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1300万円以上の求人一覧
全48,998件
エージェント求人 【東京】◆プロダクトマネージャー/PdM/プロダクト推進(カイポケ事業)
650~1400万
- 品質管理
- SCM/生産管理/購買/物流
- 購買/調達
- 介護
- 所属部門
- 課題設定
- 会計
- 介護保険
- 人事
- 給与計算
- マネジメント
- レセプト
- 経理
- 請求
- 開発
- 保険
- SaaS
- 分析
- PC/Web
- Web/ITサービス
- 製品
- 製品開発
- ソフトウェア
株式会社エス・エム・エス東京都港区もっと見る
仕事内容
■ 仕事内容 介護事業所向けSaaS「カイポケ」のプロダクトマネジメントをご担当いただきます。 【プロダクト】 カイポケは、"介護事業者のための経営支援サービス"をコンセプトとした業界特化型のSaaSです。 「介護事業者の経営改善とサービス品質向上に貢献し、日本の介護を元気にする」をミッションに掲げ、介護事業者の方の経営改善をサポートする様々な機能を提供しています。 具体的には、介護保険請求（レセプト）やシフト作成などの業務支援だけでなく、求人や勤怠管理、給与計算などの人事労務、会計ソフトなどの経理、備品の通販サイトや格安スマホ、光回線のような購買支援など、介護事業所経営に必要なサービスを網羅的に提供しています。また、 直近は保有するデータを活用したサービス開発にも力を入れており、Fintech領域などでも新サービスをリリースしています。 【業務詳細】 ある特定のプロダクト領域内において、 下記の業務を行って頂く予定です。 ・プロダクトビジョンとロードマップの策定 ・顧客が抱える問題の見極めと課題設定 ・課題を解決するアイデアの創出と、プロダクトの要求/要件決め ・他チーム(開発,CS,セールス,マーケ等)と連携してプロダクト価値向上の為の施策立案と実行 ・「カイポケ」に関わる法制度へのキャッチアップ ・業界、市場動向の分析 など ■ 仕事内容（変更の範囲） 事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある
求める能力・経験
■ 応募条件 ・Webサービスやソフトウェア等の製品開発のプロセスに携わった経験 ・クロスファンクショナルに他チームと連携して仕事をした経験 ・ロジカルに物事を考え、定量・定性両面での分析が出来るスキル ・インターネットサービスの基礎知識（Web, API, ネイティブアプリ等） ■ 歓迎条件 ・モダンな製品開発プロセス、ソフトウェア開発プロセスへの理解と実践 ・自ら問題発見、課題設定から解決策を出してプロダクトをブラッシュアップしてきた経験
事業内容
-
エージェント求人 🔴医療SaaSのフルスタックエンジニア◆全プロダクト対象／フルリモート可／SO付与
800~1500万
株式会社カケハシ東京都港区もっと見る
仕事内容
【仕事の内容】 「Musubi」をはじめとする自社プロダクトの開発チームにて、特定の領域に限定せずリーダーシップを取って開発を牽引するフルスタックエンジニアをお任せします。フロント・バックをまたぐプロダクト全体の構造を俯瞰し、リアーキテクトによる価値提供の促進を担うポジションです。 【具体的な業務内容】 ・TypeScriptまたはPythonを利用した実装 ・フロントエンドの機能開発、リファクタリング、共通UIコンポーネント基盤の整備 ・AWSマネージドサービスを活用したスケーラブルなバックエンド設計・実装（サーバーレス/マイクロサービス化等） ・RDBやNoSQLなどのデータベース設計 ・AWS CDKやTerraformを用いたIaCインフラ設計・構築 ・DatadogやSentry等を用いたシステム監視基盤構築・運用 ・プロダクトマネージャーとの協働による仕様策定、技術的知見に基づくフィジビリティスタディ
求める能力・経験
【必要な能力・経験】 ・パフォーマンスと保守性の高い設計・実装能力 ・Angular / React / VueなどのSPAフレームワークを利用したWebアプリケーションの開発経験（目安：5年以上） ・AWS / GCP / Azureなどのクラウドサービスでの開発経験 ・RDBMS / NoSQLの知識・設計の経験 ・Webアプリケーションでのセキュリティ知識・運用・経験 ・CI/CD、ログ収集、監視などのDevOpsの経験 ・Infrastructure as Codeの知識・経験 【求める人物像】 ・チームで成果を出すことに喜びを感じる方 ・HRT(謙虚・尊敬・信頼)の姿勢を大切にしている方 ・理想論だけでなく、ビジネス上の要求や技術的負債といった現実的な制約の中で最善の解決策を探索し推進できる方 ・課題提起から実際に手を動かして解決し、新しい技術に積極的に挑戦できる方 ・医療・健康に関心のある方
事業内容
医療関連サービスの開発・提供（薬局体験アシスタント「Musubi」等の運営）
エージェント求人 💫年収最大1400万💫LLM等の先端AIをSaaSへ社会実装。未来の働き方を創るアルゴリズム職
600~1400万
- カスタマーサクセス設計
- マネージャー
- 提案
- プロダクト開発
- 開発
- ソフトウェア
- コーディング
- SaaS
- 自然言語処理
- 最新テクノロジー
- プロダクトマネージャー
- 検証
- 特許出願
- 知財/特許
- 製品
- 執筆
- 機械学習
- 論文執筆
株式会社PKSHA Technology東京都文京区もっと見る
仕事内容
業務内容 PKSHA Technologyは自然言語処理を中心とするAIを活用して、チャットや電話を含む幅広いチャネルでの問い合わせ応答を自動化・支援するプロダクトや、昨今の働き方の変化に合わせて職場コミュニケーションの課題を支援するためのプロダクトをSaaS形式で提供しており、エンタープライズ企業のコンタクトセンターやバックオフィスなど様々な対話シーンに導入されています。 このポジションでは、弊社のSaaSに最新のAI技術を用いた新機能を加えることで新たなユーザー体験を与え、SaaS としての提供価値を増幅することがミッションになります。ユーザー課題を根本的に解決するAIを、最新技術をいち早く取り入れながら提案・実験・検証し、プロダクションレベルのコードに仕上げてSaaS に組み込むところまで一気通貫でご担当いただきます。「ユーザーの課題解決」には広範なスキルセットが必要となるため、自分一人だけで進めるのではなく、プロダクトマネージャーやカスタマーサクセスといった他職種と密に連携し、それぞれの得意領域を活かしながらチームとして仕事を進めて、プロダクトの価値を継続的に高め続けることが求められます。自社プロダクトのさらなる起爆剤となる機能を生み出し、未来のSaaSとしてAIの価値を広く社会に届けていきたいエンジニアを募集します。 AI + SaaSという新しい分野のエンジニアポジションとなるため、AIの社会実装経験をお持ちの方のみにとどまらず、AIプロダクト開発未経験でも以下のような今後のキャリアを志望される方々を歓迎します。 ・フロントエンド/バックエンドのソフトウェア設計・実装スキルにとどまらず、自分のケイパビリティに新たにAIの設計・実装スキルを加えたいエンジニアの方。 ・生成AIに関するアカデミアの研究成果がいよいよ社会実装できる段階になったと感じており、みずからプロダクトを開発して社会に直接価値を届けたい研究者の方 ポジションの魅力 ・“コミュニケーション課題の解決” というあらゆる業界に刺さるプロダクトをさらに進化させるAIを自らの手で生み出し、多くの方々に価値を届けることができる。 ・急速な発展を遂げている大規模言語モデルの進化をいち早く取り込んで実用的なSaaSに仕立てることで、これまで解けなかった実社会の課題解決にチャレンジできる。 ・多様なAI技術を利用してプロダクトを進化させていく過程で、AIが中心となったSaaSを開発・運用していくための実践的なスキルを身につけることができる ・CursorやClaude Codeといった最新のAIコーディングツールを社内で迅速に取り入れており、最先端技術を用いた未来のエンジニアの働き方を自ら確立することができる。 ・AI・ソフトウェア開発で卓越した技術を持つエンジニアメンバーはもちろん、ビジネス課題やUI/UXに精通したプロダクトマネージャーと共にワンチームで働き、自他共に専門性を高め合える。
求める能力・経験
必須要件 ・AIによるプロダクトの価値向上や新規プロダクト創出への強い興味 ・プロダクトメンバーと適切にコミュニケーションを取り、解くべきビジネス課題に対して具体的なソフトウェアの設計・開発に落とし込むことができる能力。 ・最新技術へのキャッチアップやチームメンバーとのインタラクションを通して、自らをアップデートし続ける能力。 ・ビジネスレベルの日本語力 歓迎要件 ・SaaS プロダクト (AI機能の有無は問わない) の開発経験・マネージメント経験 ・機械学習/数学/統計/計算機科学等の十分な理解 ・自然言語処理技術に関する論文執筆や特許出願の経験 ・業界に広く展開させることを目指した機械学習アルゴリズムの製品化経験 ・OSSリリースの経験 ・Kaggle等のデータサイエンスコンペティション実績 求める人物像 ・未来志向であり、自らの個性/専門性を発揮しながら目標達成を目指せる方 ・新しい技術の学習に貪欲で、業界の進歩に合わせて自身のケイパビリティを拡張できる方 ・ビジネス領域を含む他職種のメンバーとも主体的かつ円滑にコミュニケーションを取る姿勢のある方 ・あいまいな状況に直面しても自ら考えアクションし、具体的な進歩を遂げられる方
事業内容
「未来のソフトウエアを形にする」をミッションに、自然言語処理を中心としたAIを活用したアルゴリズム・プロダクトの開発。コンタクトセンター向け自動応答AIや、社内コミュニケーション支援SaaSを提供
エージェント求人 【SaaS_AI/DX統括本部】DS/CS部長｜SFA導入支援・活用定着組織の責任者
1200~1800万
- MA/CRM
- 開発
- 導入支援
- カスタマーサクセス設計
- プロダクト開発
- 営業支援/SFAシステム開発
- 営業支援/SFAシステム導入
- ソフトウェア
- コンサルティング業務
- プロジェクト
- SaaS
- プロジェクト推進
JAPAN AI株式会社東京都新宿区もっと見る
仕事内容
■募集背景 2010年にアドテクノロジー事業から発足した当社。 現在は、インターネット広告に関わる「広告プラットフォーム事業」とマーケティング活動の効率化につながるソフトウェアを提供する「マーケティングSaaS事業」を展開。 弊社の強みである広告プラットフォームを軸に事業領域と提供地域を年々拡大し、2016年には主力事業「GENIEE SSP」が国内トップクラスの規模へ成長。 また、東南アジアを中心とする海外に展開。 このように事業セグメントを拡大する当社は現在、マーケティングSaaS事業に注力し事業領域を拡大しています。特に近年では、営業活動における商談管理ツール”GENIEE SFA/CRM”は前年比300%を超える成長を達成。更なる成長と進化を遂げるため現在、新たにMAツールのリリース。 このような成長フェーズにおいて、更なる組織拡大を見据えデジタルサクセス部門およびカスタマーサクセス部門の強化が必須となり、組織全体をグロースし牽引していただける方の採用を行います。 ※「GENIEE SFA/CRM」は2025年の「BOXIL SaaS AWARD」において、 SFA（営業支援システム）部門で１位を獲得しています。 ■業務内容 DS/CS部長として、以下の業務をお任せします。 ●組織体制の整備 ・プロダクト導入支援プロセスの設計、標準化、改善 ・オンボーディングから定着、アップセル・クロスセル機会創出までの全体最適 ・KPI設計、進捗管理、業務オペレーションの可視化 ・営業、プロダクト、開発、マーケティングなど関連部門との連携 ・計画～実行の定量／定性面の数値管理 ●クライアント業務のリード ・顧客ごとの導入計画策定、活用定着支援、成果創出の推進 ・顧客課題の収集と、サービス改善／プロダクト改善へのフィードバック ●マネジメント業務 ・DS/CS組織の戦略立案および組織マネジメント ・メンバーの採用、育成、評価、チームビルディング ●ご担当いただく業務の魅力/やりがい ・DS/CS組織の責任者として、顧客価値創出の中核を担えます ・プロダクト導入支援から活用定着まで、顧客成果に深く関われます ・事業成長に直結する組織づくり／仕組みづくりを主導できます
