求人検索
1000万円以上の求人一覧
全116,217件
エージェント求人 【アビーム】金融DXコンサル｜金融機関のグローバル変革を支えるコアメンバー
710~2500万
アビームコンサルティング株式会社東京都中央区もっと見る
仕事内容
◆ポジション名 【金融Global】Financial Service & Transformation Sector（Solution Consultant職） ◆職務内容 金融機関（銀行・証券・保険等）のグローバル課題に対し、経営戦略の立案からIT・BPR・GRC高度化などの変革構想の実行までを一貫して支援します。 英語を用いたクロスボーダー案件を中心に、海外現地のプロジェクトや日本発の海外関連案件における営業企画、プロジェクトリード、デリバリーを統括。AI等の先進テクノロジーも活用し、社会インフラである金融サービスの変革とグローバル競争力強化を牽引します。 ◆求人のポイント ・金融×グローバル×先進ITを掛け合わせた変革プロジェクトを牽引 ・社会インフラである金融機関の競争力強化に直結する高い貢献性 ・国内勤務から長期出張・海外駐在まで柔軟なグローバルキャリア ◆魅力 ・英語環境かつクロスボーダー案件でグローバルPMO/リード経験を獲得 ・大手ならではの充実した手当（育児・介護支援、第3子以降の出産祝い金100万円等） ・中途入社者が多数活躍するダイバーシティ豊かな環境（約300名所属） ◆プロジェクト例 ・大手銀行・証券向け基幹系業務のBPRおよびコアバンキング刷新PMO ・保険会社向けGuidewire導入・DX推進・ERM（統合リスク管理）強化 ・ノンバンク向け海外現地法人設立・AI活用の審査モデル高度化 ◆募集役職（職階） 【Solution Consultant（C/SC）】 プロジェクトのデリバリー支援や業務プロセス分析、RFP策定、提案資料作成を担当。案件の実行実務を通じてグローバルコンサルタントとしての基礎を確立します。 【Manager以上】 クロスボーダー案件の営業企画・推進、プロジェクト全体のリード、チームマネジメントを担当。クライアントの課題解決および自社組織の拡大を担います。 ◆想定年収 年収 7,100,000 円 - 25,000,000円 ※経験・能力・前職給与を考慮し決定（賞与年2回・昇給年1回） ◆企業概要 アビームコンサルティング株式会社 日本発の総合コンサルティングファーム。経営戦略立案から業務改革、IT導入・運用まで一社完結型で支援。アジアをはじめグローバルに拠点を展開しています。 ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 ・勤務地：東京都中央区（将来的な海外出張・海外駐在あり／在宅・リモート併用可） ・休日：完全週休2日制（土日祝）、初年度有給13日、各種特別休暇 ・福利厚生：各種社会保険完備、退職金制度、確定拠出年金、出産祝い金など
求める能力・経験
４大卒以上
事業内容
-
エージェント求人 Production Engineering Group Lead
1000~1500万
ユーシービージャパン株式会社埼玉県入間市もっと見る
仕事内容
製剤・包装工程に関わる技術戦略の推進と組織マネジメント全般をご担当頂きます。PQ以降のGMPに関するアクションのリードやバリデーションマネージャーを兼任し、サイトリーダーシップチームの一員として事業戦略・KPI達成に貢献して頂きます。 ＜想定業務＞ ・サイト戦略・部門方針のグループ戦略への展開および実行推進 ・製剤および包装領域における技術サービス機能・プロジェクトの統括 ・製造設備導入、新製品導入、技術移管プロジェクトのプロセスパートのリード ・GMPおよび関連法規制への適合確保、OPEX・CAPEX・人員計画の予算管理 ・グローバルチーム（ベルギー等）や外部サプライヤーとの連携および技術組織の変革・人材育成
求める能力・経験
◆必須 ・製薬業界での技術開発またはエンジニア経験、製造工程および設備に関する専門知識 ・ピープルマネジメントの経験 ・ビジネスレベルの英語力 ◆歓迎 ・成長志向があり、ステークホルダーと連携を取り相互理解を図れる方 ・包装資材開発やアートワーク管理に関する知識 ・統計学に関するビジネスレベルの知識
事業内容
-
エージェント求人 エンタープライズセールス/アカウントマネージャー
700~1200万
株式会社アンドパッド東京都港区, 大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
## 会社概要 アンドパッドは「幸せを築く人を、幸せに。」をミッションに、クラウド型建設プロジェクト管理サービス「ANDPAD」を開発・提供。2016年提供開始、利用企業21万社・ユーザー55万人超で業界シェアNo.1。2022年シリーズDで総額122億円を調達（累計約209億円）し、建設業界のプラットフォーマーとしてSaaS事業拡大・新規事業開発に積極投資しています。 ## 業務内容 2022年1月新設のエンタープライズ領域担当部署で、立ち上げメンバーとして活躍いただきます。エンタープライズクライアント担当として、自社プロダクト導入により顧客課題を解決するセールス及びアカウントマネジメントを担当。 【具体的には】 複数のエンタープライズ企業を担当し、経営課題解決のための中長期サクセスマップを描き、関係構築しながらプロダクトの提案・導入を推進するアカウント責任者です。新規提案営業から導入後のサクセスまで、利用人数増加や横展開、アップセル・クロスセルまで担います。 ・エンタープライズ企業への営業活動 ・顧客、社内を巻き込んだプロジェクト管理 ・現場・経営とのディスカッションによる顧客課題の特定および業務フロー構築 ・既存プロダクトの定着から経営課題解決に向けたロードマップ作成と遂行 ## POINT ・お客様の働き方や業界の変化を生み出す当事者としての実感。 ・業界大手とのプロジェクト経験。 ・顧客セグメント分析、営業施策、イベント運営など部署を跨いだ業務の広がり。 ・50兆円規模の市場変革にアカウント責任者として携われる。 ・顧客ニーズに合わせたプロダクト開発との連携。 チームは平均年齢30歳前後の落ち着いた雰囲気です。 ## 募集条件 必須：エンタープライズ領域での営業またはカスタマーサクセス経験。 歓迎：IT企業でのエンタープライズセールス/CS経験、事業開発・プロジェクトマネジメント経験、業務/ITコンサル経験、大手建設会社への営業経験。
求める能力・経験
【必須】 ・エンタープライズ領域での営業またはカスタマーサクセス経験 【歓迎】 ・IT企業でのエンタープライズセールスまたはカスタマーサクセス経験 ・事業会社での事業開発・中規模プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント経験 ・業務コンサル／ITコンサルでのプロジェクトマネジメント経験 ・大手建設会社に対する営業経験 【求める人物像】 ・ミッション・バリューに共感し、業界課題の解決に当事者意識を持って取り組める方 ・自ら積極的に仕事を創り、スタートアップの柔軟性を受け入れて行動できる方
事業内容
-
エージェント求人 【アビーム】人的資本戦略コンサル｜タイ駐在候補としてアジア事業拡大をリードする
710~2500万
アビームコンサルティング株式会社東京都中央区もっと見る
仕事内容
◆ポジション名 【タイ駐在候補】People & Culture Strategy Unit（海外戦略コンサルタント） ◆職務内容 「First Choice in Asia」実現に向け、タイを中心に東南アジア（SEA）で人的資本経営の戦略策定からBPO導入までを一貫支援します。日系企業向けオファリング拡充や顧客開拓、現地協業を推進。将来は中国・欧米展開の中枢や帰任後の国内グローバルチームリードを担うポジションです。 ※駐在前に1〜3年の日本国内オンボーディング期間が発生する場合があります。 ◆求人のポイント ・タイ発、東南アジア全域への人的資本コンサル展開を牽引 ・日系企業の海外進出・人的資本ニーズに応える市場の必然的ポジション ・戦略立案からBPOまで一気通貫で手掛ける高い市場価値 ◆魅力 ・海外駐在確定枠としてグローバルキャリアを早期実現 ・将来的な中国・欧米展開など組織の中枢メンバーとして活躍可能 ・大手ならではの充実した手当（子育て支援、出産祝金最大100万円など） ◆プロジェクト例 ・タイ現地日系企業向け人的資本経営戦略の策定・オファリング開発 ・現地経営層向けラウンドテーブルの企画運営・マーケティング推進 ・現地のコンサルティングパートナー企業とのアライアンス構築・協業 ◆募集役職（職階） 【Senior Consultant】 提案フォロー、人的資本テーマのデリバリー支援、現地顧客折衝を担当。マネージャー昇格を見据えたマルチタスク推進。 【Manager以上】 オファリング拡充、案件創出、事業・組織計画の策定、アライアンス強化を統括。帰任後はグローバルチームリードを想定。 ◆想定年収 年収 7,100,000円 - 25,000,000円 ※スキル・前職給与・打診役職に応じて決定（賞与年2回・昇給年1回） ◆企業概要 アビームコンサルティング株式会社 日本発の総合コンサルティングファーム。アジアを中心としたグローバルネットワークを強みに、経営戦略からIT導入、運用支援まで一社完結型で支援しています。 ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 ・勤務地：東京都中央区（将来的にタイ等へ駐在／在宅・リモート併用可） ・休日：完全週休2日制（土日祝）、初年度有給13日、各種特別休暇 ・福利厚生：各種社会保険、退職金制度、確定拠出年金、出産祝い金（第3子以降100万円）
