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企業ダイレクト

品川【社内SE】JFEグループの安定基盤×月平均残業15H程度

500~700

JFE建材株式会社

東京都港区

職務内容

職種

  • 社内システムエンジニア

仕事内容

弊社の情報システム部門にて、自社基幹システムおよび周辺業務システムの運用・刷新を担当いただきます。販売・製造を幅広くカバーする販売管理システムを中心に事業を支えるIT基盤を担当するポジションです。 【詳細】■既存システムの運用・改善:部分改修、改善検討、障害対応 ■社内問い合わせ対応:システムに関する操作支援やトラブル解決■運用改善・IT活用提案:現場課題に対するITを活用した改善案の立案・実行【今後お任せする可能性がある業務】■基幹システムのリプレイス:現行COBOLシステムからオープン系システムへの移行対応を外部ベンダーと協力して開発を進めて行きます。(※開発は主に外部ベンダー)

求める能力・経験

【必須】■IT関係の実務経験3年以上(事業会社・ベンダーいずれの経験でも可)■社内外の関係者と調整しながら業務を進めた経験※COBOLの知識がなくても問題ございません。 【働き方】カットオーバー時や繁忙期には一時的に残業が増加する可能性がありますが、平常時は上記水準で安定しています。【JFEグループの総合建材メーカー】 「民需」「官需」の両方に対応する幅広い製品群が強み。一製品の好不調の波を他製品がカバーすることができるため、業績が安定しています。TOPシェア製品を複数持ち、さらに防災関連、新幹線や高速道路など今後の需要増が見込まれる製品も手掛けています。

資格

基本情報技術者 尚可

学歴

高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員(期間の定め: 無)

契約期間

更新:無

試用期間

有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)

給与

500万円~700万円 月給制 月給 295,000円~ 月給¥295,000~ 基本給¥295,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回支給

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

07時間50分 休憩45分

フレックスタイム制

有 コアタイム 有 (コアタイム:有 10:00~15:00)

残業

有 平均残業時間:15時間

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間121日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日

有給休暇

入社直後20日 最高付与日数40日 ※入社初月から利用可※備考欄に補足有り

その他

その他(夏季・冬季休暇,創立記念日,メーデー)

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

■標準勤務時間:09:00-17:35 【従事する業務の変更の範囲】 入社後は求人票記載の業務を担当いただきます。 その後はご本人の適性により、将来的には当社業務全般に変更の可能性はございます。 【就業場所の変更の範囲】 当社拠点全般に異動の可能性はございます。

勤務地

配属先

システム部(部長以下)社員11名(50代5名、40代3名、30代2名、20代1名)。派遣スタッフ3名

転勤

当面無

本社

住所

東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス11階

最寄駅

JR山手線品川駅 徒歩7分

喫煙環境

屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)

制度・福利厚生

制度

その他

寮・社宅

有 (会社借上寮および社宅)

退職金

その他制度

財形貯蓄、共済会、住宅融資、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇

制度備考

■有給休暇備考:新年度付与20日、前年度繰越最大20日、年度途中入社は規程に基づき付与 ※有給休暇付与については、入社月よって変更有り ■寮・社宅備考:借上げ寮・社宅制度有 家賃・面積が基準内の物件であれば、 独身寮 入居期限:40歳/家賃本人負担1割(35歳まで)、5割(35歳~40歳まで) 単身寮 入居期限:単身赴任期間中/家賃本人負担1割 社宅  入居期限:15年/家賃本人負担2割(初入居から10年まで)、5割(初入居から10年経過以降)

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    【賞与年3回(平均賞与15.9ヵ月分)】社内SE|インフラ企画〜構築まで携われる環境