求める能力・経験
次の業務に関するいずれかのご経験を求めます。 ・SaaS、IT／Webサービス企業におけるCS、導入コンサル、導入支援、業務改善いずれかの実務経験3年以上 ・マネジメント経験10名以上 ・プロジェクト推進経験
事業内容
-
エージェント求人 【バックエンドエンジニア】LINEヤフー｜機械学習エンジンの構築・開発・運用（MLプラットフォーム）
800~1410万
- システム監視
- GitHub Actions
- Python
- Java
- Rust
- Linux
- TensorFlow
- Docker
- Kubernetes
- Drone
- PyTorch
- Prometheus
- Grafana
- Redis
- MySQL
- Confluence
- 開発
- 機械学習
- データベース
- テスト
- Go
- ネットワーク
- 分散処理
- 分散
- プロジェクト
- コンピュータサイエンス
- クラウド
LINEヤフー株式会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
【職務内容】 ・機械学習エンジンをサービスあるいはプラットフォームとして提供するためのインフラおよびサーバーサイドシステムの構築と運用 ・機械学習・周辺システムの開発 ・既存データパイプライン上に導入するA/Bテスト基盤の設計・開発、ML/AI開発を効率化するツール・ライブラリの開発など ✅LINEヤフーのさまざまなサービスで活用されている機械学習エンジンの、サービスあるいはプラットフォームとして提供するためのインフラ、およびサーバーサイドシステム構築と運用をお任せします。 また、その他の機械学習関連システムの開発もご担当いただきます。 レコメンデーションシステムに代表される機械学習エンジンの開発・運用を担うだけではなく、特徴量データストアや機械学習ライブラリなどの自社開発も行うことができます。 【開発環境】 ・開発言語：Python、Golang、Java、Rust ・OS：Linux ・MLライブラリ：TensorFlow、PyTorch、Burn ・コンテナ：Docker、Kubernetes ・CI/CD：GitHub Actions、Drone、Argo ・監視：Prometheus、Grafana ・データベース：Redis, MySQL, Hadoop ・その他：GitHub Enterprise、Confluence、Slack
求める能力・経験
【必須な経験／スキル】 ・Go、Rust、Pythonいずれかを利用したサービス・プロジェクトにおけるAPIやバックエンドシステムの開発、および運用経験（実務経験2年以上） ・コンピュータサイエンスに関する全般的な知識 （アルゴリズム、データ構造、データベース、ネットワークなど） ・クラウドネイティブ基盤（Kubernetes、Istio、Prometheusなど）の知識・経験 【あると望ましい経験／スキル】 ・機械学習を使ったプロジェクトでの開発経験 ・フロントエンド・デモシステムなどの開発の経験 ・分散処理システム（Hadoop、Spark、Rayなど）上でのデータ加工、システムの実装、パフォーマンス評価などが行えるスキル 【求める人物像】 ・業務に情熱と責任感を持ち、必要な場合にはサポートを求めることができる方 ・業界のトレンドを追いながら、新しい技術も自発的に学習できる方 ・複雑な課題に直面した際に、不確実性の中でも最適な判断ができる方 ・チーム内外の意見や指摘に耳を傾け、積極的に自己改善を図ることができる方 ・自身の業務だけでなく必要に応じてリーダーシップを発揮してチーム全体の生産性向上に貢献できる方
事業内容
◆「WOW」なライフプラットフォームを創り、日常に「!」を届ける◆ LINEヤフー社が創るプロダクトによって、世の中のユーザーや生活がどう変わっていくのか。 それを想像しながら、日々の業務に取り組んでいます。 【特徴】 メディアから通信までを網羅する世界でも類を見ない多様なポートフォリオを形成 ・LINE SNS利用率国内No1 月間アクティブユーザー9700万人超 ・PayPay QRコード決済市場市場シェア62% 登録ユーザー6300万人超 などの強みがあります
エージェント求人 IT/PM
600~1800万
- プロジェクトマネジメント
- 開発
- 分析
株式会社THIRD東京都新宿区もっと見る
仕事内容
【ミッション】 大手企業向けのAIソリューションの導入、デリバリーをにおけるIT領域（Web、AIの結果をエクセルに出力、AIの結果を分析基盤に連携など）のプロジェクトマネジメントをご担当いただきます。 一社数億程度の規模となるプロジェクトに対して平均的に5~6名程度のチームで実行いただきますが、その中でビジネス領域とIT領域の専門家がそれぞれ配置され、本ポジションはIT領域の責任を持ってもらいます。ビジネス要件を正しく理解した上で、それを最も効果的に、効率的に実装する要件を定義し、社内のAIエンジニアを動かしながら顧客が求めるプロダクトを開発していきます。 【案件・プロジェクト事例】 ・建設業界向け見積もり自動作成AIの開発 ・建設業界向け設備DB自動構築AIの開発 など
求める能力・経験
【プロジェクトマネジメント/ビジネス経験】 ・IT／SIer／コンサルティングファーム／事業会社などでのPM経験3年以上 ・顧客折衝の経験（要件整理、提案、合意形成まで一貫して担当した経験） ・自身が中心となって0→1のプロジェクトを立ち上げ〜完遂した経験 例：新規サービス/プロダクト立ち上げ、新規システム導入プロジェクト等 ・プロジェクトにおけるスケジュール・タスク管理の実務経験 ・複数ステークホルダーを巻き込んだ進行管理 【技術スキル】 ・Javaのソースコードを読んで理解できること（仕様理解・レビューができるレベル） ・SQLを用いたデータ抽出・集計の実務経験（簡易な分析が自走できるレベル） ・システムアーキテクチャの設計・レビュー経験 ・アプリケーション、DB、インフラ等の構成を俯瞰し、方針を決めた経験
事業内容
-
企業ダイレクト 【フルスタック】Next.js/DDD/AI開発/事業開発直結/AI-Nativeなスタートアップ
750~1800万
株式会社Ｅｎｔａａｒ東京都港区もっと見る
仕事内容
非エンジニアチームとも密に連携し、「現場で真に求められている課題解決」をプロダクト機能として実装するフルスタックエンジニアのポジションです。 フロントエンドからバックエンド、インフラまでを横断的に担当し、社内業務支援ツールやクライアント向けプロダクト、AIを活用した対話型のデジタルヒューマンの構築など、事業の中核となるプロダクト開発を担っていただきます。 【ミッション】■セールス/事業開発チームと連携したアジャイルな価値提供 ■AIの実業務への実装および継続的な最適化 ■ドメイン駆動設計を用いた、複雑な業務要件の構造化と解決
求める能力・経験
【必須】■Webアプリ開発実務■TS・React・Next.js経験■API設計・実装の基礎 【歓迎経験】■Next.js(App Router)■Hono■DDD・Clean Architecture■AWS・Terraform 【魅力】 ■Next.js 15やHonoなど最先端の技術スタックを採用。DDD＋Clean Architectureで「設計」にもこだわれます。 ■ビジネスサイドとの境界がなく、ユーザーの声をダイレクトに反映可能。「動くもの」だけでなく「事業価値」を追求するエンジニアとして成長できます。
事業内容
AIを基軸にITコンサルティング・リセラー・プラットフォーム型AIエージェント事業と複合サービスを展開
エージェント求人 建築営業職（10億円規模の建築工事を担う営業ポジション）
475~1404万
北野建設株式会社長野県長野市もっと見る
仕事内容
【職種概要】 本求人は、長野県長野市に本社を構える建設会社にて、建築工事に関わる営業業務を担うポジションです。係員クラスから部長クラスまで、経験やスキルに応じた役割での採用を予定しており、新たな建設業の働き方を実現する体制づくりを背景とした募集となっています。 平均10億円から20億円規模の建築案件を中心に、事務所ビルや工場、学校、病院、共同住宅、社寺など多様な建築工事に関わり、受注前から完成までを見据えた営業活動を行います。転勤はほとんどなく、長野県に根ざして建設業界で長期的にキャリアを築ける環境です。 【主な仕事内容】 ・建築工事に関する営業業務全般 ・建築案件の情報収集および顧客対応 ・受注前段階における現場部門や営業部門との連携 ・建築工事の受注に向けた提案および交渉 ・事務所ビル、工場、学校、病院、共同住宅、社寺など各種建築工事への対応 ・社内関係部署と連携した案件進行のサポート 【この仕事のやりがい】 建築営業職は、単に工事を受注するだけでなく、現場部門や営業部門と一体となり、建築プロジェクト全体を支える役割を担います。受注前から完成までを見据えた対応が求められるため、建築に関する知識や調整力、信頼関係構築力といった総合的なスキルを磨くことができます。 また、工種に偏りがなく、多様な建築物に関われるため、建設業界における視野を広げながら営業としての価値を高めていける点も魅力です。 【キャリアステップ】 入社後は、これまでの建築施工や設計経験を活かしながら、建築営業担当として案件に携わっていただきます。経験を積むことで、より大型案件を任されるポジションや、営業部門をまとめる管理職としての役割へとステップアップすることが可能です。係員から部長クラスまで、志向や実績に応じたキャリア形成が期待されています。 【この求人の魅力】 ・長野県に腰を据えて建築営業に取り組める転勤の少ない環境 ・10億円超規模の建築工事に携われる営業ポジション ・事務所ビルから公共性の高い建築物まで幅広い案件に関われる ・現場部門や営業部門と連携し、建築プロジェクト全体を支えられる ・建築施工や設計経験を営業職として活かせる ・建設業の新しい働き方づくりに参画できる社風 【変更の範囲】 会社の定める業務
求める能力・経験
必要な経験等 必須 建築施工経験、設計経験 就業場所 転勤なし 長野県長野市県町５２４番地 屋内の受動喫煙対策 あり 屋内禁煙 転勤の可能性 なし 試用期間 あり 期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件 備考 ◆選考プロセス：書類選考⇒面接3回⇒内定 ◆想定年収・月給：上記はあくまでモデル年収となり選考を通して変動する可能性がございます。 ・上記想定年収には子供手当が含まれておりません（11,000円/月・ 18歳 第3子まで支給）。 ・2024年からの時間外労働制限導入に伴い、法定外労働45時間以内での事業体制を一緒に作っていきましょう。 ・当社では人材は唯一の経営資源ととらえ、社員の教育、育成に力をいれています。 ・2015年より年功序列を脱却し、役割給制度をとっております。様々な働き方や役割に応じた処遇を行うことで納得感のある 公平な処遇を実現しております。 ・定年後は一律で給与を下げることもなく、役割次第で定年前の給与を維持することも可能です。 ・県外への転勤は原則ありません。 ＜必要スキル＞ 【必須】 建築施工経験、設計経験 ＊入社後建築施工として当社工事現場での研修２～３年程ご就業いただける方 【優遇】 一級建築士、1級建築施工管理技士 ＜想定年収＞ 475万円〜1404万円
