【コンテンツSEO・統括ディレクター】◎黒字経営◎名証ネクスト上場
500~800万
ウリドキ株式会社
東京都新宿区
500~800万
ウリドキ株式会社
東京都新宿区
SEO/SEMコンサルタント
Webサービス制作進行管理
Webディレクター
買取に関心のあるユーザーに情報を発信するメディア「ウリドキplus」のコンテンツSEOを主軸に、売りたい人とプロの査定士を繋ぐマッチングサービスプラットフォーム「ウリドキ」全体の集客最大化をお任せします ■集客を最大化するためのキーワード戦略の立案および中長期的なメディアロードマップの策定■高品質な記事の企画・構成、およびE-E-A-T(専門性・権威性・信頼性・実体験)を極限まで高める編集フローの構築■社内メンバー、外部ライター陣の進行管理・ディレクション■生成AIを活用したコンテンツ制作の効率化■サイト全体のアクセス解析・改善
【必須】[下記ご経験をお持ちの方] ・コンテンツSEOの実務経験 ・Google Analyticsやサーチコンソールのデータ分析のご経験1年以上 ・AIツールで複雑な指示を使い、期待通りの成果物を安定して出せるスキル
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
500万円~800万円 月給制 月給 357,200円~500,000円 月給¥357,200~ 基本給¥269,771~ 固定残業代¥87,429~を含む/月 ■賞与実績:年2回
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
09:45~18:45
無 コアタイム 無
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:40.0時間/月
年間127日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期3日
入社半年経過時点10日
その他(年末年始あり(カレンダーによる))
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
業務の変更範囲:なし 【募集背景】 2025年10月に名証ネクスト市場へ上場。検索エンジンがAI時代(SGE/GEO)へと突入する今、メディアに求められるのはユーザーの意思決定を支える「圧倒的な信頼性や網羅性」だと感じています。そんな中、コンテンツSEO・統括ディレクターとして戦略立案から実行までを牽引し、メディアの顔としてグロースを牽引していただける人材を求めています。 【この仕事で得られるもの】 ・業界トップレベルのメディアディレクター経験 ・広いマーケティング経験 ・プラットフォームビジネスも含めたメディアプランニング経験 ・こちらのポジションは AIを用いた最先端なマーケ知見が深まりますので、ご自身の市場価値向上が見込めます。
メディアコンテンツチーム:CMO・メンバーはミーティングの他にSlackで進捗共有を実施。会社全体も今年から入社したスタッフが多いです。
無
東京都新宿区新宿1-6--3 新宿御苑フロント9F
東京メトロ丸ノ内線新宿御苑前駅
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
(駅から徒歩1分、新宿駅 徒歩8分)
変更の範囲:当社拠点全般
服装自由(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
無
無
定年制度:有(65歳)/再雇用制度:全従業員利用可(70歳まで)
■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■慶弔休暇 ■髪型、服装、ネイル自由 ■3か月に1度の代表と1on1制度あり ■オフィスコンビニあり ■健康診断 ■従業員持株会 ■企業型確定拠出年金制度(2026年8月開始予定)
1名
2~3回
筆記試験:無
■売りたい人とプロの査定士を繋ぐマッチングサービス"CtoBプラットフォーム"の「ウリドキ」の運営事業を展開! ■日本のリユース市場は年間3.3兆円となり、直近3年では毎年9.2%の成長!上場も果たしました!
ウリドキ株式会社は、『世界を変えるCtoBプラットフォームをつくる。』というミッションのもと、リユース商品を売りたい個人とリユース業者をマッチングするCtoBマッチングサービスの「ウリドキ」とメディアサービスの「ウリドキプラス」を軸にプラットフォーム事業を展開しております。日本のリユース市場は年間3.3兆円規模となり、最近ではCtoC領域であるフリマアプリが急成長を遂げたことにより、規模が年々拡大しています。さらに、年々注目度が高まっている「SDGs」も追い風となり、リユース市場は今後も拡大されることが予想されます。そんな中でも、日本ではまだ7割もの人が中古品の譲渡・売買をおこなっていません。これは「買取査定額の明細が不透明」「安く買い叩かれる」などのマイナスな印象を持つ人が多いことも、原因の一つではないでしょうか。そこで、買取プラットフォーム「ウリドキ」では一括査定や買取相場情報を、買取情報メディア「ウリドキプラス」では買取に関する有益な情報を提供することで、買取をより身近に、安心して利用できるような世界を目指しています。また、最近では行政とも連携し、より日々の生活に近いところでモノが循環する仕組み作りを行っております。ぜひ一緒に、ヒトにもモノにも優しい、持続可能性の高い社会を実現しませんか?