求める能力・経験
４大卒以上
事業内容
-
エージェント求人 [レシチャレ]アフィリエイト セールスマネージャー
1000~1500万
クラシル株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
◆ポジション概要 国内最大級のプラットフォーム「クラシル」のアセットを活用し、年間数十億円規模の売上を誇るアフィリエイト事業（レシチャレ）のさらなる非連続的成長を牽引するリーダーを募集します。 ASP業界の商流・構造を熟知し、自らの手で数字を作り出し、事業拡大に導くプレイングマネージャーとしての参画を求めています。 ◆募集背景 クラシルのアフィリエイト事業は、すでに年間数十億円規模の巨大な収益の柱へと成長しています。現在、更なる拡大を目指して組織再編を進めており、今後より独立した事業体としてアクセルを踏むフェーズになったため増員での採用をいたします。 ◆ミッション アフィリエイト事業の営業マネージャーをお任せいたします。 主要ASPやクライアントとの強固なパイプラインを構築し、数字で成果を示していただきます。 将来的（あるいは早期）には、事業全体の戦略立案、PL責任を持つ事業責任者として、組織マネジメントおよび事業グロース全般をお任せすることを想定しています。 ◆具体的な業務内容 入社直後は、既存の経営陣や事業部長（執行役員クラス）と連携しながら、以下の業務をハンズオンで推進していただきます。 1. ASP・クライアントへのセールス ・主要ASP（事業会社）や大手クライアントとの折衝、およびリレーション構築 ・業界の商流・構造を踏まえた、高単価・高収益案件の獲得およびスキーム構築 2. 事業戦略の立案と実行 ・数値データ（CPA、ROAS、LTV等）に基づいた緻密な分析と予実管理 ・市場動向を見据えた営業戦略の策定 3. 組織強化・メンバー育成 ・営業組織の型化、および若手メンバーの育成
求める能力・経験
・ASP事業会社、または大手アフィリエイト代理店に対する営業経験 ・ASP業界の商流・構造への深い理解 ・データドリブンな思考 ・プレイングマネージャーとして現場を動かしてきたご経験
事業内容
-
エージェント求人 【スーパーゼネコン・準大手ゼネコン担当】アカウントエグゼクティブ
700~1200万
株式会社アンドパッド東京都港区, 大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
## 会社概要 アンドパッドは「幸せを築く人を、幸せに。」をミッションに、クラウド型建設プロジェクト管理サービス「ANDPAD」を提供。2016年開始で利用21万社・55万人超、業界シェアNo.1に成長し、2022年に総額122億円を調達、建築・建設業界のプラットフォーマーとしてSaaS事業と新規事業に積極投資しています。VALUEはProfessional、Mission Driven、Reality、Customer Success、Technology First、Love ANDPADの6つ。 ## 募集背景 ANDPADはスピード感と現場浸透力でシェアを拡大し建設DXのデファクトスタンダードを確立してきました。次のフェーズは、年商3000億円を超える「スーパーゼネコン・準大手ゼネコン」の全社的な経営・業務課題に深く入り込みバリューチェーン全体を変革すること。日本の建設産業の構造そのものをアップデートするエンタープライズ戦略の最重要ポジションの一つで、経営と現場をつなぎ社内外リソースをオーケストレーションして顧客のサクセスを導く事業変革のプロフェッショナルを募集します。 ## 具体的な業務内容 年商3000億円以上の大手ゼネコンに対し、単なるSaaS導入でなく3～5年スパンの経営課題解決に向けたパートナーシップを構築します。 ・アカウント戦略の立案・実行：中期経営計画を読み解き、3～5年後を見据えたDXロードマップ策定（LTV最大化の戦略立案） ・事業部門（非IT）へのコンサルティング：情報システム部門に加え、建築・土木・調達・設計など事業部門へ深く入り込み実業務プロセスの再構築（BPR）を提案 ・社内リソースのオーケストレーション：複雑な課題に対しPMM・PDM・CSを巻き込み、既存プロダクトで対応できない場合は新機能開発の起案まで行いソリューションを創出 ・エグゼクティブ・エンゲージメント：CxOや役員クラスとの対話で建設業界の未来を共に描く信頼関係を構築 ## 募集条件 必須（いずれか）：大手企業（特に年商数千億規模）で複数の決裁者を合意形成に導いたエンタープライズセールスまたは事業開発の実務経験／建設業界への深い知見（大手ゼネコン事業部門への非ITソリューション営業5年以上目安、またはゼネコン・サブコン等での施工管理・設計・積算の実務経験）／課題とあるべき姿を描き課題解決後の世界観を提案できる構想力とストーリーテリング。 歓迎：数億～数十億円規模の大規模DXプロジェクトやコンサル案件のリード、マトリクス組織やプロジェクトチームをリードし成果を出した経験、マネジメント経験や後進育成への関心。 求めるマインド：6つのValueを体現し、プロフェッショナルな成熟度、産業全体の未来を描く使命感、現場に根ざした変革、3～5年先の顧客成功を見据えたパートナーシップを実現できる方。
求める能力・経験
【必須】下記いずれかの経験 ・エンタープライズセールスまたは事業開発の実務経験：大手企業（特に年商数千億規模）に対し、複数の決裁者（事業部門、経営企画、IT部門等）を合意形成に導いた経験 ・建設業界への深い知見：大手ゼネコンの事業部門（非IT）へのソリューション営業経験（5年以上目安）、またはゼネコン・サブコン等での施工管理・設計・積算などの実務経験 ・構想力とストーリーテリング：顧客のAs-Isとあるべき姿（To-Be）を描き、課題解決後の世界観を提案できる力 【歓迎】 ・数億〜数十億円規模の大規模DXプロジェクトまたはコンサル案件のリード経験 ・マトリクス組織やプロジェクトチームをリードし成果を出した経験 ・マネジメント経験、または後進の育成・メンタリングへの関心
事業内容
-
エージェント求人 【テクノロジー本部】Infrastructure Manager
1155~1650万
ラクスル株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
## 会社・背景 ラクスルは、印刷・物流・広告など伝統産業をインターネットで近代化し効率的なデジタルプラットフォームを構築する日本のB2B ECカンパニーです。「BETTER SYSTEMS, BETTER WORLD」を掲げ、印刷マーケットプレイスから、カスタムグッズ・TV広告・物流まで統一IDで提供する中小企業向けサービスエコシステムへと拡大しています。新規事業立ち上げ、M&A、グローバルチームにより急拡大する一方、中核の収益プラットフォームはAWS上でレガシーなEC2ベースと新しいコンテナ化サービスが混在。エンジニア組織が世界で約200名から400名以上へ成長し、チームがグローバル・自律化し、複雑性が増しても有効なインフラ判断が求められます。 ## ミッション 本ポジションはプレイヤー兼コーチ（技術実行約60%、戦略・ステークホルダー調整・ピープルリーダーシップ約40%）で、クラウドインフラの戦略・立ち上げ・運用をリードしつつ、重要な技術施策ではハンズオンで手を動かします。直近の重要ミッションは、パートナー企業からのInfra Ops移管を推進し、インド・日本にまたがる分散チームを構築・運営すること。複数の事業部門・開発チームと連携し、最適なインフラ・開発環境を定義してロードマップに落とし込み、実行を導きます。 ## 主な責務 A) ハンズオンな技術リーダーシップ（約60%）：AWS、Terraform/IaC、CI/CD、可観測性/監視、信頼性改善のアーキテクチャと重要実装、技術設計レビューのリード、安定性・提供速度・開発者体験を高める実践的な意思決定、グループ会社からの内製化への段階的移管の計画・実行、インシデント対応・runbook整備・運用の卓越性向上（SLO/SLA）、FinOpsによるツールコスト最適化。 B) 戦略＋チームマネジメント（約40%）：事業・プロダクトのニーズに沿った複数四半期のインフラロードマップ策定、インド・日本の分散チームの採用・育成・マネジメント（目標設定、パフォーマンス管理、コーチング）、高い達成志向と当事者意識の文化醸成、移管ガバナンス（RACI・スケジュール・レビューフロー）の運用、計画・実行・コミュニケーションのオペレーティングリズム確立。 ## 魅力 コアインフラチームをゼロから定義・構築でき、複数年にわたる移管・モダナイゼーション施策の戦略的オーナーシップを持てます。高い自律性と経営層の強力な支援、トップレベルの技術リーダーとの協業、ハイブリッド/リモート可の国際的でスピード感ある環境です。 ## 応募要件 必須：クラウドインフラ/ソフトウェアエンジニアリング/SRE経験8年以上、クラウドインフラのハンズオン経験3年以上、複数国にまたがるエンジニアチームのマネジメント経験3年以上、クロスファンクショナル/クロスリージョンの技術施策をリードした実績、AWS・Terraform・CI/CD・監視等の高い知識、英語と日本語での優れたコミュニケーション・ステークホルダーマネジメント、組織横断のチェンジマネジメント力、プレイヤー兼コーチとして技術と人・調整を切り替えられる適応力。歓迎：M&A環境やマルチプロダクト企業でのインフラスケール経験、GitOps・Datadog・ECS/EKS・セルフサービス型インフラの知見、組織変革やプラットフォーム普及のリード経験。
求める能力・経験
