求人検索
1300万円以上の求人一覧
全45,989件
エージェント求人 ≪コンフィデンシャル≫楽天グループ 事業部人事（マネージャー～シニアレベル）【グループ人事統括部】
1000~1500万
- マネジメント
- コンサルティング業務
- プロジェクト
- 戦略立案
- 戦略提案
- グループ人事
- 労務管理
- 人事
- 組織開発
- 研修企画
- 制度企画
楽天グループ株式会社東京都世田谷区もっと見る
仕事内容
【部署・サービスについて】 グローバルビジネスが拡大していく中で直面する様々な人材・組織マネジメント上の 課題解決に携わっていただきます。 ＜楽天の人事で経験出来る事＞ ◆急速な事業成長を実現する人事 当社は、Eコマース、フィンテックモバイルなど多岐にわたる事業を常識にとらわれない 発想とスピードで拡大し続けています。 その成長を支えるのは、事業の最前線で人と組織の力を最大限に引き出す「事業人事」の存在です。 変化の激しいビジネス環境で事業戦略に基づいた人事戦略をスピーディに立案・実行。 組織開発、労務管理、採用、人材配置など幅広い人事領域で 変化をリードし事業の成長に貢献していただきます。 事業責任者および人事CoEと密接に連携し組織の課題解決にダイレクトに関わることが できるのも醍醐味の一つです。 データに基づいた戦略立案と高速のPDCAサイクルによって 事業の成長を臨場感をもって体験できます。 ◆人材の多様性に富んだ組織を支える 当社の強みは、多様な人材がそれぞれの個性を活かし、協力し合うことで想像を超える イノベーションを生み出せる点にあります。 国籍、年齢、雇用形態など非常に多様性に富んだ組織であるため、人事パーソンとしても 多角的な視野・視点を育むことが出来る国内でも有数の環境です。 ◆最新技術の導入と、業務プロセスの継続的なアップデート 変化の激しい市場で競争力を維持するため人事のようなバックオフィス部門においても 常に最新のテクノロジーや手法を取り入れ、組織やプロセスをアップデートし続けています。 そのため、大企業と言えど必ずしもすべての業務フローが確立されているわけではなく 自らの手で新しいスタンダードを創り出す チャンスに溢れています。 特に近年は独自のAI技術を積極的に活用し人事分野においても 業務の効率化・高度化に取り組んでいます。 ◆豊富なキャリアパス 楽天グループでは、人事部門間のコミュニケーションが非常に活発です。 配属先に関わらず、グループ全体の様々なプロジェクトや業務を通して コミュニケーションの機会が豊富にあります。 また、社内公募制（OpenJobInformation）も充実しており、人事のプロフェッショナルとして 長期的なキャリアパスを描ける環境があります。 【募集背景】 事業拡大が見込まれ、事業部人事の体制強化に向けて経験豊富な事業部人事を複数名募集します。 【業務内容】 担当事業部と連携、またビジネスやマーケットを理解し、人材／組織／カルチャー面から 目標達成を目指していただきます。 戦略的パートナーとして、人事／組織／カルチャー関連の問題に関するコンサルタントとしての 役割を担い統合的な解決策を提案しビジネスとともに解決を図ります。 ・人材採用、育成、評価、配置、報酬などの人事制度の運用、改善 ・従業員エンゲージメントの向上施策の企画、実行 ・組織開発、人材開発に関するコンサルティング ・グループ人事との連携、グループ施策の導入、推進 ・その他、人事労務関連業務全般 【働く環境】 ご経験や、組織の状況に合わせて以下のいずれかの組織をご担当頂く予定です。 いずれも、楽天グループ株式会社の所属となります。 ・グローバルアドディビジョン（約40名） ・アドアンドメディアカンパニー（約550名） ・オペレーションディビジョン（約1,200名） ・楽天モバイル株式会社（約1,000名） ・楽天シンフォニー株式会社（約300名）
求める能力・経験
【必須要件】 ・HRとして8年以上のご経験 ・事業部人事としての幅広いご経験または、人事制度企画、労務、報酬 評価、採用、研修、人事オペレーション全般いずれか2つ以上の領域での経験 ・ピープルマネジメントのご経験 ・日本語：ネイティブ 【歓迎要件】 ・プレイングマネジャーとしてもご活躍いただける方 ・従業員数 500人以上の事業会社でのご経験 ・英語：2年以内にTOEIC800点取得可能な方（ビジネスレベルがあれば尚可） 【求める人物像】 ・高いコミュニケーション能力、交渉力、リーダーシップを発揮できる ・自律的に考え、行動し、変化に柔軟に対応できる方 ・関係者を巻き込み、協調して業務を推進できる方 ・ペースの速い環境で働き曖昧な状況に対処する能力
事業内容
-
エージェント求人 HRマネージャー（マネージャー～シニアマネージャー候補）
1000~2000万
- コンサルティング業務
- 戦略提案
- 人事
- 提案
- グループ人事
- パートナー
- 開発
- 組織開発
- コンサルタント
- 採用HP設計
- 採用戦略立案
- 評価制度企画
- 評価制度構築
- 評価制度運用
- 評価データ分析
- 評価データ報酬制度連携
- 評価制度改定案企画
- 人材育成制度企画
- 労務管理
- 育成指導
- 研修企画
- 制度企画
- 制度構築
- 制度改定案企画
- 研修実施
- 研修設計
- 研修計画策定
- 研修プログラム設計
- 報酬制度企画
楽天グループ株式会社東京都世田谷区もっと見る
仕事内容
担当事業部と連携、またビジネスやマーケットを理解し、人材／組織／カルチャー面から目標達成を目指していただきます。 戦略的パートナーとして、人事／組織／カルチャー関連の問題に関するコンサルタントとしての役割を担い、 統合的な解決策を提案し、ビジネスとともに解決を図ります。 ・人材採用、育成、評価、配置、報酬などの人事制度の運用・改善 ・従業員エンゲージメントの向上施策の企画・実行 ・組織開発、人材開発に関するコンサルティング ・グループ人事との連携、グループ施策の導入・推進 ・その他、人事労務関連業務全般
求める能力・経験
・HRとして8年以上のご経験 ・事業部人事としての幅広いご経験または、人事制度企画、労務、報酬、評価、採用、研修、人事オペレーション全般いずれか2つ以上の領域での経験 ・ピープルマネジメントのご経験 ・日本語：ネイティブ
事業内容
-
エージェント求人 NRI（札幌・製造流通）3042
500~2000万
株式会社野村総合研究所北海道札幌市もっと見る
仕事内容
【募集職種の期待役割】 Anaplan/Boomi/Coupa/ServiceNowのようなSaaSソリューション（クラウドDXソリューション）を導入するシステムコンサルタントとして、主に製造業・流通業等のお客様のビジネス・ニーズを理解し、お客様にとって価値のあるシステム化構想・システム化計画のコンサルティングやプロジェクトマネジメントを実施します。 幅広い業界・業務領域のお客様と直接やり取りを実施するため、これまで培ってきた経験をさらに磨きながら、新たな領域に対してもプロジェクト経験により実績を積んで幅を広げていただいて、プロフェッショナルを目指していただくことに期待します。 【具体的な職務内容】 SaaSソリューション導入の上流工程の活動が主な職務内容です。案件によってはエリア札幌だけでなく、東京の部署ともチームで活動を行っていきます。 ・NRIが提供できるSaaSソリューションの営業活動 ・お客様の課題意識に基づくシステム化構想の策定 ・具体的な解決案の提案 ・IT業界・お客様の業界のトレンドに基づくビジネス構想、ソリューション発掘 ・お客様の業務理解と課題整理 ・お客様のシステム全体像の理解と課題整理 ・システム化計画と提案活動 ・プロジェクトマネジメント
求める能力・経験