    680~850

    • 問い合わせ対応
    • Web/ITサービス
    • プロジェクト
    • 社内ヘルプデスク
    • マネジメント
    • プロジェクトマネジメント
    • 提案
    • デザイン
    • 現状把握
    • ゼロトラスト
    • ネットワーク
    • Zoom
    • AWS
    • トラブル対応
    • Python
    • プログラミング
    株式会社アシスト東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    【募集背景】 昨今の働き方の変化に伴い、今まで社内が中心だったインフラ環境もその境界がなくなりつつあります。 そんな中、当社では、「デジタルワークスペース」や「ゼロトラストネットワーク」を鑑みてより柔軟で強固なインフラ環境の構築を目指しています。 そのため、ゼロベースの柔軟な発想で「社員が働きやすい環境をインフラ面で支える!」そんな志をもって働いてくれる仲間を募集しています。 【仕事内容】 当社のインフラに対して、企画の立案・構築・運用をお任せします。 具体的には… まずは業務の把握を目的に定例業務を中心にインフラに関連する実務を経験いただきます。 その後、各種案件のサブ担当を経て、小さい案件のメイン担当をお任せし、最終的には社内外の関係者を巻き込んだ全社横断プロジェクトをお任せしたいと考えています。 ■定例業務  ・問い合わせ業務  ・各種申請対応  ・各種監視業務  ・各種サービスの運用管理  ・社員への発信(メルマガなど)  など ■非定例業務  ・各種サービスの企画/設計/導入  ・各種サービス導入に伴う社内外調整  ・トラブル対応  など 【ミッション】 インフラの安定運用と企画提案 【所属】 経営企画本部 ITサービス企画部 【入社後に得られるスキル/経験】 ■ID管理の運用経験、知識 ■AWSの運用経験、知識 ■ネットワークの運用経験、知識 ■ヘルプデスクのスキル ■プロジェクトマネジメントスキル ■サービスの企画提案/運用スキルなど 【使用するツール】 GoogleWorkSpace、EntraID、Zoom、AWS、Zscaler、Paloalto、Fortigate、Powershell、Pythonなど 【キャリアモデル】 ■入社1年目〜 チームメンバーのフォローのもと、現状把握及び業務理解        ユーザ対応や日常業務の遂行、各種プロジェクトのサブ担当として案件に参画 ■入社3年後〜 各種プロジェクトのメイン担当として案件に参画 ■入社5年後〜 全社に跨るプロジェクトへの参画 【仕事の魅力】 デジタルワークスペースやゼロトラストの実現など変革期の中で、変わりゆくITインフラの変化を経験することができます。 また、やる気があれば、自らデザインして理想の環境を作り上げることができます。 残業については平均10時間程度、多くても月20時間程度になるためワークライフバランスを意識しながら仕事をすることが可能です。

    求める能力・経験

    【応募資格(必須)】 ■IT分野での業務経験(3年以上) 【応募資格(歓迎)】 ■AWSの運用経験 ■ID管理の運用経験 ■プログラミングスキル ■IT関連の資格

