【横浜】ソフトウェア第三者検証　※主任クラス　E-32-2

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• エージェント求人

  ✅国家防衛に貢献！/情報システム担当者/SE【主任クラス・担当者クラス】募集

  800~1100万

  株式会社日立製作所神奈川県横浜市

  ✅国家防衛に貢献！/情報システム担当者/SE【主任クラス・担当者クラス】募集気になる

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  仕事内容

  ✅【企業名】日立製作所 社会ビジネスユニット　ディフェンスシステム 情報システム本部 ■主任クラス/■担当者クラス ✅【企業概要】 ディフェンスシステム事業部は、防衛、航空宇宙、セキュリティ分野の技術を核に、国家安全保障や防衛業務を支えるソリューションを提供する企業です。日立グループのデジタルソリューション技術を駆使し、社会の安全保障に貢献しています。また、インテリジェンスシステム部門では、インターネット情報や衛星画像、通信情報などを活用し、情報収集と分析支援を行うソリューションを提供しています。 ✅【仕事内容】 インテリジェンス事業分野では、国家機関などの顧客に対し、以下のような業務を行っていただきます。 ✅職務概要： ■主任クラス： 担当者またはサブプロジェクトリーダーとして、情報システム・ソリューションの提案から開発、維持保守に至るまで、システムのライフサイクル全体に従事します。 顧客業務理解、課題抽出、ソリューション検討、提案活動 技術動向調査、技術適用検討、研究開発/投資検討 ビジネスモデル検討、提案書作成、見積作成 プロジェクト管理、推進業務、社内事務全般 システム/アプリケーション上流設計、詳細設計、開発、試験、構築 納品後の維持保守 ■担当者クラス： 担当者クラスは、主に提案や開発、構築などのサポート業務を行います。大規模なプロジェクトでは、いくつかのサブシステムを担当し、全体の取りまとめや課題解決に従事します。 顧客提案、顧客調整、現地構築作業などを月数回顧客先に出張し、進めていただきます。 プロジェクトの特徴： 主任クラスは、PJ全体の管理業務を中心に進め、社内外のステークホルダーと積極的に連携し、進行するプロジェクトを管理します。 担当者クラスは、プロジェクト全体の運営や交渉折衝をサポートし、専門的な技術スキルを活かしつつ業務を進めます。 ✅【ポジションの魅力】 ■主任クラス： 官公庁などの重要プロジェクトに関与し、社会的意義のあるシステムを手掛けることができ、成果に対して大きな達成感が得られます。 スペシャリストとしてのスキルを積み上げ、将来的にPMや管理職などのキャリアアップの道が開かれています。 ■担当者クラス： ゼロからシステムを作り上げる過程を経験し、成長するチャンスが広がります。 社内の研修制度や勉強会を利用し、技術的なスキルを高めることが可能です。 ✅【給与・待遇】 ■主任クラス： 月給：46万円～60万円 年収：780万円～1030万円 ■担当者クラス： 月給：27万円～45万円 年収：490万円～760万円 (参考)ポジション別の理論年収 本部長クラス以上：約1,700万円～3,000万円　(＋賞与業績反映分＋諸手当) 部長クラス　　　：約1,450万円～2,000万円　(＋賞与業績反映分＋諸手当) 課長クラス　　　：約1,150万円～1,500万円　(＋賞与業績反映分＋諸手当) 主任クラス　　　：約800万円～1,050万円　　(＋賞与業績反映分＋諸手当) 担当者クラス　　：約500万円～750万円　　　(＋賞与業績反映分＋諸手当) 給与は経験に応じて決定します。 ✅【勤務時間】 8:50～17:20（実働7時間45分、休憩45分） ✅【勤務地】 神奈川県横浜市戸塚区吉田町292番地

