🔥全社DX中核🔥製造業EA統括Mgr|標準化×全社最適|~1300万
1000~1300万
🔷住宅・ビル向け建材をグローバル展開し、全社DXとIT最適化を推進する製造業🔷
東京都千代田区
1000~1300万
🔷住宅・ビル向け建材をグローバル展開し、全社DXとIT最適化を推進する製造業🔷
東京都千代田区
情報システム
アーキテクト
社内システムエンジニア
職務概要 事業拡大・中期経営計画に向けた、全社社内システムの機能強化・最適化を牽引 チームをリードし、組織全体のDX推進に貢献 業務内容 技術標準/管理 全社システムの品質・セキュリティ・拡張性・運用効率を高めるため、ハード、ソフト、アプリ、サーバー、OS、ネットワーク、セキュリティ、IT技術標準、業務プロセスフロー等の標準策定 標準遵守状況の確認、見直し・更新 技術ベストプラクティスの展開・定着 IT技術標準ガバナンス強化、技術負債抑制 ソリューションアーキテクト ビジネス課題に基づく最適なソリューション全体設計 クラウド、パッケージ、SaaS等を含む構成設計 複数システムの統合計画・実行 最新技術(製造業DX、IoT、AI、クラウド等)の調査・評価 アナリスト 業務部門との要件ヒアリング・分析 IT戦略に基づく要件整理 ビジネスとITの橋渡し 配属部門 エンタープライズアーキテクチャCoEの戦略立案・運営を統括するチーム 働き方 フレックス、テレワーク活用(週1回出社目安)
必須 エンタープライズ環境での構築・運用経験10年以上 他部門・ベンダーとの協業経験10年以上 TOEIC600以上相当 製造業経験 歓迎 英語での業務対応 情報処理技術者(SA/ST/PM) AWS Certified Solutions Architect TOGAF IT社内標準策定、IT技術評価、業務要件分析経験
1,000万円〜1,300万円
フレックス/テレワーク可
有
123日
東京都千代田区
社宅(最大10万円補助)、退職金、企業年金、財形貯蓄 等
最終更新日:
1000~1500万
"金融×Tech"の最前線となる巨大プロジェクトをCSOおよび事業責任者直下のコアメンバーとして推進していただける方を募集。PMとビジネスサイドをつなぐ要として、非常に高い専門性が頼りにされるポジションです。 【具体的には】 ■イシュイング領域(法人カード)におけるモダナイズ要件の整理 ■先方要望のモダンシステムへの適合・落とし込み ■クライアントの業務部門およびシステム部門との折衝、仕様調整 ■開発チーム(PM/エンジニア)への業務要件の伝達・翻訳 ■各種課題解決
【いずれか必須】■クレジットカード会社(イシュア)における実務経験 ■イシュイング業務のライフサイクル全般(申込・審査・発行・オーソリ・クリアリング・請求・債権管理・途上与信など)に関する深い理解 ■システム開発プロジェクトにおける要件定義、またはユーザー側での受入テスト等の経験 ■モダンなアーキテクチャやDXに関する知見・関心 【歓迎】(イシュイング事業経験者の方は積極的にお会いしたいです) ■国際ブランド(Visa/Mastercard等)のレギュレーションや接続要件に関する知見 ■基幹システムのリプレイスや大規模改修プロジェクトへの参画経験 ■モダンなアーキテクチャやDXに関する深い知見
金融・決済領域を中心としたプラットフォーム提供、コンサルティングなど
600~900万
次世代カード発行プラットフォーム「Xard」を活用し、日本を代表する大手企業と共同で法人カード市場の変革を推進するプロジェクトにて、社内向けPMOとして各チーム・メンバーをリードしていただきます。 【具体的には】 ■当社側プロジェクト管理(進捗・課題・リスク・品質)実務 ■クライアント(システム部門・業務部門)および社内開発チームとのブリッジ実務 ■MTGやSlack等における会話から能動的にPJ状況をとらえタスク化/課題化 ■各チームのタスクフォローと必要に応じたコミュニケーション機会の設置 ■現場の状況を確実に捉え、必要な情報をエスカレーション
【必須】 ■SIerまたはコンサルティング事業における、PMO経験 ■複数ステークホルダーを巻き込んだ折衝経験 【歓迎】(大手SIer出身の方は積極的にお会いしたいです) ■数億円規模以上の大規模PMOに携わった経験 ■金融/決済事業でのPMOまたはITコンサルティング経験 ■レガシーシステムからクラウド系システムへのマイグレーションPJ経験 ■ミッションクリティカルなシステムの構築PJ経験■AIを用いたPJ管理手法の知見・経験
金融・決済領域を中心としたプラットフォーム提供、コンサルティングなど
600~1000万