    事業内容

    ■コンピュータ用パッケージソフトウェアの販売 ■技術サポート、教育およびコンサルティング

  • エージェント求人

    コーポレートITサービス部(グループ会社支援・ITガバナンス推進) シニアクラス

    800~1100

    エンタメ・ゲーム事業を軸に海外展開を広げるプライム上場のIT企業東京都渋谷区, 東京都渋谷区, 東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    【業務概要】 会社の事業領域が増えていく中で、グループ会社のIT統制方針の検討やPMIなどの横串案件の推進等を行っていただきます。 【業務詳細】 ・国内外のM&AにおけるITアセスメントおよびPMI(IT基盤統合)の実行 ・グループ各社へのIT基準(PC・アカウント管理等)の導入と現場との合意形成 ・ライセンス共同購買や契約見直しを通じた、グループ全体のITコスト最適化 ・全社横断プロジェクト(拠点統合、オフィス移転等)のマネジメント ・現場の業務整理およびメンバーへの教育・伴走型支援による組織力の底上げ 【役割・ミッション】 国内外のグループ会社や拠点に対し、事業成長を支えるための「IT環境の最適化」と「ガバナンス構築」を推進していただきます。現場の状況を深く理解し、混乱した状況を整理しながら、グループ全体のITリテラシー向上と、実効性のある統制(ルール作り)を確立することがミッションです。 ご入社直後は、グループ会社支援およびITガバナンス推進におけるプロジェクトのリードを担っていただく想定です。 成果および組織フェーズに応じて、将来的にはチームマネジメントや組織設計にも関与いただく可能性があります。 【仕事のやりがい】 ・自由裁量の範囲が広く、裁量権を持ってプロジェクトを推進することができます ・ボトムアップの文化が強く、I社員の「はたらく環境」に自分の意見を反映させることができます 【このポジションで得られるキャリア価値】 ・M&A ITアセスメントから PMI 実行まで一気通貫で経験できるポジションです ・グループ全社のITガバナンスに関わることができます ・経営判断に近い場でプロジェクトをリードするため、ITの枠を超えた事業視点が身につきます ・国内外の多様な事業会社・拠点をまたいで動くため、調整力・折衝力が高い密度で鍛えられます ・AI・クラウド・セキュリティなど先進ツールを実務レベルで扱う環境が整っています 【募集組織:コーポレートITサービス部について】 従業員が最大限のパフォーマンスを発揮できるよう、ITツールやインフラ環境の整備、ユーザーサポートを提供しています。 当部は、単なる管理部門に留まらず、グループ会社支援や海外展開、M&Aに伴うPMIなど、経営戦略に直結する横断プロジェクトをリードする役割を担っています。 組織は、常駐スタッフ60名体制で組織は直雇用メンバーを中心に、専門性を持つ外部パートナーと連携しながら運営しています。 【募集背景】 国内外のM&A増加により支援対象のグループ会社が拡大しており、新たなメンバーを迎えてチームを強化します。 グループ会社や各拠点に対し、事業成長を阻害しない「最適化されたIT統制」を構築・運用することがミッションです。 現場へ深く入り込み、課題の整理や発見をしながら、グループ全体のITガバナンス(統制)の確立と価値を創出する土台作りをリードしていただきます。 【技術スタック】 ・ID / アクセス管理:Okta、Microsoft Entra ID ・コラボレーション:Slack Enterprise Grid、Google Workspace、Microsoft 365、Dropbox ・セキュリティ、デバイス管理:Jamf Pro、Microsoft Intune、ほか EDR、SIEMセキュリティツール全般 ・業務アプリ、ナレッジ等:Atlassian Cloud (Jira、Confluence)、kintone ・デバイス:macOS、Windows、iOS、Android ・インフラ:AWS、Microsoft Azure ・AI:Gemini、NotebookLM、ChatGPT、Claude 等

    求める能力・経験

    ■必須 ・事業会社のコーポレートIT部門、またはそれに準ずる環境でのマネジメント・リーダー経験が5年以上ある方 ・グループ会社や複数の拠点に対するIT統制(PC管理・アカウント管理等)の導入、または運用設計の経験 ・利害関係が異なる相手とも信頼関係を築きながら、自ら主体となって周囲を巻き込み、課題解決に取り組んだ経験 ・複雑な事象を整理し、誰でも実行できる「手順」や「仕組み(型)」に落とし込んだ経験 ■歓迎 ・M&AにおけるITアセスメントや、PMI(IT基盤の統合プロセス)に携わった経験 ・国内外の拠点統合やオフィス移転など、インフラが絡む全社プロジェクトのリード経験 ・ライセンスの共同購買や契約見直しなど、コスト最適化の実務経験 ・ビジネスレベルの英語力(海外拠点との調整が発生する場合があるため) ・IT統制、監査、またはセキュリティに関する実務的な知見

    事業内容

    ■デジタルエンターテインメント 累計6200万ダウンロードを誇るモバイルゲームなどのIPを主軸に、アニメ、映像コンテンツ、リアルイベントなどメディアミックスな展開をしている主力事業。 ■ライフスタイル 家族の写真共有アプリやサロンスタッフとユーザを繋ぐプラットフォーム、SNSサービスを展開。 ■スポーツ サッカーチームやバスケットボールチームの運営や公営競技関連事業を展開。 ■投資 既存事業とのシナジー、新規事業の創出を目指した投資やM&Aを展開。