  求める能力・経験

  ✅【求める人物像】 ■主任クラス： 顧客との高度な調整能力とプロジェクト推進のスキルを活かし、社会貢献を実現するためのプロジェクトを推進できる方。 多様なステークホルダーと調整を行い、複雑な状況にも対応できる方。 ■担当者クラス： チーム内で協力し、具体的な業務の推進に取り組むことができる、積極的で自己管理能力の高い方。 ✅【求めるスキル・経験】 必須条件： ■主任クラス：情報システムに関する深い知識と設計・開発経験を有し、プロジェクト全体を管理できる能力 ■担当者クラス：情報システムの基本的な知識や開発経験を持ち、課題解決能力を発揮できる方 コミュニケーション能力、社内外の関係者と協力して業務を推進できる方 課題発見能力、業務プロセス改善に対して主体的に行動できる方 歓迎条件： ■主任クラス： 大規模情報システム、ネットワークシステムのSI経験 PMP資格、プロジェクトリーダー経験 ■担当者クラス： OSSやネットワーク関連の製品知識 英語力（TOEIC600点以上）

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  【PM/管理職】幹部候補として事業促進/要件定義～/帰属意識◎/定着率◎

  650~900万

  

  株式会社タスクフォース神奈川県横浜市

  【PM/管理職】幹部候補として事業促進/要件定義～/帰属意識◎/定着率◎気になる

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  仕事内容

  受託開発部門またはSES部門のプロジェクトマネージャーとして、事業拡大・業務管理・人材育成をお願いします。案件によって関わる工程は異なりますが、要件定義から運用保守まで一貫して行える体制です。 【具体的には】新規顧客開拓、既存顧客への営業活動、企画提案、プロジェクト管理、BP管理、人材育成などのマネジメント全般業務 【開発分野】Web系・制御系の開発（C言語、Java、C#、C++、VB.NET、Pythonなど） 【入社後の業務内容】上記業務を部分的に開始 【業務内容の変更の範囲】上記業務全般

  求める能力・経験

  【必須】※必須資格なし。会社指定の資格を取得すると手当支給あり。 ■SE・プログラマーとしてソフトウェアの開発経験 ■プロジェクトリーダーとしてチーム牽引の経験 【尚可■管理職・プロジェクトマネージャーとして組織管理の経験　 ■顧客との営業・交渉経験■新規顧客、見込客への企画提案の経験 【求める人材像】 ■新しい顧客や開発分野にチャレンジしたい方 ■メンバーと協力しながら目標達成に導ける方 ■企業づくりに関わりながら自己成長を目指したい方

  事業内容

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• エージェント求人

  📌上流工程から運用まで一気通貫！【デジタル開発PMO】顧客との伴走支援を通じて専門性を高められる

  600~1200万

  株式会社野村総合研究所神奈川県横浜市

  📌上流工程から運用まで一気通貫！【デジタル開発PMO】顧客との伴走支援を通じて専門性を高められる気になる

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  仕事内容

  【配属想定組織】 コンサルティング事業本部 業務・IT戦略コンサルティング部 【募集職種の期待役割】 我々はデジタルを活用したビジネス・組織の変革を推進しています。 ビジネスおよびテクノロジーの専門性を発揮しながら、顧客が推進する変革プロジェクトを成功に導けるチームの強化を進めています。 特に、デジタル・ITプロジェクトでの上流工程を牽引できる方、プロジェクトマネジメントの専門性を発揮できる方をお待ちしております。 顧客と伴走し、自身も成長しながら、共にチャレンジしていただける方をお待ちしています。 【職務内容】 ・組織が推進するデジタル・ITプロジェクトの上流工程を牽引する （グランドデザインやシステム構想、プロジェクト計画の策定） ・プロジェクト内の各関係者の橋渡し役となり、円滑にプロジェクトを推進する ・主に、ビジネスチームが実施すべきタスク（業務・ビジネス要件定義、業務移行など）を顧客と協業で推進する なお、顧客の業界は問わない <プロジェクト例> ・IoTデバイスとのコネクテッドアプリ構築推進支援 ・業務システム刷新に向けたビジネスPMO支援 ・新規事業の立上および伴走推進支援　他 【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】 ・構想立案から、運用まで顧客と伴走しながら一気通貫で支援ができます ・顧客支援を通じて、ビジネス、テクノロジー、プロジェクトマネジメントに関する専門性を高めることができ、顧客と共に飛躍的に成長できます ・ビッグプロジェクトの推進支援も多く、我々の活躍が、プロジェクトに大きなインパクトを与えます