〒160-0022 東京都新宿区新宿1丁目6番3号
エンジニア
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
511~800万
【職務内容】 プロダクトに関する、プロモーションプランニングをお任せできる方を募集いたします。 目的の達成に向け単に認知を広げるだけでなく、さまざまな手段を駆使し、売り上げの最大化を目指していただきます。 【具体的には】 ・プロモーション方針及び手段の立案、遂行 ・実行にあたって必要な社内外とのリレーション構築 【魅力】 ・タイトルプロモーションの責任者として裁量を持って業務を推進していただけます。 ・ゲーム開発部門と連携しながら業務を推進できる環境です。 ・スピーディーな意思決定の環境で業務を推進いただけます。 ・タイトルごとに必要な予算を提案し、計画を推進していただけます。 ・グローバルなプロモーション展開に携わる機会があります。(求人ID:428497)
【必須】 ・ プラットフォーム問わずゲームのプロモーション実務経験 ・ スマホゲームタイトルのマーケティング実務経験 ・ ゲームプランナー経験またはプロジェクトマネジメント経験 ・ ゲーム開発及び運営におけるゲームプランナー経験 ・ マスプロモーションやWEBプロモーションの実務経験 ・ 各ゲームメディア媒体とのリレーション業務やパブリシティ業務など、プロダクト広報もしくはPR経験 ・ 新作ゲームリリース時の事前期及び直後のプロモーション実務経験 ・ AIを用いた業務改善やパフォーマンスを向上させた経験・実績
人々が人生の多くを過ごす何気ない日常に ワクワク、ドキドキするエンターテインメントを届けることで、 退屈な誰かの明日を少しでも待ち遠しくできたら・・・ 立ち止まった誰かが一歩前へ進むきっかけをつくれたら・・・ 小さなマンションの一室で創業したその日からこの想いで前に進んできました。 私たちは何気ない日常をエンターテインメントで素晴らしくすることで 希望と活力に満ちた世の中をつくっていきます。
350~700万
遊技機映像開発の進行管理業務全般をお任せします。 ・プロジェクト立ち上げ時の環境設定 ・プロジェクトスケジュールの策定 ・進行管理(タスク管理、進捗管理) ・データの送受信対応 ・チェックバック内容の送受信、情報の精査と展開 ・その他、ディレクターのサポート業務全般(庶務/雑務) 遊技機(ぱちんこ・パチスロ)の映像制作分野では多数の遊技機メーカーと取り引きしています。 ディレクターの戦略を基にチームを動かす司令塔役をお任せします。ディレクターと密に連携を取り、全体のスケジュールとプロジェクトの進捗状況を照らし合わせながらチームメイトとそのタスクを管理・マネジメントしていただきます。遊技機開発の上流から下流まで一貫したプロジェクト全体の進行管理を経験することができます。指示出しする力、サポート力、マネジメント力が重要となるポジションです。
・遊技機開発に興味があること ・ロジカルな思考力を持っていること
・デジタルエンタテインメントコンテンツの企画制作 ・舞台、映像、イベント制作事業 ・映像配給事業 ・表現技術、オンライン技術の研究開発 ・インキュベーション事業
392~590万
オンラインゲームセンター「GAPOLI」の運営プランナーをご担当いただきます。 <主な業務内容> ・サービス内イベントやキャンペーンの立案 ・仕様書の作成および開発チームとの連携 ・エンジニア、デザイナーとの進行管理 ・実施した施策をKPI分析に基づき振り返り、次の施策の改善案を立案 ・サービス全体の改善のための新規機能や既存機能の改修、開発案の立案 ・各種SNSの運用 上記をはじめGAPOLIに関わる幅広い業務に携わっていただく予定です。 <メンバー体制> 開発部門 課長1名、プロ2名、一般・その他8名 ※年齢(直雇用のみ):50代2名、40代2名、30代3名、20代3名 <キャリアパス・評価制度> 評価制度は「成果評価」と「行動評価」による人事評価を実施しています。