RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
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企業ダイレクト

エリアマネージャー【リユース業界経験者】

450~700

株式会社ジモティー

東京都品川区

職務内容

職種

  • スーパーバイザー/ラウンダー

仕事内容

リユーススポット「ジモティー」のエリアマネージャーとして、担当地域の複数店舗の売上・組織・オペレーションを統括していただきます 。 現場の知見とデータ分析を融合し、事業成長を最大化させることがミッションです。具体的には、IT活用によるPL管理と業務標準化で「高い生産性」を実現。また、フラットで心理的安全性の高い組織づくりを通じて、スタッフの採用・育成と定着(eNPS向上)を推進します。さらに、現場の課題を全社戦略へフィードバックし、急拡大する店舗網に対応した持続可能な運営体制とオペレーションを構築します。

求める能力・経験

【必須(MUST)】 ・店舗ビジネスにおけるマネジメント経験(店長、エリアマネージャー、スーパーバイザーなど) 【必須(MUST)】 ・リユース業界での店舗運営実務経験(査定、買取、販売、在庫管理などの流れを理解している方) 【歓迎(WANT)】 ・多店舗展開の仕組みづくりや、マニュアル整備の経験 ・数値分析に基づいたPDCAサイクルを回し、店舗改善を行った実績

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員(期間の定め: 無)

契約期間

更新:無

試用期間

有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)

給与

450万円~700万円 月給制 月給 375,000円~583,334円 月給¥375,000~¥583,334 基本給¥277,260~¥431,234 固定残業代¥97,740~¥152,100を含む/月

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

09:30~18:30

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

残業手当

有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:45.0時間/月

休日・休暇

年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日

有給休暇

入社半年経過時点10日 入社3ヶ月経過時点3日付与

その他

その他(GW・夏季・年末年始・慶弔休暇)

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

※各店舗の所在地はジモティーのコーポレートサイトよりご確認いただけます。 【勤務体制】 リモートワーク制度(週1日程度) ■従事すべき業務の変更の範囲:当社が定める業務全般 ■就業場所の変更の範囲:当社が定める場所

勤務地

配属先

変更の範囲:当社における各種業務全般

転勤

本社

住所

東京都品川区西五反田一丁目2番10号CIRCLES五反田2階

最寄駅

JR山手線五反田駅 徒歩1分

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

本社および各店舗 ※基本は本社での勤務ですが、一部ジモティースポット各店舗での勤務が発生する場合があります。

制度・福利厚生

制度

在宅勤務(全従業員利用可) リモートワーク可(全従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可)

その他

寮・社宅

退職金

その他制度

各種表彰制度、結婚御祝い金、出産お祝い金、有給休暇買取制度(時効失効分のみ/退職時除く)、

制度備考

【保険】社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合加入) 【通勤交通費有無】全額支給(上限3万円/月) 【募集背景】 月間1,000万人以上が利用する地域情報サービス「ジモティー」が展開する、自治体連携型のリユース拠点「ジモティースポット(ジモスポ)」が急拡大フェーズを迎えています 。 【中期事業計画(2030年目標)】 リアル店舗数:25店舗 → 329店舗 売上高:19億 → 135億 アルバイト人数:200名 → 約3,000名 現在約20店舗の体制から300店舗超へとスケールさせるにあたり、既存の枠組みを超えた「店舗運営の仕組み化」と「強固なエリアマネジメント体制」の構築が急務です 。 今回は、リユース業界等での店舗運営・マネジメント経験を活かし、未完成の組織を自らの手でドライブさせたいプロフェッショナルな方を募集します。

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    コンサルタント

    800~1000

    • 提案
    • カスタマーサクセス設計
    • インサイドセールス/電話営業
    • レポーティング
    • リファラル/縁故採用
    • 新規顧客
    • アップセル
    • インタビュー
    • 既存顧客
    • コンサルティング業務
    • プロジェクト
    • 予算管理
    • 資料作成
    • マネジメント
    • Slack
    • プロジェクトマネジメント
    • SaaS
    株式会社coco東京都渋谷区
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    仕事内容