  求める能力・経験

  【必須スキル・経験・資格】 下記の能力を保有する方（ないしは同程度の業務経験をお持ちの方） ・未知の領域でもチャレンジできる姿勢・マインド ・多様なバックグラウンドの人材とチームでコラボレーションする力 ・常に論理的思考を行い、顧客の問題解決にしごまで伴走する石と力を有する方 【歓迎するスキル・経験・資格】 下記の経験を有する方（ないしは同程度の業務経験をお持ちの方） ・システム開発上流プロセスの推進経験 ・プロジェクトマネジメント業務の経験

  事業内容

  4つの事業を通して、社会の仕組みづくり、顧客のビジネス、人々の快適な暮らしを支えています。 企業や社会、人々の暮らしをあらゆる領域で支えるＮＲＩの事業。 ・コンサルティング ・金融ITソリューション ・産業ITソリューション ・IT基盤サービス

• エージェント求人

  💡【NRI】の最新技術で企業のデジタル改革に貢献💡【オフィスIT基盤の企画・設計・構築・運用】

  600~1200万

  株式会社野村総合研究所東京都千代田区, 神奈川県横浜市

  💡【NRI】の最新技術で企業のデジタル改革に貢献💡【オフィスIT基盤の企画・設計・構築・運用】気になる

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  仕事内容

  【配属想定組織】 デジタルトラスト基盤事業本部 （デジタルワークプレイス事業関連部署） 【具体的な職務内容】 NRIは、企業の働き方改革を実現し、企業とそのお客様のデジタル改革を提供する「デジタルワークプレイス」をフルアウトソーシングサービスで提供しています。 本ポジションでは、グローバルの最新技術を他社に先駆けて評価し、最先端の関連デバイス技術やクラウドサービスを活用して、デジタルワークプレイスにおける次世代オフィスIT環境の企画、設計、構築、運用を担当していただきます。 主な技術領域は、パブリッククラウド、ネットワーク、セキュリティ、Microsoftテクノロジーです。 ◆◆NRIのデジタルワークプレイス事業の魅力◆◆ 今、働くことの価値観が大きく変わろうとしています。 ワークライフバランスの実現が望まれる中、デジタルを活用した新しい働き方を提案し、働く場所とITを提供する事業として組織されたのがNRIのデジタルワークプレイス事業です。 私たちは、お客様の課題やゴールを共有することから始め、その解決の手段としてコミュニケーションIT、オフィスIT、AI、IoTなどあらゆる先端技術を駆使し、「お客様のゴールに向かって一緒に走る」をビジネスモデルとしています。 このビジネスモデルがお客様から支持され、多くの引き合いをいただいたことで事業を組織して以来、年率15％の事業成長を遂げ、現在約200名の社員が活躍しています。 様々な有識者がいるNRIの仲間と一緒に、あなたのコミュニケーション力、先端技術への洞察力と理解力、プロジェクトの計画力と実行力を磨いてみませんか？

  求める能力・経験

  【必須スキル・経験・資格】 ・オフィス基盤のIT基盤構築において 　プロジェクトマネジメント、企画、設計、構築、運用に関する経験 【歓迎するスキル・経験・資格】 ・システムアーキテクト、ITストラテジスト、プロジェクトマネージャ、ITサービスマネージャ等の高度情報処理技術者試験 ・MCSE、MCSD等のマイクロソフト認定資格 ・語学力（英語） ・顧客企業のIT戦略企画担当 ・PMO業務経験

  事業内容

  4つの事業を通して、社会の仕組みづくり、顧客のビジネス、人々の快適な暮らしを支えています。 企業や社会、人々の暮らしをあらゆる領域で支えるＮＲＩの事業。 ・コンサルティング ・金融ITソリューション ・産業ITソリューション ・IT基盤サービス

• 企業ダイレクト

  新横浜M188【PL/テックリード】セキュリティSaaSサービスのシステム開発PL

  600~1000万

  

