【Hakuhodo DY ONE】未経験から総合プロデューサーへ!WLBとキャリアアップを両立
500~1000万
Hakuhodo DY ONE
東京都港区
500~1000万
Hakuhodo DY ONE
東京都港区
その他企画/マーケティング
その他Web/デジタルマーケティング
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓クライアントのビジネス課題に対する、オウンドメディア領域の総合的な提案・営業活動 ✓ターゲットや目的に基づくオウンドメディアのコンセプト設計および全体戦略の立案 ✓SEO、UIUX、コンテンツマーケティングを軸とした具体的な施策の企画・導入 ✓社内コンサルタントやクリエイティブチームと連携した、プロジェクト全体の進行管理 ✓設定したKPIの進捗管理および、成果最大化に向けた定期的な改善提案 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓ナショナルクライアントにおける、大規模オウンドメディアのフルリニューアルとSEO改善 ✓コンテンツマーケティングを通じた、BtoB企業のリード獲得およびナーチャリング体制の構築 ✓データ分析に基づいたUIUXの最適化による、CVR向上を目的としたグロースハック ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓Web制作やSEOの知見を活かし、より経営に近い「事業成長」の視点でプロデュースを行いたい方 ✓博報堂DYグループという巨大なフィールドで、多種多様な業界のトップクライアントと対峙したい方 ✓プロデューサーとして、営業からデリバリーまで一気通貫で責任を持ち、成果を追求したい方 ✓実働7時間・フルフレックスという環境で、プライベートを大切にしながらプロとして成長したい方
必須条件(MUST) ✓Web領域のプロジェクトマネジメント経験(スケジュール・チーム調整等) ✓SEO、UIUX、コンテンツマーケティングに関する知識・実務経験 ✓営業またはクライアント対応経験(提案資料作成、プレゼンテーション等) 歓迎条件(WANT) ✓オウンドメディアの企画・運営経験、またはWeb制作ディレクション経験 ✓SEOやサイト制作、コンテンツ制作に特化した営業経験
大学院(法科)、大学院(博士)、6年制大学、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学
正社員
500万円〜1,000万円
内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
経験・スキルに応じて柔軟に決定
東京都港区
✓完全週休2日制(土日祝)、年間休日120日以上、フリーバカンス、リフレッシュ休暇 ✓確定拠出年金制度、選択型確定給付企業年金、会員制スポーツクラブ利用 ✓育児休業、産前・産後休業、慶弔見舞金、ライフサポートプログラム
最終更新日:
500~800万
自社サービスの成長を加速させるため、マーケティング戦略の設計から施策実行、効果検証・改善までを一気通貫でお任せします。インハウスで、事業課題を起点に幅広い施策を推進するポジションです。 ・事業課題に基づいたマーケティング戦略・施策設計 ・集客~成約までを見据えたKPI設計、効果測定、改善推進 ・Web広告(検索広告/ディスプレイ広告/SNS広告等)の企画・運用・ディレクション ・SEO・コンテンツ施策の企画、分析、改善 ・サービスサイトやLPの改善、LPO・EFOを含むUI/UX改善のディレクション ・新たな集客チャネルや施策の企画・検証 ・新サービス・新施策立ち上げ時のマーケティング支援 ・社内他部署(営業・CS・開発等)や外部パートナーとの連携・折衝 ・未整備な業務フローや運用ルールの整理、仕組み化 ※特定のチャネル運用に限定されず、事業成長を目的とした横断的なマーケティング業務を担っていただきます。
・マーケティングの経験2年以上
インターネットを活用した事業開発 インターネットメディア開発及び運用 上記各号に附帯する一切の業務
900~1400万
プロダクトの成長のため、ユーザー獲得の最大化とLTV向上をミッションに、幅広い業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■広告戦略の策定と実行 ・外部パートナー(広告代理店や制作会社)との協業体制の構築 ・広告チャネルごとの戦略設計(SNS広告、アフィリエイト、動画、インフルエンサーなど) ・広告予算の配分とROAS改善 ・バナーや動画などのクリエイティブ管理とPDCA運用 ■KPI設計・管理 ・登録数、課金率、LTVなどの指標設計と可視化 ・ファネル分析と改善アクションの立案
