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400万円以上の求人一覧
全371,582件
企業ダイレクト 【労務コンサルタント】第二新卒/キャリアチェンジ歓迎！週2リモート
381~502万
多田国際コンサルティング株式会社
東京都品川区仕事内容
労務コンサルタントとして大手企業をはじめ幅広い企業の労務管理をサポートする仕事です。クライアントの労働環境の整備、人事制度の見直しなどを実際に解決していく仕事となります。【業務詳細は以下】 ■国内労務コンサル（労務相談/就業規則等の規程作成/各種コンサルティング（労働時間、福利厚生、人事制度、教育研修等） ■海外進出企業コンサル(海外拠点における労務相談、海外赴任者の給与設計（社会保険、諸手当、福利厚生、処遇の在り方をアドバイスしながら海外赴任規程を構築）/アメリカ、アジアの労働法、個人所得税、社会保険等の海外進出に向けたコンサルティング
求める能力・経験
【必須】■社会人経験3年 ☆入社後半年程は1人の先輩社員が専任トレーナーとしてサポートいたします。 【求める人物像】 ■社会保険労務士、行政書士の勉強をしている方 ■事業会社で人事部門を経験され、次のキャリアとしてコンサルタントを目指したい方 ■社労士事務所などに在籍し、契約社員からステップアップされたい方 ■書面作成等において、多角的な確認を怠らない方 ■チームでの協働ができる方■文章を書くことが得意な方
事業内容
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企業ダイレクト 【平均残業10時間以下！】インフラ支える金属製品営業／転勤無／未経験歓迎
400~500万
株式会社大東製作所埼玉県吉川市仕事内容
さらなる社会インフラを支える製品提供をめざし、営業としてお客様のフォローの仕事です。 具体的には、 ■既存お客様への定期的な訪問■お客様の抱える課題、オーダーのお伺い ■製品のご提案■見積書などの書類作成 等が中心となります。 当社が取り扱う製品は、上下水道・建設・電力・船舶・重機などの金属部品の精密加工を通し、多くの社会インフラを支えており、幅広い分野での知識を総合的に学べます。
求める能力・経験
＜必須＞なし ＜歓迎＞なにかしらの営業のご経験 入社後は先輩が丁寧に指導いたしますので、未経験の方でも安心して働いていただけます。
事業内容
主に上下水道関係部品の加工をメインとして、電力・建築・船舶・重機関係の金属部品を製造。
エージェント求人 【福井】ファーストウッド株式会社：設備保全
300~500万
- パルプ/紙/木材
- 木材
- カット
- 保全業務
- 設備保全
- メンテナンス
- 普通自動車
ファーストウッド株式会社福井県大野市仕事内容
プレカット加工、その他住宅関連資材の製造・販売を扱う同社にて、製材・住宅用構造材の 製造機械の保全業務をお任せします。 <<具体的な業務内容>> ◎木材加工機や工場設備の日常メンテナンス、消耗品等の修正・交換。 ◎木材加工機や工場設備の定期的なメンテナンス。 ◎社内で対応できる軽微な修繕。 ◎社内で対応できない、大がかりな修繕が発生した際の外注対応。 加工機や設備のメンテナンス・修繕は、設備保全担当者だけでなく、製造課全員で対応しますので、 1人で抱え込むようなことはありません。また、作業は平日の日中に行いますので、夜間や休日の 対応も基本的に発生しません。 現任者の後進を育てるための増員募集ですので、しっかり教えられる環境は整っています。
求める能力・経験
◎高卒以上 ◎業務経験不問 ◎普通自動車運転免許
事業内容
◎木材の販売、加工並びに製材業 ◎建築資材、建築材料販売 ◎建築・土木工事設計施工 他
エージェント求人 【新潟】株式会社NSGホールディングス（NGSグループ）：人事・組織開発～グループ統括管理～
300~500万
- 人事
- 組織開発
- 人材紹介/派遣
- コンサルティング業務
- 労務管理
- 自動車
- 教育
- 人材紹介
- 教育研修
- 求人広告
株式会社NSGホールディングス（NGSグループ）新潟県新潟市仕事内容
総売上1,200億・従業員数12,000名を超え、108の法人（2023年12月時点）を擁するNSGグループを統括する株式会社NSGホールディングスの人事部門にて、主にNSGグループ全体の組織開発を主とする人事業務をご担当いただきます。 具体的には… ・各種人事制度の運用 ＜チャレンジ公募制度＞ グループ法人部門長などの役職者、新規事業担当者、M＆A案件の担当者 などに応募できる制度 ＜次世代経営人財育成制度＞ グループおよび各法人の将来を支える次世代経営人財の候補者を育成し、 経営幹部として抜擢していく制度 ＜グループキャリア人材制度＞ 法人を超えたジョブローテーションにより多様なキャリアの実現を可能とする制度 ＜経営者能力開発制度＞ グループ各法人の経営幹部候補者や起業希望の社員・職員を対象に 大学院大学への通学を補助する制度 ・その他人事労務関連業務 など
求める能力・経験
【必須要件】 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・人事業務経験（分野問わず） ・人材領域での実務経験 （人材コンサルティング・人材紹介・人材派遣・求人広告・教育研修等） 【歓迎】 ・人事制度（等級・評価・報酬いずれか）の構築、または運用経験 ・各種人事規程改定業務経験 ・労務管理経験 ・労務リスク対応経験 ・普通自動車運転免許
事業内容
◎持株会社・グループ全体の経営方針策定、経営管理及びそれに付帯する業務 教育（学習塾、高校・専門学校・大学等各種学校運営）、医療・福祉、商社、広告代理店、 ホテル業、給食サービス、ＩＴ・ソフトウェア事業、起業支援、経営コンサルティングなど NSGグループ全110法人の事業運営
エージェント求人 【経理担当】決算業務経験者歓迎！貸切バス・タクシー・特殊自動車事業を総合的に展開する地元企業！
300~500万
- 会計
- 請求
- 管理会計
- 経理
- Microsoft Excel
貸切バス・タクシー・特殊自動車事業を総合的に展開する地元企業三重県四日市市仕事内容