【必須】 ・クラウドインフラ、ソフトウェアエンジニアリング、またはSREの経験8年以上 ・クラウドインフラのハンズオン経験3年以上 （本ポジションはプレイヤー／コーチ型：約60%が技術実務、40%が戦略・ステークホルダー調整・ピープルマネジメント。AWS、Terraform/IaC、CI/CD、可観測性・監視、信頼性向上、分散チーム（インド・日本）の構築・マネジメント等を担う）
事業内容
-
エージェント求人 Industry Solution Partner／大手企業向けコンサルティング事業の立ち上げ
700~1200万
株式会社アンドパッド東京都港区もっと見る
仕事内容
## 会社概要 アンドパッドは「幸せを築く人を、幸せに。」をミッションに、クラウド型建設プロジェクト管理サービス「ANDPAD」を開発・提供。2016年提供開始で、使いやすさへのこだわりと徹底したサポートにより利用企業23万社、ユーザー68万人を超え業界シェアNo.1に成長。2022年シリーズDで総額122億円を調達し、SaaS事業の成長や新規事業開発に積極投資しています。 ## 募集背景 近年、エンタープライズ（大手企業）への大規模なANDPAD導入が急増し、レガシー基幹システムの大規模刷新や現場の膨大なデータの経営判断への活用など、経営の根幹に関わる高度なトランスフォーメーションが求められています。ANDPADは現場ツールから経営課題に踏み込む次世代プラットフォームへ進化しつつあり、2026年1月に「コンサルティング事業部」を新設。標準プロダクトと顧客独自要件を高度に調和させ「SaaS×個別コンサルティング×プロダクト開発×AIの活用」という事業モデルを確立させることをミッションとし、現場変革を完遂させつつ事業の仕組み作りから組織構築までを事業部長と共に一気通貫で手掛ける中核人材を募集します。 ## 仕事内容 新設事業部メンバーとして、エンタープライズ企業のシステム刷新・DX推進を支援するコンサルティング業務全般を担当。現状業務分析に基づく課題特定→解決策/あるべき姿の策定→新規機能/プロダクト開発→導入・定着まで一貫推進します。PMの下で、 ・DX戦略/全体ロードマップ/ビジネスケースの策定、fit&gap分析 ・AIを組み込んだ業務プロセスの企画・提案、業務・システム要件定義 ・POC/トライアルの設計・遂行、ロールアウト計画の策定・遂行 ・チェンジマネジメント（定着支援）、クライアントマネジメント、PM/PdM/開発/CS等社内各部門との連携 また、現場知見や顧客ニーズを開発チームへ還元しANDPADを業界標準プラットフォームへ進化させる役割（AI活用を見据えた要件定義、MVP見極め、PMF精査）、営業と連携した提案支援やノウハウの形式知化など事業拡大も担います。 ## 募集条件 必須（いずれかおおむね2-3年以上）：戦略/総合/ITコンサルでの業務改革・DX、大手向けIT導入・PM/PMO、SIerでの上流SE（要件定義・基本設計）、事業会社でのIT導入・DX、エンタープライズへのSaaS導入・定着・活用拡大推進。 歓迎：社内外の利害調整・コンフリクト解消、データ/AI活用のプロセス改善、提案支援、SaaS企業でのコンサル・導入支援、大手システム刷新、建設業界の業務理解。 ## ポジションの魅力 業界No.1プロダクトを武器に日本を代表するエンタープライズ企業の業務変革を主導し、多重請負構造の建設業界で数万社の協力会社を巻き込むエコシステム変革に貢献。68万人が日々生成する「AI-Ready」なデータ基盤を活用した高度なソリューション提供、コンサル成果を標準機能へ「プロダクト化」するプロダクトカンパニーならではの醍醐味、立ち上げ期の圧倒的な裁量を活かしPdMや新規事業責任者・事業/経営企画など多様なキャリア拡張が可能な稀有な環境です。
求める能力・経験
【必須】以下いずれかの実務経験おおむね2〜3年以上 ・戦略／総合／ITコンサルでの業務改革・DX推進 ・大手企業向けIT導入・PM／PMO ・SIerでの上流SE（要件定義・基本設計） ・事業会社でのIT導入・DX推進 ・エンタープライズへのSaaS導入・活用定着推進 【歓迎】利害調整・コンフリクト解消／データ・AI活用のプロセス改善／提案支援／SaaS企業でのコンサル・導入支援／大手向けシステム刷新PJ／建設業界の業務理解 【求める人物像】顧客の本質課題に向き合い業界変革の意思を持つ／立ち上げフェーズで自走できる／提案〜導入・運用まで一気通貫で関わりたい方
事業内容
-
企業ダイレクト 四日市【次世代3D NANDメモリのプロセス開発エンジニア】未経験可_Y2635
550~1260万
キオクシア株式会社三重県四日市市もっと見る
仕事内容
次世代3Dフラッシュメモリへ適用する新規の製造プロセス技術の開発を、経験に応じて主担当またはメンターのもとで推進いただきます。次世代半導体デバイスに必要な新規プロセス技術の開発を担います。 【具体的には】次世代製品の技術開発に必要なプロセスを、新規技術の検討から量産化まで経験・適性に応じて担当します。 ■技術の要件定義と検討 ■開発戦略の推進と検証 ■開発モデルの立案と確立 ■量産化に向けた最終調整 ■投資・コスト最適化 【使用ツール】Excel、Word、PowerPoint：報告書作成、データ整理、設備・材料メーカーや他部門への技術提案・プレゼンテーションに使用します。
求める能力・経験
【必須】※半導体業界未経験可※ ■理工系バックグラウンド（材料・電気・物理・化学など）をお持ちの方 ■技術的な課題に対して論理的に考え、報告・提案した経験をお持ちの方 【配属先について】次世代半導体デバイスに必要な新規プロセス技術の開発を担う、高い専門性を持った技術者集団です。メモリ製品はコスト競争力も重要であり、私たちのミッションは、高性能なプロセスはもちろんのこと、コストを意識して生産性の高いプロセス(材料使用量の削減など)を構築することにあります。開発は数世代分にわたって実施され、Seeds技術の発掘から量産に耐えうる技術確立まで、事業戦略の根幹を担います。
事業内容
メモリ及び関連製品の開発・製造・販売事業及びその関連事業
エージェント求人 【ラクスルエンタープライズ事業】ストラテジックアカウントエグゼクティブ｜エンタープライズセールス
707~1250万
ラクスル株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
### ラクスルについて 「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」をビジョンに、レガシーな産業構造をアップデート。ラクスル事業は印刷業界の構造的課題をテクノロジーで変革し、売上600億・会員300万人規模のECプラットフォームに成長。 ### エンタープライズ事業 中堅〜大手企業の課題解決に特化。「ラクスル エンタープライズ」を中心に、印刷物をネット注文できる"EC型"と、企業の調達・購買を集約管理する"SaaS型"の2側面を持つ。単なる費用削減・効率化でなく、業務・取引の「当たり前」の仕組み・フローを変革することを目指し、購買最適化によるコスト削減はもちろん、業務効率化・データ活用による売上最大化・ガバナンス強化・CSR推進まで幅広い経営課題を特定・解決する。 ### ポジション概要 ■メインミッション：ナショナルクライアントを中心とする大手顧客への戦略的セールス活動の企画〜実行。 ■業務内容 ・大手注力顧客への課題解決型セールス（年間予算：数百万〜数億円） ・担当業界における大手企業の新規開拓・既存深耕 ・商談機会の創出〜課題特定〜提案〜クロージングまでの一連の営業活動（IS・マーケター等と連携） ・導入後の効果最大化に向けたコンサルティングと継続利用促進、他拠点拡大 ### 採用背景 立ち上げから5年、エンタープライズ事業のセールス＆マーケティング部は30名強。年200%以上の成長に伴い、2年内に100名以上の組織規模を計画。メイン領域の「販促・購買調達・マーケティング」はどんな業界にも入り込む余地があり、多様なセールス経験・業界知見のメンバーを求める。単なる"物売り"でなく「事業課題を解決する戦略パートナー」として顧客に深く入り込み、業界の当たり前を変える仲間を探している。 ### エンタープライズ事業でのキャリア 短期：セールスのプロとして第一線で成果創出・基盤作り。中期：特定業界/プロダクトのスペシャリスト、トップセールスの知見を活かすエキスパート・マネジメント・組織構築。中〜長期：新規市場開拓・PMF・新たなキャリアロールへの挑戦。 ### 募集要項 必須：法人営業経験5年以上、継続的な予算達成や大型プロジェクト完遂等の成果創出、大手企業（目安従業員1000名以上）への新規開拓・深耕営業、企業の事業課題に深く入り込みコンサルティング的観点で提案した経験。歓迎：特定業界の深い知見、ソリューションベンダー/SaaSで大手のアカウントマネジメント3年以上、パートナーセールス活用の新規開拓。ビジョンに共感し、目標達成意欲が強く再現性を体現でき、セルフスターターで新しい環境で挑戦したい方。
求める能力・経験
