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企業ダイレクト

【本社/資材購買(国内外)】"品質"と"顧客満足"にこだわるプライム上場企業

660~910

株式会社やまびこ

東京都青梅市

職務内容

職種

  • 部品購買

仕事内容

当部門は、小型屋外作業機械(チェンソー、刈払機等)の生産部材の調達業務を中心に納期・品質・コストの最適化を図りながら、生産部門や国内外サプライヤー、また社内関連部門との調整を担う部門です。 国内外サプライヤーとの調達業務、見積取得、発注、納期管理、品質改善を実施します。 以下業務から、適性に応じて業務をお任せします。 ■国内外の部品取引先との購買部品に関する業務 ■国内外の新規部品調達先の選定・見積・受発注 ■購入部品の原価低減活動 ■新規部品メーカーの取引先開拓,購買戦略の企画 ※必要に応じて国内外の出張あり

求める能力・経験

【必須】■資材購買実務経験3年以上 ■製造業での購買業務経験者 ■普通運転免許 ■英語または中国語が中級以上(メールおよび電話のやり取りが可能な方) ■やまびこってどんな会社? やまびこの主力事業や強みをわかりやすくお伝えしてます。https://www.yamabiko-corp.co.jp/ir/qa/ 【業務内容追記】 ■開発部門との連携による技術課題の調整、海外調達部品に関わる技術案件のフォローを行い、生産立上げまた継続に向けた部品供給の安定化を主導いただきます。

語学

英語中級

資格

第一種運転免許普通自動車 必須

学歴

大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員(期間の定め: 無)

契約期間

更新:無

試用期間

有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)

給与

660万円~910万円 月給制 月給 390,000円~540,000円 月給¥390,000~¥540,000 基本給¥345,000~¥480,000 諸手当¥45,000~¥60,000を含む/月 ■賞与実績:昨年度実績5.7ヵ月

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

07時間50分 休憩60分

08:30~17:20

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間:15時間

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間124日 内訳:土曜 日曜 祝日

有給休暇

入社半年経過時点10日 入社3か月後に付与

その他

その他(土日祝休が基本※弊社カレンダーに準ずる)

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

■想定年収は、基本給+賞与(5.7ヶ月)+平均残業時間月15時間を想定。※詳細は、経験、能力等を踏まえ決定 ■給与補足:下記手当は該当時に支給されます。 役職手当 グループリーダー:10,000円 課長:50,000円 子ども手当 10,000円/人 最大 30,000円 ■通勤手当: 弊社規定に基づき支給(但し高速代は支給対象外) ■働き方:月平均所定外労働時間実績:15時間(2024年12月期)当該部門 ■従事する業務の変更の範囲: (雇入れ直後)※求人内容に記載の業務 (変更の範囲)やまびこグループ 国内、海外における各事業所の業務 ■就業場所の変更の範囲: (雇入れ直後)※求人内容に記載の就業場所 (変更の範囲)やまびこグループ 国内、海外における各事業所 【面接フロー】書類選考→適性検査→一次面接(WEB)→最終面接(対面)