  • エージェント求人

    ◆社内SE開発(「SUBWAY」「和民」「鳥メロ」を国内展開する超安定企業!)◆

    400~646

    ワタミ株式会社東京都大田区
    もっと見る

    仕事内容

    【募集背景】 株式会社ワタミは、外食事業(「サブウェイ」「鳥メロ」など)や宅食事業など複数の事業部を展開する事業会社であり、今後は海外への展開も予定しています。同社のIT人材の採用背景としては、現在、会社全体が 「ITに対する変革期」を迎えていることが挙げられます。現状、同社のIT領域は遅れている状態にあり、今後5年から10年をかけて一流企業と同じITレベルまで高めていくという方針が掲げられています。 今年度(2026年度)はその取り組みが始まる初年度にあたり、レジの入れ替えや勤怠システムの変更、新しいアプリケーションの導入など、社内で多数の変革プロジェクトが動いています。 【職務内容】 IT企画部の主任として、社内の各部門で利用される業務アプリケーション(販売管理、在庫管理、会計、人事給与など)の要件定義から設計、開発、運用まで、一連のシステムライフサイクルを上流から手掛けていただきます。現場ユーザーとのヒアリングを通じて業務を分析し、最適なシステム化の要件を定義することがミッションです。また、クラウド環境を利用した新規開発や、既存システムのパフォーマンスチューニング、外部サービスとのAPI連携など、モダンな技術に触れながら幅広い技術領域に挑戦できる環境です。 【具体的には】 ・ユーザーへのヒアリングを通じた業務分析と要件定義策定 ・Web、クラウド、モバイルを活用した業務アプリの設計・新規開発 ・新規データベースの設計(RDB/SQL)および既存DBのチューニング ・外部サービスや社内システム間のAPI連携設計 ・システムの運用保守、パフォーマンス改善、障害対応 ・社内ユーザーの問い合わせ対応およびベンダーコントロール(求人ID:429367)

    求める能力・経験

    【必須】 ※いずれか必須 ・Java、C#、Python、JavaScript(TypeScript)いずれかの言語でのプログラミング経験 ・社内SEとしてのご経験 ・販売管理、在庫管理、会計、人事給与など業務システムの開発・運用経験 【歓迎】 ・要件定義や基本設計など、上流工程からのプロジェクト参画経験 ・AWS、Azure、GCPなどクラウド環境での開発経験 ・Backlog、Jiraを用いたプロジェクト管理経験 ・社内外とのコミュニケーションやベンダー調整の経験

    事業内容

    【地球上で一番たくさんのありがとうを集めるグループになろう】 SDGs日本一を目指すにあたり、「事業活動をつうじ様々な社会課題の解決」に取り組んでいます。 1次産業で生産された有機農産物が、2次産業の食品工場で加工され、3次産業の外食・宅食事業をつうじ、お客様に届けています。同社は「再生可能エネルギーを活用した循環型6次産業モデル(ワタミモデル)」を推進していきます。 ・グループ全体の統括、国内外食事業、宅食事業

  • エージェント求人

    ◆社内SEアプリ開発(大和ハウスG/開発経験者歓迎/賞与10か月分実績)◆

    590~750

    大和リビング株式会社東京都新宿区
    もっと見る

    仕事内容

    【職務内容】 大和リビング株式会社は、全国65万戸以上の管理物件を基盤として、 電力供給事業やインターネット事業などの周辺事業を強化しています。 今回、多岐にわたる事業やDX推進部門との連携を見据え、社内システム整備のための人材を募集しています。 具体的な業務内容は、社内システム案の企画作成、要件定義、ベンダー折衝・コントロール、 現場事業所への展開、運用保守となります。 基幹システムにおける物件契約管理、入居契約管理、業者契約管理、会計管理関連の開発案件や、 オーナー様・入居者様・業者様向けのWEBサービス開発なども行います。 【具体的には】 ・ 社内システム案の企画作成、要件定義 ・ ベンダー折衝・コントロール ・ 現場事業所への展開 ・ 運用保守 ・ 開発案件・基幹システムにおける物件契約管理、入居契約管理、業者契約管理、会計管理関連の開発案件 ・ オーナー様・入居者様・業者様向けのWEBサービス 【募集背景】 多岐に渡る事業やDX推進部門との連携を見据えた社内システム整備のための採用(求人ID:430324)

    求める能力・経験

    【必須】 ・ オープン言語でのアプリ開発経験3年以上

    事業内容

    ■賃貸住宅、賃貸マンション管理・運営事業 アコモデーション事業 海外事業 保険代理店事業 大和ハウス工業(株)が100%出資するグループ企業となります。 賃貸不動産管理事業を通じて、入居者さまに快適なライフスタイルをご提案するとともに、「賃貸住宅経営のコンサルタント」としてオーナーさまの資産を守り、その可能性を最大限引き出します。