    業務内容 【どんな仕事か】 cocoの契約顧客に対し安定稼働後も支援を継続し、長期的な成功に向けて伴走します 。 顧客の事業やビジネスを理解しニーズや課題を整理しながら、顧客と共により良いcocoの活用方法を検討します 。 基本はフルリモート勤務ですが、全国各地の顧客への出張対応が見込まれます 。 既存顧客に対する継続アプローチとさらなるcocoの有効活用やアップセルの提案 。 各顧客ごとに、顧客の課題を踏まえたcocoの有効活用や、新機能利用の提案 。 必要に応じて、cocoの枠組みを超えた顧客の課題解決によるロイヤリティの向上 。 レポーティングや定例MTGの実施 。 成功事例の創出によるリファラル促進や、プロダクトへの良質なフィードバックの獲得 。 成功事例インタビューの企画と実行、資料への落とし込み 。 顧客の声のプロダクトへのフィードバック 。 cocoの機能改善や新機能の立案 。 新規顧客への提案活動による、質の高い受注の獲得 。 カスタマーサクセスやフィールドセールス、インサイドセールスなどのチームとの積極的な連携や情報共有 。 勉強会開催など顧客の長期的な成功のためのあらゆる取り組み 。

    求める能力・経験

    【求められるスキル】 必須: 3年以上のBtoBのコンサルティング、またはセールス、カスタマーサクセス等における改善提案業務の経験 。 プロジェクトマネジメントの経験 (特定のゴール達成に向け、チームのtodoや段取りを管理するような業務の経験) 。 資料やレポート作成のスキル、Slack等のITツール利用経験 。 歓迎: カーディーラー・冠婚葬祭・住宅リフォームなどの業界での業務経験をお持ちの方 。 MVPや予算達成などの高い実績 。 SaaS企業でのセールス/サクセスの業務経験 。

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【フィールドマーチャンダイザー/東京】未経験歓迎!有名輸入食品の売場づくり

    360~390

    日仏貿易株式会社東京都千代田区
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    仕事内容

    既存取引先の小売店(カルディ等高価格帯のスーパー)を巡回し、商品の陳列やPOP設置等の売場づくり・販促活動を行います。現場で市場動向を学びながら将来の営業担当を目指す、未経験歓迎のポジションです。 ■既存取引先店舗への訪問・売場状況の確認 ■商品の陳列補助や売場整理などのメンテナンス ■POP等の販促物設置、店舗担当者との関係構築 ■店舗での販売状況や市場動向の情報収集 入社後は商品知識研修や先輩との同行OJTなど手厚いサポートがあるため未経験でも安心の環境です。

    求める能力・経験

    【必須】■社会人経験(第二新卒・職種未経験歓迎)■基本的なPCスキル(Excel・メール等)■普通免許(運転経験有) 【尚可】■小売店への営業・店舗対応経験■消費財や食品関連の経験 【働き方】年間休日120日(土日祝休)、残業月10h程度。ワークライフバランスを保ち成長できる環境です。 【キャリア】フィールドマーチャンダイザーとして現場経験を積んだ後、営業担当、マネージャーへとステップアップが可能でございます。 【求める人物像】人と接することが好きで、食に興味を持ち主体的に学べる方。

    事業内容

    ■食品・飲料輸入商社 ■食品(パスタ・オリーブオイル・お菓子等)、飲料(ノンアルコールシロップ・ミネラルウォーター)の輸入及び販売

  • 企業ダイレクト

    【介護ホスピス6施設の運営統括】約10店舗増設計画/医療介護福祉DXの成長業界

    1000~

    Mpathy株式会社東京都渋谷区
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    仕事内容

    ホスピス事業における6施設の現場運営の統括を担当。経営計画に基づく数値管理を中心に、介護・福祉業界の現場スタッフを理解し、一人ひとりがやりがいを持てる環境を整備し、持続可能な事業運営を推進します。 【詳細】 ■経営計画に基づき、6施設の数値管理、収支や稼働状況を分析し改善点を抽出・推進することで運営を統括。 ■経営陣からの経営意向を現場に確実に伝達、現場スタッフがやりがいをもって働く環境整備 ■各施設のケアの質を維持・向上させるための仕組み化を推進、現場での実践支援 ※より詳細な内容は「その他労働条件の備考」へ

