【大阪】法人営業/空調自動制御や中央監視・照明制御システムの提案/人生の変化も安心して働ける制度充実
560~960万
パナソニックエレクトリックワークス株式会社
大阪府大阪市
560~960万
パナソニックエレクトリックワークス株式会社
大阪府大阪市
建築法人営業
■オフィスビルや商業施設等、非住宅の空調自動制御や中央監視・照明制御システムの提案営業をご担当いただきます。 -空調自動制システムに関する専門知識を活かした提案営業 -パナソニック㈱の営業部署と連携し営業受注推進 等 ■担当案件: 手掛ける案件は小規模なものから大規模なものまで、また、建物用途もオフィスビルから商業施設、 ホテル、病院、工場など、多岐にわたっています。 ■担当していただくシステム ーBA(中央監視・照明制御 等) -空調自動制御システム *ご希望・ご経験・スキル等を踏まえ、いずれかのご担当を決定致します。 (当社の扱う商材についての詳細は、ホームページをご覧ください) https://panasonic.co.jp/ew/peweg/business/ 《当社の扱うその他設備》 ーセキュリティシステム(監視ネットワークカメラ、セキュリティゲート 等) ーライティングシステム(施設照明、店舗照明、景観照明 等) ー調光設備(舞台照明、調光卓 等) ーAV・音響設備(音響、映像装置 等) ー太陽光設備(太陽光発電・蓄電 等) ー内装システム(OAフロア、システム天井 等)
いずれか1つ以上当てはまる方 ・空調自動制御や中央監視システム(中央監視・照明制御等の各種システム)に関するソリューション営業、または施工管理経験・メンテナンスのご経験を有する方 ・管工事施工管理技士(1級、2級問わず)の資格保有者もしくは今後取得を予定している方
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
560万円〜960万円
07時間55分 休憩45分
08:50〜17:30
129日 内訳:完全週休2日制、祝日 日曜 土曜、夏季10日、年末年始10日
GW9日、介護・看護・慶弔・出産等、メモリアル休暇、その他
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
<総合職の場合> 年収:590万円~960万円 月給:28万9000円~44万6000円 ※別途諸手当あり ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇いたします。 ※上記年収は、基本給×12ヵ月+賞与2回分+残業30H/月分含んだ金額となります。 <エリア限定職の場合> 年収:560万円~890万円 月給:27万1000円~41万1000円 ※別途諸手当あり ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇いたします。 ※上記年収は、基本給×12ヵ月+賞与2回分+残業30H/月分含んだ金額となります。 賞与:年2回(7月・12月)※2024年度実績:6.05カ月分 ※賞与は業績によって変動いたします 昇給:年1回(4月) 【モデル年収(総合職(全国転勤可)の場合)】 課長補佐クラス:920万円(基本給42万円+賞与+残業手当) 主任クラス :800万円(基本給38万円+賞与+残業手当) 一般クラス :670万円(基本給32万円+賞与+残業手当)
大阪府大阪市
■手当:通勤手当、育英補助給付金、出産祝い、結婚祝い、寮社宅、退職金制度、現場手当、出張手当 ※育英補助給付金:お子様の扶養家族1人あたり1万円支給(18歳まで) (家族扶養には別途パナソニック健保の審査あり) ※現場手当は別途社内規定あり ■カフェテリアプラン制度 … 年間一定額付与されるポイント(7.5万円相当)を 各自のライフスタイルに合わせて利用することができます。 ■社内製品従業員購入制度 … パナソニック家電製品を従業員特別価格にて購入可能です ・年次有給休暇:入社時付与あり(入社日により、2~20日付与) *毎年4/1付で20日付与(勤続年数不問) *【取得単位】終日、半日、1時間単位 ・メモリアル休暇:一定勤続年数ごとに最大10日間の連続休暇を促進 ・その他:チャイルドプラン休業、産前・産後休業、産後パパ育休、育児休業、介護休業 ▼時間管理を徹底し、ムリなく働ける PCログ×申請時間を自動照合 → “隠れ残業”防止 土日勤務が発生した場合も代休はしっかり取得! 勤務間インターバルで十分な休息を確保 休日勤務が見込まれる場合は、あらかじめ勤務カレンダーを個別設定 残業が多い方には、産業医との健康面談や労使の対策ミーティングも実施 ー「長く働くには、無理のない働き方が必要」そんな当たり前を、ちゃんと守る会社です!
