■コンテンツ運営/編集者【CARRYMEの新規マーケター/EC×アパレル/海外輸出】
400~700万
FIT株式会社
東京都板橋区
400~700万
FIT株式会社
東京都板橋区
Webサイト運営
当社ECプラットフォームの高い成長が採用の狙い、新規でコンテンツマーケティングの担当者を募集します。。利用いただくユーザー様に「CARRYMEの強み」や「ファッショントレンド」等を提供いただきます。 高い満足度を持ってお買い物していただくことを目指したポジションとなります。 【詳細】・業界トレンドのキャッチアップ/社内連携 ・CARRYMEの魅力をユーザーへ伝える企画立案/実施 ・アプリ/サイト内のファッションコンテンツ戦略立案/実施 ・ライブ配信チームへの企画/情報連携
【1.~3.のうちいずれか1つ必須】1.ファッション系の紙媒体/2.WEB系メディア等の編集者/3.ディレクターとしての経験(目安:2年以上) ■急成長フェーズでEC戦略に深く関われるポジション ■国内だけでなく、中国・アメリカ・ヨーロッパへの輸出事業も展開 【CarryMeについて】CARRYMEは、個人間での売買を簡単に行えるプラットフォームです!不要なアイテムを手軽に出品し、他のユーザーと直接取引することで物の循環を促進しています。安心して取引できる環境を提供しており、鑑定では専任の担当者がお客様の信頼を第一に取り組んでいます
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
400万円~700万円 月給制 月給 300,000円~420,000円 月給¥300,000~¥420,000 基本給¥250,000~¥320,000 固定残業代¥50,000~¥100,000を含む/月
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
10:00~19:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:10時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:30.0時間/月
年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜、年末年始5日
入社半年経過時点10日
その他(GW休暇3日)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
[業務内容の変更の範囲:当社業務全般]
無
東京都板橋区中丸町11-2-901
東京メトロ有楽町線要町駅 徒歩10分
敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
就業場所の変更の範囲:当社全拠点
在宅勤務(一部従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 自転車通勤可(全従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(一部従業員利用可) 研修支援制度(一部従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(一部従業員利用可) 継続雇用制度(勤務延長) (一部従業員利用可)
無
無
定年制度:60歳/再雇用制度・勤務延長制度:65歳まで
1名
3回
筆記試験:無
【急成長EC×アパレル/大人気スニーカーを扱う専門店/EC事業や海外輸出を中心に拡大中】■全国5店舗展開と自社アプリ運営で成長中のスニーカー・アパレル企業■国内外への販売・輸出事業も展開
【当社について】当社は、スニーカーを中心としたアパレル商品の販売・買取・輸出を行う企業です。全国5店舗の実店舗展開に加え、自社アプリ「キャリーミー」を運営し、EC事業も積極的に推進しています。 【CARRY MEの想い】 私たちは、「新たな価値の創造」を理念に掲げています。個人が持つアイテムに新しい命を吹き込み、誰もが簡単に出品・購入できる環境を提供することで、持続可能な社会の実現を目指します。 【キャリアについて】 CARRY MEでは、あなたの可能性と実績に応じて多彩な役割をご用意できます。さらに今回のポジションでは会社の情報価値を集約し、差別化を行なっていくことでであなたの成長に繋げていただくことが可能です!経験を積めば積むほど、あなたの可能性を広げられる環境ですので、ぜひ少しでも気になったらエントリーしてください!
〒173-0026 東京都板橋区中丸町11番2号ワコーレ要町ビル901
スニーカー小売
CM株式会社(キャリーミアプリ運営)https://www.cm-inc.jp/
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
400~600万
オーディオコンテンツアプリ「Spoon」およびグローバルショートドラマアプリ「Vigloo(ビグルー)」を提供する当社にて、(CX)カスタマーエクスペリエンスをお任せします。ユーザーの問合せを製品改善繋げます。 【具体的に】ユーザーからの問合せに対して適切な回答を作成・送信するだけでなく、それらの内容を分析して傾向を把握し、開発チームや運営チームへ改善提案を行います。また、アプリレビューへの返信対応や、新機能リリース時のお知らせ文面作成、FAQページの更新・管理など幅広く担当します。チャットボットの立上げやアプリ内の日本語翻訳など、サービス全体の品質向上に貢献する重要な業務を担っていただきます!