  株式会社マクニカ神奈川県横浜市

  新横浜M188【PL/テックリード】セキュリティSaaSサービスのシステム開発PL気になる

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  仕事内容

  弊社が独自に開発・展開するセキュリティSaaS「Macnica ASM（Attack Surface Management）」サービス拡張のため、システム開発で以下2ポジションを新規募集します。 【開発PL】■要件定義～受入までのプロジェクト推進-企画/要求整理、要件定義、基本設計～詳細設計の進行管理と品質管理-WBS/スケジュール/タスク割当、進捗管理、課題管理、リスク管理、その他開発プロセス改善 【テックリード/リードエンジニア】■設計～実装のリード-主要機能の設計・実装（プレイング）-設計レビュー、コードレビューなど■要件～設計の橋渡し-要件定義/基本設計への技術観点のインプットなど…

  求める能力・経験

  【いずれか必須】■Webシステム開発プロジェクトでのリーダー経験（3年以上）■Webシステム開発の設計・実装経験（3年以上）■フロントエンドおよびバックエンド開発経験（React、Vue.js、JavaScript, Python） 【魅力】マクニカでは高い技術力をお客様へ様々な形でお届けすることを強みとしており、プロダクトエンジニアだけでなく、独自サービスの開発・提供を行うエンジニアや、セキュリティアナリスト・リサーチャーがエキスパートとして活躍しています。

  事業内容

  ■エレクトロニクス・情報通信分野で、半導体やネットワーク関連機器等を企画開発、販売する専門商社■半導体事業、ネットワーク関連商品事業に加え、AI/IoT/ロボティクス事業を通じて、高付加価値商品やサービスを、国内外のお客様に提供

• エージェント求人

  【PM候補】航空会社向けインフラ構築・保守／リーダー経験者歓迎／AWS関連経験者優遇

  450~900万

  BIPROGY株式会社神奈川県川崎市

  【PM候補】航空会社向けインフラ構築・保守／リーダー経験者歓迎／AWS関連経験者優遇気になる

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  仕事内容

  インフラ更改作業や既存システムの保守などが中心になります。顧客、開発パートナー企業と協力してプロジェクトを推進していくリーダーを目指す若手エンジニアを募集します。 最初はリーダーの指示のもと経験を積んでいただきますが、将来的にはチームリーダなどの責任あるポジションを担当していただく予定です。 経験がない領域についてもOJTや研修を通じたフォローアップがあります。 【期間】 　最短でも3〜５年。それ以降は、同部門内でのローテーションも可能です。 ※予告なく終了することがございます。 （求人No.RCT0000164920）

  求める能力・経験

  ●インフラ構築経験3年以上（特にAWS関連経験があると良い） ●コミュニケーション力、調整／交渉能力（社内、パートナー、顧客を想定）

  事業内容

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• エージェント求人

  【PM】Java / python / Linux / DB / OSS経験者募集

  456~618万

  株式会社シー・エス・イー神奈川県川崎市

  【PM】Java / python / Linux / DB / OSS経験者募集気になる

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  仕事内容

  ＜仕事内容＞ 当組織は世の中に安心・安全・便利な生活を社会に提供（社会貢献）を理念に事業を行っています。キャリア向け移動体通信ネットワーク技術を強みとし、4G/5Gおよび衛星通信などの次世代通信開発を通して、世の中の生活に関わる重要な社会インフラの提供に貢献しています。 ※予告なく終了することがございます。 （求人No.RCT0000180988）

  求める能力・経験

  ・Java / python / Linux / DB / OSSを用いた開発経験

  事業内容

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• エージェント求人

  パナソニックG◆福岡・東京・神奈川／ソフト開発プロセスの標準化・改善／フルフレックス・週3リモート

  710~960万

  パナソニック株式会社福岡県福岡市, 東京都品川区, 神奈川県横浜市

  パナソニックG◆福岡・東京・神奈川／ソフト開発プロセスの標準化・改善／フルフレックス・週3リモート気になる

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  仕事内容

  ◆◇◆ 業務内容 ◆◇◆ ■業務概要 回路形成プロセス事業部が提供する生産設備において、エッジデバイスの組込みソフトおよび周辺システムのアプリケーションソフト開発に関する「プロセス改善」を担っていただきます。 ■業務詳細 開発実態分析と標準再設計: 複数プロジェクト横断でのQCD、欠陥、リードタイム等の分析および部門標準プロセスの再設計。 標準・テンプレート整備: 要求記述、レビュー、テスト、リリース管理などの標準整備および改訂判断。 ルール設計と是正指示: 品質保証・監査・企画部門と連携したルール設計、例外判断、是正指示。 可視化と提言: プロセス改善活動の成果をKPI・メトリクスで可視化し、マネジメント層へ説明・提言。