  • エージェント求人

    🔴Open Work評価<4.0超>🔴【働きがいのある会社6年連続選出企業】社内SE~1300万

    700~1100

    • プロジェクト
    • マネジメント
    • ERP導入
    • Oracle Fusion C...
    • SAP
    • Oracle
    • 会計システム導入
    • 人事給与システム導入
    • 人事給与システム開発
    • 人事システム導入
    • 販売管理システム導入
    • 販売管理システム開発
    • プロジェクトリーダー
    • プロジェクトマネージャー
    • プロジェクト推進
    • プロジェクト統括/責任者
    • IT戦略策定
    • 導入支援
    • Microsoft Dynam...
    • 改善案検討
    • 開発
    • プロジェクトマネジメント
    • SAP導入
    • システム設計
    • システム計画策定
    • システム利用対象 IT部門
    • システム開発
    • 会計システム開発
    🔥創業以来赤字決算無しのメガベンチャー🔥東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    今後さらなる企業規模の拡大を見据え、数万名・5~10億円規模のエンタープライズのシステム入替プロジェクトが社長直下で進行中です。 このプロジェクトは30名ほどのメンバーで構成されており、少数精鋭チームでスピード感と一体感を持ちながら、会社全体の未来を担う重要な役割を担っています。 社内DXの戦略立案、基幹システムの刷新・改良のPMポジションとして、当社の経営基盤強化を共に実現してくださる方を募集いたします。 代表取締役直下、経営企画支援の元、プロジェクトを主導していただきます。 ・社内の経営課題、ビジネス課題の解決のための企画・実行 ・基幹システムの企画構想 ・変革プロジェクトのマネジメント ・業務プロセスのToBe像の具体化 ・ユーザー部門の課題に対する改善提案、システムの利活用の提案 ・社外の開発ベンダーの選定、及びマネジメント ◎担当システム 下記システムの刷新を予定しています。 ・会計管理 ・人事管理 ・販売管理

    求める能力・経験

    ■ Requirement (必須要件) ・事業会社における基幹システムの導入/開発/運用のPM経験 ・ベンダー側での基幹システム、ERPシステム等の導入PM経験 ■Preferred Experiences (歓迎要件) ・プロジェクトマネジメントの経験 ・ベンダーマネジメントの経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ◆社内SE(人事システムの刷新、導入、運用)◆

    570~820

    株式会社MTG東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    【職務内容】 情報システム部に所属し、人事システム刷新、マスタ管理基盤(MDM)の横展開に向けたプロジェクトを推進いただきます。 【具体的な業務内容】 ・人事システム導入に向けた構想設計と要件定義の推進 ・マスタ管理基盤(MDM)の展開に向けた活動計画の策定と推進 ・各部門との折衝および要件収集 ・システムベンダーとのコミュニケーションおよび進行管理 ・プロジェクトのリーダーとしてプロジェクト推進 ・周辺システムとのI/Fの開発 ・導入後の運用支援、改善提案およびデータ利活用 【組織として目指す姿】 同社グループは、IT・デジタルを活用することで競争力を強化し続けています。人事システムの更改や、マスタ管理基盤(MDM)の展開を通じて、業務の効率化と従業員のエンゲージメント向上を図るだけでなく、ビジネスの成長を支える基盤を構築します。変革に共に取り組んでくれる人材をお待ちしております。(求人ID:430704)

    求める能力・経験

    【必須】 以下のいずれかの経験を必須といたします。 ・人事システムの導入コンサルタントまたは人事システムベンダー側での導入支援経験 ・事業会社人事部門での人事システム導入経験 ・SIerで人事システム関連のプロジェクトに携わったご経験をお持ちの方 【歓迎】 ・人事業務プロセスに関する知識 ・マスタ管理基盤(MDM)の運営に関する知識 ・システム要件定義や業務改善の経験

    事業内容

    同社はHEALTH、BEAUTY、HYGIENEブランドを展開し、EC市場、サロン市場、リテールストア市場、グローバル市場へ、それぞれの商品・サービスをお届けしています。ECや通販、百貨店、美容室など販路は多岐。ReFaブランドではヘアケア商品、消耗品の販売が伸びております。代表ブランドとしては、「SIXPAD」「ReFa」「NEWPEACE」です。