事業内容
100年の誇りを胸に、未来の街を築く建設総合力
エージェント求人 建築営業職（10億円規模の建築工事を担う営業ポジション）
475~1404万
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仕事内容
【職種概要】 本求人は、長野県長野市に本社を構える建設会社にて、建築工事に関わる営業業務を担うポジションです。係員クラスから部長クラスまで、経験やスキルに応じた役割での採用を予定しており、新たな建設業の働き方を実現する体制づくりを背景とした募集となっています。 平均10億円から20億円規模の建築案件を中心に、事務所ビルや工場、学校、病院、共同住宅、社寺など多様な建築工事に関わり、受注前から完成までを見据えた営業活動を行います。転勤はほとんどなく、長野県に根ざして建設業界で長期的にキャリアを築ける環境です。 【主な仕事内容】 ・建築工事に関する営業業務全般 ・建築案件の情報収集および顧客対応 ・受注前段階における現場部門や営業部門との連携 ・建築工事の受注に向けた提案および交渉 ・事務所ビル、工場、学校、病院、共同住宅、社寺など各種建築工事への対応 ・社内関係部署と連携した案件進行のサポート 【この仕事のやりがい】 建築営業職は、単に工事を受注するだけでなく、現場部門や営業部門と一体となり、建築プロジェクト全体を支える役割を担います。受注前から完成までを見据えた対応が求められるため、建築に関する知識や調整力、信頼関係構築力といった総合的なスキルを磨くことができます。 また、工種に偏りがなく、多様な建築物に関われるため、建設業界における視野を広げながら営業としての価値を高めていける点も魅力です。 【キャリアステップ】 入社後は、これまでの建築施工や設計経験を活かしながら、建築営業担当として案件に携わっていただきます。経験を積むことで、より大型案件を任されるポジションや、営業部門をまとめる管理職としての役割へとステップアップすることが可能です。係員から部長クラスまで、志向や実績に応じたキャリア形成が期待されています。 【この求人の魅力】 ・長野県に腰を据えて建築営業に取り組める転勤の少ない環境 ・10億円超規模の建築工事に携われる営業ポジション ・事務所ビルから公共性の高い建築物まで幅広い案件に関われる ・現場部門や営業部門と連携し、建築プロジェクト全体を支えられる ・建築施工や設計経験を営業職として活かせる ・建設業の新しい働き方づくりに参画できる社風 【変更の範囲】 会社の定める業務
求める能力・経験
必要な経験等 必須 建築施工経験、設計経験 就業場所 転勤なし 長野県松本市大手3-8-12 北野・松本ビル 屋内の受動喫煙対策 あり 屋内禁煙 転勤の可能性 なし 試用期間 あり 期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件 備考 ◆選考プロセス：書類選考⇒面接3回⇒内定 ◆想定年収・月給：上記はあくまでモデル年収となり選考を通して変動する可能性がございます。 ・上記想定年収には子供手当が含まれておりません（11,000円/月・ 18歳 第3子まで支給）。 ・2024年からの時間外労働制限導入に伴い、法定外労働45時間以内での事業体制を一緒に作っていきましょう。 ・当社では人材は唯一の経営資源ととらえ、社員の教育、育成に力をいれています。 ・2015年より年功序列を脱却し、役割給制度をとっております。様々な働き方や役割に応じた処遇を行うことで納得感のある 公平な処遇を実現しております。 ・定年後は一律で給与を下げることもなく、役割次第で定年前の給与を維持することも可能です。 ・県外への転勤は原則ありません。 ＜必要スキル＞ 【必須】 建築施工経験、設計経験 ＊入社後建築施工として当社工事現場での研修２～３年程ご就業いただける方 【優遇】 一級建築士、1級建築施工管理技士 ＜想定年収＞ 475万円〜1404万円
事業内容
100年の誇りを胸に、未来の街を築く建設総合力
エージェント求人 建築施工図作成（多用途建築）／大規模案件現場常駐在宅併用
535~1365万
北野建設株式会社長野県長野市もっと見る
仕事内容
【職種概要】 長野県内を拠点に、事務所ビルや工場、学校、病院、共同住宅、社寺など多様な建築物を手がける建設会社にて、建築施工図作成を担うポジションです。係員クラスから部長クラスまで、経験やスキルに応じた役割で、建築現場を支える施工図作成業務を担当します。平均的な建物規模は20億円前後と、規模感のある建築案件が中心です。現場常駐を基本としながら、一部在宅勤務も可能な体制が整っており、長野県で腰を据えて働ける環境です。 【主な仕事内容】 建築現場における施工図作成業務 建築施工管理と連携した施工図の作成および修正 事務所ビル 工場 学校 病院 共同住宅 社寺など各種建築物の施工図対応 設計図をもとにした詳細図の作成および調整 関係部署や協力会社との打合せおよび図面調整 【この仕事のやりがい】 同社では、事業規模拡大と働き方改革を両立させるため、施工管理職の法定外労働時間削減を見据えた体制強化を進めています。施工図は現場の品質や施工性を左右する重要な役割であり、自身が作成した図面がそのまま建物として形になるやりがいがあります。週休二日以上を確保しながら、規模の大きな建築案件に関われる点も、この仕事ならではの魅力です。 【キャリアステップ】 施工図作成担当として経験を積みながら、より複雑で難易度の高い案件を任されるようになります。経験や役割に応じて、施工図全体を統括する立場や、部門をまとめるポジションへのステップアップが可能です。役割給制度を採用しており、年齢や年次にとらわれず、担う役割に応じた評価と処遇が行われます。定年後も役割次第で給与水準を維持でき、長期的に活躍できる環境です。 【この求人の魅力】 平均20億円規模の建築案件に携われる施工図作成業務 事務所ビルから公共施設まで幅広い建築物に関われる 法定外労働時間削減を見据えた働き方改革を推進 週休二日以上を確保しワークライフバランスを実現 一部在宅勤務も可能な柔軟な働き方 長野県勤務中心で転勤原則なし 【変更の範囲】 会社の定める業務
求める能力・経験
必要な経験等 必須 ・施工図作成経験または施工管理経験３年以上（戸建住宅を除く） 募集理由 その他(新たな建設業の働き方を作るための体制作り)
事業内容
100年の誇りを胸に、未来の街を築く建設総合力
エージェント求人 Product Security Engineer (Leader/Senior Engineer)
800~1500万
- Google Cloud Pl...
- インシデント対応
- テスト
- マネジメント
- プロジェクト
- PC/Web
- AWS
- Azure
- GCP
- 開発
- ソフトウェア
- クラウド
株式会社LegalOn Technologies東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
■仕事概要：同社プロダクト領域におけるセキュリティ関連業務を担当するポジションのリーダー候補・シニアセキュリティエンジニアのポジションです。 グローバルに展開するAIプロダクトの信頼性を支えるプロダクトセキュリティ戦略をリードし、AIプロダクト特有の新しい脅威や攻撃モデルに対する対策の検討といったAI時代の新しいプロダクトセキュリティのベストプラクティスへの取り組みを通じ、会社の成長を後押しできる成長機会の大きいポジションです。 ■仕事内容：業務範囲はLegalOn Technologies US・Fides Technology（ドイツ）を含めたグループ会社全体およびそのプロダクトとその開発に関連する領域となり、PSIRT活動に関する複数の業務を担当していただきます。具体的には以下のような業務が該当します。 ※なお、クリティカルなセキュリティアラートやセキュリティインシデントが発生時には、夜間・休日対応が必要な場合があります。 ・開発プロセスやプロダクト環境におけるセキュリティ対策強化 - セキュア・バイ・デザインの考え方を基に、事業スピードを落とすことなく開発プロセスやプロダクト環境でのセキュリティ対策レベルを継続的に向上するための仕組み（DevSecOpsの推進に必要なSAST/DAST/SCA等の自動化セキュリティ）の設計・実装 - AIネイティブ開発に適したセキュアコーディングガイドラインの策定・実装 - プロダクト環境に対するセキュリティベースラインの整備・実装 - Threat Modelingやアーキテクチャレビューの実施 - AIエージェントに対するセキュリティコントロール要件定義・設計 - プロダクト領域において、Webアプリケーション、API、AI（LLM）、プラットフォーム等に対するセキュリティ診断の構築・実装・提供 - 脆弱性情報の収集・分析・管理 - プロダクト担当者向けのセキュリティ教育の実施 ・プロダクトセキュリティ監視およびインシデント対応 - セキュリティインシデント対応計画の整備・更新 - セキュリティインシデント対応の体制整備 - プロダクト領域におけるセキュリティ監視設計（検知ロジック、アラート設計等） - プロダクトに関連するセキュリティアラートの監視および初動対応の実施 - セキュリティ調査やフォレンジックの実施 - セキュリティベンダー等の外部ステークホルダーとの協働 - 通知・レポーティング - セキュリティインシデント対応の振り返り実施と再発防止の検討 - インシデント記録管理・振り返りと改善検討の実施 - セキュリティインシデント対応訓練の実施 ■開発環境 / 使用ツール：以下Notionにまとめています。 https://legalforce-recruit.notion.site/LegalOn-Technologies-f5ebe38a6009428ab0fb1714efd3c90a
求める能力・経験
・プロダクト環境におけるセキュリティエンジニアリングの実務経験5年以上 ・プロダクト環境における脆弱性診断等のセキュリティ診断の設計、実施の実務経験3年以上 ・Threat Modelingやセキュリティアーキテクチャレビューの実務経験 ・AIネイティブ開発やAIネイティブプロダクト、AIエージェント特有のセキュリティリスクの理解 ・セキュリティインシデント対応プロセスの構築やインシデント対応経験 ・セキュリティ課題を整理し、開発チームなどのステークホルダーと協働して改善を推進した経験 ・クラウド（GCP、Azure、AWS等）環境のセキュリティ設計・運用経験 ・プロジェクトリードまたはマネジメント経験 ・日本語力（ビジネスレベル） ・英語力（日常会話レベル）
事業内容
2017年の設立以来、AIレビューサービス「LegalForce」のリリースを皮切りに、累計約179億円の資金調達の達成や、海外展開を加速するべく2022年に米国にグループ会社を設立するなど、驚異的なスピードで成長を続けています。 現在は主力プロダクトとして、案件受付から、契約書のレビュー、サイン（電子契約）、締結後の管理、その他法務相談案件の管理など、あらゆる法務業務をワンストップでサポートするAI法務プラットフォーム「LegalOn Cloud」を提供しています。
エージェント求人 ！年収最大1,500万円！PKSHAでHR領域のAXを牽引。レガシー刷新×AI統合を担うテックリード
700~1500万
- BPO
- 戦略立案
- アーキテクチャ設計
- プロジェクト
- 技術選定
- テックリード
- 開発
- 事業責任者
- ソフトウェア
- QA/Quality Assu...