【必須スキル・経験・資格】 下記のうちいずれかの経験を有すること ・プロジェクトマネージャー・プロジェクトリーダーなど重要な立場でお客様ナビゲートをする実務経験 ・お客様向けの企画・提案活動の実務経験 ・お客様向けのシステムコンサルティング（システム化計画、システムデザイン検討、ソリューション選定、アーキテクチャ設計など）の実務経験 【歓迎するスキル・経験・資格】 ・Anaplan/Boomi/Coupa/ServiceNowなどのSaaSソリューション導入経験 ・パブリッククラウド（AWS、Azure、GCP）を活用した業務アプリケーションの設計・開発経験 ・ＥＴＬ、iPaaS等を活用したデータ連携アーキテクチャの検討及び導入・業務アプリケーション開発経験
事業内容
-
エージェント求人 年収〜1,500万円｜経営企画/経営管理担当
800~1500万
- 経営戦略策定
- 経営課題分析
- 予実進捗管理
- 予算策定
- 中期経営計画策定
- 予実差分析
- 財務戦略立案
- 財務
- 予算配分
- コンサルティング業務
- コンサルタント
- 中期計画策定
- 事業責任者
- プロジェクトマネージャー
- プロジェクトマネジメント
- プロジェクト推進
株式会社メドレー東京都港区もっと見る
仕事内容
【業務概要】 2019年12月に東証マザーズに上場した当社は、山積する医療ヘルスケア領域の課題を解決するために、インターネット・テクノロジーの活用を推進しています。創業から11年、メンバーは700名規模となり、複数プロダクトが業界トップシェアを誇るなど事業・組織ともに拡大フェーズを迎えています。 2021年には経営管理部門を新設し、経営課題の解決や、予算策定及び中長期戦略の策定等、経営陣や事業責任者に近い立場で企業価値最大化のサポートをしています。今回の募集は、経営管理メンバーまたはマネージャー候補として一緒に取り組んでいけるコアメンバーの募集となります。 当初業務として具体的には、以下の業務に関わっていただくことを想定しています。 － 当グループ全体の今期予実管理業務 － 当グループ全体の来期予算策定プロジェクトの推進 － 当グループ全体の中期経営計画の策定 － 月次業績報告会の運営 － 各種経営会議の事務局
求める能力・経験
■応募資格（必須）: 【必須なスキルや経験】 － 論理的思考力（頭の回転の早さ） － プロジェクトを主導して推進できる能力（細部へのこだわりと俯瞰を両立させられる方） ー下記いずれかのご経験がある方 ・コンサルティングファームでの業務経験 ・事業会社での経営企画のご経験 ・事業会社での予算策定／予実管理のご経験 ■応募資格（歓迎）: 【歓迎するスキルや経験】 ーインターネット企業での予算策定／予実管理のご経験 ー取締役会や予算管理事務局運営のご経験 ー事業責任者ないしはそれに準じた立場としての事業運営経験 ー公認会計士 ■求める人物像: 【求める人物像】 － 自らの業務範囲を限定せず、広い視野で常に問題意識をもって業務を遂行できる方 － 経営陣や事業責任者の双方とバランス良くコミュニケーションがとれる調整能力の高い方 － 必ずしも答えがない難しい課題に対して、周囲を巻き込みながら粘り強く業務を遂行できる方 － 社内での自分の役割を状況に応じて判断し、明確な目的意識をもって業務に取り組める方
事業内容
-
エージェント求人 🔴リモート可／経営戦略・事業戦略🔴国内最大級のHR企業グループで全社の戦略ポジションをリード
980~1800万
パーソルキャリア株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
パーソルキャリア全社の戦略ポジションまたは各事業の事業戦略領域をリードし、経営層や事業責任者とともに経営課題解決に向けた企画・推進を担っていただきます。 担当領域はこれまでのご経験やご希望を面接の中ですり合わせ、最適なポジションを打診させていただきます。 ■職務内容 短期・中長期的な事業戦略の策定および推進、経営陣や関連部門長とともに全社戦略や担当事業の意思決定に対する支援を担っていただきます。 具体的には下記の業務をご担当いただく予定です。 ・担当領域における課題の整理、短期・中長期的な戦略、施策の立案および推進 ・各プロジェクトのマネジメント / メンバーサポート ・重点課題の解決に向けた企画立案、意思決定支援、実行 など ■事業部／本部組織の例： 【エージェント事業】…人材紹介を通じた個人向けの転職支援・キャリアサポートと、法人向けの採用支援を行なっております。業界最大級の会員数を誇る、完全成功報酬型のサービスです。 【タレントシェアリング事業】…「HiPro」サービスを通じた「雇用によらないはたらき方領域」の創造を担う事業です。多様化するはたらき方や複雑化する企業課題の解決に向けて、副業やフリーランスといった新しい人材活用が当たり前になる世界を目指しております。 【採用ソリューション事業】…転職サイトやイベントなど様々な手法で、中途採用を行う企業と転職希望者を効果的につなぐ事業です。個人と企業が情報を開示し、オープンにコミュニケーションをとることにメリットを感じて頂けるサービスを提供しております。 【タレントソーシング事業】…パーソルキャリアが保有する個人ユーザーのデータベースを利活用し、新たなリクルーティングサービスを創造する事業です。 【BRS事業部】…パーソルグループが培った豊富なノウハウ・リソースを活用して、バイリンガル・マルチリンガルの転職支援と日本企業、外資系企業ともにスタートアップから大手まで幅広い企業の採用を支援しております。 【新卒事業部】…ベネッセHDとの合弁会社「ベネッセi-キャリア」における事業です。大学生へのキャリア教育・就職支援を中心にさまざまな事業を行なっています。日本の就活文化を変え、大学での「学ぶ」と卒業後の「はたらく」をつなぐことを大きな目的の一つとしております。 【テクノロジー本部】…IT・デジタル化を推進するために2019年に組成された組織であり、2012年IT部門発足以降、全社/全事業においてIT/テクノロジー活用を進めております。「はたらく」プラットフォームサービスの構築に向けて、コア事業の進化と事業開発を推進します。 💡パーソルキャリアについて 同社は「はたらいて、笑おう。」をグループビジョンに掲げ、一人ひとりが笑顔ではたらき続けられる持続的な社会の実現を目指しています。 2023年5月に発表した中期経営計画2026では、2030年のありたい姿をとして「“はたらくWell-being”創造カンパニー」を掲げました。 人の可能性を広げることで100万人のより良い“はたらく機会”を創出すること、さらには、はたらく人々の多様なニーズに応え、可能性を広げることで、世界中の誰もが「はたらいて、笑おう。」 を実感できる社会の創造を目指しています。そのためには、既存事業にとどまらない新たな価値を創造していくことが必要不可欠です。 転職支援サービス「doda（デューダ）」や「doda X（デューダエックス）」、「dodaキャンパス」などを通じた「はたらく機会の創出」、副業支援の「HiPro（ハイプロ）」を通じた「多様なはたらき方の提供」に加えて、「学びの機会の提供」や「企業の生産性向上」に対しても新たな事業を通じて、より多くの方々への機会の創出を目指しています。 本ポジションは、そんなパーソルキャリアの新たな価値創造に向けた次世代の事業戦略、経営戦略のリーダーとして、そしてこのHR業界そのものを引っ張る新しい存在として、大きな役割を担うポジションです。
求める能力・経験
以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社での事業企画または経営企画経験（経営戦略/事業戦略の立案および推進） ・コンサルティングファーム（ビジネスサイド、非IT）における事業会社支援経験
事業内容
-
企業ダイレクト 【保険営業/仙台】年収1000万円超～/上場グループ/アポ取り・新規開拓なし★
450~1500万
飯田保険サービス株式会社宮城県仙台市もっと見る
仕事内容
飯田グループにて住宅を購入されたお客様に生保・損保のご提案を行う営業をお任せします。【営業スタイル】自社コールセンターにて獲得した獲顧客先へ訪問での保険販売をお願いします。新規開拓する必要なし 【案件数】年間200～300件の新規紹介あり 【提案サービス】生保20社、損保4社 【福利厚生】移動に使用する公共交通機関や、商談時のお茶代、ガソリン代や駐車場代、PC・携帯電話も無償貸与で会社が負担します。