三重県で貸切バス・タクシー・特殊自動車事業を総合的に展開する地元企業！ 四日市で最も歴史のあるタクシー事業をはじめ、県内トップシェアを誇る特殊運送業など、手堅い事業特性から安定した収益基盤のある企業です。 2019年に経営陣を一新し、『会社を基礎から作り直す』を掲げ経営体制の革新を進めてきました。 新本社への移転も完了し、今後の更なる発展・向上に向けて、体制強化にお力添えください！ 【業務内容】 ■一般会計・管理会計 ・月次、年次決算 ・入出金伝票処理・管理 ・請求書処理 ・書類整理、等
求める能力・経験
・経理、会計業務のご経験のある方（業界不問） ・基本的なPC入力ができる方（WORD、EXCEL）
事業内容
・タクシー事業 ・貸切バス事業 ・特殊運送事業
エージェント求人 【バス・タクシー・特殊車両等のドライバー 資格取得支援制度あり◎／三重県四日市市】
300~500万
- 乗務員
- 特殊自動車
- 自動車
- 運行管理/指令
- 大型自動車
- 運行管理
- 普通自動車
- 運行管理者
貸切バス・タクシー・特殊自動車事業を総合的に展開する地元企業三重県四日市市仕事内容
三重県で貸切バス・タクシー・特殊自動車事業を総合的に展開する地元企業！ 四日市で最も歴史のあるタクシー事業をはじめ、県内トップシェアを誇る特殊運送業など、手堅い事業特性から安定した収益基盤のある企業です。 2019年に経営陣を一新し、『会社を基礎から作り直す』を掲げ経営体制の革新を進めてきました。 新本社への移転も完了し、今後の更なる発展・向上に向けて、体制強化にお力添えください！ 【業務内容】 貸切バスやタクシー､霊柩車等特殊自動車の運行乗務員など様々な車両を運行する当社では二種免許なしでもスタートできます。 経験を積んで色々な車輛の運行にチャレンジしマルチな乗務員を目指していただきたいと考えています｡ ～具体的な業務内容～ ・一般タクシー・ジャンボタクシー・マイクロバス・大型バスの車両運行 ・霊柩車・搬送車等の特殊車両運行
求める能力・経験
いずれかの資格をお持ちの方歓迎 ・普通自動車二種免許 ・大型自動車二種免許 ・旅客または貨物運行管理者 ◎入社後に取得いただくことも可能です！
事業内容
・タクシー事業 ・貸切バス事業 ・特殊運送事業
企業ダイレクト ★未経験歓迎★【福岡】セールスエンジニア/有休消化率98.0%/残業11時間
280~450万
ＮＴＴ西日本ビジネスフロント株式会社福岡県福岡市仕事内容
■営業担当のアポに同行し、専門知識や技術スキルを最大限に活かした「課題解決提案」をお任せします。業界未経験から挑戦可能で、抜群の労働環境の下、市場価値の高いIT人材にキャリアアップも可能です。 また、それに伴うネットワーク・通信システムの構築時における現場調査や基本設計等にも取り組んでいただきます。【育成環境】『入社後研修』が組まれており未経験の方でも安心して挑戦できる環境であり、かつ、同時並行で社内・社外資格取得を目指していただくので、手に職をつけることが可能です。【正社員登用実績】早い方で1年2か月です。正社員登用平均期間は4年10ヶ月です。（2024年7月時点 累計実績）
求める能力・経験
【こんな方におすすめ】■自己研鑽意欲があり、未経験から挑戦したい方 ■ワークライフバランスも大事にしたいが、仕事のやりがいも欲しい方 ■安定した環境のなかでも成果に応じて評価や報酬が欲しい方 【当社の社風】「Aさんの昇格が今期はかかっているのでみんなでフォローしよう」など助け合う文化が根強く、営業担当の方からもパスアップ含めて支えあう風土があります。チーム皆で頑張っていきたいといった方には大変おすすめの環境かと思います。 【評価制度】売上（粗利）の量的評価のみならず、スキルチェックなどの質的評価もございます。
事業内容
西日本電信電話株式会社からの受託による中堅・中小ビジネス市場へのＩＣＴサービスの販売・コンサルティング業務を主な事業とし、同社の提供する商品・サービスの導入により、お客様の課題解決をサポートします。
企業ダイレクト ★未経験歓迎★【大分】セールスエンジニア/有休消化率98.0%/残業11時間
280~450万
ＮＴＴ西日本ビジネスフロント株式会社大分県大分市仕事内容
■営業担当のアポに同行し、専門知識や技術スキルを最大限に活かした「課題解決提案」をお任せします。業界未経験から挑戦可能で、抜群の労働環境の下、市場価値の高いIT人材にキャリアアップも可能です。 また、それに伴うネットワーク・通信システムの構築時における現場調査や基本設計等にも取り組んでいただきます。【育成環境】『入社後研修』が組まれており未経験の方でも安心して挑戦できる環境であり、かつ、同時並行で社内・社外資格取得を目指していただくので、手に職をつけることが可能です。【正社員登用実績】早い方で1年2か月です。正社員登用平均期間は4年10ヶ月です。（2024年7月時点 累計実績）
求める能力・経験
【こんな方におすすめ】■自己研鑽意欲があり、未経験から挑戦したい方 ■ワークライフバランスも大事にしたいが、仕事のやりがいも欲しい方 ■安定した環境のなかでも成果に応じて評価や報酬が欲しい方 【当社の社風】「Aさんの昇格が今期はかかっているのでみんなでフォローしよう」など助け合う文化が根強く、営業担当の方からもパスアップ含めて支えあう風土があります。チーム皆で頑張っていきたいといった方には大変おすすめの環境かと思います。 【評価制度】売上（粗利）の量的評価のみならず、スキルチェックなどの質的評価もございます。
事業内容
西日本電信電話株式会社からの受託による中堅・中小ビジネス市場へのＩＣＴサービスの販売・コンサルティング業務を主な事業とし、同社の提供する商品・サービスの導入により、お客様の課題解決をサポートします。
企業ダイレクト ★未経験歓迎★【宮崎】セールスエンジニア/有休消化率98.0%/残業11時間
280~450万
ＮＴＴ西日本ビジネスフロント株式会社宮崎県宮崎市仕事内容
■営業担当のアポに同行し、専門知識や技術スキルを最大限に活かした「課題解決提案」をお任せします。業界未経験から挑戦可能で、抜群の労働環境の下、市場価値の高いIT人材にキャリアアップも可能です。 また、それに伴うネットワーク・通信システムの構築時における現場調査や基本設計等にも取り組んでいただきます。【育成環境】『入社後研修』が組まれており未経験の方でも安心して挑戦できる環境であり、かつ、同時並行で社内・社外資格取得を目指していただくので、手に職をつけることが可能です。【正社員登用実績】早い方で1年2か月です。正社員登用平均期間は4年10ヶ月です。（2024年7月時点 累計実績）
求める能力・経験