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- SCM/生産管理/購買/物流
- 物流
- 機械学習
- プロダクト開発
- 物流/生産管理職担当
- 品質保証
株式会社PKSHA Technology東京都文京区もっと見る
仕事内容
業務内容 PKSHA Technologyは、AIとソフトウェアの力で社会をより良くしていくことを目指し、事業領域を拡大しています。 PKSHAでは、BPOや人材プラットフォームのようなサービス事業と独自のAIプロダクトを組み合わせて社会に新しい価値を提供していく「AI Powered Worker事業」を新たに立ち上げ、ビジネス・技術メンバー一体となって社会・顧客・ユーザーへの新たな価値実現に向き合っています。 具体的には、サーキュレーション（プロフェッショナルワーカーのプラットフォーム）やトライアンフ（採用BPO）といった企業がグループインし、現在AIを組み合わせた新たな事業価値を創出する様々な取り組みを進めています。 このポジションでは、シニアテックリードとして、グループインしたHR領域の企業の価値を最大化するために、既存事業のオペレーションやプロダクトにAIを迅速に統合し、事業価値を向上させるAX(AI Transformation)チームの取り組みを主導していただきます。 既存組織の技術課題を把握し、適切な場所・タイミング・方法でAIを導入し、事業や組織の刷新を含む技術戦略を策定し、実行していただきます。 具体的な業務は以下の通りです。 ■具体的な業務内容 ・既存事業の技術資産の把握、AI実装による事業価値向上に向けたロードマップの策定 ・既存システムへのAI統合に伴うアーキテクチャ設計・技術選定 ・エンジニア採用戦略の立案・実行 技術的挑戦 レガシー資産のモダナイゼーションとAI統合の同時遂行 既存の事業のシステムを紐解きながら、並行して最先端のAI機能を組み込むという難易度の高いマイグレーションに挑みます。事業を止めることなく、段階的にアーキテクチャを刷新し、AI活用に最適化されたモダンな基盤へと生まれ変わらせる技術手腕が試されます。 複雑なドメインロジックの構造化とソフトウェアへの実装 属人化・ブラックボックス化しやすいHR領域の業務プロセスを深く理解し、システムが扱えるデータ構造やロジックへと落とし込む力が問われます。AI活用を前提に業務フローそのものを再設計し、テクノロジーによって古い商習慣を刷新していく、**極めて抽象度の高いエンジニアリングに挑戦できます。 テクノロジーによる組織スケーラビリティの最大化 事業拡大に伴い人員が増えていく組織において、システムがボトルネックとならないよう品質とスピードを両立しながらケイパビリティを上げていく必要があります。AIを活用した開発プロセスの標準化や、技術的負債を継続的に返済する文化の醸成など、強い技術組織の土台作りを担っていただきます。 ポジションの魅力 ・PKSHAグループのもつシナジーを活かしながら、最新のAI技術を自らの裁量でプロダクトやプロジェクトに組み込み、社会実装を加速させることができます。 ・技術のための技術ではなく、「事業収益を最大化するためのアーキテクチャ」が求められます。ビジネスモデルとオペレーションフローを深く理解した上で、最適な解を導き出す「事業家視点のエンジニアリング」を追求できます。 ・CEO室直下のポジションとして、事業責任者と近い距離で議論し、技術戦略の裁量を持って動くことができます。
求める能力・経験
必須要件 ・Webアプリケーション開発におけるテックリードまたはEMとしての実務経験 ・ビジネス要件をシステム要件に落とし込む設計能力 ・開発プロセスや品質保証（QA）などのエンジニアリング体制の構築経験 ・必要に応じて新しい分野や未経験のタスクに挑戦できる方 歓迎要件 ・LLM（大規模言語モデル）や機械学習を用いたプロダクト開発・実装経験 ・エンジニア採用および評価制度の設計・運用経験 ・複雑なオペレーションを伴うドメイン（人材、物流、金融など）での開発経験 ・技術的課題を経営課題として構造化し建設的な議論と意思決定に繋げられる能力 求める人物像 ・テクノロジーを用いてビジネスを改善していくプロセスに関心があること ・アウトプット志向であり、チームメンバーと協力して目標を達成するカルチャーにフィットすること ・高い当事者意識（オーナーシップ）を持ち、最後までやり切る力がある方 ・透明性が高くオープンマインドな人間であること ・あいまいな状況に直面しても具体的な進歩を遂げること ・カオスを楽しめること 技術スタック 本ポジションでは、フェーズや課題に合わせて技術選定の裁量をお持ちいただきます。 一般的な想定ケースとして、レガシーな環境からモダンな環境への移行やアーキテクチャ設計を推進していただきます。
事業内容
「未来のソフトウエアを形にする」をミッションに、社会課題を解決する多様なAIソリューションおよびAI SaaSを展開。金融・製造・教育などの各業界向けAIや、AIヘルプデスク等のプロダクトを提供。
エージェント求人 大型建築積算担当（10〜20億規模）/躯体・内装
535~1365万
北野建設株式会社長野県長野市もっと見る
仕事内容
【職種概要】 長野県内を拠点に、事務所ビルや工場、学校、病院、共同住宅、社寺など多様な建築物を手がける建設会社にて、建築積算を担うポジションです。係員クラスから部長候補クラスまで、経験やスキルに応じた役割を担い、建築物の積算業務を通してプロジェクトの根幹を支えます。平均的な建物規模は20億円前後と規模の大きな案件が中心で、建築の計画段階から深く関われる点が特徴です。長野県勤務が中心で、転勤はほとんどなく、地域に根ざして働ける環境です。 【主な仕事内容】 建築物の積算業務全般 躯体積算または内装積算、もしくは積算のとりまとめ業務 外注積算を活用しながらの積算業務推進 事務所ビル 工場 学校 病院 共同住宅 社寺など各種建築物の積算対応 難易度の高い建築案件への参画による技術力向上 【この仕事のやりがい】 同社では、新たな建設業の働き方を実現するため、業務量増加や法定外労働時間削減を見据えた体制強化を進めています。積算業務は建築プロジェクトの収益性や品質を左右する重要な役割であり、自身の判断や経験が事業成果に直結するやりがいがあります。有名建築家が関わる案件など、難易度の高いプロジェクトにも携われるため、積算担当としての専門性を高めながら、確かなスキルアップが可能です。 【キャリアステップ】 建築積算担当として経験を積みながら、より規模の大きな案件や難易度の高い案件を任されるようになります。経験や役割に応じて、積算のとりまとめやマネジメントを担うポジションへとステップアップが可能です。役割給制度を採用しており、年齢や年次に左右されず、担う役割に応じた評価と処遇が行われます。定年後も役割次第で給与水準を維持でき、長期的に活躍できる環境です。 【この求人の魅力】 平均20億円規模の建築案件に携われる積算業務 躯体 内装 とりまとめなど経験に応じた役割設定 有名建築家が関わる難易度の高い案件にも参画可能 働き方改革を見据えた体制強化による安心感 年間休日126日でワークライフバランスを確立 長野県勤務中心で転勤原則なし 【変更の範囲】 会社の定める業務
求める能力・経験
必要な経験等 必須 ・建築積算経験または、建築施工管理経験5年以上（官積算は除く） 募集理由 その他(新たな建設業の働き方を作るための体制作り)
事業内容
100年の誇りを胸に、未来の街を築く建設総合力
エージェント求人 建築設備施工管理・設計・積算（電気・給排水）／大型案件・主任候補
535~1365万
北野建設株式会社長野県長野市もっと見る
仕事内容
【職種概要】 長野県内を拠点に、事務所ビルや工場、学校、病院、共同住宅など多様な建築物を手がける建設会社にて、建築設備分野を担う設備職の募集です。係員クラスから部長クラスまで、経験やスキルに応じたポジションで、施工管理、設計、積算のいずれかを担当します。平均的な建物規模は10億円から20億円前後と、スケールの大きな建築案件に携われる環境です。電気設備、給排水衛生設備を中心に、建築設備の専門性を活かしながら長野県で腰を据えて働けます。 【主な仕事内容】 建築設備分野における施工管理業務 建築設備の設計業務または積算業務 電気工事、給排水衛生工事を中心とした設備管理 事務所ビル 工場 学校 病院 共同住宅など各種建築物の設備対応 協力会社との調整および現場全体の進行管理 難易度の高い建築案件への参画による技術力向上 【この仕事のやりがい】 同社では、新たな建設業の働き方を実現するため、事業規模の拡大と働き方改革を同時に進めています。設備施工管理職の法定外労働時間削減を目的とした積極採用を行っており、業務量を適正に分散しながら、無理のない働き方を目指しています。有名建築家が関わる案件など、難易度の高いプロジェクトにも携われるため、実務を通じて設備技術者としての専門性を高められる点が大きな魅力です。 【キャリアステップ】 設備施工管理、設計、積算のいずれかの分野で経験を積みながら、より高度な案件やマネジメント領域へとステップアップが可能です。役割給制度を採用しており、年齢や年次ではなく、担う役割や責任に応じた評価と処遇が行われます。係員から管理職、部長クラスまで、長期的なキャリア形成ができる環境が整っています。定年後も役割次第で給与水準を維持でき、長く活躍し続けられます。 【この求人の魅力】 建築設備の施工管理 設計 積算から適性に応じて担当可能 平均10億円から20億円規模の建築案件に携われる 電気設備 給排水衛生設備の専門性を高められる環境 働き方改革を目的とした体制強化による安心感 年間休日126日でワークライフバランスを確立 長野県勤務が中心で転勤原則なし 【変更の範囲】 会社の定める業務
求める能力・経験
必要な経験等 必須 ・設備施工管理経験3年以上 募集理由 その他(新たな建設業の働き方を作るための体制作り)
事業内容
100年の誇りを胸に、未来の街を築く建設総合力
エージェント求人 ▼【JAPAN AI】AI Consultant （AIソリューションの提案から導入まで！）▼
700~1400万
株式会社ジーニー東京都新宿区もっと見る
仕事内容
【職務内容】 このポジションでは、以下の業務に取り組んでいただきます。 ■顧客対応・提案業務 ・営業部門と連携し、顧客の業務課題やニーズを詳細にヒアリング ・顧客業務の分析・可視化を行い、最適なAIソリューション（特に生成AI活用）を企画・提案 ・AIソリューション導入に向けた要件定義書の作成 ・開発工数や開発金額の個別見積もり作成 ・顧客との折衝や提案資料の作成 ■プロジェクトマネジメント ・プロジェクトの進捗管理、スケジュール調整、リスク管理 ・開発チームと連携し、開発工数や進捗を管理 ・社内外のステークホルダーに対する報告資料の作成およびプレゼンテーション ■その他業務 ・既存プロダクトの仕様把握および改善提案 ・ビジネスチームからの要望を把握し、プロダクト開発に反映 ・業務ヒアリングシートの作成および活用(求人ID：363533)
求める能力・経験
【必須】 ・AI/機械学習プロジェクトの要件定義・企画経験 : 3年以上 ・顧客の業務課題をヒアリングし、AI活用による解決策を提案できる能力 ・エンタープライズ向けプロジェクトのマネジメント経験 ・技術検証 (PoC) の設計・実施・評価経験 ・ステークホルダーマネジメント経験 (意思決定者・業務担当者・システム担当者との調整) ・業務プロセス分析・業務フロー設計の経験 ・プロジェクト提案書・スコープドキュメント作成経験 ・データを用いた意思決定スキル ・AI技術およびそのビジネス活用に対する強い興味と学習意欲 ・日本語：流暢以上 (プロダクト開発や顧客折衝において齟齬なく議論を行えるレベル)
事業内容
【マーケティング×テクノロジーで世界に挑むMarTechカンパニー】 「誰もがマーケティングで成功できる世界を創る」、「日本発の世界的なテクノロジー企業となり、日本とアジアに貢献する」という２つのパーパス（企業の存在意義）のもと、企業の収益拡大・生産性向上など様々な課題解決につながるソリューションを開発・提供するマーケティングテクノロジーカンパニーです。 ・広告プラットフォーム事業 ・マーケティングSaaS事業 ・海外事業
エージェント求人 【MCD】DX・新規事業コンサルタント
1000~2000万