【募集要項（必須）】 * 法人営業経験5年以上 * 継続的な予算達成や大型プロジェクト完遂等、成果創出をしてきた経験 * 大手企業（目安：従業員1000名以上）への新規開拓、深耕営業の経験 * 企業の事業課題に深く入り込み、コンサルティング的な観点からの提案をしてきた経験 ※一部要件が該当しない場合も、総合的に判断をさせていただきます。 【募集要項（歓迎）】 * 特定業界における深い知見と経験 * ソリューションベンダー、ソフトウェアもしくはSaaSで大手企業のアカウントマネジメントを3年以上してきた経験 * パートナーセールス等を活用しての新規顧客開拓の経験 【求める人物像】 * ラクスルのビジョン「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」に共感いただける方 * 目標達成意思考が強く、そのための仕組み作りや再現性を体現できる方 * セルフスターターで思考、アクションできる方 * 既存の型どおりの営業ではなく新しい環境で成長・チャレンジしたい方 * セールスプロフェッショナルとしてキャリアを磨き、挑戦機会を広げていきたい方 * チームワークを重視し、社内外のステークホルダーと連携しながら成果創出できる方 ![ ](https://res.hrmos.co/hrmony/m/0db5/images/21305693
事業内容
-
エージェント求人 [レシチャレ] ソリューションセールス（アフィリエイト×オファーウォール領域）
600~1200万
クラシル株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
◆ 募集背景 国内最大級のプラットフォーム「クラシル」のアセットを活用した『レシチャレ』事業は、すでに年間数十億円規模の収益の柱へと成長しています。 今後、この事業をより独立した事業体としてさらなる非連続的成長へ導くため、既存の「アフィリエイト」に加え、「オファーウォール」などの新たなマネタイズ手法の提案・拡大を推進する体制へと強化を行っています。 そのため、単なる広告営業にとどまらず、売上・利益構造を可視化し、クライアントへの価値提供と自社プロダクトのバリューアップを両立できるセールス（BizDev候補）を募集いたします。 ◆ ミッション 『レシチャレ』における、アフィリエイトおよびオファーウォール案件の営業活動全般をお任せします。 ASPやクライアントとのリレーション構築から、データ（CPA、ROAS、LTV等）に基づいた提案、収益最大化のためのスキーム構築までを担っていただきます。 将来的には、セールス組織の中核メンバーとして、営業体制の仕組み化や新たな事業戦略の立案にも関与していただくことを期待しています。 ◆ 具体的な業務内容 ASP・クライントへの提案営業: アフィリエイト案件の獲得に加え、クラシルのオファーウォールを活用した販促企画・提案・運用改善。 事業成長に向けたデータ分析・戦略立案: 営業活動や社内データをもとに数値構造（売上・利益・ROI）を分析し、成長シナリオを描く。 仕組みづくり: 予算・実績の進捗管理と、組織拡大に向けた営業プロセスの型化・改善。 プロダクト連携: エンジニアやPdMと連携し、メディア価値を向上させるための新機能開発や商品企画の推進。 ◆ このチームで働くことの魅力 月間4,000万人以上が利用する圧倒的なユーザー基盤を活用し、アフィリエイトとオファーウォールという両軸からダイナミックな事業グロースを経験できる。 「レシチャレ」という独自機能の強みを活かし、デジタル広告・リテールメディア領域の専門性を深められる。 売上を作るだけでなく、戦略設計やKPI策定に関与し、将来のマネージャーや事業責任者を目指せる裁量の大きな環境。 エンジニアやプロダクトチームと近い距離で働き、モノづくり（プロダクト開発）に近い視点で営業活動ができる。
求める能力・経験
【必須】 ・無形商材における法人営業経験3年以上（SaaS、広告、マーケティング支援、メディアなどの提案型営業経験を想定） ・売上目標やKPIの達成に向けた戦略の立案・実行経験
事業内容
-
エージェント求人 【ラクスルエンタープライズ事業】ソリューションセールス／課題解決型営業
569~1015万
ラクスル株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
【ラクスル・エンタープライズ事業について】 「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」をビジョンに、印刷業界の構造的課題をテクノロジーで変革し、売上600億・会員基盤300万人のECプラットフォームへ成長。中でも中堅〜大手企業の課題解決に特化するのがエンタープライズ事業です。SaaS『ラクスル エンタープライズ』を中心に、印刷物をネット注文できるEC型と、企業の調達・購買を集約管理するSaaS型の2側面を持ち、単なるコスト削減・効率化にとどまらず、業務・取引の「当たり前」の仕組みを変革。購買最適化によるコスト削減、業務効率化、データ活用による売上最大化、ガバナンス強化、CSR推進まで幅広い経営課題を解決します。 【業務概要】 法人向けSaaS『ラクスルエンタープライズ』で、企業の印刷・販促活動を"ラク"にするサービスを提供。企業・事業の困りごとに深く入り込み、本質的な課題解決のパートナーとして、課題ヒアリング〜サービス提案〜導入・継続利用促進まで一気通貫で担当し、新たな仕組みを届けます。 【具体的な業務内容】 ・担当顧客規模：100〜1000名 ・担当領域における新規顧客の開拓 ・課題のヒアリング〜課題特定〜サービス提案 ・導入後の振り返り・継続利用促進の提案 ・開発チームへのフィードバックを通じたプロダクト改善 ・インサイドセールス、マーケターと連携した新市場・顧客拡張 【ポジションの魅力】 ・顧客自身も気づいていない一歩先の解決策を届ける本質的な提案ができる ・IT・SaaS・人材・コンサル等の多様なプロフェッショナルとの共創で圧倒的に成長できる ・急成長フェーズの未完成な組織ゆえ機会に溢れ、早期から事業の中核を担い、将来は新規領域の立ち上げ・マネジメントも可能 【募集要項】 該当する方：法人営業経験1年以上（業界不問）、提案型営業に興味がある方、変化の速い環境での成長を求める方、裁量を持ちたいベンチャーマインドの方。歓迎：無形商材（広告・人材・IT等）の提案営業経験、SFA/CRMツール活用経験、質×量両面を意識した営業経験、コンサルティング型営業経験。
求める能力・経験
【求める人物像】 ・当社のミッション「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」に共感いただける方 ・自分で考えながら動くことができる方 ・セルフスターターで様々な産業・事業課題に積極的に挑戦できる方 ・スタートアップに対応可能な柔軟性や能動性
事業内容
-
エージェント求人 【アビーム】金融戦略コンサル｜新設グローバルチームで海外案件を牽引
710~2500万
アビームコンサルティング株式会社東京都中央区もっと見る
仕事内容
◆ポジション名 【戦略コンサルタント】金融Global（Financial Services Business Unit） ◆職務内容 新設されたグローバルリードチームのコアメンバーとして、大手金融機関（銀行・証券・カード・保険等）のクロスボーダー案件を推進します。 グローバル経営・事業戦略策定、海外進出・投資調査、M&A/PMI、新規事業創出、サステナビリティ/Web3戦略など、上流の戦略立案から実行支援までを一貫して主導。海外現地プロジェクトや国内での海外戦略案件において、営業企画からデリバリーまで幅広く携わります。 ◆求人のポイント ・新設グローバルチームの初期メンバーとして参画可能 ・金融×最先端領域（Web3/サステナビリティ）の戦略を推進 ・海外駐在や長短期出張など柔軟なグローバルキャリア ◆魅力 ・クロスボーダー戦略案件で最高峰の市場価値を獲得 ・新設組織のためキャリアパスや組織作りのチャンスが豊富 ・手厚い福利厚生（出産祝い金最大100万円、育児支援等） ◆プロジェクト例 ・大手金融機関の海外進出・投資調査およびM&A/PMI支援 ・Web3×ファイナンスサービスの企画・新規事業立案 ・東南アジア地域における保険コアシステム戦略策定 ◆募集役職（職階） 【Senior Consultant】 戦略案件のデリバリー支援、データ分析、顧客折衝、提案資料作成を担当。プロジェクト推進の実務を主導します。 【Manager以上】 クロスボーダー案件の営業企画・推進、プロジェクトリード、チームマネジメントを担当し、顧客の変革を牽引します。 ◆想定年収 年収 7,100,000 円 - 25,000,000円 ※スキルや前職給与を考慮し決定（賞与年2回・昇給年1回） ◆企業概要 アビームコンサルティング株式会社 日本発の総合コンサルティングファーム。経営戦略からIT導入まで一貫支援し、アジアを中心にグローバルで強みを発揮しています。 ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 ・勤務地：東京都中央区（海外出張・駐在あり／リモート併用可） ・休日：完全週休2日制（土日祝）、初年度有給13日、特別休暇 ・福利厚生：社会保険完備、退職金、企業型DC、各種支援制度
求める能力・経験
４大卒以上
事業内容
-
エージェント求人 投資・M＆A推進担当
700~1200万
株式会社ワンキャリア東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