  求める能力・経験

  〈マッチする方〉 【必要な業務経験】 ・部門または組織単位でのプロセス改善・標準化を主導した経験（3年以上、複数チームにまたがる標準化リードなど） ・ソフトウェア開発における実務経験（5年以上、設計〜実装〜テストの一連を担当、推奨：C#/Java） ・関係者と合意形成を行うための論理的思考力およびコミュニケーション力 【経験・能力・資格（want）】 ・製造業向けソフトウェア／設備ソフトの開発経験（組み込みソフト、MES開発） ・技術スタック（Ubuntu, RabbitMQ, PostgreSQL, Docker, GitHub, Jira）の知見

  事業内容

  「サプライチェーン」「公共サービス」「生活インフラ」「エンターテインメント」分野向け機器・ソフトウェアの開発/製造/販売、並びにソリューションの提供。

• エージェント求人

  【「気になる」ボタン推奨】【課長クラス】グローバルの先端技術を活用しDXを推進するPM

  1160~1490万

  株式会社日立製作所　社会貢献度の高いPJT多数、まったく固くない穏やかな社風、働き方〇東京都千代田区, 神奈川県川崎市

  【「気になる」ボタン推奨】【課長クラス】グローバルの先端技術を活用しDXを推進するPM気になる

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  仕事内容

  ★「気になる」ボタンを押下いただきましたら、ご経験を鑑みてスカウトさせていただきます。カジュアルなご面談にて、詳細情報をお伝えさせていただきます。 ★エージェントから見た日立製作所 ・日立が止まれば、社会のインフラが止まると言っても過言ではありません。日本のインフラを支える社会的意義が非常に高い事業です。 ・固いイメージがあるかもしれませんが、事業部トップを交えた飲み会、芋煮会などイベントもあり、上位役職の方々ともフラットにコミュニケーションがとれます。 ・日立製作所と同等規模大手SIと日立製作所を同時に応募されている方も、日立製作所の面接官の印象が非常によく、最終的に日立製作所を選択される方多数。 ・上長との1on1もあり、業務の相談、今後のキャリアなど常に相談できる体制です。 ・資格取得を奨励しており、多数のEラーニング、勉強会コンテンツがあります。 ・平均残業20～30時間、リモート制度もあり働きやすい環境です。 ・入社後は未経験業務があってもバディがつき、キャッチアップしやすい環境です。 ＜日立製作所がお勧めの候補者様イメージ＞ ・事業会社に所属していて、さらに技術寄りのキャリア構築をしたい方 ・ITコンサルに従事しており、上流だけではなく、上流から下流までPJT全体を俯瞰して顧客フォローをしたい方 ・日立製作所と同格のプライムSIに所属しており、社風やPJTなど環境を変えたい方 ・1次請けSIに所属しているが、働く環境を見直したい方 ・1.5次請け、2次請けでさらに上流にチャレンジしたい方 【配属組織について（概要・ミッション）】 デリバリトランスフォーメーション本部では、2022年4月に法人設立されたGlobalLogic Japan社の日本市場参入を推進し、国内顧客のDXを推し進めると共に、GlobalLogic Japan社の日本市場でのプレゼンス確立に貢献する事をミッションとしています。 　- 米国を本拠地とするGlobalLogic社と強力に連携し、GlobalLogic社が持つ豊富なDX実績およびデジタルエンジニアリングのケイパビリティと、日立が持つ日本市場の顧客基盤や、豊富なシステム構築の実績の強みを組み合わせ、日本のDX市場を開拓 　- GlobalLogic社と国内日立グループ双方のアセット・ケイパビリティを融合し、日立グループ全体のビジネス規模拡大を推進 （GlobalLogic Japan株式会社へ出向となります） 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 GlobalLogic社とシナジー発揮し、日本のDX市場におけるデザイン主導のデジタルエンジニアリングサービスを提供。 https://www.hitachi.co.jp/New/cnews/month/2022/04/0401a.html ・株式会社ノジマ協創事例 (https://www.hitachi.co.jp/products/it/lumada/stories/20230628_glj_nojima/index.html) 【職務概要】 GlobalLogic社のデジタルエンジニアリング手法を日本市場へ適応させ、国内における管理手法の確立とプロジェクト推進を担っていただきます。また、プロフェッショナル人財チーム（PM組織）の立上げを推進。アーキテクトやデザイナー等と連携し、複数プロジェクトの責任者として、グローバルなデリバリ体制を統括することが期待されます。 【職務詳細】 DX推進のリード： 顧客のビジネス課題にフォーカスし、DXによる新サービス・ビジネスの実現を牽引する。 グローバル統制： 日本オンサイトおよび海外拠点を統制し、見積もり、契約調整、リソーシング（要員選定・体制構築）を実施する。 プロジェクト管理： 顧客の期待値をコントロールし、納期・予算・スコープを遵守。グローバルチームと連携し、ニーズに即した成果を提供する。 組織立上げ： GlobalLogic JapanのPM組織立上げに従事し、リードストラテジストやデザイナー等と協力してプロジェクト推進体制を強化する。