エムシーディースリー株式会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
三菱商事の扱う幅広い産業のDXに興味あるコンサルタントを募集中！ オープンポジションでは、これまでのご経験やバックグラウンドに合わせ、弊社からご経験を活かせそうなポジションを提案させて頂きます。 MC Digitalは2019年9月に三菱商事からの出資のもと設立されたテクノロジーカンパニーです。三菱商事の新規事業企画、新規サービスプロダクト開発を行います。 2019年12月より本格始動し、以下のような案件に取り組んできました。 ・需要予測 ‐食品流通における需要予測モデル構築 ‐自動車産業における部品需要予測モデル構築 ‐再生可能エネルギー産業における発電量予測 ‐金融産業におけるコモディティ価格予測 ・数理最適化 ‐食品流通における在庫・欠品を最小化する数理最適化モデル構築 ‐自動車産業における倉庫在庫の数理最適化モデル構築 ‐鉄鋼産業における鉄板の切り出しオペレーション最適化や部材の配送最適化 ‐配送産業における配送効率化のための組合せ最適化モデル構築 ‐鉱山産業におけるコスト当たり生産量向上のためのトラック配置最適化 ・パーソナライゼーション ‐電力産業におけるサブスクリプションビジネスのチャーン予測 ‐自動車産業における顧客分析やマーケティング支援 ‐銀行・金融産業におけるデフォルト予測 三菱商事の扱う幅広い産業(産業プラント、物流、エネルギー、リテイル、食品、ヘルスケア、都市開発、モビリティ、電力、化学品、金属資源、etc)を扱う為、グローバルな幅広い分野に関わることができます。また、開発のみでなく、三菱商事の新規事業担当者と新規事業を企画するところからプロジェクトに入り、主体となってビジネスを創り上げることができます。 【募集ポジション】 DXコンサルティング部門では、以下の3つのポジションを募集しています。 これまでのご経験やバックグラウンドに合わせ、選考を通じてご経験を活かせそうなポジションを提案させていただきます。 ◆プロジェクトマネージャー ・クライアントの課題設定や技術検討を行い、データ準備、PoC、検証〜評価～実運用まで、AIプロジェクトを完遂するマネジメント ◆海外プロジェクトマネージャー ・主に海外案件を担当 ◆DX企画ビジネスコンサルタント ・産業DXのプランの策定と実行
求める能力・経験
MC Digitalは社員全員がリーダーシップを発揮すべく、以下の5つのバリューを掲げています。 以下のバリューに共感頂ける人物像を求めています。 【1】Solve Right Problems 人間中心のアプローチで、本質的に正しい問題を解決します。重要な問題は何かを考え、ビジネスに大きなインパクトを与える仕事をします。 【2】Constantly Challenge Yourself 成功するか不安になるようなチャレンジをします。高いハードルを越えてこそ、速くビジネスを加速でき、自分も成長できます。 【3】Be Inquisitive, Be Open 全てのことに関心を持ち、遊び心を持って学びます。溜まったノウハウは積極的に社内外に発信し、チーム・コミュニティの成⻑に貢献します。 【4】Grit as a Professional 高い水準のプロセス、技術、コードを追求し、デリバリーを完遂します。価値提供に責任を持ち、どのようなハードルに直面しても立ち向かい、決して妥協しません。 【5】Earn Trust and Respect 信頼を獲得し、他者を信頼していきます。注意深く耳を傾け、率直に話し、 相手に対し敬意を持って接します。期待に応えることで信頼を獲得します。
事業内容
-
エージェント求人 【Geniee / JAPAN AI】コンサルティング部門 執行役員/本部長候補
2000~5000万
- プロジェクト
- 事業戦略策定
- 採用戦略立案
- 戦略提案
- 中期経営計画策定
- 執行役員
- 戦略立案
- マネジメント
- IPO
- SaaS
- 契約交渉
- 事業責任者
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仕事内容
【ミッション】 JAPAN AI全プロダクト (JAPAN AI CHAT / STUDIO / AGENT / SPEECH / SALES / MARKETING / HR / CALL / CONSULTING) を武器に、大手企業のAX (AI Transformation) を戦略設計から実行まで統括し、DS事業部を0→1で立ち上げ、Geniee/JAPAN AIの次なる成長エンジンを創出する。 【所属・レポートライン】 所属：JAPAN AI DS事業部 (新設) / Geniee AI/DX統括本部 (兼務) レポート：CEO / CTO (JAPAN AI) 、取締役・執行役員 (Geniee) キャリアレベル：CxO / EVP (執行役員相当) 【協働関係】 社内：CEO / CTO、FDE、PdM、営業統括 社外：顧客CxO / 経営層、戦略コンサルファーム、クラウドベンダー、業界団体 【主要業務】 ■経営戦略・取締役会報告 ・DS事業部の事業戦略策定・P/L責任 (初年度売上 ¥3〜5億、3年後 ¥15〜20億) ・取締役会への定期報告・戦略提案 (月次 / 四半期) ・中期経営計画策定 (DS事業部の3〜5年ロードマップ、全社AX戦略への統合) ・全社横断のAX推進委員会の設置・運営 (プロダクト部門・営業・CS横断) ・・IR・投資家向けAX事業説明 (上場企業としてのDS事業の成長ストーリー発信) ■顧客開拓・AXコンサルティング ・大手企業CxO / 経営層への直接営業・AXコンサルティング提案 (業務プロセス再設計 × AIエージェント実装) ・JAPAN AIプロダクト群を活用したAXソリューション設計 (CHAT / STUDIO / AGENT / SPEECH 等の組合せ最適化) ・エスカレーション対応 (重大リスク案件のCxOレベル折衝・危機管理) ■組織マネジメント ・DS組織の0→1構築 (初年度5名→3年後30名規模のチーム組成) ・採用戦略立案・面接・オファー判断 (コンサル出身者・エンジニア・DS人材の獲得) ・等級・評価制度の設計 (コンサル型キャリアラダー：Analyst → Associate → Manager → Director → Partner) ・Director層の目標設定・評価・コーチング ・採用ブランディング戦略 (コンサルファーム・テック企業からの人材獲得チャネル構築) ■プロジェクトデリバリー統括 ・FDE / エンジニアチームとの協働によるプロジェクトデリバリー統括 ・ポートフォリオマネジメント (複数AXプロジェクトの優先順位付け・リソース配分最適化) ・プロジェクト標準化・方法論の確立(AXデリバリーフレームワーク、品質基準、ナレッジマネジメント体系の構築) ■事業開発・パートナーシップ ・プロダクトチームへの顧客フィードバック還元、新プロダクト / 機能の企画提案 ・新規事業領域の開拓 (業界特化型AXソリューション：金融AX、製造AX、小売AX等のバーティカル展開) ・戦略的アライアンス統括 (クラウドベンダー共同GTM、SIerパートナープログラム設計、コンサルファーム協業スキーム構築) ・ソートリーダーシップ (カンファレンス基調講演、書籍執筆、メディア露出を通じたプレゼンス向上) 【成果指標 (KR) 】 DS事業部の年間売上目標達成 (初年度 ¥3億〜¥5億、3年後 ¥15億〜¥20億) エンタープライズ顧客獲得数 (年間10社以上の大手企業AXプロジェクト受注) AXプロジェクト成功率 ≥ 80% (PoC → 本番化 → ROI実現) DS組織の構築 (初年度5名 → 3年後30名規模のチーム組成) 対外発信・ソートリーダーシップ (カンファレンス登壇、メディア寄稿、事例公開)
求める能力・経験
■必須条件 以下すべてを満たす方： ・戦略コンサルティングファームまたは事業会社での事業責任者経験 : 8年以上 ・エンタープライズ向けDX / AI導入プロジェクトの統括経験 ・年間売上 ¥5億以上の事業運営、または同等規模のインパクト創出 ・大手企業CxO / 経営層との直接折衝・提案・関係構築の実績 ・組織立ち上げ (0→1) またはスケール (1→10) の経験、20名以上のチームマネジメント ・技術トレンドに対する深い理解と、ビジネス課題への翻訳能力 ・RAG、AIエージェント等の概念を理解し、顧客経営層に価値を説明できるレベル ・日本語ネイティブレベル (経営層折衝・契約交渉・ガバナンス運用に必須) ■歓迎条件 ・SaaS事業の立ち上げ・グロース経験 (ARR ¥10億以上への成長実績) ・CTO / CPO / CDO等の技術経営経験 ・IPO準備・上場企業での執行役員 / 取締役経験 ・英語でのビジネスコミュニケーション能力 (グローバルパートナー連携) ・カンファレンス登壇、書籍執筆、メディア露出等のソートリーダーシップ実績 ・Palantir、Big4、McKinsey / BCG等の戦略コンサルでのパートナー / MD級経験
事業内容
・広告プラットフォーム事業 ・マーケティングSaaS事業 ・デジタルPR事業
エージェント求人 ベイカレ_財務
900~2500万
株式会社ベイカレント・コンサルティング東京都港区もっと見る
仕事内容
財務領域のコンサルティングチームです。 現在チーム作りを行っており、立上げフェーズから関与することが出来ます。 ■業務内容 企業の財務・経営管理領域における課題解決をご担当いただきます。 【プロジェクト例】 ・ROE／ROIC改善に向けた経営管理高度化支援 ・中期経営計画・財務戦略策定支援 ・FP&A組織立ち上げ ・IR戦略の立案・高度化支援 ・新規事業における投資採算性分析・財務モデリング支援 ・事業承継・オーナー企業における財務マネジメント支援 ・財務部門のハンズオン支援 ・事業再生・事業ポートフォリオ見直し支援 ＊財務領域のご経験をお持ちの方（30代～50代前半）を募集しております。 ＊財務領域に特化したエキスパート職ポジションを想定しております。 ＊コンサル業界でもワークライフバランスがよく、残業時間は月21時間程度となります。 ＊給料は、前職よりアップすることが想定され、アップサイドも期待できます。（900万円～2,500万円程度で個別相談です） ＊希望によっては他領域に挑戦いただくことも可能です。 ＊上場企業（東証プライム）で、売上高1,160億円超の大型ファームです。
求める能力・経験
■応募資格 ・事業会社における財務・会計・経理の経験者 ・コンサルティングファームにおける財務会計コンサルティングの経験者 ・公認会計士の方
事業内容
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エージェント求人 【「気になる」ボタン推奨】システムコンサルタント（生損保領域）
800~1500万
シンプレクス・ホールディングス ※技術を武器に上流から下流まで一貫支援 ※数100万単位の年収アップ可能東京都港区もっと見る
仕事内容