## 仕事概要・募集背景 ワンキャリアは既存事業の堅調な推移で着実に成長（売上高5年CAGR40%超）し、さらに高いステージへ進む重要局面にあります。高いキャッシュフロー創出力と豊富な手元資金（25年12月末ネットキャッシュ残高6,024百万円）、高い借入余力を活かし、M&Aや投資検討を本格化させ非連続な成長を実現したいと考えています。案件の持ち込みが増加し社内検討案件が急増しているため、組織体制強化が急務です。CFO直下の少数精鋭チームで、経営陣や事業部門と密に連携し、新規事業の立ち上げを支えるM&Aやマイノリティ出資から、PMIの実施・支援、モニタリングまでを一貫して担います。 ## 業務内容 CFO直下の少数精鋭チームで、中長期経営計画の前倒し実現に向けM&Aや出資等の投資業務を遂行します。 （1）ソーシング：事業部と連携したM&A戦略に基づくターゲットのリストアップ、仲介会社対応、持ち込み案件の初期分析、提案書作成・アプローチ。 （2）エグゼキューション：ストラクチャリング、企業価値分析（実行後事業計画策定、DCF法・マルチプル法によるバリュエーション）、デューデリジェンス（外部専門家との連携）、契約交渉・クロージングをPMとしてリード、契約書・開示書類の作成。 （3）PMI設計：各事業部と連携しシナジー最大化に向けたPMI計画の策定・実施・支援・モニタリング。 （4）その他：グループイン先・投資先の会議参加、M&A・投資業務の品質管理やルール作成。 ## やりがい 経営陣や他部署と直接連携しベンチャー経営に緊密に触れられ、CAGR40%超の高成長企業で非連続な成長を生み出す新事業を創出。M&A・投資実務から投資後のPMI・モニタリングまで一気通貫で関与できる希少な機会です。 キャリアパス：経営企画スペシャリスト／事業企画／CFO・管理本部長など。 ## 必須条件 下記いずれか2年以上：証券会社等でのFA経験、コンサルファーム等でのM&Aアドバイザリー経験、事業会社でのM&A実務経験、または事業戦略〜PMIの一連のM&A業務・企業価値評価の理解。意欲・責任感を重視します。
求める能力・経験
【必須条件】 下記いずれかのご経験・スキルをお持ちの方 • 証券会社等でのファイナンシャルアドバイザリー経験 2年以上 • コンサルファーム等でのM&Aアドバイザリー経験 2年以上 • 事業会社でのM&A実務経験 2年以上 • 事業戦略からPMIまでの一連のM＆Aに関する業務、企業価値評価の理解 ※意欲・責任感を重視します 【歓迎条件】 ソーシングからPMIまで一貫したM&A案件の経験がある方 • DCF・マルチプル法による企業価値評価がある方 •デューデリジェンス業務（ビジネス、財務税務、法務労務人事）の経験がある方 • プロジェクトマネジメント経験がある方 • ハードな交渉経験がある方 • 公認会計士・税理士等の会計関連資格保有者 【求める人物像】 •向上心と意欲、責任感をもってプロジェクトを完遂するタフさがある方 •多くのステークホルダーと連携しプロジェクトを進める・合意形成を主導できる方 •急激な事業、組織の成長等、さまざまな「変化」を楽しめ、柔軟に対応できる方 •「机上」よりも「実行」まで泥臭く対応できる方 •会社の成長と共に自身も学んで成長したい方
事業内容
-
エージェント求人 DX 推進 PMO／DX本部
1000~1400万
株式会社ビズリーチ東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
## 求人内容 ### 募集背景 当社は今後のさらなる事業拡大を見据え、経営基盤の強化を積極的に推進しています。それに伴い、さまざまな新規ポジションでご活躍いただける方をお迎えすべく、採用を強化しています。 現在当社は「第二創業期」ともいえるフェーズにあり、既存事業のさらなる拡大、新規事業の立ち上げ、そして経営基盤の刷新など、多くの経営・組織課題に向き合っています。 これらの課題に対して、急成長を支える仕組みを構築し、実行可能なソリューションとして具現化し、現場へと浸透させていく、その中核を担うのが「経営基盤開発部」です。 私たちは、急成長を支える経営基盤の構築にとどまらず、新たな事業や仕組みを自ら生み出し、実行していく、そんな挑戦に共に取り組んでいただける仲間を求めています。 ### 業務内容 * DXプログラム全体管理の支援 * プロジェクト間の依存関係整理・ロードマップ管理 * 進捗報告資料・幹部向けレビュー資料の作成 * KPI/マイルストーンの追跡と改善提案 * 各PMの補佐・推進サポート * 計画作成の支援（WBS/スコープ/予実/リソース） * 課題・リスクの抽出、対策案の整理・ファシリテーション * レビューや会議体の企画・アクション管理 * DXプロジェクト遂行に必要な情報整理と合意形成支援 * ステークホルダー間の調整・意思決定の材料化 * 課題の事前吸収を意識したPM伴走 * プロセスの標準化・オペレーション改善 * プロジェクトガバナンスのフレーム整備 * 再現性のあるPMO運営ルールの構築 ### チームの雰囲気 【どんな人がいるチームか】 * 新基盤開発Gは、8名の精鋭組織となります * 各々が部門の責任者クラスのプロフェッショナル人材が集結しています * 30代前半 ~ 40代のメンバーを中心に構成されています 【チームの特徴】 * 既存業務にとらわれず、新たなやり方を提案・実行する * 現場への共感と観察から本質的な課題を発見する * 目的ベースで技術を使いこなし、内製と外部リソースを柔軟に使い分ける * 営業・企画・管理部門とフラットに協働する * 完成形ではなく、早く動いて小さく検証して学びを回す 【チームの課題と解決に力を貸して欲しいこと】 * PMと伴走しながら、課題・リスクを早期発見＆適切に深掘る * プログラム全体の俯瞰視点で横断リスクを捉え、予防線を張る * 意思決定に必要な材料を揃え、判断を前に進める ## 応募資格 ### 必須 * PM、PL、またはPMOとして、進捗管理・課題管理・ステークホルダー調整をリードした経験（3年以上目安） * 発生している事象を整理するだけでなく、「なぜそれが起きているか」を分析し、PMに対して具体的な対策案を提言できる * 関係各所（開発、ビジネス、パートナー企業）と円滑に対話し、利害関係の調整を行った経験 * 指示待ちではなく、状況を見て「何がボトルネックか」を察知し、PMにアラートを上げられる ### 歓迎 * 複数チームが関わるプロジェクトや、プログラムマネジメントオフィスでの経験。 * CSM, PMPなどの資格保持者 * KPI管理・データ分析に基づく意思決定の推進経験 * コミュニケーションだけでなく、自ら課題発見し提案までできる方 ### 求める人物像 * PM・事業部・経営など複数の利害を理解し、プロジェクト成功のためにリードと伴走のスタイルを使い分けられる方 * 不確実性（要件の変動・優先変更）を楽しみ、状況に応じて計画と仮説を柔軟に組み替えられる方 * 事象やタスクの羅列ではなく、課題の本質を見抜き、論点整理と前進の道筋をつくることに喜びを感じられる方 * 現場・利用者への理解と尊重を持ち、"管理のための管理"ではなく、成果につながる運用をデザインできる方
求める能力・経験
【必須】 * PM、PL、またはPMOとして、進捗管理・課題管理・ステークホルダー調整をリードした経験（3年以上目安） * 発生している事象を整理するだけでなく、「なぜそれが起きているか」を分析し、PMに対して具体的な対策案を提言できる * 関係各所（開発、ビジネス、パートナー企業）と円滑に対話し、利害関係の調整を行った経験 * 指示待ちではなく、状況を見て「何がボトルネックか」を察知し、PMにアラートを上げられる 【歓迎】 * 複数チームが関わるプロジェクトや、プログラムマネジメントオフィスでの経験。 * CSM, PMPなどの資格保持者 * KPI管理・データ分析に基づく意思決定の推進経験 * コミュニケーションだけでなく、自ら課題発見し提案までできる方 【求める人物像】 * PM・事業部・経営など複数の利害を理解し、プロジェクト成功のためにリードと伴走のスタイルを使い分けられる方 * 不確実性（要件の変動・優先変更）を楽しみ、状況に応じて計画と仮説を柔軟に組み替えられる方 * 事象やタスクの羅列ではなく、課題の本質を見抜き、論点整理と前進の道筋をつくることに喜びを感じられる方 * 現場・利用者への理解と尊重を持ち、"管理のための管理"ではなく、成果につながる運用をデザインできる方
事業内容
-
エージェント求人 【ビズリーチの新たな柱を作る】両面コンサルタント/エージェント推進室
500~1500万
株式会社ビズリーチ東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