求める能力・経験
【必須】生命保険・損害保険いずれかの営業経験 普通自動車免許 【活躍人物像】 お客様一人ひとりに寄り添った提案がしたい方 営業スキルをさらに磨き、成長したい方 上場グループで安定したキャリアを築きたい方 自己管理ができ、主体的に行動できる方 安定した企業で長く働きたい方
事業内容
◆生命保険・損害保険代理店
企業ダイレクト 【保険営業/大宮】年収1000万円超～/上場グループ/アポ取り・新規開拓なし★
450~1500万
飯田保険サービス株式会社埼玉県さいたま市もっと見る
仕事内容
飯田グループにて住宅を購入されたお客様に生保・損保のご提案を行う営業をお任せします。【営業スタイル】自社コールセンターにて獲得した顧客先へ訪問での保険販売をお願いします。新規開拓する必要なし 【案件数】年間200～300件の新規紹介あり 【提案サービス】生保20社、損保4社 【福利厚生】移動に使用する公共交通機関や、商談時のお茶代、ガソリン代や駐車場代、PC・携帯電話も無償貸与で会社が負担します。
求める能力・経験
【必須】生命保険・損害保険いずれかの営業経験 普通自動車免許 【活躍人物像】 お客様一人ひとりに寄り添った提案がしたい方 営業スキルをさらに磨き、成長したい方 上場グループで安定したキャリアを築きたい方 自己管理ができ、主体的に行動できる方 安定した企業で長く働きたい方
事業内容
◆生命保険・損害保険代理店
エージェント求人 ★【大阪】工業用レンズの組み立て・調整・生産技術業務※年休120日／スマートフォン部品の量産メーカー
700~1500万
- 部品
- 開発
- 販売
- 部品/原料品質監査
- 携帯電話/PC/PC周辺機器
- スマートフォン
- 半導体
- 露光
- 製品
- ハプティクス
- タブレット
- 証券取引
- 生産技術
- 技術開発
- 画像処理
- 照明
- センサ
株式会社AAC Technologies Japan R＆D Center大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
～年間休日120日／転勤なし／スマートフォン業界で音響関係ではシェアNo1／スマートフォン部品の量産メーカー～ ■業務内容： 顕微鏡対物レンズや半導体露光装置用レンズの設計開発(組立)・生産技術業務全般の開発から関与 いただき、最終完成品までの評価を含めお願い致します。 ※これまでの経験分野から徐々に業務をお任せいたします。 ※先端技術開発に携わっていただき、開発スピードも早いため、技術に興味がある方には魅力的な職場であると言えます。 ※日本法人は、精密部品の重点開発拠点です。 ■当社について： ・スマートフォン業界で音響関係ではシェアNo1 レンズ関係ではシェアNo4 でスマートフォン部品の量産メーカーです。 全スマートフォンメーカーへの販路を活用し販売実績を伸ばしています。 現在グループ:計4000億、従業員35,000名 (RD4,000名含む) 、海外研究所は日本始め10ヶ国にありグローバル展開しています。 ・AAC Technologiesは、世界をリードする技術ソリューションプロバイダとして、携帯電話、携帯機器向け小型スピーカ、 マイク、アンテナ、レンズユニット等常に研究に注力し、技術開発および製品の開発・製造・販売を手掛けております。 ホールディングスでは、6万人の方がいらっしゃいます。 ・近年ではスマートフォンやタブレットなどに使う小型部品を開発し、主力製品はスピーカー、 レシーバーなどのダイナミック（音響・振動）型部品と、振動でものを触った際の感覚を再現するハプティクス（触覚技術）や RF（高周波）を使った機器を中心に手掛けております。 ・香港証券取引所で上場しています。
求める能力・経験
＜必須要件＞※下記のいずれか ・顕微鏡用対物レンズ・チューブレンズ ・画像処理用高精度(エリア、ラインセンサーむけ)テレセントリックレンズ ・露光装置対物または照明系経験者
事業内容
・AACは4,200人以上の上級研究スタッフとエンジニアを擁する14のR＆Dセンターを所有しています。当センターもその一つです。 R＆Dセンターと生産施設に支えられて、AACは顧客にスピードをもってサービスを提供しております。
エージェント求人 Polymer Materials Expert
1000~2000万
Robert Walters Japan K.K.神奈川県横浜市もっと見る
仕事内容
1. Conduct research and development of polymers and composite materials. In particular, those who have experience in film-related and coating techniques are preferred. Specifically, polymer synthesis, composition study, processing technology development, and performance verification. 2. You are required to launch/proceed with your own project. Propose material solutions according to customer requirements and verify their effectiveness. 3. Conduct business planning and information gathering, and regularly collect and analyze cutting-edge information on related operations. 4. It is preferable to have experience in films, composite materials and coating technology, in particular. Experience in developing related materials for smartphones, tablets, etc. is even more appropriate.
求める能力・経験
1. Knowledge of polymer chemistry is essential. Experience in the development of polymers and composites, especially film-related and coating technology, is preferred. 2. Those who can launch/proceed with projects independently. 3. Experience in business planning and information gathering.
事業内容
-
エージェント求人 🔶リモート可／ホワイトな経営企画🔶プライム上場グループのホールディングスで大規模な経営戦略に挑戦
827~1511万
パーソルホールディングス株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