成果評価と行動評価の達成度に応じて4月に給与改定がされます。 ■成果評価 社員が自己目標を設定し、上長から期待目標も共有されます。3ヶ月に1度、上長と面談を実施して目標に対しての達成度や課題をすり合わせます。目標達成に基づいて、社員ごとの「5段階のステージ配分」が決定されます。 ■行動評価 5段階のステージ配分に応じて行動目標が設定されます。たとえば、ステージ1-2の社員には「チームでの協働姿勢」や「社内資源(備品等)の適切な取り扱い」といった基礎的な行動が求められ、ステージ4-5の社員には「チーム全体を見渡した業務分担の実施」や「部門全体への配慮を持った行動」が期待されます。
・スマートフォンやPC上のオンラインゲームの運用、ディレクション経験 ・基本的なPC操作スキル(Excel、PowerPointなど) ・企画書、仕様書の作成経験 ・KPIに基づいた施策または機能改善の提案ができること
PC・スマートフォンへのゲーム関連コンテンツの企画・開発・運営
392~590万
ぱちんこ・パチスロのアプリ企画開発ディレクションを担当していただきます。 ・ぱちんこ、パチスロアプリの企画立案から実行推進 -要件定義 -仕様作成 -制作進行管理 -クオリティ、コスト、スケジュール管理 -配信後の保守など ・新規、既存サービスの企画提案業務 -提案資料作成、プレゼンなど -製品化決定までの一連の業務 <メンバー体制> 開発部門 課長1名、プロ1名、リーダー1名、一般・その他6名 ※年齢(直雇用のみ):40代3名、30代3名、20代2名 <キャリアパス・評価制度> 評価制度は「成果評価」と「行動評価」による人事評価を実施しています。成果評価と行動評価の達成度に応じて4月に給与改定がされます。 ■成果評価 社員が自己目標を設定し、上長から期待目標も共有されます。3ヶ月に1度、上長と面談を実施して目標に対しての達成度や課題をすり合わせます。目標達成に基づいて、社員ごとの「5段階のステージ配分」が決定されます。 ■行動評価 5段階のステージ配分に応じて行動目標が設定されます。たとえば、ステージ1-2の社員には「チームでの協働姿勢」や「社内資源(備品等)の適切な取り扱い」といった基礎的な行動が求められ、ステージ4-5の社員には「チーム全体を見渡した業務分担の実施」や「部門全体への配慮を持った行動」が期待されます。
・ぱちんこ・パチスロ開発、又またはゲームアプリ開発のディレクション経験1年以上 ・ぱちんこ・パチスロが好きで、現在週1回から隔週1回程度で遊技していること ・PowerPoint、Excel、Wordの知識、使用スキル
PC・スマートフォンへのゲーム関連コンテンツの企画・開発・運営
500~800万
自社開発のCMSを用い、メディア業界のお客様のメディアサイトの立ち上げ、既存CMSからのリプレース、会員制サイトの構築、運用支援等など、様々な案件のディレクションをお任せいたします。 【詳細】顧客との関係構築、プロジェクト進行管理、社内エンジニア等と協力し実現性検討・仕様策定、見積もり作成【担当顧客】大手出版社、テレビ局関連サイト、地方新聞社等有名メディアが多いです。【提案例】SEO、グロースハック、マネタイズ支援、新サービス・技術の取り込み等【魅力】顧客のチームの一員として、根本的課題のヒアリングから関わり、案件ベースではなく中長期のマーケティング戦略実現に貢献できます
【必須】■Webディレクションのご経験■webサイト作成に関わる知見(HTML、CSS、JavaScript等) 【歓迎】■CMSを使ったサイト運用のご経験 【採用背景】代表はじめ、弊社の経営陣は日経BPの出身者や各メディア企業との人脈が根強く、営業メンバーは不在ですが各メディア企業からご依頼を多数頂いています。今後新規案件受注の体制を整えるため、増員をしより多くのお客様にサービスをお届けしたいと考えています。【魅力】既存顧客のメディアサイトで「どう収益を上げていくか」を顧客と共に考え、成果を顧客と共有できた瞬間などにやりがいを感じるお仕事です!