最終更新日:
600~900万
木材建材事業本部にてBtoB営業(仕入・販売)を担当して頂きます。 当社では生コンクリートをはじめとした建設資材をハウスメーカーやゼネコンに販売しています。 主な業務は分譲住宅メーカー・ハウスメーカー・ゼネコン等への建設資材の営業となりますが、新規販売先・仕入先の開拓も業務に含まれます。 営業拠点は東京(営業駐在所として大阪もあります)ですが、対応エリアは北海道から沖縄までと日本全国を対応しています。 主な営業エリアは滋賀以西の西日本を想定していますが、担当頂く取引先によっては東日本も営業を担当して頂く場合があります。
【必須】■建設資材の営業経験 【魅力】ハウスメーカー向けの生コンクリート販売においては取引先によっては全国規模で対応しているため、担当取引先によっては営業エリアは全国になります。 また、生コンクリートにおいては地域特性が地区によって大きく異なるため、10数年培ってきたネットワークを最大限に活用しながら既存事業の発展を続けています。新規顧客の開拓についても余念なく行っており、既存先の拡販・新規先の開拓を続けることで業績を伸ばしています。 建設資材知識の向上や取引先との信頼関係の構築、結果への反映など、営業活動を通じてあらゆる角度からの大幅なスキルアップを図ることができます。
資源環境事業(国内外での山林経営/バイオマス発電等)木材建材事業(木材建材仕入/製造/加工/販売等)住宅事業(住宅工事請負/販売/管理/仲介等)生活サービス事業(有料老人ホーム運営等)海外住宅・建築・不動産事業(海外における住宅不動産事業等)
500~800万
「再エネ・省エネ・蓄エネ」の知見をフル活用し、お客様のビジネスに最適な電力ソリューションを提供するため、『DERAs電気』(高圧・特別高圧)の法人向け提案営業をお任せします。 営業先の選定から提案書の作成、契約締結まで、一連のプロセスを裁量を持って進められるポジションです。提案書は社内担当者と協力しながら作成していただき、業務を通じて知識を深めることで、将来的にはご自身で提案書の作成・修正まで一貫して担えるよう、成長できる環境が整っています。
【必須】新電力販売の経験 もしくは 法人向けのソリューション型、あるいは無形商材の提案型、新規営業経験者(目安:5年) ■DERAs 電気について:https://www.daiwa-energy.com/service/deras/ ■働き方:直行直帰可能/残業:~5時間程度/出張あり ■特徴・魅力 ・ご自身で裁量を持って進められる営業スタイルのため、ライフワークバランスも保ちやすい環境です ・まずは関西圏から販路を拡大いただき、全国へ展開いただくことも可能です ・社内はキャリア入社者の割合も多く、活気があり、相談もしやすい体制です
■再生可能エネルギー発電事業(風力・太陽光)■太陽光発電所の建設 ■建築設備の省エネルギー化改修工事 ■環境調和、環境保持のための事業・環境商品の開発 ■電力の供給および販売事業 ■その他定款に定める事業
550~650万
個人向け住宅の外構エクステリア商材である目隠し樹脂フェンス『ecomoc』のルートセールスです。飛び込みや厳しいノルマはなく、知名度抜群の専門製品の魅力を広める独自性の高いポジションとなります。 商材紹介:https://www.ecomoc.jp/ 施工店や問屋などを定期的に訪問し、各地域へ足を運ぶ出張ベースの働き方となります。近年台頭するライバル企業に打ち勝つため、他社にはない価値を言語化し、新たな販促企画を立案していただきます。あなたのアイデアで主力ラインナップの更なる飛躍を支える、非常にやりがいのある環境です。手厚いサポートのもと挑戦できます。
【必須】 ■法人営業経験、何かしらの実績を上げてこられた経験 ■普通自動車第一種運転免許 【歓迎】建築業界や住環境ビジネスでの就業実績、フットワーク軽く広範囲を移動できる方 【求める人物像】対象品の長所を主体的に見つけ出し、相手に響く言葉で紐解ける表現力豊かな方。過去のやり方に固執せず、変化を楽しみながら独自のアレンジを加えられるチャレンジャーを期待します。専門的なノウハウは入社後の教育体制でカバーするため、成長意欲を重視します。