＜求人について＞ あなた様のご経験やニーズに合う、経営戦略・経営企画のポジションをご案内させていただきます。 ※添付の求人は弊社からご推薦可能なポジションの中から一例として載せております。 他の企業のポジションもございますので、メッセージ等でその旨お伝えください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜事業内容＞ 「はたらいて、笑おう。」というグループビジョンの下、「テンプスタッフ」「doda」といった人材サービスを中心に、はたらく人の多様な未来を支援するためのサービスを展開しているパーソルグループ。SBU（Strategic Business Unit）とFU（Function Unit）からなる経営体制で運営をしています。 当社はそのホールディングスとして約140社のグループ会社における経営計画・管理並びにそれに付帯する業務を行っています。具体的にはグループ全体の人事、財務、IT、経営戦略、サステナビリティ、広報、法務、監査、営業、総務FMなどの機能があります。 ■魅力 パーソルホールディングスは、連結売上高約1.3兆円、従業員約7万人を有し（※2024年3月現在）、高い業績、市場評価、成長性からJPX日経インデックス400にも選定されています。高い成長性と安定した財務基盤のもと、グループ全体の経営をリードする存在として、やりがいのある影響力の大きな業務に携わることができます。また、中期経営計画2026、その先の2030年を見据えて"はたらくWell-being”創造カンパニーを目指しており、グループ全体の強化を行っている変革期です。新しい施策にも積極的に取り組んでいるため、裁量を持ちながらチャレンジングな経験を積むことができる環境です。 ＜職務内容＞ 【東証プライム一部上場／連結売上高1兆円超、グループ社員約60,000人・グループ会社数135社の中期経営計画や事業戦略の策定、実行推進】 グループビジョン実現のため、2030年に向けた中長期戦略方針（価値創造ストーリー）を発表しました。経済的価値だけではなく、社会的価値との双方を高めることで「はたらいて、笑おう。」を実現すべく、経営企画は重要な役割を担います。 ■詳細 これまでの事業会社別経営から、グループ全体最適の経営に変革していく為に、特定の事業部門（売上1000億円～6000億円規模）を担当いただき、成長戦略の立案及び実行を担っていただきます。 具体的には以下の業務に携わっていただきます。 ・グループ経営における、事業横断/機能横断での課題の抽出・提案 ・グループ経営戦略の策定、推進（中計残課題の論点化、次期中計(2024～)の策定） ・経営判断に必要な情報収集、調査 ・パーソルホールディングス内の運営リード ■組織構成 グループ経営戦略本部長直下の組織にて10名が在籍。30代～50代まで幅広い年齢層かつ中途入社者が中心のチームです。日常的にグループの社長/経営戦略担当役員/経営戦略本部長と会議/対話をしつつ、グループ全体の経営戦略を立案・推進します。 ■魅力 経営層との距離感が非常に近い一方で、事業サイドとも綿密な連携を行うのが本ポジションの特徴といえます。グループ全体の未来を考えながら、いかに事業サイドに寄り添い成長に貢献するか、難しい舵取りを行っていくことが求められます。また、単なる調整ではなく、自身で「グループの未来の為にはどうすべきか」を思考し、役員へも意見することも必要です。社会に対して本気で向き合い、ビジョンドリブンでの変革を続ける当社だからこそ、強い使命感を持って職務に臨むことができます。
求める能力・経験
■必須条件： ・戦略系コンサルティングファームの戦略部門もしくは 事業会社(上場企業)で経営企画部門でのご経験3年以上 ■歓迎条件： ・英語力 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜求人について＞ あなた様のご経験やニーズに合う、経営戦略・経営企画のポジションをご案内させていただきます。 ※添付の求人は弊社からご推薦可能なポジションの中から一例として載せております。 他の企業のポジションもございますので、メッセージ等でその旨お伝えください。
事業内容
-
エージェント求人 【東京】データ利活用施策の企画・推進/BI(Tableau)活用/在宅可/株式会社三菱UFJ銀行
600~1500万
株式会社三菱UFJ銀行東京都千代田区もっと見る
仕事内容
【業務内容】 BI活用のスペシャリストとして、MUFG/三菱UFJ銀行のデータドリブン経営をリードする役割を担っていただきます。 ①BIツール"Tableau"を利用した、データ利活用案件の推進・業務改善 ⇒社内(海外含む)向けBIコンサル、ダッシュボードの企画・開発等 ②BIツール"Tableau"を利用した、データ利活用人材の育成 ⇒ダッシュボード作成支援、社内向け研修等 【担当業務例】 ・経営層向けの意思決定/各営業店向けのビジネス課題解決に資するダッシュボード企画・開発 ・本部のデータ活用者に対する、BI活用スキル向上のサポート・データ人材育成 ・全社員に向けたBIツール活用促進の広報活動・データ活用文化醸成 など 【成長機会】 世界有数のグローバル金融グループで、経営から現場までさまざまなビジネスの課題解決や業務改善に取り組むことができます。 ・ビジネスの企画・推進力の向上 －データを切り口とするDXに、経営・ビジネス部門トップと共に企画構想から携われる －ビジネスに加え、MUFG全体の経営管理に関するデータ利活用経験を積める －多岐に渡る部門との折衝や共創を通じ、全社規模の企画を実現する力が伸びる ・データ人材としての成長 ーさまざまなビジネスの課題解決や業務改善を支援・推進することで、データ活用のノウハウやプロジェクトマネジメントスキルを獲得できる ー全社員がBIツール（Tableau）を活用したデータ分析と意思決定ができるカルチャーの醸成をリードすることができる 【配属先】 デジタル戦略統括部 AI・データ推進Gr BI推進チーム（現21名） 【デジタル戦略統括部について】 MUFGではデータに基づいた迅速な意思決定による更なる成長に向け、全社的な業務のデジタル化を推進し、あらゆる活動がデータ化されている状態をめざしています。その実現のため、デジタル戦略統括部では、全社的なデジタル基盤の整備と、コンサルティングやAIソリューション提供などの知見・経験を活用し、ビジネス部門および本部各部のDX推進を支援・牽引しています。 【職場環境】 キャリア入行者比率は47%で、今後も拡大予定です。 金融業界に限らず、さまざまな業種を経験した社員が在籍し、活躍しています。 【柔軟な働き方】 ・在宅勤務制度 ※チーム・ラインごとに週3〜5日の出社方針としております ・セレクト時差勤務 ※就業時刻を最大1.5時間前後可能 ・企画業務型裁量労働制 ※対象業務に従事する調査役（役付者）が選択可能 ※みなし労働時間：7時間30分（特定月末営業日は7時間50分） 【副業】 2022年度より社外副業制度を解禁 ・対象者：勤続年数4年目以上の行員、嘱託社員、契約社員、受入出向者（キャリア入行者については前職までの勤続年数を含めて4年目以上） ・対象となる活動：自身のキャリアアップ・スキルアップにつながるもの、個人事業主型、フリーランスが原則（他社雇用型は不可） ・申請可能期間：最長5年（継続申請可能） 【キャリアパス】 BIツール（Tableau）によるデータ利活用を起点に部内異動を重ねてデータ人材のプロフェッショナルキャリアを歩むケースや、ビジネス部門でDX推進のプロフェッショナルとしてキャリアを歩むケースなどがあります。 MUFGのデータ領域では、スキルベースのキャリア形成にコミットしています。 ・保有スキル可視化・スキルギャップの把握 ・スキル習得機械の提供 ・実践機会の提供・スキルを活用する人材配置 【同社の組織文化】 ・基本的にカジュアルな服装で勤務 ・業務内容に応じ在宅勤務を柔軟に活用 ・年次ありきではなく高スキル人材に報いる制度 ⇒時代・ニーズの変化に応じて制度の見直しや拡充を実施 ・新技術を積極的に活用してシステム・ビジネスを変革 例：クラウド(AWS)、AI・BI(ChatGPT、Tableau)など ⇒従来の環境・ツールに囚われず、新技術を積極活用 ・意思決定プロセスを短縮し、スピード感ある意思決定を実施 ・風通しの良い組織風土であり、組織横断でプロジェクト推進 ⇒ビジネス/システムのアジリティが求められる時代に適応 ・挑戦を後押しする制度や豊富な研修機会により会社が個人の挑戦をバックアップ ⇒一人ひとりの成長を促す仕組みと優秀なメンバーと切磋琢磨できる環境 【選考フロー】 書類選考 ⇒一次面接（次長/チームヘッド、担当者）： 業務説明、志望理由・経歴ヒアリング、相互QAなど ⇒二次面接（部長席）： 戦略説明、キャリア展望ヒアリング、相互QAなど ⇒人事部面接 ⇒内定