    求める能力・経験

    【必須】 ■複数店舗運営経験(目安3年以上) (業績含めた数値管理を中心に、ヒューマンマネジメントスキルも重視) 【魅力】■ミッションは、安定した業績を中心に、介護現場スタッフの日々の大変さに寄り添いながら、やりがいをもって働ける組織・介護施設運営 ■医療業界ナンバーワンブランドを目指して、クリニック&ホスピスを10店舗ほど増設計画中 ■ハイキャリアの経営陣直下。外資系投資銀行出身の代表、大手人材業界のマーケティング責任者、外資系コンサル出身者など有名企業出身メンバーです。

    事業内容

    ■クリニック運営支援(医療機関向けコンサルティング事業・DX支援事業・運営トータルサポート)■ヘルスケアブランド運営

  • 企業ダイレクト

    【SV/スーパーバイザー】第一期生募集/未経験歓迎/創業メンバー直下

    480~600

    ecxia株式会社東京都渋谷区
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    仕事内容

    ホワイトニングサロンのフランチャイズ加盟店に対するSV業務。店舗スタッフへの教育指導や売上改善提案を通じて、加盟店の成功をサポート。創業メンバー直下で経営視点を学びながら成長できる環境です。 【具体的には】担当加盟店の店舗基準達成に向けた管理業務が中心です。 ■加盟店オーナーや責任者との面談を通じた課題抽出と改善提案 ■SNS運用や集客施策の実行サポート■日々の店舗状況チェックとリマインド対応■売上改善に向けたコンサルティング■新規オープン時の立ち上げサポート。本部が用意したマニュアルに基づき、加盟店が実行できるようサポートいただきます。変更の範囲:当社業務全般

    求める能力・経験

    【必須経験】法人営業またはルート営業経験■対人コミュニケーション能力【歓迎経験】フランチャイズビジネス経験■SV経験■リクルート(ホットペッパービューティー)での営業経験■現場経験のある方 【魅力】■創業メンバー直下で経営視点が身につく環境。事業全体の意思決定に関わりながら成長できます。■遠隔での管理が中心で店舗巡回は最小限のため、柔軟に働くことが可能です。■現場の声を本部に届け、事業改善に直接貢献できるやりがいがあります。■新規事業の責任者候補としても期待。フランチャイズ展開の中核を担えます。

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【SV/スーパーバイザー】第一期生募集/未経験歓迎/創業メンバー直下

    480~600

    ecxia株式会社東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    ホワイトニングサロンのフランチャイズ加盟店に対するSV業務。店舗スタッフへの教育指導や売上改善提案を通じて、加盟店の成功をサポート。創業メンバー直下で経営視点を学びながら成長できる環境です。 【具体的には】担当加盟店の店舗基準達成に向けた管理業務が中心です。 ■加盟店オーナーや責任者との面談を通じた課題抽出と改善提案 ■SNS運用や集客施策の実行サポート■日々の店舗状況チェックとリマインド対応■売上改善に向けたコンサルティング■新規オープン時の立ち上げサポート。本部が用意したマニュアルに基づき、加盟店が実行できるようサポートいただきます。変更の範囲:当社業務全般

    求める能力・経験

    【いずれか必須経験】■toC向けの店舗マネジメント経験者■SV経験者【歓迎経験】フランチャイズビジネス経験■SV経験■リクルート(ホットペッパービューティー)での営業経験■現場経験のある方 【魅力】■創業メンバー直下で経営視点が身につく環境。事業全体の意思決定に関わりながら成長できます。■遠隔での管理が中心で店舗巡回は最小限のため、柔軟に働くことが可能です。■現場の声を本部に届け、事業改善に直接貢献できるやりがいがあります。■新規事業の責任者候補としても期待。フランチャイズ展開の中核を担えます。

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    (正社員/店長候補)楽天モバイルショップ【全国対象】/面接1回/経験業界不問(転勤あり)