【こんな方におすすめ】■自己研鑽意欲があり、未経験から挑戦したい方 ■ワークライフバランスも大事にしたいが、仕事のやりがいも欲しい方 ■安定した環境のなかでも成果に応じて評価や報酬が欲しい方 【当社の社風】「Aさんの昇格が今期はかかっているのでみんなでフォローしよう」など助け合う文化が根強く、営業担当の方からもパスアップ含めて支えあう風土があります。チーム皆で頑張っていきたいといった方には大変おすすめの環境かと思います。 【評価制度】売上（粗利）の量的評価のみならず、スキルチェックなどの質的評価もございます。
事業内容
西日本電信電話株式会社からの受託による中堅・中小ビジネス市場へのＩＣＴサービスの販売・コンサルティング業務を主な事業とし、同社の提供する商品・サービスの導入により、お客様の課題解決をサポートします。
企業ダイレクト ★未経験歓迎★【長崎】セールスエンジニア/有休消化率98.0%/残業11時間
280~450万
ＮＴＴ西日本ビジネスフロント株式会社長崎県長崎市仕事内容
■営業担当のアポに同行し、専門知識や技術スキルを最大限に活かした「課題解決提案」をお任せします。業界未経験から挑戦可能で、抜群の労働環境の下、市場価値の高いIT人材にキャリアアップも可能です。 また、それに伴うネットワーク・通信システムの構築時における現場調査や基本設計等にも取り組んでいただきます。【育成環境】『入社後研修』が組まれており未経験の方でも安心して挑戦できる環境であり、かつ、同時並行で社内・社外資格取得を目指していただくので、手に職をつけることが可能です。【正社員登用実績】早い方で1年2か月です。正社員登用平均期間は4年10ヶ月です。（2024年7月時点 累計実績）
求める能力・経験
【こんな方におすすめ】■自己研鑽意欲があり、未経験から挑戦したい方 ■ワークライフバランスも大事にしたいが、仕事のやりがいも欲しい方 ■安定した環境のなかでも成果に応じて評価や報酬が欲しい方 【当社の社風】「Aさんの昇格が今期はかかっているのでみんなでフォローしよう」など助け合う文化が根強く、営業担当の方からもパスアップ含めて支えあう風土があります。チーム皆で頑張っていきたいといった方には大変おすすめの環境かと思います。 【評価制度】売上（粗利）の量的評価のみならず、スキルチェックなどの質的評価もございます。
事業内容
西日本電信電話株式会社からの受託による中堅・中小ビジネス市場へのＩＣＴサービスの販売・コンサルティング業務を主な事業とし、同社の提供する商品・サービスの導入により、お客様の課題解決をサポートします。
エージェント求人 【ハマエンジニアリング】三重・メンテナンス※未経験歓迎
315~410万
- 点検
- 部品
- 製品
- メンテナンス
- 半導体
- 工場
- 教育研修
- 普通自動車
株式会社ハマエンジニアリング三重県四日市市仕事内容
―――――――――――――――――――――― ◆◇◆企業情報◆◇◆ ―――――――――――――――――――――― ＜基本情報＞ 企業：株式会社ハマエンジニアリング 本社：福岡県福岡市博多区店屋町6-18 ランダムスクウェアI 4F 設立：1999年5月 資本金：1,000万円 社員数：541名 売上高：22億2000万円 ＜事業内容＞ 大手メーカーの長年のパートナーとして、 半導体製造装置のメンテナンスを手がけております。 半導体とは・・・ スマホ、PC、ゲーム、自動車など、様々な 製品機能をコントロールする部品のこと。 世界中の産業になくてはならない 最先端分野で右肩上がりな業界です。 良質な半導体を安定的につくれるよう、装置が 正しく作動するか点検・保守を行います。 ―――――――――――――――――――――― ◆◇◆魅力・ポイント◆◇◆ ―――――――――――――――――――――― ★安定企業ならではの長く働ける環境 1度入社をすると、10年、15年…と長く活躍する方が多数！ ★「社員満足」にトコトンこだわる理由 ニッチな分野かつ需要が高い技術のため、 技術を持つ人財が何よりも大切。 未経験から定年まで安心して長く働けるよう 圧倒的な働きやすさを整えております！ ★大手半導体メーカーでの勤務が中心 「東京エレクトロン」「キクオシア」「ソニー」 等、大手メーカー工場での勤務となります。 《先輩社員の声》 ・フレンドリーな社員が多く相談しやすい ・学べることが多く給与も手当も上がっていく！ ―――――――――――――――――――――― ◆◇◆募集ポジション◆◇◆ ―――――――――――――――――――――― ＜ポジション＞ 半導体パーツ交換・メンテナンス ＜募集背景＞ ◎需要拡大に伴う増員募集 世界的に半導体の需要が拡大しており、 半導体製造装置のメンテナンス人材が 重宝されております。 長期的なメンテナンス人材の育成 を目的とした採用となります。 ＜業務内容＞ 半導体パーツ交換・メンテナンス ・定期的なパーツの交換 ・クリーニング作業 ・トラブル時の対応（保守・保全） ・製造ラインに対する各種調査、分析など ＜働く環境＞ ・クリーンルーム工場内での業務ですので きれいな空間で季節の寒暖に影響される ことなく安定した環境です。 ・20代の社員が多く、普段から コミュニケーションを取りやすい 環境のため、若手も相談しやすい雰囲気です。 ―――――――――――――――――――――― ◆◇◆研修について◆◇◆ ―――――――――――――――――――――― ＜教育・研修＞ ◇入社後3週間研修＋3カ月の現場研修 オリエンテーション＋座学 （半導体の基礎知識、安全衛生講習）＋実務研修 ◇配属後のOJT研修とフォロー体制 毎月のアンケート配信、 3カ月に1回の社員面談などを行っています。 ☆一人ひとりの人間性を重視した人材育成！ 習熟度に応じて個別に目標を立てています。 ――――――――――――――――――――――
求める能力・経験
―――――――――――――――――――――― ＜マッチする方＞ ▼普通自動車免許をお持ちの方 ▼チームで協力しながら業務遂行できる方 ▼長期的に就業を考えている方 ※9割が未経験入社！ 美容・建設・飲食・サービス業界などの 異業種から転職した中途入社の社員 （20代中心）が多数活躍しています。 ――――――――――――――――――――――
事業内容
-
エージェント求人 osina（自社プラットフォーム）事業部-開発リーダー候補
504万~
- プロダクト開発
- 機能要件定義
- パートナー
- QA/Quality Assu...