  • エージェント求人

    ◆AI Operations Manager(ミドル/ 業務変革 / BPR担当)◆

    610~1000

    株式会社カンリー東京都品川区
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    仕事内容

    【職務内容】 株式会社カンリーは「店舗経営を支える、世界的なインフラを創る」をミッションに掲げ、 店舗運営のDXを実現するプラットフォームを提供しています。 20億円の資金調達を完了し、AI活用と海外展開を両輪で進める「第2創業期」に突入しました。 この変革の中核を担うAX部では、AIを活用して社内のビジネスプロセスを根本から再構築し、 顧客体験の質向上を目指すAI Operations Managerを募集しています。 AI Operations Managerは、経営課題を深く理解し、 AIソリューション・エンジニアと連携しながら、AIを前提とした新しい業務プロセスを設計・実装・定着させる役割を担います。 【具体的には】 ・各事業部へのヒアリングによる現状業務(As-Is)の可視化と課題抽出 ・AIを活用した理想の業務プロセス(To-Be)の設計とロードマップ策定 ・PoC(概念実証)の企画・推進、およびROI(費用対効果)の検証 ・AIソリューション・エンジニアへのビジネス要件の共有と、プロトタイプに対する・フィードバックサイクルの運営 ・新プロセス導入時の現場へのチェンジマネジメント(説明会の設計、マニュアル整備、定着率のモニタリング)(求人ID:428245)

    求める能力・経験

    【必須】 ・コンサルティングファームや事業会社でのBPR(業務改革)、DX推進の経験(目安:3年以上) ・複数部門のステークホルダーを巻き込んだプロジェクトマネジメント経験 ・AI技術(特に生成AI/LLM)のトレンドや「何ができて、何ができないか」に関する基本的な理解 【歓迎】 ・ITシステムの導入や要件定義の経験 ・スクラムなどアジャイル開発手法の基礎知識 ・自らプロンプトを工夫して生成AIを業務に活用している経験 ・全社的な業務移行・チェンジマネジメントをリードした経験

    事業内容

    【店舗経営を支える、世界的なインフラを創る】 テクノロジーの力で、店舗経営をもっと生産的に。店舗に関わるすべての人に、創造的な仕事に向き合える環境を。カンリーは、店舗運営のDXを実現するプロダクトの提供を通じて、店舗のコミュニケーションやあらゆる意思決定を円滑にし、やがて店舗経営に欠かせないインフラとなることを目指しています。