★「気になる」ボタンを押下いただきましたら、ご経験を鑑みてスカウトさせていただきます。カジュアルなご面談にて、詳細情報をお伝えさせていただきます。 ★エージェントから見た当社の魅力 ・ビジネスとITの両方に強いハイブリッド人材が活躍 ・脅威の利益率22％（業界平均5～8％）に裏打ちされた30歳で1千万円も現実的に狙える実力主義の高報酬体系 ∟IT業界平均年収ランキング5位 約969万〜982万円（平均年齢：約31歳）※NRIなど上位ランキングの平均年齢は40歳前後のため、シンプレクスは若くして高年収。 ∟業務でかかわった上位職全員からの「札入れ」により多面的で公平な評価と年俸決定を行う ∟現職年収は考慮せず、シンプレクスの報酬体系で条件が決まるため、現職より400万アップの提示事例もあります。 ・戦略から運用まで自社のみで完結する一気通貫体制 ・専門性に応じた管理・技術・コンサルの多彩な道 ・金融の枠を超え、デジタル庁やエンタメへ領域を拡大 ・社内ハッカソンなど技術を磨き共有し合う文化 ・資格支援や夕食無償提供、条件により借り上げ社宅制度など手厚い福利厚生 ・ギスギスした社風と外部からは見えると思いますが、社内では困った人がいたら助けてくれる穏やかな方多数。 ★シンプレクスにマッチする方のイメージ ・週4出社、平均残業40時間と楽な環境ではない中で、働くなら大幅に年収を上げたいとお考えの方 ・顧客課題解決のために、フルスタックで上流、下流問わず技術になんでも関わっていきたいとお考えの方 ※一つの技術のみ追及したい方はマッチしません。 ・評価、業務内容などファジーでスピード感のある環境になじめる方 【採用背景】 今までシンプレクスは保険業界の従来の基幹システムをオープン系の技術で刷新し、多数の実績を生んでいます。今後はさらなる業界内での拡販を狙うため、次世代の基幹パッケージを構築中です。 今回採用する方には、個別の刷新案件に加え、保険業界の課題を見据えたパッケージ開発にもご協力いただきたいと考えております。個別の保険会社や保険業界全体に対して「あるべき」を考えて提案する必要があるため、業務知見をお持ちの方の活躍機会が多い環境です。 【業務内容】 業務の有識者として、要件定義や設計工程に参画いただきます。 多くの案件はユーザーのシステム子会社を通さずに直接受注しているため、単なるシステム開発に留まることなく、クライアントのビジネスモデルに深く踏み込み、ビジネスコンサルティングや業務改善提案を行いながら、システム開発に携わりクライアント・保険業界全体のより良い未来をともに作り上げることが可能です。 ※システム開発におけるプロセスの理解は必要ですが、実際にプログラミングを行うポジションではございません。 ※PIVOT公式チャンネル キャリア・事業・ビジョンについて「現場のリアル」を語る動画 https://youtu.be/OsSb41GcTXc?si=PBo2X-POihJDROqK ●カルチャーブック https://www.docswell.com/s/Simplex/K8GEEE-culturebook ●統合報告書 https://www.simplex.holdings/ir/library/integrated_report/ ●新規投資家向け資料 https://www.simplex.holdings/ir/library/ataglance/ ●社員インタビュー記事 ・FastGrow https://www.fastgrow.jp/search?word=%E3%82%B7%E3%83%B3%E3%83%97%E3%83%AC%E3%82%AF%E3%82%B9 ・Business Insider https://www.businessinsider.jp/specialfeature/as-a-professional-as-a-player/ ●社員動画 https://recruit.simplex.holdings/lookandfeel/ https://www.youtube.com/watch?v=KQLCzNXtTzM ●福利厚生など https://recruit.simplex.holdings/environment/welfare/
求める能力・経験
必須経験 生損保領域における業務知見 生損保系事業会社におけるIT企画/PJを専任で推進したご経験、もしくはITベンダーでの生損保PJのご経験 システム開発経験2年以上
事業内容
シンプレクスホールディングスは、2021年に東証プライム市場へ上場し、シンプレクスやXspear ConsultingなどをもつDXプラットフォーム型の企業です。金融フロンティア領域に強みを持ち、大手金融機関向けトレーディング・リスク管理プラットフォーム等を提供、13年連続でFinTech Rankingsに選出されています。近年では、AI・クラウド等の最先端技術を活用し、金融・非金融の領域へ事業を拡大しながら企業のDX推進を一気通貫で支援しています。
エージェント求人 【「気になる」ボタン推奨】クラウドコンサルタント
800~1800万
シンプレクス・ホールディングス ※技術を武器に上流から下流まで一貫支援 ※数100万単位の年収アップ可能東京都港区もっと見る
仕事内容
★「気になる」ボタンを押下いただきましたら、ご経験を鑑みてスカウトさせていただきます。カジュアルなご面談にて、詳細情報をお伝えさせていただきます。 ★エージェントから見た当社の魅力 ・ビジネスとITの両方に強いハイブリッド人材が活躍 ・脅威の利益率22％（業界平均5～8％）に裏打ちされた30歳で1千万円も現実的に狙える実力主義の高報酬体系 ∟IT業界平均年収ランキング5位 約969万〜982万円（平均年齢：約31歳）※NRIなど上位ランキングの平均年齢は40歳前後のため、シンプレクスは若くして高年収。 ∟業務でかかわった上位職全員からの「札入れ」により多面的で公平な評価と年俸決定を行う ∟現職年収は考慮せず、シンプレクスの報酬体系で条件が決まるため、現職より400万アップの提示事例もあります。 ・戦略から運用まで自社のみで完結する一気通貫体制 ・専門性に応じた管理・技術・コンサルの多彩な道 ・金融の枠を超え、デジタル庁やエンタメへ領域を拡大 ・社内ハッカソンなど技術を磨き共有し合う文化 ・資格支援や夕食無償提供、条件により借り上げ社宅制度など手厚い福利厚生 ・ギスギスした社風と外部からは見えると思いますが、社内では困った人がいたら助けてくれる穏やかな方多数。 ★シンプレクスにマッチする方のイメージ ・週4出社、平均残業40時間と楽な環境ではない中で、働くなら大幅に年収を上げたいとお考えの方 ・顧客課題解決のために、フルスタックで上流、下流問わず技術になんでも関わっていきたいとお考えの方 ※一つの技術のみ追及したい方はマッチしません。 ・評価、業務内容などファジーでスピード感のある環境になじめる方 【採用背景】 ・当社がメインとしている金融業界も例外なく、どの企業もシステムのクラウド移行、デジタル戦略推進は待ったなしの状況を迎えており、明確なクラウドの選定基準、経験値を持っていない企業に向けたアプローチは大きなビジネスチャンスとなっています。 ・今期より、ミッションクリティカル性が高く、セキュリティにも厳しい金融取引システム開発をクラウド上で展開してきた技術力と実績を活かし、当社が高い次元の付加価値を提供できる多様なビジネス領域をターゲットとして事業領域を拡大することが経営戦略として掲げられています。今後は、業種・業態を問わずクラウドサービスを展開し、企業のDX加速を支援することが重要なミッションとなっています。今期からは全社横断組織としての「インフラ・クラウドグループ」が組成され、全社でミッション達成に向かうとともに、クラウド活用、企業のデジタル戦略に強みを持つクラウド系のコンサルタントの採用強化を考えています。現在は、クラウド関連事業の立ち上げフェーズであり、事業拡大に向けてプロアクティブに顧客開拓できる人財を渇望しています。 https://www.simplex.inc/service/cloud/ 【仕事内容】 金融機関様向けに、クラウドを活用した次世代IT基盤の実現に向けたクラウドコンサルティングや、具体的なクラウド活用のロードマップ策定を通じて、お客様企業のデジタルトランスフォーメーション（DX）推進を支援します。DX推進のために、お客様をはじめ、社内の関連部門との調整・交渉や、既存ベンダーのコントロールなど、様々なステークホルダーと密なコミュニケーションを図ることが求められます。場合によっては、お客様オフィスに常駐してプロジェクトチームの協働をリードします。 [プロジェクト事例] ・ITインフラ戦略策定（デジタル基盤構想策定） ・次世代開発基盤の導入コンサルティング ・業務効率化AIソリューション導入支援（バックオフィス業務効率化） ・金融市場系データ基盤構築（AI活用） ・クラウド移行アセスメント（移行ロードマップ策定支援・セキュリティ対策支援
求める能力・経験
応募要件 ・ITコンサルティング経験（もしくはそれに類する経験） - ITインフラに関するコンサルティングまたは、戦略策定経験がある方（クラウド活用経験は優遇） - コスト削減、運用効率化のコンサルティング経験がある方 ・インフラ・クラウド導入経験（ミッションクリティカルな業務経験は優遇） - クラウド（AWS、Azure、GCP等）の設計・構築のご経験がある方 - インフラ（NW、MW、サーバ、セキュリティ等）の設計・構築のご経験がある方 ※PIVOT公式チャンネル キャリア・事業・ビジョンについて「現場のリアル」を語る動画 https://youtu.be/OsSb41GcTXc?si=PBo2X-POihJDROqK ●カルチャーブック https://www.docswell.com/s/Simplex/K8GEEE-culturebook ●統合報告書 https://www.simplex.holdings/ir/library/integrated_report/ ●新規投資家向け資料 https://www.simplex.holdings/ir/library/ataglance/
事業内容
シンプレクスホールディングスは、2021年に東証プライム市場へ上場し、シンプレクスやXspear ConsultingなどをもつDXプラットフォーム型の企業です。金融フロンティア領域に強みを持ち、大手金融機関向けトレーディング・リスク管理プラットフォーム等を提供、13年連続でFinTech Rankingsに選出されています。近年では、AI・クラウド等の最先端技術を活用し、金融・非金融の領域へ事業を拡大しながら企業のDX推進を一気通貫で支援しています。
エージェント求人 【「気になる」ボタン推奨】テクニカル・コーディネーター（HR所属 若手研修）
800~1800万
シンプレクス・ホールディングス ※技術を武器に上流から下流まで一貫支援 ※数100万単位の年収アップ可能東京都港区もっと見る
仕事内容
★「気になる」ボタンを押下いただきましたら、ご経験を鑑みてスカウトさせていただきます。カジュアルなご面談にて、詳細情報をお伝えさせていただきます。 ★エージェントから見た当社の魅力 ・ビジネスとITの両方に強いハイブリッド人材が活躍 ・脅威の利益率22％（業界平均5～8％）に裏打ちされた30歳で1千万円も現実的に狙える実力主義の高報酬体系 ∟IT業界平均年収ランキング5位 約969万〜982万円（平均年齢：約31歳）※NRIなど上位ランキングの平均年齢は40歳前後のため、シンプレクスは若くして高年収。 ∟業務でかかわった上位職全員からの「札入れ」により多面的で公平な評価と年俸決定を行う ∟現職年収は考慮せず、シンプレクスの報酬体系で条件が決まるため、現職より400万アップの提示事例もあります。 ・戦略から運用まで自社のみで完結する一気通貫体制 ・専門性に応じた管理・技術・コンサルの多彩な道 ・金融の枠を超え、デジタル庁やエンタメへ領域を拡大 ・社内ハッカソンなど技術を磨き共有し合う文化 ・資格支援や夕食無償提供、条件により借り上げ社宅制度など手厚い福利厚生 ・ギスギスした社風と外部からは見えると思いますが、社内では困った人がいたら助けてくれる穏やかな方多数。 ★シンプレクスにマッチする方のイメージ ・週4出社、平均残業40時間と楽な環境ではない中で、働くなら大幅に年収を上げたいとお考えの方 ・顧客課題解決のために、フルスタックで上流、下流問わず技術になんでも関わっていきたいとお考えの方 ※一つの技術のみ追及したい方はマッチしません。 ・評価、業務内容などファジーでスピード感のある環境になじめる方 【募集背景】 シンプレクスグループでは、授業や趣味以外でのプログラミングやシステム開発の経験がない学生（インターンでシステム開発をしていない）を新卒社員として毎年200~300人ほど採用しています。彼らには、約1年にわたる内定者研修及び新入社員研修を通じて、単なるプログラミングだけではなく、システム開発の基礎や、エンジニアリングスキルを武器にしたビジネスパーソンとしての心構えまでを身につけてもらっています。 また、新入社員研終了後も定期的にOff-JT形式のエンジニアリング研修を実施し、現場での実務経験を体系化して自分のキャリアに活かすためのきっかけづくりを提供しています。 内定者研修から現場配属後のOff-JTまでの経験をより一貫性を持たせ、より現場のニーズに答えられる人財開発を提供するために、この技術企画職である「テクニカル・コーディネーター」職の体制強化を検討しています。 【業務内容】 内定者研修、新入社員研修、若手社員向け研修において以下の内容を担当いただく予定です。 配布する内製のプログラミング学習テキストの執筆、組版システムの継続開発 研修の企画およびインストラクター実務（オンサイト） インストラクターチームのマネジメント 研修環境構築、研修にて利用するシステムの開発など 上記以外にも、シンプレクスグループのシステム開発現場の調査ならびに支援も行います。 （参考）毎年200人以上のJava初学者を受け入れるため、300ページ以上のテキストを内製している話 https://www.docswell.com/s/Simplex/ZG2PPL-murakami02#p1 ※PIVOT公式チャンネル キャリア・事業・ビジョンについて「現場のリアル」を語る動画 https://youtu.be/OsSb41GcTXc?si=PBo2X-POihJDROqK ●カルチャーブック https://www.docswell.com/s/Simplex/K8GEEE-culturebook ●統合報告書 https://www.simplex.holdings/ir/library/integrated_report/ ●新規投資家向け資料 https://www.simplex.holdings/ir/library/ataglance/ ●社員インタビュー記事 ・FastGrow https://www.fastgrow.jp/search?word=%E3%82%B7%E3%83%B3%E3%83%97%E3%83%AC%E3%82%AF%E3%82%B9 ・Business Insider https://www.businessinsider.jp/specialfeature/as-a-professional-as-a-player/ ●社員動画 https://recruit.simplex.holdings/lookandfeel/