- 要件定義
- 開発
- クリエイター
- Ruby on Rails
- マネジメント
- AWS
- 企画立案
- GCP
- React
- Ruby
- Nuxt
NEL株式会社東京都渋谷区仕事内容
osinaのエンジニア担当としてユーザー、メーカー、パートナー企業それぞれへの価値を創り、スケールするプロダクト開発を担っていただける方を募集します。 当ポジションは、プロダクト価値の最大化と開発組織の構築をミッションに、短期的にはサービス開始して間もないMVP的プロダクトを、品質の備わったプロダクトにアップデートしていただくこと、中長期的には、1から開発組織・文化を形成し、非連続で継続的に成長できるプロダクトと開発体制を構築していただきます。 ■主な業務例 - osinaのフロント、バックエンド、インフラ周りの開発 - 要求要望をPdMと設計 - 機能要件定義・開発実装 - QA観点作成・QA対応 - osina事業組織の構築 - ユーザー成長のため、メーカー獲得の戦略/施策といった事業開発サポート 上記は一例であり、「どこに解決すべき課題があり、それをどのような手段で解決していくか」を考える部分も一緒に行っていただきます。 領域が多岐に渡るため、お一人ではなくメンバーや業務委託など、様々なチームを巻き込みながら推進いただくことを想定しています。
求める能力・経験
■必須要件 アプリまたはサーバーサイドまたはインフラのいずれかの経験 ▼アプリ - Fluterでのアプリ開発経験1年以上 ▼サーバーサイド - Ruby on Railsを使用したサーバーサイドの開発経験1年以上 ▼インフラ - AWSを使用したインフラの開発経験1年以上 ▼技術スタック - Ruby on Rails - GraphQL - Nuxt3 - AWS - プロダクトの構想、企画立案、実行経験 - マネジメント経験 ■歓迎要件 - スタートアップでの部署立ち上げ経験／業務経験 - フロントエンド(React)の開発経験 - 小規模チームで開発経験あり - クリエイター向けのプロダクトに興味がある - 要件が固まっていない段階で抽象度の高いタスクを自分で処理できる - 自律的なコミュニケーションができる - GCP（BigQuery）の利用経験 - 3名以上のマネジメント経験
事業内容
-
エージェント求人 日立製作所【東京】自動車業界におけるEVシフト,自動運転などの新潮流をDXの力で推進するPM
730~970万
- 予算管理
- 予算計画
- プロジェクト
- 製品
- 自動車
- 自動運転
- 自動車/輸送機器
- 自動車/輸送機械
- プロジェクト推進
- プロジェクトマネージャー
- 見積もり
- 仮想化
- マネージャー
- 開発
- クラウド
- デザイナー
- アーキテクト
- システム開発
株式会社日立製作所東京都千代田区仕事内容
【職務概要】 欧米で実績のあるGlobalLogic社の自動車業界向けデジタルエンジニアリングのケーパビリティを理解し、日本のOEM, Tier1サプライヤー向けにファシリテートし、GlobalLogic Japan社としてのデジタルエンジニアリング案件の管理手法を確立いただきます。 また、GlobalLogic Japan社における自動車業界向けデジタルエンジニアリング人財チームの立上げの推進をお任せします。 GlobalLogic Japan社には、アーキテクト・プロジェクトマネージャ・ストラテジスト・デザイナーの4つのロールが存在し、プロジェクトマネージャはそれぞれのロールと連携しながら、複数プロジェクトに責任を持ち、プロジェクト推進を取り纏めることを期待します。 【職務詳細】 ・欧米で実績のあるGlobalLogic社の自動車業界向けデジタルエンジニアリングケーパビリティを理解する。 ・日本のOEM, Tier1サプライヤーの課題にフォーカスし、GlobalLogic社の自動車業界向けデジタルエンジニアリング手法を適用することで、顧客が実現したい新しい製品・サービス・ビジネスの実現を行うことをリードする。 ・顧客と契約条件・成果物を調整し、必要な見積もりについて日本オンサイトおよびグローバル拠点を統制しながら実施し、顧客に提示する。 ・プロジェクトスコープを踏まえたグローバルリソーシングとして、日本オンサイトおよびグローバル拠点における必要なデリバリ要員を選定し、プロジェクト体制を構築する。 ・GlobalLogic Japanの一員として、その他のキーロールである、リードストラテジスト、リードデザイナ、アーキテクトと協力し、DXプロジェクトの推進を行う。 ・顧客の期待値を把握・コントロールし、顧客のニーズ・課題に即した成果を提供できるように、グローバル開発チームと連携する。 ・意図した成果が確実に達成されるようGlobalLogic Japan社としてのプロジェクト管理手法を使用してプロジェクトを計画し、管理、推進する ・リーダシップへの報告、顧客への報告を行い、期待される納期、予算、および対象範囲を守る ・GlobalLogic Japan社におけるプロジェクトマネージャ組織の立上げに従事する 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 EV制御, 仮想化・クラウド技術を用いたSoftware Defined Vehicle, 自動運転向けECU・AI認識技術などの自動車業界の新潮流に対するGlobalLogic社のデジタルエンジニアリングを学ぶことができます。 自動車分野の基礎知識、組込み系システム開発経験、クラウド・DevOps開発経験などをお持ちの方は、それらを活し、クロスドメインでのデジタルエンジニアリングを身に着けることが出来ます。 また、複数国にまたがる多様な文化を背景としたメンバで構成されたプロジェクトのマネージャとして、新たな価値を顧客へ届けることを目標にプロジェクトを推進できます。顧客が求める価値は多種多様であるため、様々な先端技術を活用するプロジェクトを経験・リードすることができます。 また、GlobalLogic Japan社のプロフェッショナル人財チームの立上げや、GlobalLogic Japan社としてのデジタルエンジニアリング案件の管理手法を自ら構築することができます。 【働く環境】 ■配属組織/チーム - 人数規模：50名程度 - 年齢層：20代～40代 - メンバーのタイプ：リードストラテジスト、アーキテクト、プロジェクトマネージャーなど、DX推進に必要な様々なスキルを持った人材が存在します。 