求める能力・経験
【必須】 ・Tableauを活用した業務経験 【歓迎】 ・英語を用いた、海外関連業務経験 ・金融機関での業務経験
事業内容
金融業及びその他付帯業務
エージェント求人 【アイジャパン株式会社】DX 本部長・執行役員候補/年収～1500万/創業59年
900~1500万
アイジャパン株式会社埼玉県さいたま市もっと見る
仕事内容
■ミッション： 特許を取得した当社のAI image Fitのサービスの発展をお任せします。今はマーケティング本部の配下にあるDX推進部ですが、ゆくゆくはDX本部を立ち上げることを期待します。 ■業務内容：眼鏡やコンタクトレンズを販売する同社のAI image Fitにまつわる下記業務をご担当頂きます。 【入社後すぐにお任せすること】 ・AI image Fitのシステムの課題発見～解決までブラッシュアップ ・DX推進部のマネジメント 【将来的にお任せすること】 ・既存システムの管理・改善業務 ・オムニチャネルの統括 ※AI image Fit： スマホやタブレット・PCのカメラを使って、手軽にメガネフレームをバーチャル試着できるサービスです。（2022年特許取得） ■変更の範囲：会社の定める業務
求める能力・経験
いずれかをお持ちの方 ・社内システムをゼロから構築する業務でリーダーを担った経験がある方 ・システム開発会社の社員として依頼主へ上記の成果物を提供した経験がある方
事業内容
メガネフレーム、メガネレンズ、コンタクトレンズ、補聴器の販売
エージェント求人 【WARC AGENT】海外でモビリティファイナンスを展開するスタートアップ×CFO候補
1200~2500万
- M&A対応
- 戦略立案
- 融資
- 資金調達
- 財務
- 事業計画
- ファイナンス
- VC++
スタートアップ（IPO準備中）東京都千代田区もっと見る
仕事内容
・国内外のVC、事業会社、金融機関とのコミュニケーションと資金調達活動（エクイティ/融資）及びファイナンススキームの構築 ・事業計画の作成とそれに基づいた財務戦略の立案・遂行 ・ステークホルダー（投資家、銀行、監査法人、証券会社等）とのコミュニケーション ・コーポレート部門の統括 ・M&A案件時のリード
求める能力・経験
以下、いずれか必須 ・各種投資銀行等での財務アドバイザリー業務経験 ・PEファーム等での投資業務経験 ・事業会社の財務部門に類する部署での5年以上の実務経験
事業内容
-
エージェント求人 年収〜2,000万円｜経営企画（VP of Finance候補）
800~2000万
- IR
- 中期経営計画策定
- 中期計画策定
- 予算策定
- 経営戦略策定
- 財務予測分析
- 財務戦略立案
- 財務
- 経営会議
- 経営課題分析
- IPO
- IPO支援
- IPOコンサルティング
- 投資実行
- コンサルティング業務
- コンサルタント
- 戦略策定コンサルティング
- 戦略立案
- 新規上場
株式会社HOKUTO東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
■仕事概要: 経営陣のパートナーとして事業戦略を財務面からリードし、FP&AとIRを中心とする戦略的ファイナンス機能を統括していただきます。 主な業務内容 / Key Responsibilities 1. FP&A - 中長期の事業計画・予算編成・フォーキャストの策定および管理 - 事業KPIの設定・モニタリング、各種財務分析・レポーティングの実施 - 経営陣への定期的な財務報告および意思決定支援資料の作成 2. IR - 既存株主や潜在投資家とのリレーション構築、定期的なコミュニケーション - 投資家向けの事業説明資料、プレスリリース、決算説明資料等の作成・監修 - 投資家ミーティングやピッチでのプレゼンテーション、質疑応答対応 3. 経営戦略・事業推進サポート - 資金調達戦略の策定および実行サポート - 経営陣とのパートナーシップを築き、戦略的課題の抽出と施策立案に参画 - 市場・競合情報の分析を踏まえた事業ポートフォリオマネジメント - 必要に応じたM&Aやアライアンスの検討・推進 - 取締役会や経営会議での財務戦略提案・レポーティング
求める能力・経験
■必須スキル: 1. 財務・金融に関する実務経験5年以上 - 投資銀行、PEファンド、VC、コンサルティングファーム、総合商社、事業会社の財務戦略部門など 2. FP&A領域での実務スキル - 予算策定、事業計画作成、財務モデリング、各種KPI分析等の実践スキル - P/L、B/S、C/Fを活用した定量的な分析能力 3. IR・資金調達関連の知見・実務経験 - 投資家対応の経験、もしくは投資家向け資料の作成・プレゼンテーションの経験 4. 事業理解力・戦略思考力 - 自社の事業モデル、業界構造、競合状況を深く理解し、財務指標・経営指標を基に施策提案ができる - データに基づき、経営陣・他部門と連携して戦略を立案・推進できる 5. リーダーシップ - 経営層、投資家、社内各部門など多様なステークホルダーとのコミュニケーションを適切にリードできる - チームのマネジメント経験（メンバー育成・組織作り） - 論理的で説得力のあるプレゼンテーション能力 ■歓迎スキル: - IPO準備段階からの開示資料作成、証券会社や監査法人対応の経験 - 上場企業における投資家説明会やアナリスト対応の経験 - M&Aのバリュエーション、PMI（Post-Merger Integration）などの経験 - 戦略的アライアンスを推進した実績 - 海外投資家対応や海外展開を進める場合に活用できる英語スキル
事業内容
-
エージェント求人 【アイジャパン株式会社】財務経理部長・執行役員候補/年収～1500万/埼玉
800~1500万
アイジャパン株式会社埼玉県さいたま市もっと見る
仕事内容
■メインミッション 資金繰りと税務申告において、部下の仕事ぶりを実務的に助言することができたり、いざという時には部下の代行として自分で手を動かせることを求めます。 ■業務内容詳細： （１）マネジメント 管理部署全体のマネジメントをご担当頂きます。 ・人事系業務(給与計算、社会保険、採用、教育、就業規則等) ・総務系業務（特許、商標管理、資産管理、店舗開発等） ・経営企画室業務（予算編成、中長期事業計画等） （２）財務業務周りの指導 メインミッション記載の通り、資金繰りと税務申告において、部下の仕事ぶりを実務的に助言することができたり、いざという時には部下の代行として自分で手を動かせることを求めます。 ■期待すること： 中小企業のCFO+管理全般のマネジメントのようなイメージでご活躍いただく事を期待します。 ■変更の範囲：会社の定める業務
求める能力・経験
・プレイヤーとして資金繰り、税務申告書の実務経験が豊富であること ・財務経理分門のマネジメント経験があること
事業内容
メガネフレーム、メガネレンズ、コンタクトレンズ、補聴器の販売
エージェント求人 年収〜1,500万円｜【管理】経営企画部門責任者
800~1500万
- M&A関連業務
- M&A支援
- IR
- 予算策定
- 中長期計画策定
- 戦略立案
- 取締役会運営
- 経営会議運営
- 内部統制
- リスクマネジメント
- 予算配分
- 中期経営計画策定
- 財務
- 財務戦略立案
- プロジェクトマネジメント
- プロジェクトマネージャー
- 中期計画策定
株式会社Schoo東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