◆業務内容 <業務概要> 当社における生産管理システムの新規創出と開発に関わる以下の業務。 <具体的な業務> ・製品開発コンセプトや将来像を具体化します。 ・さらに具体的なシステム要件を定義し、詳細設計、実装、テスト、 導入に至るまでの全体工程を設計します。 ・実現可能なビジネスへと発展させるためのプロジェクト推進とエンジニアリング。
◆応募要件 【必須】 以下いずれかに該当する方(複数尚可) ・生産管理システム領域におけるプロジェクト遂行または総合コンサルタント経験 ・システム化構想、要件定義(業務要件定義、システム要件定義)の経験 ・システムパッケージ製品開発、新規事業開発等におけるリーダー経験 ・社内外のステークホルダーに対する調整力、コミュニケーション力、提案構想力 【歓迎】 以下いずれかの資格をお持ちの方尚可 ・PMP(Project Management Professional) ・応用情報技術者資格(IPA) ・システムアーキテクト資格(IPA)55 ・ITストラジテスト資格(IPA)
当社は国内最大手のプロセス制御機器メーカー横河電機(株)の100%子会社です。 計測・制御・情報の分野で、お客様の生産性向上とビジネス変革を支援するための 様々な販売・サービスソリューションを提供しています。 当社における既存ビジネス(計測制御系ビジネス・情報系ビジネス)を維持拡大し、 現在、製造業のお客様に対して更なる価値提供、社会貢献を目指して 新規ビジネス(生産管理)の開発を検討しています。
800~1200万
情報システム部門全体のマネジメントを担い、傘下子会社のシステム環境改善、統合支援を中心に、会社の成長戦略に沿ったIT戦略の策定から実行までをリードしていただきます。 具体的な業務内容: ・グループシナジーを創出するためのシステム統合 ・IPOに向けたセキュリティ管理(ISMS取得の企画・推進、運用改善、監査対応) ・IT企画(システム導入企画、技術調査、社内調整、決裁対応、BCP設計) ・インフラ管理(サーバー、ネットワーク、社内設備の管理) ・システム/アプリケーション管理(各種社内ツールの管理) ・ベンダーコントロール ・社内問い合わせ対応 ※業務上必要に応じて、各拠点への出張をお願いする場合があります。現在、東京本社のほか、仙台・名古屋・四日市・大阪・広島・福岡に拠点があります。 総合建設業人材派遣事業を展開する会社のホールディングスです。総合アウトソーシング事業として、建設業界の2,100社以上の企業と取引し、スーパーゼネコン、工務店、設備メーカーへの技術提供を通じて、街づくり・インフラづくりに貢献しています。 給与 月給制 ■想定年収 800万円~1,200万円 ・就業時間 09:00~18:00 ■所定労働時間 8時間00分(休憩60分) ■フレックスタイム制 あり ■残業 対象外(管理監督者)
【必須要件】 ・情報システム関連部門におけるメンバーマネジメントおよびチーム指導経験 ・情報システム責任者またはそれに準じる立場で、社内IT環境・体制の企画、構築、運用を推進した経験(5年以上) ・経営層との折衝・調整を円滑に進められるコミュニケーション力 ・セキュリティ確保とコスト最適化のバランスを取るための豊富な知識 ・ホールディングス全体の情報セキュリティに関する組織づくりや人材育成への強い意欲と実行力 【語学】 不問 【資格】 不問 【学歴】 専修・短大・高専・大学・大学院卒 歓迎(WANT) 【歓迎要件】 ・上場企業または上場準備企業グループでの情報システム部門経験 ・PMまたはPMOとしてプロジェクトマネジメントに携わった経験
総合建設業人材派遣事業を展開する会社のホールディングスです。総合アウトソーシング事業として、建設業界の2,100社以上の企業と取引し、スーパーゼネコン、工務店、設備メーカーへの技術提供を通じて、街づくり・インフラづくりに貢献しています。
750~850万
基幹業務システム開発において、業務整理に伴う要件定義・課題解決をシステムベンダーと連携を図りながら推進していただきます。◆長谷工グループ全体でIT投資、DX強化を図っており、億単位の大規模プロジェクト を推進。AIやチャットGPTなど最新技術の活用にも積極的に取り組んでいます ◆基幹システム開発・社内向けサービス開発:業務整理に伴う要件定義・課題解決。また、各グループ会社と連携しながらIT投資を推進し、グループ全体のITレベルを高めていくこともミッションです ◆ITを活用したサービス強化:子会社を含めマンションに関わる様々な事業を展開する長谷工グループではIT技術を活用したBtoCサービスの強化を推進中