勤務地

配属先

生産本部 資材購買課 OPE資材課

転勤

当面無 将来的に可能性有あり

本社

住所

東京都青梅市末広町1-7-2

最寄駅

JR青梅線小作駅

喫煙環境

屋内全面禁煙

制度・福利厚生

制度

その他

寮・社宅

有 ※条件あり

退職金

その他制度

資格補助・社内教育・各種保険制度・企業年金基金・従業員持株会・財形貯蓄・福利厚生サービス

制度備考

【福利厚生】ジョブリターン制度・保養所(伊豆)・転勤時社宅適用・その他、社員から「美味しい・安い」と好評な社員食堂あり(1食200円~390円) 等 【労働組合】有り(ユニオンショップ制) 【研修制度】E-Learning(デジタル人材育成)、階層別研修、キャリア・マネジメント研修、語学研修、通信教育、マネジメント研修、キャリア採用者研修(やまびこ全体についての理解を深める内容です。同時期に入社した他部署の方と交流いただけます。) ・部門紹介動画(自由視聴) ・集合研修1週間:社内制度、システム、製品等基礎知識(構造理解、分解組立、実技など) ・各部門見学 【有給休暇備考】その他夏季休暇・年末年始休暇など 【休暇】保存有給休暇・時間単位の有給休暇・赴任休暇・慶弔休暇・リフレッシュ休暇・産前産後休暇・ 育児休業(2025年取得率89.5%)・育児目的休暇・介護休暇・子の看護休暇・裁判員休暇・ボランティア休暇など

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    <クボタ環境エンジニアリング>排水・排ガス処理プラント事業の調達担当【東京】

    450~770

    • 契約交渉
    • 発注
    • 水処理
    • メンテナンス
    • プラント
    • 購買/調達
    クボタ環境エンジニアリング株式会社東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    ~クボタグループの環境事業を担う企業/水処理施設・廃棄物処理施設の建設・運転・メンテナンス事業で国内有数の規模/安定性・事業の幅の広さが魅力~ ■業務内容 排水・排ガス処理プラント事業における、機器・製缶品・機器配管据付工事・プラント電気工事・土木建築工事等の発注業務を主に担当していただきます。 (業務詳細) プラント調達業務(機器・工事の仕入先選定・価格交渉・注文書発行) 輸入業務 新規仕入先の開拓 仕入先との契約書締結 ■組織:5名 (うち女性2名) :30代1名 40代3名 50代~1名 ■その他 ◎出張場所:主に全国の仕入れ先、工事現場 ◎出張期間:主に日帰り~1泊 ◎出張頻度(日帰り含む):月1~2回 ◎平均残業:月15時間程度 ◎繁忙期 :決まった繁忙期はありません。

    求める能力・経験

    ■必須条件 :以下のいずれにも該当する方 ・仕入もしくは調達業務経験 ・英文メールでの実務経験 ■歓迎条件 ・価格交渉の経験のある方 ・工事現場への出張経験のある方

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【営業】既存顧客向自動車部品/年休128日/在宅勤務50%以上/英語活用/ノルマ無

    475~625

    Ex-Works株式会社東京都港区
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    仕事内容

    日立グループ商社へ営業関連業務のプロ人材を派遣している当社にて、自動車部品営業をお任せします。既存顧客に対し、自動車関連部品の調達やサービスの提案、ならびに拡販をメインに担当いただきます。 【詳細】■日立グループ(虎ノ門)に駐在し、国内・海外に複数ある顧客納入先への部品調達や輸出案件を扱います。 ■海外とのやり取りも多く、英語スキルを存分に活かせる環境です。具体的には、生産状況の把握や各部品のフォーカス管理、価格調整、見積書発行、納期調整、輸出入・物流管理など多岐にわたります。 ■売上ノルマはなく、顧客の課題解決にじっくりと向き合い、長期的な関係構築を行うことが可能です。

    求める能力・経験

    【必須】■有形商材の法人営業経験2年以上     ■貿易に関する基礎知識をお持ちの方 【歓迎】■自動車業界経験者 ■在庫取引経験者 【働き方】年間休日128日+有給休暇20日間と、仕事とプライべートの充実を両立できます。残業時間については月20h~30hの想定となります。 【魅力】■日立グループとの強固な信頼関係があり、17年の実績を誇る安定事業です。■グローバルな輸出案件に携わり、実務を通じて英語力を磨き活かせる仕事です。■大手ほど給与水準は高くないものの、中小企業としては平均以上の待遇です。

    事業内容

    日立グループの部品調達や輸出入業務への総合人材サービス事業を展開。科学・医用部品、電子部品、自動車部品等。

  • エージェント求人

    【東京】半導体・電子材料分野の本社グローバル調達担当(将来の調達戦略プランナー候補)

