導いただきます。 特に、「ソーシングの行動量最大化」と「事業の目利き」が最重要ミッションとなります。投資判断においては経営陣と対等に議論し、自らの見解を持って提案を行う、攻めのM&A組織を構築していただきます。 <主な業務内容> ◎M&A戦略立案・ソーシング(最優先業務) ・経営陣とのコミュニケーションを通したM&A方針・投資基準のアップデート ・FA・仲介会社との強力なネットワーク構築および案件流入の最大化 ・ターゲット企業へのダイレクトアプローチ(ソーシング活動のリード) ・ターゲット先のロングリスト作成・継続的なコミュニケーション ◎案件評価・エグゼキューション ・案件のスクリーニングおよび初期的な事業・財務評価 ・バリュエーション、投資判断用資料の作成 ・DD(デューデリジェンス)の推進・外部アドバイザーの取りまとめ ・契約交渉の支援 ※PMIに関しては、原則として別担当が主導しますが、連携して進めていただきます。

    求める能力・経験

    以下いずれか必須 ・事業会社でのM&Aに関する実務経験3年以上 ・仲介会社・アドバイザリー会社・金融機関におけるM&Aアドバイザリー業務経験3年以上 【歓迎/尚可】 ・IT、プラットフォーム、SaaS領域でのM&A経験 ・事業会社側でのM&A、または経営企画での実務経験 ・複数のディールを並行して推進した経験

    事業内容

    -