【必須】何らかのシステム開発経験(目安:3年以上)※業界不問 【人物】◆ベンダー経験を活かし、より上流工程で活躍したい方 ◆ユーザーと近い距離で役立つ開発を行いたい方 【本ポジションの魅力】 ◇社内のIT推進役として、安定して長く活躍いただける環境です。 ◇離職率は全体で約3%、平均勤続年数15.5年と高い定着率を誇ります。 ◇入社後は、プロジェクトマネジメント・業務改革・データ活用等の実務教育を実施し、その他各種資格取得の奨励、経営者養成講座等、個人のスキルアップをサポートします。
●建設事業 ●不動産事業 ●エンジニアリング事業
750~880万
◆グループ各社における新コミュニケーション基盤の検討及びインフラ共 通基盤の運用強化に向けて、要件定義・課題解決をシステムベンダーと連 携を図りながら推進していただきます。 【採用背景】 ◇子会社化した企業のITインフラ統一や業務システム整備を行うことで、 会社としての基盤を強固なものにすべく増員採用を行います。 【求める人物像】 ◆ベンダー経験を活かし、より上流工程で活躍したい方 ◆ユーザーと近い距離で役立つインフラ構築を行いたい方
【必須】ネットワークもしくはサーバーの設計・構築経験(目安:3年以上) ちの方≪業界不問≫ ※IT資産管理やクラウド(IaaS,PaaS)運用管理経験 のある方は歓迎です。 【本ポジションの魅力】 ◇社内のIT推進役として、安定して長く活躍いただける環境です。 ◇離職率は全体で約3%、平均勤続年数15.5年と高い定着率を誇ります。 ◇入社後は、プロジェクトマネジメント・業務改革・データ活用等の実務教育を実施し、その他各種資格取得の奨励、経営者養成講座等、個人のスキルアップをサポートします。
●建設事業 ●不動産事業 ●エンジニアリング事業
800~900万
当社では建物に設置されたセンサーなどから収集される"暮らし情報"を活用する概念に、「LIM(Living Information Modeling)」という当社独自の名称を付け、"暮らしの最適化"に向けた取り組みを進めております。 「LIM」を活用し、分譲・賃貸マンションにおけるICTサービスの企画・設計、ICTソリューション(入退館認証、スマートホーム、電子スマートロック、マンション内でのAI活用、ネットワークインフラ等)の導入、運用保守までを一環して取り組みます。その他、マンションの管理・修繕などを行う長谷工グループ各社のICTを活用したDX支援等を行います。(※具体的な担当業務は労働条件備考に記載)
【いずれか必須】■SIerとしてシステム提案の実務経験者■LAN・WAN・Internet等のネットワーク構築経験者■クラウド上のシステム開発経験者 ■ICT関連システム・サービスの顧客対応の実務経験者 【本ポジションの魅力】 グループの将来を担う事業に携わるやりがいを存分に味わいながら、「住まい」という最も身近なインフラを最新技術でアップデートする手応えを感じられます。 また IT知識だけでなく、不動産法規や合意形成のコンサルティングスキルが身につき、現場の声を直接サービス改善に活かせる環境です。
●建設事業 ●不動産事業 ●エンジニアリング事業
600~1200万
【配属想定組織】 デジタルトラスト基盤事業本部 (デジタルワークプレイス事業関連部署) 【具体的な職務内容】 NRIは、企業の働き方改革を実現し、企業とそのお客様のデジタル改革を提供する「デジタルワークプレイス」をフルアウトソーシングサービスで提供しています。 本ポジションでは、グローバルの最新技術を他社に先駆けて評価し、最先端の関連デバイス技術やクラウドサービスを活用して、デジタルワークプレイスにおける次世代オフィスIT環境の企画、設計、構築、運用を担当していただきます。 主な技術領域は、パブリッククラウド、ネットワーク、セキュリティ、Microsoftテクノロジーです。 ◆◆NRIのデジタルワークプレイス事業の魅力◆◆ 今、働くことの価値観が大きく変わろうとしています。 ワークライフバランスの実現が望まれる中、デジタルを活用した新しい働き方を提案し、働く場所とITを提供する事業として組織されたのがNRIのデジタルワークプレイス事業です。 私たちは、お客様の課題やゴールを共有することから始め、その解決の手段としてコミュニケーションIT、オフィスIT、AI、IoTなどあらゆる先端技術を駆使し、「お客様のゴールに向かって一緒に走る」をビジネスモデルとしています。 このビジネスモデルがお客様から支持され、多くの引き合いをいただいたことで事業を組織して以来、年率15%の事業成長を遂げ、現在約200名の社員が活躍しています。 様々な有識者がいるNRIの仲間と一緒に、あなたのコミュニケーション力、先端技術への洞察力と理解力、プロジェクトの計画力と実行力を磨いてみませんか?