【必須】 ▼Webサービスやアプリにおけるマーケティング戦略の立案から実行までの一連の経験 ▼デジタル広告(SNS広告、リスティング広告、アフィリエイトなど)の企画・運用・改善経験 ▼KPI設計、データ分析に基づいたマーケティング施策の改善経験 ▼マーケティングチームのマネジメント経験(リーダー以上)
◆オリジナルパッケージ型トレカガチャのオンラインサービスを開発・運営 (TW03579123)
650~900万
■仕事概要: データを誰よりも深く読み解き、「獲得」を主戦場としながら、その先の認知・市場の拡大、来院後の体験、商品設計までを一気通貫で設計・実行する2Cマーケターのポジションです。 媒体運用やクリエイティブといった個別の手段を深掘りするだけでなく、獲得を軸にファネル全体を数字で捉える過程で「どこで儲かり、どこで取りこぼし、どこに次の伸びしろがあるか」という事業の構造そのものを内側から掴んでいきます。代理店任せにせず、完全内製でデータを分析し、仮説を立て、クリエイティブやLPまで自分で回す。だからこそPDCAが速く、自分の意思決定で事業が動く実感を持てる役割です。 ■ 会社・事業について ────────────────────── ・ミッションは「アイデアとテクノロジーで社会の"転換点/シフト"となる事業を作る」 ・歯科を最初の一手に、診療・運営・採用・教育・調達をAI前提に再定義し、その先は他産業へ展開。医療法人Top10の約半数が提携 ・マウスピース矯正サービス「SmileMore」を、提携クリニックモデルで全国に展開中 ・外資系戦略コンサル+リクルート出身者が創業。毎年2倍超で成長(黒字)、売上30億円規模。2028年に売上100億円・IPOを目指す ・「Great Team」を戦略の一部に据えるほど人材にこだわる会社。ロジカルで優秀なメンバーが、互いに敬意を持ちながら高め合う ■ 募集背景 ────────────────────── 売上100億円・IPOを見据えて事業を伸ばす局面に入り、まさに「刈り取りを回す」段階から「新しい市場・有望セグメントを自分で見つけて広げる」段階へと移行しています。 月1億円規模の広告予算を、分析から実行まで内製で握りながら、獲得を起点に事業全体を数字で動かしていける人を募集します。獲得の最適化にとどまらず、認知・市場の拡大、来院後の体験、商品設計まで打ち手を広げ、売上100億円の達成をリードしていただきます。 ■ 主な業務内容 ────────────────────── 獲得を軸に、ファネル全体を数字で握って打ち手を広げていきます。 ▽ 獲得(運用×分析) ・月1億円規模のリスティングやInstagramの運用。クリエイティブのパフォーマンスデータと特徴を紐づけ、優位な特徴(勝ちクリエイティブの法則)を定量的に抽出してPDCAを回す ・ファネルやユーザー行動データを分解し、離脱・つまずきの要因を特定。訴求・体験・LPの改善仮説を検証し、勝ちパターンを獲得全体へ展開する ▽ 市場 / セグメントの拡大 ・ユーザー属性カットでキャンペーンを分析し、反応の差(CVR・CPA等)を起点に新たな有望セグメントとアプローチを見つけ、検証して市場を広げる ・統計調査やユーザー行動データの分析を通して、新たなマーケティングチャネルを見つけて検証する ▽ 来院後の体験 / 商品設計 ・来院後アンケートやNPSデータを分析し、体験のボトルネックを特定して改善ポイントを見つけ、検証する ・購買・継続・LTVデータをもとに、新プランやオプションなど商品・サービス設計に踏み込み、CVR・LTVを引き上げる ▽ 認知獲得 / 全体最適 ・獲得で得た勝ち筋を数字で見極め、その学びを認知獲得施策(新チャネル・ブランド・PR)へ展開。MMM等で全体最適を測りながら母数そのものを広げる
■必須スキル: 以下、または相当するスキル/経験 ・SQL/BIツールで自力でデータを引き、可視化できる(SQL、Redash等) ・Meta/Google等の広告運用の実務経験、媒体特性の理解 ・A/Bテスト設計(検証可能な仮説設計、サンプルサイズ・有意性の基本理解) ※ 運用金額の大きさは問いませんが、明確な判断根拠や、再現性の高さを持って取り組まれていることを重視します。 ■歓迎スキル: ・事業数字(売上・CV・CPA等)まで踏み込んで成果を出した経験 ・データアナリスト/グロース起点で、ファネル改善・打ち手・成果まで接続してきた経験 ・歯科・ヘルスケア領域の知識 ※参考:こんな経歴の方が活躍しています ①事業会社/D2C/EC等のインハウスで、運用×分析を内製で回してきた方 ②広告代理店等で運用を突き詰め、事業会社側で数字に責任を持って動かしたい方 ③データアナリスト出身で、分析から実行/成果まで地続きで動ける方 ④若手で、地頭・数字感覚・素直さを持ち、現場や顧客と泥臭く向き合える方(目安3〜4年目まで)