### 事業紹介 日本は今、人口減少社会に突入し、産業構造の変化や急速なグローバル化など、さまざまな理由を背景に経済が停滞し続けています。この状況を打破するために改革が必要なことの一つは、「働き方」そのものです。 現代では、情報技術の急速な普及と進化に伴い、ビジネス環境はいともたやすく変化します。企業は、不確実で複雑性が高い環境下で変化し続けなければ生き残っていけません。企業の経営環境の移り変わりにより、個人の「働き方」を取り巻く状況も大きく変化しています。 このような背景から、私たちの時代にあった新しい「働き方」や「働き方に対する価値観」の変革が必要とされています。 この変革を実現するため、私たちは即戦力人材と企業をつなぐ転職プラットフォーム「ビズリーチ」をつくりました。 『「キャリアインフラ」になる』というビジョンを掲げる中で、今後弊社では新しい「人材紹介のあり方」を実現するため、サービスの拡大を進めております。 ### 業務内容 コンサルタントとして法人営業・キャリアコンサルティング、サービス企画や業務フロー設計・構築、営業戦略立案から実際の営業活動まで、立ち上げ期は全方位、様々な業務に携わっていただきます。 また事業・組織拡大に伴い、ゆくゆくは部署のマネジメント等もお任せしていく可能性がございます。 ご経験に応じて、下記全てをお任せいたします。まずは面接の中で擦り合わせさせてください。 ▼リクルーティングコンサルタント業務 ・担当領域の戦略策定 ・企業様の採用要件のヒアリング、採用活動のコンサルティング ・求職者様の集客に向けた施策立案・推進 ・企業様への求職者様のご推薦?内定承諾までの一連のフォロー ・入社前後のフォローアップ ▼キャリアコンサルタント業務 ・条件に合致する人材のサーチ業務、面談 ・求職者様に対するキャリア診断を通じて、適切な求人の提示 ・求職者様の選考過程でのフォローアップ ### 業務の魅力 ・経営戦略の重要項目となる本事業への経営からの注目は高く、成長を期待されるポジションの中で自由度高く新しいチャレンジが出来ます。 ・ビズリーチの安定した基盤の中で、新規の事業を作り上げていく1→10のフェーズを経験できます。 ・立ち上げフェーズの事業の為、役割に捉われず、手を挙げれば全方位的に様々な業務に携われます。 ・既に作り上げられている採用市場を根本から作り変えていく面白さがあります。 ### 応募資格 【必須（MUST）】 ・人材紹介のご経験 【歓迎（WANT）】 ・既存顧客への無形商材の深耕営業経験 ・HR業界、IT業界での業務経験 ・採用関連の業務知識 ・プロジェクトリーダー経験 ・組織マネジメント経験 ・業務プロセスの設計・構築経験 ・新規事業開発、マーケティングの経験 【求める人物像】 ・正解のない中でも、あるべき姿を模索し、物事を前に進めていける方 ・未整備の環境を楽しみ、課題解決に向けて出来る理由を探せる方 ・チームで協働する環境で、コミュニケーションを大事に出来る方
求める能力・経験
【必須（MUST）】 ・人材紹介のご経験 【歓迎（WANT）】 ・既存顧客への無形商材の深耕営業経験 ・HR業界、IT業界での業務経験 ・採用関連の業務知識 ・プロジェクトリーダー経験 ・組織マネジメント経験 ・業務プロセスの設計・構築経験 ・新規事業開発、マーケティングの経験 【求める人物像】 ・正解のない中でも、あるべき姿を模索し、物事を前に進めていける方 ・未整備の環境を楽しみ、課題解決に向けて出来る理由を探せる方 ・チームで協働する環境で、コミュニケーションを大事に出来る方
事業内容
-
エージェント求人 【つくば】バイオ医薬品（原薬）のプロセス研究職
610~1100万
- バイオ医薬品
- 開発
- 承認申請
- 分析
- 製剤プロセス開発
- バイオ医薬品研究開発
- バイオ医薬品生産
大鵬薬品工業株式会社茨城県つくば市もっと見る
仕事内容
バイオ医薬品原薬のプロセス開発（培養または精製）、CMO/CDMOへの技術移転並びに申請資料作成を行っていただきます。特に今回の募集では、原薬チームの組織強化を目的としており、これまでのプロセス開発経験を活かしながら、専門性の高い立場でチームを支える役割が期待されています。 ＜具体的な職務内容＞ ・製造プロセス（培養または精製）の開発研究及び課員への教育・指導 ・CMO/CDMOへの技術移転 ・製造プロセスのスケールアップ及び工業化（当面、CMO/CDMOでの対応を主とする） ・治験や商用に向けた各種申請資料（IND/IMPD・BLA用CTD）の作成並びに照会対応 当面はCMO/CDMOでの対応を主としながら、将来的な治験・商用化を見据えたプロセス構築に関わるポジションです。 研究段階だけで完結するのではなく、実製造、申請、事業化を意識したプロセス開発に携わることができます。
求める能力・経験
大卒以上 バイオ医薬品（原薬）の製造プロセス開発の実務経験をお持ちの方（3年以上） 【歓迎（WANT）】 ・IND/IMPDあるいは承認申請書の作成経験 ・バイオ医薬品（原薬）の工程分析開発又はバイオ医薬品（製剤）のプロセス開発経験 ・プロセス開発でのクオリティバイデザインの活用経験 ・海外グループ会社及び他社と英語でのコミュニケーションで業務を推進できる方 ・戦略的思考力を持ち、社内外の関係者と協働し、チームで品質を作り上げることができる方
事業内容
医薬品、医薬部外品、医療機器、食料品、日用品雑貨などの製造、販売及び輸出入
エージェント求人 クライアントセールス／HRMOS事業部 シリーズセールス部
750~1200万
株式会社ビズリーチ東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
### 事業紹介 ■「HRMOS（ハーモス）」シリーズについて 採用から入社後の活躍までの人事業務支援と従業員情報の一元化・可視化により、データに基づく人財活用を実現するサービスです。シリーズには、採用管理システム「HRMOS採用」や、従業員データベースを中心に、目標・評価管理、1on1支援、組織診断サーベイなどの機能を提供している人財活用システム「HRMOSタレントマネジメント」があります。 その他にも、勤怠管理システム「HRMOS勤怠」や経費精算システム「HRMOS経費」、労務・給与システム「HRMOS労務給与」を提供しており、企業の人事は「HRMOS」シリーズの活用により従業員一人一人の多面的なデータを可視化し、人財活用へ生かすことができます。 ### 募集背景 現在HRMOS事業は「採用」「タレントマネジメント」「勤怠」「労務給与」「経費」など複数プロダクトを扱っており、シリーズセールス部は複数プロダクトの導入を推進する部門となります。 現在複数モジュールをご契約中のお客様も増加し、HRMOS事業としても課題解決を支援しておりますが、お客様の事業成長に伴い、解決すべき課題もより高度で多角的なものへと変化しています。 これに応え、一歩踏み込んだ追加支援や、領域を広げた包括的なソリューションを提案する新チームを立ち上げることとなりました。 ### 業務内容 複数プロダクトをご導入済みの中小・中堅企業（SMB）領域のお客様に対して、追加でのご提案を行うアカウントマネージャーとして従事していただきます。 未導入プロダクトへのクロスセルだけではなく、お客様の課題に沿って商品企画からアップセルのご提案までを担っていただきます。 ・課題抽出とコンセプト立案：お客様の経営・人事課題を深く理解し、「どのモジュールを、どう組み合わせ、どう運用すれば成功するか」のコンセプトを設計。 ・新プラン・ソリューションの企画：お客様のニーズに基づいた『新しい提供価値』（パッケージやオプション）を考案し、社内の関連部門（プロダクト）と連携。 ・高い信頼関係に基づいたアップセル提案： 経営層・人事責任者に対し、組織のアップデートに向けた投資判断を促す、戦略的なコンサルティング提案。 ### 応募資格 【必須（MUST）】 ・人事領域のコンサルティング〜ソリューション提案のご経験をお持ちの方 【歓迎（WANT）】 ・タレントマネジメント領域の知見をお持ちの方 ・商品企画（パッケージ〜オプション）のご経験をお持ちの方
求める能力・経験
【必須（MUST）】 ・人事領域のコンサルティング〜ソリューション提案のご経験をお持ちの方 【歓迎（WANT）】 ・タレントマネジメント領域の知見をお持ちの方 ・商品企画（パッケージ〜オプション）のご経験をお持ちの方
事業内容
-
エージェント求人 エンタープライズセールス / セールスマネージャー候補
800~1100万
株式会社スマートドライブ東京都千代田区もっと見る
仕事内容
法人向けクラウド車両管理SaaS「SmartDrive Fleet」をはじめとするモビリティデータの活用を通じて、企業の移動にまつわる様々な課題（安全運転推進、コスト削減、業務効率化、営業生産性向上など）を解決しています。 さらには、法人向けの車両管理という枠を超え、モビリティ業界全体のDXを加速させるような大規模な事業開発も推進しており、向き合う市場は年々急速な拡大を続けています。 当社は「THE MODEL」型のファネルセールス組織を構築し、順調に顧客基盤を拡大してまいりました。今後のさらなる非連続な事業成長に向け、エンタープライズ（大手企業）領域の開拓と、セールス組織全体のレベルアップが急務となっています。 本ポジションでは、日本を代表するような大手企業に対する複雑な課題解決型のソリューション提案を牽引していただくとともに、将来的（または入社直後）にはセールスチームのマネジメントや営業戦略の立案を担うコアメンバーとしてご活躍いただくことを期待しています。 ▼エンタープライズ向けアカウントプランニングおよび実行 ・大手企業の経営層や複数部門（総務、営業、経営など）に対するリレーション構築と、複雑な意思決定プロセスを攻略するシナリオ設計。 ・ソリューション提案とプロジェクトリード SaaSプロダクトの提供にとどまらず、顧客の経営課題（DX推進、ESG対応など）に深く入り込んだソリューションの企画・提案・クロージング。 ・事業開発・プロダクト開発へのフィードバック エンタープライズ顧客の声を抽出し、プロダクトマネージャーや事業開発チームと連携して新たな価値創出や機能改善を推進。 ▼組織マネジメント・型化の推進（※マネージャー候補としての業務） 「THE MODEL」型組織におけるFSチームのKPI管理、パイプライン管理。 メンバーの育成、ナレッジ共有・営業プロセスの型化。 【本ポジションの魅力・やりがい】 事業スケールと社会課題解決 SaaSの販売にとどまらず、「モビリティ業界全体のDX」「交通事故の抑制」「脱炭素化」といった社会的にインパクトの大きいテーマに対し、大手企業のパートナーとして深く関わることができます。 経営視点でのキャリア形成 事業開発部門や経営陣と近い距離で協業し、プロダクトの進化や事業戦略そのものに影響を与えることができる環境です。 裁量と組織成長を牽引する経験 成熟しきった組織ではなく、これからエンタープライズ領域を強化、拡大していくフェーズです。プレイングマネージャーとして自ら市場を開拓しつつ、組織を創り上げる醍醐味を味わえます。