職務内容【配属組織名】 デジタルエンジニアリングビジネスユニット アプリケーションサービス事業部 DXデリバリ推進本部 プロジェクト推進部 【配属組織について（概要・ミッション）】 GLJapanビジネス推進本部では、2022年4月に法人設立されたGlobalLogic Japan社の日本市場参入を推進し、国内顧客のDXを推し進めると共に、GlobalLogic Japan社の日本市場でのプレゼンス確立に貢献する事をミッションとしています。 - 米国を本拠地とするGlobalLogic社と強力に連携し、GlobalLogic社が持つ豊富なDX実績およびデジタルエンジニアリングのケイパビリティと、日立が持つ日本市場の顧客基盤や、豊富なシステム構築の実績の強みを組み合わせ、日本のDX市場を開拓 - GlobalLogic社と国内日立グループ双方のアセット・ケイパビリティを融合し、日立グループ全体のビジネス規模拡大を推進
求める能力・経験
・プロジェクトマネージャーや開発リードとしてリーダーシップを発揮した経験を5年以上お持ちの方 ・プロジェクトを開始から完了まで指導した経験をお持ちの方 ・自動車分野における知見をお持ちの方 ・予算管理、収益性、チーム管理、ステークホルダ管理などの経験をお持ちの方
事業内容
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エージェント求人 米国輸出管理法令（EAR、OFAC規制等）／現地法人指導に関する輸出管理業務 3837
680~1100万
- リスクコントロール
- 輸出入手続
- 貿易
日本電気株式会社東京都港区仕事内容
【職務内容】 当社および国内外のNECグループ会社における輸出管理やリスクコントロールを推進する職務 ・特に米国輸出管理関連法令の内容・動向を把握し、NEC本社および国内外グループ会社の特性に応じた適切な注意喚起、教育、法令順守の仕組みづくり（企画・実行） ・NECグループの事業内容や特性を理解の上、個別事業に対するアドバイスおよび指導 ・海外グループ会社からの相談に応じた米国以外の現地輸出管理法令の確認 ・輸出管理に関する各種相談や懸念事案発生時におけるNECグループのダメージミニマム化支援 ・適正やキャリア希望に合わせ、将来的に国内案件の審査業務にも携わっていただく可能性があります。 【ポジションのアピールポイント】 ・日々変革を遂げるNECグループの輸出管理に、横断的に携わることができます。 ・輸出管理法令のみに留まらない変化の激しい世界情勢や最新法令・動向に触れることができます。 ・輸出管理ノウハウを生かして国内外のNECグループの事業を支援し、社会価値を創造するやりがいのある業務です。
求める能力・経験
【MUST】 ・米国輸出管理法令（EAR、OFAC規制等）に関する実務経験（３年以上） ・ビジネスレベルの英語力（海外現地法人や米国法律事務所等との会議でコミュニケーションができる） ・案件相談に対して適切にヒアリングを行い、問題解決に導くことができるコミュニケーション能力 【WANT】 ・ITハードウェア、ソリューションもしくは製造業における業務経験（５年以上） ・CISTEC STC Expert（安全保障貿易管理士（総合））保有 【求める人物像・ソフトスキル】 ・リーダーシップスキル、コミュニケーションスキル（人を巻き込み動かすために必要なスキル全般） ・案件相談に対しリスクをみつけだす問題発見力 ・困難な状況を乗り越える突破力 ・法令改正や世界情勢変化に対応していち早く対応する行動力
事業内容
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エージェント求人 【南海電鉄G】施工図作成・事務◆定着97％/残業10H/年休120/土日祝休み
450~660万
- プロジェクト
- 事務
- 高層マンション
- 施工管理
- 施工図作成
- オフィスビル
- マンション
- 店舗
- 公共施設
- 書類作成
南海辰村建設株式会社東京都中央区仕事内容
～上場の南海電鉄グループの建築、土木、鉄道工事を手掛ける当社にて、”内勤”での施工図作成をお任せ～ ＼＼社員の働きやすさが第一の会社！上場Gで安定性◎／／ ★魅力★ ＊ブランクもOK！ ＊創業100年の南海電鉄Gの施工会社で安定◎ ＊年休120日・土日祝休・残業10H以内で働きやすい◎ ＊平均勤続年数20年超え。福利厚生も南海グループと同等で充実！ ■採用背景： 当社は、南海電鉄グループの総合建設業として、ランドマーク建設から鉄道・土木・リフォームまで幅広く事業を展開し、創業100周年を迎えました！当社が大切にしているのは何よりも「社員の働きやすさ」です。 今回は施工管理の業務負担を減らそうと、「施工管理サポート部」として「施工図作成」のポジションを募集することになりました。 ■仕事内容： 東京周辺の当社施工物件（建築）の現場で使用する施工図の作成及び各種図面のチェック作業・事務作業をお任せ！ ※現場管理業務は一切ございません 【内勤メイン】： 現場近くの事務所内で図面修正を行っていただく場合は、お住まいから電車(公共交通機関)で30分～1時間以内の範囲です！外勤ではございません。 【業務割合】施工図作成７：事務３(書類整理など) ■具体的には： 【施工対象】主に高層マンションの新築など 【規模】10億円以上の案件が多いです ■働き方： ＼働き方改革に真剣に取り組んでいます！／ ・年間休日120日 ・土日祝休み ・転勤無し ・残業10H ■企業特徴： （1）関西大手私鉄南海電鉄系列で官公庁や多数の既存取引先もあり、経営は安定 （2）首都圏のマーケットを拡大！ 近年は全業績のうち、首都圏のマンションなどの建設工事が高いシェアを占めています。 （3）誰にでも相談しやすい環境！ わからないことはすぐに教えてくれる。そのアットホームな雰囲気が、離職率が低い環境を作っていると共に、結果的にお客様へのスピーディーで質の高い提案にもつながっています。
求める能力・経験
■必須条件： ▽どちらの経験もお持ちの方▽ ・建築工事に関わる施工図の作成や修正作業のご経験をお持ちの方 ・CADの使用経験がある方 ◎建築施工管理のご経験がある方も歓迎です◎
事業内容