【募集背景】 私たちのミッション（世の中から卒業をなくす）の実現に向けて、上場会社として経営の意思決定をより高度化し、M&A・PMIの推進、IR活動の強化、ガバナンス体制の構築を進めています。 経営企画部門を統括し、企業価値向上に貢献できる経営企画部門責任者を募集します。 【業務内容】 経営企画部門責任者として、経営課題の解決に向けた戦略立案・実行をリードし、Schooの成長と企業価値向上に貢献していただきます。 ■ 経営企画部門のマネジメント 経営企画機能のメンバーマネジメント、各種プロジェクトマネジメント ■ 経営戦略・経営課題対応 中長期経営戦略の立案および実行 M&A戦略の策定・実行、PMI（買収後の統合管理）の推進 経営リスクの分析および対応策の策定 ■ 予算統制（経営管理） 予算策定・予実管理・KPI分析 各事業部との連携によるパフォーマンス管理 事業戦略に基づいた財務分析と改善提案 ■ IR活動（投資家・市場および東証対応） 個人・機関投資家などのステークホルダー対応 決算説明資料・開示資料（適時開示等）の作成・発信 株主総会・取締役会向けの経営報告・資料作成 ■ コーポレートガバナンス・ガバナンス体制の強化 取締役会・経営会議の運営および意思決定支援 内部統制・リスクマネジメントの強化 子会社管理（ガバナンス構築・経営支援）
求める能力・経験
■必須スキル: ・上場会社での経営企画業務やM&A、PMIなどを主導されたご経験 ・予算立案・予実管理・財務分析に関する経験 ・複数のプロジェクトを同時に推進するマネジメントスキル ■求める人物像: ・当社のミッション「世の中から卒業をなくす」にご共感頂ける方 ・全体最適な視野で考えることができる方
事業内容
-
エージェント求人 🔴ITコンサルタント🔴NTTデータのノウハウを生かし課題解決に挑戦！【リモート可・フレックス有】
650~1500万
株式会社NTTデータ東京都江東区もっと見る
仕事内容
＜オープンポジション＞ ・ご推薦可能なポジションが多岐にわたるため、キャリア面談で 候補者様のご要望を伺い、適切なポジションをご案内させていただきます。 ＜対象となる業界経験者の方＞ ・IT業界、製造業、官公庁、金融、HR、不動産、建設、その他、ビジネス課題解決経験があればOK NTTデータのソリューションコンサルタントとして、以下いずれかの業務をお任せします。 ■お客さまの事業課題や経営方針の情報収集・改善策の提案 ■システムやパッケージ商品などの企画・立案、開発、受注・販売 ■その他、業務企画等 【業務例】 ■製造業（食品・飲料・消費財、化学・素材等）クライアントに向けた IT・デジタル技術を活用した課題解決 ■中央省庁及び地方自治体向けクラウドサービスの提供 ■メガバンク・メガFGに向けたDX企画・ITソリューション など、前職のご経験、知識に合わせて適性なポジションをご案内いたします。 【得られる経験・スキル】 ■お客さまの業界の内側に入り込み、ビジネスの課題や将来像を見据えた本質的な各種支援 ■ビジネスパートナーとしての信頼を背景とした、企業や業界の変革に携わる企画提案
求める能力・経験
【必要条件】 以下いずれかをお持ちの方 ・IT業界のご経験（エンジニア、ITコンサルも含） ・法人営業のご経験（業界不問） ・コンサルティングのご経験 ・バック・ミドルオフィスのご経験 ※ご経験に合わせて最適なポジションをご案内いたします。 【歓迎条件】 ■求める経験・スキル・知識 ・顧客の業務改革や付加価値創出に係る営業経験 ・新規ビジネスや新規商品の企画経験 ・お客様と一体感をもってコミュニケーションできる人財 ・グローバルで活躍したいと強く思う人財 ・新しいソリューション、技術に興味を常に持っている人財 ・失敗を恐れず挑戦できる人財" ・成長するために、自ら新しいことを学ぶ意欲があること
事業内容
-
エージェント求人 【アースショット賞受賞】★世界が注目★サービス開発責任者/水問題を解決/求人紹介
750~1800万
WOTA株式会社東京都中央区もっと見る
仕事内容
・WOTAプロダクト（WOSH、WOTA BOX、及び新たに開発中の住宅向け水再生循環システム）の顧客満足を飛躍させつつ、顧客生涯価値の最大化を図るアフターサービスプログラムの開発・管理のリーダー ■想定業務例 ・より良い顧客満足と顧客生涯価値最大化を実現するアフターサービスづくりの戦略策定と実行 - 一連のユーザー接点における顕在的・潜在的な課題を分析・解決アイデアを出し、顧客満足と売上を飛躍させる戦略を作成 - 戦略に基づき様々な顧客とのタッチポイント（料金プログラム・アプリ・マニュアル・カスタマーサポートなど）での施策を開発 - 品質管理と連動したアフターサービスポリシー作成・運用（保証期間・保証内容・保険等） ・販売・サービス網のマネジメント - 各種サービス施策の販売・サービス網への展開と進捗管理、評価 - 消耗品・補修部品等のロジスティクス管理 ・サービスチームのマネジメント - サービス部門の人材採用・教育・評価・生産性を向上する施策実施
求める能力・経験
・製造業 / IT / サービス業界のいずれかにおける、プロダクト・サービスの企画・開発・管理に関わる実務経験 ・チームの中でリーダーシップを発揮し、チームを成功に導いた経験
事業内容
小規模分散型水循環システムの開発 水処理自律制御システムの開発
企業ダイレクト 【M&Aアドバイザー】プライム市場上場/2年目平均年収1,832万/高インセンティブ
420~3000万
株式会社Ｍ＆Ａ総合研究所大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
■M&Aを通して会社の成長を促したり、事業承継や後継者不在という社会課題を解決していただきます。仕事を通じて、営業力や法律・財務・税金の知識を得られビジネスパーソンとして成長できる環境です。 【詳細】M&A案件の開拓/提案/企業評価/マッチング交渉/契約書案作成/条件調整/クロージングを一気通貫で担っていただきます。当社ではAI・DXの活用により、手紙や資料の作成/売り手/買い手企業の選定まで事務作業や雑務を削り効率的に行うことで、アドバイザーはお客様と向き合うことに集中できます。平均で7.0ヶ月（2024実績）と1件成約までの期間が短く、早期に経験をつめ、コンサルタントとして早い成長スピード魅力です。
求める能力・経験
【必須】■営業経験をお持ちの方 【歓迎】■中小企業に対しての営業経験がある方 ■新規開拓営業経験がある方■社会貢献性の高い仕事をしたい方 ■成長できる環境で働きたい方 ★業界未経験歓迎★ 様々な悩みを抱える中小企業を中心に、オーナーに寄り添いながら、M&Aによって事業継続/課題解決の支援を行います。 ≪具体的に求める力≫ ・物事を俯瞰して構造的に捉え、論理的に思考することができる ・相手の立場に立ち、心情を理解しながらコミュニケーションを取れる ・顧客の課題を自分事として捉え、責任をもち業務を進めることができる
事業内容
1.M&A仲介事業
エージェント求人 【BIG4コンサル】関西圏の中堅〜大手企業を中心とした経営コンサルティング
800~1500万
- コンサルティング業務
- 菓子/スナック
- 物流/生産管理職担当
- SCM/生産管理/購買/物流
- 物流
- 菓子
- ホテル
- 飲料
- 提案
- 売上拡大
- 食品
- 監査
- 管理職
- マネージャー
KPMGコンサルティング株式会社大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