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500~730万
●ミッション: 人材紹介事業におけるマッチングプロセスとオペレーションの改善を通じて、営業組織の生産性を高めることをミッションとしています。 ●業務概要: まずはカスタマーサクセスで事業や組織の理解を進めていただき、ご本人のキャッチアップ状況に応じてプロジェクト推進に役割拡張いただく予定です。 ●具体的な仕事内容: ■カスタマーサクセス(CS) ・CS業務の実行と仕組み化 WEB履歴書作成サービス、キャリアパートナー向け生産性向上システムの利用拡大に伴う、社内営業メンバーや求職者様からの問い合わせ対応、レクチャーの実施 ・業務改善・機能提案 問い合わせ内容や現場の声を分析し、開発チームへフィードバック。単なる一時受けではなく、「どうすれば課題が解決するか」「次に何を作るべきか」を主体的に考え、プロダクトの改善を推進します ・利用促進 関係者への期待値調整や、価値提供(メリット)の言語化・発信 ■プロジェクト推進(PM/PMO) ・全社横断プロジェクトの推進 対象:WEB履歴書作成サービス、キャリアパートナー向け生産性向上システムおよび新規プロジェクト ・ステークホルダー・マネジメント 複数の事業部(ナース、介護など)、多様な職種(マネジメント、メンバー、マーケティング、開発)との間に入り、要件定義、折衝、期待値調整を行います ・プロジェクト管理 中長期的なロードマップの策定支援、KPI設定、進捗管理。将来的には一定の規模感のプロジェクトをお任せし、主体的に推進していただくことを期待します ●キャリアパス: 現場での経験を活かし、特定分野で専門性を高める、リーダーシップを発揮しマネジメントスキルを磨く、異なる領域や職務を経験しスキルを拡張する、部門や領域を横断して事業全体の責任を担うなど、多様なキャリアパスを実現することが可能です。 ●仕事内容(変更の範囲):事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある
●応募条件: 以下いずれかのご経験 ・人材紹介会社における営業経験+業務改善の経験 ・事業会社での事業企画、営業企画、業務改善(BPR)、社内コンサルティング等の実務経験 ●歓迎条件: ・既存の業務フローを特定し、ボトルネックを発見・分析し、改善策を立案・実行した経験 ・コンサルティングファーム(特に業務・ITコンサル)での業務改善・BPRプロジェクト経験 ・単なるITプロジェクトとしてではなく、事業全体の収益(KPI、生産性、売上)にどう貢献するかという視点を持てる方 ・複数部署のステークホルダーと利害を取りまとめ、プロジェクトをリードした経験 ・セールスやカスタマーサクセス等、顧客折衝系の実務経験
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400~800万
【事業概要】 18領域・60事業以上を展開するDMMグループにおいて、SEO部は「自然検索を通じた事業成長の支援」をミッションとしています。 SEOを軸足に置きつつ、デジタルマーケティングを俯瞰し、課題を解決できるリーダー人材を募集します。 【ポジションの魅力】 ・「SEOもできるマーケター」への進化: SEOの専門性をベースにしつつ、オウンドメディアの戦略立案からソーシャルメディア、コンテンツマーケティング、UI/UX 改善まで踏み込む機会もあり、SEOながら俯瞰的にマーケティング全体をとらえる機会があります。 ・60事業のビッグデータと実験場: 多種多様な事業フェーズ(立ち上げ〜成熟期)や業種(エンタメ〜金融)に関われるため、様々なマーケティング仮説を検証できます。 【業務内容】 DMMグループの各事業部(電子書籍、動画、ヘルスケア、オンラインサロンなど)とともに、SEOを支援していきます。 ・戦略立案・マネジメント SEO推進のロードマップ作成: 事業部ごとの事業計画に基づいたSEOおよび関連領域施策の立案および年間計画の策定。投資判断に必要な検索市場および特定事業領域において当社が獲得可能な市場の調査およびレポーティング。 