■事業：同社は南海電鉄グループの中核企業である建設及び不動産事業を軸とする東証二部上場の総合建設会社です。大阪のランドマークである、「なんばスカイオ」「なんばパークス」「スイスホテル南海大阪」といった大型商業施設の施工も同社が手掛けています。 ■詳細：同社は総合建設業（土木、建築、管、電気および電気通信工事、その他建設工事全般）ならびに設計業、不動産所有売買を行っております。 公共事業と民間事業のバランスのよい受注を目指しており、今後は首都圏での受注活動を拡大する予定です。
エージェント求人 ◆経営戦略（CEO室）◆グロース上場のHRテクノロジーカンパニーCEO直下のポジション/新規事業
800~1200万
株式会社カオナビ東京都渋谷区仕事内容
業界・社会情勢などに関するリサーチの設計・実施 事業戦略の立案 M&A・アライアンスの戦略立案・実行 プロダクト開発の支援 カオナビHRテクノロジー総研（※）の運営 外部媒体への執筆 イベントへの登壇 ※カオナビHRテクノロジー総研とは 当社運営の組織・人事領域をテーマにした総合研究所です。 ピープルアナリティクス（人材データの分析・活用）やHRテクノロジー（IT、新技術を用いた人事・組織施策）、組織・人事課題の解決を研究しており、調査、研究、情報発信や産学連携による共同研究を実施しています。
求める能力・経験
コンサルティングファームやシンクタンクでの実務経験 論理的思考力
事業内容
-
エージェント求人 【博報堂DYグループ】新規事業開発・マーケティング戦略・DXコンサル
700~2500万
- メディア
- 資料作成
- 中期経営計画策定
- 戦略立案
- マーケティング
- 事業計画
- プロジェクト
- コンサルティング業務
- 新規事業
- コンサルタント
- 開発
株式会社アイレップ東京都渋谷区仕事内容
■株式会社Hakuhodo DY ONEについて： 博報堂ＤＹグループの「デジタルコア」として、当社とデジタル・アドバタイジング・コンソーシアムの2社の機能だけでなく、博報堂や博報堂ＤＹメディアパートナーズなどグループ内事業会社のもつデジタルマーケティングのナレッジやリソースを集約した新会社「株式会社Hakuhodo DY ONE」を2024年4月1日に設立いたしました。 Hakuhodo DY ONEは、リソースの集約とオペレーション体制の強化により、競争力の強化と同時に生産性の向上および収益力の強化を実現し、業界随一のデジタルマーケティング事業会社となることを目指しています。 ■業務内容： 以下のような業務について、上司の指示・レビューを受けながら実施していただきます。 ・クライアントの課題に対する仮説構築・検証 ・構築した仮説に基づく計画の実行に向けた各種スケジュール・タスクの設計、実行支援 ・クライアント（役員層等）への各種報告資料、各種成果物の作成等 【変更の範囲：全ての業務への配置転換あり（出向先企業の業務を含む）】 ■ミッション： ・事業アイデアの発掘と評価 ・事業計画の策定 ・販路開拓、マーケティング戦略 ・事業化体制の整備 ・実行支援とフォローアップ計画の策定 ※本ポジションは株式会社アイレップ雇用、株式会社Hakuhodo DY ONE出向となります。 ■DXコンサルティング部門について： 博報堂DYグループは中期経営計画にて、コンサルティングサービスを注力領域の1つとして位置付けています。私たちHakuhodo DY ONE DXコンサルティングチームはその中核となるべく、昨年立ち上げた事業の成長をドライブできるメンバーを求めています。 競合は大手コンサルティングファームで、経営レベルから事業レベルまで様々なプロジェクトに携われます。 ワンプール制を導入しており、業界や領域に縛りがなく、ご自身のキャリアに沿ったPJに関与することが可能です。
求める能力・経験
【必須経験】 ・コンサルティングファームでの経営企画部門、新規事業部門、マーケティング部門の支援経験3年以上 ・または事業会社における新規事業開発・インキュベーションやそれに準ずるご経験3年以上 【歓迎経験】 ・複数のプロジェクトを同時進行で管理した経験 ・プロモーション戦略やtoC業界の知見
事業内容
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エージェント求人 NTTデータG／経営戦略コンサル／M&A/PMIを一気通貫で／国内外の大規模案件／Mupポジション
1000~2500万
- 資金調達
- M&Aアドバイザリー
- M&A対応
- マネジメント
- 新規事業
- プロジェクト
- M&Aコンサルティング
- コンサルティング業務
- アドバイザリー
- ビジネスデューデリジェンス
- プロジェクトマネジメント
- 事業戦略策定
- オペレーション改善
- バリューアップ/モニタリング
- 担当者
株式会社エヌ・ティ・ティ・データ経営研究所東京都中央区仕事内容
■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 国内及びクロスボーダーのM&A、合弁会社設立、資本提携、グループ内再編、事業売却に関わるコンサルティング業務をご担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ・M&A戦略策定・新規事業戦略策定 ・ビジネスデューデリジェンス ・ディール（M&A、資本提携及び資金調達）アドバイザリー ・M&A後の統合（PMI）における統合計画策定、統合プロジェクトマネジメント、事業戦略・計画策定、ガバナンス・組織設計、経営管理プロセス構築、組織文化の融合、オペレーション改善等 ・「セカンドステージ（買収後数年経過した）PMI」における事業戦略策定、事業再生・撤退、オペレーション改善、組織統合、組織文化の融合等 ・M&Aケイパビリティ強化：M&Aプレイブック作成、推進組織及びプロセスの構築、社内人材育成等
求める能力・経験
■必須条件：下記何れかの経験 ・コンサルティングファーム（戦略、M&A、組織、オペレーション等の分野）におけるプロジェクマネージャー経験 ※PMI分野の経験はマストではない ・投資銀行、FASまたはM&Aアドバイザリーファームにおけるディールヘッドの経験 ・事業会社におけるM&A・PMI経験 ・PEファンド・再生ファンド等、プリンシパル投資会社における投資またはバリューアップ担当者
事業内容
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エージェント求人 NTTデータG／経営戦略コンサル／M&A/PMI策定／国内外の大規模案件／リモート可