■同社の大阪CRSチーム（CPG, Retail ＆ Service）は主にコンシューマーグッズ業界をクライアントに持つ組織ですが、今後、関西（大阪）での売上拡大を図るために大阪オフィスでの採用を強化する方針です。 【こんな方にオススメ】 • 売上だけにこだわらずクライアントとじっくり向き合い、寄り添った提案をしたい方 • 中堅コンサルティングファーム、独立系ファームから、次のステップとしてBIG4コンサルファームを目指したい方 • 関西（特に大阪）に腰を据えて長く働きたい方 本ポジションでは売上だけにこだわらず、クライアントとじっくり向き合っていただくことが出来ます。ソリューション単位ではなく業界専任の体制をとっており、クライアントの課題に対してさまざまな角度からソリューション提案ができるポジションです。（監査法人やFASと連携あり） 「数字だけの世界に違和感を感じている」 「もっとクライアントのためになる、本質的な提案がしたい」 「関西圏で大手クライアント向けにコンサルティングしたい」 そんな想いをお持ちの方にぜひご紹介したい求人です。 ※大阪でBIG4コンサルファームに挑戦したい方、ぜひおご応募ください！ ＜業務内容＞ 年商400〜2,000億円規模の西日本エリアの企業開拓を中心に担って頂きたいと考えております。密なクライアントコミュニケーションを取りながら、提案機会の獲得を捉え、同社内のハブとなって提案活動の推進役となっていただきます。 ■業界一覧 飲料・日配品・菓子・食品材料・アパレル・雑貨などの食品飲料・消費財業界、GSM・SM・コンビニエンスストア・SPA業態などの流通・小売業界、人材サービス業（冠婚葬祭）・ホテル・エンターテインメント・物流など 年収：800万〜1500万程度 勤務地：大阪支社（大阪府大阪市北区）※近々移転予定
求める能力・経験
・コンサルティング会社（もしくは同等組織）での実務経験2年以上 ・管理職経験（マネージャー経験）
事業内容
-
エージェント求人 ストライク（ヘルスケアグループ・M&Aコンサルタント）/業界経験不問
600~9999万
- 成約
- 提案
- M&Aアドバイザリー
- M&A対応
- M&A支援
- 事業承継
- 医療/ヘルスケア
- コンサルティング業務
- 法人営業
- 営業
- M&A案件担当
- M&A関連業務
- M&Aコンサルティング
- 国内M&A対応
株式会社ストライク東京都千代田区もっと見る
仕事内容
ヘルスケア業界特化のヘルスケアグループ配属予定です。 病院や地方クリニック・調剤薬局・介護事業所含め、ヘルスケア関連事業者の後継者不在による事業承継問題の解決に向け、M＆Aコンサルタントとして就業頂きます。 【業務内容】 ・M&Aの対象企業の探索・提案・条件交渉 ・企業評価の実施、対象企業の分析 ・買収監査・デューデリジェンスのサポート M＆Aの成約まで譲渡先及び買収先双方のフォローを担当頂きます。 ≪業務の流れ≫ ①案件探索 ・セミナーや広告からの流入顧客の対応 ・業務提携先の開拓、関係強化、提携先からの紹介 ・譲渡希望先からの相談対応、提案等 ②案件化 ・譲渡希望先との秘密保持契約の締結、譲渡対象企業の情報の入手 ・プレ企業分析、譲渡可能性の検討 ・譲渡希望先とのM&A仲介依頼契約の締結 ・譲渡スキームの提案、企業評価の実施 ・提案資料の作成 ③マッチング ・買収候補先の探索（オンラインM&A市場SMARTへの掲載）、匿名での打診 ・買収候補先との秘密保持契約の締結、提案資料の開示 ・買収候補先とのM&A仲介依頼契約の締結 ・トップ面談、会社訪問の実行調整 ・買収候補先からの意向表明の確認、基本条件の調整 ④クロージング ・基本合意契約の締結サポート ・買収候補先によるデューディリジェンスの実施環境整備 ・譲渡希望先と買収候補先の最終条件調整 ・譲渡契約の締結サポート デューディリジェンス等専門知識が必要な場面では社内の公認会計士や弁護士の フォローを受けることがありますが、基本的にM＆Aの成約まで一気通貫で フォローいただく体制になっています。 ★★★会社としての魅力★★★ ◆M＆Aのプロになれる一気通貫の担当制度 ◆後継者不足の中小企業向け事業承継及びスタートアップのExit手法としてのM&A支援 ◆東証プライム格付け ■事業概要 「M&Aは、人の想いでできている。」を企業信条とし、顧客のニーズに真摯に対応した M&Aを提案しています。経営環境の変化や時代の変遷に対応する企業の経営体制の構築を M&Aを通じて支援することにより、広く社会に貢献することを経営理念としています。 ■魅力 ・安定した固定給に加えて成果に応じたインセンティブを支給 ・過去から蓄積したノウハウを元にM＆A支援を行える強みがあります。 ■やりがい 最初は先輩社員より学ぶことから始めますが、ゆくゆくは自分が責任者となって M&Aのニーズをお伺いするところから成約まで、全てを担います。 全身全霊をこめて経営者と向き合い、全力でサポートすることで信頼を得て、 M&Aという責任重大な仕事を「あなた自身」に任せてもらう。そんな仕事です。 決して簡単ではないからこそ、M&Aが成就し、経営者の方々から心のこもった 「ありがとう」という言葉を頂けた瞬間には、最高の喜びがあります。
求める能力・経験
■必須条件 ・学歴：大卒以上 ・高い対人対応力を持っている方 ・自発的に業務に取り組める方 ・責任感を持ち、業務を進められる方 ■あると望ましいスキル ・新規法人営業経験 ・金融業界・コンサルティング業界での提案営業経験 ・財務会計に関する基礎知識
事業内容
・ M&Aの仲介 ・ M&A市場SMARTの運営 ・ 企業価値の評価 ・ 企業価値向上に関するコンサルティング ・ 財務に関するコンサルティング ・ プレマーケティングサービス
エージェント求人 スマートニュース｜AI Community and Research Lead / AI戦略 リード
800~1500万
- レポーティング
- 開発
- リーダー
- ネットワーク
- 提案
- イベント運営運用
- 戦略提案
- アドバイザリー
- 取締役
- プロトタイピング
- 執筆
- ソリューション開発
- ライティング
スマートニュース東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
◼︎コミュニティ構築およびネットワーキング: ・サンフランシスコベイエリアのAIコミュニティ（起業家、研究者、業界専門家、思想リーダー）との強固なネットワークを構築・維持する。 ・AI分野の主要なインフルエンサー、イベント、ミートアップを特定し、戦略的な関係を構築して当社のAIイニシアチブを加速させる。 ◼︎戦略レポーティングおよびインサイト提供: ・AIの新興トレンド、技術、マーケットの進展について、月2～4回の社内レポートを作成し、提供する。 ・ネットワークを活用した一次調査およびデスクリサーチを行い、データに基づいた包括的なインサイトを生成し、企業戦略や取締役会議論、運営判断を支援する。 ・アドバイザリーおよびクロスレイヤー・エンゲージメント: ・AI関連のビジネスチャンスや技術動向について、取締役会、経営陣、現場チームに対して適切なインサイトを提供する。 ・AIドリブン領域での戦略的意思決定を支援し、プロトタイピングやビジネス開発サポート、戦術実行計画を提案する。 ◼︎オペレーショナル・エクセレンス: ・AIイニシアチブが企業全体の目標と整合するようにし、複数の組織階層にフィードバックループを提供して意思決定を強化する。
求める能力・経験
必要な能力・経験 必須条件: ・日本語と英語の両方に堪能であること ・AIに対する深い情熱があり、最先端のトレンドや革新的な研究について常に最新情報を把握していること ・コミュニティやネットワークに新たに統合する能力を含め、優れたコミュニケーションスキルを持つこと ・AI関連の多様なトピックに関して、説得力のあるレポートを作成する優れたライティング能力 ・最新のAIツール、プラットフォーム、サービスを使いこなす能力 歓迎条件: ・AIまたは関連分野の修士号または博士号を取得していること ・基盤モデルに関する研究論文の読解、解釈、および執筆が可能であること ・AIのプロトタイピングおよび迅速なソリューション開発の実務経験があること ・起業家精神やスタートアップエコシステムへの興味を示していること
事業内容
-
エージェント求人 【プライム上場：設備保全】世界トップクラス/利益率37%超/賞与8.5カ月/求人紹介
599~1383万
- 保全業務
- 部品
- 超精密加工/マイクロマシニング...