【必須】■ビジネスレベルの韓国語力(韓国本社との日常的なコミュニケーションあり)■ユーザー向け問合せ対応経験(チャット・メール等) 【歓迎】■開発担当者との協業経験 ■データ分析経験 【事業の魅力】グローバルで高い成長を続ける音声配信サービスを展開 【働き方】週休2日制の時差出勤制度で柔軟な働き方が可能 【ポジションの魅力】一般的な企業では得られない経験を短期間で積むことが可能です。CS/CX経験が浅い方でも、主体的に業務に取り組むことで急速にスキルアップできる環境です。開発チーム、イベント担当などさまざまな部門と協業機会があり、幅広い視点でビジネスを理解できます。
音声配信サービス「Spoon」、ショートドラマコンテンツアプリ「Vigloo」の提供
414~500万
【業務内容】 自社メディアやクライアント向けのWeb制作案件が増加しており、特に採用サイトやLP制作、コンテンツマーケティング対応の需要が高まっています。外部パートナーと連携しながら柔軟に対応できる制作ディレクターとして、制作進行だけでなく、自社のマーケティングやブランディングにおける役割も担っていただきます。クライアントは就職人気企業ランキング上位の大手企業がメインで、数万人の学生が見る採用サイトや採用パンフレット、採用動画などに、企画段階から携わる影響力の大きな仕事です。 【主な業務内容】 ・クライアント向け採用HP・Webコンテンツ・映像・紙媒体などの制作ディレクション ・自社メディア(Web/冊子)の企画・構成・取材調整・制作(例:「HR AGE」) ・数値管理(効果測定・改善施策の立案と実行) 【研修・育成制度】 配属先の制作チームは4名、分析チーム4名、課長1名という構成で、20代を中心に活躍中です。経験・スキルに応じて業務をお任せしながら、外部制作会社やライターと連携する進行管理のノウハウを身につけていきます。
【MUST(必須条件)】 正社員でのご就業経験1年以上あり、以下いずれもご経験をお持ちの方 ・Webサイトの制作ディレクション経験(1年以上) ・HTMLやCSS、JavaScriptなど言語を使用したコーディング経験(1年以上) 【WANT(歓迎条件)】 ・Photoshop、Illustrator経験 ・編集、ライティング経験 ・クライアントとの折衝、プレゼンテーション経験 【求める人物像】 ・社内外の様々な立場のメンバーを巻き込みながら、地道に進行管理をやりきれる方 ・クライアントの要望や求められるコンテンツを的確に形にできる方 ・進行管理だけでなく、自社のマーケティング視点も持てる方
企業の人材採用を支援する「採用ソリューション事業」、適性検査の開発・提供を行う「適性アセスメント事業」、入社後の定着・活躍を支援する「ウェルビーイングソリューション事業」の3事業を展開しています。採用管理システム「i-web」は18年連続業界シェアトップクラス、適性検査「TG-WEB」は3,200社以上に導入、ストレスチェックは年間60万人以上に利用されています。
400~600万
位置情報データを活用し店舗型ビジネスの集客を最適化する自社WEBサービスを展開する当社にて、新設の「カスタマーサクセスチーム」のリーダー候補としてWEB広告の運用や分析等の業務をお任せします。 【詳細】集客支援WEBサービス運用のオペレーションを支え、事業のグロースを牽引いただきます。 ・WEB広告配信チェック、配信データの集計と分析(KPIレポート化) ・専用システムでの入稿、設定 ・GPSデータを基にした配信エリアの最適化調整 ・エンジニアやデザイナーとの社内調整 ・売上報告書作成、経理部門との連携
【必須】■Excelの実務スキル(VLOOKUP関数やピボットテーブルが容易に使えるレベル)■基本的なPCスキル(Word、PowerPoint、メール等) 【歓迎】■数値分析やデータに基づいた改善提案が得意な方 ■カスタマーサクセスやカスタマーサポート、営業、営業事務の経験(業界不問 )■IT企業、ベンチャー企業での事務経験 【魅力】◎安定基盤×スタートアップのスピード感を両立! ◎時差出勤で通勤ラッシュ回避!リモート可、年休130日、残業月20h程度と労務環境も抜群です ◎ワンフロアで横の連携が取りやすく、ゆくゆくは営業企画職、組織マネージャーへの異動など、事務の枠を超えた多彩なキャリアパスが広がっています!