ステークホルダー連携: 事業責任者や開発部門と協働し、開発リソースの確保や施策の優先順位付けを実施。 ピープルマネジメント:SEOを推進するメンバーの業務管理。 ・施策推進・コンサルティング ブランドビジビリティの管理と最適化: 検索エンジンやAI検索において、各事業部のブランドコンセプトが適切に伝達されているか監視・把握すること。ステークホルダーと協力してオンライン上の信頼(トラスト)を構築するための施策を推進すること。 事業目標達成のための業務推進: 検索流入、リード獲得、売上など事業部ごとの目標にあわせて成果を出すために必要な施策の提案および推進を支援すること。 ・分析・効果検証 データドリブンな意思決定: GA4、 BigQuery、 Search Console、DS.INSIGHT、Semrush、Google Trendsなど 各種ツールを駆使した定量分析および競合分析。 ROIの可視化: 施策コスト対効果(ROI)を算出し、マーケティング投資の正当性を証明・報告。
・下記いずれかの2年以上の実務経験があること ・検索広告の運用 ・ソーシャルメディア(YouTube、Instagram) ・UI/UX変更を伴うCRO(コンバージョンレート最適化) ・基本的なSEOの知識 ・GA4の基本的な操作 ・SEOの特性を踏まえた予実管理・折衝経験 ・検索エンジンのアルゴリズム変動や外部環境要因といった不確実性を考慮し、事業部と適切な目標設定(KPI/KGI)の合意形成ができること。 ・個別施策の厳密な数値予測が困難な場面において、投資としてのSEOの価値をロジカルに説明し、ステークホルダーの納得を得ながらプロジェクトを推進できること。
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500~810万
◆業務概要 カイポケのBtoB領域におけるマーケティング活動全般がミッションとなります。 単純な集客を担うのではなく、事業戦略とリンクさせたマーケティング戦略企画~実行の全般に携わっていただきます。 具体的な配属チームやミッションについては、選考プロセスの中で擦り合わせを行い、最適な役割をアサインします。 ◆業務詳細例 ・市場予測・競合調査を基にしたマーケティング戦略の立案 ・マーケティング戦略に基づいたプロモーション施策の実行 - オンラインプロモーションの企画・実行 (WEBサイト設計、SEM、SNS、コンテンツマーケティング、ウェビナー企画) - オフラインプロモーションの企画・実行 (ダイレクトメール、展示会) - リードナーチャリングの企画・実行 (メールマーケティング、MAを活用したリードスコアリング) ・セールス・カスタマーサクセス部門と連携し、課題設定・企画推進 ・開発やデザインチームと協力し、ブランディング戦略の立案・実行 ◆特徴/得られること ・「カイポケ」は、ARR(年間経常収益)120億円を超え、国内の業界特化型SaaS(Vertical SaaS)においてNo.1の収益を記録しています。 そのため、年間数億円以上の広宣費をもとに、チャネルミックスでコミュニケーション戦略(誰にどんな価値をどんな風に伝えるか)を実行していくことが可能です。 ・広義のマーケティングスキルを身に着けることができます。顧客や3Cを起点に戦略を考え、必要なリソースを定義・調達し、仕組み化をして組織でアウトプットを出す能力を高めていくことができます。 ・「カイポケ」の中にも、SaaSのようにシェアを10→100(シェア拡大期)を担う組織もあれば、新規事業(M&A)や新規プロダクトの0→1の組織もあり、あらゆる観点でマーケティングと向き合うことが可能です。 キ362669
[応募資格] <必須条件> ■最終学歴 ・大学院、大学卒以上 ■下記のいずれかの経験がある方(1年以上) ・事業会社における経営企画/商品企画/マーケティング/事業開発/営業企画/データ分析の経験 ・戦略コンサルティングファームや総合コンサルティングファーム(戦略部門)での経験 ・インサイドセールス、カスタマーサクセス組織におけるマネージャーの経験 ※介護・障害福祉業界やSaaS事業における経験、WEBマーケティングの実務経験等は不問、未経験者歓迎 <歓迎条件> ・事業責任者や新規事業立ち上げの経験 ・商材・サービスのPL責任を持った経験(例:消費財メーカーのブランドマネージャーなど) ・paid広告運用、SEO、ウェビナー企画などWEBマーケティングの実務経験