    610~1000

    株式会社レゾナック東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    <組織のビジョン・ミッション/活動方針> ・エレクトロニクス事業本部所属の本社調達として国内外の事業所調達、サプライヤーとの連携を牽引する部門です。 ・”Relation maker”としてエレクトロニクス事業本部のサプライチェーン強靭化に貢献する。 ・部門ではエンゲージメントが高い組織風土の醸成と成長を促進する職場作りを奨励。 <業務概要> 5年程度(目安)の間に中長期の調達戦略を担える人財として育成していきます。育成期間の間に、封止材事業、パッケージ材料事業、積層材料事業、感光性材料事業、研磨材料事業に関わる原材料調達業務を計画的に担当頂き、調達業務、各事業が抱える調達課題を網羅的に体得頂きます。グローバルに展開する事業となるため、国内外の事業所調達や事業関係者と協力してサプライチェーンの強靭化、原価低減等の調達実務を担って頂きます。実務担当者となるため、上長と相談しながら業務を遂行頂きます。エレクトロニクス事業本部全体の調達課題を理解して頂いた後は、各事業部の調達担当者の課題解決を横断的にサポート頂きながら、調達戦略プランナーとして部長、経営職と一緒に中核メンバーの一人としてサプライチェーンの強靭化施策の立案を担って頂きます。 <業務詳細> ・2年程度の間は、封止材事業部とその他事業部に関わる原材料担当として、担当分野におけるグローバルでの原材料調達方針、戦略の策定と実行 ・重要製品×リスク高材料に注力した安定調達確保に向けた施策と原価低減の実行 ・社内関係者との連携(営業担当や製造拠点購買担当等) ・サプライヤーとの共創関係に留意した関係強化、各種サプライヤー管理 ※サプライヤーとなる企業は国内国外両方ございます。普段はメールや電話等のやりとりですが出張の可能性もあり、頻度は国内月1-2回程度(サプライヤーの工場訪問等)、国外は中国や台湾マレーシア等、3ヶ月に1回程度は出張して頂く可能性はあります。 <配属部署> エレクトロニクス事業本部 グローバルSCMセンター グローバルSCM本社調達部 本社調達グループ <キャリアパス> 入社後は、まず特定事業の原材料調達実務を担当し、調達の基礎や当社事業・サプライチェーンの全体像を理解していただきます。その後、担当分野のローテーションを通じて、複数事業の調達課題や市場構造を網羅的に経験していただく想定です。育成期間を通じて、グローバルでの調達方針・戦略立案、安定調達・原価低減施策の企画・実行を経験し、本社の立場から事業部調達を横断的に支援できる調達人材へと成長していただきます。将来的には、各事業部の調達担当者と連携しながら課題解決をリードし、調達戦略プランナーとして、部長・経営職と共に中核メンバーの一人としてサプライチェーン強靭化施策の立案・推進を担っていただくことを期待しています。本ポジションで培う、複数事業を横断する調達経験やグローバルサプライヤーとの関係構築力は、調達・SCM戦略人材としての専門性を高めるとともに、事業部門や海外拠点など多様なキャリア形成にもつながります。部内には、調達のみならず、事業部、生産管理、営業など多様なバックグラウンドを持つメンバーも在籍しております。 <やり甲斐・魅力点> 本ポジションは、AIサーバー向けなど市場拡大が続く半導体・電子材料分野において、世界トップクラスの製品を支える原材料調達を本社の立場から担う仕事です。事業成長と直結する調達領域において、サプライチェーンの安定化や原価競争力の向上に直接関与できる点が大きな特徴です。エレクトロニクス事業本部に属する複数事業を経験頂きますので、特定製品・特定拠点に限定されない、視野の広い調達経験を積むことができます。国内外の事業所調達やサプライヤーと連携し、グローバルな視点で課題解決に取り組む経験は、本社調達ならではのやり甲斐です。 職場としては、心理的安全性を重視しつつ、高い成果基準を大切にする組織風土を目指しています。上長や周囲と相談しながら業務を進められる環境の中で、自律的に考え、成長していくことが期待されるポジションです。また、本社部門として国内外の調達活動を牽引する立場にあり、将来的に調達戦略・SCM戦略を構想・推進する人材としての成長機会があります。事業を横断した調達経験やサプライヤーとの関係構築を通じて、専門性と視座を段階的に高めていける点も、本ポジションの魅力です。働き方については、対面でのコミュニケーションを重視しつつも、リモート勤務やフレックスタイム制度を上長と相談しながら柔軟に活用でき、中長期でキャリア形成と私生活のバランスを取りながら働ける環境を整えています。