  • エージェント求人

    コーポレートITエンジニア/Corporate IT Engineer

    600~900

    • IT戦略立案
    • 運用保守
    • ゼロトラスト
    • 提案
    • CASB
    • ネットワーク
    • マネージャー
    • 発注
    • 物理
    • Zoom
    • Cisco
    • SWG
    • 主担当
    • ネットワーク設備
    • リスク評価
    • 検証
    • SaaS
    • 要件定義
    • 戦略立案
    • インシデント管理
    • SSO
    • オフィス移転
    • Slack
    • 製品
    • 業務設計
    • Terraform
    株式会社タイミー東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    募集背景 当社は「一人ひとりの時間を豊かに」というビジョンのもと、急成長を続けています。 この6年間で従業員数は1,632人(※2026年3月時点)を超え、さらなる従業員数の増加や拠点が変更・増加が見込まれております。 こうした成長を支えるため、従業員へのIT支援を担うコーポレートIT部門の重要性がますます高まっています。 今回の募集では、物理拠点とITインフラを融合させた「攻めのファシリティ管理」を考案推進いただける方をお迎えしたいと考えております。 特に近年では、事業急拡大に伴う支社移転・拠点増床が相次いでおり、より高度最適化したITファシリティ基盤を一緒に検討構築し続けていただける方を募集します。 部署構成 6名(マネージャー:1名、メンバー:5名) ※正社員数のみ記載 業務内容 急成長に伴う拠点拡大を支える、ネットワークおよびITファシリティ構築の主担当を募集します。 Merakiを用いた拠点NW設計や防犯カメラなどの物理セキュリティ導入を軸に、ゼロトラスト基盤への染み出しやSaaS活用による業務改善を推進いただく想定です。 主にお任せしたい業務 物理ファシリティ(拠点NW、AV設備、複合機等)の課題抽出と改善提案・運用 ベンダーマネジメントを通じた拠点IT資産の運用保守遂行 ITファシリティ領域から情シス業務全般(SaaS/セキュリティ等)への改善提案 Notionを活用したナレッジ整備による、ITファシリティ運用の品質標準化 変更管理(CAB)プロセスによるリスク評価に基づいたITインフラのリリース統制 NIST等のフレームワークを意識したITインシデント管理フローおよびSLAの整備 提供できるご経験 急成長企業ならではの変化に対応しながらIT基盤を構築する経験 拠点の立ち上げ・移転・増床が続く環境下での、スピーディーかつセキュアな拠点ITインフラの構築経験 最新のITセキュリティ技術やフレームワークを活用した業務効率化の実現 Okta、EDR、SWG、CASB等のゼロトラストツールを用いた「場所を問わない」安全な業務環境構築業務への参画 部署を超えたステークホルダーと連携し、全社視点でのIT戦略立案・実行に携わる経験 購買/支払運用を通じたIT費用統制や、全社のコミュニケーション設計への参画 主なSaaS/ツール コミュニケーション: Slack, Zoom, Miro他 業務管理: Google Workspace, Notion, Microsoft 365, バクラク他 デバイス管理: Jamf, Intune, ABM他 セキュリティ: IdP, EDR,SWG, CASB, Safie他 ネットワーク: Cisco Meraki 自動化/その他: Anyflow, Receptionist, HENNGE他 技術スタック(主要な部分の抜粋) 拠点ITインフラの構築・管理 ネットワーク設備の要件定義・設定方針の策定 施工ベンダーやビル管理会社との折衝、工事手配、現場監督 発注から検収、支払い(バクラク)までのコスト・プロセス管理 オフィスIT設備の導入・運用 会議室/執務室のAV機器(モニター、無線投影機等)の選定・設置・検証 複合機や防犯カメラ(Safie等)の導入、アカウント管理、保守 ナレッジ標準化・トラブルシューティング Notionを用いた操作マニュアルや運用手順の整備 ネットワーク関連の障害対応およびUX劣化の早期検知(ZDX等)

    求める能力・経験

    必須要件 オフィス移転・増床に伴うネットワーク施工、またはITインフラ構築の実務経験(3年以上) ネットワーク関連の基礎知識(VLAN, SSIDの知識等) 歓迎要件 SaaS管理(Google Workspace, Slack等)の運用経験 Terraform等のIaCを用いたインフラ管理経験 IdPによる生態認証やSSOの業務設計・運用経験 DER,SWGやCASBなどのセキュリティ製品運用経験 求める人物像 タイミーのVision/Missionへ共感し、成長を楽しめる方 業務課題を解決するための手法を学び、社内に知識を伝搬できる方 ステークホルダーと建設的かつロジカルなコミュニケーションができる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【~年収950万】コーポレートIT担当(スタッフ~リーダー候補)/次世代社内ITをデザインする

    700~950

    • 導入支援
    • セキュリティ対策
    • PC/Web
    • Endpoint securi...
    • 運用自動化
    • Linux
    • Windows
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    • ネットワーク
    • 検証
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    • Microsoft SQL S...
    • L2 Switch導入
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    • L3 Switch運用保守
    • 負荷分散/チューニング
    • IPS
    • リング
    • 提案
    • IIS
    • 仮想化
    • スイッチ
    • SSL
    • IDS
    • 分散
    • AWS
    • Azure
    シンプレクス・ホールディングス株式会社東京都港区
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    仕事内容