◆工事部門 外構工事一式、再生木デッキ・ルーバー工事 乾式浮床「フローターシステム」工事 ◆販売部門 「人工木」フェンス ◆製造部門 再生木材「人工木」シリーズ 乾式浮床「フローターシステム」シリーズなどを展開しております。
620~890万
●営業部のミッション オフィスビル、店舗、工場、病院、学校、商業施設などのお客様に対し、最適な空調システムを提案・販売することで「快適な空間(空気質)」と「エネルギー効率の高い環境」を実現し、 お客様の経営課題(省エネ、コスト削減、BCP対策など)を解決すること。 快適・省エネ空間のトータルソリューション提案や法人営業としての指名獲得とスペックイン営業がミッションとなる。 ●募集背景 空調営業において、施主・設計事務所への上流営業(スペックイン/指名獲得)の強化は、売上拡大・市場占有率向上に直結する最重要テーマです。 加えてガス会社向け営業、代理店向けルート営業のさらなる拡充により、事業成長を加速させていく必要があります。 一方で、今後はベテラン社員の定年退職が予定されており、これまで培ってきた技術・営業ノウハウを次世代に継承するフェーズに入ってきます。 そのため、即戦力として活躍いただける経験者はもちろん、将来を担うポテンシャルの高い若手人材を幅広く募集します。 ●担当業務と役割 業務用空調機器の営業は、単なる製品販売ではなく、お客様の快適性・環境性能・コスト面の課題を空調システムを通じて解決するソリューション提案営業です。 商業ビル、オフィス、店舗、工場、学校、病院などを運営する法人を対象に、建物の用途や使用環境を踏まえ、長寿命・省エネ・安定稼働を考慮した空調・換気システムの提案を行います。 施主・設計事務所・施工会社など関係者と連携し、仕様検討から導入を見据えた提案までを担う役割です。 ●具体的な仕事内容 <取り扱い商品> パッケージエアコン(PAC)/ガスヒートポンプエアコン(GHP)/吸収式冷凍機 <主な業務内容> ・業務用空調・換気機器を中心とした空調システムの提案・販売 ・設計事務所へのスペックイン営業および、サブコン・エネルギー会社向けの物件別営業 ・ゼネコンに対する階層別営業(本支店・現場)およびスペックイン提案 ・パナソニックグループとしての強み・ネットワークを活かした、施主への直接営業や指名獲得を目的とした上流営業 ●この仕事を通じて得られること 業務用空調機器の営業は、単に「モノを売る」仕事ではありません。 建物の用途・人の動線・使用環境を踏まえ、「快適な空間(空気質)」を設計段階から形にしていく提案型の営業です。 ・施主・設計事務所・施工会社・代理店など、多様な関係者と関わることで、高度な調整力・提案力が身に付きます ・空調・換気機器に関する技術知識を実務を通じて習得でき、設備営業としての市場価値を高めることができます ・自身の提案が建物として形になり、長く使われ続けるという目に見える達成感があります 日々の一つひとつの対応が顧客満足につながり、信頼関係を築いていける、やりがいの大きな仕事です。 ●職場の雰囲気 キャリア入社の社員や若手社員が多く在籍しており、年齢や社歴に関係なく意見交換や相談がしやすい、フラットな職場です。 ・「より良い空間をお客様に提供する」という共通の目的を持ち、前向きに挑戦する風土があります ・直行直帰を基本とし、出社・在宅を業務内容に応じて柔軟に使い分けています ・営業活動の進め方についても、大きな裁量があり、自分のスタイルで仕事を進めることが可能です 主体的に考え、行動する方が力を発揮しやすい環境です。 ●キャリアパス 入社後は、導入研修を通じて商品知識・社内システムを習得していただきます。 また、必要に応じて工場での商品講習会(PAC・GHP・吸収式など)にも参加可能です。 ・入社後しばらくは先輩社員と同行し、OJTを通じて実務を習得 ・経験者の方は、早期に担当を持ち、大型案件にも積極的に関わっていただきます ・若手・未経験分野のある方も、段階的に業務を任せていき、早期の独り立ちを目指します 将来的には、担当者としての専門性を高めるだけでなく、チームを率いる管理職・次世代の中核人材としての活躍を期待しています。 また、資格取得支援制度も充実しており、長期的なキャリア形成を会社としてバックアップします。