求める能力・経験
必須経験 システム開発経験を5年以上お持ちの方 人材育成に対する情熱や想いをお持ちの方 歓迎経験 エンジニアリングマネージャーとして、エンジニアの人事的な側面（コンディションケア、採用、人材育成、評価）に関わった経験がある人。 技術的なブログ記事やナレッジ記事の執筆が苦ではない人。 （書籍執筆経験をお持ちの方、歓迎） Vivliostyle や Re:VIEW による組版システムの開発や、技術同人誌の制作をした経験（または興味）がある人。 社内研修の講師や、技術イベントの登壇など、人前で話すことに抵抗がない人。何かを理解してもらうための試行錯誤を楽しめる人。 ソフトウェアに関する技術力を活かしつつ、実際に技術者としてではなく組織の発展に貢献する仕事を志向する人。 利他の精神。他者の成功や成長を喜べる人。
事業内容
シンプレクスホールディングスは、2021年に東証プライム市場へ上場し、シンプレクスやXspear ConsultingなどをもつDXプラットフォーム型の企業です。金融フロンティア領域に強みを持ち、大手金融機関向けトレーディング・リスク管理プラットフォーム等を提供、13年連続でFinTech Rankingsに選出されています。近年では、AI・クラウド等の最先端技術を活用し、金融・非金融の領域へ事業を拡大しながら企業のDX推進を一気通貫で支援しています。
エージェント求人 【「気になる」ボタン推奨】プロジェクトマネージャー（ハイレベル）
800~1500万
シンプレクス・ホールディングス ※技術を武器に上流から下流まで一貫支援 ※数100万単位の年収アップ可能東京都港区もっと見る
仕事内容
★「気になる」ボタンを押下いただきましたら、ご経験を鑑みてスカウトさせていただきます。カジュアルなご面談にて、詳細情報をお伝えさせていただきます。 ★エージェントから見た当社の魅力 ・ビジネスとITの両方に強いハイブリッド人材が活躍 ・脅威の利益率22％（業界平均5～8％）に裏打ちされた30歳で1千万円も現実的に狙える実力主義の高報酬体系 ∟IT業界平均年収ランキング5位 約969万〜982万円（平均年齢：約31歳）※NRIなど上位ランキングの平均年齢は40歳前後のため、シンプレクスは若くして高年収。 ∟業務でかかわった上位職全員からの「札入れ」により多面的で公平な評価と年俸決定を行う ∟現職年収は考慮せず、シンプレクスの報酬体系で条件が決まるため、現職より400万アップの提示事例もあります。 ・戦略から運用まで自社のみで完結する一気通貫体制 ・専門性に応じた管理・技術・コンサルの多彩な道 ・金融の枠を超え、デジタル庁やエンタメへ領域を拡大 ・社内ハッカソンなど技術を磨き共有し合う文化 ・資格支援や夕食無償提供、条件により借り上げ社宅制度など手厚い福利厚生 ・ギスギスした社風と外部からは見えると思いますが、社内では困った人がいたら助けてくれる穏やかな方多数。 ★シンプレクスにマッチする方のイメージ ・週4出社、平均残業40時間と楽な環境ではない中で、働くなら大幅に年収を上げたいとお考えの方 ・顧客課題解決のために、フルスタックで上流、下流問わず技術になんでも関わっていきたいとお考えの方 ※一つの技術のみ追及したい方はマッチしません。 ・評価、業務内容などファジーでスピード感のある環境になじめる方 【業務内容】 数億円程度の中規模以上のプロジェクト（PJ）のPMをお任せいたします。 弊社のPMに求められるミッションは以下の通りで、弊社ビジネスを推進する上で欠かすことのできない中核となるロールです。 (0)顧客ビジネスの課題解決にコミットするというマインドセットを有し、チームを牽引する (1)決められた目的、スコープ、スケジュール、コストを遵守しPJを完遂する (2)顧客とのリレーションシップを強化し信頼を獲得し、次なる提案活動に繋げる (3)PJメンバーを育成する ご入社後は上司の支援を受けながら、まずは弊社のPJ運営や担当領域の業務知識に慣れていただきます。上司の支援に加えて、ご入社後の1年間は、組織横断でプロジェクトマネジメント全般を牽引する「Project Managementコンピテンシー」チームからアサインされたメンターが立ち上がりをサポートします。採用時点での実務経験や業務知識レベルを考慮し、適切な難易度のPJにアサインします。例えば、既存の保守PJのリーダー候補としてのアサインや、2,3億円程度のPJのPLや数名のチームリードとしてのアサインを想定しています。弊社の保守PJは、定期作業やインシデント対応に加えて、継続的な業務改善を行いながら顧客ビジネスや業務、自社以外のシステム、ひいてはシステム戦略まで、幅広く顧客理解を深めた上で本質的な業務改善提案や収益改善提案を担っていただきます。そのため、業務を通じて業務知識と上流から下流まで一気通貫で行う弊社のPJ運営スタイルを習得することが可能です。 尚、ウォーターフォール開発のみではなく、アジャイル・スクラム開発を導入するPJやハイブリッドで取り入れるPJも増えてきています。PJ状況に合わせて最適な手法を選択できるようになっていただくことを期待しています。 【PJ情報】 ビジネス状況に応じて比率は変動しますが、2020年度はおおよそ以下の通りです。 (1)新規導入:運用保守=6:4 (2)金融:非金融=8:2（次年度以降、金融領域以外のDX推進案件が増加していく見込みです）
求める能力・経験
必須経験（全て必須） PM経験もしくはPL経験もしくはチームリーダー経験5年以上 プロジェクトマネジャーとしてのキャリアを希望していること 歓迎経験 プロジェクトマネジャー経験 オープン系もしくはWeb系システムの開発経験 金融領域における実務経験 ※PIVOT公式チャンネル キャリア・事業・ビジョンについて「現場のリアル」を語る動画 https://youtu.be/OsSb41GcTXc?si=PBo2X-POihJDROqK ●カルチャーブック https://www.docswell.com/s/Simplex/K8GEEE-culturebook ●統合報告書 https://www.simplex.holdings/ir/library/integrated_report/ ●新規投資家向け資料 https://www.simplex.holdings/ir/library/ataglance/ ●社員インタビュー記事 ・FastGrow https://www.fastgrow.jp/search?word=%E3%82%B7%E3%83%B3%E3%83%97%E3%83%AC%E3%82%AF%E3%82%B9
事業内容
シンプレクスホールディングスは、2021年に東証プライム市場へ上場し、シンプレクスやXspear ConsultingなどをもつDXプラットフォーム型の企業です。金融フロンティア領域に強みを持ち、大手金融機関向けトレーディング・リスク管理プラットフォーム等を提供、13年連続でFinTech Rankingsに選出されています。近年では、AI・クラウド等の最先端技術を活用し、金融・非金融の領域へ事業を拡大しながら企業のDX推進を一気通貫で支援しています。
エージェント求人 【「気になる」ボタン推奨】UXデザイン室：エクスペリエンスデザイナー（UXコンサルタント）
700~1700万
シンプレクス・ホールディングス ※技術を武器に上流から下流まで一貫支援 ※数100万単位の年収アップ可能東京都港区もっと見る
仕事内容
★「気になる」ボタンを押下いただきましたら、ご経験を鑑みてスカウトさせていただきます。カジュアルなご面談にて、詳細情報をお伝えさせていただきます。 ★エージェントから見た当社の魅力 ・ビジネスとITの両方に強いハイブリッド人材が活躍 ・脅威の利益率22％（業界平均5～8％）に裏打ちされた30歳で1千万円も現実的に狙える実力主義の高報酬体系 ∟IT業界平均年収ランキング5位 約969万〜982万円（平均年齢：約31歳）※NRIなど上位ランキングの平均年齢は40歳前後のため、シンプレクスは若くして高年収。 ∟業務でかかわった上位職全員からの「札入れ」により多面的で公平な評価と年俸決定を行う ∟現職年収は考慮せず、シンプレクスの報酬体系で条件が決まるため、現職より400万アップの提示事例もあります。 ・戦略から運用まで自社のみで完結する一気通貫体制 ・専門性に応じた管理・技術・コンサルの多彩な道 ・金融の枠を超え、デジタル庁やエンタメへ領域を拡大 ・社内ハッカソンなど技術を磨き共有し合う文化 ・資格支援や夕食無償提供、条件により借り上げ社宅制度など手厚い福利厚生 ・ギスギスした社風と外部からは見えると思いますが、社内では困った人がいたら助けてくれる穏やかな方多数。 ★シンプレクスにマッチする方のイメージ ・週4出社、平均残業40時間と楽な環境ではない中で、働くなら大幅に年収を上げたいとお考えの方 ・顧客課題解決のために、フルスタックで上流、下流問わず技術になんでも関わっていきたいとお考えの方 ※一つの技術のみ追及したい方はマッチしません。 ・評価、業務内容などファジーでスピード感のある環境になじめる方 【事業方針】 弊社では、顧客ビジネスの成功にテクノロジーが大きく貢献する領域に特化し、高付加価値サービスを提供することを重視しています。中でも、テクノロジードリブンである金融領域（銀行・総合証券・ネット証券・FX事業者等）においては、国内トップブランドとしてのポジション獲得に向けて積極的に取り組んでまいりました。今後は、同領域で先行獲得したキーテクノロジー（AI、クラウド等）を活用し、金融以外の複数領域に向けて事業を拡大していく方針です。弊社がビジネスを推進する上で以下の2点は特に強く意識しており、顧客にとって極めてユニークな存在となることを目指しています。 (1)単なるシステム開発ベンダーではなく、顧客ビジネスにも深く精通したテクノロジーパートナーとして、顧客との直接取引にこだわり、下請けに丸投げを行わないこと。 (2)コンサルティングから要件定義、システム開発、運用保守、その後の改善提案まで、全フェーズを一気通貫で行うこと。 【業務内容】 UI/UXデザインの重要性が高まる昨今、当社では2021年から、 to C向けのコンサルティングやシステム開発経験が豊富なメンバーで構成されたUXデザインオフィス（部署）を立ち上げており、UI/UXの取り組みを強化しています。 当社のUXデザインは、見た目やUIをキレイにデザインすることをゴールにしているわけではありません。クライアントのビジネスの本質を理解した上で、ビジネスの成功を支援するためのUXとは何か？を追求し、システムを作り上げ、実際にユーザーの行動を変容していくところまでを一気通貫で支援することに重きを置いています。 現在は10程度のプロジェクトが稼働しており、殆どはシステム開発まで繋げるプロジェクトになっています。開発工程では開発チームと伴走することで、最後までプロダクトにコミットします。 また、チーム内ではUI/UXデザインのケイパビリティを生かした自社SaaSの企画・開発・運用も実施しています。実際に収益をあげていくことに加えて、GA4分析を起点としたグロースハックやUX企画などは、クライアントワークのテストフィールドとしても機能しています。