    求める能力・経験

    ・製造業における調達経験、商社における仕入先開拓の経験(3年以上) ・PCスキル(Word、Excel、PowerPoint等)、PCを使用した資料作成の経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【東京】 資材部 調達企画グループ

    760~920

    株式会社TMEIC東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    ▼仕事内容詳細  (1) 調達制度設計(規程策定、遵法) (2) 調達企画業務(規程運用、監査対応) (3) サステナビリティ対応 (4) 次期資材システム要件定義 配属予定グループ:管理職1名、企画職3名、嘱託・派遣2名(平均年齢38.0歳/派遣を除く) ▼部署の現状と今後の方向性  パワエレ・回転機製品の資材調達部門として、産業分野の発展に寄与します。 ▼国内出張の可能性/頻度/場所 可能性としては有り ▼海外出張の可能性/頻度/場所 頻度は少ないが、業務により可能性はあり。 ▼入社メリット(魅力・やりがい)候補者視点 資材部全体にかかわる各種施策の立案・実行に携わることが出来る。 ▼所属部門の体制 (1) 調達制度設計(規程策定、遵法) (2) 調達企画業務(規程運用、監査対応) (3) サステナビリティ対応 (4) 次期資材システム要件定義 配属予定グループ:管理職1名、企画職3名、嘱託・派遣2名(平均年齢38.0歳/派遣を除く)

    求める能力・経験

    以下のいずれにも該当する方 ①調達業務(バイヤー)経験者 ※電機メーカー、その他の親和性のある業界でのバイヤー経験 ②IT知識 Microsoft365が使用可。新規ITスキルの習得意欲

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【東京・大阪】選べる勤務地/非住宅の建築設備・内装の商品調達/人生の変化も安心して働ける制度充実

    560~960

    パナソニックEWエンジニアリング株式会社東京都港区, 大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    非住宅分野において建築設備および内装の価値最大化を目指しエンジニアリングを行っている同社にて、 建設業の中でも、非住宅分野における購買部で商品調達(発注、納期管理、配送)として、以下業務を主に担当いただきます。 ■業務内容 -購買データ分析・適正在庫の維持・他社商品の情報収集 -仕入先との取引管理(新規開拓、契約締結、価格折衝・納期交渉 など) -業務改善活動・内部統制(購買プロセスの見直し、統制ルール運用) -取扱製品:自社GP製の設備機器、および 他社製の施工・補修用資材/電材/内装資材 など ■主な施主:ホテル、商業施設、オフィスビル、官公庁(ホール・競技場 含む) ■システム例:照明制御、空調自動制御、中央監視システム、調光・演出照明 など ■部門のミッション 価格交渉だけでなく、リードタイム短縮・供給安定・リスク分散までを含めた“調達設計”がミッションです。 「必要なモノを、必要な品質で、必要なタイミングに、適正コストで」 を徹底し、 非住宅案件の工期遵守(On-Time)と原価最適化(On-Cost)を同時に実現すること。 サプライヤー戦略、在庫戦略、代替品リスト、物流手配まで調達全体を設計し、 現場の停滞“ゼロ”と粗利の安定確保を通じて、事業の競争力を高めます。 ■この仕事で得られること -非住宅×電材/内装の購買ノウハウが体系化 多品種・多ロット・短納期の現場要件に対応する在庫/発注設計・代替提案・LT短縮の実践力が身につきます。 -大型案件でのQCDコントロール経験 ホテル・スタジアム・官公庁など社会的影響の大きい案件で、購買の意思決定が粗利と工期に与える手応えを実感できます。 -サプライヤー戦略の上流から関与 新規開拓・価格協議・契約・品質/納期の運用まで、戦略?実務を一気通貫で担当。調達ポリシー策定にも関われます。 -業務改善・内部統制のリード経験 EDI/発注フロー標準化、KPIダッシュボード化など、仕組みで強くする改善経験が蓄積できます。 -キャリアの広がり 調達マネジメント、購買企画、サプライチェーン/ロジ領域、原価企画など、次キャリアへの展開が可能です。 募集背景 中長期的な組織強化を目的に、次世代人材・中核人材の採用・育成を目的とした増員募集です。