・ビジネス系Webメディア「JBPress」「JBpress Innovation Review」の運営 ・デジタルメディアの構築・運用支援システム「Media Weaver」 ・デジタルメディアの収益化支援サービス「isMedia」、「Media Weaver+(プラス)」
450~650万
【職務内容】 レシチャレから各種ゲームアプリのユーザー流入最大化と、アプリ内CRMによる継続率(RR)改善を一気通貫で担当していただきます。 【具体的には】 ・KPI数値モニタリングと分析: DAU(1日あたりの利用者数)、ゲームプレイ回数、継続率等の可視化・課題特定。 ・アプリ内CRMの実行: プッシュ通知、アプリ内メッセージ、オンボーディング体験の改善。 ・ユーザー導線の最適化: 報酬設計やイベント運用を通じたゲーム転換率(CVR)の改善。 ・プロダクト改善のディレクション: 外部制作会社や社内デザイナー・エンジニアと連携し、ABテストに基づいたUI/UX改善や報酬設計の実行。 ・ポジションの魅力 データドリブンなCRMの最前線: KARTE等のCRMツールを駆使し、数百万規模のユーザー行動をリアルタイムに動かす手応えを感じられます。 「プロダクトに触れる」マーケターへ: ユーザーへの報酬設計や機能改善など、プロダクトの深部まで踏み込むことが可能です。 圧倒的な事業成長の当事者: 少数精鋭チームで、さらなるスケールアップを実体験できる成長環境があります。 ダイレクトなフィードバック: 施策の結果がDAUや収益として即座に数字に現れる、シンプルかつエキサイティングな環境です。(求人ID:396885)
【必須】 ・アプリまたはWebサービスでのCRM実務経験 ・データをもとに仮説を立て、PDCAをまわした経験 【歓迎】 ・デジタル広告(web・アプリ)における広告運用経験 ・セグメント別施策の設計・実行経験 ・LTV・チャーン率改善に向けた施策の立案と実績 ・社外パートナーとの折衝・進行管理の経験 ・ADNW(アドネットワーク)の運用経験 ・普段からスマホゲーム(特にカジュアルゲーム)を継続的にプレイしている方
同社はLINEヤフーのグループ会社として、「国内最大級のレシピ動画サービス:クラシル」「国内最大級のライフスタイルサービス:TRILL」を中心とした事業運営を行っています。 世界をより平和に、明るく、楽しくしたい。世界に大きなインパクトを与え、誰もが幸せで、笑顔あふれる場所をつくりたい。創業以来、何度も事業ピボットを繰り返してきたが、「まずやってみよう」という機動性の高さを強みに、これからも挑戦と変化を続けていきます。
450~630万
Webディレクターとして顧客要望の整理から制作進行、品質・工程管理までを一貫してお任せします。CMSや業務システムを含むWeb案件の要件定義・情報設計に携わりながら、社内外と連携してプロジェクト全体を牽引 していただきます。提案書作成やサイト構成の検討、運用ガイドライン作成など、上流から運用を見据えた業務まで幅広く担当します。 社内のエンジニアやデザイナーと連携し、クリエイティブとシステム両面の知見を活かしてプロジェクトを推進し、将来はWebプロデューサーへの道も開ける裁量の大きなポジションです。
~クリエイティブとシステムの現場であなたの経験を活かしませんか?SIerからの転職大歓迎!~【必須】システム設計やエンジニアまたはプログラミングの実務経験または実務経験レベル※プログラミング言語は不問 【歓迎】webディレクター(進行管理のみでなくシステム面としての知識をお持ちの方)≪こんな思いをお持ちの方へ≫■Web系エンジニアとしてステップアップしたい■SIerやシステム開発会社からWeb系にチャレンジしたい【働きやすさ】◆時差出勤制度◆社員の7~8割テレワーク利用【魅力/やりがい】自分が関わったプロジェクトが世に出る達成感を味わえます。【採用背景】大規模案件獲得に伴う体制強化のための募集です。
■クリエイティブ事業(WEBサイト制作・システム開発、コンテンツ制作 等) ■プロモーション事業(EC事業支援サービス、各種広告出稿、イベント企画運営 等) ■コンサルティング事業(システムコンサルティング、CSRコミュニケーション支援 等)