求める能力・経験
必須経験(いずれか) 事業会社の企画系部門/デザインファーム、Web系企業/コンサルティングファーム/SIerに在籍されていて、以下の経験がある方を求めていています。 ・市場/他社動向調査 ・UXリサーチ ・UXデザイン ・UIデザイン ・サービスデザイン ・グロースハックの業務経験 ※UIデザイナで今後UXデザイナを目指したい方も歓迎します ※UIに特化したフロントエンジニアは別の求人にて募集しています ※PIVOT公式チャンネル キャリア・事業・ビジョンについて「現場のリアル」を語る動画 https://youtu.be/OsSb41GcTXc?si=PBo2X-POihJDROqK ●カルチャーブック https://www.docswell.com/s/Simplex/K8GEEE-culturebook ●統合報告書 https://www.simplex.holdings/ir/library/integrated_report/ ●新規投資家向け資料 https://www.simplex.holdings/ir/library/ataglance/
事業内容
シンプレクスホールディングスは、2021年に東証プライム市場へ上場し、シンプレクスやXspear ConsultingなどをもつDXプラットフォーム型の企業です。金融フロンティア領域に強みを持ち、大手金融機関向けトレーディング・リスク管理プラットフォーム等を提供、13年連続でFinTech Rankingsに選出されています。近年では、AI・クラウド等の最先端技術を活用し、金融・非金融の領域へ事業を拡大しながら企業のDX推進を一気通貫で支援しています。
エージェント求人 ◎元代表が率いる精鋭集団。大手企業のDX変革を担うエンタープライズセールス（マネージャー候補）
1000~1500万
- 資料作成
- 戦略提案
- 部長/総括審議官
- マネジメント
- 商談
- 製品
- マネージャー
- リードジェネレーション
- 営業
- プレゼンテーション
- 部長
- クロージング
- 契約締結
- 提案
- 新規事業
- コンサルティング業務
- 事業責任者
- ヒアリング
- 戦略立案
- Power Apps
- 法人営業
- Azure
株式会社Low Code東京都品川区もっと見る
仕事内容
【ミッション：大手企業が変われば、日本が変わる】 AIは指数関数的に進化していますが、組織の変化は依然として緩やかです。この「テクノロジーと現場」のギャップを埋めることこそが、株式会社Low Codeの使命です。 単なるITツールの販売ではなく、Microsoft製品や生成AI、ローコードツールを駆使し、クライアント企業が「自走して業務を楽にできる状態」を創り出すコンサルティング案件の獲得をリードしていただきます。 【具体的な業務内容】 大手企業の経営層、経営企画部、DX推進部といったカウンターパートに対し、全社的なDX推進に向けた提案を一気通貫で行います。 • 新規開拓・戦略立案： ターゲット企業の選定、リードジェネレーション、ナーチャリング施策の企画・実行。 • ソリューション提案： 顧客の潜在的課題をヒアリングし、要件を整理。提案資料や見積書の作成、高精度のプレゼンテーション。 • クロージング・深耕： 契約締結から、導入後の追加提案・深耕営業までを担当。 • マネジメント・組織創り： 営業戦略の立案、マーケティングチームとの連携、次世代のセールスメンバーの育成・評価。 【入社後の流れとキャリアパス】 入社直後はプレイヤーとして、代表の文山氏（元Microsoft）や大手IT出身の精鋭メンバーと共に、最前線の商談手法を習得いただきます。 創業間もないフェーズのため、早期にマネージャーとして「勝てる営業組織」の仕組み創りをお任せします。2028年までに「支援企業400社・売上40億円」を目指す急成長の渦中で、事業部長や新規事業責任者など、経営に直結するキャリアを自ら掴み取ることが可能です。 【このポジションの魅力】 1. 圧倒的な市場価値： Microsoft製品、生成AI、ローコードの実践的な活用ノウハウを体系的に習得。AI時代に最も求められる「実装力のあるコンサル」としての地位を確立できます。 2. 経営層へのインパクト： 日本を代表する大手企業の変革の“起点”を創出し、経営に直接的なインパクトを与える手応えがあります。 3. 最高密度の環境： 平均年齢30歳。元MS代表をはじめとする超優秀層が集まり、無駄な社内政治を排除した「本質的なビジネス」に没頭できる環境です。
求める能力・経験
【必須事項（Must）】 • 大学卒業以上 • IT業界での法人営業経験（5年程度以上） • エンタープライズ企業（大手企業）への営業経験 • 営業戦略の策定・実行、および評価に携わった経験 • セールス組織のマネジメント、または組織作りの経験 【歓迎事項（Want）】 • ローコードツール（Power Apps等）や生成AIへの強い興味関心 • Microsoft製品（Azure, M365等）を用いたビジネス活用経験 • 変化の激しいスタートアップ環境での就業経験 【求める人物像】 • テクノロジーで世の中に革新をもたらしたいという情熱がある方 • ポジティブに変化を楽しみ、自らロードマップを描ける方 • 表面的な提案ではなく、顧客のビジネスの本質を追求したい方
事業内容
Microsoft製品を活用した生成AI・ローコード導入支援、DXコンサルティング、現場の人材育成支援
エージェント求人 【「気になる」ボタン推奨】デザインオフィス専属：アートディレクター/UIデザイナー
700~1400万
シンプレクス・ホールディングス ※技術を武器に上流から下流まで一貫支援 ※数100万単位の年収アップ可能東京都港区もっと見る
仕事内容
★「気になる」ボタンを押下いただきましたら、ご経験を鑑みてスカウトさせていただきます。 ★エージェントから見た当社の魅力 ・ビジネスとITの両方に強いハイブリッド人材が活躍 ・脅威の利益率22％（業界平均5～8％）に裏打ちされた30歳で1千万円も現実的に狙える実力主義の高報酬体系 ∟IT業界平均年収ランキング5位 約969万〜982万円（平均年齢：約31歳）※NRIなど上位ランキングの平均年齢は40歳前後のため、シンプレクスは若くして高年収。 ∟業務でかかわった上位職全員からの「札入れ」により多面的で公平な評価と年俸決定を行う ∟現職年収は考慮せず、シンプレクスの報酬体系で条件が決まるため、現職より400万アップの提示事例もあります。 ・戦略から運用まで自社のみで完結する一気通貫体制 ・専門性に応じた管理・技術・コンサルの多彩な道 ・金融の枠を超え、デジタル庁やエンタメへ領域を拡大 ・社内ハッカソンなど技術を磨き共有し合う文化 ・資格支援や夕食無償提供、条件により借り上げ社宅制度など手厚い福利厚生 ・ギスギスした社風と外部からは見えると思いますが、社内では困った人がいたら助けてくれる穏やかな方多数。 ★シンプレクスにマッチする方のイメージ ・週4出社、平均残業40時間と楽な環境ではない中で、働くなら大幅に年収を上げたいとお考えの方 ・顧客課題解決のために、フルスタックで上流、下流問わず技術になんでも関わっていきたいとお考えの方 ※一つの技術のみ追及したい方はマッチしません。 ・評価、業務内容などファジーでスピード感のある環境になじめる方 【事業方針】 顧客ビジネスの成功にテクノロジーが大きく貢献する領域に特化し、高付加価値サービスを提供することを弊社では重視しています。中でも、テクノロジードリブンである金融領域（銀行・総合証券・ネット証券・FX事業者等）においては、国内トップブランドとしてのポジション獲得に向けて積極的に取り組んでまいりました。金融ソリューションに限定することなく、非金融ソリューションも強化しており2021年度時点で売上高の約2割は非金融ソリューションが占めています。今後は、キーテクノロジー（AI、クラウド、ブロックチェーン技術等）を活用し、非金融領域の事業を拡大していく方針です。 UI/UXデザインの重要性が高まる昨今、当社では to C向けのコンサルティング～システム開発経験が豊富なメンバーで構成されたUI/UXデザインオフィス『Alceo』を立ち上げ、UI/UXの取り組みを強化しています。UI/UXデザインオフィス『Alceo』では、クライアントのビジネスの本質を理解した上で、「ビジネスの成功を支援するためのUXとは何か」をクライアントと議論し、システムを作り上げてビジネスを支援するところまでを一気通貫で支援することに重きを置いています。 当社では2009年より to C向けのサービスを提供しており、のべ300万名を超えるユーザー向けのPCアプリ、スマホアプリサービスをネット系金融機関に提供しています。現在は、これまでプロジェクト別に蓄積されていたUI/UXデザインに関するナレッジの集約・形式知化が一段落し、より戦略的・積極的に、UI/UXデザインを重視したプロジェクトの案件化を、対内的な啓発活動及び対外的な発信活動により注力して行っています。 【仕事内容】 『Alceo』のアートディレクターまたはUIデザイナーとしてビジュアルデザイン業務全般をお任せします。 これまで『Alceo』では主にUXデザイナーの採用に注力してきましたが、一定程度のケイパビリティが育ってきた今、上流工程の戦略・体験設計、創業以来の強みであるテクノロジーに加え、クリエイティブの力が必要であると考えております。現在クリエイティブ領域については、UIデザインバックボーンのUXデザイナー数名とビジネス・パートナー数社の協力を得て行っています。 【業務内容】 ・CX/UXデザインの上流工程への参画 ・ペルソナ・カスタマージャーニー・ユーザーストーリー・コンセプトシート等の言語化・視覚化 ・デザインコンセプトの言語化・視覚化 ・Web、スマートフォンアプリケーションの情報設計・UIデザイン ・デザインシステムの構築・運用 ・ユーザーインターフェースの品質管理 ・プロトタイプの作成、ユーザーテストの設計・実施 ・プロジェクトマネージャー・UXデザイナー・エンジニアとチームを組んで共創 ・最新のデザイン・テクノロジー・トレンドをキャッチアップし、業務に活用する ・戦略・設計・デザイン・開発・運用保守の一連の流れの中で、デザイナーとして主体的にプロセスを見直し、改善を行う
求める能力・経験
【必須経験】 体験フローやワイヤーフレームの業務経験 デザインコンセプトの立案経験 3年以上のUIデザイン業務経験 Adobe Photoshop、Illustrator等を使用したグラフィック制作経験 他チームや外部パートナーとプロジェクトを推進した経験 コンセプト、アイデア、デザインを明確に伝えるスキル ※選考時にポートフォリオ提出が必須 【歓迎経験】 クライアントワークの経験 デザインシステムのコンポーネント適用に関する知識・経験 デスクトップやモバイルなど、プロトタイプの作成経験 クオリティチェック等のマネジメント経験 UXライティングやコンテンツ制作の経験 ユーザーテストの設計、実施経験 エンジニアと共にプロダクトを開発した経験 ※PIVOT公式チャンネル キャリア・事業・ビジョンについて「現場のリアル」を語る動画 https://youtu.be/OsSb41GcTXc?si=PBo2X-POihJDROqK ●カルチャーブック https://www.docswell.com/s/Simplex/K8GEEE-culturebook ●統合報告書 https://www.simplex.holdings/ir/library/integrated_report/
事業内容
シンプレクスホールディングスは、2021年に東証プライム市場へ上場し、シンプレクスやXspear ConsultingなどをもつDXプラットフォーム型の企業です。金融フロンティア領域に強みを持ち、大手金融機関向けトレーディング・リスク管理プラットフォーム等を提供、13年連続でFinTech Rankingsに選出されています。近年では、AI・クラウド等の最先端技術を活用し、金融・非金融の領域へ事業を拡大しながら企業のDX推進を一気通貫で支援しています。