    求める能力・経験

    ・主要サプライヤーとの調達実務経験(発注、価格・納期交渉、契約/取引管理 など) ・上記を推進するうえでの 社内外ステークホルダーとのコミュニケーション力

    事業内容

    オフィスビルや商業施設に欠かせない照明制御、空調自動制御や中央監視システム。 コンサートホールや劇場の演出照明や調光・音響システム。 オフィスビルのテナント、エレベーターホール、エントランスの内装・改修。 パナソニックEWエンジニアリングはそうした非住宅分野において 建築設備および内装の価値最大化を目指し、エンジニアリングを行っています。

  • エージェント求人

    本田技研【東京/栃木】調達戦略企画(四輪電動化 EV部品/材料領域)

    650~1000

    本田技研工業株式会社東京都港区, 栃木県芳賀町
    もっと見る

    仕事内容

    次世代自動車における電動システム関連部品の調達組織にて戦略的な調達を推進します。 【具体的には】 ・電動システム調達の全体戦略立案 ・電動システム1台分コスト管理 ・調達戦略を実現するためのアライアンス企画 ・レアメタル/レアアース等の調達戦略企画 ・バッテリー化学材料等の調達戦略企画 ・パワー半導体/積層コア等の構成部品調達戦略企画 ※ご経歴を踏まえて担当業務を決定させていただきます。 ※本社や、関連部門、お取引先と連携して業務を推進していただきます。 ※将来的には、海外駐在の可能性もございます。 ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。 【業務の魅力】 Hondaが大切にしている「Hondaフィロソフィー」を行動や判断の基準とし、一人ひとりの社員が裁量を持ち、ダイナミックに働いているHonda。 私たち購買は価格の競争力だけではなく、品質、お取引の財務状況、サステナビリティ、供給リスクなど多角的な観点でお取引とwin-winな関係を構築し、商品競争力強化のために活動しています。 ご自身が携わった商品を通して、世界中のお客様の移動の喜びや、生活の可能性を拡げることに貢献できるやりがいのある仕事です。 また、ソフトウェアを通じて”つながる”クルマが社会インフラとして機能し始めている昨今、これまでのサプライチェーンを踏襲しつつも、既存の枠にとらわれない新たな購買、調達の戦略構築が必要となっています。 100年に一度といわれる自動車業界で、多くのサプライヤーやベンダーと関わりながら、そのハブとなるOEMメーカーにて中心的な役割を担う醍醐味があります。