    390~640

    • リーダー
    • 店長
    楽天トータルソリューションズ株式会社東京都品川区
    もっと見る

    仕事内容

    楽天モバイルショップの店長として、売上最大化と組織マネジメントの両軸を担い、店舗を牽引していただくポジションです。 単なる店舗運営ではなく、 👉 「戦略立案 × 実行 × 人材育成」まで一気通貫で担う“経営視点の現場責任者”としての役割を期待しています。 \楽天グループの正社員としてスタート/ ーーーーーーーーーーー ◢◤主な業務◢◤ ーーーーーーーーーーー ■KPI管理 店舗の売上目標達成に向け、現状分析から課題抽出、戦略立案、実行までを担います。 RSV(エリア責任者)と連携しながら、データドリブンに成果創出を推進していただきます。 ■店舗の運営指導 接客品質や店舗環境を継続的に改善し、顧客体験の最大化を実現します。 単なる管理ではなく、再現性あるオペレーション構築がミッションです。 ■人財育成 シフト設計から日々の指導・育成まで一貫して担い、成果を創出できる組織づくりを推進していただきます。 個々のメンバーの特性を見極めた育成とチーム全体のパフォーマンス最大化を通じて、あなたのマネジメントが店舗の成果に直結します。 ■RSV(エリア責任者)・店舗間の連携 会社方針や施策を現場へ正しく落とし込みつつ、現場の課題や改善提案を吸い上げることで、エリア組織全体の最適化に貢献することが出来ます。 ーーーーーーーーーーー 🔵1カ月間の研修で基礎を網羅🔵 入社後は各店舗で研修を受けながら、商品知識や接客の流れなど基礎をしっかり習得。 初めて携帯販売に挑戦する方でも安心です。 [※業界未経験の方でも安心して立ち上がれる環境] 🔵迷わない料金体系🔵 楽天モバイルは料金プランが分かりやすいのが特徴。 覚える項目が少ないため、未経験の方でも早期に仕事へ慣れることができます。 スタッフも同じように短期間で商品理解が進むため、結果として、店長としても 育成・マネジメントや店舗戦略といった“本質業務”に集中できる点は大きな強みです。 🔵明確に描けるキャリアルート🔵 店長への昇格スピードが早く、最短1年でのステップアップも可能。 携帯販売経験がなくても、接客スキルやチームで動く経験があれば十分に挑戦できます。 ▼R CREW(販売スタッフ) ▼店長 ▼エリアマネージャー そのほか、企画や業務サポートなど本部ポジションへの道もあり、意欲次第で多彩なキャリアが広がります。 ご活躍後は、🔴楽天グループ本部社員としてのキャリアパス🔴があります!! ■会社について 後発キャリアならではの柔軟さを強みに、社員一人ひとりの意見や個性を尊重する風土があります。 まだ整備途中の仕組みもあり、組織づくりに関わってみたい方には絶好の環境です。 ■チーム体制 店舗によって人数は異なりますが、目安として店長1名(本ポジション)に対し5~15名ほどのスタッフで構成されています。

    求める能力・経験

    【応募条件】 ■店長経験3年以上(経験業界不問) 【歓迎スキル】 ■通信業界経験1年以上 ■コミュニケーション能力が高く、ポジティブな方 ■フットワークの軽い方 【求める人物像】 ■人と話すことが好きな方 ■店長やリーダーなど、キャリアの階段を上りたい意欲がある方 ■決まりきった環境より、変化のある職場を楽しめる方 ■腰を据えて長期的に成長していきたい方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【経営支援税務スタッフ】顧客を笑顔にする税務支援・経営支援/税理士資格取得を積極サポート

    400~750

    Soogol Management株式会社東京都台東区
    もっと見る

    仕事内容

    法人税務顧問業務と経営支援型コンサル業務をお任せします。 入社後まずは、法人税務顧問業務を担当いただきます。 法人税務顧問業務では月次巡回監査を行い、顧客とコミュニケーションを取り、会計帳簿や税務処理が適切に行われているかの確認、支援をしながら、顧客を理解し、信頼を獲得していきます。 スーゴルでの業務に慣れてきたら、顧客の経営課題を解決するために、経営支援型コンサル業務も行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■法人税務顧問業務:月次巡回監査、申告書作成、決算業務、年末調整、確定申告、税務相談 他 ■経営支援型コンサル業務:会社設立支援、融資支援、経営計画策定、MAS監査 他 法人税務顧問業務は顧客を理解し、信頼を獲得するために非常に重要であり、根幹の業務となります。 そのため、経営支援型コンサル業務を行うには、顧客を理解する法人税務顧問業務がしっかりと出来ていることが、非常に大切です。 ※業務内容の変更範囲:適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあ

    求める能力・経験

    ■会計事務所での実務経験 ■簿記2級以上または同等の知識

    事業内容

    中小企業、スタートアップを中心に、税務・会計を軸とした経営コンサルティング事業。 税務顧問、財務顧問、資金調達支援、経営支援(MAS)、出口戦略支援(事業承継)、相続、小規模向けの一括決算、確定申告(個人事業主)を基盤とした各種コンサルティング。 「3億円企業創出日本一」をスローガンに、より多くの企業の成長に貢献していくため、数字に経営者の想いを乗せながら変革を起こしていきます。

  • エージェント求人

    【社長の右腕として経営を支える】営業事務兼社長秘書(AIオールラウンダー)【裁量を持ってお仕事したい

    450~650

    株式会社HROTTI東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    全て秘書業務としての位置づけですが、一般的に秘書業務と言われるものと、受注に分けて職務内容を記載させて頂きます。 ※典型的な秘書業務をこなすことだけではなく、 AI ((Claude )を駆使しながらコーポレート本部全体に価値を出していくことを将来的に求められます。(応募段階で触ったことがなくても大丈夫です) ▼秘書関係業務(代表のパフォーマンス最大化を目的とした業務全般をお任せします。) ・代表のスケジュール管理・日程調整(社内外/頻度高) ・税理士・社労士・弁護士等の士業対応窓口業務 ・会食・接待場所のリサーチおよび予約 ・手土産の選定・手配 ・出張手配および同行(発生時) ・来客・重要取引先対応 ▼受注業務(当社の受注周りの仕事にも携わって頂きます。) ・見積書の作成・送付 ・契約締結における文書稟議の作成 ・契約締結における事務作業(注文書の作成・送付・受領等) ・請求書の作成・送付

    求める能力・経験

    【必須スキル/経験】 以下の【A】または【B】、いずれかの経験・志向性をお持ちの方 【A】実務経験重視の方(即戦力・安定志向) ・事業会社での月次決算実務経験 3年以上(一通りの流れを自己完結できる方) ・基本的なPCスキル(Excel/スプレッドシートの入力・基本操作に抵抗がない方) ※高度なITスキルは入社後に習得可能です。 【B】IT適性・ポテンシャル重視の方(DX志向) ・経理実務経験 1年〜2年以上(月次決算の補助レベル可) ・Excel関数(VLOOKUP等)や新しいツールを活用し、業務効率化に取り組んだ経験がある方 ・「ITの力で経理を変えたい」という強い意欲をお持ちの方 【共通必須要件】 ・変化の激しいベンチャー環境を楽しめる方

    事業内容

    【事業内容】 ITやDX領域での業務整理や新規ビジネス創出、システム開発、教育 (デジタルビジネスに関するシステムインテグレーション) ・ビジネスコンサルティング ・エクスペリエンスデザイン ・アプリケーション/システム開発 ・組織デザイン/トレーニング

  • エージェント求人

    <小岩>未経験スタートOK! ラウンダー 社用車で書類配送 ◎週休2日制土日・年間休日123日

    300~350

    • 書類整理
    • 登記申請
    • 営業
    • 土地家屋調査
    • 自動車運転
    • 商品配送
    • 書類確認
    • 書類作成
    • 書類管理
    • スケジュール管理
    株式会社アローフィールズ東京都江戸川区
    もっと見る