600~800万
MTGの第3の柱、新ブランド『ReD』の成長を牽引するEC戦略のリーダー候補を募集! ReFa、SIXPADに続き、MTGが総力を挙げて展開する新ブランド『ReD』。 2025年7月にローンチした「ReD」は、血行から毎日を元気にすることをコンセプトにした、リカバリーウェアブランドです。2025年流行語大賞にノミネートされるなど、近年大きな盛り上がりを見せているリカバリーウェア業界。 その中でも「ReD」は、ユーザーからの評価に加え、「マイベストアワード2025 トレンド健康グッズ部門 最優秀賞」を受賞するなど、急成長を続けているブランドです。 現在まさに「0から1、1から10」へと駆け上がるフェーズにあります。 本ポジションは、単なる制作進行管理に留まりません。ブランドの世界観をWEB上で体現しつつ、「リリース後の運用・数値分析」までを一貫して担い、ブランディング×マーケティングのPDCAを自ら回す役割をお任せします。 現在まさに「0から1、1から10」へと駆け上がるフェーズにあります。本ポジションは、この『ReD』専用ECサイトの運営全般を担うリーダー候補の募集です。単なる運用ディレクターではなく、ブランドの世界観をWEB上でどう体現し、いかに顧客体験(UX)を最大化させるかという、事業の根幹に関わる戦略立案から実行までをお任せします。 【具体的には】 ・データドリブンなEC戦略の策定:BIツールやGA4、ヒートマップを用いた定量分析に基づき、UXの最適化やCVR向上のための改善提案・実行。 ・一気通貫のディレクション:企画・ブランド部門と連携し、ユーザーの手元に届くまでの「顧客体験(UX)」を設計。 ・プロジェクトリード:外部パートナーとの折衝や、キャンペーンに紐づく全体進行の統括。 ・次世代の制作フロー構築:AI活用による業務最適化など、チーム全体の生産性向上。 ・チームビルディング:リーダーとしてのメンバー育成やマネジメント業務。 ■ポジションの魅力 ・「マーケティング視点」の体得:制作ディレクターとしてのスキルをベースに、事業会社ならではの「数字を動かす手応え」を実感できます。分析から改善案を出し、即座に実行・検証できる環境のため、市場価値の高い「事業を伸ばせるディレクター」へのステップアップが可能です。 ・「ReD」の初期メンバーという希少性:既に確立されたブランドの運用とは異なり、ブランドの「正解」を自ら作る手応えがあります。数年後、ブランドが巨大化した際に「自分がECの土台を作った」と胸を張れるキャリアを築けます。 ・圧倒的な意思決定スピード:社内スタートアップ組織のため、裁量が大きく、良いアイデアは即採用・即実行される環境です。 ・インハウスならではの深堀り:受託制作では味わえない、リリース後の「その先」にコミット。顧客の反応をダイレクトに感じながら、とことん成果を追求できます。
【必須要件】 ・WEB制作ディレクターとしての実務経験5年以上 ・定量データ(GA4等)に基づいたサイト改善施策の立案・実行経験 【歓迎要件】 ・新規サイト構築の立ち上げ経験がある方(受託事業など) ・プロジェクトマネジメント経験を有し、複数部門や関係者を巻き込んで進行管理できる方 ・UI/UXの設計・最適化に関する知識と経験 ・アパレルEC業界におけるサイト運営経験、もしくはファッションに関心がある方 ・売上、コンバージョン率などの数値目標に対するコミットメントとデータに基づく改善提案のスキル ・リスティング広告、SEOなどデジタルマーケティングのご経験 ・制作業界におけるマネジメント経験がある方 ・EC業界のトレンドや最新技術に対する興味・関心が高く、変化に柔軟に対応できる方
◆美容機器の企画開発・製造 ◆化粧品・医薬部外品の企画開発・製造 ◆フィットネス機器の企画開発・製造 ◆キララ事業
1000~1200万