    求める能力・経験

    ※以下、いずれかの業務経験・スキル ●資源・材料の調達購買経験 ●商社やメーカー等での電動領域における資源・材料の営業経験、またはその知見

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【東京】資材購買・調達_機器事業全般

    550~1200

    富士フイルム株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    富士フイルムは2021年度から事業セグメントを「ヘルスケア」「マテリアルズ」「イメージング」「ビジネスイノベーション」の4つに再編し、当社独自技術・サービスを軸としたユニークな製品をタイムリーに提供するなど、積極的な事業活動を進めています。  メディカルシステムなどの機器事業では、機器構成部品の調達状況が製品開発に与えるインパクトが大きく、全体最適視点での戦略立案および業務推進が主な業務となります。現在の世界情勢は常に変化しており、想定外の事象が続々と発生する中、リスク発生時に素早く対応し事業影響を最小化する「戦略的な調達」が求められています。また富士フイルムグループ全体の購買力や効率性の向上も重要な課題であり、これを推進するための業務を担って頂きます。 【担当職務】 機器事業における調達グループのリーダーとして以下業務を行います。 1. 機器部品(メカ、エレキ、樹脂等)の全体最適視点での調達戦略の立案と遂行 2. 同部品における事業横断活動、グローバル調達拡大への提起とマネジメント 3. グループ会社全体を代表してのサプライヤー交渉、グループ会社支援 【仕事の魅力】 ・"調達力"が事業競争力に直結する時代であり、ご自身の活躍が会社への貢献として直に  実感できます。 ・経営戦略とも密接に関係している重要課題を担うことができます。また、富士フイルム  全社視点での調達戦略を策定するダイナミズムを実感できます。 ・DX戦略立ち上げ時期でもあり、これから本格化する「調達革新」を"担い手"として経験  することができます。

    求める能力・経験

    ・メーカーでの直接材(機器部品)の調達実務経験がある(10年以上) ・機器製品の設計及び開発経験がある(5年以上) ・海外からの調達経験がある(2年以上) ・全体最適の視点から課題の本質を見極め、関係部門との協業できる ・地政学的リスク等の世界情勢に関心を持ち、リーダーシップを発揮して課題解決できる

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    調達オペレーション統括部 調達オペレーション部:デバイス調達担当者

    年収非公開

    • 株式
    • 在庫管理
    • 条件交渉
    • 契約締結
    • 契約交渉
    • 品質管理
    • 製品
    • 購買/調達
    • スマートフォン
    • ソーシング
    • 部品/原料品質監査
    • SCM/生産管理/購買/物流
    • マネジメント
    • 電子部品
    • 市場調査
    • 部品
    • 購買調達
    • 市場/地域実勢調査
    • 価格交渉
    • コスト分析
    • 分析
    • プロジェクト
    • プロジェクトマネジメント
    楽天グループ株式会社東京都世田谷区
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    仕事内容

    <部署・サービスについて> 配属先は楽天グループ株式会社調達オペレーション部ローカルソーシング課となります。調達オペレーション部は楽天グループ全体の調達オペレーションの責任を負いますが、そのなかでローカルソーシング課は専門性の高い調達分野を担っており、取引先の選定及び交渉を事業部門と連携し、推進しております。 <募集背景> ローカルソーシング課でデバイス製品(例:スマートフォン)の調達、納入在庫管理を担当いただきます。 <業務内容> ・デバイス製品 調達先の選定、コスト管理 ・デバイス製品 調達条件交渉および契約締結 ・デバイス製品 費用の最適化、コストダウン推進 ・主要サプライヤとのリレーション構築 ・納入/在庫管理 ・品質向上(高品質な製品の安定供給確保) <組織構成> 調達オペレーション統括部:約80名

    求める能力・経験

    <必須要件> ・調達/購買等の関連部門での経験のある方(目安3年以上) ・コミュニケーション能力:社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取る能力 ・変化への適応力:市場や状況の変化に臨機応変に対応するだけでなく、当社の企業文化、新しい業務プロセス、組織体制にも円滑に適応し、変化を成長の機会と捉えられること ・日本語力(母国語あるいは日本語検定N1以上) <歓迎要件> ・デバイスや電子部品の購買・調達活動経験のある方 ・サプライチェーンマネジメント(SCM)の経験 ・契約交渉やRFP/RFQの経験のある方 ・グローバル調達の経験のある方 ・ビジネス英語の使用実績のある方 ・交渉力:サプライヤーとの価格交渉や契約交渉ができること ・分析力:コスト分析や市場調査を行い、最適な購買戦略を立てる能力 ・経営企画やプロジェクトマネジメントの経験