【必 須】 ・コミュニケーション能力があり、健康な方。 ・積極性、協調性が高く、かつ柔軟な思考と広い視野で考え実行できる方。 ・法人営業の経験者。 【歓 迎】 ・建築設備業界や、空調設備機器の営業経験者。 ・管工事施工管理技士資格の保有者。
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374万~
本当に働きやすい環境、知ってる?大東建託が挑む働き方改革と新しいキャリアの形を徹底解剖!この日限りの特別なセミナーです。ぜひご参加ください。【申込締切】8/17 (月) 23:59まで 【日程】8/19(水)19:00-20:00 @オンライン実施 ■本求人へご応募いただくと、セミナーへの参加申し込みが完了します。後日、視聴URLをご案内いたします。■応募意思・経験は不問。顔出し・名前公開も不要ですので、お気軽にご参加ください。■セミナー終了後、選考ご希望の方には、申し込み方法を別途ご案内します。 【詳細ページ】作成中
【応募意思/経験不問】未経験から不動産業界に転職したい方/大東建託の理解を深めたい方 【注意事項】本求人へのご応募は、企業への直接応募とはなりません。ご応募いただいても、キャリアシート・職務経歴書等の個人情報が企業へ共有されることはありませんのでご安心ください。セミナー終了後に、セミナー参加いただいた方向けに求人をご紹介させていただきます。そちらからご応募されますと通常通りご選考が開始されますので予めご注意ください。
土地活用の企画・立案から賃貸物件の設計・施工、賃貸建物の入居者斡旋・運営・管理までトータルサポート。管理する賃貸建物は127万戸(事業用含む)、賃貸住宅完工棟数は年間5,234棟、仲介件数は年間34万1,304件と、業界トップクラス。
500~800万
ゼネコン(スーパー・大手・中堅)に対する昇降機の営業活動がメインです。商材の特性上、中長期かけて数億円単位の売り上げを作る仕事。お客様の懐に入った長期にわたる営業活動が得意な方に向いています。 商材の特性上、すぐに売り上げが上がるものではなく早くて半年、長ければ数年をかけて数億円単位の売り上げを作る仕事。お客様の懐に入った長期にわたる営業活動が得意な方に向いています。昇降機等の営業経験がない場合には、先輩と一緒に複数月、現場経験をしていただきます。その後、1人立ちし現場を対応頂いたのち、管理職またはプロフェッショナル職として、実力・適性に応じたキャリアアップができます。
【必須】 ■建設または不動産業界での営業経験1年以上 ■Officeスキル(Word・Excel・PowerPoint)■普通自動車運転免許 【歓迎】 ■S、RC、SRC造のいずれかに対する昇降機営業経験 ■一級建築施工管理技士(補)または二級建築施工管理技士(補) ■一級設備施工管理技士(補)または二級設備施工管理技士(補)の各種資格保有者
4つの事業ドメイン(FAシステム事業、半導体デバイス事業、施設事業、MS事業)を持ち、また国内だけでなく海外へも展開しています。(海外事業)
400~700万
【未経験でも提案しやすい商材】学校法人や官公庁へ環境に配慮した自社製品「スーパーハウス」の新規営業、代理店向け提案営業、ユニットハウスの提案営業、既存顧客へのレンタルハウスの提案及び販売、官公庁や法人への提案営業、お問合せのあったお客様への反響営業、スーパーハウスは株式会社ナガワが提供するユニットハウスブランドで現場での廃材がほぼゼロの環境配慮型、入社後は研修と先輩によるマンツーマンOJTで提案から契約締結・フォローまで習得、日々の努力次第で早期ステップアップ可能、訪問社数は1日5~10件程度、当初は先輩同行で商材知識・商談方法を学ぶ、実力評価制度で早期キャリアアップ可能、入社7年で所長になった例あり、営業所単位で売上目標達成を目指しチームで協力、商材は建設現場の仮設オフィス・店舗・倉庫・イベントスペース・待機児童施設・応急仮設住宅など社会貢献性が高い
業界・職種未経験OK ※普通自動車運転免許(AT限定可)
ユニットハウスやシステム・モジュール建築(プレハブ建築)の設計・製造・販売・レンタル、建設機械・資材の販売・レンタル、リフォーム・土木工事など
500~700万