・キャリア 医療・介護従事者の不足と偏在の解消に挑む ・介護事業者 介護事業者の経営改善とサービス品質の向上に貢献する ・ヘルスケア 生活習慣病やメンタルヘルス不調の予防・改善を図る ・シニアライフ 高齢社会の生活にまつわる良質な選択肢を提供する ・海外 メディカルプラットフォーム事業とグローバルキャリア事業にて社会課題の解決に挑む
500~800万
業務内容について ◎詳細 戦略立案から実行まで、事業を動かすマーケティング業務をお任せします。 ※面接過程での適性や、ご本人様の希望をお伺いした上でポジションを調整いたします。 (広告運用、CRM、SEO、ディレクター職、AIコンサル、データ系職種など) ・リスティング広告やディスプレイ広告などの運用型広告での獲得数増加 ・配信する広告クリエイティブの企画・制作ディレクション ・新規広告媒体の開拓 ・予算策定および実績管理 ・KPIモニタリングおよび施策立案の支援 ・組織戦略の立案や目標設定および達成に向けたプロセスマネジメント ・潜在/顕在顧客向けのコンテンツ企画・制作・配信 ・ユーザー接点創出のためのツール導入・設計・運用 ・営業部門と連携してのユーザー体験向上 ・価値あるデータ蓄積・活用のためのデータ基盤設計 ・サービスのコミュニケーション最適化による派遣スタッフの体験向上 ◎当ポジションの魅力 レバレジーズのマーケティング部は、国内でも珍しい「全ての専門家が社内にいる」インハウス型組織です。 この独自の組織体制により、外部に頼ることなく、包括的なマーケティングスキルを身につけ、事業全体を動かすことができます。 ・ 幅広い経験と市場価値の向上 人材、HRテック、オンライン診療など多様な事業に関わり、新規から既存事業まで様々なフェーズを経験できます。 また、マトリクス型組織(※)により、複数の事業や専門領域を横断して経験を積めるため、市場価値を高めることができます。 ※「事業軸」と「機能軸」の2軸に属する組織構造
・正社員としての就業経験1年以上 ・自ら課題設定し主体的にPDCAを回してきた経験
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300~500万
【仕事内容】 ~日本のブライダル業界を牽引する「ユミカツラ」/SNSを得意とする方大歓迎/実働7.5h・リモート制度あり~ 有名ブライダルブランドを広めるためのSNS投稿の素材や店舗におくPOP作成、ショーやイベントのチラシなど販促制作における業務を広くお任せいたします。 最近では、SNS運用などを含めたウェブマーケティングにも注力してまいります。 ■業務詳細 ・SNS運用(撮影、編集など) ・店舗やPOPUPで使用する販促物作成 ・ショーやイベント、キャンペーンのチラシ作成 ・展示会の資料作成 ・他PRに使用する制作 等 ■組織体制 広報担当者:2名(広報責任者、SNS広報担当) ■ユミカツラインターナショナルについて 1964年、婚礼で和装が97%だった時代、ウエディングドレスを着たいと望む花嫁の夢を叶えるために日本初のブライダルファッションのトータルショップを創立。 翌年には日本初のブライダルショーを開き、以降毎年開催。 国内のみならず、世界21カ国でコレクションを開催し、ウエディングシーンを通して世界中の花嫁に夢を届け続けている。 また、素材の吟味はもちろんのこと、デザインやシルエットへのこだわりから半年から1年という時間をかけて誕生する他に類を見ないドレスは「品格」「優雅」「浪漫」の3要素を兼ね備え、360度どの角度から見ても美しく、花嫁に自信と感動をもたらすドレスとして絶大な支持と信頼を受けている。 特に「ユミライン」と呼ばれる和装のお引きずりからインスパイアしたユミカツラの代表的なスレンダーシルエットのドレスは、パーフェクトスタイルを完成させるドレスとして有名。 また、花嫁一人ひとりの長所を生かしながらスタイルアップ効果も満たすコーディネートテクニックにも定評がある。 <公式Instagram>https://www.instagram.com/yumikatsurajapan/
<業界未経験歓迎> ■必須条件: ・以下いずれかに該当 *SNS運用実務経験 *販促制作実務経験 ・Photoshop/illustrator使用経験 ■歓迎条件 ・ファッション・ブライダル業界での就業経験 ・マーケティング経験
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500~1400万
検索連動型広告のサービス企画およびプロダクトマネジメントを担っていただきます。検索広告の成長に取り組みながら、新たな広告商材の検討含めたさまざまなチャレンジを行えます。 身近なサービスをより成長させるために、企画からディレクションまで幅広く携わることができる点が本職種の魅力です。