■位置情報(GPS)やWifiビックデータを活用したインターネット広告配信及びマーケティング支援事業■その他インターネットを活用した各種コンテンツ及び情報配信サービスと通信販売サービス
700~800万
B2Bデジタル・マーケティング戦略の立案 海外支社とのコミュニケーション SMS、SEOなど様々なメディアの実行・管理 実績の管理・分析
デジタル・マーケティング経験 英語ビジネスレベル
-
500~700万
【職種・業種未経験歓迎】Web広告運用のアシスタント/ 東証プライム上場企業の総合不動産会社でマーケティングを学ぶ 当社のマーケティング本部にて、Web広告運用に携わっていただきます。まずはアシスタントとして、データ入稿業務に従事していただきます。 今回の募集では、人柄とポテンシャルを見させていただきますので、Webマーケティングの経験は一切不問です。ゆくゆくは一人前のWebマーケターとして、担当事業のグロースを担える人材を目指していただきます。 【業務内容】 ・Web広告の入稿業務 ・クリエイティブの品質確認 ・簡単なデータ分析 【仕事のポイント】 ◎入社後は、動画などの研修教材で基本知識を習得していただきます。その後は、先輩社員がサポートでつきながら、専門的な業務を覚えていただきます。 ◎莫大な広告費を投じている緊張感のある業務の一翼を担っていただきますので、ミスをしないことが重要になります。ですので、しばらくは本人の能力に合わせた無理のない業務量を担当していただきます。 ◎未経験で入社して、数年後には広告運用スペシャリストとして第一線で活躍している社員も多くいます。 ◎将来的には、Web広告運用以外の業務にも挑戦していただき、幅広いスキルを身に着けていただくことも可能です。 【配属先】 マーケティング本部に配属となります。20代~30代のメンバーが中心です。様々な職種の人材が所属していますが、当本部はグループ会社や非正規を合わせて100名を超える規模です。中途入社者の前職は、広告代理店、デザイナー、事務職、営業職など様々です。チームワークを重視しており、分からないことは教えあうなど、メンバー同士の距離感は近いです。また、一人一人が当事者意識を強く持っており、担当事業の成長のために熱量高く業務に取り組んでいます。
【応募資格】◎業界未経験歓迎・職種未経験歓迎◎ ■必須条件: ・物事を分析して、規則性や法則性を発見することが好きな方 ・受け身ではなく、自学自習の姿勢で知識を吸収できる方 ・チームワークを追求できる方 ■歓迎条件: ・数学(中学~高校1年生レベル)が好きだった方 ・不動産業界に興味がある方(知識や経験は一切不問)
オープンハウスグループは「不動産業界4位」の総合不動産ディベロッパーです。 オープンハウスグループの前身であるオープンハウスは1997年に創業。
700~1200万
当社のマーケティング本部にて、戸建て・マンション・収益不動産・米国不動産といった主要事業のWebマーケティング領域を担当していただきます。インハウス運用しているWeb広告を起点に、サイト改善、CRM、各種データ分析など幅広く行っていただくポジションになります。 【業務内容】 ・Web広告運用チームのリーダーとして、担当事業をスケールさせるためのWebマーケティング全般の戦略立案と推進 ・チームメンバーに対する技術的指導 ・事業部側の担当者、時には事業責任者クラス(経営層)との連携 【仕事のポイント】 ・広告運用者/デザイナー/エンジニア/データ担当/事業部側の担当者といった社内のステークホルダーと密に連携し、成果に向けた施策をリードしていただきます。 ・業界トップクラスのWebマーケティング費用(月間億単位の予算)を活用するスケールの大きい案件に取り組む機会があります。 ・”戦略設計して終わり”、”広告配信して終わり”ではなく、戦略から効果検証まで一貫して行います。事業会社ならではの、フルファネルでの幅広い知見が得られます。 【マーケティング部について】 当社のマーケティング本部の強みは、「業務範囲の多彩さ」「意思決定の速さ」「規模の大きさ」になります。本部内に幅広い機能を備えているため、部署を飛び越えた調整や折衝といったストレスも少なく、企画した施策にスピーディーに実行することが可能です。 また、個人や部署に任せられた予算・裁量が大きく、意思決定プロセスも非常にシンプルかつ迅速です。