    【仕事内容】 単なる「社内情シス」の枠を超え、企業の競争力をITの側面から最大化させる「攻めのコーポレートIT」をお任せします。 社員一人ひとりがプロフェッショナルとしてパフォーマンスを発揮できるよう、以下の領域で裁量を持って業務を遂行していただきます。 ・インフラ基盤の設計・構築・運用:ネットワーク(ACL/Routing等)、仮想サーバー(Linux/Windows)の構築。 ・自動化・効率化の推進:監視制御アプリケーションの開発や、Ansible/シェルスクリプトを用いた運用自動化。 ・最新ソリューションの導入:外部クラウドサービスの検証・導入支援、セキュリティ対策(パッチ・EDR対応等)。 ・デバイスマネジメント:PC・モバイル機器の最適化、トラブルシューティング。 【このポジションの魅力】 ・「フルスタック」への道: ネットワーク、サーバー(Windows/Linux)、クラウド、アプリ開発まで、技術領域に制限はありません。最上流の企画・設計から下流の運用まで一貫して携わることで、市場価値の高いエンジニアへと成長できます。 ・圧倒的なスピード感と裁量: 「より快適な環境のためなら、新しい技術を積極的に取り入れる」文化です。現場の声を拾い、自ら改善提案を行い、即実行に移せる環境が整っています。 ・ハイレベルな環境: 同僚となるメンバーも、高い論理的思考力と技術への情熱を持ったプロフェッショナルばかり。互いに切磋琢磨し、刺激し合える環境です。 【働き方】 ・最新デバイスの貸与:Windowsはもちろん、希望に応じてMacBook Proの貸与も可能。エンジニアの作業効率を最優先に考えた設備投資を行っています。 ・充実のサポート体制:夕食ビュッフェの無料提供や、業務中の移動におけるタクシー利用など、業務に集中するための福利厚生が非常に充実しています。

    求める能力・経験

    ◆必須経験・スキル ※以下の①〜③のいずれかの経験をお持ちの方 ① ネットワークの構築・運用経験 ・FW、ルータ、L3・L2スイッチを用いた拠点間・拠点内接続の設計/構築/運用 ・ロードバランサー(LB)による負荷分散の実装 ② Windows(サーバ・クライアント)の構築・運用経験 ・Active Directory(ドメインコントローラーのマイグレーション等) ・Windows Serverの機能設計/構築/運用(WSUS、IIS、DNS等) ・PowerShellやバッチファイルによる自動化知識 ③ Linuxの構築・運用経験 ・Linux Serverの実務経験3年以上 ・Ansibleやシェルスクリプトに関する知識 ◆歓迎経験・スキル ・L7制御(Webフィルタリング、IPS/IDS等)やSSLインスペクションの経験 ・クラウド(Azure、M365、AWS)での設計/構築/運用経験 ・仮想化基盤(VMware、Hyper-V、Nutanix等)の知識・実務経験 ・論理的思考に基づき、自ら改善案を提案・実行できる方

    事業内容

    金融機関を中心とした戦略的ITコンサルティング、およびシステム開発・運用。最先端のテクノロジーを武器に、ビジネスの変革を支援するプロフェッショナル集団。

  • エージェント求人

    🛻国内最大のデリバリーサイトを支える【コーポレートエンジニア】🛻

    500~800

    • 株式
    • 開発
    • SaaS
    • Slack
    • Confluence
    • Jira
    • コードレビュー
    • 運用設計
    • Zoom
    • 要件定義
    • Git
    株式会社出前館東京都渋谷区
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    仕事内容

    【仕事内容】 ■国内最大のデリバリーサイト『出前館』を運営する株式会社出前館にてコーポレートIT業務を担当いただきます。 【業務概要】 出前館の社内IT環境を継続的に改善することで、「出前館の業務をITで加速させる」をミッションとする業務です。 AIを活用した業務改善 各種SaaSが提供するAPIを活用したサービス間連携の開発や運用 iPaaSを用いた業務改善・業務の自動化 社内ITシステム・社内インフラ構築・運用・管理 ※スキル、ご経験、目指すキャリアに応じて、お任せする業務は協議の上決定いたします。 ※業務の変更の範囲:会社の定めるすべての業務(在籍出向を含む) 【募集背景】 事業拡大のため(増員ポジション)

    求める能力・経験

    <必須スキル> SaaSの運用、管理 APIを利用したSaaS間の連携経験 何らかのプログラム言語を用いての業務改善の経験 <歓迎スキル> ワークフローシステムのAPIを利用した業務自動化経験 要件定義のご経験(規模は問わない) Zoom、Slack、Box、Confluence、JIRA、Git利用のご経験 iPaaS構築・運用設計の経験(Workatoなど) Okta Workflows利用経験 コードレビューの経験 求める人物像 オープンコミュニケーションが好きな方 自ら進んで課題を見つけ出し、課題解決までを完遂/リードできる方 セルフスターターな人 新しい技術に触れることが好きな方

    事業内容

    インターネットサイト『出前館』の運営、及びそれに関わる事業