  求める能力・経験

  【必須条件】 PMや開発リードとしてのリーダーシップ経験（10年以上） プロジェクトの全工程（開始〜完了）の指導経験 予算、収益性、チーム、ステークホルダーの管理経験 英語・日本語での実務コミュニケーション（TOEIC 800点相当） 顧客幹部への提案・プレゼンテーション経験 【歓迎条件】 アジャイル、クラウド、DevOps等の技術理解 開発者としての実務経験 多国籍チームのマネジメントおよびコラボレーション推進経験 【働く環境】 組織： 約50名。20〜40代の多様な専門家が在籍し、前向きで活発な文化です。 働き方： 在宅勤務可（週2〜3回出社推奨）。海外拠点との協働が中心で、米国・インド等への出張の可能性があります。

  事業内容

  日立は、デジタル技術を活用して社会課題を解決する「社会イノベーション事業」を展開しています。エネルギー、産業、金融、水・環境、公共など、さまざまな社会インフラを対象としていて、扱う技術や提供する製品・サービスの形も多岐にわたります。 各分野で培ったデータやノウハウは、「Lumada」という独自のプラットフォーム上で収集・分析されており、蓄積した知見や技術を異なる領域へ展開することで、複雑な社会課題に対しても柔軟に対応できています。

• エージェント求人

  【「気になる」ボタン推奨】【課長クラス】GCPアーキテクト

  1160~1490万

  株式会社日立製作所　社会貢献度の高いPJT多数、まったく固くない穏やかな社風、働き方〇東京都千代田区, 神奈川県川崎市

  【「気になる」ボタン推奨】【課長クラス】GCPアーキテクト気になる

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  仕事内容

  ★「気になる」ボタンを押下いただきましたら、ご経験を鑑みてスカウトさせていただきます。カジュアルなご面談にて、詳細情報をお伝えさせていただきます。 ★エージェントから見た日立製作所 ・日立が止まれば、社会のインフラが止まると言っても過言ではありません。日本のインフラを支える社会的意義が非常に高い事業です。 ・固いイメージがあるかもしれませんが、事業部トップを交えた飲み会、芋煮会などイベントもあり、上位役職の方々ともフラットにコミュニケーションがとれます。 ・日立製作所と同等規模大手SIと日立製作所を同時に応募されている方も、日立製作所の面接官の印象が非常によく、最終的に日立製作所を選択される方多数。 ・上長との1on1もあり、業務の相談、今後のキャリアなど常に相談できる体制です。 ・資格取得を奨励しており、多数のEラーニング、勉強会コンテンツがあります。 ・平均残業20～30時間、リモート制度もあり働きやすい環境です。 ・入社後は未経験業務があってもバディがつき、キャッチアップしやすい環境です。 ＜日立製作所がお勧めの候補者様イメージ＞ ・事業会社に所属していて、さらに技術寄りのキャリア構築をしたい方 ・ITコンサルに従事しており、上流だけではなく、上流から下流までPJT全体を俯瞰して顧客フォローをしたい方 ・日立製作所と同格のプライムSIに所属しており、社風やPJTなど環境を変えたい方 ・1次請けSIに所属しているが、働く環境を見直したい方 ・1.5次請け、2次請けでさらに上流にチャレンジしたい方 【配属組織について（概要・ミッション）】 デリバリトランスフォーメーション本部では、2022年設立のGlobalLogic Japan社の日本市場参入を推進しています。国内顧客のDXを加速させ、市場でのプレゼンス確立がミッションです。 グローバル×ローカルの融合： 世界30カ国以上で実績を持つGlobalLogic社のデジタルエンジニアリング能力と、日立グループの強固な顧客基盤・高信頼なシステム構築実績を融合。ビジネスモデルを変革するDX市場を切り拓いています。 変革を牽引： 双方のアセットを統合し、日立グループ全体のビジネス拡大を担う戦略的組織です。