社内で意見を通すために、わざわざインナー向けの資料を何日もかけて作る、といったこともありません。数百万円、数千万円と金額が大きな施策であっても、費用対効果が十分に望める場合、部内の意思決定だけで即日承認されるケースもあり、スピード感をもって施策を推進していくことができます。 【配属先】 20代後半~30代のメンバーが中心です。新卒、中途に関係なく実力主義で評価される環境です。大企業のような予算規模の大きな仕事ができますが、ベンチャー企業のようなフットワークの軽い社風であるため、現行にとらわれず熱量高く新しいことにチャレンジする雰囲気があります。
■必須条件: ・チームマネジメント経験:2年以上 ・Web広告運用実務経験:5年以上 ※事業会社、広告代理店かは問いません。 ・バナーやLP等のクリエイティブにおける改善PDCAの経験 ・KPI設計から施策の実行・効果検証までのPDCA運用 ■歓迎条件: ・Webマーケティングに関する豊富な知識と経験 ・他組織との豊富な折衝経験
オープンハウスグループは「不動産業界4位」の総合不動産ディベロッパーです。 オープンハウスグループの前身であるオープンハウスは1997年に創業。
300~400万
仕事内容 当社がパブリッシュする家庭用ゲームソフトのデジタル販売に関する商品管理や販売運営を担当していただきます。 PlayStation StoreやNintendo eShopなどのデジタルストアを通じて、お客様へゲームを届けるための重要なポジションです。マーケティング部門や開発部門、プラットフォーム各社と連携しながら、商品の登録やセール施策の運営、販売状況の確認・分析など、幅広い業務に携わっていただきます。 ゲームがより多くのお客様に届くよう、日々の運営やデータをもとに販売施策を考え、チームで改善を重ねていくことがミッションです。 ■業務内容 ・デジタルストアへの商品登録・管理
【必須】 ・Microsoft Office の最低限のオペレーション ・ゲーム業界への興味のある方 【尚可】 ・ゲームやエンターテインメントに興味・関心がある方 ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取りながら業務を進められる方 ・Excelなどを使ったデータ整理や集計に抵抗がない方 ・状況に応じて優先順位を考え、丁寧に業務へ取り組める方 ・新しい知識やツールを積極的に学ぶ意欲のある方 ・デジタルコンテンツやECサイトの商品管理・運営経験 ・販売データの集計・分析経験 ・BIツール(Power BI、Tableauなど)の利用経験 ・家庭用ゲーム機やPC向け開発機材
■ゲームコンテンツの企画・開発・販売・運営 「究極のエンタテインメント」とは何かを追及し、発信していくゲームコンテンツメーカーです。 ◆企画から販売までワンストップで“究極のエンタテイメント”を創造する 自社開発や受託開発、海外タイトルのローカライズとその手法は様々ですが、同社の提供するコンテンツに共通するのは、ユーザーのニーズと常にチャレンジし続けることを大事にしていることです。さらにユーザーにとって、また、そのコンテンツにとって最適と判断した手法で開発を行うと共に、コ
420~600万
自社サイトやLP、アプリの企画・改善をお任せいたします。店舗集客やスタッフ採用に向けて、データと現場の声を基に「どうすれば成果が出るか」を考え抜き、効果的なディレクションを行うポジションです。 ■自社HPや採用サイト、LPのアクセス分析、導線設計、ワイヤーフレーム作成、制作チームへの進行管理 ■自社アプリ「LISPO」のユーザー行動分析、改善企画、新機能の要件定義、店舗への現場ヒアリングによるサービス改善 ※社内制作・開発チームが在籍しており、デザインやコーディングは担当しません。データ分析や課題抽出、導線設計などディレクション業務に集中できる環境です。
【必須】以下のいずれかの経験をお持ちの方(経験2年以上) ・ホームページやLPなど、Webサイトのディレクションまたは分析経験 ・ネイティブアプリ(iOS/Android)のディレクションまたは分析経験 【魅力】■自社プロダクトだからこそ改善した成果を数字で確認できます! ■経営陣や制作チームとの距離が近く、良い提案はスピーディーにサービスへ反映される環境です。 ■Web・アプリの両方を経験しながらディレクターとしての対応領域を広げられます。 ■自社で運営している美容室・ネイルサロンへの現場ヒアリング情報を活かし、サービス改善へ反映しています。改善の成果を現場のメンバーと分かち合える環境です。