【職務内容】 同社は「生きるに、遊びを。」をミッションに、Well-Beingな社会の実現を目指しております。 「遊び」や「体験」が人々の幸福感を育む重要な要素であると捉え、 人生をより豊かに彩る機会を創出するため、生活者向けには「アソビュー!」をはじめとする 予約・ギフトサイトを、体験事業者・レジャー施設向けにはDXソリューションを提供しております。 また、地方創生や広告事業も展開しております。 【具体的には】 ・レジャー事業者の課題特定と、売上・利益最大化に向けた戦略立案・実行のリード ・予約・購入データやユーザー行動データの分析による課題特定と改善策の提案 ・事業者連携による新商品・サービス企画、ECサイトでの販売施策の立案・実施 ・販売促進プロモーションやキャンペーン施策の企画・運用・効果測定 ・データ分析を活用した事業戦略の立案と実行 全社横断の優先度設計やガバナンスを中心に、複数部門にまたがる戦略を策定し、標準化を推進します。 経営課題に直結する戦略の立案と、全社的なインパクトをもたらす施策の実行を期待します。 経営層や複数部門のリーダーと連携し、戦略的な意思決定を行います。 【募集背景】 会員数1800万人を誇る日本最大級の遊びのマーケットプレイスを運営する中で、 レジャー施設や体験事業者の収益力向上が不可欠です。(求人ID:428296)
【必須】 ・マーケティング、経営企画、商品企画いずれかの経験(3年以上) ・データ分析を用いた事業戦略の立案および実行経験 ・ExcelやBIツールを用いたデータ集計・分析スキル 【歓迎】 ・戦略コンサルティング、またはITコンサルティングの経験 ・法人向けのソリューション営業や企画提案の実務経験 ・ECビジネスやレジャー、観光業界への深い興味関心
■ 遊び・体験プラットフォーム事業領域 ・レジャー予約事業:全国各地の多様な「遊び」や「体験」を、 お得な価格で簡単に予約できるサイトを運営しています。 ・体験ギフト事業 :エステや食事、アクティビティなどの「体験」を、カタログギフトやギフトカードとして販売しています。 ■ 事業者向けソリューション事業領域 ・業務DXソリューション事業:レジャー施設向けに、 チケット販売や予約管理などをオンラインで行えるようにするDXシステムを提供しています。
700~1200万
当社のコミュニケーション室にて、持株会社としてのマーケティングコミュニケーション業務全般、グループブランディング戦略や個別施策の企画・推進等にご従事いただきます。経営直下かつワンストップで案件をご遂行いただくことから、裁量を発揮できるチャレンジングな環境です。 <業務の具体例> ■「auFG」ブランドの認知拡大、ブランド構築を目的としたマーケティング戦略の策定・実行 ■グループブランディング戦略の立案・推進 ■外部パートナー(広告代理店・メディア・制作会社等)の選定、ディレクション ■公式SNSアカウントの運用 ■市場/ユーザーインサイト/競合分析 ■インナーブランディングの企画立案・実行 ※上記は一例です。ご本人の適性、ご経験、ご希望を考慮して業務をアサイン致します。(求人ID:427679)
【必須】 以下3年以上の業務経験がいずれも必須 ■持株会社、事業会社、広告代理店等のいずれかにおけるマーケティング戦略企画のご経験 ■クリエイティブ業務経験(制作進行管理等) ■オンライン/オフラインを横断した統合マーケティング(年間広告費が数億円規模)のご経験または知見保有 【歓迎】 以下ご経験をお持ちの方 ■金融持株会社または金融業界企業におけるマーケティング・ブランディング業務経験 ■アクセス解析(Google Analytics 4等)を利用したレポーティング・分析・計測設計経験 ■CRM分析及び施策設計経験 ■広報・PR業務経験
同社は、通信大手のKDDIグループが展開する金融事業の中核を担う会社です。スマートフォンを起点とした金融サービスの提供を目指す「スマートマネー構想」を推進し、日々の生活をもっと便利でお得にすることを使命としています。具体的には、キャッシュレス決済の「au PAY」を軸に、クレジットカードの「au PAY カード」、ネット銀行の「auじぶん銀行」、保険の「au損害保険」といった、多岐にわたる金融サービスをグループ一体となって展開しています。