- 施設/設備管理
- 工場
- 開発
- 製品
- 設備管理
- 照明
- 備品/設備管理
- 検査機器調整/検査
- 部品/原料品質監査
- 電子部品
- 設備保全
- セラミック
- 電気設備
- 安全衛生管理
- 主任/リーダー
- 主任
- 主任技術者
- 危険物取扱
- 衛生管理
株式会社MARUWA岐阜県土岐市もっと見る
仕事内容
工場の施設や設備の管理・保全業務 ご経験、得意分野に応じて、下記業務のいずれかをご担当いただきます。 ・電気設備の保守管理業務 ・設備保全、安全業務 ・自動機設計、外観検査装置設計業務 ・超精密加工業務 【この仕事の面白さ・魅力】 当社の土岐工場は、グローバルシェアトップクラスのセラミック基板の他に電子部品、照明器具などの製品の開発・製造拠点です。 工場全体の施設・設備管理に幅広く携わることが可能です。
求める能力・経験
＜以下のいずれかのご経験＞ ・電気設備の保守管理業務は、電気主任技術者資格（第２種、もしくは第３種） ・設備保全、安全業務は、危険物取扱者乙４種、安全衛生管理者資格 ・危険物取扱経験、もしくは消防との協議経験。安全衛生管理の業務経験 ・自動機設計、外観検査装置設計業務は、自動化設備、もしくは外観検査装置設計の経験 ・超精密加工業務は、セラミック加工業務の経験
事業内容
MARUWAは1973年の創業から培ってきたセラミック材料技術を強みに電子部品や半導体関連製品、LED照明等の複数の領域での事業展開をしています。 高熱伝導基板ではグローバルシェアトップクラスの製品を有し、独自の差別化製品戦略で高い収益性、業績を順調に伸ばしています。
エージェント求人 ストライク（メディアエンタメチーム・M＆Aコンサルタント）/業界経験不問
600~9999万
- コンサルティング業務
- メディア
- 事業承継
- M&A対応
- M&Aコンサルティング
- M&Aアドバイザリー
- M&A支援
- コンサルタント
- CM/テレビ広告
- 法人営業
- 営業
- M&A案件担当
- 国内M&A対応
- 1件のM&A案件担当経験
株式会社ストライク東京都千代田区もっと見る
仕事内容
メディアエンタメ業界特化のメディアエンタメチームへの配属予定です。 テレビ局をはじめ、メディア・エンタメ関連事業者のバリューアップに向けたM＆Aコンサルタントとして就業頂きます。 【業務内容】 ・M&Aの対象企業の探索・提案・条件交渉 ・企業評価の実施、対象企業の分析 ・買収監査・デューデリジェンスのサポート M＆Aの成約まで譲渡先及び買収先双方のフォローを担当頂きます。 ≪業務の流れ≫ ①案件探索 ・セミナーや広告からの流入顧客の対応 ・業務提携先の開拓、関係強化、提携先からの紹介 ・譲渡希望先からの相談対応、提案等 ②案件化 ・譲渡希望先との秘密保持契約の締結、譲渡対象企業の情報の入手 ・プレ企業分析、譲渡可能性の検討 ・譲渡希望先とのM&A仲介依頼契約の締結 ・譲渡スキームの提案、企業評価の実施 ・提案資料の作成 ③マッチング ・買収候補先の探索（オンラインM&A市場SMARTへの掲載）、匿名での打診 ・買収候補先との秘密保持契約の締結、提案資料の開示 ・買収候補先とのM&A仲介依頼契約の締結 ・トップ面談、会社訪問の実行調整 ・買収候補先からの意向表明の確認、基本条件の調整 ④クロージング ・基本合意契約の締結サポート ・買収候補先によるデューディリジェンスの実施環境整備 ・譲渡希望先と買収候補先の最終条件調整 ・譲渡契約の締結サポート デューディリジェンス等専門知識が必要な場面では社内の公認会計士や弁護士の フォローを受けることがありますが、基本的にM＆Aの成約まで一気通貫で フォローいただく体制になっています。 ★★★会社としての魅力★★★ ◆M＆Aのプロになれる一気通貫の担当制度 ◆後継者不足の中小企業向け事業承継及びスタートアップのExit手法としてのM&A支援 ◆東証プライム格付け ■事業概要 「M&Aは、人の想いでできている。」を企業信条とし、顧客のニーズに真摯に対応した M&Aを提案しています。経営環境の変化や時代の変遷に対応する企業の経営体制の構築を M&Aを通じて支援することにより、広く社会に貢献することを経営理念としています。 ■魅力 ・安定した固定給に加えて成果に応じたインセンティブを支給 ・過去から蓄積したノウハウを元にM＆A支援を行える強みがあります。 ■やりがい 最初は先輩社員より学ぶことから始めますが、ゆくゆくは自分が責任者となって M&Aのニーズをお伺いするところから成約まで、全てを担います。 全身全霊をこめて経営者と向き合い、全力でサポートすることで信頼を得て、 M&Aという責任重大な仕事を「あなた自身」に任せてもらう。そんな仕事です。 決して簡単ではないからこそ、M&Aが成就し、経営者の方々から心のこもった 「ありがとう」という言葉を頂けた瞬間には、最高の喜びがあります。
求める能力・経験
■必須条件 ・学歴：大卒以上 ・高い対人対応力を持っている方 ・自発的に業務に取り組める方 ・責任感を持ち、業務を進められる方 ■あると望ましいスキル ・新規法人営業経験 ・金融業界・コンサルティング業界での提案営業経験 ・財務会計に関する基礎知識
事業内容
・ M&Aの仲介 ・ M&A市場SMARTの運営 ・ 企業価値の評価 ・ 企業価値向上に関するコンサルティング ・ 財務に関するコンサルティング ・ プレマーケティングサービス
エージェント求人 ストライク（M&Aコンサルタント）/業界経験不問
600~9999万
- M&Aアドバイザリー
- M&A対応
- デューデリジェンス
- M&A支援
- 事業承継
- クロージング
- M&A案件担当
- M&Aコンサルティング
- M&A関連業務
- 営業
- 営業活動
- コンサルティング業務
- 法人営業
- 財務
- 提案
- 会計
株式会社ストライク東京都千代田区もっと見る
仕事内容
【業務内容】 ・M&Aの対象企業の探索・提案・条件交渉 ・企業評価の実施、対象企業の分析 ・買収監査・デューデリジェンスのサポート M＆Aの成約まで譲渡先及び買収先双方のフォローを担当頂きます。 ≪業務の流れ≫ ①案件探索 ・セミナーや広告からの流入顧客の対応 ・業務提携先の開拓、関係強化、提携先からの紹介 ・譲渡希望先からの相談対応、提案等 ②案件化 ・譲渡希望先との秘密保持契約の締結、譲渡対象企業の情報の入手 ・プレ企業分析、譲渡可能性の検討 ・譲渡希望先とのM&A仲介依頼契約の締結 ・譲渡スキームの提案、企業評価の実施 ・提案資料の作成 ③マッチング ・買収候補先の探索（オンラインM&A市場SMARTへの掲載）、匿名での打診 ・買収候補先との秘密保持契約の締結、提案資料の開示 ・買収候補先とのM&A仲介依頼契約の締結 ・トップ面談、会社訪問の実行調整 ・買収候補先からの意向表明の確認、基本条件の調整 ④クロージング ・基本合意契約の締結サポート ・買収候補先によるデューディリジェンスの実施環境整備 ・譲渡希望先と買収候補先の最終条件調整 ・譲渡契約の締結サポート デューディリジェンス等専門知識が必要な場面では社内の公認会計士や弁護士の フォローを受けることがありますが、基本的にM＆Aの成約まで一気通貫で フォローいただく体制になっています。 ★★★会社としての魅力★★★ ◆M＆Aのプロになれる一気通貫の担当制度 ◆後継者不足の中小企業向け事業承継及びスタートアップのExit手法としてのM&A支援 ◆東証プライム格付け ■事業概要 「M&Aは、人の想いでできている。」を企業信条とし、顧客のニーズに真摯に対応した M&Aを提案しています。経営環境の変化や時代の変遷に対応する企業の経営体制の構築を M&Aを通じて支援することにより、広く社会に貢献することを経営理念としています。 ■魅力 ・安定した固定給に加えて成果に応じたインセンティブを支給 ・過去から蓄積したノウハウを元にM＆A支援を行える強みがあります。 ■やりがい 最初は先輩社員より学ぶことから始めますが、ゆくゆくは自分が責任者となって M&Aのニーズをお伺いするところから成約まで、全てを担います。 全身全霊をこめて経営者と向き合い、全力でサポートすることで信頼を得て、 M&Aという責任重大な仕事を「あなた自身」に任せてもらう。そんな仕事です。 決して簡単ではないからこそ、M&Aが成就し、経営者の方々から心のこもった 「ありがとう」という言葉を頂けた瞬間には、最高の喜びがあります。
求める能力・経験
■必須条件 学歴：大学卒以上 ・高い対人対応力を持っている方 ・自発的に業務に取り組める方 ・責任感を持ち、業務を進められる方 ■あると望ましいスキル ・新規法人営業経験 ・金融業界・コンサルティング業界での提案営業経験 ・財務会計に関する基礎知識
事業内容
・ M&Aの仲介 ・ M&A市場SMARTの運営 ・ 企業価値の評価 ・ 企業価値向上に関するコンサルティング ・ 財務に関するコンサルティング ・ プレマーケティングサービス