（※GlobalLogic Japan株式会社への出向となります） 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 デザイン主導のデジタルエンジニアリングサービスを提供。顧客の潜在課題をテクノロジーで具現化します。 設立プレスリリース： https://www.hitachi.co.jp/New/cnews/month/2022/04/0401a.html 株式会社ノジマ協創事例： https://www.hitachi.co.jp/products/it/lumada/stories/20230628_glj_nojima/index.html 実店舗とデジタルの融合など、Lumada事業の中核として主要産業のDXを支えています。 【募集背景】 DX相談の急増に伴い、ビジネス構想を見据えたクラウドアーキテクチャの設計・実装ニーズが高まっています。Google Cloud等のプラットフォームを活用した技術検討から、スケーラブルなシステム構築を一貫してリードできる専門家を募集します。 【職務内容（概要・詳細）】 GCPを中心としたソリューションアーキテクトとして、構想立案から実装監督までを担います。 設計と移行戦略： GCP上での大規模ソリューションやマイクロサービスの青写真を策定。AWS等からの移行や、ハイパフォーマンスクラスターの自動化、スケーリング戦略を立案します。 インフラ構築・管理： Terraform等を用いたIaC設計、Docker/Kubernetesによるコンテナ管理、CI/CDパイプラインの自動化を実施。サービスメッシュやAPIゲートウェイを駆使し、高可用かつセキュアな基盤を構築します。 リードと調整： 顧客へ独立して技術提案や要件分析を実施。パフォーマンス監視やセキュリティ実装を監督し、プロジェクトを技術面から成功へ導きます。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 構想を「具現化」する： 技術的な構想立案に留まらず、日立の信頼性を武器に、実際に稼働するプロダクトへと落とし込む全工程に関与できます。 グローバルな環境： 世界各国のトップエンジニアと知見を共有。最先端技術を活用したプロジェクトを通じ、グローバル基準のキャリアを積めます。 組織を創る経験： 日本独自のエンジニアリング手法（GL方式）の確立やチーム立ち上げを主導できる、スタートアップ的な躍動感があります。

  求める能力・経験

  【必須要件】 リーダーシップ経験： 技術リーダーとしての組織マネジメント、およびプロジェクトマネジメントの実務経験。 継続的な学習意欲： パブリッククラウド、AI、VRなど、顧客や市場ニーズに即した新技術を自律的に習得する姿勢。 グローバルコミュニケーション： 日本語・英語を用いたファシリテーション、プレゼンテーション、ライティング能力（TOEIC 800点相当）。 クラウド・技術実務経験： 以下の領域における設計・運用・管理の深い知見。 GCP/AWS： GKE、GCE、S3、IAM、Cloud DNS、Cloud Storage、Pub/Sub等。 インフラ・ネットワーク： Kubernetes、システムアーキテクチャ設計、クラウド移行、ネットワークセキュリティ、CDN、ELB等。 データ・AI： BigQuery、Vertex AI、BigTable、RDS、Redis等。

  事業内容

  日立は、デジタル技術を活用して社会課題を解決する「社会イノベーション事業」を展開しています。エネルギー、産業、金融、水・環境、公共など、さまざまな社会インフラを対象としていて、扱う技術や提供する製品・サービスの形も多岐にわたります。 各分野で培ったデータやノウハウは、「Lumada」という独自のプラットフォーム上で収集・分析されており、蓄積した知見や技術を異なる領域へ展開することで、複雑な社会課題に対しても柔軟に対応できています。