求める能力・経験
【必須（エンタープライズセールス）】 ・IT業界（SaaS、SIer、ITコンサルティング等）における法人営業経験（目安5年以上） ・複数部門のステークホルダーを巻き込んだソリューション営業、またはアカウントプランニングの経験 【必須（セールスマネージャー候補）】 ・IT業界（SaaS、SIer、ITコンサル等）における法人営業経験（目安5年以上） ・2人以上のマネジメント経験 【期待する役割】大手企業の経営層・複数部門へのリレーション構築と複雑な意思決定プロセスの攻略、経営課題に踏み込むソリューション提案・クロージング
事業内容
-
エージェント求人 【エンタープライズ領域】セールスマネージャー
800~1500万
株式会社カオナビ東京都港区, 大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
【企業・事業】カオナビは「"はたらく"にテクノロジーを実装し個の力から社会の仕様を変える」を掲げ、多角的な人材データを一元化するタレントマネジメントシステムを提供。新ビジョン「タレントインテリジェンス」のもと、集約した人材データをAIで活用し、HRSaaS事業とHRソリューション事業の両輪で循環型モデルを推進する。5年後の再上場を目指す第二創業期の変革フェーズにあり、変化を楽しめる「ゲームチェンジャー」を求める。持続的な企業成長に不可欠な「人的資本経営」の中核を担うタレントマネジメントで、個人と組織の潜在能力を引き出す。 【募集背景】「カオナビ」は2025年9月末時点で4,500社超に導入。人的資本経営への関心の高まりで問い合わせが急増し、セールス部門強化が急務。1,000名〜10,000名規模のエンタープライズ領域のシェアを強固にするため、単なるツール導入に留まらない「経営変革のパートナー」としての営業組織を牽引するセールスマネージャーを募集する。 【ミッション】エンタープライズ企業の経営・組織課題を『カオナビ』で解決し事業成長を最大化。担当領域の導入社数拡大とARPU向上に向けた営業戦略を統括し、チーム全体のパフォーマンスを最大化する。まずはプレイングマネージャーとして自らエグゼクティブへアプローチしつつ、組織全体の戦略立案とマネジメントを担う。 【具体的業務】 ●ソリューション提案：人的資本経営・DX・組織開発といった経営課題に対し、既存システムや業務フローを俯瞰し「あるべき姿」から逆算した提案。経営層（CxO）や情報システム部門を含む複雑な意思決定をリードし合意形成を推進。 ●アカウント戦略（ABM）の立案・実行：有価証券報告書・中期経営計画・PL等の分析でターゲット企業の潜在課題を特定、組織図・決裁フローを精査し攻略シナリオを策定、BDRやマーケと連携し接点を創出。 ●組織マネジメント・戦略統括：KPI設定、パイプライン管理、勝率向上のプロセス改善、メンバー育成・評価・モチベーション管理。 【魅力】急成長中のHRテック市場で社会課題解決に携われ、抽象度の高い個社課題に向き合い新しい勝ちパターンを作れる。柔軟な働き方（My Work Style制度、全社平均残業49分/日）や成果に応じた多様なキャリア（社内公募制度含む）。 【応募要件（MUST）】大手企業（1,000名以上）へのITコンサル／組織人事コンサル／無形商材営業のいずれか3年以上、課題への解決策提案・実行支援経験、決裁権者を含む合意形成経験、メンバーマネジメント経験、営業戦略の立案・実行経験。
求める能力・経験
【応募要件（MUST）】 * 大手企業（従業員数1,000名以上）に対する下記いずれかの経験（3年以上） * ITコンサルティングの経験 * 組織人事コンサルティングの経験 * 無形商材の営業経験 * 顧客の組織課題や事業課題に対し、解決策を提案・実行支援した経験 * 決裁権者（役員・部長級）を含む複数のステークホルダーの合意形成を行った経験 * メンバーマネジメント経験 * 営業戦略の立案・実行経験 【応募要件（WANT）】 * 事業会社における営業部門のマネジメント経験 * 事業戦略に基づいた売上計画の策定、およびPL（損益計算書）の管理・分析経験 * 営業企画・経営企画・事業開発などの経験 * ABM（アカウント・ベースド・マーケティング）を用いた戦略的なターゲット攻略経験 * 人事・HR領域に関する知見、または人事部門への課題解決提案の経験 * SaaS、ERP、基幹システム、タレントマネジメントシステムなどに関する知見 【歓迎する人物像（WANT)】 * 当社の[パーパス/ビジョン/バリュー](https://recruit.kaonavi.jp/about-us/)に共感できる方 * 自身で工夫し、再現性の高い取り組みや仕組み作りなどを行える方 *
事業内容
-
エージェント求人 エンタープライズセールス／アカウントエグゼクティブ
800~2000万
株式会社カオナビ東京都港区もっと見る
仕事内容
## 会社・事業概要 カオナビは「"はたらく"にテクノロジーを実装し個の力から社会の仕様を変える」をパーパスに、タレントマネジメントシステム「カオナビ」を提供。新ビジョン「タレントインテリジェンス」のもとHRSaaS・HRソリューション両輪で循環型モデルを推進し、5年後の再上場を目指す第二創業期にあります。利用企業4,500社以上で国内シェアNo.1。2024年には労務管理「ロウムメイト」、予実管理「ヨジツティクス」もリリースし、マルチプロダクトで人材データプラットフォームを拡大しています。 ## 募集背景 中期経営方針の「継続的なARR成長」に向け、エンタープライズ企業数増加によるARPU向上を目指し、「エンタープライズセールス／アカウントエグゼクティブ」を募集します。 ## 業務内容 連結10,000名以上のエンタープライズ領域で、最適なソリューション提案から導入までを担当。担当企業グループの事業伴走者として、経営・組織・人事課題を解消する提案を行い、多様な組織課題をプロジェクト化し解決へ導きます。 【具体的には】 ・ABM戦略の立案、アカウントプラン策定：ターゲット企業のPL・中期経営計画・有価証券報告書等を分析し経営課題を特定。組織図や決裁フローを把握しアカウントプランを策定・実行。BDR・マーケと連携し、リファラルやイベントで決裁者層への接点を創出。 ・ソリューション提案：機能説明でなく、既存システムや業務フローを把握し「人的資本経営」「DX」等の経営課題を踏まえた"あるべき姿"から逆算した提案。経営層（CxO）や情シスなど複数ステークホルダーを巻き込み合意形成をリード。 ## 魅力 ・トヨタ・本田技研などの大手企業、中央省庁・自治体など社会的インパクトの大きなビジネスに寄与。労務・経営管理と人材管理を組み合わせた複合提案が可能。 ・未成熟なエンタープライズ攻略を体系的に学べ、コンサルティングセールススキルや経営・事業の視座が身につく。案件事例・商談ログ・デモ動画などアセットで効率的にスキルアップ。 ・My Work Style制度による柔軟な働き方、ハンズアップ制度による多様なキャリア。 ## 応募要件（MUST） 自社SaaS商材のエンタープライズセールス5年以上、ABMを用いた戦略的攻略経験、大手企業（2,000名以上）で決裁権者を含む合意形成と無形商材の導入・定着経験、経営層へのコンペ・プレゼン経験、課題解決の提案・実行支援経験。
求める能力・経験
【応募要件（MUST)】 * 自社プロダクトのSaaS商材を扱ったエンタープライズセールス経験（5年以上） * ABM（アカウント・ベースド・マーケティング）を用いた戦略的なターゲット攻略経験 * 大手企業（従業員数2,000名以上）に対し、決裁権者（役員・部長級）を含む複数のステークホルダーの合意形成を行い、無形商材を導入・定着させた経験 * 経営層や部門責任者に対するコンペティション、プレゼンテーション経験 * 顧客の組織課題や事業課題に対し、解決策を提案・実行支援した経験 * 当社の事業にコミットメントできる方 【応募要件（WANT）】 * 事業会社における営業部門のマネジメント経験（部門責任者クラス） * 事業戦略に基づいた売上計画の策定、およびPL（損益計算書）の管理・分析経験 * セールスイネーブルメントの経験 * 人事・HR領域に関する知見、または人事部門への課題解決提案の経験 * 官公庁や地方自治体との折衝経験 * チーム内でのエンタープライズ向けソリューションセールスの育成・組織開発経験 【歓迎する人物像（WANT)】 * 当社の[パーパス/ビジョン/バリュー](https://recruit.kaonavi.jp/about-us/)に共感し、体現できる方 * 社内外問わずステークホルダーと協働し業務遂
事業内容
-
エージェント求人 パートナーアカウントエグゼクティブ（マネージャー候補）
800~1200万
株式会社カオナビ東京都港区もっと見る
仕事内容