法人のエネルギー課題を解決する営業職です。病院や工場など多彩な業界へ、空調設備の刷新や太陽光発電を提案。社内技術者と協力し、補助金から導入後の運用までカバーする総合的な省エネ計画を届けます。 ・探客:新規営業(営業担当) ・エネルギー使用状況のヒアリング(営業担当)お客様のエネルギー使用状況や建物の図面、予算などをヒヤリングしながら、潜在的なニーズも聞き出します。お客様と技術職の架け橋となる存在の営業職はお客様のニーズを引き出したり、伝える重要な役割を担います。 ・省エネ提案:見積り内容を精査、提案、契約の取り纏め等 ・継続訪問
【必須】建設業界経験者、法人営業経験者、新規開拓営業の得意な方 【歓迎】ゼネコン・サブコンでの営業職または技術職経験、空調設備・電気設備メーカー及び代理店での機器販売営業職、または技術職経験 【裁量とチームのサポート】営業職として大きな裁量を持って業務に取り組める一方で、チームでのサポート体制も整っており、安心して働けます。​ 【ワークライフバランス】残業時間は平均20時間、ワークライフバランスを確保することができます。 【中途入社者も活躍する組織】平均年齢37.1歳、中途採用者比率は4割のため、入社後も組織に馴染みやすい会社です
■再生可能エネルギー発電事業(風力・太陽光)■太陽光発電所の建設 ■建築設備の省エネルギー化改修工事 ■環境調和、環境保持のための事業・環境商品の開発 ■電力の供給および販売事業 ■その他定款に定める事業
500~800万
大阪本社にて、工場や大規模業務用施設(商業施設・物流倉庫など)を抱える法人顧客に対し、 エネルギーコスト削減や脱炭素推進に向けた提案営業を行います。 <詳細> ・営業スタイル:提携金融機関や商社、リース会社から紹介のあった顧客への営業が中心です。 ※新規開拓営業がメインですが、飛び込み営業はございません。 ・顧客先:大手製造業の工場、物流施設、商業施設などの法人 ・担当エリア:関西を中心とした全国(週1~3回の出張が発生します) ・受注金額:数千万円〜数十億円規模(提案から受注まで半年〜2年程度) <商材> ・産業用蓄電システム: 電気が余る時間帯に充電し、不足する時間帯に放電することで、 電力の有効活用や安定供給に貢献する設備。 ・産業用太陽光発電システム: 太陽光を電気に変換し、CO2を排出せずに電力を生み出せる再エネ発電設備。 ・コージェネレーションシステム: 発電時に発生する熱も給湯・暖房などに活用し、電気と熱を効率的に利用する省エネ発電設備。 ・ボイラ: 燃料(油やガス)を燃やして水を温め、温水や蒸気を作る装置 など
▼法人営業のご経験がある方 ┗不動産業界、食品メーカーからの転職実績あり! ▼新規営業の経験を活かし、提案スタイルや働き方を改善したい方 ┗新規開拓がメインですが、金融機関や商社等からの「紹介ルート」中心! ┗飛び込み営業はございません◎
エネルギーを大量消費する工場や大規模施設向けに、省エネ・再エネの各種システム提案からEPC(設計・調達・施工)、O&M(運用・保守)までを一貫して手掛けるエンジニアリング企業
500~750万
【橋梁部門・地質部門 国内シェアNo.1/総合建設コンサルタント】 主に官公庁を対象に、インフラ整備事業・まちづくり事業・脱炭素事業などの提案営業を担当します◢◤《提案営業》 専門技術者と連携しながら、官公庁への企画提案営業・反響営業を行い、地域社会への貢献を目指します◢◤《営業業務全般》 見積作成、入札対応、積算、営業事務など幅広い業務を担当します◢◤建設コンサルタント業界未経験の方も歓迎しており、専門知識は入社後に身につけられる環境です◢◤《働きやすい環境》 平均勤続年数16.8年◢◤ノー残業デーやICT導入による働き方改革、有給取得率7~8割、有給の時間単位取得、勤務地選択制度(入社7年後)、失効有給積立制度など、長期的に働ける制度が充実しています◢◤《企業の強み》 橋梁部門国内シェア6年連続1位、地質部門国内シェア2年連続1位(日経コンストラクション調べ)の実績を持ち、官公庁から高い信頼を得る安定企業です◢◤
普通自動車免許、営業経験1年以上
建設コンサルタント事業(橋梁・道路・河川・港湾・都市計画・地質・防災・環境・まちづくり等の調査・計画・設計・維持管理)、DNホールディングスグループ(スタンダード市場上場)