520~1300万
- ビジネスデューデリジェンス
- マネジメント
- M&A対応
- M&Aアドバイザリー
- 新規事業
- アドバイザリー
- プロジェクト
- 資金調達
- M&Aコンサルティング
- コンサルティング業務
- プロジェクトマネジメント
- 事業戦略策定
- オペレーション改善
- バリューアップ/モニタリング
- 担当者
株式会社エヌ・ティ・ティ・データ経営研究所東京都千代田区仕事内容
■業概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 国内及びクロスボーダーのM&A、合弁会社設立、資本提携、グループ内再編、事業売却に関わるコンサルティング業務をご担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ・M&A戦略策定・新規事業戦略策定 ・ビジネスデューデリジェンス ・ディール（M&A、資本提携及び資金調達）アドバイザリー ・M&A後の統合（PMI）における統合計画策定、統合プロジェクトマネジメント、事業戦略・計画策定、ガバナンス・組織設計、経営管理プロセス構築、組織文化の融合、オペレーション改善等 ・「セカンドステージ（買収後数年経過した）PMI」における事業戦略策定、事業再生・撤退、オペレーション改善、組織統合、組織文化の融合等 ・M&Aケイパビリティ強化：M&Aプレイブック作成、推進組織及びプロセスの構築、社内人材育成等
求める能力・経験
■必須条件：下記何れかの経験 ・コンサルティングファーム（戦略、M&A、組織、オペレーション等の分野）におけるプロジェクトメンバー経験 ※PMI分野の経験はマストではない ・投資銀行、FASまたはM&Aアドバイザリーファームにおけるディールチームの経験 ・事業会社におけるM&A・PMI経験 ・PEファンド・再生ファンド等、プリンシパル投資会社での投資またはバリューアップ担当者
事業内容
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企業ダイレクト 【IT人材コーディネーター】案件とエンジニアをマッチングさせるSES営業
300~450万
株式会社テクノデジタル東京都港区仕事内容
クライアント企業と打合せ(Web/訪問)を行い、お客様のサービス企画や課題・要望をヒアリングしたうえで社内のエンジニア/PMと一緒に見積提案を準備し、プレゼン～受注～契約・請求対応までをご担当いただきます。 ■リード獲得（新規顧客・既存顧客掘り起し） ■アポイント獲得（電話・メール） ■見込み顧客に対して課題解決の提案を行い、クロージングまで行う ■初回打合せでのお客様へのヒアリング（課題・要望・予算感など） ■見積提案チームへの引継ぎ ■提案・受注・契約・請求対応のサポート
求める能力・経験
【必須】■法人営業経験3年以上■PCスキル(MicrooftOffice)■法人メール、電話対応の経験【歓迎】■IT業界の経験■キャリアカウンセラー■派遣/人材コーディネーターのご経験■システム開発/SES業界の知識または 業務経験 【募集の背景】当社の事業の柱の一つでもあるSES事業部にて、事業拡大に向けて「エンジニアと案件をマッチングさせる営業職のポジション」を増員募集致します。組織体制強化のため、一緒に働いていただける方をお待ちしております。【実績】ユーザー数が1,000万を超えるような大型サービス、有名音楽アーティストやテレビ局の公式サイトさまざまなサービスの開発実績があります。
事業内容
コンシューマ向けのWebサイト開発／スマートフォン・タブレット向けアプリ開発／クラウド型インフラアーキテクチャ設計・構築／Webサイトデザイン制作・UIUXの設計／クリエイティブデザイン／デジタルマーケティング
企業ダイレクト 【名古屋/事業用地仕入れ担当】未経験歓迎/残業月20時間程度/成長企業
700万~
株式会社不動産パートナーズ愛知県名古屋市仕事内容
■事業用地の仕入れ業務★企業の事業や開発プロジェクトに適した土地を探し、購入する業務です。売主との交渉や法的確認、リスク管理を含め、プロジェクトの成功に向けた重要な役割を担います。 【具体的には】候補地の調査と選定を行い、事業の種類や計画に応じて適した立地条件の土地を探します。土地の市場価値や事業に対する適性を評価し、売主との間で購入条件について交渉します。法規制の確認や手続き、リスク管理を徹底し、購入後に事業展開できるようサポートします。商業施設やオフィス、物流施設など、計画する事業に合った立地や条件の土地を見つけ、価値や規制を確認して仕入れます。
求める能力・経験
【必須経験】何らかの不動産経験 【魅力】■厳しいノルマがなく、自分のペースで働けるため、成果に応じた報酬を得ることが可能です。 ■組織が大きくないため、意欲次第で早期のキャリアアップが期待でき、経営陣との距離も近いです。 ■入社時に有給休暇が10日付与され、残業も月20時間程度と少なく、メリハリをつけて働ける環境。
事業内容
不動産売買・仲介・宅地分譲・事業用地開発
企業ダイレクト 【名古屋/事業用地テナント仲介担当】残業月20時間程度/成長企業
700万~
株式会社不動産パートナーズ愛知県名古屋市仕事内容
■商業施設やオフィスビルのテナント仲介業務★企業や店舗のニーズに合った物件を提案し、契約成立までの交渉や手続きをサポートします。テナントとオーナー双方に満足いただける契約を目指します。 【具体的には】テナント候補の開拓を行い、物件の立地条件や特徴、周辺環境を説明します。現地案内を行い、物件の魅力を伝えます。賃貸条件や契約内容についてテナント側と物件オーナーとの間で調整・交渉し、合意に向けてサポートします。契約締結後も、テナントがスムーズに入居できるよう、内装や設備の確認、必要な手続きのサポートを行います。継続的にフォローし、テナントとの良好な関係を築くことが求められます。
求める能力・経験
【必須経験】何らかの不動産経験 【魅力】■厳しいノルマがなく、自分のペースで働けるため、成果に応じた報酬を得ることが可能です。 ■組織が大きくないため、意欲次第で早期のキャリアアップが期待でき、経営陣との距離も近いです。 ■入社時に有給休暇が10日付与され、残業も月20時間程度と少なく、メリハリをつけて働ける環境。
事業内容
不動産売買・仲介・宅地分譲・事業用地開発
企業ダイレクト 【京都/自動車整備士】1,2級どちらか保有者向け/HONDA主催の研修制度有!