## 会社・事業概要 カオナビは「"はたらく"にテクノロジーを実装し個の力から社会の仕様を変える」をパーパスに、タレントマネジメントシステム「カオナビ」を提供。「タレントインテリジェンス」を新ビジョンに掲げ5年後の再上場を目指す第二創業期にあります。大手企業から中央省庁・自治体まで幅広く導入され、利用企業4,500社以上（2025年9月末）、国内シェアNo.1のSaaS企業です。 ## 募集背景 今後の事業成長・市場拡大に向け、パートナービジネスは社内外から高い期待を集める重要領域。パートナーの事業に深く入り込み独自の共創価値を生み出せる人材が不可欠で、将来的に部門の中核を担うマネージャー候補を募集します。 ## 業務内容 パートナーセールス本部のマネージャー候補として、担当パートナー企業（販売代理店・アライアンス先）と「共にビジネスを創る」ことでカオナビの販売拡大を推進。単なる紹介営業・代理店管理でなく、パートナーの事業（PL）を動かすBizDevとしての戦略立案・実行とメンバーマネジメントを担います。 - パートナーとの事業共創・エコシステム構築：パートナーの事業モデル・強み・顧客基盤を理解し「パートナーの本業×カオナビ」のシナジーを設計、PL改善に貢献 - 案件創出・クロージング支援：商談フロントに立ち、エンドクライアントへの提案・デモ・クロージングまで一気通貫で推進、案件創出の仕組み構築 - チームマネジメント：メンバーの目標設定・進捗管理・育成、パートナーセールスの型・ノウハウの組織蓄積、本部長と連携した部門戦略の立案・実行 ## ポジションの魅力 - 会社の成長を牽引するパートナービジネスの最前線で、自らのアクションがパートナーの成功と会社成長に直結 - 「売ってもらう」から「共に創る」へ。共創価値でMRRを積み上げるBizDevの希少なスキルセットを獲得 - 本部長と直接議論しながら経営に近い距離で組織をゼロから創る側に回れる - 国内トップシェアのカオナビで日本企業の働き方改革・人的資本最大化を支援する社会貢献性 ## 応募要件 MUST：IT/SaaS業界の法人営業5年以上、パートナーセールス（代理店営業・アライアンス）3年以上、加えてチームマネジメント3名以上またはチームリーダー経験。WANT：BtoBパートナーセールス戦略の立案・実行、新規パートナー開拓（0→1）、大手SIer・コンサルとのアライアンス推進、HR領域の知識。
求める能力・経験
【応募要件（MUST）】 * IT/SaaS業界における法人営業経験（5年以上目安） * パートナーセールス（代理店営業、アライアンス）のご経験（3年以上目安） * 上記にプラスし、以下いずれかのご経験 * チームマネジメント（3名以上目安）のご経験 * チームリーダーとして、後輩指導や目標管理を主体的に行ってきたご経験 【*応募要件（WANT）*】 * SaaSビジネス（特にBtoB）におけるパートナーセールス戦略の立案・実行経験 * 新規パートナー開拓（0→1）のご経験 * 大手SIerやコンサルティングファームとのアライアンス推進のご経験 * 人事・HR領域（タレントマネジメント、労務、採用など）に関する知識・ご経験 【歓迎する人物像（WANT)】 * 当社の[パーパス/ビジョン/バリュー](https://recruit.kaonavi.jp/about-us/)に共感できる方 * パートナーと共に事業を創り、パートナー自身のビジネスを成長させたいという想いを持てる方 * パートナーと誠実な関係を築き、パートナーのPL・事業成長を自分ごととして考えられる方 * 仕組みが整った環境での運用より、「型」を自ら創り出すことにやりがいを感じられる方 * 変化の早いSaaS業界において、柔軟性を持ち、前向きに学習・挑戦し続け
事業内容
-
エージェント求人 宮城/東京【研究開発】IoT製品システム・ソフトウェア開発
700~1200万
アイリスオーヤマ株式会社宮城県角田市もっと見る
仕事内容
IoT製品システムのソフトウェア開発を担当します。 【業務内容】 ・各種センサー（電力、温度、湿度、照度、CO₂、流量等）の選定・評価 ・LED照明の制御による省エネ促進 ・各種IoT機器向け組込みソフトウェア開発 ・センサーデータ収集・分析システムの開発 ・クラウド連携システムの設計・実装 ・Webアプリケーションおよび管理画面の開発 ・エネルギー使用量可視化ダッシュボードの開発 ・省エネ制御アルゴリズムの開発 ・システム評価・品質改善 ・プロジェクトマネジメント ・顧客要件のヒアリングおよび要件定義 ・プロジェクト計画策定 ・開発スケジュール管理 ・開発メンバーへのタスク管理・進捗管理 ・協力会社・ベンダーとの調整 ・品質・コスト・納期管理 ・顧客提案および技術折衝 ・PoCから本格導入までのプロジェクト推進 【この仕事の魅力】 ・IoT、センサー、クラウド、Web技術を活用した最先端の省エネ事業に携われる ・プロジェクトの企画から導入・運用まで一貫して関与できる ・社会課題であるカーボンニュートラル実現に貢献できる ・開発とマネジメントの両方のキャリアを伸ばせる ・将来的には事業責任者や組織マネージャーへのキャリアパスあり 【開発可能性のある商品例】 ・当社カタログ品照明器具のソフトウェア開発（組込ソフト） ・物件毎の特注照明のソフトウェア開発（組込ソフト） ・各種センサ／ゲートウェイを始めとしたIoT製品のソフトウェア開発（組込ソフト） ・Webアプリ、クラウドアプリ、スマホアプリの開発 など 【想定する役割・タイトル】 ・プロジェクトマネージャー（PM） ・開発PM ・IoTソリューション開発PM ・テクニカルPM ・PM兼フルスタックエンジニア
求める能力・経験
【必須要件】 ・ソフトウェア開発経験（5年以上） ・C、C++、Python、JavaScriptのいずれかによる開発経験 ・Webアプリケーションまたは組込みソフトウェア開発経験 ・要件定義、基本設計の経験 ・プロジェクトリーダーまたはPM経験 ・社内外関係者との円滑なコミュニケーション能力 【歓迎要件】 ・IoT製品開発、LED照明制御開発経験 ・センサー・計測システム開発経験 ・React、Vue.js、Node.jsによる開発経験 ・組込みLinux開発経験 ・MQTT、Modbus、BACnet等の通信プロトコル知識 ・AWS、Azure等クラウドサービス利用経験 ・エネルギーマネジメントシステム（EMS）開発経験 ・製造業、工場設備、ビル設備に関する知識 ・アジャイル開発経験 ・PMP資格保有者 ・データ分析・AI活用経験 【求める人物像】 ・技術とビジネスの両面から課題解決できる方 ・開発チームをリードできる方 ・顧客との折衝や提案活動に積極的な方 ・省エネ・脱炭素・GX分野に興味がある方 ・新しい技術へのチャレンジ精神がある方
事業内容
-
エージェント求人 −中堅中小企業支援−【シニアコンサルタント～マネージャー候補】クライアントの変革パートナー
1000~2500万
株式会社リブ・コンサルティング東京都中央区もっと見る
仕事内容
中小・中堅企業を支援するSMB事業本部のコンサルタントとして、クライアント変革に向き合う「カンパニーコンサルティング」をお任せします。経営者のパートナーとして、幅広い経営アジェンダに対応し、業界をリードする「インパクトカンパニー」となることを支援いたします。 ■コンサルティング領域 ・経営戦略 ・新規事業開発 ・マーケティング・セールス ・組織人事 ・デジタル、テクノロジー など多岐に渡ります。 社会課題となっている、サステナビリティ/地方創生/エネルギー自給自足といったテーマに関連するプロジェクトも増えています。 （変更の範囲）会社の定める業務
求める能力・経験
【必須】 ・大卒以上の方 ・経営コンサルタントとしての実務経験が2年以上ある方 【歓迎】 ・プロジェクトマネジメント経験のある方 ・中堅、中小企業経営者への支援経験のある方 ・住宅不動産、自動車業界経験のある方 【求める人物像】 ・「100年後の世界を良くする会社を増やす」というミッションに共感いただける方 ・コンサルタントとしてのキャリアをさらに発展させたい方 ・クライアント貢献意欲の高い方
事業内容
-
エージェント求人 ープリンシパルー世の中にBefore/Afterを生み出す変革パートナー
1500~2500万
株式会社リブ・コンサルティング東京都中央区もっと見る
仕事内容
リブ・コンサルティングは、スタートアップ、中小・中堅、エンタープライズの3つの事業ドメインにコンサルティングサービスを提供する、国内唯一のビジネスモデルを展開するコンサルファームです。3つのドメインのクライアントへ価値提供を行うことでそれぞれのクライアント層へ新たな価値を生み出すシナジー効果を創出しています。 当社は、戦略の立案を行うだけでなく、仮説検証活動や初期マーケットの探索活動を担う等、現場に深く入り込み”結果の出る成果創出型コンサルティング”を強みとして成長を続けてきました。 クライアントである経営者と共に100年後の世界にもインパクトを残す事業成長を目指しており、エンタープライズ事業の中核人材として、プリンシパル候補を募集します。
求める能力・経験
【必須】 ・コンサルティングファーム在籍者でシニアコンサルタント以上の職位の方 ・プロジェクトマネジメント経験のある方 【歓迎】 ・経営領域でのコンサルティング経験 ・新規事業開発領域のコンサルティング経験 ・海外案件のご経験 【求める人物像】 ・「100年後の世界を良くする会社を増やす」というミッションに共感いただける方 ・コンサルタントとしてのキャリアをさらに発展させたい方 ・クライアント貢献意欲の高い方
事業内容
-