    事業内容

    【事業内容】 ・インターネットサービス…市場事業、トラベル事業、その他国内インターネットサービス、海外事業等 ・通信…モバイル事業 ・金融サービス…クレジットカード事業、銀行事業、証券事業、電子マネー事業等 その他…プロスポーツ事業等 <特徴・魅力> ・世界16億超のグループサービス利用者数 ・世界30カ国・地域に広がるビジネスの多角化展開 ・市場の出店店舗数:56,000以上 ・従業員の出身国・地域:70以上 ・女性管理職割合:28%

  • エージェント求人

    サプライチェーンアシスタント

    300~500

    株式会社トランスビジョン東京都新宿区
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    仕事内容

    1. サプライチェーンおよび購買申請業務のサポート 2. 購買申請(発注)データの作成およびシステム入力 3. 支払申請の作成・提出 4. 注文の進捗および納期のフォロー 5. 倉庫管理業務のサポート 6. 輸出入・通関関連業務の対応 7. サプライチェーンデータの集計・分析

    求める能力・経験

    1. サプライチェーン/調達/物流に関する経験または知識がある方 2. 関連業務経験2年以上

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【東京】購買部ポリマ原料グループ(担当者)

    550~820

    DIC株式会社東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    本ポジションでは、ポリマ向け原料の購買業務をご担当いただきます。 担当原料における調達戦略の企画立案、実行 既存サプライヤーとの継続的な条件改善交渉および新規サプライヤーの探索選定 市場動向、原材料市況、コスト構造等の調査・分析 社内関係部署(製造、技術、営業等)との連携による調達条件の最適化 原材料調達の中核を担い、戦略的な購買活動を通じて事業競争力の向上に貢献いただくポジションです。 本ポジションでは担当者を募集いたします。 ■ DICの購買について DICはグローバルで事業を展開をしております。その各国各拠点で調達される原材料等を海外現地法人と密に連携したグローバル購買戦略の実行等を通じて、グローバルベースで原材料の最適な調達体制構築を図っており、DX活用による購買データ統合や高度な分析手法の確立などデジタルの活用も積極的に推進しています。 ■ キャリアパス 当社ポリマ製品に使用する原料の交渉業務を担当いただきます。 石油化学業界の動向を的確に捉えて、中長期的な調達戦略に基づき、原料の安価安定調達実現のために関係部門との協力しながら購買施策を実行いただきます。 その後、ご本人の希望や適性を鑑み、バイヤーとしてのスペシャリストや石化業界に関する知識をベースとしたインテリジェンス担当、購買理論の専門知識を活用した企画職など購買職の中で幅広く活躍できることはもちろんのこと、隣接する物流部における製品物流・構内物流最適化やコーポレートサプライチェーン部で在庫最適化に取り組むことも可能です。 将来的にはSCM部門でサプライチェーン全体を統括できる視野視座を持った中核人材として活躍していただけることを期待します。 ■ ポジションの魅力 原料調達を通じて、戦略立案から実行までを担い、購買機能における高度な専門性を身につけることができます。 国内外のサプライヤーとの折衝を通じて、交渉力・調整力に加え、実務に根差した語学力を磨くことができます。 原料市場や業界構造への理解を深め、石油化学業界全体を俯瞰する知見を獲得できます。 配属予定部署  購買部ポリマ原料グループ(本社) ■メンバー構成について 購買部ポリマ原料グループ:21名(管理職6名、一般社員12名、その他3名) ■働き方について フレックス勤務、テレワーク可能(会社ルールに準拠(現状50%以上出社))

    求める能力・経験

    製造業や商社における購買もしくは営業の経験(3年以上) 取引先との価格・条件交渉を主体的にリードした経験 関係部署を巻き込みながら購買施策を前に進める調整・推進力 市況、為替、需給バランス等の情報を収集・整理する情報分析力製造業における購買もしくは営業のご経験のある方(3年以上)

    事業内容

    -