    仕事内容

    ■【未経験歓迎】書類配送メインのラウンダー職(登記申請の補助業務)■ 建設・不動産に関わる手続きに必要な書類(登記申請書類や図面、建築確認書)を、 役所・建設会社・不動産会社へ社用車でお届け・受け取る仕事です。 ノルマや営業活動は一切ありません。 決められた訪問スケジュールに沿って動くため、未経験の方でも始めやすい環境です。 ▼主な業務内容 ◎書類の確認・チェック ◎取引先への書類提出 ◎取引先からの書類受取 ◎オフィスでの書類整理・簡単な入力作業 ※慣れてきたらオフィスワークの割合が増えていきます(外回り7:内勤3) ■仕事の進め方 まずは、役所や不動産会社・建設会社を訪問し、 「顔と名前を覚えてもらう」ことからスタートします。 行う業務は、登記申請に必要な書類の提出や受け取りなど、 専門知識がなくてもできるシンプルな内容です。 お客様と当法人をつなぐ“橋渡し役”として活躍していただきます。 ■訪問について ・1日の訪問は 4社程度  訪問エリア:東京都・神奈川・千葉・一部茨城 ・社用車(カローラ・フィットなど)での移動 ・遠方すぎるエリアはなし ・訪問ルートは事前に決まっているため、迷う心配なし ★運転が苦にならない方であれば、無理なく続けられる仕事です。 ■キャリアステップ 外回りに慣れてきたら、企業担当として各部署(測量士・土地家屋調査士・司法書士など)へ 指示を出すポジションへステップアップできます。 その頃にはオフィスワークも増え、専門知識も自然と身につきます。 << 未経験の方でも安心してスタートできる理由 >> ◎ノルマなし 営業のような数字のプレッシャーは一切ありません。 決められた訪問スケジュールに沿って動くだけなので、落ち着いて仕事を覚えられます。 ◎ 訪問ルートが決まっている 毎日の訪問先は事前に決まっているため、 「どこに行けばいいのか分からない」という不安はありません。 運転に集中しながら、安心して業務に取り組めます。 ◎ 運転が苦にならない方なら活躍できる 社用車での移動が中心のため、 運転が好きな方・苦にならない方にぴったりの仕事です。 小型車(カローラ・フィットなど)なので運転しやすいのもポイントです。 ◎ 専門知識は入社後でOK 扱う書類は専門的ですが、 最初は「届ける・受け取る」といったシンプルな業務からスタートします。 徐々に覚えていけるよう、先輩がしっかりサポートします。

    求める能力・経験

    ◎高卒以上 ◎普通自動車免許(AT限定OK) ◎車の運転が苦にならない方   福島や長野など少し遠方への運転があります。 ※社有車は小型車(カローラ・フィットなど) <こんな方に向いています> 〇運転が好き、または車での移動が苦にならない方  →外回りが中心なので、ドライブ感覚で仕事ができます 〇スケジュール管理が得意な方  →決まった訪問ルートに沿って動くため、段取り上手な方が活躍できます 〇人と話すことに抵抗がない方  →難しい説明は不要。明るく丁寧に対応できれば大丈夫 〇お客様と長く関係を築く仕事がしたい方  →訪問を重ねることで、自然と信頼関係が深まっていきます

    事業内容

    司法書士・土地家屋業務のみならず、士業グループで資料作成・登記申請までもトータルにサポートを行える事が当社の強み。 大手クライアント様からの信頼も厚く安定成長しています。

  • 企業ダイレクト

    エリアマネージャー候補 ジモスポ(リユーススポット)

    400~600

    株式会社ジモティー東京都品川区
    もっと見る

    仕事内容

    リユーススポット「ジモティー」の成長を、現場の最前線で支えていただきます。 2030年の300店舗体制に向けた急拡大フェーズにおいて、エリアマネージャーとして複数店舗の収益・組織・運営を統括します。IT活用によるデータ分析と標準化で生産性の高いPL管理を行うほか、心理的安全性の高いフラットな組織づくりを通じてスタッフの定着と育成を推進。現場の知見を全社戦略へフィードバックし、オペレーション構築や改善を主体的に担うことで、高度なマネジメントスキルへの進化を目指します。

    求める能力・経験

    【必須(MUST)】・顧客または利用者に対するサービス提供の実務経験 (例:販売、接客、営業、介護、医療、フィットネスジムでの指導など、対人支援を伴う業務) 【歓迎(WANT)】 ・店舗ビジネスやサービス業におけるリーダー、または店舗責任者経験 ・地域活性化や社会貢献性の高い事業に興味がある方

    事業内容

    地域情報掲示板「ジモティー」およびリユースショップ「ジモティースポット」企画運営事業