・課題に対して、主体的に取り組める方 ・自ら課題解決のために企画し、具体的なアクションを起こした経験がある方
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500~800万
【募集概要】 主なミッションは、コンデナスト・ジャパン主催のイベントの企画と実施。同社のビジネスであるコンシューマービジネス、コマーシャル、エンターテインメント(動画)など複数の収益チャネルと絡めた総合的なイベントビジネスの収益・P&Lの管理をしていただきます。 イベントの種類は大きく分けて2つ。同社のブランド(VOGUE, GQ, WIRED)が主催するイベント(=ブランデッド)と、クライアントのイベント運用(=ホワイトレーベル)。その他にもVOGUEとクライアントがコラボレーションするタイアップイベントなども含め、包括的にご担当いただきます。 既存のイベントのみならず、各チームと協力して新たなイベントの機会を創出し、コンデナストの大切なゲストに向けたイベントの成功をリードしていただきます。その他にも、イベントの観点からブランドポートフォリオに関する戦略、オペレーション、コミュニケーション、チームビルディング等をとりまとめていただきます。 イベントへのかかわり方として、大きく2つのパターンがあります。 1.ローカライズ:本国からの指示を日本向けイベントに落とし込む作業 2.クリエイティブまで求められる演出が必要な場合:協力会社に依頼しつつ進めていきます 【具体的な業務詳細】 ・コンデナスト・ジャパンにおけるイベントの企画および実施まで一貫して対応 ・他部署と連携をして、イベントのマーケティングプランの策定と進行管理 ・すべてのイベントが戦略目標や財務目標を達成するためのマネジメント ・コマーシャルやコンシューマーなど他チームと協力して、収益増加につながるイベントメッセージを構築する ・グローバルチームや過去実績からのベストプラクティス、ツール、製品、リソースを活用し実装する ・円滑なコミュニケーションのため、定期的にイベント、マーケティング、セールス、リサーチ、コンシューマー、編集チームとの連携を取り、イベントの戦略・実装につなげる ※打ち合わせやイベント現地に赴いていただくため、時期により不規則な勤務時間となる場合があります。 【同ポジションの魅力】 ・VOGUEやGQ、WIREDといった世界最高峰のブランドアセットを背景に、ラグジュアリー・ファッション・テクノロジー領域のトップクリエイターやグローバルチームと協業し、市場に圧倒的なインパクトを与えるハイエンドなイベントを主導できること ・イベントの「実行・進行役」に留まらず、ブランデッドイベントからクライアントの運用(ホワイトレーベル)まで、P&L(損益管理)の責任を持ってマルチマネタイズを推進する「イベントビジネスのプロデューサー」としての視座・手腕が磨かれること ・デジタルやソーシャルが加速する時代だからこそ、世界32市場で展開するグローバルメディアのブランド力を生かし、大切なゲストへ「五感に訴えるリアルな体験価値」を届ける、AIに代替されにくい普遍的なキャリアを築けること ・本国(ニューヨーク・ロンドン)のグローバルなベストプラクティスやリソースを日本向けにローカライズする緻密さと、ゼロからドラスティックなクリエイティブ演出を仕掛けるダイナミズムの両方を一気通貫で体感できる裁量
<必須要件> ・ネイティブレベルの日本語力 ・イベントに関連した総合的なプロデュース、マネジメント経験 ・ラグジュアリー、ファッション、メディアに関わるイベント経験 ・コンデナストの世界観および当社ブランドへの共感と理解 ・高い水準をもったクリエイティブリーダーとの協業経験 <歓迎要件> ・英語力(資料の対応や社内コミュニケーションが発生する可能性有) ・イベント業界でのネットワーク ・コンシューマービジネスに関するスポンサーやサブスクリプション周りの経験や知見 ・イベント制作や制作会社での経験、加えてチームマネジメント経験も優遇します ・2~3名のチームマネジメント経験
Vogue、The New Yorker、GQ、Glamour、AD、Vanity Fair、Wiredなどの象徴的なブランドを擁したグローバルメディア企業です。同社の受賞歴を誇るコンテンツは、印刷物で7200万人、デジタルで3億4400万人、ソーシャルプラットフォームで4億5100万人の消費者に届けられ、毎月10億回以上の動画視聴を得ています。同社はニューヨークとロンドンに本社を置き、世界中の現地ライセンスパートナーとの提携のもとに、世界32の市場で事業を展開しています。