【必須スキル・経験・資格】 ・オフィス基盤のIT基盤構築において プロジェクトマネジメント、企画、設計、構築、運用に関する経験 【歓迎するスキル・経験・資格】 ・システムアーキテクト、ITストラテジスト、プロジェクトマネージャ、ITサービスマネージャ等の高度情報処理技術者試験 ・MCSE、MCSD等のマイクロソフト認定資格 ・語学力(英語) ・顧客企業のIT戦略企画担当 ・PMO業務経験
4つの事業を通して、社会の仕組みづくり、顧客のビジネス、人々の快適な暮らしを支えています。 企業や社会、人々の暮らしをあらゆる領域で支えるNRIの事業。 ・コンサルティング ・金融ITソリューション ・産業ITソリューション ・IT基盤サービス
678~966万
「楽楽精算」や「楽楽明細」など企業の業務効率化を推進するラクスグループにおいて、自社プロダクトのインフラ基盤設計から構築、運用をお任せします。 【仕事内容】 ・クラウド/オンプレ両環境におけるインフラ構築 (要件定義、技術検証、基本設計、詳細設計、構築/設定、各種試験、リリース、運用) ・各SaaSサービスのインフラ管理、運用保守 ・社内の開発や検証環境の整備と安定提供 ・kubernetesやECSなどのコンテナオーケストレーションツールの運用 ・ansibleやterraformなどのIaCを用いたソリューション構築 ・アプリケーションおよびSREチームとの共同検証 ・構成管理とオペレーションの自動化 ・アーキテクチャ設計・実装・運用 ・サービスのパフォーマンス改善の可視化、分析、提案、実践 ・その他、インフラ業務の効率化や改善 ※ご経験値やご興味に合わせ、小規模チームのマネジメントをお任せいたします。 ★ポジションの魅力★ ・自社サービスのため、主体的にサービスに関わることが可能です ・内製比率が高く、自分たちの考えるインフラ領域の運用改善やシステムを育てることができます ・少数メンバーで進めていく為、合意形成がしやすく意見反映が行いやすい環境です ・開発者とも会話して進めていけるため、現実的でないことは、難しいと伝えやすい環境です ・良いものを取り入れる文化があり、既存の手法だけにこだわらない環境です ・技術スペシャリストまたはマネジメント志望をご自身で取捨選択してキャリア形成を行う事ができます 【技術環境】 ・OS:Linux ・Web:Apache、tomcat ・DB:Mysql,PostgreSQL ・NW:Firewall(メーカは問わず)、ロードバランサ(メーカは問わず)、Cisco ・DevOps関連 ・クラウド:AWS ※オンプレ案件もあり ・OSS設計、実装、運用(Elastic Search, Kibana, fluentd, nginx, qmail, Ansible など) ・仮想化:VMWare ・コンテナ:kubernetes ・ストレージ:PureStorage、PureBlade、VMWare VSAN 【携わる課題】 ・自社システムの運用改善、セキュリティ管理等の日々の改善促進 (日々刻々と変わるシステムの状態をデータ分析を元にプロアクティブ対応を実践して頂きます) ・自社で採用する技術の検討 (IT業界で勝ち残るための新技術の調査、導入をしていただきます) <採用背景> 自社開発サービスの根幹を支えるインフラエンジニアのチーム体制を強化するための採用となります。 毎年130%成長を遂げている当社では、「プロダクトの安定稼働」と「運用の効率化/最適化」はもちろん、顧客のニーズや変化に対応するため、既存のやり方に捉われない、運用の改善が求められます。 そのような環境の中で切磋琢磨しながら、前向きに課題の改善に取り組んでいただける方、成長していける方を大募集しています!