350~440万
株式会社乙訓ホンダ京都府向日市仕事内容
■HONDA車の整備やお客様ご要望のオプションを装着する作業などをお任せします。 ■主な業務として弊社ショールームに隣接した整備工場で車両の点検・修理・整備を担当して頂きます。 ◎業務の具体的な流れ 1.点検・修理・整備で車両が入庫 2.車両の診断を行い、ご要望に合わせた作業を提案 3.お見積もりを作成し、ご納得いただけたら作業開始 4.作業完了後にお客様と作業内容の確認を行い、車両を引き渡して終了
求める能力・経験
【必須】第一種運転免許普通自動車/自動車整備士1級or2級 【あれば尚可】ガソリンスタンド等を含む車両関係職勤務/自身や知人の保有する車両の軽作業メンテナンス ◎経験者歓迎! 機械いじりが好きで上級資格の取得のため勉強したい方からのご応募をお待ちしております! ※作業習熟中の方はまず他者のサポートをしながら、基本的な症状に対する対処法や作業内容を学んで頂きます。 ※営業スタッフ含め周囲からもしっかりとサポートします。 ※加修・架装業務もありますのでプライベートでも役立つスキルが手に入ります
事業内容
新車販売、中古車販売、車検・点検・整備・修理、自動車損害保険代理業、リース、レンタカー、部品用品
エージェント求人 【霞が関キャピタル】経営企画×デベロッパー｜成果報酬型×ファンドマネージャー｜平均年収1334万
750~1550万
- 医療/ヘルスケア
- 物流/生産管理職担当
- SCM/生産管理/購買/物流
- 物流
- ホテル
- 予算編成
- 分析
- 需要予測
- 介護
- 予算策定
- 予算管理
霞が関キャピタル株式会社東京都千代田区仕事内容
【業務概要】 ①企業の経営理念、経営方針の立案・策定 ②市場、業界調査及び需要予測 ③グローバルビジネスの創出に関する業務 ④総合予算編成方針の立案 ⑤総合予算編成方針案に基づく総合予算の作成 ⑥総合予算の統制及び全社差異分析の実施 ⑦その他付随する業務 【採用情報】 ■勤務時間 ・基本9:30～17:30（休憩時間1:00） ※フレックスタイム制度（コアタイムなし）を導入しており、上記就業時間に決まりはございません。 ■想定給与 ※経験、能力などを考慮の上、当社規定により決定 ※非管理監督者は月30時間分の固定残業手当含む、超過分は追加支給 ※3ヶ月の試用期間有り（試用期間中の条件変更なし） 【昇給】年２回（４月、10月） 【賞与】年２回（４月、10月） ※会社業績および個人のパフォーマンスにより支給 ※評価制度による査定 ■休日・休暇 【年間休日】120日以上 ー 土日祝、年末年始（12/29～1/3） ー 有給休暇（毎年９月に24日付与、初年度については按分付与） ー 特別休暇（結婚休暇、出産休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇）、慶弔休暇 ■求める人物像 当社は「その課題を、価値へ。」という企業理念のもと、失敗を恐れず、 常に新しい挑戦を続けていくことを大切にしています。 当社の事業は社会的課題の解決をテーマに業容を拡大しており、 2011年の東日本大震災で被災したショッピングセンターに投資して再生させることから始まりました。 現在はホテル事業、ファンド事業、物流事業、ヘルスケア事業など、様々な事業に取り組んでおります。 採用メッセージは「変化を起こす側へ、回れ。」 変化を恐れず、ルールや固定観念に固執せず、柔軟性と行動力を持って進化し続ける人材を求めています。 ・プロフェッショナル思考を持っている ・出来ない言い訳よりもやれる理由を探す ・課題に対する挑戦思考を持ち、行動に移すのが早い ・社交性が高く、柔軟性に富んだ仕事をしている ・革新的な企画力を持ち、クリエイティブである ・責任感があり、変化を恐れずに取り組める
求める能力・経験
■必須スキル・経験 ・経営陣と同視点で、事業変革をもたらす当事者として課題解決に取り組む意欲・経営企画、 事業開発、M&A、PMI、のいずれかの領域（あるいは複数）において、ハードスキルや知見を有すること ・計数管理の経験があり、経営視点から数字を管理・分析する能力を有していること ・高い文章作成能力を有し、論理的な資料作成を行えること（Excel、PowerPoint必須） ・自ら主体となってプロジェクト等の戦略立案・施策実行を行った経験【尚可】 ・コーポレートファイナンスの知識・経験 ・経営企画経験３年以上 ■歓迎スキル・経験 ・不動産業界経験且つ同職種経験者 ・金融業界経験者且つ同職種経験者 ・銀行業界経験者且つ同職種経験者
事業内容
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エージェント求人 【アビーム×strategy】日本発アジア発のグローバルファーム／フレックス◎／在宅勤務可
580~2000万
- コンサルティング業務
- リース/レンタル
- アドバイザリー
- M&A対応
- 新規事業
- グローバルM&A
- M&A支援
- プロジェクト
- M&Aコンサルティング
- 中期計画策定
- 開発
- M&Aアドバイザリー
- コスト削減
- 情報通信
- マネジメント
- バリューアップ/モニタリング
- 商品企画
- マーケティング
アビーム コンサルティング株式会社東京都中央区仕事内容
■組織に関して： ・ABeam Strategyは、CXOレベルが抱える経営アジェンダを解決するための総合的な戦略コンサルティングサービスをグローバルに展開しています。 経営戦略から経営変革まで、幅広いテーマを総合的に支援することで経営レベルでの意思決定のみならず実行までのサポートを実現します。 ■ミッション詳細／役割： ・企業の経営者と共に、戦略実現に向けたビジョン策定や更なる成長の為のビジネスモデル構想など、企業が継続的に成長する為の戦略策定／構想を策定頂き、経営改革の推進とその実行における業務改革も行います。具体的には、業界に拘らず、経営戦略(中期計画策定支援、グループ戦略・再編等)、成長戦略(新市場参入、新規事業立上げ等)、アドバイザリー(M&Aアドバイザリー、PMI関連等)、戦略実行支援(左記の戦略実行フェーズでの支援、経営改革セクターに関連するサービス(経営管理、業務改革、コスト削減、人材改革等)まで、戦略策定から付随するアドバイザリー、実行支援まで携わって頂きます。 ■プロジェクト例： （1）経営戦略 ・大手製菓メーカーの新しい事業領域に向けた経営ビジョン策定、大手エンジニアリング会社のDXビジョン策定 ・情報通信事業者のグローバル成長戦略（インオーガニック戦略含む） （2）経営管理 ・大手商社のDX戦略・経営システム構築、国内電力事業者のグローバル経営管理 （3）事業開発 ・大手情報通信メーカーの特定技術領域での新規事業開発支援、大手リース事業者の新規事業創出支援 ・大手エンタメ事業者との共同事業立ち上げ （4）戦略人事 ・製造メーカーの次世代経営者育成、化粧品メーカーの分社化に伴う人事改革 （5）業務改革 ・大手消費財メーカーの全社BPR、大手出版会社のDX推進支援、大手重電メーカーのコーポレート部門のデジタル業務改革
求める能力・経験
■必須条件：経験業種は問わない（社会人経験3年以上） 下記ないしは類似の業務経験が望ましい ・コンサルティングファーム出身者（戦略・業務系） ・専門ファーム出身者（人事系、アドバイザリー系） ・PEファンド出身者（バリューアップ経験あり） ・大手企業(売上3,000億円以上)の企画部門（経営企画、事業企画）経験者 ・大手企業(売上3,000億円以上)の特定部門（新規事業開発、商品企画、マーケティング）経験者 ・海外拠点、子会社等の立ち上げ経験者、マネジメント経験者 ＜語学補足＞ 語学力は必須ではありません。語学力を活かしたい方は積極的にグローバルプロジェクトへアサイン検討可能。
事業内容
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