-
500~800万
◆概要 ===学歴=== ・不問 ===雇用形態=== ・正社員 ===働き方=== ・週4日以上出社(週1日まで、本人の希望でリモートワーク可)でのご就業をお願いしております。 ・参加プロジェクトメンバーが別拠点と混在している場合、必要に応じて出張(京都or東京)をお願いする場合があります。 ===制度・福利厚生=== 【保険】 ・社会保険完備(健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険) 【諸手当】 ・交通費全額支給 ※交通費につきましては、自宅から会社まで直線距離2km以内は支給されません。 【その他】 ・健康診断 ・インフルエンザ予防接種補助 ・端末購入支援制度:プライベート
◆応募資格(必須) ・オウンドメディアの立ち上げもしくは運営経験 ・制作進行またはディレクション経験 ◆応募資格(歓迎) ・メディアプロモーションや広報の経験 ・テレビ局や制作会社でのディレクター経験 ・SNSマーケティングでの経験 ・Webメディアの運営経験 ・ゲーム業界での経験 ◆求める人物像 ・企画設計が好きな方 ・広い視点で柔軟に考えることができる方 ・新しいモノ・コトへの感度が高い方 ・自ら考えて行動できる方 ・粘り強く業務に取り組める方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・ユニークなことを考えることが好きな方 ・PDCAサイクルを回しながら改善施策をプランニングできる方
■スマートフォン向けアプリケーション事業 ■公式コンテンツ配信事業 スマートデバイス向けゲーム開発をゲーム事業における成長戦略の核と考え、自社で企画・開発するオリジナルゲームをApp Store、Google Play等のマーケットを通じて日本だけに留まらず海外市場に向けても配信しています。 今後、ゲームラインアップを充実させ、配信国も更に拡げていき、世界中の人々にゲームを届けていきます。 ◆求められるモノは創らない、それ以上を創り出す。 求められるモノの中に、自分たちし
600万~
◆■担当事業 エムスリーはテクノロジーを活用し、医療業界にイノベーションを起こし、より良い医療の実現を目指しています。 日本最大の医療従事者向けプラットフォーム「m3.com」の提供を通じて、日本国内の医師の約9割にあたる35万人の医師への情報を配信し、1億人以上の患者に貢献するため、デザインの力で事業成長を支援しています。 このポジションは、特定の職種に限定せず、あなたの複合的なスキルと経験を最大限活かせる役割を一緒に考えていくオープンポジションです。 ◆■ミッション 「テクノロジーを創造的に活用し、健康で楽しく長生きする人を1人でも増やし、不必要な医療コストを1円でも減らすこと」を
◆■応募条件(必須) ・デザイン関連職種での実務経験(5年以上) ・2つ以上の領域(プロダクト、ビジュアル、映像、ブランド、ビジネス、エンジニアリング等)での実務経験、またはそれらを横断したプロジェクト経験 ・事業成果を意識したデザイン・制作の経験 ・多様なステークホルダーと協働し、プロジェクトを推進できるコミュニケーション能力 ・専門領域に閉じず、事業課題の本質を見抜き、最適な解決策を提案できる力 ◆■応募条件(できれば) ・チームリード・マネジメント経験 ・複数職種を経験したキャリア(デザイナー→ディレクター、デザイナー→PM、デザイナー→エンジニア等) ・インハウスデザイン組織での
■医療従事者向けポータルサイト事業 ■医療・製薬業界向け戦略マーケティング支援事業 ■医師向けの転職支援事業 ■製薬業界向けのプロモーションコンサルティング事業 ■海外事業(アメリカを中心としたマーケティング支援、リサーチサービスなど) エムスリー株式会社は、So-netのサービス名称でネットワーク関連サービスを提供している、ソネットエンタテインメント株式会社を筆頭株主に、2000年9月に設立されました。その後、設立7年で上場を果たします。 社名のエムスリーは、医療(Med