★SI、SESからのキャリアチェンジも大歓迎! 【必須スキル】 ・Linux(CentOS/Redhat系)サーバーの設計/構築、または管理/運用経験 ・シェルスクリプト、Python、Go、Bashのいずれかの使用経験 ・何らかチームやプロジェクトのリーダー経験 【歓迎スキル】 ・AWS運用経験 ・ansible、terraformなどのIaC利用経験 ・Kubernetes、ECSなどを利用したのコンテナ運用経験 ・仮想化、クラウドに関するIT業界の流行の理解 ・ネットワークの設計、運用のご経験 ★こんな方にぴったりです ・受け身ではなく、主体性を発揮し、チャレンジをしていきたい方 ・既存のものをそのまま利用するのではなく、最適な手法への改善に取り組みたい方 ・技術への探求心が強く、深い知識を身につけていきたい方
株式会社ラクスは「ITサービスで企業の成長を継続的に支援する」というミッションのもと、企業の業務効率化に特化したSaaS(クラウドサービス)を自社で企画・開発・運用しています。 特に、経費精算システム「楽楽精算」、電子請求書発行システム「楽楽明細」など、「楽楽クラウド」シリーズを主力として、バックオフィス業務を中心に、企業のコスト削減や生産性向上を支援し、中小企業を中心に幅広い顧客に導入されています。
600~1200万
【組織の概要】 生産革新ソリューション推進部では、様々な領域で生産革新に関する「現場の案件支援、サービス提供」「戦略的な技術獲得への取り組み(施策)」を推進しています。 ◇施策概要◇ ・様々な技術領域(アジャイル開発、テックリード、AI活用、DX研修企画・提供等)における現場支援 ・影響調査効率化ソリューション開発、展開 ・レガシーモダナイゼーションに係る技術支援 及び ソリューション開発業務 ・aslead事業に係るソリューションの開発、導入、運用業務(Jira、Confluence/Mattermost/DevOps/等 ) ・ローコードツール(Oracle APEX/Mendix)の社内展開・社内研修および案件遂行で得たノウハウの提供 【募集職種の期待役割】 モダンアプリケーション開発(クラウドネイティブ・マイクロサービス等)の技術的リーダーとして、最適なアーキテクチャ設計および開発推進を担っていただきます。 課題解決や新技術の導入、チームの技術育成・支援を行い、コンサルタント・サービスデザイナー・スクラムマスター等の多職種と連携し、エンジニアリング力で顧客価値・業務変革をリードする役割を期待します。 また、社内向けには専門家、有識者として、最先端技術・ナレッジ等を展開し、組織全体に波及させていく役割を期待しています。 【具体的な職務内容】 ・モダンアプリケーションのアーキテクチャ設計・実装 (クラウドネイティブやマイクロサービス等先進技術含む) ・開発チームの技術的リード(設計・レビュー・課題解決支援、コード品質担保、チーム育成) ・コンサルタントやサービスデザイナー、スクラムマスター等の他職種との連携によるプロジェクト推進 ・専門家、有識者として、最先端技術やナレッジ等の社内展開活動 【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】 ・最新のクラウド/AI/DevOps/ローコード/アジャイルなど先端技術の導入・実践に携わることができます。 ・技術・チームマネジメント両面から顧客価値・業務変革に貢献し、強みを活かしたキャリアの拡大や専門家~技術組織リーダーへの成長ができるポジションです。 【配属想定組織】 生産革新センター 生産革新ソリューション推進部
【必須スキル・経験・資格】 ・モダンアプリケーション(クラウドネイティブ、マイクロサービス等)の設計・開発経験 ・アーキテクチャ設計経験(システム構成、技術選定、非機能要件定義等) ・非開発者(ビジネス部門や顧客)とのコミュニケーション、仕様策定、各種折衝・調整等の経験 【歓迎するスキル・経験・資格】 ・高度情報処理技術者 ・パブリッククラウド(AWS,Azure,GCP等)認定資格 【求める人物像】 ・新しい技術やトレンドに積極的にチャレンジし、学習し続けられる方 ・論理的思考力があり、複雑な技術課題を整理・解決できる方 ・チームメンバーの成長を支援し、技術的な指導ができる方 ・多職種との協働を通じて、ビジネス価値創出に貢献したい方 ・技術コミュニティ活動や知識共有に意欲的な方 ■関連技術、スキル ・Java,Python,Go,Node.js,Ruby等のプログラミング言語 ・AWS,Azure,GCP等のパブリッククラウド ・コンテナ技術(Docker,Kubernetes) ・マイクロサービスアーキテクチャ、RESTful API ・CI/CD、DevOps ・アジャイル開発(スクラム、カンバン等)
「コンサルティング」「金融ITソリューション」「産業ITソリューション」「IT基盤サービス」の4つの事業を柱としています。 企業の経営戦略やDX(デジタルトランスフォーメーション)支援から、金融分野に特に強みを持つシステム構築・運用、幅広い産業へのITソリューション提供、 そして企業のIT基盤全体のマネジメントまでをワンストップで提供し、社会や企業の課題解決と発展に貢献するトータルソリューションベンダーです。